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EMPRESAS QUE SOBRESALEN ensayos gratis y trabajos

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Documentos 1 - 50 de 48.862 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 26 de Julio de 2015
  • Jim Collins Porque Las Empresas Sobresalen

    Jim Collins Porque Las Empresas Sobresalen

    INTRODUCCIÓN Jim Collins y su equipo de investigadores dedicaron varios años a analizar lo que diferenciaba a las empresas que habían pasado de tener resultados buenos a lograr que estos fueran excelentes, manteniéndolos durante al menos 15 años. Estudiaron 1.435 organizaciones y acabaron seleccionando 11 que cumplían los criterios establecidos y las compararon con otras equivalentes pero que no habían dado ese salto hacia los resultados excelentes. El libro se titula "Empresas que sobresalen" y

    Enviado por faerazo / 1.508 Palabras / 7 Páginas
  • Jim Collins Empresas Sobresalen Capitulo 4

    Jim Collins Empresas Sobresalen Capitulo 4

    In the early 60´s in the United States one of the biggest retail stores in the country face a decline, this store was called A&P, once the most important retail store in the country, but after the 60´s they only offer an abundance of cheap products, with stores that looked like warehouses and with a few variety of food and other domestic products, the people start to seek for another type of services and also

    Enviado por damonbairdgear / 485 Palabras / 2 Páginas
  • EMPRESAS QUE SOBRESALEN DE JIM COLLINS

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN DE JIM COLLINS

    Empresas que Sobresalen ( Jim Collins ) Resumen del libro por capítulos Capitulo 1: Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente: “Eso es lo que hace la muerte tan dura: la curiosidad insatisfecha” Lo bueno es enemigo de lo grande. Y esa es una de las razones de por qué hay tan poco bueno que llega a ser grande. ----- Beryl Markham, West with the Night Este capítulo es el comienzo de un estudio de

    Enviado por jegg077 / 4.084 Palabras / 17 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    SI SEÑOR Carl Allen es un hombre que se inscribe en un programa de autoayuda que se basa en el principio de decir que “sí” a cualquier cosa, a lo que sea. Al principio, liberando el poder del “sí”, la vida de Carl se transforma de forma inesperada y emocionante, pero pronto descubre que abrir su vida a un sinfín de posibilidades también conlleva sus desventajas. De manera muy similar inicia esta comedia sencilla que

    Enviado por mayhuasauski / 330 Palabras / 2 Páginas
  • Empresas que sobresalen (Good to great)

    Empresas que sobresalen (Good to great)

    Empresas que sobresalen (Good to great) Ya he hablado un par de veces del libro Empresas que sobresalen (Good to Great) de Jim Collins en este blog. Hoy voy a hacer un pequeño resumen, basandome en el gráfico que usa el libro: Liderazgo de nivel 5: El liderazgo de nivel 5 no es simplemente una cuestión de humildad y modestia. Es igualmente una cuestión de firme y casi estoica voluntad de hacer lo que sea necesario con

    Enviado por Perro_3000 / 1.079 Palabras / 5 Páginas
  • Empresas que sobresalen

    Empresas que sobresalen

    Empresas que sobresalen Autor. Jim Collins Ed. Norma Resumen elaborado por Azamar Consultores Primera de siete Partes Este concepto es una de las razones de por qué hay tan poco bueno que llega a ser grande. La gran mayoría de las compañías nunca llegan a ser grandes, justamente porque la gran mayoría es muy buena… y ese es su problema principal.  ¿Puede una compañía buena convertirse en una gran compañía y, si es así,

    Enviado por ivmafo / 1.700 Palabras / 7 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    Administración: La administración es un arte, debe apoyarse en principios universales. Administración: La administración abarca una variedad de situaciones empresariales, requiere fundamentarse en valores explicativos y predictivos. Administración: Proceso de diseñar y mantener un entorno en el que, trabajando en Grupo, los individuos cumplen eficientemente objetivos específicos. Proceso muy particular consistente en las actividades de planeación, organización, ejecución y control desempeñadas, para determinar y alcanzar los objetivos señalados con el uso del ser humano y

    Enviado por lospeces / 256 Palabras / 2 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    Guía de lectura , discusión y elaboración de reporte ejecutivo de artículos o conferencias I. Síntesis de la lectura: Destacar lo relevante ( máximo 25 renglones). ¿ Qué ideas son las más importantes ? ¿ Cuáles son las frases o palabras clave ? ¿ Cuáles son las afirmaciones y negaciones con mayor trascendencia ? Y “finalizar con una frase que encierre la esencia de lo leído” II. Juicio Crítico: Juzgar las ideas negativamente. ¿ Con

    Enviado por adriancitazama / 305 Palabras / 2 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN INTRODUCCION En este ensayo del libro de Jim Collins, “Empresas que sobresalen” busco explicar a grandes rasgos los puntos mas importantes contenidos en el libro, así como también dar mi punto de vista en base a cada uno de ellos. DESARROLLO Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente, es una parte del libro que me parece interesante y que es algo que no me había puesto a reflexionar ya que al considerarse

    Enviado por GRACELIN / 4.635 Palabras / 19 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    Empresas que sobresalen: Por qué unas sí pueden mejorar la rentabilidad y otras no. Por: Jim Collins. Empresas que sobresalen es un libro que tiene como principal objetivo ser una guía para que las empresas que están haciendo bien las cosas, ósea una empresa “buena”, lleguen a ser empresas grandes. Para el libro se seleccionaron 11 compañías que cumplían con las características requeridas, principalmente un crecimiento y sobre todo que mantuvieron este crecimiento al menos

    Enviado por rickarbilly / 3.226 Palabras / 13 Páginas
  • Cap 9 Empresas Q Sobresalen

    Cap 9 Empresas Q Sobresalen

    Empresas que sobresalen debió haber salido antes de empresas que perduran ya que enempresas que sobresalen nos indica cómo obtener grandes resultados sostenidos ya sea comonueva empresa o una buena empresa existente y luego podemos aplicar lo que nos dice enempresas que perduran para llegar a ser una gran compañía perdurable. y Para tener una empresa perdurable podemos aplicar el concepto de empresas que perduranmanteniendo una ideología básica entendiendo sus valores y propósitos más allá

    Enviado por julianva89 / 234 Palabras / 1 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    EMPRESAS QUE CRECEN INTRODUCCION: En el presente ensayo trato de reflejar lo más sobresaliente sobre la investigación del Sr. Jim Collins de acuerdo a su criterio el concepto de Liderazgo requerido para que una empresa llegue a ser insuperable, la sencillez y disciplina para manejarlos resultados que proporcione la empresa, Los aceleradores de tecnología las compañías que dan un gran salto y piensan en una forma diferente y que tienen que tomar buenas decisiones para

    Enviado por rubenedgardo / 1.879 Palabras / 8 Páginas
  • Empresas Q Sobresalen

    Empresas Q Sobresalen

    INTRODUCCIÓN Da un amplio pero relativamente discurso sobre el funcionamiento del sistema capitalista a mediados del siglo XX. Lo que me interesa destacar en este sentido es cómo a través de ello llega a establecer la definición de una clase de personas que, favorecidas por este sistema, y más concretamente en el país paradigmático de este fenómeno, los Estados Unidos de América, se han impuesto como las que se aprovechan de ello a la vez

    Enviado por tati619 / 820 Palabras / 4 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN DE JIM COLLINS CAPITULO I: LO BUENO ES ENEMIGO DE LO SOBRESALIENTE Lo bueno es enemigo de lo grande, y esa es una razón de por qué hay tan poco bueno que llega a ser grande... y ese es un problema principal. Es posible pasar de ser una empresa buena a una grande para descubrir como el autor formo un equipo emprendedor de una investigación de 5 años. En cuya investigación se

    Enviado por rubenedgardo / 4.033 Palabras / 17 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen De Jim Collins

    Empresas Que Sobresalen De Jim Collins

    El libro titulado "Empresas que sobresalen" de Jim Collins relata la investigación que este realizó para ver como las compañías pasan de ser buenas a ser sobresalientes. Junto con su equipo, Collins impulso la búsqueda durante 5 años para identificar, de acuerdo a ciertas normas de comparación y puntos de referencia, las empresas sobresalientes por más de 15 años. En total, se encontraron 11 empresas que han mantenido el estándar de resultados excelentes de 28

    Enviado por Fran08 / 617 Palabras / 3 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    Empresas que sobresalen Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente “Eso es lo que hace la muerte tan dura: la curiosidad insatisfecha” Este concepto es una de las razones de por qué hay tan poco bueno que llega a ser grande. La gran mayoría de las compañías nunca llegan a ser grandes, justamente porque la gran mayoría es muy buena… y ese es su problema principal. ¿Puede una compañía buena convertirse en una gran compañía

    Enviado por dservin / 284 Palabras / 2 Páginas
  • Las Empresas Que Sobresalen

    Las Empresas Que Sobresalen

    “LAS EMPRESAS QUE SOBRESALEN” Jim Collins dice en su libro “Las empresas que sobresalen”, casi ninguna organización puede mejorar considerablemente su estatura y el rendimiento, tal vez incluso llegar a ser grande, si se aplica escrupulosamente el marco de las ideas encontradas y utilizadas para buenas y para grandes empresas. El libro trata de los siguientes temas, que fueron encontrados a lo largo de las empresas que han pasado de buenas a sobresalientes: Lo bueno

    Enviado por rudvalta / 1.175 Palabras / 5 Páginas
  • Ensayo Empresa Que Sobresalen

    Ensayo Empresa Que Sobresalen

    Tema: Ensayo “Empresas que Sobresalen” En el presente ensayo trataremos de analizar los puntos de vista de Jim Collins y el mío propio sobre empresas que han llegado a ser sobresalientes y los diferentes aspectos en los que se toman en cuenta para que dichas organizaciones lleguen a la excelencia muy por encima del promedio de su industria en épocas diferentes y los cambios que han tenido que realizar para lograr sus objetivos. Decir que

    Enviado por bscefb / 1.542 Palabras / 7 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    ¿Puede una empresa llegar a ser sobresaliente?, esta fue la interrogante del autor del libro “Empresas que sobresalen”, y para darle respuesta se dio a la tarea de investigar meticulosamente junto a un grupo selecto de investigadores, a diferentes empresas que tuvieron un comportamiento sobresaliente, pudiendo dar respuesta a dicha pregunta. En el transcurso de la investigación, se fueron encontrando varias respuestas muy útiles, surgieron muchas ideas, algunas de ellas desmentían creencias de lo que

    Enviado por GabyyAlan / 1.028 Palabras / 5 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    El primer capítulo del libro “Empresas que sobresalen” de Jim Collins se hace referencia a la introducción a su libro en el cual justifica muy detalladamente sus objetivos para su libro y en el que te puedes dar cuenta si te gustara o no, la técnica que el autor ocupa para dar justificación a su libro y a sus conceptos que el utiliza para el desarrollo del mismo hacen más digerible su lectura y crean

    Enviado por maax_ml / 890 Palabras / 4 Páginas
  • Análisis del libro "Empresas que sobresalen"

    Análisis del libro "Empresas que sobresalen"

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN Cuando se trata de empezar, todos sentimos un sin número de emociones, dudas en incertidumbres sobre lo que puede o no pasar ante cualquier situación ó proyecto que enfrentemos pero eso no puede ser la razón para que no decidamos dar el paso hacia adelante y logremos superar los obstáculos para cumplir nuestras metas. “Empresas que sobresalen”, es un claro ejemplo de esto… Si las empresas “visionarias”, como Collins las clasifica en

    Enviado por williamscm1 / 314 Palabras / 2 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    JIM COLLINS EMPRESAS QUE SOBRESALEN Por qué unas sí pueden mejorar la rentabilidad y otras no (Resumen) CAPITULO 1.LO BUENO ES ENEMIGO DE LO SOBRESALIENTE “Eso es lo que hace la muerte tan dura: la curiosidad insatisfecha” Existen empresas que son grandes pero no llegan a dar el pase a ser sobresalientes, ¿es posible que den este paso? La respuesta es si; se navegará sobre un estudio que muestra como organizaciones han dado ese gran

    Enviado por iacosta17 / 4.624 Palabras / 19 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen - Jim Collins

    Empresas Que Sobresalen - Jim Collins

    El libro titulado "Empresas que sobresalen" de Jim Collins relata la investigación que este realizo para ver como las compañías pasan de ser buenas a ser sobresalientes. Junto con su equipo, Collins impulso la búsqueda durante 5 años para identificar, de acuerdo a ciertas normas de comparación y puntos de referencia, las empresas que han sido por mas de 15 años. En total, se encontraron 11 empresas que han mantenido el estándar de resultados excelentes

    Enviado por Fran08 / 611 Palabras / 3 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    INTRODUCCION: El libro explica como 11 empresas estadounidenses pasaron de buenas a sobresalientes con factores claves, Jim Collins autor del libro, estudio matemáticas y comenzó su carrera de investigación y docencia en la escuela de graduados de la Universidad de negocios de Stanford, quien tiene un laboratorio de gestión en Boulder donde realizo su investigación que llevo como resultado EMPRESAS QUE SOBRESALEN. DESARROLLO: Aunque existen muchos países en los que empresas presentan las mimas características

    Enviado por katerine0428 / 1.869 Palabras / 8 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen Capitulo 2

    Empresas Que Sobresalen Capitulo 2

    En este segundo capitulo habla sobre los líderes de nivel 5, el autor describe que este nivel es el rango más alto de la jerarquía de las capacidades ejecutivas. Se dice que toda compañía que ha dado un cambio es por que ha tenido a un líder de nivel 5, estos lideres tienen unas características que los diferencia de otros por ejemplo: que son humildes, y tienen una voluntad profesional intensa además de que se

    Enviado por gigione / 308 Palabras / 2 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    El realizar la lectura de este libro me fue muy grata, de información muy valiosa para el desempeño de mi puesto y de mis colaboradores, te habla desde el aspecto humano hasta lo tecnológico el como empresas se han desarrolla de ser buenas a sobresalientes, como debe de ser el líder de cada empresa así como del tipo de personal que debe tener en cada uno de sus puestos claves, el cómo no todas las

    Enviado por omardlc / 1.526 Palabras / 7 Páginas
  • CAPITULO 9 DE EMPRESAS QUE SOBRESALEN A EMPRESAS QUE PERDURAN

    CAPITULO 9 DE EMPRESAS QUE SOBRESALEN A EMPRESAS QUE PERDURAN

    Las empresas que perduran empezaron con el mismo marco de referencia de las empresas que pasaron de buenas a sobresalientes. Compañía establecida o compañía principiante + Conceptos de Empresas que sobresalen Grandes resultados sostenidos + Conceptos de Empresas que perduran Gran compañía perdurable. Para hacer la transición entre empresas con grandes resultados sostenidos y una gran compañía perdurable, fue necesario: Descubrir sus valores y propósitos básicos, más allá de sólo ganar dinero y combinarlos con

    Enviado por discko / 243 Palabras / 1 Páginas
  • EMPRESAS QUE SOBRESALEN.

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN.

    Este libro está basado en una investigación llevada a cabo a once empresas que han podido lograr un gran éxito a comparación de otras que no han podido cambiar el hecho de ser grandes y que solamente se conforman con la idea de ser buenas y permanecer en el mercado sin dar el salto a una transformación sobresaliente. Lo bueno es enemigo de lo grande. Es una de las principales razones de porque hay tan

    Enviado por yvirica / 750 Palabras / 3 Páginas
  • EMPRESAS QUE SOBRESALEN

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN

    RESUMEN EMPRESAS QUE SOBRESALEN DE JIM COLLINGSCAPITULO I: LO BUENO ES ENEMIGO DE LO SOBRESALIENTE Lo bueno es enemigo de lo grande, y esa es una razón de por que hay tan poco bueno que llega a sergrande... y ese es un problema principal. Es posible pasar de ser una empresa buena a una grande paradescubrir como el autor formo un equipo emprendedor de una investigación de 5 años. En cuyainvestigación se dio innumerables ideas

    Enviado por ramonlpz04 / 431 Palabras / 2 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    Jim Collins CAPÍTULO 1: LO BUENO ES ENEMIGO DE LO SOBRESALIENTE Existen distintas razones por las que las empresas no sobresalen pero una de las mas importantes es: “LO BUENO ES ENEMIGO DE LO SOBRESALIENTE”. El objetivo de este libro es demostrar que todas las empresas son capaces de sobre salir a pesar de haber iniciado como pequeñas industrias con perseverancia y un buen líder lograron crecer y convertirse en compañías incluso más grandes que

    Enviado por gabriela_villa / 1.830 Palabras / 8 Páginas
  • Resumen Libro Empresas Que Sobresalen

    Resumen Libro Empresas Que Sobresalen

    .- Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente. “Eso es lo que hace la muerte tan dura: la curiosidad insatisfecha” Lo bueno es enemigo de lo grande. Y esa es una de las razones de por qué hay tan poco bueno que llega a ser grande. Este capítulo es el comienzo de un estudio de comparación para saber cómo una empresa puede pasar de buena a sobresaliente. La primera pregunta que se realizó Jim Collins

    Enviado por ely82 / 1.517 Palabras / 7 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    Lo bueno es enemigo de lo extraordinario. No tenemos colegios extraordinarios, principalmente porque tenemos buenos colegios. Muy poca gente consigue tener una vida magnífica, en gran parte porque es muy fácil conformarse con una vida medianamente buena. La inmensa mayoría de las empresas nunca llegan a ser extraordinarias, precisamente porque la inmensa mayoría consigue llegar a ser bastante buena: y este es su mayor problema. Tras un amplio estudio, Collins y su equipo identificaron un

    Enviado por JordyDJR007 / 6.034 Palabras / 25 Páginas
  • Empresas Que Sobresalen

    Empresas Que Sobresalen

    1. Liderazgo de nivel 5 El tema de liderazgo de nivel 5, parte de la premisa de que lo bueno es enemigo de lo sobresaliente y señala algunas expresiones para sustentar esta idea. Algunas de ellas son: “Es posible pasar de lo bueno a lo sobresaliente en la situación menos prometedora”; “los líderes que son grandes celebridades y provienen de fuera de la compañía muestran una correlación negativa con llevar a la compañía de buena

    Enviado por ujat9 / 2.355 Palabras / 10 Páginas
  • Empresas que sobresalen. Jim Collins

    Empresas que sobresalen. Jim Collins

    Introducción Tras un amplio estudio, Collins y su equipo de investigación identificaron una serie de empresas que experimentaron un importante progreso fruto de sus buenos resultados y que, además, los mantuvieron durante al menos quince años. Collins nos presenta a su equipo de trabajo constituidos por 21 personas y las cuatro fases por las cuales pasaron para encontrar las 11 empresas sobresalientes a nivel mundial incluidas Coca-Cola, Intel, General Electric y Merck. En cuya investigación

    Enviado por Yun Rocha / 2.723 Palabras / 11 Páginas
  • Reporte capítulos 1,2 y 3 de Empresas que Sobresalen, por Jim Collins

    Reporte capítulos 1,2 y 3 de Empresas que Sobresalen, por Jim Collins

    Materia: Conceptos Básicos de Mercadotecnia Alumna: Melina Beatriz Pérez Ramírez Mtro. Alberto Fisher Reporte capítulos 1,2 y 3 de Empresas que Sobresalen, por Jim Collins Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente, es el titulo con el que Collins empieza mostrando su investigación de poco más de 5 años. Este capítulo menciona como muchas empresas, organizaciones o instituciones no pasan de ser simplemente buenas y nunca sobresalientes, resalta como ocupó un método de investigación sistemático

    Enviado por MelinaBeatriz / 573 Palabras / 3 Páginas
  • El nuevo Resumen empresas que sobresalen, capitulos 4,5,6

    El nuevo Resumen empresas que sobresalen, capitulos 4,5,6

    Reporte capítulos 4, 5 y 6 de Empresas que Sobresalen por Jim Collins Melina Beatriz Pérez Ramírez El capitulo 4, afrontar los hechos desnudos, centraliza la atención en como debemos tomar decisiones buenas y firmes, para que los resultados sean contundentes y esto debe estar alimentados por vivir en la realidad, al tener los objetivos bien especificados y justificados, tenerlos en la mira hasta conseguirlos, consientes de lo posible y lo que no es posible,

    Enviado por MelinaBeatriz / 407 Palabras / 2 Páginas
  • LAS EMPRESAS QUE SOBRESALEN

    LAS EMPRESAS QUE SOBRESALEN

    QWISTGAARD LAS EMPRESAS QUE SOBRESALEN (GIUFFRA, B 2016) Resumir un libro ha transformado la visión empresarial de millones de ejecutivos en el mundo es considerado como uno de los grandes clásicos modernos en la literatura de buena grandiosa Jim Collins. Jim Collins equipo de 20 investigadores dedicaron más de 15 mil horas en cinco años de trabajo de campo, identifica magistralmente los elementos que tienen en común un selecto grupo de grandes empresas. Libro es

    Enviado por APAZA123 / 830 Palabras / 4 Páginas
  • Responsabilidad social en una empresa o inustria

    Responsabilidad social en una empresa o inustria

    Algo de historia Desde su surgimiento, la especie humana ha transformado el medio ambiente para lograr la satisfacción de sus necesidades. Aunque los primeros Homo Sapiens vivieron en relativa armonía con el entorno, debido al paulatino desarrollo socio económico de la civilizaciones humanas, a la actividad agrícola, ganadera, al control y uso del fuego en un inicio; a la Revolución Industrial, al descubrimiento, uso y explotación de los combustibles fósiles y la explotación intensiva de

    Enviado por galgonine / 1.346 Palabras / 6 Páginas
  • La programacion neurolingüística y su incidencia en los cambios de la actitud de los empleados de la Empresa Truck Center Paraguaná Punto Fijo Estado Falcón

    La programacion neurolingüística y su incidencia en los cambios de la actitud de los empleados de la Empresa Truck Center Paraguaná Punto Fijo Estado Falcón

    ÍNDICE GENERAL pp. PORTADA DE IDENTIFICACIÓN ii APROBACIÓN DEL TUTOR iii APROBACIÓN DEL JURADO iv DEDICATORIA v AGRADECIMIENTO vi ÍNDICE GENERAL vii LISTA DE CUADROS ix LISTA DE GRAFICOS xi RESUMEN xiii INTRODUCCIÓN 14 CAPITULO I EL PROBLEMA 17 1.1. Planteamiento del Problema 18 1.2. Objetivos de la Investigación 21 1.2.1. Objetivo General 21 1.2.2. Objetivos Específicos 21 1.3. Justificación e Importancia del Estudio 21 1.4. Delimitación 23 1.5. Identificación de las Variables 23 CAPITULO

    Enviado por herciliasanchez / 9.947 Palabras / 40 Páginas
  • ELABORACIÓN DE UN REGLAMENTO INTERNO DE UNA EMPRESA

    ELABORACIÓN DE UN REGLAMENTO INTERNO DE UNA EMPRESA

    ELABORACIÓN DE UN REGLAMENTO INTERNO DE UNA EMPRESA Claves para elaborar el reglamento interno de una empresa La creación de un reglamento interno en cada empresa es esencial para un clima laboral óptimo. El Reglamento Interior de Trabajo, comúnmente conocido como Reglamento Interno, regula las relaciones laborales dentro de una empresa. Se trata básicamente de una lista de condiciones de trabajo que ayudan al funcionamiento práctico de una empresa y si no son respetadas, dan

    Enviado por ismael / 5.321 Palabras / 22 Páginas
  • INTEGRACION A LAS EMPRESAS TURISTICAS

    INTEGRACION A LAS EMPRESAS TURISTICAS

    El Turismo está estrechamente vinculado con la consolidación de un país competitivo, productivo, próspero y sustentable, y es precisamente uno de los sectores de la economía cuyo desarrollo impacta de manera inmediata a la comunidad entera y a su calidad de vida. Están sucediendo acciones extraordinarias en el sector del Turismo que no debemos dejar de observar, ya que constituye otra fuente de divisas alterna al petróleo, y desde esta óptica cualquier esfuerzo que permita

    Enviado por tulioalejandra / 475 Palabras / 2 Páginas
  • Plan Estratégico De Una Empresa

    Plan Estratégico De Una Empresa

    Índice 1. Plan Estratégico de la Empresa AJEGROUP 3 1.1.Visión y Misión de la Organización 4 1.1.1. Visión 4 1.1.2. Misión 4 1.2.Unidades estratégicas de negocio 4 1.3.Analizar y valorar la carpeta de negocio 4 1.4.Analizáis con matriz BCG, BOSTON CONSULTING GROUP 5 1.5.Nuevas areas de negocio 5 2. Plan de Negocio de la Empresa AJEGROUP 7 2.1.Analizáis FODA 8 2.1.1.Fortalezas 8 2.1.2.Oportunidades 8 2.1.3.Debilidades 8 2.1.4.Amenazas 9 3. Plan Operativo de la Empresa AJEGROUP

    Enviado por feliznavidad / 3.635 Palabras / 15 Páginas
  • Actividad: Gestión En Su Empresa, Diagnóstico Para Su Cumplimiento

    Actividad: Gestión En Su Empresa, Diagnóstico Para Su Cumplimiento

    ACTIVIDAD SEMANA O UNIDAD 2 ACTIVIDAD A Elaboración de un diagnostico para conocer el grado de cumplimiento actual de la gestión de S & SO de la empresa en que usted labora actualmente. 1. Diligencie el formato registrando el grado de cumplimiento de su empresa para cada uno de los ítems propuestos, teniendo en cuenta si la organización cumple o no con cada uno de ellos. 2. Elabore un breve comentario acerca del diagnóstico realizado,

    Enviado por luis880527 / 1.289 Palabras / 6 Páginas
  • Crisis En Empresa Sony

    Crisis En Empresa Sony

    Conflicto de intereses familiares Falta de planeamiento estratégico AMENAZAS Pedido de quiebra Imposibilidad de obtención de créditos Baja demanda nacional a consecuencia de la crisis Analizando las barreras de entrada puedo decir que esta empresa poseía bajas barreras de entrada y altas barreras de salida, cuando esto sucede se da una baja rentabilidad y un alto riesgo en el negocio. Probablemente una estrategia genérica de la empresa haya sido ser líder total en diferenciación para

    Enviado por mtapia2008 / 1.181 Palabras / 5 Páginas
  • Formalización, Centralización Y Complejidad Para Una Empresa

    Formalización, Centralización Y Complejidad Para Una Empresa

    Formalización Es el grado en el cual la organización se apoya en reglas y procedimientos para dirigir el comportamiento de los trabajadores. Debe regular de forma positiva el comportamiento de los empleados con la finalidad de obtener un mayor nivel de eficiencia, eficacia y productividad. Para llegar a esta formalización se deben utilizar herramientas formales que se conocen como quioscos de información los cuales son: a) División del trabajo, cada persona deberá saber cuáles son

    Enviado por claucp / 470 Palabras / 2 Páginas
  • Proyección Presupuestaria De Una Empresa

    Proyección Presupuestaria De Una Empresa

    INTRODUCCIÓN Frutizana, C.A. es una empresa creada en Marzo del 2008, en las inmediaciones de la Zona Industrial Los Pinos, Puerto Ordaz. Fue fundada, debido a que en el mercado estaba presente la necesidad de una bebida con frutas, similar a la famosa tizana, y no existían opciones de este tipo. La empresa realiza tizanas en presentación de 1 Litro, y desde hace 3 años ha venido operado con gran éxito, brindando sus servicios a

    Enviado por actr21 / 3.056 Palabras / 13 Páginas
  • Mi Empresa Ficticia

    Mi Empresa Ficticia

    INYTE! S.A. Informática y Telecomunicaciones INTRODUCCIÓN: La empresa que va a ser creada por AS (anónimo) estará dedicada a la compra - venta - reparación - alquiler de productos relacionados con la informática y los productos de alta tecnología vinculados a las telecomunicaciones. Dicha empresa nació en 1999 con la llegada del “efecto 2000” para solucionar conflictos técnicos con empresas y asociaciones. Su fundación fue en la provincia de Barcelona y su capital, sin tener

    Enviado por peregil4 / 880 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación De Una Empresa

    Presentación De Una Empresa

    1. Presentación de la empresa 1.1. Nombre de la empresa (real o ficticio). 2.2. Origen: Reseña histórica. 3.3. Ubicación geográfica. 4.4. Tipo de empresa. 2. Recursos utilizados 1.1. Físicos (materiales, maquinarias, edificios o número de plantas). 2.2. Monetarios (facturación, balance o estructura de costos, volumen de ventas, capitales propios o de terceros, tipo de sociedad: estatal o privada, accionistas o no). 3.3. Humanos (personal, mano de obra aproximada y descripción de los distintos niveles de

    Enviado por eliana01 / 1.200 Palabras / 5 Páginas
  • CONASEV (Comisión Nacional Supervisora De Empresas Y Valores)

    CONASEV (Comisión Nacional Supervisora De Empresas Y Valores)

    CONASEV (Comisión Nacional Supervisora de Empresas y Valores) Definición: Es una institución pública del Sector Economía y Finanzas, cuya finalidad es promover el mercado de valores, velar por el adecuado manejo de las empresas y normar la contabilidad de las mismas. Tiene personería jurídica de derecho público interno y goza de autonomía funcional, administrativa y económica. De acuerdo a la Ley del Mercado de Valores, Decreto Legislativo Nº 861. Funciones: • Estudiar, promover y reglamentar

    Enviado por claudiagdn / 1.182 Palabras / 5 Páginas
  • Diagnóstico Situacional De Empresa Ferroviaria

    Diagnóstico Situacional De Empresa Ferroviaria

    “FERROVIARIA BAJA” I.- DESCRIPCION DE LA COMUNIDAD. El barrio de la Ferroviaria Baja esta ubicado en el sur oriente de la ciudad de Quito y pertenece a la parroquia Eloy Alfaro, su población aproximada es de 41.699. Habitantes. a) Ubicación Geográfica: El Sub-centro de la “Ferroviaria Baja”, se encuentra ubicado en las calles Juan Cueva García y Rother. Sector de la Ferroviaria Baja, Parroquia Eloy Alfaro en la parte su oriental de la Ciudad de

    Enviado por jorgepenaherrera / 2.776 Palabras / 12 Páginas