Desarrollo personal
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Plan de desarrollo personal y profesional
luna2309Su Plan de desarrollo personal y profesional Su Plan de desarrollo personal y profesional (PDPP) debe ser un documento en constante evolución. A medida que usted avance en el programa, documentará momentos importantes en su viaje de transformación y registrará apreciaciones importantes, logros y metas cumplidas. En las últimas semanas
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Planeacion , Desarrollo Personal Y Social
alixeniagachuzCAMPO FORMATIVO ASPECTO COMPETENCIA APRENDIZAJES ESPERADOS SECUENCIA DE ACTIVIDADES MATERIALES Y RECURSOS TIEMPO DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL ASPECTO : *IDENTIDAD PERSONAL *RELACIONES INTERPERSONALES *RECONOCE SUS CUALIDADES Y CAPACIDADES, Y DESARROLLA SU SENSIBILIDAD HACIA LAS CUALIDADES Y NECESIDADES DE OTROS. *ACTUA GRADUALMENTE CON MAYOR CONFIANZA Y CONTROL DE ACUERDO CON CRITERIOS,
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DESARROLLO PERSONAL EN LAS ORGANIZACIONES
ricksyDESARROLLO PERSONAL EN LAS ORGANIZACIONES INTRODUCCIÓN Teniendo en cuenta que las empresas desarrollan sus actividades en un medio actual muy dinámico, lo que conlleva a enfrentar grandes desafíos a quienes hacen parte de ella; por esto resulta de vital importancia, conocer como se desarrolla e incrementa el capital humano en
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Proyecto de Desarrollo Personal a 5 años
Francesco Criollo Larrea“Año de Diálogo y la Reconcilación Nacional” PROYECTO DESARROLLO PERSONAL Docente: Noelia Saavedra Nizama Curso: Taller de Desarrollo Personal Alumno: Francesco Alexis Criollo Larrea Aula: 502 Piura - Perú 2018 MI PROYECTO DE VIDA A 5 AÑOS Para saber lo que quiero lograr dentro de los próximos 5 años, debo
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PROYECTO DE DESARROLLO PERSONAL Y LABORAL
Marcela PerezPROYECTO DE DESARROLLO PERSONAL Y LABORAL ENTREGA FINAL Nombre estudiante: Inés Marcela Pérez Sarabia N° Grupo: Grupo 6 Tutor/a: Rodrigo Fuentes Honorato 1. Identificación del proyecto Nombre: “RESISTENCIA AL CAMBIO” Propósito: El propósito de este proyecto, es lograr que la resistencia al cambio, se visualice como un problema real en
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La Capacitación y Desarrollo del Personal
ILSE MARIANA CASTILLO DIAZRecursos Humanos ll La Capacitación y Desarrollo del Personal La Capacitación y Desarrollo del Personal -Alcances La capacitación y formación profesional hasta hace poco se trataba en el mundo laboral como un tema aislado, en la actualidad se ha ido incorporando progresivamente en las relaciones laborales de los trabajadores. La
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Desarrollo Humano. El crecimiento personal
Introducción El crecimiento personal conlleva a elevar la calidad humana, impactando en todos los ámbitos de la vida profesional, familiar y social. Con ello, la persona se siente más plena y realizada, estando dispuesta a dirigir su energía en el bien propio y de los demás. El desarrollo humano busca
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DESARROLLO PERSONAL Y PROFESIONAL: TRABAJO
pierpierINSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL http://www.ic.esimecu.ipn.mx/img/esimep.png http://www.informatica.sip.ipn.mx/RegConacyt/IMAGENES/logo.JPG Escuela Superior de Ingeniería Mecánica y Eléctrica Unidad Culhuacán Ingeniería Mecánica HUMANIDADES IV: DESARROLLO PERSONAL Y PROFESIONAL TRABAJO: “Caso 2” Grupo: 8MM1 Alumna: * Cayetano Hernández Víctor Hugo * Hernández Pierson José Salvador * Jiménez Vélez Yesenia * Tinjero Pozas Juan Pablo Profesor: Suarez Mejía
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DESARROLLO PERSONAL “MALALA YOUSAFZAI”
Ramiro Llerena DiazC:\Users\admin\AppData\Local\Microsoft\Windows\INetCache\Content.MSO\FED0EF4E.tmp Resultado de imagen para Discurso en la Biblioteca de Birmingham.malala DESARROLLO PERSONAL “MALALA YOUSAFZAI” INTEGRANTES: LLERENA DIAZ ALAN RAMIRO FLORES CAHUANA JEAN INFANTE ANDÍA JOAQUÍN LAZO VELASQUEZ RODRIGO GESTIÓN Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA INDUTRIAL I-2019 1. Biografía Nació el 12 de julio de 1997 en Mingora, Jaiber Pastunjuá, Pakistán.
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DESARROLLO HUMANO. EL CRECIMIENTO PERSONAL
TucciMAESTRIA EN CRECIMIENTO Y DESARROLLO HUMANO MODULO I DESARROLLO HUMANO MAESTRANTE MARTHA HERMILA COLMENARES MARTÍNEZ ARTICULO "DESARROLLO HUMANO. EL CRECIMIENTO PERSONAL" JUAN LAFARGA CORONA TUXTLA GUTIÉRREZ, CHIAPAS; OCTUBRE DE 2015. DESARROLLO HUMANO. EL CRECIMIENTO PERSONAL La lectura del libro Desarrollo Humano, de Juan Lafarga, considera que en los seres humanos,
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Formacion Personal Y Desarrollo Cientifico
nathoo12Formación personal y Desarrollo del Conocimiento Científico. Aportaciones Jorge Arturo Castañón García Ing. Industrial y de Sistemas UVM Campus Tlalpan ¿Por qué razones un profesional en formación debe de conocer las bases teórico metodológico de la investigación científica? Hasta antes de esta materia solo conocía un método de investigación científica,
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Los Retos Del Desarrollo Personal Y Social
jorgon083ESCUELA SECUNDARIA MARIANO BALLEZA 10DES0001W CICLO ESCOLAR 2013-2014 ASIGNATURA FORMACIÓN CÍVICA Y ÉTICA BLOQUE I LOS RETOS DEL DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL TERCER GRADO PROPÓSITOS -Identificarán retos individuales y colectivos, reconocerán mediante el conocimiento de leyes y acuerdos, su derecho como adolescentes y comprenderán que el ejercicio y el respeto
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Ensayo De Latica En El Desarrollo Personal
allezza1234Ensayo de ética personal la palabra ética y qué significado tiene ésta en mi vida. Ética prescribe el comportamiento correcto que se debe tener en cada momento de la vida ya que en cada instante se presentan situaciones donde se debe analizar lo bueno o lo malo de éstas. No
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Los Retos Del Desarrollo Personal Y Social
XxCarlosxXDINTRODUCION Los seres humanos tenemos la capacidad de organizarnos en grupos muy diversos, de acuerdo con nuestras necesidades, intereses o circunstancias. Si observas a tu alrededor, te será fácil identificar grupos de personas que interactúan de acuerdo con su edad, sexo, profesión, ocupación, intereses o gustos. Un grupo surge cuando
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Desarrollo Personal Y Para La Convivencia.
Desarrollo personal y para la convivencia. La educación tiene la necesidad de brindar una educación de calidad e integral para que los alumnos logren tener las competencias necesarias para desenvolverse en su contexto. En la institución educativa los docentes deben trabajar en equipo para reforzar los valores en la escuela
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Plan de desarrollo personal y profesional.
Alex CabanillasPlan de desarrollo personal y profesional Su Plan de desarrollo personal y profesional (PDPP) debe ser un documento en constante evolución. A medida que usted avance en el programa, documentará momentos importantes en su viaje de transformación y registrará apreciaciones importantes, logros y metas cumplidas. En las últimas semanas de
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Planeacion de desarrollo personal y social.
karina2021C:\Users\Wendy\Documents\logo normal.jpg NOMBRE DEL JARDÍN DE NIÑOS: “Francisco Benítez Silva” Clave: 18DJN01062 GRADO: 3°A MUNICIPIO: “Tecuala” FECHA: CAMPO FORMATIVO SITUACIÓN DE APRENDIZAJE ESPACIO Desarrollo personal y social. Inicio: Se les mostrara un pequeño pero significativo video referente al tema. - Los alumnos compartirán sus conocimientos y explicaran sus opiniones de
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Desarrollo psicomotor y autonomía personal
coyhaDesarrollo psicomotor y autonomía personal: 1. Se pone de pie y da pasos sin apoyo. 2. Hace rodar una pelota, imitando al adulto. 3. Comienza a comer con cuchara derramando un poco. 4. Comienza a admitir comida sólida. 5. Manipula libremente con juegos de construcción. 6. Reconoce partes del cuerpo
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ANÁLISIS DE CASO. Desarrollo Personal 2021
30051985sanagustin_vector ANÁLISIS DE CASO Desarrollo Personal 2021 NOMBRE: Rodrigo Toledo Zuñiga FECHA DE ENTREGA 21-4-2021 SEDE Curicó CARRERA Téc. Agrícola NIVEL I DOCENTE Martín Díaz Núñez MODULO Vespertino PUNTAJE MÁXIMO 87 PUNTAJE DE CORTE 52 PUNTAJE OBTENIDO CALIFICACIÓN FINAL INSTRUCCIONES Lea atentamente cada uno de las etapas expuestas en el
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Calidad de vida para el desarrollo personal
080219950802“Calidad de vida para el desarrollo personal” Como parte de la vida diaria nos encontramos inmersos en un sinfín de actividades tanto laborales como sociales, el ritmo de vida tan acelerado en el que se está obligados a desenvolverse para lograr un desarrollo y reconocimiento por parte de la sociedad
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Desarrollo Personal - Esclavos De La Pasion
nikroy_10ESCLAVOS DE LA PASIÓN Una vida carente de pasión sería una tierra yerma indiferente que se hallaría escindida y aislada de la fecundidad de la vida misma. Como apuntaba Aristóteles, el objetivo consiste en albergar la emoción apropiada, un tipo de sentimiento que se halle en consonancia con las circunstancias.
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Desarrollo Personal Entrevista a 5 personas
pepeortiz341 persona= Te veo como un chico capaz de realizar las cosas, como un chico que es inteligente que puede lograr lo que se propones, además eres fuertes para afrontar los problemas. Así te veo. Habilidades= 1. Trabajar más en equipo. 2. Saber como aprender de tus compañeros. 3. Y
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Claves Para El Desarrollo Creativo Personal
burocrata13Claves para el desarrollo de la Creatividad personal F. Javier Corbalán Berná Universidad de Murcia VII Premio Internacional TEA Ediciones 2003 Programa CREA Cuántas veces nos hemos maravillado por encontrar una respuesta inesperada a un problema que nos preocupaba... Sin mediar más que un hágase, estaba listo en su justa
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Libro: “Desarrollo de tu vida personal”
osmeLibro: “Desarrollo de tu vida personal” * 1er Resumen La disciplina personal es la capacidad que tienes para tomar acción independientemente de tu estado emocional; La cúspide de la disciplina personal es cuando se llega al punto en que, al tomar una decisión consciente, está prácticamente garantizado que vas a
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Planeaciones de desarrollo personal y social
kmgr12ESCUELA NORMAL DE SINALOA LIC. EN EDUCACION PRESCOLAR Jardín de niños: Margarita Maza de Juárez Grupo: 3 Grado: B Total de alumnos: 27 Periodo de práctica: 23 de noviembre al 4 de diciembre Maestra titular de grupo: Dalia Guadalupe Practicante: Kattia Melissa García Rojo CAMPO FORMATIVO (ASPECTO) COMPETENCIA APRENDIZAJES ESPERADOS
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DESARROLLO PERSONAL Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
Daniela MarcanoUNIVERSIDAD YACAMBÚ Ubicación y empleados actuales y anteriores de Universidad Yacambú | LinkedIn VICERRECTORADO ACADÉMICO FACULTAD DE HUMANIDADES CARRERA: LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA MÓDULO: DEONTOLOGÍA DESARROLLO PERSONAL Y RESPONSABILIDAD SOCIAL Autor: Marcano Breydy Daniela Expediente: HPS-211-000561 Profesora: Prof. Lelia Zenahir Lima, 30 de mayo del 2022 DESARROLLO PERSONAL El desarrollo personal
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Desarrollo Psicológico Personal (ASUC01077)
Patty CabreraLogo de la Universidad Continental Evaluación Final (A) 2022-10-B Semipresencial – Programa a Distancia Asignatura Desarrollo Psicológico Personal (ASUC01077) Datos personales: Patricia Gonzales Cabrera. 1. Consideraciones: Criterio Detalle Tiempo aproximado: 48 horas Instrucciones para empezar a elaborar la evaluación final Siga las instrucciones para el desarrollo del examen final: 1.
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Autoestima. Desarrollo personal y profesiona
MrVega01República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales “Ezequiel Zamora” Barinas, Estado Barinas AUTOESTIMA (ENSAYO) Docente: Bachiller: Prof. Nora Daize Barrios Mejías. Vega Plaza José Ignacio 30.099.836 Barinas, abril de 2021 La imagen que una persona tiene de sí misma
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Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo ·
Sarely99· Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo · ACTIVIDAD ENTREGABLE N2 SALAS ZEVALLOS, SARELY ESTEFANY ________________ Liderazgo y Política by valencia.aura on emaze TAREA ENTREGABLE N°2 TEMA: LIDERAZGO Liderazgo en práctica - David Fischman, UPC https://www.youtube.com/watch?v=vq7k1KPrKA0 (50 minutos) 1.- ¿Qué tipos de líderes detalla David Fischman y cuáles son las
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Planificación: desarrollo personal y social
cacodaanImagen relacionada Encargada: Rocío Bustamante, Gabriela Morales, Claudia Núñez Nivel: Sala cuna Mayor Fecha: 27 agosto del 2021 Ámbito: DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL Núcleo: IDENTIDAD Y AUTONOMIA Objetivo de aprendizaje: N.º 6 Reconocer algunos rasgos distintivos de su identidad, tales como: su nombre y su imagen física en el espejo.
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Planificaciones Desarrollo Personal Y Social
clausantoscastroCampo formativo: DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL (identidad personal) Competencia que se favorece: Reconoce sus cualidades y capacidades, y desarrolla su sensibilidad hacia las cualidades y necesidades de otros Aprendizajes esperados • Habla acerca de cómo es él o ella, de lo que le gusta y/o disgusta de su casa, de
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EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DESARROLLO PERSONAL
Zaida ReyesEVALUACIÓN DIAGNÓSTICA NOMBRE: KAREL CATALYN LOPEZ VARGAS DESARROLLO PERSONAL -Motricidad Gruesa: Ha demostrado desarrollar una coordinación, la cual le ha permitido adquirir seguridad al correr con más rapidez cada día, muestra facilidad al subir, bajar, trepar rampas etc; ha comenzado a patear y lanzar pelotas sin direccion definida. Trata de
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EL DESARROLLO PERSONAL Y PARA LA CONVIVENCIA
gustavo2308EL DESARROLLO PERSONAL Y PARA LA CONVIVENCIA GRADO RASGOS Y NECESIDADES FORMATIVAS DESDE LA PERSPECTIVA DE CRECIMIENTO Y EL DESARROLLO 1 2 Los niños que tienen entre seis y siete años de edad, se encuentran en una etapa de niñez intermedia. A esta edad el niño atraviesa, por una etapa
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LA CAPACITACIÓN Y EL DESARROLLO DE PERSONAL
jeysson200“Año de la Integración Nacional y el Reconocimiento de Nuestra Diversidad” Profesor : Tony Venacio Pereyra Gonzales Curso: Administración de Personal Ciclo: lV Integrantes: Ramiro Alexander Guevara Valles Jeysson Jeffrey Prada Pichis Eduardo Valles Julca Moyobamba – Perú 2012 PRESENTACION Este presente trabajo, lo
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SILABO DE SALUD MENTAL Y DESARROLLO PERSONAL
jhonnymoni1994UNIVERSIDAD CATÓLICA DE CUENCA http://www.ucacue.edu.ec/imgconsola/escudo-ucacue.png Comunidad Educativa al servicio del pueblo CARRERA DE SICOLOGÍA CLÍNICA SILABO DE SALUD MENTAL Y DESARROLLO PERSONAL 1. DATOS INFORMATIVOS 1.1. Asignatura: Salud Mental y Desarrollo Personal 1.2. Unidades de organización curricular y área de formación: FORMACIÓN BÁSICA - Fundamentos de la disciplina ( )
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Campo formativo Desarrollo personal y social
bolita39Planeación 2do Planeación 2do “A” Primera semana Campo formativo Desarrollo personal y social Aspecto Identidad personal Competencia Reconoce sus cualidades y capacidades, y desarrolla su sensibilidad hacia las cualidades y necesidades de otros. Aprendizajes esperados * Habla acerca de cómo es él o ella, de lo que le gusta y/o
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INTELIGENCIA EMOCIONAL Y DESARROLLO PERSONAL
Gaura Krsna Das Castillo VegaRepublica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Defensa. Universidad Experimental Nacional Experimental Politécnica De las Fuerza Armadas. (UNEFA) San Cristóbal –NucleoTáchira. INTELIGENCIA EMOCIONAL Y DESARROLLO PERSONAL. Estudiante: Gaura Das, Castillo Vega C.I: V-28.256.380. Materia: Seminario II. Prof.: Emelita Mejías de Morante. Carrera: Ing. Sistemas 1. EN SU
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Desarrollo personal Trabajo independiente #2
DvalerysandelporDesarrollo personal Trabajo independiente #2 Valery Santiago Del portillo Abril 2020 Universidad Simón Bolívar. Barranquilla, Atlántico PRESENTACIÓN Con esta propuesta se pretende mejorar cada uno de los aspectos negativos de las dimensiones: social, emocional y física en diversas formas. Para lograr actitudes beneficiosas, es importante tener en cuenta el autoconocimiento
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TALLER DE DESARROLLO PERSONAL III-A - 2020-II
Shera LHUNIVERSIDAD DE HUANUCO uh003 FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD PROGRAMA ACADEMICO PROFESIONAL DE PSICOLOGIA TALLER DE DESARROLLO PERSONAL III-A - 2020-II PRÁCTICA CALIFICADA 1. EXPLIQUE LA RELACIÓN ENTRE VALORES, ACTITUDES Y HÁBITOS (2p) 2. EXPLIQUE LAS ACTITUDES EN LA CONCILIACIÓN (2p) 3. ELABORE UN FLUJOGRAMA DEL DEBRIEFING PSICOLÓGICO (2p)
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DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL ARTES VISUALES 2
nellybandaESCUELA SECUNDARIA N° 5 “PROFR. MACARIO PÉREZ CÁZARES” CICLO ESCOLAR 2018 - 2019 DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL ARTES VISUALES 2 DATOS GENERALES ARTES. SECUNDARIA. 2° AÑO Trimestre 1 Los símbolos y las imágenes publicitarias Grado: 2° Grupo: 8 Nombre del Profesor Blanca Neli Banda Bernal. Escuela Secundaria No. 5 “Profr.
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DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL ARTES VISUALES 2
nellybandaESCUELA SECUNDARIA N° 5 “PROFR. MACARIO PÉREZ CÁZARES” CICLO ESCOLAR 2018 - 2019 DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL ARTES VISUALES 2 DATOS GENERALES ARTES. SECUNDARIA. 2° AÑO Trimestre 2 Técnicas que utilizan las artes visuales. Grado: 2° Grupo: 8 Nombre del Profesor Blanca Neli Banda Bernal. Escuela Secundaria No. 5 “Profr.
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TEMA 5 CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL
Cecilia Palacios PalaciosUNIVERSIDAD DE GUADALAJARA CENTRO UNIVERSITARIO DE CIENCIAS ECONOMICO–ADMINISTRATIVAS CECILIA PALACIOS PALACIOS LIC. ADMINISTRACION MATERIA: ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS PROFESOR: Dr. ARTURO VERGARA OCHOA Tema: CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL ________________ Contenido INTRODUCCION. 3 Marco legal de la capacitación 4 Diagnóstico de las necesidades de capacitación 4 Analisis de la organizacion
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PLANIFICACION DE DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL
1222vikyEducadora: Josefina Virginia Paoli Mendieta PLANIFICACION del 2º. “A” Aprendizajes esperados: Habla acerca de cómo es él o ella, de lo que le gusta y/o disgusta de su casa, de su ambiente familiar y de lo que vive en la escuela. •Muestra interés, emoción y motivación ante situaciones retadoras y
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Campo formativo: Desarrollo personal y social
anizzLOPFicha de contenido Campo formativo: Desarrollo personal y social Aspecto: Identidad personal Competencia: Actúa gradualmente con mayor confianza y control de acuerdo con criterios, reglas y convenciones externas que regulan su conducta en los diferentes ámbitos en que participan. Aprendizaje esperado: Controla gradualmente conductas impulsivas que afectan a los demás
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Campo formativo: Desarrollo personal y social
yulisza109Institución (Centro universitario de Valladolid) Licenciatura (Licenciatura en Ciencias de la Educación) Asignatura (Planeación Educativa) Nombre del docente titular: Cinthia María Pat Uc Nombre del técnico docente: Yulissa Ake Hau y Mildred Tuz Tuz Nivel académico: Preescolar (básica) Grado y grupo: 2 N° de alumnos: 20 Fecha y duración: 10
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Campo Formativo: Desarrollo Personal Y Social
YbetsabeCompetencia genérica: Competencias para la con vivencia Competencia específica: Se apropien de los valores y principios necesarios para la vida en comunidad, reconociendo que las personas tenemos rasgos culturales distintos, y actúen con base en el respeto a las características y los derechos de los demás, el ejercicio de responsabilidades,
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Campo formativo: desarrollo personal y social
ggaabbii1 CAMPO FORMATIVO: DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL COMPETENCIA: reconoce sus cualidades y capacidades y desarrolla su sensibilidad hacia las cualidades y necesidades de otros. APRENDIZAJES ESPERADOS: habla acerca de cómo es el o ella, de lo que le gusta y o disgusta de su casa, de su ambiente familiar y
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ANÁLISIS PERSONAL PARA EL DESARROLLO LABORAL
TOTIOANÁLISIS PERSONAL PARA EL DESARROLLO LABORAL Se entiende por competencias gerenciales a la combinación de conocimientos, destrezas, comportamientos, actitudes para ser eficaz, en la labor gerencial y diversos entornos organizacionales. Se sabe que las principales competencias gerenciales son 6: comunicación, planeación y administración, trabajo en equipo, acción estratégica, conciencia global
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Campo formativo: Desarrollo personal y social
elliglezCAMPO FORMATIVO: DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL COMPETENCIA SITUACIÓN DIDACTICA Actúa gradualmente con mayor confianza y control de acuerdo con criterios, reglas y con¬¬¬-venciones externas que regulan su con¬¬¬duc¬¬¬ta en los diferentes ámbitos en que participa. “Las reglas del grupo” -Organizar a los niños por equipo y pedirles que mencionen lo
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Campo formativo: Desarrollo personal y social
LetyPSITUACIONES DIDACTICAS DEL CAMPO DE DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL PEP 2011. SITUACION DIDACTICA # 1- “QUIEN SOY Y QUE ES LO QUE MAS ME GUSTA” CAMPO FORMATIVO: Desarrollo personal y social ASPECTO: Relaciones interpersonales APRENDIZAJES ESPERADOS: Establece relaciones positivas con otros, basados en el entendimiento, la aceptación y la empatía.