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ADMINISTRACIÓN EDUCATIVA ensayos gratis y trabajos

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Documentos 451 - 500 de 56.709 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • Administracion De Medicamentos

    Administracion De Medicamentos

    ENFERMERIA MËDICO QUIRÜRGICO I/ BPS/bps Nombre: ……………………………………………………………… Fecha: ……. ADMINISTRACIÓN DE MEDICAMENTOS Y SOLUCIONES POR VIA INTRAVENOSA Formas de Administración: - Vía directa o bolo - Goteo o perfusión continua - Microgoteo - Perfusión con bomba infusora - Con bomba infusora por jeringa 1. Vía Directa o bolo Introducción de fármacos o soluciones por vía I.V. cuando se necesita una acción rápida o cuando es incompatible su mezcla con otros. 2. Goteo o perfusión continua

    Enviado por cynderkhalid / 1.550 Palabras / 7 Páginas
  • ESTRATEGIAS MOTIVADO RAS PARA EL MEJORAMIENTO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES DE LOS NIÑOS Y NIÑAS DEL 4TO GRADO "B" DE LAUNIDAD EDUCATIVA NACIONAL BOLIVARIANA "CREACIÓN UD- 4".

    ESTRATEGIAS MOTIVADO RAS PARA EL MEJORAMIENTO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES DE LOS NIÑOS Y NIÑAS DEL 4TO GRADO "B" DE LAUNIDAD EDUCATIVA NACIONAL BOLIVARIANA "CREACIÓN UD- 4".

    INTRODUCCIÓN En la actualidad nuestro mundo está sufriendo muchos cambios gracias a la acción del hombre; cambios que de alguna manera u otra desequilibran la normalidad del mismo, y por supuesto nuestra vida.... es por ello que necesitamos de una motivación. La motivación abarca muchos aspectos, por eso la infinidad de significados; pero en el ámbito de la enseñanza-aprendizaje hace referencia, fundamentalmente, a aquellas fuerzas, determinantes o factores que incitan al alumnado a escuchar las

    Enviado por patrikare / 9.721 Palabras / 39 Páginas
  • Administracion 2 Cuatrimesrtre

    Administracion 2 Cuatrimesrtre

    La combinación de estos dos tipos de estructuras conforman la más empleada actualmente: la organización lineo-funcional, toma de la lineal la cadena de mando (un solo jefe para cada función especial) y de la funcional la especialización de cada actividad en una función. Fuente: Münch Galindo, Lourdes, García Martínez, José (2009). Fundamentos de Administración. p. 141. Gerente general Gerente d e general Gerente de producción Gerente de personal Publicidad Promoción Ventas Educación Superior Abierta y

    Enviado por babyboymx / 726 Palabras / 3 Páginas
  • Las políticas educativas en Chile

    Las políticas educativas en Chile

    Resumen: Las políticas educacionales implementadas e impartidas en chile a partir del retorno a la democracia en el año 1990, y la forma como estas se asocian a la génesis y desarrollo de la reforma educativa actualmente en desarrollo. El análisis de la reforma, revisa las principales orientaciones y programas educativos impulsados y sus resultados más relevantes, asumiendo la hipótesis que los cambios educacionales no requerían necesariamente de una reforma educativa con fuertes rasgos educativos

    Enviado por robertocastillo / 451 Palabras / 2 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    “Año del Centenario de Machu Picchu para el Mundo” Universidad Católica Los Ángeles de Chimbote Tema: Auditoria administrativa en la Municipalidad distrital de la Unión Curso: Auditoria Integrantes: Atoche Hernandez Vanesa. Bermeo rivera Sabina del Carmen Chavez Mena Eilem (Cordinadora) Profesor: Lic. Mario Ruesta VIII-Administración INTRODUCCION La municipalidad es una persona jurídica de derecho público con autonomía política, económica y administrativa en los asuntos de su competencia encargadas de prestación de servicios de ámbito local

    Enviado por Eilemcita / 7.026 Palabras / 29 Páginas
  • La Evaluacion Educativa

    La Evaluacion Educativa

    LA EVALUACION EDUCATIVA DENTRO DEL CONTEXTO DEL SISTEMA EDUCATIVO VENEZOLANO (Ensayo) La evaluación se puede entender de diversas maneras, dependiendo de las necesidades, propósitos u objetivos de la institución educativa, tales como: el control y la medición, el enjuiciamiento de la validez del objetivo, la rendición de cuentas, por citar algunos propósitos. Desde esta perspectiva se puede determinar en qué situaciones educativas es pertinente realizar una valoración, una medición o la combinación de ambas concepciones.

    Enviado por lizuvaro / 1.057 Palabras / 5 Páginas
  • Análisis a la Ley de Contadores y Ley de la profesión de Licenciado en Administración

    Análisis a la Ley de Contadores y Ley de la profesión de Licenciado en Administración

    Análisis a la Ley de Contadores y Ley de la profesión de Licenciado en Administración La Ley de Contadores es un documento legal que expresa de forma abierta todo lo referente al ejercicio de la contaduría y a las labores que les confiere. En Venezuela, un Licenciado (a) en contaduría es aquel que presente un título como tal o de Administrador Comercial, Contador y Contador público, siempre y cuando sea expedido por alguna Universidad Venezolana.

    Enviado por tiafina / 1.189 Palabras / 5 Páginas
  • Ensayo Psicología Educativa

    Ensayo Psicología Educativa

    * Los procesos psicológicos que estamos estudiando, van de la mano con todo lo que significa "conocer" es decir captar o tener la idea de una cosa, llegar a saber su naturaleza, cualidades y relaciones, mediante las facultades mentales. * Sin estas cualidades o capacidades no podríamos tener contacto con el mundo exterior y por ende, no podríamos conocer ni imaginar nada. * Los procesos que estamos estudiando son básicos en todos los seres humanos...

    Enviado por yonimirojeda / 5.188 Palabras / 21 Páginas
  • Fundamentos De Administración

    Fundamentos De Administración

    FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN TRABAJO COLABORATIVO UNIDAD 2 CÓDIGO DE GRUPO: 100500-333 ESTUDIANTES: ERICA YANETH BELEÑO PALLARES – 49555197 MATILDE MADARIAGA - LEONARDO JOSE CHIQUILLO CAMACHO - 73180502 WILSON ENRIQUE PIZARRO VELÁSQUEZ - 72276432 TUTOR DEL CURSO: SANDRA MAGALY DIAZ PINEDA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD MAYO 25 DE 2011 INTRODUCCIÓN La Teoría administrativa comprende varios factores que coadyuvan a que la organización se centre en el logro de sus objetivos y que

    Enviado por wpizarro83 / 2.250 Palabras / 9 Páginas
  • Administracion De Recursos Humanos

    Administracion De Recursos Humanos

    Comenzare con el siguiente apunte: la marca de la madurez, dijo Sigmund Freud, es la capacidad para amar y trabajar, aunque la mayoría de las personas aceptan el amor muchos olvidarían el trabajo con rapidez, las personas que trabajamos pasamos un promedio de 2000 horas al año en el trabajo, seria claro entender que el mundo del trabajo es una habilidad de supervivencia, es común escuchar que alguien diga “es mejor madrugar a trabajar, que

    Enviado por angelagc0382 / 754 Palabras / 4 Páginas
  • La Administración Pública

    La Administración Pública

    Hoy en día parece imposible separar con claridad grandes bloques de actividades, unas sometidas a la Administración Pública y otras a la Privada (empresas). La Administración Pública utiliza en ocasiones formas organizativas que son propias del Derecho Privado, la forma de sociedad mercantil, concretamente de sociedad anónima, para muchas empresas públicas (las del antiguo Instituto Nacional de Industria, las del actual SEPI). Incluso en el campo de las relaciones laborales, el contrato de trabajo (obreros

    Enviado por charlylara / 1.004 Palabras / 5 Páginas
  • Importancia De La Administracion Documental

    Importancia De La Administracion Documental

    Tema: Importancia de la Administración Documental La decisión de utilizar una solución de gestión documental se toma a menudo tras una crisis o una situación tensa causada por la gestión de la información, En Colombia se tomo esa decisión con la Ley 594 de 2000, en donde el gobierno Nacional estaba preocupado, por el manejo que se le estaba dando a los documentos, en especial los que se encontraban en el archivo, si se le

    Enviado por robinsonarango / 816 Palabras / 4 Páginas
  • TecMilenio Ecuperacion De Desastres, Evaluacion Del Proceso Y Administracion De Riesgos

    TecMilenio Ecuperacion De Desastres, Evaluacion Del Proceso Y Administracion De Riesgos

    Nombre: Matrícula: Nombre del curso: Nombre del profesor: Módulo I: Actividad 1: Fecha: 16 de marzo de 2010 Bibliografía: Objetivo: Escribir acerca de un banco que haya sufrido algun desastre y escribiendo las consecuencias del hecho. Procedimiento: Investigue algun desastre de algun banco. Escribi lo sucedido Escribi la conclusión. Resultados: El Banco Central argentino fue evacuado tras un pequeño incendio que causó la internación de ocho empleados por principio de asfixia. Varias dotaciones de bomberos

    Enviado por Dinfevo / 265 Palabras / 2 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    NEGOCIACION ACT: 2 RECONOCIMIENTO DEL CURSO - FORO CARMEN CERRA VALENCIA CODIGO: 33311084 Correo: cameceva_82@hotmail.com GRUPO: 106001_13 TUTOR: Armando Cáceres Quevedo UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD PROGRAMA DE TECNOLOGIA EN COMERCIO Y NEGOCIO ECACEN BARRANQUILLA - ATLANTICO 2011 COMENTARIOS DE LAS UNIDADES DEL MODULO Unidad 1 En esta unidad podremos llegar a identificar la negociación como un método para lograr un acuerdo y como proceso social, el cual se encuentra permanentemente en

    Enviado por mansanitass / 408 Palabras / 2 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    INTRODUCCIÓN Analizaremos a la administración como disciplina y como proceso. Como disciplina es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc. La administración como proceso comprende funciones y actividades que los administradores deben llevar a cabo para lograr los objetivos de la organización. En este sentido, podríamos decir que: La administración es conducción racional de actividades, esfuerzos y recursos de una organización, resultándole algo imprescindible para su supervivencia y crecimiento.   ADMINISTRACIÓN

    Enviado por dvcast / 3.144 Palabras / 13 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    La estructura del plan de negocios Un plan de negocios tiene por objeto analizar las bases y las posibilidades que puede tener un negocio concreto. La estructura más habitual para un plan de negocios es ir desde los resúmenes generales breves hasta las explicaciones más detalladas. Por lo tanto, las secciones iniciales (el índice, el resumen y la descripción del negocio) son breves resúmenes. El grueso del plan está formado por descripciones más profundas de

    Enviado por magister / 789 Palabras / 4 Páginas
  • RESUMEN DEL LIBRO: CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA DE FRED R. DAVID

    RESUMEN DEL LIBRO: CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA DE FRED R. DAVID

    RESUMEN DEL LIBRO: CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA DE FRED R. DAVID CAPITULO PRIMERO. LA ADMINISTRACION ESTRATEGICA: Es el arte y la ciencia de formular, implementar y evaluar las decisiones interfuncionales que permiten a la organización alcanzar sus objetivos. INTEGRA: La administración, la mercadotecnia, las finanzas y la contabilidad, la producción y las operaciones, la investigación y el desarrollo y los sistemas computarizados de información. ETAPAS DE LA ADMINISTRACION ESTRATEGICA: FORMULACION DE LA ESTRATEGIA: Consiste en

    Enviado por beastardo123 / 9.079 Palabras / 37 Páginas
  • LA PRÁCTICA DOCENTE COMO BASE PARA LA INTEGRACIÓN SOCIAL DE LAS PERSONAS CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES

    LA PRÁCTICA DOCENTE COMO BASE PARA LA INTEGRACIÓN SOCIAL DE LAS PERSONAS CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES

    República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad Latinoamericana y del Caribe Maestría en Educación Especial Integral Nueva Bolivia – Estado Mérida LA PRÁCTICA DOCENTE COMO BASE PARA LA INTEGRACIÓN SOCIAL DE LAS PERSONAS CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES (Ensayo) Autora: Marianela Grimaldo Nueva Bolivia, Mayo 2011. LA PRÁCTICA DOCENTE COMO BASE PARA LA INTEGRACIÓN SOCIAL DE LAS PERSONAS CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES La integración social es un proceso mediante el

    Enviado por MarianelaTGC / 3.002 Palabras / 13 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    CAPÍTULO I EL PROBLEMA DEFINICIÓN DEL PROBLEMA La División de Planta Guri gestiona la operación y el mantenimiento de los equipos, sistemas e instalaciones para la generación de energía eléctrica, mediante la formulación de estrategias, lineamientos y planes a ser desarrollados por las unidades que conforman la División, a fin de asegurar su máxima disponibilidad y un suministro seguro y confiable de energía eléctrica, en concordancia con las cuotas de generación requeridas y de acuerdo

    Enviado por langostahonduras / 1.172 Palabras / 5 Páginas
  • Perito En Administración De Empresas

    Perito En Administración De Empresas

    TABLAS Las tablas permiten organizar la información en filas y columnas, de forma que se pueden realizar operaciones y tratamientos sobre las filas y columnas. Otra utilidad de las tablas es su uso para mejorar el diseño de los documentos ya que facilitan la distribución de los textos y gráficos contenidos en sus casillas. Creación de tablas Para insertar una tabla debemos hacer clic en la pestaña Insertar y seleccionar el botón Tabla, allí se

    Enviado por Jariescabrera / 812 Palabras / 4 Páginas
  • Gestiòn Educativa

    Gestiòn Educativa

    La gestión educativa consiste en: • Presentar un perfil integral, coherente y unificado de decisiones. • Definir los objetivos institucionales, las propuestas de acción y las prioridades en la administración de recursos. • Definir acciones para extraer ventajas a futuro; se consideran tanto las oportunidades y amenazas del medio en el que está inserta, como los logros y problemas de la misma organización. • Comprometer a todos los actores institucionales. • Definir el tipo de

    Enviado por paoubeda / 913 Palabras / 4 Páginas
  • Cuarto Proceso De Administracion

    Cuarto Proceso De Administracion

    INTRODUCCION 3 CONTROL 4 1.1.- ETAPAS DEL PROCESO DEL CONCEPTO DE CONTROL 5 1.1.1.- PRIMERA ETAPA 5 1.1.2.- LA SEGUNDA ETAPA 6 1.1.3.- LA TERCERA ETAPA 6 1.2.- RELACIÓN PLANEACIÓN-CONTROL 6 1.3. CARACTERÍSTICAS DEL CONTROL 7 1.4.- IMPORTANCIA DE CONTROL 7 1.5.- FASES DEL PROCESO DE CONTROL 8 1.5.1.- ESTABLECIMIENTOS DE ESTÁNDARES Y CRITERIOS 8 1.5.2.- OBSERVACION DEL DESEMPEÑO 9 1.5.3.- MEDICION DEL DESEMPEÑO 9 1.5.4.- COMPARACION DEL DESEMPEÑO REAL CON EL ESPERADO 10 1.5.5.-

    Enviado por Guidon / 9.800 Palabras / 40 Páginas
  • Gerencia Educativa

    Gerencia Educativa

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR SABANA DE MENDOZA MUNICIPIO SUCRE ESTADO TRUJILLO EGRES. UNIV. INFORMÁTICA Sabana de Mendoza, Julio 2011 LIDERAZGO Según el Diccionario de la Lengua Española (1986), liderazgo se define como la dirección, jefatura o conducción de un partido político, de un grupo social o de otra colectividad. El Diccionario de Ciencias de la Conducta (1956), lo define como las "cualidades de

    Enviado por yarelismuegue / 4.283 Palabras / 18 Páginas
  • Administracion De Operaciones

    Administracion De Operaciones

    Objetivo: Establecer los pasos y procesos que se deberán seguir para el arranque y operación de una empresa de distribución Procedimiento: Para aplicar los conocimientos en los ejercicios solicitados en esta actividad, se llevo acabo lo siguiente: a) Se concluyo con el estudio de los temas del 1 al 4 del material que refiere a la explicación del tema. b) Investigo en diferentes fuentes bibliográficas los procesos de un distribuidor y su estructura c) Se

    Enviado por halo2003 / 900 Palabras / 4 Páginas
  • ADMINISTRACIÓN COLONIAL

    ADMINISTRACIÓN COLONIAL

    ADMINISTRACIÓN COLONIAL Desde España el máximo soberano de las colonias era el rey, la cabeza de una monarquía absoluta, bajo su mando habían dos formas administrativas: el Consejo de Indias y la Casa de Contratación. El Consejo de Indias era un organismo ubicado en Sevilla, creado en 1524. Su función era asesorar al rey en el nombramiento de funcionarios destinados a América y en la creación de leyes; vigilar la aplicación del derecho a patronato

    Enviado por ztrawis / 907 Palabras / 4 Páginas
  • Administracion Enorno Global

    Administracion Enorno Global

    UNIVERSIDAD NACIONAL PEDRO HENRÍQUEZ UREÑA FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES Escuela de Contabilidad y Administración de Empresas TRABAJO PRÁCTICO DE ADMINISTRACION II Presentado por: Euri Rodríguez 09-2957 Facilitador: Lic. Cecilio Alberto Mejía 13 de Marzo, 2010 La Vega, República Dominicana LA ADMINISTRACION EN UN ENTORNO GLOBAL  introducción En una cerrada carrera por obtener mayores ingresos, los administradores de grandes compañías empiezan a trascender fronteras, buscando capturar nuevos mercados mediante mayor cobertura poblacional. Por

    Enviado por evelyns / 1.178 Palabras / 5 Páginas
  • Introducción A La Administración - Sumatoria 1

    Introducción A La Administración - Sumatoria 1

    Objetivo: • Analizar la cultura de prevención en las empresas y la ética con la que estás se desenvuelven. • Comprender como influye la ética en la cultura de la organización. Resultados: Durante el análisis del artículo nos podemos dar cuenta que en la actualidad, algunas de las empresas no están consientes de la importancia de contar con una cultura de protección a sus trabajadores, ya que se siguen presentando riesgos de trabajo en las

    Enviado por joepinto / 403 Palabras / 2 Páginas
  • LIC. EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    LIC. EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    Manual de Calidad CLO- MC (v3) 01/03/2010 Página 1 de 42 1.1. INDICE CAPÍTULO 1 Índice. Control de Revisiones. Documentación de referencia. CAPÍTULO 2 Objeto y ámbito de aplicación. Tablas de referencias documentales y normativas. Definiciones. CAPÍTULO 3 Presentación y organización del Centro. Política de Calidad (Misión, Visión y Valores) CAPÍTULO 4 Sistema de Gestión de Calidad CAPÍTULO 5 Responsabilidad de la Dirección CAPÍTULO 6 Gestión de los Recursos CAPÍTULO 7 Realización del Producto (procesos

    Enviado por MIKEMARTINEZ / 3.601 Palabras / 15 Páginas
  • LAS COMPETENCIAS EDUCATIVAS RIEB

    LAS COMPETENCIAS EDUCATIVAS RIEB

    Anteriormente la experiencia educativa se había organizado en torno al logro de objetivos de aprendizaje como: el objetivo general, objetivo particular y el objetivo especifico. En la reforma de 1970 el alumno sólo memorizaba y no presentaba el interés por la búsqueda de conocimientos, porque además no se le permitía. Y el trabajo del docente consistía en realizar actividades enfocadas a la motivación, disciplina y autocontrol. Pero desde 1990 se han puesto en práctica diversas

    Enviado por benita / 857 Palabras / 4 Páginas
  • Politica educativa prehispánica

    Politica educativa prehispánica

    POLITICA EDUCATIVA PREHISPÁNICA Las culturas prehispánicas como en todas las civilizaciones de oriente y occidente de México, juegan un rol importante en la vida cotidiana de sus habitantes, quienes desde la más remota antigüedad dieron origen a una serie de deidades que representan tanto el bien como el mal, los mitos en cierto modo responden a las interrogantes sobre el origen del hombre y el universo. Mesoamérica es el área cultural que engloba el territorio

    Enviado por contra_tenor / 2.941 Palabras / 12 Páginas
  • Características De Los Diversos métodos En La Investigación Educativa.

    Características De Los Diversos métodos En La Investigación Educativa.

    características de los diversos métodos en la investigación educativa. Cuantitativa Cualitativa Mixta Basada en la inducción probabilística del positivismo lógico Los estudios cuantitativos son arbitrarios y que no ayudan al análisis de los resultados más que lo que han mostrado por si solos. Se dedica a recoger, procesar y analizar datos cuantitativos o numéricos sobre variables previamente determinadas. Estudia la asociación o relación entre las variables que han sido cuantificadas, lo que ayuda aún más

    Enviado por lupitacn / 1.134 Palabras / 5 Páginas
  • Administración Estratégica

    Administración Estratégica

    SUGERENCIAS Y CONSEJOS PRELIMINARES. Sugerencias preliminares para el consultor estratégico. •Elegir un lugar tranquilo y cómodo para realizar las reuniones de trabajo; en lo posible es conveniente que sea neutral. •Realizar una primera impresión sobre el empresario. •Observar las instalaciones, la distribución de los equipos, la actividad desarrollada e interiorizarse en las rutinas de trabajo. •Visualizar a la organización y a su ambiente próximo. •Determinar aproximadamente el grado de rivalidad de la compañía. •Dejar bien

    Enviado por liberm14 / 1.795 Palabras / 8 Páginas
  • La Discipllinha Educativa

    La Discipllinha Educativa

    OBJETIVO GENERAL: Aplicar e incorporar estrategias de orden y disciplina en la Unidad Educativa Municipal del Cantón Chone que dejen en claro la imparcialidad al momento de juzgar acciones para alcanzar la ecuanimidad en el convivir de la comunidad educativa municipal. CONCEPTO ESTRATEGICOESTRATÉGICOS Sabemos que todos conceptualizamos la realidad de forma diferente, que las palabras no quieren decir lo mismo para cada uno de nosotros y que, por ello, nuestra comunicación se dificulta bajo la

    Enviado por josefaray / 351 Palabras / 2 Páginas
  • Por Qué La Exigencia De Calidad En La Clase De Alumnos Con Necesidades Educativas Especiales

    Por Qué La Exigencia De Calidad En La Clase De Alumnos Con Necesidades Educativas Especiales

    ¿Por qué la exigencia de calidad en la clase de alumnos con Necesidades Educativas Especiales? Elevar la calidad del proceso docente en la educación de alumnos con Necesidades Educativas Especiales constituye una prioridad en las transformaciones que se realizan hoy en el proceso de integración educativa y en el enfoque por competencias en la escuela mexicana donde todo el colectivo pedagógico juega un papel muy importante. La clase es la vía principal para el trabajo

    Enviado por RUBIVERDE / 982 Palabras / 4 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    Evaluación histórica de la teoría y práctica de la administración. Parte Nº 2 (George Terry) La administración existe desde los tiempos antiguos según relatos judeos-cristianos indicando el manejo de grandes números de personas y recursos, para alcanzar objetivos, donde ya se maneja el concepto de la delegación, la administración por delegación y el alcance del control. Al igual Roma y Grecia tenían una buena práctica administrativa en lo político financiero como en la construcción. La

    Enviado por Carlosv / 811 Palabras / 4 Páginas
  • Administracion De Justicia

    Administracion De Justicia

    A nivel mundial, la situación de crisis de la Administración de Justicia ha conducido a la búsqueda de medios alternativos a la intervención jurisdiccional en la solución de los conflictos entre los particulares. En la búsqueda de un mejor acceso a la justicia, se ha insistido en la necesidad de impulsar estas alternativas como soporte a los mecanismos jurisdiccionales, a los fines disminuir el número de los litigios a los que se enfrentan nuestras instituciones

    Enviado por dorafa / 381 Palabras / 2 Páginas
  • El Papel De La Folosofia En La Practica Educativa

    El Papel De La Folosofia En La Practica Educativa

    3. El papel de la filosofía en la práctica educativa Que la Educación Argentina y mundial está en Crisis, no es nada nuevo. Nos damos cuenta, quienes pertenecemos directamente como partícipes directos de la enseñanza: alumnos y profesores; así como el Estado y la Sociedad toda. Nuevas Exigencias de cambio se ciernen sobre la Escuela desde los diferentes sectores del quehacer de un país y por muy diferentes intereses. A la sociedad, porque aún cree

    Enviado por gusbely / 2.137 Palabras / 9 Páginas
  • Administracion Publica

    Administracion Publica

    DEFINICION DE ADMINISTRACION PÚBLICA La Administración Pública es una organización que esta conformada por las personas jurídicas estatales (entes) y por sus órganos, como lo precisa la Ley Orgánica de la Administración Pública Art 15. Podemos definir la Administración Pública como el contenido esencial de la actividad de correspondiente al Poder Ejecutivo, y se refiere a las actividades de gestión, que el titular de la misma desempeña sobre los bienes del Estado para suministrarlos de

    Enviado por mideyis / 3.274 Palabras / 14 Páginas
  • Fundamentos de administracion

    Fundamentos de administracion

    FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION Introducción: ¿Qué es la administración? Dicho en pocas palabras, es lo que hacen los gerentes que dirigen lo mismo grandes corporaciones, que nuevos negocios. Robbins (2009), asegura que “una explicación mas completa es que la administración consiste en coordinar las actividades de trabajo de modo tal que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y a través de ellas”. Los gerentes se encuentran en las dependencias de gobierno, hospitales,

    Enviado por jg0307 / 2.837 Palabras / 12 Páginas
  • Fichas De Orientación Educativa

    Fichas De Orientación Educativa

    Fichas en Orientación Educativa Como bien hemos estudiado con anterioridad, el orientador escolar utiliza diversas técnicas e instrumentos para realizar su labor y estas a su vez, constituyen sus herramientas de trabajo. Con ellas que debe afrontar la variedad y complejidad de problemas escolares a los que debe prestar atención y aportar soluciones legítimas y eficaces. Dentro de estas técnicas, se menciona con mucha frecuencia el uso de fichas, como instrumento para lograr con eficacia

    Enviado por Sonia / 739 Palabras / 3 Páginas
  • Administracion De Recursos Humanos

    Administracion De Recursos Humanos

    TRABAJO PARA 3 SEMANA Según su opinión: 1-¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. en una empresa? Las cualidades y habilidades que debe tener el Director de RR.HH de una organización para cumplir su misión en un mundo cada vez más competitivo y exigente. • Amplo conocimiento de la empresa, no sólo de los recursos humanos sino también de los procesos y procedimientos, dotación, tecnología e infraestructura

    Enviado por timoteo1972 / 735 Palabras / 3 Páginas
  • Administracion Publica

    Administracion Publica

    La centralización y descentralización gubernamental Para que un Estado pueda llevar a cabo con éxito todos sus cometidos es indispensable que existan una serie de órganos o instituciones que colaboren con la función de Gobierno. Con el pasar de los años y las experiencias de anteriores gobiernos, se ha puesto de manifiesto la necesidad de crear entes que tengan personalidad y patrimonio propio y que sean capaces de llevar a cabo funciones que comúnmente se

    Enviado por idamisgonzalez / 1.138 Palabras / 5 Páginas
  • Administración De Base De Datos

    Administración De Base De Datos

    Administración de Base de Datos Contenido • Conceptos básicos y su aplicación • El propósito de una base de datos • Ventajas al utilizar una base de datos • Definición de base de datos • Modelo Entidad- Relación o Diagramas Entidad Relación (DER) o Entidades, Atributos o Descripción de relaciones o Tipos de relaciones • Modelo de datos o Lenguaje de definición de datos o Lenguaje de manipulación de datos • Modelo relacional o Relación

    Enviado por ruli1313yen / 6.152 Palabras / 25 Páginas
  • Administracion Del Tiempo

    Administracion Del Tiempo

    DEFINICION DE PROGRAMA DE TRABAJO Un programa trabajo es una herramienta que permita ordenar y sistematizar información relevante para realizar un trabajo. Esta especie de guía propone una forma de interrelacionar los recursos humanos, financieros, materiales y tecnológicos que nosotros tenemos en nuestra empresa. Este como instrumento de planificación establece un cronograma, designa a los responsables y marca metas y objetivos. Todas las acciones que aparecen dentro de un programa de trabajo pueden y deben

    Enviado por pasillas1987 / 1.105 Palabras / 5 Páginas
  • Retos De La Administración Publica En Mexico

    Retos De La Administración Publica En Mexico

    Retos y perspectivas de la administración municipal en México INTRODUCCIÓN La administración como ya sabemos, es un sistema que surge con el propósito de orientar los esfuerzos hacia el logro de objetivos preestablecidos, por tanto esta orientada para agilizar, racionalizar e incrementar la productividad. Por lo que la administración en México y en todo el mundo es muy importante practicarla, aunque de cualquier forma se encuentra la encontramos en casi toda actividad humana, véase en

    Enviado por deliadiaz / 8.104 Palabras / 33 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    La dama tapada La dama tapada es un personaje de una leyenda de la creencia popular ecuatoriana. Según la tradición, este ocurrió cerca del año 1700, y varias personas murieron a causa de la Dama. Leyenda Se dice que la Dama Tapada, es un ser de origen desconocido que se aparecía en horas cercanas a la medianoche a las personas que frecuentaban callejones no muy concurridos. Según las historias relatadas por muchas personas acerca de

    Enviado por Robertito1089 / 294 Palabras / 2 Páginas
  • Administración, Proyectos E Inversiones.

    Administración, Proyectos E Inversiones.

    Introducción: Los administradores o líderes de proyectos deben tener la capacidad para adaptarse ante los cambios del mercado y del entorno, ellos son quienes toman decisiones acerca de las oportunidades que se les presentan, por lo que deben evaluarlas y decidir de entre un número de opciones u oportunidades, cuál o cuáles son las que generarán más utilidades al ser desarrolladas. En estos casos lo difícil es saber donde están esas opciones u oportunidades que

    Enviado por jtgep / 824 Palabras / 4 Páginas
  • Administracion

    Administracion

    ANTECEDENTES HISTORICOS Es una empresa que fue fundada en el año 2003, por el señor Miguel Trejo que tuvo la idea de vender botanas al por menor como un negocio familiar en el cual se han ido formalizando hasta tener mas clientes y mas mercado donde se da el nombre de DORIS como nombre formal que fue obtenido de el nombre de su hija Dora Luz Trejo Ponce en el cual incorporaron mas productos como

    Enviado por lhr700 / 9.154 Palabras / 37 Páginas
  • Administracion De Recursos Humanos

    Administracion De Recursos Humanos

    ENSAYO SOBRE LA IMPORTANCIA, OBJETIVOS, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS INTODUCCION En la actualidad hay gran competencia empresarial y mercados altamente competitivos y esto lleva a que cada día las empresas utilizan de forma adecuada los recursos y se vean en la necesidad de apoyarse en ellos con el propósito de alcanzar los objetivos propuestos en la organización. Las empresas no son estáticas. Tienen una constitución un organismo que vive y

    Enviado por DIANACON / 750 Palabras / 3 Páginas
  • Cuestionario De Libro Administración De Munch-Garcia

    Cuestionario De Libro Administración De Munch-Garcia

    1. Concepto de dirección de Munch García. Es la ejecución de los planes de acuerdo con la estructura organizacional mediante la guía de los esfuerzos del grupo social a través de la motivación, la comunicación y la supervisión. 2. Elementos del concepto de dirección de Munch García. a. Ejecución de los planes de acuerdo con la estructura organizacional. b. Motivación. c. Guía o conducción de los esfuerzos de los subordinados. d. Comunicación. e. Supervisión. f.

    Enviado por madridmx / 664 Palabras / 3 Páginas