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Las Competencias de Inteligencia Emocional.


Enviado por   •  8 de Noviembre de 2016  •  Tareas  •  1.361 Palabras (6 Páginas)  •  509 Visitas

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ÁMBITO

CONDUCTAS QUE ME GUSTAN

CONDUCTAS QUE QUISIERA CAMBIAR

FAMILIAR

Me encanta compartir con mi familia.

Hablar de las cosas que nos acontecen.

Ir al cine o de compras.

Compartir un almuerzo.

Comprarles detalles y ver su cara de felicidad.

Me concejan cuando lo creen necesario y me motivan para que siga delante.

Se preocupan por mi y mi bienestar

Las comparaciones entre nosotros mismos.

El querer tomar ventajas de los propios miembros de la familia siendo egoista, envidiosos o hasta poco sinceros.

        SOCIAL

Me gusta roderame de amistades de calidad, amigos que realmente me aprecien y me respeten.

Que me puedan hacer aportaciones para ser mejor, que hablen siempre con sinceridad.

Cuando salgo socialmente aunque no los conozca me gusta intercambiar ideas, compartir, conocer otros puntos de vista, conocer nuevas prsonas que tengamos cosas en común o de las cuales pueda aprender algo valioso.

Que no sean honestos o pretenciosos.

Buscar la aceptacion de todas las personas, pues debo tener en cuenta de que todo somos muy diferentes y en algunas pesonas aunque yo quiera relacionarme mejor con ellos no sienten apatia hacia mi o afinidad y la comunicacion se torna dificil o imposible aunque en realidad quisiera que sucediera lo contrario, en algunas ocasiones se puede presentar esta situación.

LABORAL

La retro-alimentación

Trabajo en equipo

Adaptabilidad

Compromise

Cumplir con los objetivos

Ser proactivos

En la empresa pienso que estamos en un punto de confort, donde todos con metas mas claras, un plan de trabajo bien definido, donde se evaluen nuestros resultados, podriamos desarrollarnos mejor profesionalmente y la empresa creceria mucho más.

COMPETENCIAS DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL[pic 1]

                                                                                                     

COMPETENCIA: AUTO-MOTIVACIÒN


ÁMBITO

CONDUCTAS QUE ME GUSTAN

CONDUCTAS QUE QUISIERA CAMBIAR

FAMILIAR

Demostrarles el amor que siento, aceptandolos a pesar de sus defectos.

Dialogando con ellos sobre aquellas cosas que debemos corregir.

No juzgarlos sin antes escucharlos frente alguna problematica.

Algunas veces cuando discutimos puedo ser grosera y altanera.

Falta de tolerancia cuando algo no me gusta o me parece realmente injusto o una falta de respeto, suelo alterame con facilidad porque pueden llegar a ser ofensivos y controlarme o ignorarlos a veces me cuesta.

SOCIAL

Tratar a todas las personas por igual, sin hacer diferencia entre ellas.

Adaptation y optimismo.

Mantener bajo control las emociones e impulsos conflictivos, cuando no estamos de acuerdo frente alguna situación que estamos viviendo u obstaculo.

Evitar los prejuicios.

Manejo del estres.

LABORAL

 

Tratar a mis compañeros, clientes y proveedores con respeto.

Saber escuchar.

Confiabilidad( sinceridad y honestidad)

Planear las actividades para ponernos a trabajar con un objetivo claro y preciso para organizer el tiempo y evitar las distracciones.

Cultivar la paciencia, tolerancia, respeto.

Hay ocasiones en que mis compañeros hacen comentarios de muy mal gusto e incluso han llegado a hacer bromas casi que en mi propia cara con respecto a mi, y por mucho que tolere llega un punto donde me ha tocado encarlarlos y pedirles de manera amable pero directa que deben respetar para evitar conflitos mayores.

Tener mas auto-control ya que mi estado de animo llega afectarse por algunas desiciones,

COMPETENCIA: AUTO-REGULACIÒN[pic 2]

ÁMBITO

CONDUCTAS QUE ME GUSTAN

CONDUCTAS QUE QUISIERA CAMBIAR

FAMILIAR

Siempre me ha gustado darles mi apoyo en todos los sentidos incluso de ser necesario hasta en lo economico.

Cuando algo no me gusta o no estoy de acuerdo, siempre se los hago saber.

Inspirar ciertos cambios negativos.

Hay ocasiones que llegamos a distanciarnos y cada uno es por su lado.

Me gustaria que compartieramos más, que fueran más considerados y detallistas los unos con los otros, siempre demostrando el apoyo, respeto y amor.

       SOCIAL

Compartir constantemente con las personas que son cercanas e importantes para mi.

Entablar nuevas relaciones.

Tener una vida social más activa, aprender de ellos.

Saberlos escuchar.

Respetar diferencias culturales.

Ayudaros cuando lo necesiten, escucharlos y transmitir mensajes claros.

Orientaciòn al servicio.

Integridad.

El aislamiento o falta de comunicaciòn, algunas ocasiones puedo estar surgida en mi propio mundo, mi entorno y mis obligaciones y debo abrirme màs y salir màs para intertuar con otras personas; no siempre puedes entablar relaciones duraderas pero tener esa interacciòn con los demàs o nuevas personas te dara ese equilibrio emocional en el ambito social y puedes aprender nuevas habilidades en las relaciones interpersonales.

LABORAL

Tomar la iniciativa y plantear nuevas estrategias para el logro de los objetivos detro de la empresa y que nos triagan a todos beneficios como colaboradores.

reconocer talentos que poseen, ayudarlos a ser mejores.

Inspirarlos y motivarlos para se generen mayores resultados.

Aceptación de mis compañeros.

No sentirme escuchada o considerada por mi jefe o compañeros.

Falta de compromiso en el desempeño y productividad y un servicio deficiente por parte de todos como equipo de trabajo; nos falta dar el 100% de nuestro potencial para alcanzar las metas y lograr resultado optimos y satisfactorios.

El conformismo no ir màs alla de lo que a simple vista creemos o percibimos (tener vision)

COMPETENCIA: EMPATÍA [pic 3]

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