Contratos laborales

• Contratos Laborales

  andrealargoQue es Contrato de Trabajo según la Ley Orgánica del Trabajo. Art 67.- Es aquel mediante el cual una persona se obliga a prestar servicios a otra bajo su dependencia y mediante una remuneración. Es aquel por el cual una persona física denominada el trabajador se obliga a prestar servicios

• CONTRATOS LABORALES

  lety2801CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO ENTRE EMPRESA Y SINDICATO CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO QUE CELEBRAN POR UNA PARTE LA EMPRESA DENOMINADA __________ REPRESENTADA POR ___________ CON DOMICILIO ______________ POR LA OTRA PARTE EL SINDICATO ______________ REPRESENTADO POR EL SECRETARIO GENERAL _______________Y POR SU SECRETARIO DE TRABAJO Y CONFLICTOS _________________ AMBOS CON

• Contratos Laborales

  BlancaPereaContratos laborales En la actualidad existen 16 tipos de contrato, pero este es un número relativo que cambia en función de las nuevas leyes - Contrato indefinido - Contrato indefinido de fijos-discontinuos - Contratación de minusválidos - Contrato para el fomento de la contratación indefinida - Contrato para la formación

• Contratos Laborales

  Nuestro Código Guatemalteco de Trabajo se queda muy corto en cuanto al consentimiento y no exigencia de que las leyes y principios de trabajo sean aplicables desde la celebración del contrato individual de trabajo, ya que éste queda en libertad de consentirlo a su parecer, posterior a la iniciación laboral,

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  amyruxis1.- ¿Cuantos elementos integran un contrato? R.- Dos: * Los elementos de existencia o de esencia o estructurales, que son indispensables para que exista el contrato * Validez. No impiden que el contrato nazca pero si provocan su invalidez. 2.- ¿Cuáles son los elementos de existencia de un contrato? R.-

• Contratos Laborales

  monicasasLos tipos de contratos laborales en Colombia ¿Cuál es el mejor tipo de contrato laboral para las actividades y proyectos de su empresa? 8 de enero de 2014 En el régimen laboral colombiano existen diferentes modalidades de contrato laboral según los requerimientos específicos que tengan los empresarios por la particularidad

• Contratos Laborales

  KaThe2791CONTRATOS LABORALES Contrato a Término Fijo Este tipo de contrato tiene una duración entre un día y tres años y puede ser renovado hasta por tres veces su permanencia. El empleado goza de todas las prestaciones sociales establecidas por la ley (cesantías, vacaciones y primas) y para su finalización es

• Contratos Laborales

  kiash¿Qué es el contrato de trabajo? Es un acuerdo de voluntades entre el patrón o sus representantes por una parte y el trabajador por la otra. Puede hacerse por escrito o realizarse de forma verbal. A través de este el trabajador se obliga a prestar para el patrón un trabajo

• Contratos Laborales

  johana1233El trabajo que regula este código es toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en ejecución de un contrato de trabajo. (Art. 5 C.S.T) Definición

• Contratos Laborales

  jesus_carINTRODUCCION En esta investigación acerca de “Los Contratos Laborales” damos a conocer su concepto, las partes que intervienen; así como las características que tienen estos contratos. Lo siguiente que vemos son las obligaciones que estos acuerdos formales brindan a cada parte interviniente en dicho acuerdo; el inicio y termino de

• Contratos Laborales

  Mila1587Contratos de Trabajo Contrato de trabajo individual es un acuerdo verbal o (idealmente) por escrito en el cual el trabajador se compromete a prestar sus servicios a un empleador o patrono, bajo su dependencia y mediante una remuneración. El contrato de trabajo individual se diferencia del contrato colectivo de trabajo

• CONTRATOS LABORALES

  evelucenaAcapulco de Juárez. Carrizo, destruir o arrastrar, lugar»«en donde fueron destruidos o arrasados los carrizos»)? es una ciudad y puerto mexicano ubicado en el estado de Guerrero, en la costa sur del país, a 304 kilómetros de la Ciudad de México. Es la mayor ciudad del estado superando en gran

• Contratos Laborales

  haroldvilladaCONTRATOS LABORALES HAROLD EDUARDO VILLADA OVIEDO PROFESORA GLORIA ESPERANZA ROJAS ADMINISTRACIÓN TECNOLOGICA FITEC UNIPUEBLO MAIPORE MAYO 2013 Modalidades del Contrato Laboral La forma de contratación laboral en Colombia es diversa, pero no por esto confusa, la siguiente clasificación le permitirá a usted como empleador entender y asumir el mejor tipo

• Contratos Laborales

  haroldvilladaCONTRATOS LABORALES HAROLD EDUARDO VILLADA OVIEDO PROFESORA GLORIA ESPERANZA ROJAS ADMINISTRACIÓN TECNOLOGICA FITEC UNIPUEBLO MAIPORE MAYO 2013 Modalidades del Contrato Laboral La forma de contratación laboral en Colombia es diversa, pero no por esto confusa, la siguiente clasificación le permitirá a usted como empleador entender y asumir el mejor tipo

• Contratos Laborales Bolivia

  rivera.groverMONOGRAFÍA “LOS CONTRATOS LABORALES” INDICE Pág. 1. Introducción 1 2. Objetivos 3 2.1 Objetivo General 3 2.2 Objetivos Específicos 3 3. Metodología 3 3.1 Características del estudio 3 3.2 Técnicas de recolección de información 4 4. El Derecho Laboral 5 4.1 Concepto 5 4.2 Corrientes sobre el derecho laboral 7

• Contratos laborales Colombia

  brayan.fuentesCONTRATO LABORAL Brayan Felipe Fuentes Urrutia. Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia, Facultad de Estudios a Distancia, Técnico Profesional en Procesos Comerciales y Financieros. Lic. Alba Marcela Jaimes Duitama, 2021 ________________ Contenido CONTRATO LABORAL 4 Tipos de contrato 6 El contrato a término fijo 6 Contrato a término indefinido 7

• Tipos de contratos laborales

  jackamarena3.-Tipos o modalidades de contrato de trabajo El “Trabajo” es la actividad que realiza una persona a cambio de una remuneración salarial que le ayude a mantenerse así mismo o a otros. Esta actividad está regulada en nuestro país principalmente por la Ley Federal del Trabajo. El cual nos expresa

• CONTRATOS LABORALES - CASO 1

  Karen Vanessa VELASCO SUAREZAPLICABILIDAD DEL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO C:\Users\CONTABILIDAD\Pictures\portada-uniminuto-apa-1-728 (2).jpg Asignatura: Legislación Laboral APLICABILIDAD DEL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO Presenta: Karen Vanessa Velasco Suarez Id: 5987873 Sandra Isabel Rojas Roa Id: Docente: Marisol Díaz Rodríguez Nrc 5905 Bogotá D.C. Colombia Noviembre 04 2017 INTRODUCCION El código sustantivo del trabajo es una valiosa

• Contratos Modernos Laborales

  Karitos02Contratos modernos laborales: En nuestro país los llamados contratos modernos no se encuentran regulados por normas legales en forma expresa y reciben la denominación de contratos atípicos. En este orden de ideas, es menester revisar algunas nociones generales del contrato en razón a que los llamados contratos modernos o atípicos

• EJERCICIOS CONTRATOS LABORALES

  Jesus Alberto Cuesta MosqueraEJERCICIOS CONTRATOS LABORALES Jesus Alberto Cuesta Mosquera Contrato de vendedores 1. El vendedor 1 y 2 en el proceso de prueba tendrán un contrato a término fijo de los dos meses ya dichos, después del periodo de prueba el vendedor de las temporadas altas permanece con este contrato hasta terminar

• MODELOS DE CONTRATOS LABORALES

  14dcCONTRATO DE TRABAJO TEMPORAL POR NECESIDAD DEL MERCADO Conste por el presente documento el Contrato de Trabajo a plazo fijo bajo la modalidad de “Contrato por Necesidad de Mercado”, que celebran al amparo del Art. 58 de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral aprobado por D.S. Nº 003-97-TR y

• Formato para contratos laborales

  Edm MotoCONTRATO DE TRABAJO A PLAZO FIJO Comparecen por una parte, La Empresa ROCCO EVENTOS ACP, domiciliada en Manuel María Sánchez y J. Ramírez de la ciudad de Quito, legalmente representada por el Señor, Rocco Paz Ricardo Plutarco, a quien se le denominará EL EMPLEADOR, y el señor Méndez Cisneros Guillermo

• Contratos Laborales En Venezuela

  marlis47CONTRATOS LABORALES EN VENEZUELA Y TERMINACIÓN DE LOS CONTRATOS – ESTABILIDAD LABORAL SEGÚN LA LEGISLACIÓN DE LA LOTTT La LOTTT establece tres tipos de contratos laborales en Venezuela: por tiempo determinado, por tiempo indeterminado y por obra determinada. En el contrato de trabajo se establecen las condiciones bajo las cuales

• Contratos Laborales Internacionales

  gergomezContratos laborales Internacionales Para nadie es un secreto que en los actuales momentos, nuestro país esta atravesando una situación difícil por no decir critica, en todos los ámbitos que nos rodea. Hablar del sector salud, económico, financiero, político y social es hablar de un conjunto de situaciones que atentan cada

• Contratos Laborales Intuitu Personae

  alejandragftUn contrato es una convención que necesita de tres elementos esenciales, los cuales son consentimiento, objeto y causa lícita, además de las partes que, en este caso, son el empleador y el empleado. En otros tipos de contratos puede haber cambios subjetivos, es decir, que cambie alguna de las partes

• MAPA MENTAL SOBRE CONTRATOS LABORALES

  sharondanielarMapa conceptual Elaborado Por: Ximena Suarez Beltran: 677593 Presentado al Instructor: Sandra Briggith Guzmán Devia Corporación universitaria Minuto de Dios. Electiva CPC- Nómina Bogotá- abril de 2019 ________________ Introducción En el presente documento se expondrá un mapa conceptual, con lo cual se pretende organizar de manera simplificada diferentes conceptos como:

• CONTRATOS LABORALES- GESTION FINANCIERA

  jairman.olCONTRATOS LABORALES- GESTION FINANCIERA ÍNDICE: Marco teórico: - Contrato laboral …………………………………………………3 - Derechos y deberes del trabajo………………………………..3 - ¿Cómo debe ser un contrato laboral?................................... 4 - Boletas de pago………………………………………………….5 - ¿Qué es la O.N.P?.................................................................5 - ¿Qué es la A.F.P?..................................................................6 - ¿Qué es la C.T.S.?.................................................................6 - ¿Qué es gestión financiera?...................................................7 -

• TIPOS DE CONTRATOS LABORALES EN MÉXICO

  edgar1234edgarTIPOS DE CONTRATOS LABORALES EN MÉXICO Contratos generales Estos son los contratos de obligaciones civiles que quiere decir esto, que deben ser de arrendamiento o compraventa, estos contratos pueden ser creados, redactados y firmados por las partes que quieran llegar a un acuerdo y pueden tener testigos para corroborar la

• El saber desempeñar contratos laborales

  deblacaEl saber desempeñar contratos laborales es de suma importancia para la carrera que estamos cursando, ya que con estos conocimientos podremos elaborarlos sin faltar al derecho del empleado y a su vez evitar problemas legales con los mismos, que puedan afectar a la empresa y al que lo elaboro. Contrato

• Contratos laborales en construccion civil

  Jesuel OrihuelaCONTRATOS LABORALES EN CONSTRUCCION CIVIL Son acuerdos formales entre un empleador y un trabajador que establecen los términos y condiciones de empleo. Estos contratos pueden ser escritos o verbales, aunque se recomienda tener un contrato escrito para evitar malentendidos en el futuro. Algunos de los elementos comunes que suelen incluirse

• Conflictos Laborales Contratos Colectivos

  jenmyal_2104Conflictos Laborales Contratos Colectivos ARREGLO DIRECTO CONCILIACIÓN ARBITRAJE Definición Es una forma de plantear los conflictos que nacen de las relaciones que surgen entre patrono y trabajadores con ocasión del trabajo, por medio de la cual se negocian directamente los mismos conflictos y se busca solucionarlos sin la intervención de

• Tipos De Contratos Y Relaciones Laborales

  rociohdzmaxTIPOS DE CONTRATOS O RELACIONES LABORALES Contrato individual de trabajo, cualquiera que sea su forma o denominación, es aquel por virtud del cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado, mediante el pago de un salario. Las relaciones de trabajo pueden ser: 1.-obra o tiempo

• CONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO

  hilario201281CONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO 1. CONCEPTO DE DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO 1.1 DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO EN LA DOCTRINA Ciertos autores hacen caso omiso de la división anterior, por que tratan de temas propios del derecho colectivo. En el derecho mexicano, se distinguen claramente entre el derecho individual

• CONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO

  alejandrasaucedoCONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD V.- FEDERACIONES Y CONFEDERACIONES FEDERACIONES SINDICALES: Son las asociaciones de sindicatos. Los sindicatos pueden formar federaciones y se podrán retirar de ellas aunque exista pacto en contrario REGISTRO Las Federaciones deben registrarse ante la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, para lo cual

• CONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO

  Angel Gonzalez CujUNIVERSIDAD INTERAMERICANA PARA EL DESARROLLO NOMBRE DEL PROFESOR: LIC. GABRIEL ABARCA VILLAMONTE NOMBRE DEL ALUMNO: ANGEL ALBERTO GONZALEZ CUJ MATRICULA (ID): 00252750 NOMBRE DE LA MATERIA: CONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO LICENCIATURA EN DERECHO CUATRIMESTRE: 4 FECHA: 19 DE FEBRERO DEL 2018 ________________ CUESTIONARIO 1.- ¿En qué artículo de

• Clasificación de contratos laborales ecuador

  Javierpatino1214DERECHO LABORAL. Ensayo referente a los tipos de contratos individuales. Contrato individual de trabajo. El contrato individual de trabajo es un convenio en dónde se expresa el compromiso del intercambio de servicios de trabajo por una parte y una remuneración por otra parte contratante. Ésta relación se establece a través

• Taller de clasificación de contratos laborales

  miquita2020Clasificación de contratos Actividad: 2 Laura Mercedes Morales Serrato ID: 684130 Luz Diney Cárdenas Valencia ID: 676185 Yeimmy Natalia Vargas Vargas ID: 665975 Leidy Johana Borja Vargas ID: 650235 Tutor: Sol Yolanda Fernández Soler NRC: 17903 Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO Ibagué Tolima Febrero de 2020 Introducción En

• Contratos laborales: Individual, colectivo y ley

  carolina_upsACT4. CONTRATACION LABORAL Indicaciones: 1. Anotar que es cada uno de los siguientes conceptos y escribir cual es la principal cualidad que diferencia el contrato de los otros; escribir en el recuadro final cuáles son las mismas condiciones que se deben cumplir en los 3 tipos de contratos. TIPO DE

• Clasificación y aplicación de los contratos laborales

  Miguel07231. Determinen el tipo de contrato más adecuado para cada uno de los perfiles presentados, y justifiquen su elección. Una persona que se encargue de realizar las compras a diferentes proveedores y mantener el stock necesario. Respuestas: Para este cargo la empresa puede optar por contratar por medio del contrato

• La empresa xxxx cuenta con los siguientes contratos laborales

  Nini AvendañoLa empresa xxxx cuenta con los siguientes contratos laborales: 1. Clasificación de los contratos: son la fuente de las obligaciones definidas como el acuerdo de voluntades para crear o transferir derechos y obligaciones: * clasificaciones bilaterales: acuerdos en donde las partes se obligan recíprocamente, ambos sujetos de la relación jurídica

• Actividad 2 Clasificación y aplicación de los contratos laborales

  Ramiro MuñozCurso: Legislación Industrial Actividad 2 clasificación y aplicación de los contratos laborales Presenta Andrés Felipe Castillo ID 715232 Ramiro Muñoz Pacheco ID 858731 Docente Ing. Erika Alexandra Jiménez NRC 40-55053 Ingeniería Industrial Colombia _ Bogotá 24 de Marzo de 2023 Contenido El aprendizaje con sentido social en UNIMINUTO se propone

• PROPUESTA DE PLANTILLA PARA RESUMIR LOS TIPOS DE CONTRATOS LABORALES

  arbemiPROPUESTA DE PLANTILLA PARA RESUMIR LOS TIPOS DE CONTRATOS LABORALES: Contratos de trabajo de duración indefinida: OBJETO REQUISITOS FORMALIZACIÓN DURACIÓN Incentivos Fiscales Incentivos Seguridad Social Otros Contrato indefinido ordinario Cubrir un puesto de trabajo de forma permanente sin fecha de finalización. Verbal o escrito (si dura mas de 4 semanas,

• GENERALIDADES DE LOS CONTRATOS LABORALES EN LA LEGISLACIÓN COLOMBIANA

  JD NuñezCONTENIDO INTRODUCCIÓN………………………………………………………………………1 CAPÍTULO 1…………………………………………………………………………... 2 GENERALIDADES DE LOS CONTRATOS LABORALES EN LA LEGISLACIÓN COLOMBIANA. BIBLIOGRAFÍA……………………………………………………………………….6 1 INTRODUCCION: En nuestra legislación encontramos diferentes tipos de contratos cada uno creado con diversos objetivos, pero con uno semejante y es el de regular una relación entre partes, generando derechos y obligaciones de los

• CONTRATOS LABORALES SUJETOS A MODALIDAD, CARACTERÍSTICAS, USOS Y EFECTOS

  carloangello“CONTRATOS LABORALES SUJETOS A MODALIDAD, CARACTERÍSTICAS, USOS Y EFECTOS” I. OBJETIVO El presente trabajo busca revisar los conceptos establecidos en la doctrina, relacionados a las diversas modalidades contractuales establecidas en la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, analizar las características de cada contrato sujeto a modalidad y, en base a

• Desnaturalizacion De Los Contratos Laborales En El Sisttema Laboral Peruano

  loreyyANTECEDENTES En América Latina durante la década del noventa – y en algunos países en el decenio anterior – se experimentó por efecto directo de una economía globalizada, procesos de flexibilidad laboral1. Se ha utilizado el término flexibilización del Derecho Laboral como sinónimo de adaptación positiva al mercado, no obstante

• CONTRATOS LABORALES A PLAZO INDEFENIDOCONTRATOS LABORALES A PLAZO INDEFENIDO

  luisj96CONTRATOS LABORALES A PLAZO INDEFENIDOCONTRATOS LABORALES A PLAZO INDEFENIDO Estudiantes: Luis Julio Jiménez Algarañaz Facultad: Materia: Docente: Dr. Wilge Lizarazu Loza Ciencias Empresariales, Derecho y Comunicación. Procedimiento Laboral. 4 de septiembre de 2016 Cochabamba-Bolivia 1 ÍNDICE Introducción ....................................................................................................... 3 Desarrollo...........................................................................................................3 1.- Definición ..................................................................................................3 2.- Historia ......................................................................................................5 I. Antecedente Remotos........................................................................5 II.

• El Código Sustantivo del Trabajo en Colombia: contratos, salario mínimo y beneficios laborales

  Valentina CorreaACTIVIDAD: *CODIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO: Es un compendio de normas que regula las relaciones entre los trabajadores y empleadores, el cual empezó a regir en Colombia desdé el año 1950 y ha sido objeto de muchas reformas siempre propendiendo a una defensa de los derechos de los trabajadores en el

• Celebración de contratos profesionales por parte del Estado para evitar el pago de prestaciones laborales

  Eneyda CanelUNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS ESCUELA DE ESTUDIOS DE POSTGRADOS MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN FINANCIERA 305AF MARCO LEGAL, EMPRESARIAL, TRIBUTARIO Y LABORAL LIC. MSC. JAIME AUGUSTO SARAVIA RODRÍGUEZ ENSAYO No. 3 “CELEBRACIÓN DE CONTRATO DE SERVICIOS PROFESIONALES POR PARTE DEL ESTADO PARA EVITAR PAGO DE PRESTACIONES

• CONOCER E IDENTIFICAR LAS CAUSALESDE TERMINACIÓN DE LOS CONTRATOS LABORALES E INDEMNIZACIONES CORRESPONDIENTES

  licharryDERECHO COMERCIAL Y LABORAL PROYECTO: CONOCER E IDENTIFICAR LAS CAUSALESDE TERMINACIÓN DE LOS CONTRATOS LABORALES E INDEMNIZACIONES CORRESPONDIENTES SEGUNDA PARTE DEL PROYECTO ANTECEDENTES PROYECTO: CONOCER E IDENTIFICAR LAS CAUSALES DE TERMINACIÓN DE LOS CONTRATOS LABORALES. Este taller busca desarrollar la competencia específica de conocer e identificar las causales de terminación

• Cuáles Serán Las Principales Diferencias Entre Los Contratos Civiles, Mercantiles, Laborales Y Administrativos

  flaviozl7La importancia de esta distinción estriba en las consecuencias diversas que implica considerar un contrato como civil o como mercantil, en cuanto a la transmisión de riesgos, los efectos de la morosidad o el plazo de cumplimiento de obligaciones. Contratos Mercantiles. Son mercantiles los contratos, ya sea por el sujeto