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Parcial de gestión

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Documentos 1 - 50 de 63

  • Parcial Gestion

    macastroPregunta 1 Sin responder aún Puntúa como 1,0 Marcar pregunta Texto de la pregunta De acuerdo con la concepción tradicional de la administración publica, el funcionario debe limitarse a Seleccione una: a. la definición de los propósitos políticos de la administración b. ejecutar las ordenes de la autoridad política superior

  • Gestion RRHH Parcial I UBP

    Gestion RRHH Parcial I UBP

    Ramiro ClavijoNOMBRE: RAMIRO CLAVIJO CARRERA: LICENCIATURA EN MARKETING AÑO: 2014 PARCIAL I FECHA: 20/04/2014 1- Las funciónes del área de RRHH son : Contratar al personal que necesita. Retener al personal idóneo. Obtener de su gente trabajo con un grado adecuado de productividad. Cuando el área contrata al personal debe tener

  • PARCIAL FINAL GESTION FISCAL

    PARCIAL FINAL GESTION FISCAL

    Alam Brito________________ Contenido INTRODUCCIÓN 2 OBJETIVOS 3 Objetivo General 3 Objetivos específicos 3 NÚMERO DE IDENTIFICACIÓN DE LA SENTENCIA: 4 AUTORIDAD QUE PROCEDE EN EL FALLO 4 REFERENCIA DE LA DEMANDA: 4 ACTOR: 4 DEMANDADO: 4 ARGUMENTOS QUE SE CONSIDERA A OBJETO DE ANÁLISIS A LA LUZ DE LA GESTIÓN FISCAL:

  • PARCIAL GESTION DE PROYECTOS

    PARCIAL GESTION DE PROYECTOS

    roberdomanuel1. Explique Las claves en la gestión de proyectos. Como principal es definir fundamentalmente y de una manera detallada el proyecto que se tiene en mente, de igual manera los recursos con los que contamos para realizarlo, con todo esto ya lo que debemos hacer es analizar el presupuesto que

  • Parcial de gestión portuaria

    Parcial de gestión portuaria

    Yulissa OrtegateUniversidad del Atlántico | ¡La mejor educación al alcance de todos! INTEGRANTES PARCIAL 1: Ana Martínez, Valentina Martínez, Yulissa Ortegate, Jesús Mejía. 1. - Elabore un plan de acción en donde defina 5 Actividades que permitan el cumplimiento del objetivo en un término de 10 meses PROCESO: GESTIÓN HUMANA SOCIEDAD

  • Parcial de Gestion de Calidad

    Parcial de Gestion de Calidad

    Jorgef07EXAMEN PARCIAL No. 2 ASIGNATURA: GESTIÓN DE CALIDAD II, Responda o resuelva los siguientes problemas o preguntas: 1. (Valor: 20 pts.) Una compañía tiene un sistema computarizado de cuentas por pagar, este sistema está configurado para indexar las facturas en diferentes formas. Para registrar la información de una factura en

  • PARCIAL II – GESTIÓN HUMANA

    PARCIAL II – GESTIÓN HUMANA

    Teooo ZptaPARCIAL II – GESTIÓN HUMANA – 20% Objetivo de Evaluación: Con la siguiente evaluación se pretende evidenciar el conocimiento crítico adquirido por el estudiante en el tema de Gestión Internacional del Talento Humano. 1. Según lo visto en clase, por medio de ejemplos explicar los conceptos de cosourcing, offshoring y

  • PARCIAL DE GESTION POLITECNICO

    carlos2101Pregunta 1 Sin responder aún Puntúa como 1,0 Marcar pregunta Texto de la pregunta Hablamos del “carácter simbólico” de los objetivos cuyo propósito es Seleccione una: XX. La distribución de bienes y servicios materiales b. El desarrollo de proyectos de relevancia para la población c. Ninguna de las anteriores d.

  • GESTION DE PROYECTOS PARCIAL II

    rallenkaGESTION DE PROYECTOS II 1.- El control debe poseer ciertas características, entre ellas podemos mencionar la eficacia, la cual señala que el control debe ayudar a conseguir los objetivos propuestos en el plan. Verdadero Falso 2.- “El diseño del producto debe cumplir con la norma ISO 9001”, lo anterior es

  • Parcial Gestion de la seguridad

    Parcial Gestion de la seguridad

    principio8Departamento San Javier Yi Frec. absol. Simple Fi Frec. Relat. Simple hi Frec. Absol. Acumul. Fi Frec. Rel. Acumul. Hi San Javier 8 0,47 8 0,47 Romang 4 0,23 12 0,70 Alejandra 2 0,12 14 0,82 Cacique Ariacaiquín 1 0,06 15 0,88 Colonia Durán 0 0 15 0,88 La Brava

  • PARCIAL ECONOMIA PARA LA GESTION

    PARCIAL ECONOMIA PARA LA GESTION

    pi3.14151ER. PARCIAL ECONOMIA PARA LA GESTION ESCUELA: Ingeniería Civil VI Ciclo FECHA: 29/05/2017 DOCENTE: Econ. Edmundo F. Urday H. ALUMNO: ……………………………………………… 1. La figura muestra la curva de demanda de clavos. La elasticidad precio de la demanda cuando el precio de una paleta aumenta de $0.30 a $0.50 es _________.

  • Gestion Financiera Parcial 1 UBP

    Gestion Financiera Parcial 1 UBP

    CristianEzeGESTION FINANCIERA Apellido y Nombre: TORRANDELL, CRISTIAN EZEQUIEL Fecha 29/09/2016. EVALUACIÓN PARCIAL Nº 1 PREGUNTA 1: Responda las siguientes preguntas: (20 puntos) 1. ¿Qué diferencia existe entre la pertinencia y la confiabilidad como cualidades de la información contable? La diferencia entre “pertinencia” y “confiabilidad” como cualidades de para la información

  • PARCIAL – GESTION DE PROYECTOS

    PARCIAL – GESTION DE PROYECTOS

    Lizeth1408.PARCIAL – GESTION DE PROYECTOS PRIMER PUNTO Usted es nombrado como candidato a ser el Gerente General de la Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO a nivel nacional. Su misión es entregar a la junta directiva de UNIMINUTO una propuesta para gestionar un proyecto donde se amplia la cobertura

  • Gestion del conocimiento- parcial

    Gestion del conocimiento- parcial

    clauvallConsigna 1) A continuación hagan un análisis de no más de 400 palabras sobre la importancia de la empatía y de la responsabilidad social y política en la gestión pública. 2) Critica a la Unidad 1 Respuesta La Gestión Pública ha tenido procesos transformadores, como resultado del desarrollo y respondiendo

  • Parcial Gestion Financiera II Ubp

    Parcial Gestion Financiera II Ubp

    ikanemanCriterios de Evaluación Para la evaluación se valorará: * El desarrollo completo de cada pregunta. La capacidad para relacionar y asociar los conceptos aprendidos. La coherencia y la claridad en la resolución de las actividades planteadas. La prolijidad y legibilidad de lo escrito. El correcto desarrollo de los procedimientos y

  • Parcial Gestion De La Información

    jotagomezPARCIAL 10/10 Pregunta 1 "Campos, registros, tablas y sistemas de base de datos." Son los componentes de: Seleccione una: a. Un sistema de Informacion b. Un aplicativo comercial c. Un Software de libre distribución Respuesta Correcta:a Pregunta 2 "Están compuestos por una serie de campos relacionados entre sí y referencian

  • Parcial Gestion del Talento Humano

    Parcial Gestion del Talento Humano

    Stephania GuzmanSOLUCION 1. Algunas empresas hacen esto con el fin de conservar al empleado pero esto traería como consecuencia que el empleado al ver que la empresa por decirlo así modifica sus políticas y normas por él, puede intentar sacar provecho de una mejor situación no teniendo un mejor resultado en

  • Examen parcial gestion de operaciones

    Examen parcial gestion de operaciones

    alessiarivera25EXAMEN PARCIAL 2023-2 GESTIÓN DE OPERACIONES * Desarrolle sus respuestas en archivos WORD (preguntas 1 y 2) y EXCEL (pregunta 3) y nombre sus archivos con sus APELLIDOS Y NOMBRES de la siguiente forma, por ejemplo, si su nombre es MARTIN TORRES, coloque: EPTorresMartin.doc / EPTorresMartin.xls * Coloque también sus

  • GESTION DE CALIDAD PARCIAL EVALUACION

    GESTION DE CALIDAD PARCIAL EVALUACION

    Pedro Luis Advincula ChavezUNIVERSIDAD PRIVADA DEL NORTE “AÑO DEL BICENTENARIO DEL PERÚ: 200 AÑOS DE LA INDEPENDENCIA” FACULTAD DE INGENIERÍA INGENIERÍA INDUSTRIAL Curso: GESTIÓN DE CALIDAD Docente: MIRANDA CUADROS JUANA Asignación: EXAMEN PARCIAL Integrantes GRUPO 6: * MORALES ROJAS MICHEL JHON * ADVINCULA CHAVEZ PEDRO LUIS * BERMUDEZ REYES GUISELA SOLEDAD * SANDOVAL

  • Examen Parcial: Gestión Financiera I

    Examen Parcial: Gestión Financiera I

    daniis13Escuela Profesional: Ingeniería Industrial Examen Parcial: Gestión Financiera I aula NC Fecha: 15.09.2022 Nombre y Apellidos:MENDOZ APALOMINO DANISABEL Código: 2019001686 Horario: 16.20 a 18.20 PM Preguntas 1. Interés Compuesto Hoy, una empresa presenta los siguientes vencimientos de su deuda a corto plazo: $160,000 en 6 meses, con un interés de

  • Primer parcial gestion administrativa

    Primer parcial gestion administrativa

    mariarija1) F A C U L T A D E S & F U N C I O N E S EXCLUSIVAS DE LA NACIÒN * La legislación en materia civil, comercial, de minería, penal, de trabajo y seguridad social, se reserve el poder central a los efectos de que

  • Examen Parcial Gestion Talento Humano

    laracunaExamen parcial Revisión del intento 1 Comenzado el lunes, 24 de septiembre de 2012, 21:21 Completado el lunes, 24 de septiembre de 2012, 21:41 Tiempo empleado 19 minutos 43 segundos Puntos 7/10 Calificación 70 de un máximo de 100 (70%) Question1 Puntos: 1 es la mejor definición de “diseño de

  • Segundo Parcial De Gestión De Calidad

    AngelicaAGSEGUNDO PARCIAL DE GESTIÓN DE CALIDAD En un proceso de inyección de plástico una característica de calidad del producto (disco) es su grosor, que debe ser de 1,20 mm con una tolerancia de ±0,10 mm. Así, para considerar que el proceso de inyección fue satisfactorio, el grosor del disco debe

  • PRUEBA PARCIAL DE GESTIÓN DE EMPRESAS

    maripocitasPuntaje:…………….. Nota :…………….. GUÍA DE TRABAJO Nombre………………………………………….curso………………fecha………………………. I. Coloque un V ó una F cuando corresponda. Debe justificar las alternativas Falsas. 1……….El Servicio al Cliente está relacionado con actividades realizadas por la empresa con el fin de que el cliente reciba un buen producto, en el momento y lugar adecuado.

  • EXAMEN PARCIAL DE GESTIÓN DE MERCADOS

    EXAMEN PARCIAL DE GESTIÓN DE MERCADOS

    Luca9722UNIVERIDAD NACIONAL DEL CALLAO FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL Y DE SISTEMAS ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERÍA DE SISTEMAS EXAMEN PARCIAL DE GESTIÓN DE MERCADOS CICLO 2020-A BARRIENTOS GUTIERREZ LUIS CARLOS DESARROLLO 1. ¿Qué entiende por Gestión de Mercados, cual es su objetivo y su importancia? Entiendo por gestión de mercados el

  • Gestion del capital humano 3 parciales

    Gestion del capital humano 3 parciales

    rom475JUNIO 2016 Licenciatura en Administración Gestión Estratégica del Capital Humano Título: UNIDAD 4 “Procesos de dotación personal” UNIDAD 5 “Capacitación” Alumno: Jalife Sánchez Romeo Gilberto Profesor (a): Reyes Aquino Margarita Grupo: 4LA12 ________________ CONTENIDO Introducción……………………………………………………………………………...3 Desarrollo UNIDAD 4 4.1 Reclutamiento……………………………………………………………………4,5 4.1.1 Procesos de Reclutamiento………………………………………………….6 4.1.2 Fuentes de Reclutamiento…………………………………………………..7,8 4.1.3 Medios

  • Parcial gestion de recursos humanos UBP

    Parcial gestion de recursos humanos UBP

    Flor Alles DvorzakPARCIAL NRO. 1 GESTION DE RECURSOS HUMANOS ________________ PREGUNTAS Juan M. es consultor de RRHH y tiene su propia consultora. Hace ya varios años que trabaja acompañando a las empresas en el desafío de gestionar sus recursos humanos y asesorando a los directivos en los procesos de selección, capacitación y

  • Primer Parcial Gestión Financiera UBP.

    Primer Parcial Gestión Financiera UBP.

    Maximiliano CabañaGestión Financiera Evaluación parcial 1 Esta evaluación comprende el estudio de los módulos 1, 2 y 3. Estimado alumno: Esta evaluación tiene como objetivos, en primer lugar, examinar los conocimientos adquiridos relativos a la materia, y en segundo lugar, servir como una instancia adicional de aprendizaje para usted. Para afrontar

  • Gestión financiera i evaluacion parcial

    Gestión financiera i evaluacion parcial

    Jean Pierre TarazonaGESTIÓN FINANCIERA I EVALUACION PARCIAL Apellidos y Nombres : * Tarazona Gonzales Jean Pierre * Pariona de los ríos, Rai * Galvez Raymundo; Tracy Carolina * Valverde Rayes,Flor de María * Paucas Rivera, Franco Joel Semestre : III Aula :306 Turno : noche Fecha :08/06/23 Facilitador : ANGELO NASTASI Carrera

  • Primer parcial gestion del conocimiento.

    Primer parcial gestion del conocimiento.

    pablodcarhttps://pbs.twimg.com/profile_images/2698958206/f3beb1c39abd92da0f5b824505017710.jpeg Parcial I Gestión de Conocimiento en el Sector Público Consignas del Parcial I 1. ¿Cuál es la relación en el conocimiento, según Paulo Freire, entre diálogo, comunicación, criticidad y politicidad? De un ejemplo. 2. ¿Qué significan las Islas de Conocimientos Desconectadas? De un ejemplo. 1. De acuerdo a Freire

  • Trabajo parcial - Gestion capital Humano

    Trabajo parcial - Gestion capital Humano

    DarianezUNIVERSIDAD PERUANA DE CIENCIAS APLICADAS FACULTAD DE NEGOCIOS TRABAJO PARCIAL GESTIÓN DEL CAPITAL HUMANO RUBRO: AGROINDUSTRIA PROFESORA: Roxana Lorena Franco Guanilo SECCIÓN: NX55 GRUPO 4: INTEGRANTES INTEGRANTES CÓDIGO PARTICIPACIÓN Rojas Sandoval Flores, Rodrigo Renzo U202016795 100% Lozano Trejo, Jorge Andree U201917231 100% Salcedo Sangay, Cristhian U201623859 100% Chaparro, Marcos Jhonatan

  • PRIMER PARCIAL – GESTION BASES DE DATOS

    PRIMER PARCIAL – GESTION BASES DE DATOS

    RAFAEL CARLOSAMA BOLAÑOS(Estudiante)FUNDACION UNIVERSITARIA SAN MATEO FACULTAD DE INGENIERIAS - ING DE SISTEMAS PRIMER PARCIAL – GESTION BASES DE DATOS. NOMBRES: Rafael Carlosama Bolaños__FECHA:_01/Abril/2010__ 1.- Un sistema de información Automático es un conjunto formal de procesos, que, operando sobre una colección de datos estructurada según las necesidades de las organizaciones, recopila, elabora

  • PRIMER EXAMEN PARCIAL GESTION DE CAPITALES

    PRIMER EXAMEN PARCIAL GESTION DE CAPITALES

    Roberto Ramos PinoCURSO DE TITULACION: FINANZAS Y GESTION DE CAPITALES Docente : Magister Jorge Navarro León 2017- 2 PRIMER EXAMEN PARCIAL Nombre del alumno : ……………………………………………………………………………………………………….. Fecha : 29 de noviembre 2017. Nota : ……………………………………………………. ALCANCE: El presente examen es de aplicación de los conocimientos desarrollados durante las primeras 4 clases .

  • Parcial: Gestión de compras y suministros

    Parcial: Gestión de compras y suministros

    johanna SernaPARCIAL DE COMPRAS Y SUMINISTROS TDEA 2015-2 NOMBRE: NELLY JOHANNA SERNA MUÑOZ Defina un flujo grama de un sistema de distribución en la cadena de suministros 1. Cuáles son los objetivos básicos * Brindar un mejor servicio * Tener menos inventarios * Siempre tener el mercado final que se quiere,

  • EXAMEN PARCIAL DE GESTION DE TALENTO HUMANO

    mem2309El análisis de puestos puede llevarse a cabo en todas las siguientes formas, excepto Seleccione una: a. observar cada hora a los trabajadores Respuesta incorrecta b. revisar las entrevistas que se les hicieron a los trabajadores a la salida del trabajo. c. estudiar los diarios que los gerentes llevaron durante

  • Parcial Fundamentos de gestión empresarial

    Parcial Fundamentos de gestión empresarial

    Valentina MerchánUniversidad de la Sabana Escuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas EICEA Primer Parcial de Fundamentos de Gestión Empresarial Nombres de los estudiantes: Valentina Merchan y Luna Amelie Mejía Con base en lo planteado por Idalberto Chiavenato, analice la evolución de la organización, la administración y el entorno en los

  • Parcial de Gestión de los recursos Humanos

    Parcial de Gestión de los recursos Humanos

    Nataliagallego84Nombre del Alumno: NATALIA GALLEGO AGUILAR Nombre de la carrera: CONTADOR PUBLICO Nombre de la materia: GESTION DE RECURSOS HUMANOS Año de cursado: 2022 Tipo de Actividad: PARCIAL I Fecha de presentación: 30-09-2022 1. Se denomina Recursos humanos al proceso de gestión que se ocupa de seleccionar, contratar, formar, emplear

  • Exámen Parcial de Gestión de compensaciones

    Exámen Parcial de Gestión de compensaciones

    Elvis Garrido LopezSemestre 2010-2 Examen Parcial de Gestión de compensaciones Curso Gestión de compensaciones Clase 2355 Facultad NEGOCIOS Docente Juan Manuel Aliaga Polo Carrera Administración Nota Examen EP Ciclo 2021-5 EXAMEN PARCIAL (MODO TAREA) Apellidos y Nombres:....................................................................................Código: Indicaciones: 1. Lea bien la pregunta o enunciado antes de responder. Administre su tiempo eficazmente.

  • EVALUACIÓN PARCIAL DE GESTIÓN DE LA CALIDAD

    EVALUACIÓN PARCIAL DE GESTIÓN DE LA CALIDAD

    BRIGGID NICOL VILCAPOMA SEPULVEDAEVALUACIÓN PARCIAL 2022-I ASIGNATURA DOCENTE : Gisela Alfaro Jaucha. FACULTAD : Ingeniería Industrial INSTRUCCIONES: I. Responda las siguientes preguntas de acuerdo a los apartados de la Norma ISO 9001:2015: (7ptos) 1. Mencione dos apartados de la norma ISO 9001:2015 relacionado con cambio. 6. PLANIFICACIÓN 6.3. Planificación de cambios 8.3. Diseño

  • Parcial domiciliario de Gestión Educativa 2023

    Parcial domiciliario de Gestión Educativa 2023

    estebisha_06INSTITUTO DE FORMACIÓN, CAPACITACIÓN, PERFECCIONAMIENTO Y ACTUALIZACIÓN DOCENTE (IFDO) Parcial domiciliario de Gestión Educativa 2023 Alumno: Luis Esteban Armoa 1- A partir del capítulo Universidad Pública: Acercando el futuro - SIC periodismo Textual (Temporada 2) de la TV Pública, se propone realizar un análisis del presente video, en relación con

  • Gestion del Talento Humano I – Segundo Parcial

    richisanGestion del Talento Humano I – Segundo Parcial 1. Después un arduo proceso de reclutamiento, usted debe seleccionar entre varios candidatos a tres encargados de limpieza, dos enfermeras auxiliares y un jefe de piso que ejerza funciones administrativas de un asilo geriátrico. Cuál es el tipo de personalidad requerida y

  • CASO HOTEL PORTMAN PARCIAL GESTIÓN DE DESEMPEÑO

    CASO HOTEL PORTMAN PARCIAL GESTIÓN DE DESEMPEÑO

    NatalyBetancourtCASO HOTEL PORTMAN PARCIAL GESTIÓN DE DESEMPEÑO Perspectiva Objetivos Nombre del indicador Formula Meta APRENDIZAJE Ser un equipo de GH competente y con un alto excelente desempeño. DESEMPEÑO GH Colaboradores con calificaciones de desempeño en rango alto / total de colaboradores evaluados x100 Toda el área de GH con un

  • Primer Parcial de Gestión de la Calidad utn frba

    Primer Parcial de Gestión de la Calidad utn frba

    Natalia Dora Reynoso1) Calidad total. Mejora continua? Quedarse con lo importante y tener la mente abierta al cambio, es decir, vestir a la moda. 2) Necesidad percibida y real. La necesidad percibida depende de los patrones culturales. No es lo mismo cortarte el pelo en paulino acosta q en el de la

  • Parcial 1 planificación control y gestión- siglo 21

    Parcial 1 planificación control y gestión- siglo 21

    MarciaVeritasAct. 1 Activo Pasivo Caja 29200 Ctas. Por cobrar 4000 33200 Cuentas por pagar 2000 2000 Neto= 33200 – 2000= 31200 Total pasivo al 30/04/2011 es de $2000 y el crédito es de $4000 Act. 2 Cuentas Bce. De Comprobación Edo. De Resultados Edo. De Patrimonio 30/3/11 Caja Debe Haber

  • ESPACIO ACADÉMICO: INDICADORES DE GESTIÓN -PARCIAL 2

    ESPACIO ACADÉMICO: INDICADORES DE GESTIÓN -PARCIAL 2

    angelo rendon riveraUNIVERSIDAD DE LA SALLE FACULTAD DE INGENIERIA- INGENIERIA INDUSTRIAL ESPACIO ACADÉMICO: INDICADORES DE GESTIÓN -PARCIAL 2 Presentado por: Tania Corredor, Carlos Páez, Julián Arango, Angeló Rendón El parcial consiste en un trabajo de investigación y análisis de datos aplicando los conocimientos de Indicadores de Gestión. 1. Investigue tres Indicadores Económicos

  • Cuestionario de gestión de marketing - 1er parcial 2017

    Cuestionario de gestión de marketing - 1er parcial 2017

    Karen Bermeo Herrera2017 cuestionario- gestión de marketing 272 1er parcial PREGUNTAS: COMPLETE: 1.- Marketing es el proceso de mercadotecnia que consiste en analizar las oportunidades de mercadotecnia investiga y ---------------- los mercados. a) Atrae b) Selecciona c) Diversifica 2.- La teoría de consumo comprende las ---------------- que expresan el componente de la

  • MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS . EVALUACIÓN PARCIAL

    MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS . EVALUACIÓN PARCIAL

    katy castillo garciaMODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS EVALUACIÓN PARCIAL INSTRUCCIONES: * El alumno debe leer el compromiso ético de la evaluación. * El alumno debe redactar su apellido, nombre y DNI, en el párrafo del compromiso ético caso contrario la evaluación no será corregida. * El alumno deberá leer detenidamente cada una

  • Repaso Gestión de mantenimiento primer parcial parte 2 .

    Repaso Gestión de mantenimiento primer parcial parte 2 .

    Adrian753951Repaso Gestión de mantenimiento primer parcial parte 2 Adrian Duran Leon IME 1. Defina taxonomía: ciencia que trata de los principios, métodos y fines de la clasificación. Se aplica dentro de la biología para la ordenación sistemática. 2. Explique la taxonomía de conservación: la conservación de divide en PRESERVACION y

  • Parcial: Introducción a la Gestión de Recursos Humanos.

    Parcial: Introducción a la Gestión de Recursos Humanos.

    andie90Tuchinato Hermanos S.A. es una fundición que fabrica repuestos para la industria del automóvil, como rodamientos, ejes y componentes de suspensión. Con el fin de aumentar su competitividad, los altos directivos de la empresa han realizado una importante inversión en tecnología de vanguardia para el proceso de fundición, adquiriendo un

  • GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN CORPORATIVA - PRIMER PARCIAL

    GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN CORPORATIVA - PRIMER PARCIAL

    Ladyy NoriegaGESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN CORPORATIVA - PRIMER PARCIAL 1. Enliste los postulados para una comunicación empresarial de éxito. 1. La verdad os hará invencibles 2. El receptor es el protagonista 3. El silencio también comunica 4. Comunicar el mensaje una y otra vez 5. Pensar aunque no tengas tiempo 6.

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