Análisis comparado de empresas con y sin gobierno corporativo
Enviado por casper12 • 29 de Abril de 2023 • Síntesis • 1.180 Palabras (5 Páginas) • 209 Visitas
[pic 1]
Universidad del Desarrollo Profesional Maestría en Gestión y Talento Humano Sede Zacatecas
Alumno: Axel Gabriel Blanco Luna Docente: María Eugenia Moreno Gil
Asignatura: Gobierno Corporativo y Ética Empresarial
Actividad: Cuadro Comparativo Empresas con y sin Gobierno Corporativo
Zacatecas; a 13 de febrero de 2023
Introducción
Cuando la palabra "gobierno" y la palabra empresas se combinan, siempre se refiere al gobierno corporativo. La función del gobierno corporativo es garantizar que las empresas operen de manera responsable, lo que incluye maximizar su propia rentabilidad a largo plazo, al tiempo que se adhieren a las leyes y reglamentos aplicables e invierten con un sentido de responsabilidad social.
Este cuadro proporciona una comparación de empresas con y sin gobierno corporativo y ética empresarial. Sabemos que todas las empresas quieren ser rentables y seguir creciendo en el mercado, por lo que se deben implementar algunos procesos internamente para lograr este objetivo. Establecer un gobierno corporativo ayuda a las empresas a asegurar resultados y generar información completa del proceso.
Es importante aclarar la responsabilidad y la rendición de cuentas y asegurar que la rendición de cuentas y la disciplina se reflejan en la aplicación. Dado que el compromiso de cada empresa se refleja en los fundadores, debemos implementar todos los procesos necesarios para crear un buen gobierno corporativo. Esto no es solo para el crecimiento de la empresa, sino también para los empleados, también es el compromiso de la empresa con los clientes y socios.
Esto conduce a la integración de los compromisos de todas las partes. Al crear estos procesos, nuestros clientes serán atendidos con confianza y nuestros socios seguirán invirtiendo. La empresa pasa a ser reconocida por la sociedad por su calidad, seguridad e integridad, considerando a su vez, que para ser socialmente responsable con su comunidad, debe promover la inclusión.
Empresas CON Gobierno Corporativo | Empresas SIN Gobierno Corporativo | |
Características | Este tipo de empresas permite que sus | Estas empresas cuentan con una |
objetivos estratégicos, controles, | incapacidad para conocer los resultados | |
políticas, mejores prácticas y | del negocio de manera confiable, contar | |
correcciones, lleguen a satisfacer las | con un adecuado proceso de generación | |
necesidades de las partes interesadas | de información y rendición de cuentas. | |
de la organización, accionistas o | Rentabilidad reducida debido a falta de | |
directorio. | dentro de las líneas de responsabilidad y | |
disciplina. | ||
Ventajas / Desventajas | Dentro de las ventajas importantes está | Dentro de las desventajas principales |
el mantener reglas claras sobre la toma | que existen al carecer de un Gobierno | |
de decisiones, administración del | Corporativo son la falta de definición en | |
negocio, gestión, para que de esta forma | la sociedad a manera de documentación, | |
se evitan conflictos con los accionistas, | como acta constitutiva, reglamentos, | |
para que así se les brinde un trato justo y | minutas, asambleas, etc. No existe un | |
equitativo, tanto en sus derechos y | código de ética, ni una manera clara en | |
obligaciones, facilitando una toma de | cómo dirigir la empresa. Así como | |
decisiones, como la transición al dueño o | también no existe transparencia en los | |
a los accionistas. | movimientos y en las acciones |
...