Remuneraciones
Enviado por matiasgonzalez • 2 de Septiembre de 2015 • Informes • 1.728 Palabras (7 Páginas) • 200 Visitas
Remuneraciones
Introducción
En este trabajo veremos cómo realizar las remuneraciones de forma adecuada, además de tomar en cuenta todos los tipos de pagos que pueden existir en una empresa, como bonos, gratificaciones, comisiones, etc. Cabe mencionar que todos los pagos deben estar bien estipulados en el contrato ya que es ahí donde se negocia como va a ser pagado el trabajo realizado.
Desarrollo: tabla de cálculo remuneraciones.
Bodeguero | Jefe bodega | Asistente Comex | Picking | |
Sueldo | $ 350.000 | $ 750.000 | $ 950.000 | $ 320.000 |
Gratificación | $ 89063 | $ 89.063 | $ 89.063 | $ 89.063 |
Horas Extras | $ 2.722 | $ 13.610 | $ 16.332 | $ 13.610 |
Bono imponible | $ 200.000 | $ 50.000 | $ 80.000 | $ 100.000 |
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Total imponible | $ 641.785 | $ 918.230 | $ 1.163.396 | $ 521.507 |
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Asignación familiar | 0 | 0 | 0 | 0 |
Total haber | $ 641.785 | $ 918.230 | $ 1.163.396 | $ 521.507 |
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AFP | $ 83.111 | $ 118.911 | $ 150.660 | $ 67.535 |
Seguro | $ 3.851 | $ 5.509 | $ 6.980 | $ 3.129 |
Salud | $ 44.925 | $ 64.276 | $ 81.438 | $ 36.505 |
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Total previsional | $ 131.887 | $ 188.696 | $ 239.078 | $ 107.169 |
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Impto. único | 0 | $ 5.924 | $ 13.716 | 0 |
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Total dcto. | $ 131.887 | $ 182.772 | $ 225.362 | $ 107.169 |
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Alcance liquido | $ 509.898 | $ 735.458 | $ 938.034 | $ 414.338 |
Anticipo | $ 175.000 | $ 225.000 | $ 190.000 | $ 160.000 |
Sueldo a pagar | $ 334.898 | $ 510.458 | $ 748.034 | $ 254.338 |
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