Ejemplo De Plan De Empresa

1. DATOS BÁSICOS DEL PROYECTO

1.1 Nombre de identificación del proyecto:

La Casa del Foráneo “El Chiapaneco; S.A”

1.2 Ubicación geográfica:

Primera norte entre 10 y 11 oriente #1128. Col. 5 de mayo.

1.3 Fecha de inicio:

Enero del 2013.

1.4 Tipo de sociedad:

Sociedad Anónima.

1.5 Explicación de la actividad a desarrollar:

Este proyecto tiene la finalidad de crear una casa de abonados para 20 estudiantes con atención mixta (femenina y masculina) que tenga las condiciones y acciones necesarias para facilitar y ofrecer a la población estudiantil el acceso a una vivienda digna y decorosa, que sea accesible para el mayor número de estudiantes del Estado y de otros lugares; contando con los servicios de seguridad, lavandería y ciber-papeleria, ser el instituto de vivienda líder a nivel nacional, reconocido por satisfacer oportuna y adecuadamente las necesidades de vivienda a los estudiantes.

1.6 Número de trabajadores previstos:

1 director general, 7 administradores, 1 cocinera, 1 empleado de papelería y ciber, 1 afanadora y 1 vigilante.

1.7 Cuantificación en líneas generales de la inversión necesaria y financiación.

Cada una de los promotores del proyecto aportará una cantidad equitativa de $25,000.00; cuya inversión cubrirá un total de $175,000.00.

CONCEPTO CANTIDAD

CAPITAL INICIAL $175,000.00

GASTOS $159,711.00

TOTAL DE LA INVERSIÓN 213,230.50

2. PROMOTORES DEL PROYECTO

2.1 Identificación de los promotores, datos personales.

NÚM NOMBRE/ FOTO DOMICILIO

1 Andrea Iliana Cruz Salazar

1° Avenida sur #395 San José Terán. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

2 Isabel Falcón Montejo

Av. 20 de noviembre esquina 17 oriente #107 B Col. Bienestar Social. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

3 Karla Berenice García Morales

Fraccionamiento La Misión calle Chapala #147. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

4 Juan Carlos Gómez Domínguez

Calle central entre 14 y 15 sur. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

5 Brenda Guadalupe Morales Benítez.

Calle Vicente Cortez Herrera #295 Col. Santa Ana, callejón Los Manguitos. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

6 Katia Guadalupe Palomeque Peña

Jardines del Pedregal 3 sección calle Esmeralda #339. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

7 Karla Ivonne Pérez Cruz

Avenida Central Oriente #1118. Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

2.2 Breve historia profesional de los promotores.

1.- Andrea Iliana Cruz Salazar, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

2.- Isabel Falcón Montejo, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

3.- Karla Berenice García Morales, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

4.- Juan Carlos Gómez Domínguez, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

5.- Brenda Guadalupe Morales Benítez, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

6.- Katia Guadalupe Palomeque Peña, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

7.- Karla Ivonne Pérez Cruz, sin experiencia laboral, estudiante en 5° semestre de la licenciatura en Trabajo Social, en la Escuela Superior de Trabajo Social en la ciudad de Tuxtla Gutiérrez, Chiapas.

2.3 Grado de dedicación futura al proyecto.

Los 7 promotores de este proyecto para posesionar este servicio en el mercado como el número uno en su tipo, satisface las necesidades del cliente, el grupo promotor que integra el asesoramiento y dirección basados en procedimientos y estrategias de crecimiento durante los primeros 3 años de iniciación del proyecto en tanto que la dirección general defina el consejo de administración. Debido a que todos los integrantes de este proyecto estudian en la mañana se ha acordado que se contratará a un administrador quedando el rol de la siguiente forma:

DÍA TURNO MATUTINO TURNO VESPERTINO

LUNES Empleado 1; de 8:00 am a 4:00 pm Ivonne y Brenda de 16 a 20 hrs

MARTES Empleado 1:de 8:00 am a 3:00 pm Katia y Juan Carlos 15 a 20 hrs

MIÉRCOLES Empleado 1: de 8:00 am a 3:00 pm Isabel y Andrea de 15 a 20 hrs

JUEVES Empleado 1: de 8:00 am a 4:00 pm Karla y Brenda de 16 a 21 hrs

VIERNES Empleado 1: de 8:00 am a 3:00 pm Ivonne y Andrea de 15 a 20 hrs

SÁBADO Katia e Isabel de 9:00 am a 3:00 pm Juan Carlos y Karla 15 a 21 hrs

DOMINGO Brenda y Andrea de 9:00 am a 3:00 pm Ivonne e Isabel de 15 a 21 hrs

CRONOGRAMA DE ATENCIÓN

3. DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS.

3.1 Identificación de los servicios

Se caracterizará por el servicio que se le dará a cada uno de las personas que se hospeden en la pensión, para que estas se sientan como en su casa, contado con higiene, confort, seguridad y un ambiente saludable.

3.2 Descripción de las características técnicas de los servicios.

El servicio de pensión para estudiantes universitarios es innovador, pues se ofertarán los siguientes servicios:

Hospedaje: este servicio será de lunes a domingo todo el día. Cada habitación será compartida por dos personas del mismo sexo y contará con una litera, un estante, un clóset, una mesa de estudio, dos sillas y ventiladores en cada habitación. No se le permitirá la entrada a los cuartos a personas ajenas a la casa, excepto a los padres de cada estudiante. Sólo podrán recibir visitas en la sala.

Lavandería: este servicio será de uso exclusivo de los abonados quienes podrán utilizar la lavadora determinado horario. Se contará con una lavadora y el cobro estará incluido en la mensualidad.

Limpieza: este servicio será diario comenzando a las 9 am y se pasará a cada habitación de los estudiantes. Se contará con 1 afanadora para que hagan este trabajo. El costo se incluirá en el cobro de la mensualidad.

Ciber-papelería: este servicio se ofertará de lunes a domingo y tendrá un horario de 9 am a 11 pm, contando con 6 computadoras, 1 impresoras multifuncionales con tinta blanco-negro y a color, así como los útiles básicos de papelería. La hora de la renta de las máquinas costará $10.00.

Alimentación: este servicio será de lunes a domingo con desayuno, comida y cena. Los horarios serán variados de acuerdo al horario escolar de los estudiantes. Se contará con 1 cocinera.

Seguridad: se contará con 1 vigilante cubriendo el turno de la noche comenzando a las 6 pm a 6 am.

Internet: los estudiantes tendrán acceso a internet todo el día.

3.3 Elementos innovadores que incorporan caracteres diferenciales respecto de la competencia.

Nuestra estrategia de venta se basa en ofertar un servicio distinto y único en su clase ya que en la casa del foráneo “El Chiapaneco S.A”, pensión para estudiantes, incluye además de los servicios convencionales, una gama de servicios extras necesarios en la vida de un universitario que se encuentra lejos de su hogar, entre estos servicios destacan el ciber-papelería, lavandería, limpieza de habitación, vigilancia, entre otras cosas. La unión de todos estos servicios hace que nuestra pensión sea una opción atractiva y práctica.

Todo esto garantiza que los inquilinos de una pensión como esta se ocuparán simplemente de sus labores como estudiantes; así los padres tendrán la seguridad de que sus hijos se concentrarán solamente en el desarrollo de sus estudios profesionales.

4.- PLAN DE PRODUCCIÓN:

4.1 Descripción técnica:

El proceso de producción se programa para satisfacer las necesidades de los clientes. Realizándose lo siguiente:

1.- El administrador determinará la cantidad que se les cobrará a los abonados.

2.- La cocinera se encargará de llevar la administración de los alimentos día a día en la casa del foráneo “El Chiapaneco S.A”.

3.- El empleado de mostrador se encargará de la administración de la papelería.

4.- El vigilante se encargará de la vigilancia del edificio.

5.- La afanadora se encargará de la limpieza de todo el edificio.

ORGANIGRAMA

La dirección general será rotativa por 6 meses.

PUESTO FUNCIONES SUELDO MENSUAL

Administrador Se encargará del cobro de la mensualidad, del pago a los trabajadores y de que todo en el edificio se funciones como debe de ser. También se encargará de las altas y bajas de los hospedados. Será mediador en conflictos que se presenten en el lugar. $1,500.00

Cocinera Se encargará de realizar las compras de la semana y de elaborar los alimentos. $1,800.00

Afanadora Su función será de mantener limpios las habitaciones de los estudiantes, así como la casa. También ayudará a lavar los trastes. $1,500.00

Empleado

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