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  alexsamaDEFINICION DE CONFLICTO INTRODUCCION: Proceso que comienza cuando una parte percibe que otra afectó o va a afectar algo que le interesa. * Teoría tradicional de los conflictos: Noción de que todos los conflictos son dañinos y deben evitarse. * Teoría delas relaciones humanas sobre los conflictos: Convicción de que

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  Magaly_LopezMercadotecnia La estructura organizativa del departamento de marketing de una empresa puede variar en función de empresa individual. Las pequeñas empresas pueden consistir en uno o dos empleados de marketing, y las organizaciones más grandes pueden tener docenas de empleados de marketing en el personal. En general, poniendo una estructura

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  kerlytalpalaciosTEMAS DE NEGOCIACIÓN INTERNACIONAL ¿Cómo negocian internacionalmente los ecuatorianos? Relación entre forma de negociación, el uso de la negociación internacional con la sinergia de otras ciencias interdisciplinarias en el acceso a mercados transfronterizos. La negociación internacional es el acuerdo de voluntades de sujetos internacionales (públicos y/o privados) que tratan distintos

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  mabelita13TEMA: ADIDAS/PUMA Adolf (Adidas) y Rudolf Dassler (Puma)dos hermanos con diferentes visiones de la vida y dos rivales por dinero son los creadores de las marcas deportivas ADIDAS y PUMA. Esta historia empieza en 1920 con Rodolf Dasser que fabricaba zapatillas y pantuflas sin marca y Adolf el artista se

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  ivanistMi nombre es: Nataly Jiménez Caro tengo 23 años de edad, tengo un hermoso bebe de 16 meses el cual es mi motor y mis ganas de salir adelante, soy egresada del SENA del programa técnica profesional en gestión contable y financiera por la cual la unad me homologo varios

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  lrapNIVELES DE ANÁLISIS DE LA TEORÍA DE LIDERAZGO Los tres niveles de análisis de la teoría del liderazgo son:  El individual.  El grupal.  El organizacional. Nivel individual de análisis. Este es el primer nivel de análisis de la teoría del liderazgo, se enfoca en el líder y

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  AdrianaLa millonaria agenda comercial con Perú que explica las señales chilenas en la antesala del fallo de La Haya Paños fríos y bajo perfil para los incidentes marítimos, como la detección de un submarino en aguas chilenas. Grupos de parlamentarios de ambos países firmando acuerdos previos para no cuestionar el

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  normis1008CARACTERÍSTICAS DEL NEGOCIADOR Le gusta negociar: la negociación no le asusta, todo lo contrario, la contempla como un desafío, se siente cómodo. Tampoco le asustan las negociaciones complicadas, pueden incluso hasta motivarle más. Entusiasta: aborda la negociación con ganas, con ilusión. Aplica todo su entusiasmo y energía en tratar de

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  pedrito88UNIVERSIDAD DE VIGO Taller “Negociación Positiva para el Liderazgo Efectivo” Profesora Evangelina García Prince Estilos de negociación vinculados a marcos culturales Evangelina García Prince Introducción Las orientaciones motivadoras de los negociadores pueden derivar de sus valores culturales, lo que refleja a su vez la orientación de los objetivos de la

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  sandralorettoNegociación. Concepto. La negociación se puede definir como la relación que establecen dos o más personas en relación con un asunto determinado con vista a acercar posiciones y poder llegar a un acuerdo que sea beneficioso para todos ellos. La negociación se inicia cuando hay diferencias en las posiciones que

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  tali9411La negociación como herramienta de incidencia política. La participación ciudadana es obligación de todos los ciudadanos que habitamos dentro de un estado y que estamos regidos por un poder político, pero es necesario desarrollar ciertas habilidades para poder llevar a cabo una participación ciudadana efectiva que pueda realmente ser una

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  negroitox1) El tema central es la discusión por el sueldo mínimo entre el gobierno y la central unitaria de los trabajadores donde se especificaran algunas propuestas de cada parte. Los argumentos de parte de la central unitaria de los trabajadores son de un reajuste de 3% además de otros argumentos

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  marcelo109Describan el proceso de elección de un Plan de capacitación y su evaluación para una empresa de retail. El plan de capacitación se emprende de dos modos. El interno y el externo. El primero se realiza dentro del mismo grupo de trabajo, se conoce también como capacitación inmanente. El segundo,

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  fersey67INTRODUCCION En este segundo trabajo colaborativo se presentan los temas estudiados previamente en el modulo de fundamentos de economía. Se hace una investigación para cada uno de los puntos propuestos en la guía de trabajo colaborativo dos. De esta manera generamos más conocimiento y aprendizaje para uso de nuestra carrera.

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  benjaminboterohttp://www.liderazgoymercadeo.com Negociación 1 http://www.liderazgoymercadeo.com Negociación 2 Índice Características del negociqador .......................................................................................................... 5 Estilos de negociación.......................................................................................................................... 7 Tipos de negociadores .......................................................................................................................... 9 Tácticas................................................................................................................................................. 12 Comunicación ...................................................................................................................................... 16 Lenguaje ............................................................................................................................................... 18 Asertividad............................................................................................................................................ 19 Lugar de la negociación ...................................................................................................................... 20 Momento de iniciar la negociación .................................................................................................... 22 Fases de la negociación ..................................................................................................................... 23

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  miandreita25INSTITUTO DE FORMACION BANCARIA NEGOCIACIÓN DEFINICION.- La negociación es el proceso por el cual las partes interesadas resuelven conflictos, acuerdan líneas de conducta, buscan ventajas individuales y/o colectivas, procuran obtener resultados que sirvan a sus intereses mutuos. Se contempla generalmente como una forma de resolución alternativa de conflictos o situaciones

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  paolachavez2525Que es negociar Negociar es una actividad o método por el que dos o más partes interesadas en un asunto, acuerdan una pautas y buscan un acuerdo que satisfaga los intereses de cada uno. Factores psicológicos y culturales de negociación Hipótesis de negociación 1) modelo tradicional: hipótesis de conflicto puro.

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  F3rhCaso 3. Negociación e influencia COPYMAX es una empresa barcelonesa dedicada a los servicios de fotocopias, encuadernación, preparación y realización de colecciones de documentación para todo tipo de empresas y actos, etc. La empresa, que comenzó con una plantilla de seis personas, lleva ocho años de actividad y, dado su

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  arturote123LIDERAZGO 5.1 CONCEPTO Y CARACTERÍSTICAS DEL LÍDER Antes de analizar los aspectos principales de los líderes, es necesario revisar la conceptualización que define a estos dirigentes: El líder es, en la organización, aquel individuo que desarrolla aptitudes y equipos: alienta, enseña, escucha y facilita la ejecución de todas las personas

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  eightymantisGung Ho fabrica de locuras En cada parte del mundo y en cada civilización existen diferentes formas decomportarnos, de hacer las cosas e incluso la forma de ver el mundo, la culturaoccidental es muy diferente a la oriental, es por eso que al querer implementar ciertas formas de trabajo de

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  JHBFTWINFORME DE HABILIDADES DE NEGOCIACIÓN 1 (IHN1) I. INSTRUCCIONES: La clase del 26 de agosto se le entregará la información común y confidencial de la parte que le toca negociar. Cada grupo deberá reunirse para decidir cómo abordarán la negociación; debe planificarla en equipo. La simulación será realizada durante la

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  joyfredd21Ganar-Ganar Mis tíos decidieron comprar un paquete turístico cuando decidieron que agencia utilizarían, asistieron para hablar con alguien que les ofreciera un buen precio y buen paquete por un precio razonable según dicen ellos la persona que los atendió fue una mujer muy amable, y enfática con que sus servicios

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  kramos_80Experiencia La negociación es un esfuerzo de interacción que se realiza a fin de generar beneficios. Es un proceso por el cual las partes interesadas resuelven conflictos, acuerdan líneas de conducta, buscan ventajas individuales y/o colectivas, procuran obtener resultados que sirvan a sus intereses mutuos. Se contempla generalmente como una

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  HECTMARYRelación de la Ética con otras Disciplinas ransee Ya que se tiene definido lo que es la Ética, ahora hay que decir lo que es la ética, o sea, aclarar los límites de esta ciencia y mostrar los terrenos más allá de sus fronteras. 1. Relación de la Ética con

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  dimadINTRODUCCION La negociación es una tarea cotidiana que todos ejercemos de algún modo con la única finalidad de conseguir algo atreves de mecanismos; económicos, de palabra, trueques y legales, para beneficiar a las partes que intervienen en la negociación. NEGOCIACION La negociación en un esfuerzo de interacción que se realiza

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  yarisoniasNEGOCIAR  Tratar o gestionar un asunto para llegar a un acuerdo o solución.  Proceso por el cual las partes interesadas resuelven conflictos, acuerdan líneas de conducta, buscan ventajas individuales y/o colectivas, procurar obtener resultados que sirvan a sus intereses mutuos.  Actividad o método por el que dos

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  AndMtzNegociación Es un proceso mediante el cual las partes intercambian bienes, servicios, Información, etc. Buscan ponerse de acuerdo, logrando beneficios entre ellos o ponerse de acuerdo a intereses que en algún punto comparten. Hay dos estrategias para establecer acuerdos: a) La Distributiva: que consiste en que la suma de la

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  pamejo77PROPUESTA ECONOMICA DE BIG COMPANY SERVICES AL HOSPITAL MILITAR CENTRAL PARA EL SUMINISTRO DE ALIMENTACION A PACIENTES HOSPITALIZADOS, MEDICOS RESIDENTES Y SOLDADOS ADMINISTRATIVOS. Dentro de los objetivos que se la empresa Big Company Service (BCS) se ha trazado para la ejecución y prestación de los servicios, es mantener los mas

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  arondon32RESUMEN UNIDAD 1 “NEGOCIACION DE REGATEO” La negociación es parte de la vida del hombre La negociación es un proceso social, La negociación se encuentra permanentemente en la vida cotidiana en muchas actividades que desarrollamos, en la unidad 1, encontramos conceptos básicos generalidades en cuanto a negociación así como definiciones

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  charly.cshLa negociacion La preparación de la negociación es una actividad interna del grupo negociador que se desarrolla mediante sesiones de trabajo dirigidas a esclarecer la tarea, dominar el tema de negociación, buscar la información necesaria y definir los roles, de manera que cada uno de los integrantes del equipo conozca

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  flechitas42. MI PEOR NEGOCIACION LABORAL O EDUCATIVA Elija la que considere su peor negociación dentro de su rol laboral / profesional / empresarial/ educativa (algo actual o pasado). Debe ser algo que sea muy doloroso de recordar. No necesita usar los nombres verdaderos de los demás involucrados. Por separado: 2.1.

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  lourdespgMARCO TEÓRICO 1. Concepto de Negociación y su Análisis. Según Aldao Zapiola: “Negociación es la actividad dialéctica en la cual las partes que representan intereses discrepantes se comunican e interactúan influenciándose recíprocamente, para lo cual utilizan tanto el poder, como la disposición que pueda existir para aceptarlo, con el fin

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  anayahernandezLas actitudes y la satisfacción en el trabajo. Los gerentes deben interesarse en las actitudes de sus empleados debido a que éstas alertan sobre problemas potenciales que influyen en el comportamiento. Por ejemplo los empleados satisfechos y comprometidos tienen tasa más bajas de rotación. Ausentismo y comportamientos negativos. También se

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  ivetytatoPlan estratégico de Negociación para cursos de capacitación La mayoría de las personas y, especialmente, los empresarios, se ven constantemente envueltos en negociaciones de diferente índole. Por ejemplo, cuando se reúnen para establecer un contrato, comprar o vender cualquier producto o servicio, resolver deficiencias, tomar decisiones colegiadas, acordar planes de

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  fabixOrPara todas las personas que han seguido con tanto interés las Técnicas de Negociación Internacional, hemos recuperado un test de las primeras ediciones de la newsletter de Mercaconsult. 1. Está planificando un viaje a los Emiratos Árabes. ¿Qué días se consideran fin de semana en este país? • a. Jueves

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  Alexandra7712TABLA DE CONTENIDO 1. Introducción 2. Que es negociar? 2.1 El proceso de la negociación 2.2. Tipos de negociación 2.3. Estilos de negociador 2.4. Tácticas de negociación 2.5. Resultados y efectos de la negociación 2.6 Conclusiones 1. INTRODUCCIÓN Nada más importante en el mundo de hoy que tener claros los

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  paoc2MEXICO (http://www.labplc.mx/universitarios/) El Laboratorio para la Ciudad, la nueva área de innovación cívica y creatividad urbana del GDF, convoca a universitarios de los últimos años de carrera o egresados recientes interesados en colaborar con los Programadores Ciudadanos seleccionados en la 1a Convocatoria Código para la Ciudad de México (Código.CDMX) y

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  tatibaenaNegociación La negociación es un proceso interactivo a través del cual dos partes en conflicto buscan superar sus diferencias de opinión. La negociación ocurre bajo las siguientes condiciones, a partir de un conflicto reconocido por las partes. • Hay intereses comunes entre las dos partes. • Hay diferencias entre el

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  chicha2011cero. Describe la orientación espacial del orbital e indica el número de orbitales presentes en un subnivel determinado. Para explicar determinadas características de los espectros de emisión se consideró que los electrones podían girar en torno a un eje propio, bien en el sentido de las agujas del reloj o

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  nikithaNEGOCIACIÓN Es el proceso por el cual las partes interesadas resuelven conflictos, acuerdan líneas de conducta, buscan ventajas individuales y/o colectivas, procuran obtener resultados que sirvan a sus intereses mutuos. Se contempla generalmente como una forma de resolución alternativa de conflictos o situaciones que impliquen acción multilateral. La negociación sucede

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  framx777LA CULTURA DE NEGOCIACIÓN EN MÉXICO Autor: Dr. Habib Chamoun-Nicolas Negociación 02 / 2005 La investigación realizada en México se llevó a cabo con personas de diferentes sexos, actividades económicas, profesiones, grupos de edad, así como diferentes regiones del país. A continuación se describen en forma general conclusiones sobresalientes obtenidas

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  lizepiPLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA e HIPOTESIS En un inicio el Internet y en general las grandes redes de comunicación eran usadas tan solo por la comunidad científica como medio de intercambio de ideas, y el sistema reducido cual pequeña comunidad, no siendo entonces necesario una regulación al funcionar prácticamente sin fricciones;

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  marcolp90Negociación con los proveedores Formas de embarque Una vez que el potencial exportador ha realizado los estudios pertinentes y ha decidido exportar, se encuentra en condiciones para iniciar la etapa del proceso de Exportación, que involucra la negociación que dará como resultado los términos del Contrato de Compraventa Internacional. Para

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  coyotearrimadorINTRODUCCIÓN Durante toda nuestra vida, realizamos negociaciones, en la escuela, con la familia, relaciones amorosas y en el trabajo. Son diversas las situaciones en las que se presenta, es por eso, que el objetivo de este trabajo final, es presentar algún caso o situación en la que hemos tenido que

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  YANETHPRADA15NEGOCIACION CARACTERISTICAS VENTAJAS COLOMBIANA -Regateo - Pedir exagerado (ancla) para rebajar después -Pensar que si una parte gana la otra pierde - En la negociación obtienen mejores resultados las mujeres - Los paisas son mejores negociadores distributivos - Los mayores de 50 años obtienen mejores resultados - Las relaciones interpersonales

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  marialejandra20ordialmente, Juan Carlos Jiménez Díaz. Tutor Trabajo Colaborativo 1 Fecha de Inicio: 19 Septiembre de 2013 Fecha de Cierre: 21 Octubre de 2013 Peso Evaluativo: 50 Puntos Tipo de Actividad: La actividad se desarrollara en grupo, donde cada estudiante debe realizar su participación en el caso propuesto. Objetivo General de

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  analhizentenoObjetivo: • Formular y crear modelos de programación lineal para la toma de decisiones. • Seleccionar métodos y software apropiado para la solución de problemas de programación lineal. • Evaluar y analizar las diferentes soluciones del problema para encontrar la óptima y validar el modelo. Introducción: La Investigación de Operaciones

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  sandrita1501• La conducta agresiva… es la forma de expresión depensamientos, emociones u opciones, con el fin de defender las propias necesidades o derechos. • 2. Las personas con una conducta agresiva tienden a:… Atacar Violar el respeto La dignidadLa sensibilidad de la otra persona • 3. Algunos ejemplos de la

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  AdaniEL FIN DE LA NEGOCIACION El fin de la negociación no es una venta como único objetivo . Negociar es mucho más que ésto , mucho más de lo que concebimos al primer analísis. Negociar es influir directamente sobre el sentido , la percepción y el conocimiento a fin de

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  PROGRAMA EDUCATIVO DE INGENIERÍA EN TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN HOJA DE ASIGNATURA CON DESGLOSE DE UNIDADES TEMÁTICAS 1. Nombre de la asignatura Negociación empresarial. 2. Competencias Desarrollar y dirigir organizaciones a través del ejercicio ético del liderazgo, con enfoque sistémico para contribuir al logro de objetivos estratégicos. 3. Cuatrimestre Cuarto