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Direccion Estrategica Y Planeacion


Enviado por   •  27 de Febrero de 2014  •  6.000 Palabras (24 Páginas)  •  416 Visitas

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Título original de la obra:

Strategy Planning. What Every Manager Must Know

ISBN: 0-02-931119-1

Edición autorizada por:

The Free Press, a division of Macmillan Publishing Co.

Copyright © por The Free Press, a division of Macmillan Publishing Co.

Traducción:

LAE Guillermo Enrique Ureña Gutiérrez

Planeación estratégica. Lo que todo director debe saber

Derechos reservados respecto a la edición en español:

© 1979, 1983, George A. Steiner/The Free Press, a division of Macmillan

Publishing Co.

© 1983, 2000, Grupo Patria Cultural, S.A. de C.V.

© 2007, GRUPO EDITORIAL PATRIA, S.A. DE C.V.

Renacimiento 180, Colonia San Juan Tlihuaca,

Delegación Azcapotzalco, Código Postal 02400, México, D.F.

Miembro de la Cámara Nacional de la Industria Editorial

Registro núm. 43

ISBN: 978-968-26-0416-4 (ISBN 13 dígitos)

ISBN: 968-26-0416-8 (primera edición)

Queda prohibida la reproducción o transmisión total o parcial del contenido

de la presente obra en cualesquiera formas, sean electrónicas o

mecánicas, sin el consentimiento previo y por escrito del editor.

Impreso en México

Printed in Mexico

Primera edición: 1983

Trigésima Octava reimpresión;-20 11-

Trigésima novena reimpresión: 2011

12 Natura/ezf e importancia de la pl'aneación estratégica

nos de su rutina diaria, semanal o anual, separar sus deberes en partes y examinar

cada uno como un fenómeno individual, ya que su función como analista está relacionada

con aquella como organizador, director, etc., dentro del telar ilimitado

de la dirección. Por ejemplo, el tiempo que dedica a lo que se puede determinar

problemas de planeación junto con las decisiones que toma acerca de estos~ Ultimos

tienen implicaciones para el ejercicio de control, y viceversa. Es a su deber

total al que debe prestar atención, a la interacción de los elementos del proc;eso directivo

en vez de 'P los elementos individuales. 1

La investigación realizada por la Junta Directiva trató únicamente con los

altos ejecutivos, pero la conclusión puede aplicarse a todos los niveles. Creo

que ningún director2 está cumpliendo por completo con su~ responsabilidades

al descuidar la planeación estratégica, ya que ésta es una función y responsabilidad

de todo directivo a todos los niveles dentro de una organización. Sin embargo,

es obvio que las responsabilidades de la planeación de los directores

variarán en forma importante de acuerdo con los diferentes tipos de organización

y niveles organizacionales.

La Dirección Estratégica y Operacional

y la Planeación Estratégica

Para simplificar, existen dos tipos de dirección: uno es el que se lleva a cabo en

los niveles más altos de una estructura organizacional, al cual se denomina

"dirección estratégica", y todos los demás que pueden ser llamados "dirección

operacional".

La planeación estratégica es el apoyo determinante para la dirección estratégica.

Por supuesto que no representa todo el proceso de la dirección estratégica

sino que sólo es un .factor principal en la realización de la misma. Se

reconoce que la dirección estratégica y operacional están fuertemente ligadas;

la dirección estratégica proporciona una guía, dirección y límites para la operacional.

Siendo así, la planeación estratégica está relacionada con las operaciones.

Sin emb¡;¡:rgo, el enfoque y el énfasis de la planeación y de la dirección

estratégicas se concentran más en la estrategia que en las operaciones.

Hace algunos afias, era la operación a la que se le prestaba mayor atención

en la dirección de una empresa típica. Uno de los problemas más importantes

era cómo usar eficientemente aquellos escasos recursos disponibles para producir

bienes y servicios a precios aceptables para los consumidores. Se pensaba

que al cumplir con este objetivo las ganancias serían maximizadas. Hoy en día,

el uso eficiente de' los recursos escasos todavía es una de las preocupaciones

...

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