Ingeniero Industrial

8 DE SEPTIEMBRE DEL 2011

INSTITUTO TECNOLOGICO DE OAXACA

ING. ROSA ELENA HERNANDEZ ACEVEDO

MATERIA: FUNDAMENTOS DE LA INVESTIGACION

GPO: IB PRIMER SEMESTRE

EQUIPO 3

ALUMNA: HORA:

: 16:00- 17:00 HR

• ANA CARINA LOPEZ ROJAS

INDICE:

Los ámbitos del desarrollo de la profesión.

1.- Áreas en que se desarrolla la industria………………………3,4

2.- Empresas en que se desenvuelven

un ingeniero industrial…………………………………..............5.6

-Principales maquiladoras de exportación en México…………...7

3.-Cualidades requeridas de un Ingeniero industrial

-Perfil…………………………………………………………………8

-Profesional…………………………………………………………8

-Personal…………………………………………………………….9

-Social………………………………………………………………..9,10

4.-Objetivos relacionados con el perfil profesional……………..11

5.-Funciones de un Ingeniero Industrial…………………………12

6.-Conclusiones…………………………………………………….13

7.-Bibliografia……………………………………………………….14

1.-AREAS DE DESARROLLO

Campo de acción:

El ingeniero industrial es un profesional que puede incorporarse a instituciones públicas o privadas; tanto a empresas que utilicen tecnología de punta en este campo como aquellas cuyo nivel tecnológico sea incipiente; asimismo, puede desempeñarse en diversas áreas de aplicación de la ingeniería industrial, ya sea en micro, pequeñas, medianas o en grandes empresas.

Se considera que el ingeniero industrial es el profesional que se desea elevar la productividad, calidad y competitividad de las empresas y que las áreas en donde mayor incidencia tiene son:

 Administración y tecnología

 Recursos humanos

 Producción

 Automatización

 Investigación y desarrollo

 Administración

 Como Ingeniero, será capaz de diseñar, rediseñar, especificar, montar y administrar los sistemas de producción; podrá mejorar funcionamientos o procesos específicos de empresas de producción de bienes y/o servicios.

 Como Generador de Empresas, su preparación y desarrollo profesional serán las bases para que el Ingeniero Industrial pueda crear empresas de producción servicios o de bienes, asociándose interdisciplinariamente con otros profesionales tendiendo al mejoramiento continuo.

 Como Administrador, sus conocimientos del desarrollo interior de la empresa u organización le permitirá accionar planes estratégicos, de alta gerencia, desarrollar negociaciones nacionales e internacionales: su formación le permitirá tomar decisiones óptimas y mantener liderazgo y autoridad con el reconocimiento de las motivaciones y limitaciones del ser humano como parte importante dentro de la organización.

 Como Asesor-Consultor, la formación y la actividad profesional previa le permitirán al Ingeniero Industrial ofrecer servicios de Asesoría y Consultoría a empresas en los diferentes campos de su competencia tales como preparación y evaluación de proyectos, tratamiento estadístico de la información, diagnóstico industrial, conducción de estudios de tiempos, movimientos e investigación de operaciones y otros. Diseño de producción.

 Como Investigador Técnico-Científico, el Ingeniero Industrial armado con las herramientas de las ciencias físico-matemáticas, así como dominando aspectos modernos de producción, Investigación de Operaciones e Informática puede ser un buscador y/o mejorador de tecnologías, procesos y equipos dentro del contexto de los sistemas de producción y Socio-Técnicos podrá aportar sus conocimientos para mejorar las condiciones de trabajo y solucionar problemas de los sistemas industriales con claro énfasis en el aspecto humano y medio ambiental. Podría participar, también, en la búsqueda de nuevos procesos, productos y materiales. Su trabajo sería, especialmente creativo y analítico.

OPCIONES EN EL MERCADO OCUPACIONAL

• Selección de procesos de fabricación y métodos de ensamblaje.

• Selección y diseño de herramientas y equipos.

• Técnicas del diseño de instalaciones, incluyendo la disposición de edificios, máquinas y equipos de manejo de materiales, materias primas e instalaciones de almacenamiento del producto.

• Desarrollo de sistemas de control de costos, tales como el control presupuestario, análisis de costos y sistemas de costos estándares.

• Desarrollo del producto.

• Diseño y/o mejora de los sistemas de planeamiento y control para: la distribución de productos y servicios, inventario, calidad, ingeniería de mantenimiento de plantas o cualquier otra función.

• Diseño e instalación de sistemas de información y procesamiento de datos.

• Diseño e instalación de sistemas de incentivos salariales.

• Desarrollo de medidas y estándares de trabajo incluyendo la evaluación de los sistemas.

• La investigación de operaciones incluyendo items como análisis en programación matemática, simulación de sistemas, teoría de la decisión y confiabilidad de sistemas.

• Diseño e instalación de sistemas de oficinas, de procesamientos y políticas.

• Planeamiento organizacional.

• Estudios sobre factibilidad técnica y económica de la instalación e implementación de empresas industriales, etc.

• Seguridad, higiene y ambiente

• Administración de Recursos Humanos

• Mantenimiento Industrial

• Control de calidad. ISO 9000 y 14000

• Gestión Tecnológica

• Investigación y Desarrollo

• Gerencia

• Finanzas

• Mejora y Optimización de procesos

• Docencia

2.-EMPRESAS EN QUE SE DESEMPEÑA UN ING. INDUSTRIAL

 Industrias extractivas: Dedicadas a explotar recursos naturales. La industria extractiva se integra por extracción de petróleo y minería.

 Industria de transformación: Conjunto de procesos y actividades que tienen como finalidad transformar las materias primas en productos elaborados, de forma masiva.

 Industria manufacturera: Es la actividad económica que transforma una gran diversidad de materias primas en diferentes artículos para el consumo.

 Empresas comerciales: Se dedican a la compra y venta de productos terminados y sus canales de distribución son los mercados mayoristas, minoristas o detallistas y los comisionistas.

 Empresas de servicio: Las empresas de servicio ofrecen productos intangibles y pueden tener fines lucrativos o no lucrativos.

Por sectores económicos

 Agropecuario: Agricultura, Ganadería, Silvicultura y Pesca.

 Industrial: Extractiva y de Transformación.

 De servicios: Comercio, Restaurantes, Transporte, Comunicaciones, Alquiler de inmuebles,

 Profesionales: Educativos, Médicos, Gubernamentales, Fina.

Por su tamaño:

 Micro: De 1 a 15 empleados y hasta $900,000 de ventas netas anuales.

 Pequeña: De 16 a 100 empleados y hasta $9, 000,000 de ventas netas anuales.

 Mediana: De 101 a 250 empleados y hasta $20, 000,000 de ventas netas anuales.

 Grande: Mas de 250 empleados y más de $20, 000,000 de ventas netas anuales.

En México el 93% de las empresas es son micro o pequeñas

La industria manufacturera en los estados

Las entidades donde la industria manufacturera ocupa el primer lugar de aportación a su PIB son: Coahuila de Zaragoza, Querétaro, Estado de México, Aguascalientes, Guanajuato, Puebla y San Luis Potosí.

Maquiladora de exportación

Industrias maquiladoras de exportación (datos al 2004)

Entidad federativa Número de establecimientos Porcentaje que representa a nivel nacional

Baja California 882 31.38

Chihuahua 402 14.3

Tamaulipas 363 12.92

Coahuila de Zaragoza 213 7.57

Sonora 198 7.04

Nuevo León 188 6.68

Jalisco 103 3.67

Yucatán 88 3.13

Puebla 77 2.73

Durango 50 1.77

Guanajuato 41 1.45

Aguascalientes 36 1.28

México 35 1.25

San Luis Potosí 24 0.85

Distrito Federal 18 0.66

Zacatecas 13 0.46

Sinaloa 8 0.29

Otras entidades* 72 2.57

Total 2 811 100

3.-CUALIDADES REQUERIDAS DE UN INGENIERO INDUSTRIAL

La Ingeniería Industrial.

Requiere de conocimiento especializado y habilidades en las ciencias matemáticas, físicas y sociales, junto con los principios y métodos de análisis y diseño de ingeniería, para especificar, predecir y evaluar el resultado que se obtenga de dichos sistemas.

La ingeniería industrial es de valor incalculable

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