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Planificacion SGC.


Enviado por   •  28 de Agosto de 2016  •  Monografías  •  1.233 Palabras (5 Páginas)  •  111 Visitas

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5.2. Enfoque al Cliente

-  Alta dirección: asegurarse de determinar y cumplir req. Cliente => aumenta la satisfacción de estos.

5.4.2. Planificacion SGC

  • Definicion de los procesos para cumplir objetivos de la calidad
  • Documentar las responsabilidades de cada puesto de trabajo

5.6. Revision por la dirección

  • Revisar el SGC a intervalos planificados
  • Evaluacion eficacia continua, oportunidades de mejora,  cambios en el SGC, etc
  • Informacion de entrada para la dirección:
  • Auditorias : se deben considerar internas como externas
  • Retroalimentacion cliente
  • Desempeño proceso
  • AC y AP
  • Rev. Por la dirección previas
  • Recomendaciones para mejora

5.6.3.  Resultados de la Revision

  • Aspectos a analizar por la Direccion:
  • Gravedad de las NC
  • Causas y su análisis
  • Areas en las que se producen
  • Repetibilidad de las NC
  • Retroalimentacion cliente: no solo analizar quejas y reclamos, sino también a la percepción que el cliente tiene de la organización.  Considerar tendencias
  • AC: Importante establecer un responsable en su seguimiento. Como se generan: incumplimiento de un req. Obligatorio.   Origen:
  • Audit. Int o Ext
  • Quejas Clientes
  • Rdos. Rev por dirección
  • Prod.  No conformes
  • Incumplimiento Proc. O req SGC

  • AP:  nacen a partir de detectar NC potenciales.  Fuentes
  • Analisis tendencias estadísticas
  • Informacion obtenida del Proc.  Atencion a Reclamos
  • AP que surjan de implementar AC        
  • Rdo.  De medición de Satisfaccion al Cliente
  • Rdos de Auditorias Internas

6.1.  Provisión de Recursos

  • Organización debe:  determinar y dar recursos para que funcione el SGC, aumente su eficacia y la satisfacción del cliente
  • Recursos son necesarios para los procesos

  • Ejemplos de recursos:
  • Personas capaces
  • Edificioo o terrenos
  • Equipos
  • Materias Primas
  • Capital
  • Proveedores
  • Los recursos deben gestionarse de forma eficiente
  • Deberá haber procedimientos u otras cosas para la optimización de los recursos

6.2.  Recursos Humanos

  • Personal cuyo trabajo afecte al cumplimiento con los requisitos del producto (conformidad con los req. Del producto deben ser competentes (educacion, formación, habilidades, etc)
  • Se debe determinar la capacidad o competencia del personal
  • Proporcionar formación (si es necesario)
  • Evaluar la eficacia de las acciones
  • Mantener registros de educacion, formación, etc
  • Perfiles de Trabajo: se realiza para cada puesto.  Debe contener:
  • Educacion requerida
  • Formacion especifica
  • Habilidades
  • Experiencia Mínima
  • Se deben organizar con cierta freq.  Capacitaciones teniendo como base los conocimientos existentes del personal y los necesarios: Programa de formación Anual
  • Se deben realizar análisis de la eficacia de estas capacitaciones

6.3. Infraestructura

  • Se debe: determinar, proporcionar y mantener la infraestructura necesaria para cumplir con los req. Del producto y aumentar la satisfacción del cliente
  • Ej: de infraestructura
  • Espacios de trabajo (edificios, oficinas, etc)
  • Equipos necesarios para realizar procesos (hardware, software, etc)
  • Servicios de Apoyo
  • Organización debe reconocer el buen estado de la infraestructura que posibilita que se cumplan los requisitos del producto

6.4. Ambiente de Trabajo

  • Determinar y gestionar ambiente de trabajo, con el objetivo de cumplir con los req. Del producto
  • Ambiente de trabajo: condiciones bajo las cuales se realiza el trabajo.  Ej:
  • Ruido
  • Temperatura
  • Humedad
  • Iluminacion
  • Cond.  Climaticas
  • Cond. Sociales
  • No está relacionado con seguridad e higiene en el ambiente
  • Está relacionado con que las condiciones de trabajo no afecten de manera negativa a los requisitos del producto, sino todo lo contrario.
  • Que se debe considerar en la creación de un ambiente de trabajo adecuado?
  • Metodo de trabajo
  • Seguridad
  • Ubicación lugar del trabajo
  • Interaccion Social
  • Condiciones ambientales
  • Higiene, limpieza, etc

7.1.  Realizacion del Producto

  • Desarrollar y Planificar procesos para la realización del producto
  • Se Deben determinar:
  • Objetivos de calidad
  • Requisitos del producto
  • Procesos y recursos
  • Criterios para la aceptación del producto
  • Registros para evidenciar que los procesos de realización del producto y el producto mismo cumplen con los requisitos establecidos
  • Plan de Calidad: Procesos del SGC + Recursos a aplicar
  • Nesario establecer Proceso de Planificacion de Calidad: se establecen en este
  • Responsable de actividades
  • Tiempo de actividades
  • Ejemplo:

[pic 1]

 

  • Cada una de las flechas son diferentes subproceso,  los cuales a su vez tienen diferentes entradas y salidas:
  • Ejemplo de Entradas:
  • Intereses del Cliente que se determinan por investigaciones de mercado, experiencias anteriores etc
  • Datos de Benchmarking del Producto.  Benchmarking : Evaluacion comparativa de productos o servicios de diferentes organizaciones.
  • Datos anteriores que puedan ofrecer productos de características similares
  • Ejemplo de Proceso: Gestion del Producto: Planificar y definir
  • Ejemplo de Salidas
  • Lista preliminar de Insumos
  • Lista preliminar de especificaciones del producto
  • Plan para el aseguramiento de la calidad del producto
  • Para obtener un producto con una calidad asegurada (que cumpla los requisitos del cliente y las especificaciones de la organización) se deben controlar todos los procesos de la organización
  • Para que este control de la calidad de los procesos sea eficiente se deben tener en cuenta los siguientes puntos:
  • Los procedimientos documentados y cuya eficiencia haya sido demostrada
  • Instalaciones y equipos: se deben seleccionar las adecuadas para que cumplan con los requisitos del cliente y del producto
  • Parámetros: Deben ser mantenidos dentro de límites que hayan sido previamente determinados y registrando sus valores
  • Personal Calificado

7.2.3.  Comunicación con el Cliente

  • La organización debe implementar formas eficaces de comunicación con el cliente.
  • Estas formas de comunicación servirán para:
  • Info sobre el producto
  • Consultas
  • Atencion de pedidos
  • Retroalimentacion Clientes (Quejas, reclamos, etc)
  • Cliente + Dinero: Fluido Vital de un negocio
  • Se deben enjuiciar todas las actividades de una empresa bajo el punto de vista del cliente
  • La satisfacción de cliente no debe suponerse, sino controlarse

7.3.  Diseño y Desarrollo

  • Planificar y Controlar Diseño y desarrollo del Producto
  • Planificacion. Se debe determinar:
  • Etapas
  • Revision, verificación y validación de cada etapa
  • Se deben determinar elementos de Entrada (lo que desencadena el proceso Diseño y Desarrollo, req. Funcionales y de desempeño, legales, información proveniente de diseños anteriores similares, etc)

        

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