Desarrollo personal

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  topo9023Introducción. El desarrollo personal es "una experiencia de interacción individual y grupal, a través de la cual los sujetos que participan en ella desarrollan y optimizan habilidades y destrezas para la comunicación abierta y directa, las relaciones interpersonales y la toma de decisiones". Esto permite que el individuo conozca más,

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  Metalero80PREGUNTAS 1. Realice una investigación bibliográfica sobre los principales valores y la moral que se presentan en la ciudad o localidad donde reside. Considerando ello, proponga 2 casos que se hayan presentado en su mismo lugar de residencia donde se observe ello y ejecute un análisis personal sobre que factores

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  CarlosH32Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad de Falcón Carrera: Derecho Curso: Metodología de la Investigación Metodología de la Investigación Integrante: Colina Carlos C.I 25.127.766 Punto Fijo; 10 de octubre de 2013 ¿QUÉ ES PLANTEAR EL PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN? Plantear el problema es afinar

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  gabrielaocaranzaDESARROLLO PERSONAL: El desarrollo personal es un proceso individual que consiste en desarrollar habilidades y destrezas para crecer y ser partícipe de un proceso evolutivo mucho más avanzado. Se adquiere desde el nacimiento y con el paso del tiempo se puede transformar en la madurez del ser humano tanto intelectualmente

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  nestorfifito1- DESARROLLO PERSONAL. 1.1- DEFINICION DE DESARROLLO PERSONAL. El desarrollo personal... ’ Es una experiencia de interacción individual y grupal a través de la cual los sujetos que participan en ellos, desarrollan u optimizan habilidades y destrezas para la comunicación abierta y directa, las relaciones interpersonales y la toma de

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  tortuginDEFINICION DE DESARROLLO PERSONAL. El desarrollo personal... ’ Es una experiencia de interacción individual y grupal a través de la cual los sujetos que participan en ellos, desarrollan u optimizan habilidades y destrezas para la comunicación abierta y directa, las relaciones interpersonales y la toma de decisiones, permitiéndole conocer un

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  ehilyngConstantemente las personas hablan de la personalidad como si se tratara de un simple accesorio que decora su forma de actuar, y muchas veces habla de ella como si se tratara de rasgos atractivos y admirables (inteligencia, encanto, honestidad), pero no se detienen a pensar que la personalidad es algo

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  meilaosmanyTOMA DE DECISIONES Una decisión es una resolución o determinación que se toma respecto a algo. Se conoce como toma de decisiones al proceso que consiste en realizar una elección entre diversas alternativas. La toma de decisiones puede aparecer en cualquier contexto de la vida cotidiana, ya sea a nivel

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  Denisse264Exportaciones al Perú Hace dos años, el Presidente Obama anunció la Iniciativa Nacional sobre Exportación (NEI por sus siglas en inglés), con el propósito de duplicar las exportaciones para el año 2014. Las embajadas estadounidenses se encuentran abocadas a prestar su apoyo en este esfuerzo a firmas estadounidenses. En la

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  JOSEFADefinición de Administración La Administración (lat. ad, hacia, dirección, tendencia, y minister, subordinación, obediencia) es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible;

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  thezyl87DESARROLLO PERSONAL, SOCIAL Y EMOCIONAL Las ocho etapas del desarrollo psicosocial de Erikson 1.- Confianza contra desconfianza En este periodo de la infancia si el niño recibe los cuidados en cuanto a alimentación y otras necesidades básicas propias de esta edad y se siente amado por sus padres ó las

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  bfkfjbhiotbPor desarrollo personal o crecimiento personal se entiende la actualización de las potencialidades humanas “psicológicas y espirituales” que la persona puede hacer más allá de su desarrollo natural en función de la edad. El crecimiento personal de la persona aprende, a través de la conciencia de sí mismo, a aprovechar

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  tigree1) Conducta Robbins Stephen. (2004:8) "Es un campo de estudio que investiga el impacto de los individuos, grupos y estructuras sobre el comportamiento dentro de las organizaciones, con el propósito de aplicar los conocimientos adquiridos en la mejora de la eficacia de una organización Davis K y Newstrom J. (2002:11)

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  ANAT1618INDICE Introducción……………………………………………………………………….………3 Desarrollo: Desarrollo Personal…………………………………….………..……………….4 El Desarrollo Personal como una Actividad Continúa a lo Largo de la Vida……………………………………………………...5 El Cuerpo Físico. Cerebro de Supervivencia. Descanso, Alimentación y Ejercicio…………………………………..………………………….6 Las relaciones, cerebro emocional: Comprender, Hacer Comprender, Empatía, Seguridad Personal Interna, Interdependencia.…..7 La persona, espíritu: sistema de valores, equilibrio………………………… 8 Conclusión…………………..……………………………………………………………13 Bibliografía……………………...………………………………………………………...14

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  magllory2014UNIDAD 5: EL DESARROLLO PERSONAL 5.1.- Desarrollo personal Por desarrollo personal o crecimiento personal se entiende la actualización de las potencialidades humanas (psicológicas y espirituales) que la persona puede hacer más allá de su desarrollo natural en función de la edad. Con el trabajo de crecimiento personal la persona aprende,

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  kgrilletDE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL “Rodolfo Loero Arismendi” Extensión Barcelona Especialidad: Públicidad y Mercadeo Sección: P1DP Profesor: Integrantes: Minerva Marín Grillet Katarine Cl: 26.449.646 Rivas Irma Cl: 19.839.169 Urreta Erika Cl: 25.062.136 Barcelona, 22 Noviembre 2013 Introducción Según muchos estudios psicológicos, una de las épocas en la vida de los humanos en

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  hugospEl hombre, en su afán de alcanzar una vida plena llena de satisfacciones, constantemente busca la excelencia en todas las áreas de su vida y el equilibrio armónico que le permita expresar a plenitud su potencial como ser humano. Triunfar o tener éxito siempre ha sido su objetivo al iniciar

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  annyteranRepublica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Defensa Universidad Experimental de las Fuerzas Armada Nacional Valera, Estado Trujillo Participantes: Terán A. Anny J. C.I. N°12.540.645 Ruiz Damaris C.I. N° 13.765.769 Castillo Berlibeth C.I. N° 20.430.337 Diluca Monica C.I. N° 20.750.252 5to Semestre Sección 09 Valera, Noviembre 2012

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  vraem1. Investigue sobre 2 proyectos nacionales o internacionales que se hayan enfocado en el tema de la educación en valores, obteniendo resultados positivos. Incluya fuentes bibliográficas recientes, notas periodísticas, fotos y todo aquello que le permita complementar su respuesta. (Esta pregunta vale 6 puntos) 1. LA EDUCACIÓN EN VALORES Y

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  amaraTRAYECTO FORMATIVO: DESARROLLO PERSONAL Y PARA LA CONVIVENCIA 2. FORMACIÓN CÍVICA Y ÉTICA (2) CURSO: ÉTICA PROFESIONAL DEL MAGISTERIO PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS DATOS DEL PARTICIPANTE: NOMBRE CURP R.F.C. Z.E. Y SECTOR EDUCATIVO 002 TANTOYUCA, VER. C.C.T. GRADO MÁXIMO DE ESTUDIOS LIC. EN EDUCACION PRIMARIA EMAIL (CORREO ELECTRÓNICO) PRODUCTO 1 ACTIVIDADES

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  MACLE303Motivación Motivación humana OBJETIVOS • Describir la motivación humana, sus bases y características. • Describir el proceso de comunicación y su complejidad. • Caracterizar el liderazgo y los diversos enfoques ideados para explicarlo. • MOTIVACIÓN HUMANA Para comprender el comportamiento humano es fundamental conocer la motivación humana. El concepto de

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  Dayancar31El desarrollo personal Cuando el individuo se siente tranquilo consigo mismo, es muy probable que también lo esté con su entorno personal y laboral. El trabajador debe gozar de salud y de equilibrio emocional, para poder rendir de forma más exitosa y productiva. Al sentirse incentivado, su esfuerzo se verá

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  joseluis2718¿Qué es un plan de desarrollo personal? Es un acuerdo consigo mismo donde se establecen compromisos con el objetivo de mejorar tu vida. Este consiste en el logro de metas u objetivos que te lleven a un crecimiento y desarrollo personal óptimo en los aspectos más importantes y relevantes de

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  elismar914El desarrollo personal Cuando el individuo se siente tranquilo consigo mismo, es muy probable que también lo esté con su entorno personal y laboral. El trabajador debe gozar de salud y de equilibrio emocional, para poder rendir de forma más exitosa y productiva. Al sentirse incentivado, su esfuerzo se verá

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  MeilaEl desarrollo personal le lleva a su destino. John Maxwell Cuanto más fuerte es el obstáculo, más grande es la gloria que podemos alcanzar al vencerle. Molière. UNIDAD 5: EL DESARROLLO PERSONAL Desarrollo personal Por desarrollo personal o crecimiento personal se entiende la actualización de las potencialidades humanas (psicológicas y

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  estrellita2542DIAGNOSTICO GRUPAL EL GRUPO DE 3ro. “U” ESTA INTEGRADO POR 25 ALUMNOS HAY 8 NIÑOS DE NUEVO INGRESO Y 17 DE REINGRESO, ALGUNOS NINOS SON UN POCO INQUIETOS Y NO OBEDECEN REGLAS Y NO ESTAN ACOSTUMBRADOS A PEDIR LAS COSAS POR FAVOR O DAR LAS GRACIAS LES HACE FALTA TRABAJAR

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  LilithLaVeyDesarrollo Personal El desarrollo personal de sí mismo, implica un autoconocimiento, autoestima, auto dirección y auto eficacia, que conlleva a una vida de bienestar personal, familiar, laboral y social, cuyo fin es lograr un camino de transformación y excelencia personal para ser líderes del nuevo siglo. Triunfar o tener éxito

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  romizLIDER Es una persona que actúa como guía o jefe de un grupo. Para que su liderazgo sea efectivo, el resto de los integrantes debe reconocer sus capacidades El líder tiene la facultad de influir en otros sujetos. Su conducta o sus palabras logran incentivar a los miembros de un

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  yunoasukaEl concepto del Desarrollo Personal es posible que pueda confundirte en vez de otorgarte claridad, ya que es un concepto demasiado amplio que no siempre te permite visualizar a que se refiere específicamente. Si piensas en tu Desarrollo Personal como algo general, es posible que no le des la debida

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  armandiiTERIA: DESARROLLO PERSONAL El papel del trabajo en la transformación del mono en hombre [pic] 1. Establece, por lo menos, un punto de comparación entre los homínidos y los hombres actuales R 2. ¿Cómo considera Engels a las manos del hombre? R La considera como no solo un órgano de

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  mikyx201. Realice un análisis de su propio desarrollo personal en el plano personal y profesional considerando los siguientes puntos: (4 puntos) a. Lo que pienso que puedo hacer b. Lo que quiero y debo hacer c. Lo que realmente puedo hacer 2. Haga una breve descripción de su entorno familiar

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  stephany04DESARROLLO PERSONAL: EXPERIENCIA, PERSONALIDAD COPORTAMIENTO, COMUNICACIÓN Y RELACIONES HUMANAS MAILYN STEPHANY PORRAS GARCIA 1610815 OMAR GIOVANNU DUARTE CARVAJALINO 1610805 VICTOR JHON ALBER SALDOVAL JAIMES 1610824 PROFESORA UNIVESIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER FACULTAD CIENCIAS AGRARIAS Y DE AMBIENTE INGENIERIA BIOTECNOLOGICA CUCUTA, NORTE DE SANTANDER 11 DE MAYO DE 2013 INTRODUCCION La

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  ViviLaVeyDesarrollo Personal El desarrollo personal de sí mismo, implica un autoconocimiento, autoestima, auto dirección y auto eficacia, que conlleva a una vida de bienestar personal, familiar, laboral y social, cuyo fin es lograr un camino de transformación y excelencia personal para ser líderes del nuevo siglo. Triunfar o tener éxito

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  kehyrashyDESARROLLO PERSONAL, crecimiento personal y otras expresiones similares, como la de autoayuda (utilizada sobre todo en el contexto editorial) son un conjunto muy variado de propuestas de psicología popular, pseudocientíficas o espiritualistas que pretenden conseguir cosas tales como la actualización de las potencialidades humanas (psicológicas y espirituales) que la persona

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  daciovaAutoestima. La autoestima es un conjunto de percepciones, pensamientos, evaluaciones, sentimientos y tendencias de comportamiento dirigidas hacia nosotros mismos, hacia nuestra manera de ser y de comportarnos, y hacia los rasgos de nuestro cuerpo y nuestro carácter. En resumen, es la percepción evaluativa de nosotros mismos. La importancia de la

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  isolina15El Desarrollo Personal El desarrollo personal es una habilidad como cualquier otra. Puede ser adquirida con práctica y tiempo. Para nuestras vidas, puede traer múltiples ventajas y beneficios, ya que aparte de desarrollarnos y mejorar personalmente, influenciamos a otros. Todos sabemos que la vida está llena de altibajos. Si bien,

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  juanitamontoya22DESARROLLO PERSONAL El desarrollo personal de sí mismo, implica un autoconocimiento, autoestima, auto dirección y autoeficacia, que conlleva a una vida de bienestar personal, familiar, laboral y social, cuyo fin es lograr un camino de transformación y excelencia personal para ser lideres del nuevo siglo. Triunfar o tener éxito siempre

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  jorgeluis2012El Desarrollo Personal, conocido también como superación personal, crecimiento personal, cambio personal o desarrollo humano, es un proceso de transformación mediante el cual una persona adopta nuevas ideas o formas de pensamiento, que le permiten generar nuevos comportamientos y actitudes, que dan como resultado un mejoramiento de su calidad de

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  ChrisitaEl desarrollo personal Cuando el individuo se siente tranquilo consigo mismo, es muy probable que también lo esté con su entorno personal y laboral. El trabajador debe gozar de salud y de equilibrio emocional, para poder rendir de forma más exitosa y productiva. Al sentirse incentivado, su esfuerzo se verá

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  any_1207Te sorprende? Bueno pues no lo dudes, si recuerdas alguna vez haber escuchado que los niños aprenden de lo que ven, es muy cierto y nosotros mismos nos comportamos de acuerdo a patrones de conducta que alguna vez vimos a nuestros padres realizar; por ejemplo, la forma de caminar, las

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  pipimbafDesarrollo personal como una actividad continua a lo largo de la vida. El cuerpo físico, cerebro de supervivencia: descanso, alimentación y ejercicio. Las relaciones, cerebro emocional: comprender, hacer comprender, empatía, seguridad personal interna, interdependencia. La mente, cerebro conmitivo: ver, leer, imaginar, organizar, planificar y viajar. La persona, espíritu: sistema de

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  yhenzysofiaEl desarrollo personal El desarrollo personal es una habilidad como cualquier otra. Puede ser adquirida con práctica y tiempo. Para nuestras vidas, puede traer múltiples ventajas y beneficios, ya que aparte de desarrollarnos y mejorar personalmente, influenciamos a otros. Que es la autoestima. La autoestima es un sentimiento valorativo de

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  phonix Actitudes y Valores 103 UNIDAD VI DDEESSAARRRROOLLLLOO PPEERRSSOONNAALL 1. LIDERAZGO "A la gente se la convence por la razón, pero se le conmueve por la emoción". El líder ha de convencer y conmover. No basta con que el líder conozca la forma adecuada de proceder. Todo líder tiene el

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  lokitajQué es Liderazgo: El liderazgo es el arte de influenciar, comandar y conducir a personas. Una actitud de liderazgo puede surgir cuando se trabaja con un equipo de personas, atrayendo seguidores, influenciando positivamente las actitudes y los comportamientos de estos, e incentivándolos para trabajar por un objetivo común. Etimológicamente, su

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  LEO7007UNIDAD IV USO DE LA EXPERIENCIA La mayoría de los seres humanos no domina las “circunstancias”, pero extrae el mayor beneficio de las experiencias, analizando los detalles particulares de cada situación detectando los fallos y rectificando, es decir aprende de lo que ocurre. Cree que los problemas terminan por pasar

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  0110141010Autoestima y desarrollo personal 1- Justificación y definición El ser humano tiene una necesidad innata de realización personal y en la interacción con su medio, moviliza sus habilidades y recursos para desarrollarse conforme a las demandas de sí mismo, de los otros y del ambiente en general. Por su parte,

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  faborenoFactores de riesgo postnatales Factores de tipo ambiental: Entre los factores de riesgo ambiental nos encontramos aquellos casos donde la calidad del apego entré padres e hijos. Éste es un factor muy importante ya que la relación más importante en la vida de un niño es aquella que tiene con

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  EL DESARROLLO PERSONAL Desarrollo personal, crecimiento personal, superación personal y otras expresiones similares, como la de autoayuda (utilizada sobre todo en el contexto editorial) son un conjunto muy variado de propuestas de psicología popular, pseudocientíficas o espiritualistas que pretenden conseguir cosas tales como la actualización de las potencialidades humanas (psicológicas

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  Dayancar31Ideas Principales a) La decisión y el compromiso. (p. 52). b) Decisión es poder. (p. 54) c) La autoestima. (p. 58) d) El compromiso personal. (p. 58) e) La flexibilidad es un arte (p. 60) f) El cuerpo, necesidad de un buen ambiente donde crear. (p. 61)´ g) La conducta

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  yasminacaceresViolencia familiar 1. Introducción 2. La violencia. 3. Tipos de maltrato. 4. Maltratadores. 5. Violencia sexual, un asunto de derechos humanos. 6. Violencia familiar, mecanismos legales de protección. 7. Bibliografía INTRODUCCIÓN En estos últimos años se ha venido dando una serie de programas y leyes en defensa de los derechos