MANUAL DE ANÁLISIS Y DISEÑO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

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The Corner´s Green, S.A. de C.V.

MANUAL DE ANÁLISIS Y DISEÑO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

UNIVERSIDAD ICEL[pic 4]

CAMPUS ERMITA

LICENCIATURA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

ASIGNATURA:

ANALISIS Y DISEÑO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

NOMBRE DEL TRABAJO: ELABORACIÓN DE MANUAL ADMINISTRATIVO

NOMBRE DEL ALUMNO: ANGÓN HERNÁNDEZ DANIEL

GRUPO: 621-A

NOMBRE DEL PROFESOR: ANTONIETA CASTRO ORTEGA

SEXTO CUATRIMESTRE

ENERO – ABRIL 2018

    UNIVERSIDAD ICEL[pic 5]

CAMPUS ERMITA

LICENCIATURA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

ASIGNATURA:

ANALISIS Y DISEÑO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

NOMBRE DEL TRABAJO: ELABORACIÓN DE MANUAL ADMINISTRATIVO

NOMBRE DEL ALUMNO: ADAME MONTIEL RAUL DONOVAN

GRUPO: 621-A

NOMBRE DEL PROFESOR: ANTONIETA CASTRO ORTEGA

SEXTO CUATRIMESTRE

ENERO – ABRIL 2018

UNIVERSIDAD ICEL[pic 6]

CAMPUS ERMITA

LICENCIATURA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

ASIGNATURA:

ANALISIS Y DISEÑO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

NOMBRE DEL TRABAJO: ELABORACIÓN DE MANUAL ADMINISTRATIVO

NOMBRE DEL ALUMNO: PIÑA MARQUEZ CORNELIO

GRUPO: 621-A

NOMBRE DEL PROFESOR: ANTONIETA CASTRO ORTEGA

SEXTO CUATRIMESTRE

ENERO – ABRIL 2018

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Misión

    Somos una empresa totalmente ecológica enfocada en llevar una alimentación sana con el desarrollo de un producto hecho a bases de algas y hongos para el logro de la sustitución de carnes rojas, mediante un proceso totalmente ecológico y de calidad para obtener la satisfacción diaria de una vida saludable de todos nuestros consumidores en base al cuidado humano y del medio ambiente.

Visión

    Ser una empresa a nivel nacional en la distribución de nuestros productos a través de la mejor calidad en nuestros productos contando con los mejores canales de distribución para seguir logrando la mejor satisfacción a nuestros consumidores, abiertos a la innovación de nuevos productos para la conservación de una vida sana y totalmente ecológica

Valores

    Gratitud: reconocer a quienes nos han prestado ayuda o nos han beneficiado incluso involuntariamente.

    Honestidad: quien tiene como valor la honestidad no sólo evita la mentira sino que también su conducta es congruente con lo que dice y piensa. La honestidad está asociada a la integridad

    Superación: quienes tienen la superación como valor intentan mejorarse a sí mismos en diferentes aspectos de la vida, incluyendo la capacidad de ser coherentes con sus propios valores.

    Voluntad: es la actitud de intentar hacer determinadas cosas o lograr determinados objetivos
Empatía: es la capacidad de comprender los sentimientos y pensamientos ajenos, la situación por la que pasan otras personas aunque sea diferente a la propia

• Constitución política de los Estados Unidos Mexicanos
• Ley federal del trabajo
• Ley del seguro social
• Ley general de salud 

***Ley general de sociedades mercantiles Art. 172: Un informe de los administradores sobre la marcha de la sociedad en el ejercicio, así como sobre las políticas seguidas por los administradores y, en su caso, sobre los principales proyectos existentes

*** Ley de impuesto sobre la renta Art. 86: Presentar declaración en la que se determine el resultado fiscal del ejercicio o la utilidad gravable del mismo y el monto del impuesto correspondiente, ante las oficinas autorizadas

*** Ley del impuesto del valor agregado, Art. 32: Los obligados al pago de este impuesto y las personas que realicen los actos o actividades a que se refiere el artículo 2o.-A tienen, además de las obligaciones señaladas en otros artículos de esta Ley

***Ley de propiedad industrial, Art .88: Establecer las bases para que, en las actividades industriales y comerciales del país, tenga lugar un sistema permanente de perfeccionamiento de sus procesos y productos

***Ley general de salud Art.1: Establece las bases y modalidades para el acceso a los servicios de salud y la concurrencia de la Federación y las entidades federativas en materia de salubridad general

***Ley Federal del trabajo Art (s) 1,2,3,4,7.8.11: La presente Ley es de observancia general en toda la República y rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artículo 123, Apartado A, de la Constitución Las normas del trabajo tienden a conseguir el equilibrio entre los factores de la producción y la justicia social, así como propiciar el trabajo digno o decente en todas las relaciones laborales.

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