Conflictos Belicos ensayos gratis y trabajos
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CONFLICTO LIMÍTROFE DE LA GUYANA ESEQUIBA
1- Información general y Antecedentes Históricos. La Guayana Esequiba , también conocida como Territorio del Esequibo, este nombre se le asigna al territorio entre los ríos Cuyuni y Esequibo, con una extensión territorial de 159.500 km² que la República Cooperativa de Guyana administra como suyo con posible excepción de la parte oriental de la isla de Anacoco, supuestamente la posición guyanesa[] fue anexada por Venezuela en 1966, mientras que la posición venezolana mantiene que está
Enviado por joseph87 / 1.725 Palabras / 7 Páginas -
El FIN del Gran Conflicto de los Siglos
El FIN del Gran Conflicto de los Siglos El mundo se encuentra en el atardecer angustioso de su accidentada historia y Dios necesita un ejercito de conquistadores valientes q estén dispuestos a lograr la victoria sobre sus propias debilidades; con el fin de demostrar que realmente valoramos el sacrificio q hizo Jesús al entregar su vida x nosotros en 1 batalla q aun no termina y q esta x llegar a se CLIMAX. Cristo no
Enviado por loor / 1.651 Palabras / 7 Páginas -
CONFLICTO ARMADO
SOBRE EL CONFLICTO ARMADO INTERNO COLOMBIANO Por Germán Ayala Osorio, comunicador social y politólogo El conflicto armado interno colombiano, históricamente ha servido para restringir libertades y para violar derechos, acciones estas justificadas por los actores del conflicto, que desde diferentes perspectivas, buscan penetrar y conquistar espacios de acción civil. Desde el actuar político, ideológico y militar de las guerrillas, pasando por las propias acciones estatales y de señalados actores de la sociedad civil, se legitimó
Enviado por JALUMAMO / 960 Palabras / 4 Páginas -
Medios Alternos De Solucion De Conflictos
INTRODUCCION Dentro del antiguo pero renovado campo de las controversias, entre los seres humanos cuya historia exhibe la evolución de diversos esquemas para armoniza intereses opuestos o para resolver los litigios derivados de ellos (siendo quizás los esquemas mas comunes el litigio ante un órgano jurisdiccional y el arbitraje privado) surgen recientemente otros medios que pr4etenden constituir alternativas ventajosas, frente al litigio jurisdiccional y frente al arbitraje para la solución de controversias entre particulares. Estos
Enviado por estela71290 / 1.543 Palabras / 7 Páginas -
Ensayo Conflicto Y Violencia Social
CONFLICTO Y VIOLENCIA SOCIAL Desde que el ser humano empezó a vivir en sociedad, la violencia y el conflicto han coexistido con él, La violencia es un fenómeno sumamente difuso y complejo cuya definición no puede tener exactitud científica, ya que es una cuestión de apreciación. La noción delo que son comportamientos aceptables o inaceptables, o de lo que constituye un daño, está influida por la cultura y sometida a una continua revisión a medida
Enviado por luiguifull / 776 Palabras / 4 Páginas -
Actividad Semana 1 Creatividad Para La Solucion De Conflictos
ACTIVIDAD 2 1. Cite 10 factores internos que afecten la creatividad y como manejarlos. • Depresión: Dejarla a un lado, nunca estar solo, salir, tomar aire. • Pesimismo: Empezar a ver el lado positivo a cada situación. • Apatía: Dejar de lado todo pensamiento apático, todo es importante, todo merece tiempo y vale la pena. • Timidez: Comenzar a perder el temor poco a poco. • Miedo: Tratar de mantener la calma y la tranquilidad.
Enviado por madrelaura / 463 Palabras / 2 Páginas -
Conflictos Colectivos Laborales
CONFLICTOS COLECTIVOS LABORAL Etimológicamente conflicto deriva del latín "conflictus" en el idioma castellano significa choque, combate, lucha, antagonismo. Es toda situación en la que dos o más partes se sienten en oposición. Es un proceso interpersonal que surge de desacuerdos sobre las metas por alcanzar a los métodos por empelar para cumplir esas metas. Proceso que se inicia cuando un parte percibe que otra la ha afectado de manera negativa, o está a punto de
Enviado por REMO0125 / 12.071 Palabras / 49 Páginas -
Tipos De Conflicto
TIPOS DE CONFLICTO Cada ocasión en que se presenta un estímulo (objeto, situación o conducta capaz de ocasionar una reacción) a la persona, ésta decide si el estímulo cae dentro de alguna de las categorías siguientes: a. Agradable, conveniente, interesante, adecuado a sus objetivos, benéfico, etc., y por lo tanto está motivada para acercarse a él, o aceptarlo, o dejar que se acerque. Se trata de una valencia positiva. b. Nocivo, desagradable, inconveniente, doloroso, dañino;
Enviado por Joce24 / 2.970 Palabras / 12 Páginas -
Conflictos
http://www.revistafuturos.info/futuros_10/conflicto1.htm Abordar el Conflicto: la negociación y la mediación Introducción al tema El proyecto de construir una cultura de paz en buena medida no es otra cosa que el reto planetario de abordar los conflictos desde otra mirada, con otros utensilios y con otros propósitos. Aprender a resolver conflictos es, desde hace tiempo, una práctica social estudiada y practicada, y un desafío académico traducido en multitud de cursos, libros e iniciativas interesantes. El propósito de
Enviado por mysolmorey / 6.746 Palabras / 27 Páginas -
CONFLICTO DE LEYES EN EL TIEMPO Y ESPACIO
AMBITO DE VALIDEZ DE LA LEY PENAL Dentro de la Teoría de la Ley Penal, merece atención el problema de los ámbitos de validez, comprensivo de varios aspectos, a saber: Validez de la Ley Peal en cuanto a su materia: en relación con su espacio; el tiempo; y, con respecto a las personas. El ámbito de validez de la ley penal determina los alcances y limites de la ley penal. Encontramos el ámbito material que
Enviado por mayra.sinecio / 446 Palabras / 2 Páginas -
Conflicto Armado En Colombia
El conflicto armado en Colombia y el narcotrafico es un tema que abarco y sigue abarcando gran parte de la historia de nuestro país, es un tema el cual no podemos ignorar puesto que por muchos medios de comunicacion vemos todos los días las consecuencias que este ha dejado, es un asunto de suma importancia ya que nos afecta tanto social y economicamente. Para hablar de consecuencias debemos saber el porque se ha venido desarrollando
Enviado por andres.rojas / 305 Palabras / 2 Páginas -
Trabajo Psicoclogia Conflictos
Preguntas: 1. ¿Cómo se define un marco referencial para una investigación? y a su vez defina marco teórico, marco conceptual, marco legal, marco institucional y marco histórico y su funcionalidad. 2. ¿Qué son los antecedentes empíricos y cual es su función en una investigación? 3. Establezca un paralelo de su autoría sobre los enfoques de investigación 4. En que tipos de investigaciones se habla de población y en cuáles de informantes clave? Argumente su respuesta.
Enviado por celduintorres / 1.646 Palabras / 7 Páginas -
MUJER Y CONFLICTO ARMADO
Tema: “MUJER Y CONFLICTO ARMADO” INTRODUCCION La violencia en contra de la mujer es sacarla de su territorio, obligarla a huir de su territorio, atentar en contra de ellas, de su cultura, de su familia, influir en su vida, cambiar el modo de ver su cultura. Todo esto nos es más sino la respuesta a la discriminación a la que desde tiempos antiguos hemos sido sometidas, es maltratarlas simplemente por ser desplazadas. Es toda una
Enviado por Bellita14 / 4.997 Palabras / 20 Páginas -
Puntos Clave - Del Conflicto Al Problema Tecnico
1. DEL CONFLICTO AL PROBLEMA TÉCNICO – PUNTOS CLAVE 1.1. Descripción de la situación de conflicto. 1.1.1. Estado actual de las cosas. CONTEXTO general en el que ocurre el conflicto El CPM de Pirias sustenta su base económica en la actividad agrícola, actividad que ha incrementado su demanda laboral en los últimos años, por lo que muchas familias han migrado en busca de mejora económica. Dichos pobladores se abastecen de agua de las quebradas, ríos
Enviado por el_saqueador / 1.019 Palabras / 5 Páginas -
Conflicto Franco-británico
Conocida como Guerra franco-india y desarrollada en América del Norte durante la Guerra de los Siete Años. Formada por los dos principales enemigos a los que se enfrentaron los británicos: franceses y distintas tribus de indios americanos. También es conocida como Guerra de la Conquista en Canadá, el cuarto conflicto colonial entre Francia y Gran Bretaña. El ejército Francés contó entre sus aliados con numerosas tribus de indios americanos, algo que también ocurrió en el
Enviado por paulaencabo / 394 Palabras / 2 Páginas -
Las causas de los conflictos
Miguel Velazquez Sociedad CONFLICTO Conflicto es un desacuerdo de voluntades que tiene como consecuencia la creacion de un problema entre dos o màs personas. Las cuales se pueden enfrentar por no compartir ideas similares. Es parte esencial del proceso social, en el cual se enfrentan dos o màs personas que no comparten ideales, intereses u objetivos. Pero ademas el conflicto tambien puede ser a nivel personal, con uno mismo, por no tener congruencia de lo
Enviado por dakottta / 369 Palabras / 2 Páginas -
Manejo De Conflictos
. Definición del conflicto Es el choque entre dos o más posturas diferentes dentro de una persona o entre varias personas o entre grupos, estados y otras comunidades. 3. Razones para el comienzo de un conflicto *Pobres estilos de comunicación* Búsqueda del poder *Insatisfacción con los estilos de supervisión *Pobre liderato *Carencia de apertura *Cambio de liderato 4. Indicadores de conflicto * Lenguaje corporal* Desacuerdo* Conflicto con el sistema de valores *Deseo de poder *Falta
Enviado por jamie / 790 Palabras / 4 Páginas -
Estudios sobre la Paz y los Conflictos
Estudios sobre la Paz y los Conflictos El poder social (Notas tomadas de: Martín-Baró, I. Sistema, grupo y poder. Psicología social desde Centroamérica II. Capítulo 2. San Salvador, El Salvador. UCA-Editores. 1989.) ¿De dónde viene el poder? ¿Cómo actúa? ¿Mediante qué mecanismos? ¿Cómo se hace presente en la vida de las personas? ¿Cómo afecta el comportamiento de individuos y grupos? APARTADO I.- La realidad del poder. El poder real se manifiesta... • como autoridad legal
Enviado por artebarce / 996 Palabras / 4 Páginas -
El Conflicto Sobre La Educación Adaptada A La Vida
En la lectura se menciona que durante el período de los sesenta surgió un consenso .Mientras tanto hace mención que surgió ideología con varias corrientes de inclinación, dependiendo de quién manifestara su significado, lo cual ha sido relacionado con algunas predisposiciones de enseñanza concentrada en los alumnos , especialmente llamado movimiento de la educación progresiva. Pero, rápidamente posteriormente, la educación para la aplicación a la vida tuvo una serie de problemas a causa de una
Enviado por abygayl / 724 Palabras / 3 Páginas -
Conflicto Armado, Ejercito y guerrilla
Conflicto Armado, Ejercito y guerrilla. Guatemala fue uno de los movimientos militares y guerrilleros el cual se jugo un papel importante durante el tiempo en el que el General Otto perez molina hacia de los pueblos, asentamientos y territorios lo que querían, donde los indígenas se situaban en uno de los lugares mas afectados por estos problemas de conflicto armado, en Nebaj Quiche donde la gente de ahí se quejaba entre los mismos y decía
Enviado por nomepelen / 428 Palabras / 2 Páginas -
Conflicto Laboral
CONFLICTO COLECTIVO LABORAL • LOS CONFLICTOS DE TRABAJO: Capítulo III Del Conflicto Colectivo de Trabajo Normativa aplicable Artículo 472. Las negociaciones y conflictos colectivos que surjan entre una o más organizaciones sindicales de trabajadores y trabajadoras y uno, una o más patronos y patronas, para modificar las condiciones de trabajo, para reclamar el cumplimiento de las convenciones colectivas, o para oponerse a que se adopten determinadas medidas que afecten a los trabajadores y a las
Enviado por Ber240454 / 9.403 Palabras / 38 Páginas -
Los Conflictos Laborales
Conflictos Colectivos Laboral Los Conflictos de Trabajo. Es el enfrentamiento entre un grupo de trabajadores y uno o más patronos, cuando han sido lesionados los derechos o los intereses del grupo de trabajadores. Toda diferencia, desencuentro, o colisión de intereses entre uno o varios empleadores o trabajadores o entre sus organizaciones colectivas, por asuntos vinculados con el trabajo cuya solución requiere de la acción directa y unilateral de alguna de las partes o de la
Enviado por magdalyt / 5.187 Palabras / 21 Páginas -
CONFLICTOS INTERNACIONALES Y SU REPERCUCION EL LAS COLONIAS
INTRODUCCIÓN En el presente trabajo se hablara detalladamente cuales fueron los conflictos internacionales que repercutieron en la colonia y como los mismos llevaron a la independencia de las mismas en America, en los cuales encontramos la guerra de sucesión la cual llevo a que España hiciera un trato con Inglaterra la cual debería vender esclavos en sus colonias. Que trajo como consecuencia el aumento del contrabando. La guerra de los siete años trajo como consecuencia
Enviado por stefysierra / 2.056 Palabras / 9 Páginas -
DERECHO INTERNACIONAL PRIVADO Y LOS CONFLICTOS TRABAJADORES-TRANSNACIONALESEl
DERECHO INTERNACIONAL PRIVADO Y LOS CONFLICTOS TRABAJADORES-TRANSNACIONALESEl derecho internacional Privado del Trabajo, se entiende por el conjunto denormas y principios propios del derecho del trabajo emanadas de fuentesinternacionales, este derecho constituye, pues parte del derecho internacionalpúblico, en cuanto implica la vigencia de un sistema jurídico aceptado por lacomunidad internacional, tales normas o principios pueden o no obligar arespectivos estados según concurran ciertos principios aplicables a cada caso.La Organización Internacional del Trabajo define al derecho Internacional
Enviado por chinacta / 1.263 Palabras / 6 Páginas -
Conflictos de Colombia (1826-1830)
INTRODUCCION Entre 1826 y 1830, se generan una serie de conflictos internos debido a pugnas políticas por las formas de gobierno que debía adoptar la República. Tras el Congreso de Cúcuta, Simón Bolívar fue nombrado Presidente y Francisco de Paula Santander su Vicepresidente, quien adoptaba una legislación fuerte y en un marco constitucional y legislativo que guiara a la nueva república. La prioridad de Bolívar fue continuar su proyecto de la liberación de la América
Enviado por jhoanaY / 3.046 Palabras / 13 Páginas -
Conflicto Politico
"Con tantos hombres chinos solteros que buscan mujer y una población tan grande de mujeres africanas solteras en todo el planeta, tendría sentido que se unieran y se convirtieran en pareja", opina Jo Gan, una mujer afroamericana casada con un ciudadano chino. Cada semana, su buzón electrónico recibía peticiones de otras mujeres africanas que le preguntaban cómo hacía para llevar adelante su matrimonio con su marido chino. Siempre les decía que no hay una red
Enviado por 0916 / 625 Palabras / 3 Páginas -
La participación estatal y civil de Argentina en el conflicto China-Tíbet
SGS Loma Verde 6º secundaria Proyecto y metodología de la investigación La participación estatal y civil de Argentina en el conflicto China-Tíbet. Macarena Meliante Macarenameliante@gmail.com 19 de noviembre 2012 Introducción El tema que se va a tratar en este proyecto de investigación es la participación Argentina, considerandotanto el Estado como la sociedad, en el conflicto entre China y el Tíbet. Esto quiere decir, la participación de la cancillería argentina en esta cuestión, las razones
Enviado por macameliante / 4.773 Palabras / 20 Páginas -
Conflicto En Siria
Al analizar los acontecimientos que se desarrollan en suelo sirio, como antes en Libia, no cabe duda que la causa Siria, la resistencia del pueblo sirio en contra del imperialismo-neocolonial del ‘mundo occidental’, es en sí misma la causa por la defensa de su soberanía, de su integridad territorial, de su derecho a la autodeterminación y a la defensa de su milenaria identidad como nación surgida de la convivencia de múltiples identidades culturales, religiosas y
Enviado por nayellipg / 271 Palabras / 2 Páginas -
LA FUERZA PÚBLICA EN EL POST CONFLICTO
Comienzo pues, diciendo de modo general que el conflicto viene a ser algo así como la incompatibilidad de intereses que refieren dos o más personas en tanto que el pos conflicto vendría siendo el resultado de los efectos colaterales que llega a experimentar el o los individuos que hicieron parte directa o indirectamente de tal experiencia. Algunas otras ideas que se han sugerido es que: ‘‘[el conflicto y pos conflicto] es generalizado, ó sea que
Enviado por repitin32 / 3.434 Palabras / 14 Páginas -
Educación, Amor Y Odio Un Conflicto Institucional O ¿quién Dijo Que La Maestra Es La Segunda Mama? Vs. ¿quién Dijo Que La Madre Es La Primera Maestra?
- Institución. Las instituciones son sistemas culturales simbólicas e imaginarias, en las que se desarrolla una trama de relaciones interindividuales, intragrupales e intergrupales. Las instituciones proceden al individuo singular y lo introducen a través de su organización en una estructura de jerarquías, normas, poderes, saberes, instalando desde lo formal objetivos, organigrama, espacios, normas, contratos, roles. -La relación entre la institución y el entorno social. En las instituciones educativas, se muestra que no solo los niños
Enviado por pelonsanchez / 307 Palabras / 2 Páginas -
RESOLUCION DE CONFLICTOS INTERNACIONALES
La resolución de conflictos comienza a mediados del siglo XX como un enfoque multidisciplinario para abordar el fenómeno de conflicto social y a lo largo de las décadas se va transformando en una disciplina basada en un amplio marco teórico y conceptual. Sin embargo, es a partir de 1990, y dados los cambios que ha experimentado el sistema internacional, que la resolución de conflictos se ha con vertido en referencia obligado para complementar los análisis
Enviado por majitre70 / 6.734 Palabras / 27 Páginas -
Conflictos Familiares Por Adicciones
Antecedente Muchos hogares se han visto destruidos; con encarcelamiento de los padres de familia; ventas de enseres del hogar como radios televisores en otros casos jóvenes que preocupan a sus padres y madres por los malos pasos en que andan llegando inclusive al robo y asalto en estos casos caen inclusive señoritas q entregan su cuerpo a cambio de las diferentes clases de drogas, hogares destruidos muertes familiares con traumas irreversibles, son temas de profunda
Enviado por hernan1985 / 8.664 Palabras / 35 Páginas -
Conflicto
1.- ¿Qué son las hipótesis? Es algo que se supone y a lo que se le otorga un cierto grado de posibilidad para extraer de ello un efecto o una consecuencia. Su validez depende del sometimiento a varias pruebas, partiendo de las teorías elaboradas 2.- ¿Por qué se afirma que las hipótesis deben tener referentes empíricos? Ninguna hipótesis utilizable debe llevar a juicios morales. El estudio científico implica la investigación de fenómenos en el mundo
Enviado por alltech / 780 Palabras / 4 Páginas -
Conflictos Colectivos Laborales En Venezuela
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MENISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA ALDEA UNIVERSITARIA ALÍ PRIMERA ESTADO BOLIVARIANO DE MIRANDA – SANTA TERESA DEL TUY ESTUDIOS JURIDICOS DERECHOS HUMANOS Y MODELOS DE DESARROLLO 8VO. SEMESTRE PROFESORA PARTICIPANTES ANA SEIJAS CORREDOR KATHERINE LA OBLIGACIÓN DE NEGOCIAR COLECTIVAMENTE. La negociación colectiva comprende todas las negociaciones que tienen lugar entre un empleador, un grupo de empleadores, una organización o varias organizaciones de empleadores, por
Enviado por n1kathy / 4.675 Palabras / 19 Páginas -
CIENCIA TECNOLOGÍA Y CONFLICTOS Y VIOLENCIA ASOCIADOS A LOS DESEQUILIBRIOS E INEQUIDAD SOCIAL.
CIENCIA TECNOLOGÍA Y CONFLICTOS Y VIOLENCIA ASOCIADOS A LOS DESEQUILIBRIOS E INEQUIDAD SOCIAL. Los sucesivos poblamientos de América fueron asentados a distintos grupos humanos en determinados pisos ecológicos que le hicieron desarrollar recursos y habilidades particulares para sobrevivir allí. De entre ellos, los más importantes fueron aquellos relacionados con el aprovisionamiento de agua y alimentos, los cuales eran recursos limitados. En las zonas donde la riqueza natural posibilitaba abundantes provisiones, varios grupos sociales buscaron asentarse,
Enviado por daniel685469549 / 247 Palabras / 1 Páginas -
REFELEXIONES DE CONFLICTO
REFLEXIONES A.- Una de las causas fundamentales del conflicto en Medio Oriente, está constituido por el fundamentalismo religioso, étnico y cultural, esta situación nos enfrenta a la necesidad de adoptar medidas preventivas contra el creciente nacimiento de movimientos separatistas en Bolivia tendientes a crear una inestabilidad política, económica y social. Por tanto es importante que las FF.AA. a través del empleo de Operaciones Psicológicas busquen alcanzar en la población una cohesión social basada en valores
Enviado por Iverariel / 568 Palabras / 3 Páginas -
Conflicto árabe Israelí
Historia Durante varios siglos, el pueblo judío vivió dividido en varios países del mundo, especialmente en Europa, en lo que se conoce por Diáspora. La convivencia de éstos con el resto de europeos no siempre fue fácil, las persecuciones y pogromos especialmente en la Europa del Este a finales del siglo XIX fueron determinantes para la aparición y auge del sionismo político, que reclamaba un Estado propio para todas las comunidades judías dispersas por el
Enviado por yerick21 / 4.714 Palabras / 19 Páginas -
C, T Y CONFLICTOS Y VIOLENCIA ASOCIADOS A LOS DESEQUILIBRIOS E INEQUIDAD SOCIAL
El siglo XX comienzo con una serie de conflictos que fueron en contra de lo establecido por Porfirio Díaz y su gobierno, la estancia en el poder de esta general había permitido un crecimiento económico y una estabilidad social, pero como siempre, sólo algunos se beneficiaron con la riqueza que se producía entonces, y algunos como los campesinos y los obreros no. Los campesinos eran el grupo social más amplio, que poco a poco iban
Enviado por fantasymusic / 479 Palabras / 2 Páginas -
CONFLICTO DE LEYES EN EL ESPACIO
. CONFLICTO DE LEYES EN EL ESPACIO. A semejanza de los conflictos que ocurren en la aplicación de las leyes en el tiempo, se dan también en lo que toca al espacio. 2.1 Planteamiento del Problema Para plantear el problema valgámonos del siguiente ejemplo: supongamos que A, de nacionalidad española, casado en el Distrito Federal bajo sociedad conyugal con mexi-cana, pretende vender un bien raíz ubicado en el Estado de Yucatán, del que es únicamente
Enviado por jorgegonzalez81 / 330 Palabras / 2 Páginas -
Conflictos
Conflictos con los Hijos e Hijas Tema: Padres Todos los días nos encontramos con pequeños dilemas a los que damos una solución automática: ¿Para ir al centro, cojo el coche o el autobús? Decidimos automáticamente cuál es la mejor opción teniendo en cuenta el tráfico, los problemas de aparcamiento, el peso que vayamos a llevar, etc. Ante estos pequeños conflictos, hemos aprendido a valorar la parte positiva o negativa de cada opción, y a tomar
Enviado por engelberthpaul / 715 Palabras / 3 Páginas -
Mesa 3 Y Conflicto Armado
SUBTEMAS ¿Cuáles son los principales problemas que impiden el goce de los derechos a la vida, a la libertad, a la integridad y a la seguridad personal en el departamento? ¿Cuáles son las causas que promueven los problemas identificados? ¿Estos problemas afectan de manera diferente a los distintos grupos poblacionales del departamento? ¿Cómo? ¿Es adecuada la respuesta del Estado a estos problemas identificados? DISENSOS Causas del conflicto Extorciones Homicidios Corrupción – violencia Grupos amados con
Enviado por luisalopez94 / 530 Palabras / 3 Páginas -
Teoria Del Conflicto
1. ¿Cuál es el concepto de salud-enfermedad de acuerdo a los criterios vistos en clase de la teoría del conflicto, comercio entre sistemas, principio de realidad y principio de placer? El psicoanálisis concibe al sujeto desde su constitución en la sociedad, que lo imposibilita de alcanzar la felicidad, por tanto lo enferma. El sujeto esta movido por los principios de placer y realidad, y aun teniendo los dos la misma preponderancia dentro de la vida
Enviado por marcehurtado / 1.437 Palabras / 6 Páginas -
CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA
CONSTITUCION, CONFLICTO ARMADO Y NARCOTRAFICO En Colombia La Violencia fue una guerra civil entre fieles de los partidos políticos Liberal y Conservador, que traen consigo la creación de movimientos políticos revolucionarios, que buscaban defender sus ideales, tal es el caso de la anapo, el M19, sembrando así la mayor violencia entre los campesinos olvidados por el estado, que se unieron a nuevos movimientos insurgentes. Con la ideología, que la lucha armada era la única alternativa
Enviado por angelinagomez / 500 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo De Conflictos Laborales
1. DELIMITACIÓN DEL PROBLEMA. Hacer una investigación sobre clima laboral y satisfacción laboral como factores relacionados, no es nada nuevo, sin embargo se mantiene de moda, porque de estas variables depende en gran medida el éxito de una empresa. Más allá de ser un elemento de vanguardia, el estudio del clima laboral es algo necesario y fundamental para cualquier empresa, ya que este es el indicador más preciso que demuestra los niveles que se tienen
Enviado por cali2507 / 251 Palabras / 2 Páginas -
Conflictos Sociales
CONFLICTOS SOCIALES Son situaciones en las que dos o más personas, o grupos, tienen intereses contrapuestos. Es enfrentamiento organizado de grupos humanos armados, con el propósito de controlar recursos naturales o humanos, o el desarme, sometimiento y, en su caso, destrucción del enemigo los conflictos bélicos, a parte de hacer victimas militares y victimas inocentes, destruye el patrimonio cultural e histórico de los pueblos, que es el que permite transmitir la historia de una determinada
Enviado por Yngris26 / 370 Palabras / 2 Páginas -
Conflicto De Leyes
INTRODUCCIÓN La expresión conflicto de leyes, unánimemente admitida hoy en día, no debe interpretarse literalmente, porque es inexacta. En efecto, Niboyet hizo notar que emanando cada una de las legislaciones de una autoridad soberana, es imposible que surja un conflicto entre ellas. No puede imponerse ni la ley nacional fuera del territorio para el cual ha sido dictada, ni la ley extranjera en el territorio nacional. Propiamente hablando es imposible, en consecuencia, que exista
Enviado por foreber / 5.518 Palabras / 23 Páginas -
LOS CONFLICTOS
INTRODUCCION 1 CONCEPTO Y TIPOS DE CONFLICTO. 2 TIPOS DE CONFLICTO. 5 PROCESO DEL CONFLICTO 8 ESTRATEGIAS PARA EL MANEJO DE CONFLICTOS 12 CONCEPTO Y TIPOS DE ESTRÉS. 13 SINTOMAS Y CAUSAS DEL ESTRÉS. 17 MÉTODOS PARA EL MANEJO DEL ESTRÉS 18 TEORIA DE LA SITUACION DE LA CRISIS: EVALUACION E INTERVENCION 21 PAPEL DEL ESTRÉS EN EL DESARROLLO DE UNA CRISIS 22 CONSECUENCIAS DE LA CRISIS 22 MODOS DE INTERVENCION EN SITUACIONES DE CRISIS
Enviado por eveliab / 5.604 Palabras / 23 Páginas -
La guerra es la forma de conflicto socio-político
Guerra. La guerra es la forma de conflicto socio-político más grave entre dos o más grupos humanos. Es quizá una de las más antiguas de todas las relaciones internacionales, aunque se convierte en un fenómeno particular con el comienzo de las civilizaciones. Supone el enfrentamiento organizado de grupos humanos armados, con el propósito de controlar recursos naturales o humanos, o el desarme, sometimiento y, en su caso, destrucción del enemigo, y se producen por múltiples
Enviado por nepomucenor / 1.889 Palabras / 8 Páginas -
Negociacion Y Conflictos
Negociación y Manejo de Conflictos Por Victoria Flórez Mazzini ¿Cuántas horas al día negociamos? Si nos detenemos a analizar, realmente, negociamos permanentemente, desde que amanecemos en casa, cuando nos dirigimos a nuestro centro laboral y en el camino se nos cruzan vehículos de transporte público, cuando lidiamos con los jefes, compañeros, clientes, y hasta cuando volvemos a casa y nuestra pareja o hijos desean ver una película con nosotros. La negociación es una herramienta importante
Enviado por daviidd / 1.290 Palabras / 6 Páginas -
Conflictos Del Mundo Actual
El Desarrollo Humano Sustentable, como principio rector del Plan Nacional de Desarrollo asume que "el propósito del desarrollo consiste en crear una atmósfera en que todos puedan aumentar su capacidad y las oportunidades puedan ampliarse para las generaciones presentes y futuras" 1. El Plan Nacional de Desarrollo considera a la persona, sus derechos y la ampliación de sus capacidades como la columna vertebral para la toma de decisiones y la definición de las políticas públicas.
Enviado por janeet / 510 Palabras / 3 Páginas