Manolita Grasa Perdejo es una trabajadora con la categoría de jefa administrativa de la empresa AGUARÁN S.A. con un contrato indefinido firmado el 13 de marzo de 2008. Los salarios que le corresponden por convenio son:
Enviado por kathyarisa • 23 de Enero de 2017 • Tareas • 955 Palabras (4 Páginas) • 120 Visitas
TAREA 3 UNIDAD 1
SUPUESTO PRÁCTICO DE CONFECCIÓN DE UNA NÓMINA
Manolita Grasa Perdejo es una trabajadora con la categoría de jefa administrativa de la empresa AGUARÁN S.A. con un contrato indefinido firmado el 13 de marzo de 2008. Los salarios que le corresponden por convenio son:
Salario base: 1.380 euros
Plus de actividad: 220 euros
En el mes de octubre ha realizado horas extraordinarias por valor de 100 euros.
Tiene derecho a dos pagas extras de salario base cada una, que se pagan el 30 de junio y el 22 de diciembre.
Por su salario anual y por sus circunstancias familiares, le corresponde una retención de IRPF del 16%.
1. Calcula las bases de cotización a la seguridad y la base de retención de IRPF.
Base de contingencias comunes
Remuneración mensual = salario base + complementos salariales + complementos no salariales cotizables
1.380 + 220 = 1.600€
Prorrata de pagas extras = (número de pagas * cuantía) /12 (2*1.380) / 12 = 230€
Suma = 1.600 + 230 = 1830€
Base de contingencias profesionales
Base de contingencias comunes + horas extras realizadas en el mes
1.830 + 100 = 1930€
Base de retención de impuesto sobre la renta de las personas físicas (IRPF)
Total devengado - conceptos que no tributan = 1830 - 0 = 1830€.
2. Confecciona la nómina de esta trabajadora, correspondiente al mes de octubre de 2016.
EMPRESA | AGUARÁN S.A. | TRABAJADOR | Manolita Grasa Perdejo | ||||
DOMICILIO |
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| NIF |
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CIF |
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| CATEGORIA | JEFE ADMINISTRATIVO | ||
CCC |
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| GRUPO COTIZACION |
| 003 | |
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Periodo liquidación | Octubre 2016 | Nº días | 30 | ||||
I. DEVENGOS |
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| TOTALES | |
1. Percepciones salariales |
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Salario base |
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| 1.380,00 |
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Complementos salariales |
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| 220,00 |
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Horas extraordinarias |
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| 100,00 |
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Horas complementarias |
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Gratificaciones extraordinarias |
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Salario en especie |
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2. Percepciones no salariales |
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Indemnizaciones o Suplidos |
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DIETAS DE MANUTENCIÓN |
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Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social |
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Otras percepciones no salariales |
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| A. TOTAL DEVENGADO |
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| 1.700,00€ | |
II. DEDUCCIONES |
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1. Aportaciones del trabajador a las cotizaciones a la S.S y recaudación conjunta |
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| Porcentaje |
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Contingencias comunes | 1.830,00€ |
| 4,70% |
| 86,01 |
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Desempleo |
| 1.930,00€ |
| 1,55% |
| 29,91 |
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Formación Profesional | 1.930,00€ | 0,10% |
| 1,93 |
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Horas extraordinarias Normales | 100 | 4,70% |
| 4,70 |
| ||
Horas extraordinarias de Fuerza Mayor |
| 2,00% |
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TOTAL APORTACIONES |
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| 122,55 |
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2. IRPF |
| 1.700,00€ |
| 16,00% |
| 272,00 |
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3. Anticipos |
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4. Valor de los productos recibidos en especie |
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5. Otras deducciones |
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| B. TOTAL A DEDUCIR |
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| 394,55 |
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| LIQUIDO TOTAL A PERCIBIR (A-B) |
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| 1.305,45€ | ||
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| Firma y sello de la empresa | Fecha |
| Recibí | ||
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DETERMINACION DE LAS BASES DE COTIZACION A LA SEGURIDAD SOCIAL EIRPF | |||||||
1. Base de cotización por contingencias comunes |
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Remuneración mensual |
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Prorrata pagas extras |
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| Base | Tipo | Aportación Empresa | ||
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| TOTAL | 1.830,00€ | 1.830,00€ | 23,60% |
| 431,88€ |
2. Base de Contingencias Profesionales y otros conceptos de recaudación conjunta | AT y EP | 1.930,00€ |
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Desempleo |
| 5,50% |
| 106,15€ | |||
FP |
| 0,60% |
| 11,58€ | |||
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| FOGASA |
| 0,20% |
| 3,86€ |
3. Cotización por horas extras |
| 100 | 23,60% |
| 23,60€ | ||
4. Cotización por horas extras fuerza mayor |
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| |||
5. Base sujeta a retención del IRPF |
| 1.830,00€ |
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