Liderazgo..

• Liderazgo En Grande

  silvia0104Comprendiendo el liderazgo por W.C.H. Prentice Para los líderes efectivos, el desarrollo de sus empleados en el largo plazo es un tema de interés personal, y usan el tacto y otras habilidades sociales para estimularlos a lograr lo mejor. No se trata de ser “simpático” o “comprensivo”, sino de utilizar

• Carisma Y Liderazgo

  JeannalvCuando piensas en la palabra carisma, ¿en qué o en quién piensas? Algunos piensan en presidentes, por sus habilidades de comunicación y trato con las personas. Otros recuerdan personajes de la historia que se reconocen por sus obras caritativas. Es cierto. También es cierto que todos podemos desarrollar carisma. Es

• Liderazgo Sin Cargo

  camilo.dsLiderazgo Sin Cargo Robín Sharma Relata la historia de Blake Davis un hombre al quedar huérfano pierde el sentido de su vida decide ingresar al ejercito. Del ejercito regreso desilusionado, sin ningún propósito en su vida días después empieza a trabajar en una librería, en esta librería conoce a Tommy

• Ensayo De Liderazgo

  KarlaVCrespoAGabriel García Márquez es un escritor, novelista que en el año de 1982 recibió el premio nobel de literatura, está relacionado con el realismo mágico, es un personaje muy famoso porque tiene la habilidad de usar el talento para compartir sus ideologías políticas. El libro “El coronel no tiene quien

• Taller De Liderazgo

  ardiyaApuntes de la materia de Taller de liderazgo Unidad I Autodesarrollo 1.1 Aspectos Intelectual y Emotivo del Individuo Se requiere un desarrollo intelectual delas personas y un desarrollo emocional. Ochenta por ciento de las personas es sus emociones y veinte por ciento su intelecto. emotivamente. 1.1 Aspecto Intelectual y emotivo

• Gestion Y Liderazgo

  cheluchisTEMA: Sabiduría docente LECTURA: el saber de los maestros Trata sobre la relación entre los maestros, los investigadores y el curriculum, se refiere a los saberes de los maestros, su conceptualización, características y clasificación. Parte de lo que saben los maestros, tienen sus raíces en el habito, el precedente, el

• LIDERAZGO Y GESTION

  BLANCAMENPLAN ESTRATÉGICO DE TRANSFORMACIÓN ESCOLAR 2011-2012 (PETE) Es un instrumento de planeación que elaboramos en la escuela y que está enfocado al fortalecimiento de la práctica pedagógica en función de las necesidades educativas de los alumnos, a la mejora de la organización, administración y formas de vinculación de la escuela

• Liderazgo Gerencial

  viannaPOSICIONAMIENTO (Resumen) Al Ries y Jack Trout INTRODUCCIÓN Hemos escuchado, en sucesivas ocasiones, decir que el problema es la falta de comunicación. En realidad, lo que debemos afirmar es que la comunicación es el problema. Una nueva forma de contemplar la comunicación, es a través del enfoque que da el

• Ensayo De Liderazgo

  amorosadeunarosaIntroducción En el contenido de este libro dice que los seres humanos somos personas dadas a triunfar siempre y cuando sigamos o hagamos ciertas cuestiones que nos marca ahí. La fortaleza, desempeño consistente casi perfecto en una actividad, son talentos llevados a cabo, y hay que sacar provecho de dichos

• Taller De Liderazgo

  antruxsContinuamente, las personas deben elegir entre varias opciones aquella que consideran más conveniente. Es decir, han de tomar gran cantidad de decisiones en su vida cotidiana, en mayor o menor grado importantes, a la vez que fáciles o difíciles de adoptar en función de las consecuencias o resultados derivados de

• Liderazgo Gerencial

  aotapia1. De acuerdo a su experiencia en la vida laboral refiérase a la pertinencia de los estilos de liderazgo según las condiciones de las tareas y las características de los equipos. De acuerdo con mi experiencia, puedo decir que he pasado por un sinnúmero de equipos de trabajo, con distintas

• Ensayo De Liderazgo

  naruboulshiUNIVERSIDAD AUTONOMA DEL ESTADO DE MORELOS NOMBRE DEL PROFESOR: JERONIMO PEREZ ROBLES NOMBRE DEL ALUMNO: KEVIN ANGEL QUINTANA LOPEZ ASIGNATURA: LIDERAZGO 6to A CIUDAD UNIVERSITARIA 28 DE MARZO DE 2011 Liderazgo, es una palabra que se escucha sumamente fría y que no conlleva a mas explicaciones pero la verdad es

• Taller De Liderazgo

  JetaimeTOMA DE DECISIONES Y LIDERAZGO TOMA DE DECISIONES Existen dos o más formas de resolver una situación o problema y se debe elegir alguna. A estas alternativas o cursos de acción se les llama decisión, el cual es un acto en el que la persona escoge, selecciona y decide entre

• Ensayo De Liderazgo

  seedandrikLiderazgo, Poder y Autoridad INTRODUCCION Para empezar debemos a ser una diferencia entre Poder y Autoridad, porque para poder hablar de liderazgo como un valor humano en la experiencia del hombre. El liderazgo normalmente se ha entendido como un ejercicio de poder, es decir, como la capacidad de forzar, coaccionar

• Que es el liderazgo

  nathaleIntroducción Con este trabajo podemos a prender mas sobre significados de algunos conceptos que estaremos trabajando en el tras curso del modulo de expresión oral y escrita Conclusión Al realizar este trabajo pude profundizar mas en estos conceptos y sobre todo descubrí lo importante que para todos saber leer, comprender

• LIDERAZGO EDUCATIVO

  lhsgLIDERAZGO En el primer modulo se aborda el tema liderazgo en general y enfocado a la educación, cabe señalar que los puntos más importantes desde mi perspectiva son los siguientes: Es la capacidad de movilizar estudiantes padres de familia y directivos hacia un fin común, un líder efectivo es aquel

• Liderazgo Cristiano

  21analaura7Liderazgo Cristiano Las 7 Señales de los Líderes Juveniles Sobresalientes Por Lucas Leys El liderazgo efectivo es el complejo resultado de una diversidad de factores. Aún así, hay algunas características que acompañan a cada líder de jóvenes y adolescentes que logra hacer un trabajo sobresaliente. Lejos del estereotipo de líder

• Razgos De Liderazgo

  pichufinaRASGOS DE LIDERAZGO (IPL) DE LOS GERENTES EN LAS ORGANIZACIONES Planteamiento del Problema 1. En México las pequeñas y medianas empresas (pymes) actualmente generan el 75% del empleo , sin embargo en dichas organizaciones el liderazgo se encuentra aun en un campo de investigación desconocido, ya que todos los estudios

• El Liderazgo Tribal

  siomaracatalanEl Liderazgo tribial: Éste tema trata sobre como una tribu llamada Choctaws de Filadelfia, Mississippi, durante muchos años vivieron en una situación de pobreza y depreción, carecían de empleo y con ingresos muy por debajo del límite de la pobreza. La historia les cambió gracias a la experiencia obtenida de

• Liderazgo Educativo

  IsaacINTRODUCCION Tradicionalmente los padres de familia eran excluidos de casi todas las actividades escolares, a tal grado de desconocer el avance académico de sus hijos, se pudiera pensar que por estatus social de algunos padres de familia en algunas comunidades de nuestro país o de escasos recursos económicos tienen muy

• Liderazgo Y Persona

  floreaaTEMA 1. LIDERAZGO Y PERSONA 1.1 Persona y rasgos de personalidad 1.2 Personalidad y perfil del líder 1.3 Líderes efectivos 1.4 Estilos de liderazgo 1.5 Participación Introducción La educación es una de las vías más importantes para el desarrollo y crecimiento de un país. Los maestros tienen en sus manos

• Liderazgo como arte

  8flamp1. Liderazgo. Se considera el liderazgo como el arte de influir y dirigir hombres en la misión asignada. Tres aspectos resaltantes encierran esta definición. En primer lugar. El hecho de ver el liderazgo como un arte y no como una técnica. A pesar de declarar que el líder se hace,

• Liderazgo Educativo

  jezmar663.-ESTILO DE LIDERAZGO APLICADO EN AULA Cuando nos ubicamos como docente comúnmente nos imaginamos como aquel maestro que nos ha dejado una onda huellas en nuestra trayectoria académica, que se ha formado como un modelo a seguir. Pero lamentablemente a veces nuestra práctica docente dista mucho de ese pensamiento. A

• LIDERAZGO SATÍRICO

  ariannalizLIDERAZGO SATÍRICO Tal vez en el principio de toda literatura y en el principio de toda labor intelectual, esté el humor. Al hablar de liderazgo, es hablar de capacidad y destreza que el individuo posee y desarrolla mediante el proceso de influencia, un líder bueno o malo (según los intereses)

• Liderazgo Gerencial

  esthersandovalLiderazgo Gerencial El liderazgo guarda gran relación con la administración, el primero es importante para la segunda, pero no son iguales ni uno implica el otro. A este respecto, Mendoza (2000), menciona que el liderazgo gerencial se define como “la dirección, jefatura, guía y conducción del proceso educativo de las

• Liderazgo De Precio

  helllokity“Líder de Precio” Liderazgo de precios Es una situación muy frecuente en el mundo de los negocios. Cuando existe una empresa líder en el mercado, fija el precio y las condiciones de la oferta que son aceptados por todas las demás sin necesidad de negociaciones. Hay tres tipos de empresas

• Liderazgo Relacionar

  EdgarOrnelas6El liderazgo ha cambiado a lo largo del tiempo, esto como consecuencia de la concepción que se tiene de acuerdo al marco de referencia y temporal. En los 40´s se buscaban características innatas de los líderes políticos y sociales como Ghandi y Lincoln. Los resultados no arrojaron evidencia de la

• Gerencia Y Liderazgo

  carlaclhgCONTENIDO  Introducción CAPITULO I  Gerencia  Tipos de gerencia  La Necesidad de la Gerencia  Las Funciones de la Gerencia  Objetivos de la Gerencia  La gerencia por objetivos  Tipos de Objetivos CAPITULO II  El Liderazgo  Definición de Liderazgo  Importancia del Liderazgo

• Gerencia Y Liderazgo

  ByronWilfredoCuando en mi artículo sobre “Gerencia del Conocimiento”publicado hace ya un tiempo en www.pensardenuevo.org ,me refería en la introducción a que las empresas están comenzando a darse cuenta de la importancia de “saber qué es lo que saben” y de hacer el mejor uso de éste conocimiento, nos referíamos que

• Estilos De Liderazgo

  jeanpierrerampalESTILOS DE LIDERAZGO CUADRO COMPARATIVO FUNDAMENTO ESTILO LÍDER PERSONAL LIDERADO. VENTAJAS DESVENTAJAS EJEMPLO COERCITIVO Es un liderazgo autoritario, donde las personas que están a cargo no tienen una opinión. Se hace lo que el líder dice que se haga bajo amenaza. Se dirige bajo el terror, amenaza y despreciando las

• Gerencia Y Liderazgo

  KervinÍndice Introducción…………………………………………………………………….III Contenido Nuevo concepto de Liderazgo……………………………………………….IV Gerencia Integral………………………………………………………………IV Competencias del Gerente……………………………………………………V Rol de Líder y sus competencias como facilitador y mentor……..……….V, VI Semejanzas y diferencias entre el líder facilitador y mentor……………..VII Conclusión………………………………………………………………………VIII Recomendaciones……………………………………………………………...IX Referencia Bibliográfica………………………………………………………..X Anexos…………………………………………………………………………….XI Introducción El presente trabajo tiene como principales objetivos presentar las definiciones del nuevo

• Modelos De Liderazgo

  isabelithabellaEn opinión de expertos en Desarrollo Organizacional,[¿quién?] existen pocos tipos de liderazgo.[cita requerida] En opinión de otros, no es que existan varios tipos de liderazgo: el liderazgo es uno y, como los líderes son personas (individuos con características personales definidas), las clasificaciones corresponden a la forma como ejercen o han

• Estilos De Liderazgo

  saraortegaktEstilos de liderazgo Se han usado muchos términos para definir los estilos de liderazgo, pero tal vez el más importante ha sido la descripción de los tres estilos básicos: el líder autócrata, el líder participativo y el líder de rienda suelta. • El líder autócrata: Asume toda la responsabilidad de

• El Liderazgo Tribial

  carlosfEl Liderazgo tribial: Éste tema trata sobre como una tribu llamada Choctaws de Filadelfia, Mississippi, durante muchos años vivieron en una situación de pobreza y depreción, carecían de empleo y con ingresos muy por debajo del límite de la pobreza. La historia les cambió gracias a la experiencia obtenida de

• Teorias De Liderazgo

  gizelithaHay varios métodos para el estudio del liderazgo, pero clasificaremos nuestro estudio en tres categorías de teorías de rasgo, de comportamiento, y de situación, y concluiremos con un modelo integrado de estilo de liderazgo. Existen algunos traslapes obvios entre las categorías y entre los varios modelos y enfoques en cada

• Ensayo Del Liderazgo

  glorenyi11el liderazgo involucra a otras personas; a los empleados o seguidores. Los miembros del grupo; dada su voluntad para aceptar las órdenes del líder, ayudan a definir la posición del líder y permiten que transcurra el proceso del liderazgo; sino hubiera a quien mandar, las cualidades del liderazgo serían irrelevante.

• Estilos De Liderazgo

  Josusalla27CARACTERÍSTICAS Y ESTILOS DE LIDERAZGO EN LA ADMINISTRACIÓN. INTRODUCCIÓN Las administraciones contemporáneas han considerado ciertos elementos como constitutivos dentro de los procesos que gestiona. Uno de estos elementos lo constituye el factor del liderazgo como un aspecto crucial en la forma cómo sobresalen y marchan las instituciones en el campo

• Coaching y liderazgo

  valeringisCoaching El coaching se basa en la retroalimentación y las comunicaciones: abarca dar retroalimentación, la cual requiere comunicación. Coaching y liderazgo El coaching es el proceso de brindar retroalimentación motivacional paramantener y mejorar el desempeño. El coaching esta diseñado para maximizar las fortalezas de los empleados y minimizar sus debilidades,

• Liderazgo es el Arte

  jcamentLiderazgo es el Arte o proceso de influir en las personas para que contribuyan voluntaria y entusiastamente, al cumplimiento de metas grupales. Para algunos, liderazgo lo definen como sinónimo de administración y lo relacionan estrictamente con la motivación, con el esfuerzo voluntario y entusiasta en el cumplimiento de objetivos en

• Monografia Liderazgo

  GregoaguiRepública bolivariana de Venezuela Ministerio del poder Popular para la Educación Superior Instituto Universitario de Tecnología Industrial “Rodolfo Loero Arismendi” Relaciones Industriales Integrantes: Anyelin Aguilera Yrabel Pereda Feliannys Sánchez Lorena Castillo Jean c. Natera Sección: R1DR Cumaná, 28 Octubre de 2012 INTRODUCCIÓN El Liderazgo es uno de los fenómenos más

• Liderazgo Pedagogico

  lucelly31LIDERAZGO PEDAGOGICO Los grandes líderes nos inspiran a ir a lugares que nunca iríamos y a hacer cosas que jamás pensábamos que podíamos hacer. (Anónimo) Para empezar es de vital importancia que tomemos en cuenta que los primeros encuentros con el liderazgo se tienen en la familia; los primeros dirigentes,

• LIDERAZGO DE OPINION

  valepunkINTRODUCCION El tema del cual se hablara es el liderazgo de opinión. Se explicara su concepto y el porqué el liderazgo es un fenómeno psicosocial que se produce por las relaciones de los individuos entre sí, responde a un doble principio que es la auto afirmación y la auto valorización

• Teoria Del Liderazgo

  paulinavegTeoría de los Rasgos Teoría del Comportamiento Teoría Transformacional La Teoría de los Rasgos expone que, La personalidad se estudia en términos de la interacción de rasgos más o menos independientes, de actitudes o valores “Los líderes nacen, no se hacen”. Se basada en, la TEORÍA DEL GRAN HOMBRE. Se

• Dinamica Y Liderazgo

  rosixangelLa Dinámica de grupo: es una designación sociológica para indicar los cambios en un grupo de personas cuyas relaciones mutuas son tan importantes que se hallan en contacto los unos con los otros, y que tienen un elemento en común, con actitudes colectivas, continuas y activas. La dinámica de grupos

• Estilos de liderazgo

  LindismarEstilos de liderazgo Si bien no basta como se dijo anteriormente, con encuadrarse en estilos, resulta interesante conocer algunos que han sido identificados y estudiados a lo largo del tiempo. Sin embargo solo cuatro de ellos tienen, consistentemente, un efecto positivo sobre el clima y los resultados: a) El Estilo

• TEORIAS DE LIDERAZGO

  ABELSPYTEORÍAS DE LIDERAZGO Teoría de Contingencia La palabra contingencia significa algo incierto o eventual, que bien puede suceder o no. Se refiere a una proposición cuya verdad o falsedad solamente puede conocerse por la experiencia o por la evidencia y no por la razón. Debido a esto el enfoque de

• Sistema De Liderazgo

  kalfasilREUNION CON LIDEREZ DE PROGRAMA Y BIENESTAR APRENDIZ POA 2012 Noviembre, 04 de 2012 9:45 a.m. Responsables: Kendra Alfaro Sile Julio Cesar Pérez Everelis Pinedo Fueron muchas las inquietudes las que manifestaron lo aprendices de cada programa las cuales fueron transmitidas por los líderes; se plantearon actividades para ejecutar en

• Entrevista Liderazgo

  VitokkooEntrevista Liderazgo 1. ¿Como parte la empresa? Esta Empresa de vestuario femenino se llevo a cabo en el año 2007 base a una necesidad que hay en las mujeres de Santiago si no de Chile, en donde todas se quieren ver diferentes, tener su estilo único, y las amigas te

• Liderazgo En Tu Vida

  AmairanigtzEl liderazgo tiene la característica de influir en las personas en distintos ámbitos de la vida, sin embargo muchas veces se le asocia con un alto mando, a mi parecer, cualquier persona puede ser líder, sin importar su profesión o estilo de vida. A lo largo de estos años me

• Liderazgo En El Aula

  saimon76A la gente se la convence por la razón, pero se le conmueve por la emoción. El líder ha de convencer y conmover. No basta conque el líder conozca la forma adecuada de proceder. Ha de ser además capaz de actuar. El gran líder precisa, a la vez, la visión