Motivación

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  Laux34Aprendizaje Significativo David Ausubel es un psicólogo educativo que a partir de la década de los sesenta, dejó sentir su influencia por medio de una serie de importantes elaboraciones teóricas y estudios acerca de cómo se realiza la actividad intelectual en el ámbito escolar. Su obra y la de algunos

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  lan2007Motivación Definición de motivación (en general): La motivación son los estímulos que mueven a la persona a realizar determinadas acciones y persistir en ellas para su culminación. Este término está relacionado con el de voluntad y el del interés. Las distintas escuelas de psicología tienen diversas teorías sobre cómo se

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  yemgexMotivación La motivación laboral es una herramienta muy útil a la hora de aumentar el desempeño de los empleados ya que proporciona la posibilidad de incentivarlos a que lleven a cabo sus actividades y que además las hagan con gusto lo cual proporciona un alto rendimiento de parte de la

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  teseito86Qué es motivar Motivar en gerencia es inspirar a la gente, individualmente o en grupo, de manera que produzcan los mejores resultados posibles. ¿Para que motivar? Una fuerza de trabajo motivada es vital para cualquier organización que quiera tener buenos resultados. De allí que motivar a los demás se haya

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  fernandizziEn la presente Monografía trataremos de explicar en forma ordenada el estudio realizado acerca del tema "LA MOTIVACION" elegido por común acuerdo de los integrantes de este equipo. Para la realización del trabajo nos proponemos analizar los conceptos de la Motivación y su influencia en el ambiente laboral dentro de

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  lepesandovalLas teorías Clásicas de Motivación no cuentan con una base sólida de apoyo tomando en cuenta las investigaciones realizadas con este enfoque, a diferencias de las Teorías Contemporáneas que si cuentan con un apoyo empírico. Es necesario conocer estas teorías, ya que están adaptadas a los nuevos paradigmas de nuestra

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  EstelaMREMotivación La motivación es resultado de la interacción entre el individuo y la situación. Al analizar el concepto de la motivación, tenga presente que el nivel de ésta varía tanto de un individuo a otro, como en diferentes momentos en un mismo individuo. También se puede definir como la voluntad

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  gerardocastle1) MOTIVACIÓN: Es la fuerza o proceso psicológico que impulsa o moviliza voluntariamente los comportamientos de una persona a realizar una acción orientada a un objetivo. INCENTIVO AL PERSONAL: Es un premio o compensación ofrecida para alcanzar una meta específica. Hay distintos sistemas de incentivos.Se basan en el desempeño y

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  SugehyMotivación Es el impulso mental que nos da la fuerza necesaria para iniciar la ejecución de una acción y para mantenernos en el camino adecuado para alcanzar un determinado fin. La motivación es una fuerza en movimiento. La intensidad de esa fuerza es cambiable y es así como una persona,

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  Sulli777La motivación Para mi la motivación puede definirse como la manera en que la persona le da interés a alguna cosa que se descubre es un determinado medio para satisfacer su necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción,

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  luismanuel93Introducción Sabemos por ende que el objetivo principal de toda empresa es obtener ganancias, pero esto lleva inmerso lograr el crecimiento de la compañía, obtener una cuota de mercado, rendimiento sobre las ventas, una mejor reputación ante la competencia, etc… Para lograr cumplir con dichos objetivos es necesario que las

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  cony_rodFundamentos de la Economía Escasez: Carácter limitado de los recursos de la sociedad; la sociedad tiene recursos limitados por lo tanto no puede producir todos los bienes y servicios que los individuos desean tener. Economía: Estudio del modo en que la sociedad gestiona sus recursos escasos. Eficiencia: Propiedad según la

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  tere_1414La palabra motivación es resultado de la combinación de los vocablos latinos motus (traducido como “movido”) y motio (que significa “movimiento”). A juzgar por el sentido que se le atribuye al concepto desde el campo de la psicología y de la filosofía, una motivación se basa en aquellas cosas que

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  leomoyaMotivación Las personas constituyen la unidad básica para el estudio de las organizaciones, de allí es la importancia de estudiar acciones y reacciones dentro de ese escenario organizacional. Los patrones de comportamiento son los modos según los cuales las personas se desenvuelven en su actividad diaria y para comprender las

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  miiriiamwomen13El programa Empleado del Año es un instrumento para el reconocimiento y la motivación de los empleados del Grupo Protege que se realiza en tres etapas: Empleado del Mes, Empleado Regional y Empleado Nacional. Cada mes, todas las bases de operaciones y los departamentos administrativos eligen a sus favoritos. En

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  pameleonangMotivación: Conjunto de razones por las que las personas se comportan de la forma en que lo hacen. El comportamiento es riguroso, dirigido y sostenido. Tipos: extrínseca, intrínseca y logro Perspectiva de la motivación Conductual:  Enfatiza que las recompensas externas y los castigos son los factores clave que determinan

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  adorem1607Motivación Empecemos por el significado de esta palabra motivación deriva del latín motivus, que significa «causa del movimiento». La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para

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  leslyfernSatisfacción Laboral Definida como el resultado de varias actitudes que tiene un trabajador hacia su empleo, los factores concretos (como la compañía, el supervisor, compañeros de trabajo, salarios, ascensos, condiciones de trabajo, etc.) y la vida en general (Blum y Naylor 1988). La comprensión del comportamiento del individuo en la

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  lluviaabigailIntroducción En el presente trabajo se enfocará al tema de motivación y satisfacción, tomando en cuenta que tanto la motivación y la satisfacción son mecanismos importantes para lograr determinados objetivos y alcanzar determinadas metas. Para poder alcanzar los objetivos y metas planeadas hay que motivar al empleado para que quieran

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  eliomarsanchezMOTIVACIONES En psicología y filosofía, motivación son los estímulos que mueven a la persona a realizar determinadas acciones y persistir en ellas para su culminación. Este término está relacionado con voluntad e interes Las distintas escuelas de psicología tienen diversas teorías sobre cómo se origina la motivación y su efecto

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  tazkya¿Qué es lo que hay que cambiar? TODO CAMBIA MINUTO A MINUTO, NADA ES IGUAL, NADA PERMANECE IGUAL PARA SIEMPRE. ES AQUÍ EN DONDE DEBEMOS CUIDAR COMO CAMBIAMOS. por Harold Segura C. 1 COMENTARIOS Una reflexión pastoral sobre el antiguo y siempre necesario tema de la conversión cristiana. La renovación

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  juritzaPara comprender el comportamiento humano es fundamental conocer la motivación humana. El concepto de motivación se ha utilizado con diferentes sentidos. En general, motivo es el impulso que lleva a la persona a actuar de determinada manera, es decir que da origen a un comportamiento especifico. Este impulso a la

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  venus1211¿Qué entendemos por calidad de la educación? La constitución política de nuestro país establece en su artículo 26 que “la educación es un derecho de las personas a lo largo de su vida y un deber ineludible e inexcusable del Estado”, y en su artículo 27 agrega que la educación

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  ChambMOTIVACIÓN La tercera habilidad intra-personal de la Inteligencia Emocional es la motivación. En realidad, esta tercera habilidad participa justamente de ambas habilidades prácticas: la intra-personal y la interpersonal, en el sentido de que podemos hablar de la capacidad de motivarnos (interna, o automotivación) y la capacidad de motivar (cuando motivamos

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  jlbhdeadmau5MOTIVACIONES De acuerdo con el psicólogo Abraham Maslow establece que hay una jerarquía de cinco necesidades humanas visualizadas como una pirámide las cuales son las necesidades inferiores, fisiológicas, las de seguridad, las sociales o de afiliación y por último en la cima las mas elevadas son las de autorrealización o

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  emilygmzHumanismo, es un acto de formación y reencuentro del hombre con su esencia; consiste en reflexionar y velar por que el hombre se eduque humano y no un inhumano o un bárbaro, es decir, fuera de sus valores y esencia. Sin embargo el humanismo va mas allá de lo que

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  Maryangeles13Tipos de Motivación Índice 1. Introducción 2. La Motivación 3. Clasificación De Las Motivaciones 4. Ambición 5. Conclusión 6. Bibliografía 1. Introducción Una de las necesidades que como seres humanos podemos experimentar desde el momento en que tomamos conciencia del YO individual y de la realidad que nos envuelve, es

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  will2988Motivación es una palabra tan antigua como el hombre mismo. Desde la antigua Grecia, hasta la actualidad ha sido motivo de preocupación filosófica, ética, religiosa, moral y científica el descubrimiento de la energía suprema que por excelencia inicia, dirige y regula la actividad humana. La motivación es un término genérico

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  oscar532.1.4 Motivaciones La motivación es la energía interior que inicia, ayuda y mantiene objetivos orientados a los comportamientos. En palabras simples, es lo que induce a la acción. No importa si se trata del simple acto de beber agua cuando se tiene sed o para leer el libro para adquirir

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  gaso_ovandoMOTIVACIONES Estamos de acuerdo que para todo planteamiento científico, y toda intención de nuevo instrumento tecnológico, debe tener como base un Porque, es decir algo que “motive” al científico o tecnólogo seguir con su proyecto Para entender esta parte primero debemos saber que es motivación. La palabra “motivación” deriva del

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  louerdesCLASES DE MOTIVOS Y CARACTERÍSTICAS a) Clases de motivos Muchos psicólogos distinguen 3 clases de motivos: los fisiológicos, sociales y psicológicos. • Los motivos Fisiológicos: Se originan en las necesidades fisiológicas y los procesos de autorregulación del organismo, son innatos, es decir que están presentes en el momento del nacimiento

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  anitongaEl término conducta o comportamiento ha sido incorporado a la psicología desde otros campos delconocimiento; fue ya anteriormente empleado en la química —y lo sigue siendo aún— para referir o dar cuentade la actividad de una sustancia, un cuerpo, un átomo, etcétera. Posteriormente, Huxley lo introduce enbiología para referirse también

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  maritvLa motivación para el aprendizaje ________________________________________ El término motivación hace alusión al aspecto en virtud del cual el sujeto vivo es una realidad autodinámica que le diferencia de los seres inertes. El organismo vivo se distingue de los que no lo son porque puede moverse a sí mismo. La motivación

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  leisvebLa motivación Puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. La motivación

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  estudiante21La motivación: Es un impulso que se describe detrás de un comportamiento que implica necesidades, deseos, tensiones, incomodidades y expectativas. En otra palabras, podríamos decir que la motivación es un impulso que nos permite mantener una cierta continuidad en la acción que nos acerca a la consecución o logro de

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  milena26comportamiento activo con el ambiente. 2. Un desarrollo de habilidades. 3. Un desarrollo saludable. Estructura de la necesidad: Existen muchos tipos de necesidades, los cuales se organizan dentro de una estructura de necesidad. Las necesidades fisiológicas son inherentes al funcionamiento de los sistemas biológicos, las necesidades psicológicas son inherentes a

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  wandammpObjetivos • Generales El objetivo principal de esta investigación es dar a conocer el o los conceptos básicos de lo que llamamos motivación y como esta influye o ha influido en los participantes de la Universidad de la Tercera Edad (UTE). • Específicos  Definir motivación  Explicar como afecta

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  ulianovaTeoría de las Ideas La teoría de las Ideas es la parte básica de la filosofía platónica. En lo fundamental consiste en defender la existencia de lo absoluto (las Ideas o Formas), frente al que se sitúa el mundo corpóreo, mortal y relativo. A diferencia del pensamiento cristiano (que también

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  maferchusaENSAYO SOBRE LA MOTIVACION La motivación es un concepto ampliamente utilizado, sin embargo, la Psicología lo hace propio a través de la definición que el afamado psicólogo de los Estados Unidos, Abraham Maslow, hace de este concepto y la división que hace de él en diferentes niveles. La motivación se

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  MagamovaDiversidad laboral Preguntas del caso 1. ¿Qué consejos podría darle a Lauren para lograr una mayor diversidad en el ambiente de trabajo de Polo? Al hacer contrataciones deben ser más sensibles a las diferencias de raza y el número de contrataciones que sean más amplias y congruentes para tener una

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  jeyriLA MOTIVACION Puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. La motivación

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  AngelPonkImpulso: Un Estado de actividad interna de un organismo que es condición necesaria antes de que un estímulo e licite una clase de respuestas; por ejemplo, un cierto nivel de Hambre (impulso) debe estar presente antes que el alimento e licite la repuesta de comer. Incentivo: Un incentivo es un

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  benancio14. Conclusión 1. Intoducción En la presente Monografía trataremos de explicar en forma ordenada el estudio realizado acerca del tema "LA MOTIVACION" elegido por común acuerdo de los integrantes de este equipo. Para la realización del trabajo nos proponemos analizar los conceptos de la Motivación y su influencia en el

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  N0RD3Introducción La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo. Hoy en día es un elemento importante en la administración de personal por lo que se requiere conocerlo, y más que ello, dominarlo, sólo así la empresa estará en condiciones

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  paulamzConoce a tus empleados: Para poder conocer las necesidades de crecimiento y superación de tusempleados, no tiene más que preguntarles, mediante sencilloscuestionarios, qué esperan de la empresa, las cosas que desearíanque cambiaran en su entorno laboral y propuestas sobre cómo hacerlo. Para poder conocer las necesidades de crecimiento y superación

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  neftalymedranoUniversidad Nacional Tecnológica Profesora: Nancy Rojas Materia: Metodología de la Investigación I Tema: La Contaminación Ambiental en el Municipio de Haina Nombre del Estudiante: Neftaly Abner Medrano Ysabel Matricula: 11-0143 Cuatrimestre: Septiembre-Diciembre TITULO: POSIBLES SOLUCIONES PLANTEADAS DESDE EL 2005 HASTA EL 2012 SOBRE LA CONTAMINACION AMBIENTAL EN EL MUNICIPIO DE

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  leylapatriciaLA MOTIVACION En la presente Monografía trataremos de explicar en forma ordenada el estudio realizado acerca del tema "LA MOTIVACION" elegido por común acuerdo de los integrantes de este equipo. Para la realización del trabajo nos proponemos analizar los conceptos de la Motivación y su influencia en el ambiente laboral

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  ROSY001ESTRATEGIAS QUE PERMITA TRABAJAR LA MOTIVACION DE LOS EMPLEADOS Cabe señalar que dichos factores están íntimamente relacionados con las interacciones que surgen entre los miembros de la organización, los procesos productivos y las formas específicas de administración de los recursos humanos. Por lo tanto, su estudio dará cuenta de cómo

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  IRISOLLA MOTIVACION La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo.

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  leonidasMotivación: son los estímulos que mueven a la persona a realizar determinadas acciones y persistir en ellas para su culminación. La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso