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Informe de práctica profesional en el Hospital Local de Yotoco E.S.E

Linda rey solerInforme22 de Julio de 2021

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Informe de práctica profesional en el

Hospital Local de Yotoco E.S.E.

Asignatura:

Práctica profesional I

Función de práctica profesional:

Cartera

Estudiante:

Linda Yurani Rey Soler

ID

360404

Tutor:
Nicolás Escobar Mejía

Santiago de Cali, 10 de Marzo de 2016

Índice

Introducción        3

Capítulo 1 Descripción general del contexto de práctica profesional en Donde trabaja el estudiante        4

1.1        Descripción del entorno de práctica profesional        4

1.1.1        Reseña histórica        5

1.1.2        Misión, visión y valores corporativos        6

1.1.3        Organigrama con la ubicación del practicante        8

1.1.4        Antecedentes de la empresa        9

1.1.5        Descripción del área donde realizará la práctica profesional        9

1.1.6        Funciones y compromisos establecidos        9

1.1.7        Descripción de herramientas y recursos que se utilizan en su sitio de trabajo        10

1.1.8        Diagnóstico (Matriz DOFA o FODA) de la empresa y del cargo donde se realizará la práctica        10

Diagnóstico interno        14

Matriz DOFA. Estrategias debilidades-oportunidades (do)        26

Matriz DOFA. Estrategias debilidades-amenazas (da)        27

1.1.9        Cuadro de mando del área donde realizara su practica        28

1.1.10        Identificación y priorización de necesidades /factores críticos        28

1.2        Conceptualización de las necesidades y factores críticos        29

1.3        Desarrollo metodológico de la propuesta de intervención        29

1.4        Definición de estrategias de intervención/mejora        29

1.5        Productos, entregables y evidencias        30

1.6        Cronograma de trabajo: diagrama de gantt (cronograma), tiempos y costos.        30

Bibliografía        32


Introducción

        Los procesos de reforma del sector exigen cada vez más que las instituciones cuenten con información oportuna y confiable sobre el comportamiento de las mismas, como  también que se acojan a las NIIF,  se debe contar con mecanismos de alerta que permitan a las directivas promover las buenas practicas que se empleen en el desarrollo de los procesos de registro de la información  y de igual manera conocer esta de forma real y   de  las posibles consecuencias  que se puedan  presenten en la no optimización  de los recursos disponibles para la satisfacción de las necesidades de la empresa.

Este trabajo tiene como finalidad establecer las metas que quiere lograr la Empresa Social del Estado Hospital Local de Yotoco a través de la organización de los recursos humanos, tecnológico, y financieros que le permitan actuar con eficiencia, eficacia y efectividad, encaminados siempre a generar un mayor bienestar en la población, centrando su misión social básicamente en la atención, satisfacción al usuario y el mejoramiento continuo. Además busca priorizar las acciones de desarrollo, concertar los intereses de los clientes internos y externos y armonizar los programas y proyectos de la institución con las demás EPS y ARS, para promover el mejoramiento de la calidad de vida de la población.

        Este informe corresponde a la práctica profesional de Contaduría Pública,del estudianteLinda Yurani Rey Soler en el Hospital Local de Yotoco E.S.E donde labora; el cual se realizo en el periodo comprendido entre los meses de Febrero a Junio del año 2016.

        En el capítulo 1 se describen entre otros en el entorno del Hospital Local de Yotoco E.S.E., su reseña histórica, la Misión, visión y valores corporativos entre otros aspectos.

        

Capítulo 1 Descripción general del contexto de práctica profesional en Donde trabaja el estudiante

En este capítulo se presenta la descripción general del contexto del Hospital Local de Yotoco E.S.E, donde se realizó la práctica profesional y espacio laboral del estudiante, como también el plan de trabajo a realizar en este en el periodo comprendido entre los meses de Febrero y Junio del año 2016.

  1. Descripción del entorno de práctica profesional

        A continuación se presentan los datos del Hospital Local de Yotoco E.S.E

Razón social:

HOSPITAL LOCAL DEL MUNICIPIO DE YOTOCO EMPRESA SOCIAL  DEL ESTADO

Actividad Económica:    

Empresas dedicadas a actividades de las  instituciones prestadoras de servicios de salud, con internación incluye hospitales generales,  centros de atención médica con ayudas diagnósticas, instituciones prestadoras de servicios de salud

Código de la Actividad Económica Principal:

8610

Nit:

89.309.115-6

Ubicación:

Calle 5 no 4-25

Teléfono:

2524156

Municipio:

Yotoco

No. De trabajadores planta

36

No. De trabajadores indirectos

39

Centros de trabajo:

2

Clase de riesgo:

 III – I

Tarifa (Según Dcto 1607):

 2,436% y 0.522%

ARL:

Colmena

 ARL  S.A.

EPS:

Coomeva, SOS, Comfenalco, Saludcoop, Nueva EPS, Salud Total  

AFP:

Porvenir, Horizonte, Protección, Colfondos, ISS

Dirección de página Web: 

hospitallocaldeyotoco.com

Caja de Compensación:

Comfandi

La fecha de inicio de dicha práctica es 6 de Febrero de 2016 y su finalización el 28 de Mayo de 2016, en el área de Cartera y cuyo objetivo corresponde a servir de apoyo al área financiera en cartera cuentas por pagar, activos fijos y demás funciones que se requieran y sean propias del área.

Actualmente la practicante se encuentra vinculada a través de la agremiación AGESOC, ubicada en la ciudad de Cali; en el cargo de Apoyo logístico, relacionado con la contabilidad manejo todos los procesos de conciliación de glosas y Cartera pero la práctica se hará directamente con en el Hospital.

  1. Reseña histórica

Creación del hospital de Yotoco en el año de 1.969.

Por la necesidad la comunidad de Yotoco de tener un hospital, al cabo de varios años donde se reunieron para crear una junta pro hospital y en asocio del médico director del hospital de Buga y su asistente administrativo en los primeros días del mes de junio de 1.969, se creó dicha junta, nombrando como sindico administrativo al educador y director de la escuela John F. Kennedy Pedro Antonio Londoño libreros, quien de inmediato tomo posesión de su cargo.

Se aclara que dicho centro de salud desde años atrás presto sus servicios en urgencias por la Sra. Alicia gordillo de Correa, un conductor José Herney Moya y  médico que prestaba dos horas diarias. el primer director fue el Dr. Sacha quien trabajo hasta el mes de diciembre de 1.969, ya en su reemplazo la secretaria de salud nombre al Dr. Gil y a quien le correspondió solicitar la personería jurídica que el daba legalidad en todos sus actos publico s y privados.

En la primera dirección se logró la compra de un campero Nissan Patrol por la suma de $40.000 que sirvió durante varios años como ambulancia.

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