DISEÑO DE ESTRATEGIA DE EMPORWERMENT EMPRESA ELECTRICA DE COTOPAXI S.A.

DISEÑO DE ESTRATEGIA DE EMPORWERMENT

        EMPRESA ELECTRICA DE COTOPAXI S.A.        

DEPARTAMENTO DE GENERACIÓN

OBJETIVO

Objetivo General

• Elaborar un diseño de estrategia de Emporwerment  para el área de Generación de la empresa ELEPCO S.A., con el propósito de hacer más eficiente el servicio que brinda dicha empresa.

Objetivo Específico        

• Establecer mecanismos de delegación de funciones que contribuyan a agilizar la toma de decisiones
• Llevar a cabo una estrategia de capacitación que permita a los empleados desarrollar sus habilidades, logrando con esto eficiencia en el desenvolvimiento de sus labores
• Implementar una estrategia de trabajo en equipo que fomente de la unión esfuerzos individuales enfocados hacia la satisfacción de uno mismo

Metodología

Se realizara una encuesta para conocer el nivel de motivación de los trabajadores de la empresa ELECPCO S.A.

ENCUESTA

Área de trabajo:                                               Sexo:                           Edad:                                

1. ¿Considera que el ambiente de trabajo es propicio para desarrollar sus tareas?

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SI                                                                                           NO

1. Respecto al período vacacional, ¿cree que en la empresa son accesibles en cuanto a la época en la que se otorgan las mismas?

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 SI                                                                                           NO

1. ¿Cree que en la empresa se fomenta el compañerismo y la unión entre los trabajadores?

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 SI                                                                                           NO

1. ¿Considera que recibe un justo reconocimiento de su labor de parte de sus compañeros y jefes?

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 SI                                                                                           NO

1. ¿Cree que trabajando duro tiene posibilidad de progresar en la empresa?

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 SI                                                                                           NO

1. ¿Considera que el salario neto recibido es justo en relación a su trabajo y esfuerzo?

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 SI                                                                                           NO

        RESULTADO

Se ha encuestado 12 compañeros de la Empresa Eléctrica de Cotopaxi del departamento de Generación se ha obtenidos los siguientes:        

NECESIDADES SOCIALES        

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NECESIDADES EGOCÉNTRICOS

[pic 14]                 
Interpretación de los resultados 

Luego de observar detenidamente los gráficos se encontraron varias interpretaciones.

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