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Empresas ensayos gratis y trabajos

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Documentos 51 - 100 de 48.839 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 8 de Febrero de 2024
  • Áreas Funcionales De La Empresa

    Áreas Funcionales De La Empresa

    Áreas funcionales de la Empresa Área de Finanzas Es el área que se encarga del optimo control, manejo de recursos económicos y financieros de la empresa, esto incluye la obtención de recursos financieros tanto internos como externos, necesarios para alcanzar los objetivos y metas empresariales y al mismo tiempo velar por que los recursos externos requeridos por la empresa sean adquiridos a plazos e intereses favorables. Funciones: 1-Financiamiento 2-Contraloría 3-Crédito y Cobranza 4-Impuestos Área de

    Enviado por stephha / 354 Palabras / 2 Páginas
  • Importancia De La Empresa En La Sociedad

    Importancia De La Empresa En La Sociedad

    IMPORTANCIA DE LA EMPRESA EN LA SOCIEDAD. Para comenzar definamos ‘’empresa’’: Es toda entidad que a partir de decisiones relativamente autónomas combina y organiza los factores de producción. Su objetivo es elaborar los bienes o servicios que los consumidores demandan y satisfacer sus necesidades para obtener una ganancia. La importancia de una empresa en la sociedad se puede definir contestando varias preguntas: Qué pasaría si no hubiera empresas? Donde y como trabajaríamos? Como seria nuestra

    Enviado por danely / 301 Palabras / 2 Páginas
  • Debilidad Y Fortalezas De Una Empresa

    Debilidad Y Fortalezas De Una Empresa

    Separata de la Empresa de exportadora: Cuando nuestra empresa se topo con los limites que existen al vender en un mercado nacional debimos tener nuevas proyecciones, proyecciones relacionadas con el mercado extranjero la internalización de la empresa la cual por el proceso actual de globalización se encontraría con un montón de beneficios existentes en el extranjero, pero, debemos considerar los riesgos existentes, y para realizar este proceso es necesario realizar pasos y estrategias para tener

    Enviado por ilyan93 / 1.767 Palabras / 8 Páginas
  • Caso Empresa Kikkoman

    Caso Empresa Kikkoman

    CASO KIKKOMAN 1. Describa brevemente las diferentes etapas y estrategias de internacionalización utilizadas por la empresa Kikkoman. • Los inicios en Noda.-. A lo largo del siglo XVII Noda se convirtió en un importante centro de fabricación del shoyu en Japón, los frijoles de soya y el trigo, se cultivaban en abundancia en la rica planicie agrícola de Kanto que circundaba a Noda. A finales del siglo XVIII Las familias Mogi y takanashi participaban en

    Enviado por breyro / 1.687 Palabras / 7 Páginas
  • Caso De Estudio De Empresa

    Caso De Estudio De Empresa

    Humberside Windows es un líder en Humberside y la fabricación de Lincolnshire ventana de la compañía, la venta y montaje de PVC con doble acristalamiento puertas y ventanas. Que creció de manera espectacular después de su fundación y pronto da empleo a unas 105 personas, incluyendo 45 en la fábrica, 15 asesores de ventas e instaladores de 25. En esta etapa el fundador de la empresa se vendió a Spartan International Ltd. Los nuevos propietarios

    Enviado por wahito / 1.758 Palabras / 8 Páginas
  • Desconocimiento De Las Niff En Las Empresas De Guayaquil

    Desconocimiento De Las Niff En Las Empresas De Guayaquil

    TITULO: “DESCONOCIMIENTO DE LAS NIIF EN LAS EMPRESAS PUBLICAS Y PRIVADAS DE GUAYAQUIL” PROBLEMA 1. ENUNCIADO DEL PROBLEMA Henrry Escalante socio de la empresa auditora EsRoBross, despues de un analisis de los cambios que ha producido la aplicacion de las NIIF, resalta la importancia de que se creen nuevos enfoques o estandares que permitan abordar la realidad financier de las empresas en este mundo caracterizado por cambios rapidos y complejos. La constante globalizacion de los

    Enviado por enriqueromero / 326 Palabras / 2 Páginas
  • Empresa Doe Run De Perú Y Su Colaboración En La Descontaminación De Los ríos Yauli Y Mantaro

    Empresa Doe Run De Perú Y Su Colaboración En La Descontaminación De Los ríos Yauli Y Mantaro

    La Empresa Doe Run puso en marcha cuatro Plantas de Tratamiento de Agua donde invirtió más de 46,3 millones de dólares. Las aguas servidas provenientes de las viviendas e instalaciones de Doe Run así como las industriales generadas por el Complejo Metalúrgico de La Oroya son recuperadas a través de cuatro Plantas de Tratamiento de Agua. La Planta de Tratamiento de Aguas Residuales de Huaymanta (PTAR 2) requirió una inversión de 4,5 millones de dólares,

    Enviado por SansonMontecarlo / 334 Palabras / 2 Páginas
  • Salud Ocupacional Panorama De Factores De Riesgo Para Un área De La Empresa

    Salud Ocupacional Panorama De Factores De Riesgo Para Un área De La Empresa

    Te invitamos a elaborar el Panorama de factores de riesgo para un área de la empresa ó del lugar donde desempeñas tus labores. Recuerda seguir la metodología empleada en el curso para lo cual te proponemos los siguientes pasos: 1. Organiza los Formatos de inspección en que consignó los factores de riesgo hallados las actividades del módulo anterior. 2. Elabora el cuadro resumen de Factores de Riesgo. Toma como referencia el ejemplo que aparece en

    Enviado por marcell / 750 Palabras / 3 Páginas
  • IDEAS DE NEGOCIOS EMPRESA SAN FERNANDO

    IDEAS DE NEGOCIOS EMPRESA SAN FERNANDO

    PREGUNTAS 1) Elabora una idea de negocio de un bien o servicio y utiliza las 4”P”s del marketing para que puedas determinar las operaciones de mercadotecnia. (4 puntos) INDICACIONES: Describe clara y concisamente la idea de negocio y luego pasa a explicar cómo utilizarías las 4 “P”s para obtener buenos resultados. Idea de Negocio En la región San Martín y en el Perú la producción de almendras como la del Sacha Inchi es deficitaria y

    Enviado por elig17 / 1.868 Palabras / 8 Páginas
  • Empresa Dedicada A La Confección De Artículos Para Bebés

    Empresa Dedicada A La Confección De Artículos Para Bebés

    B.B.S.A. es una empresa dedicada a la confección de artículos para bebés. Uno de sus artículos es un juego de toallas “osito”, el cual consta de las siguientes piezas: una toalla de felpa y toda ribeteada al sesgo; y una manopla con aplicación, también ribeteada con sesgo; y una babita de felpa, ribeteada también. Se pide confeccionar el DAP, si el proceso productivo que se sigue es el siguiente: Se toma un rollo de felpa

    Enviado por roelis / 341 Palabras / 2 Páginas
  • Decreto Empresas Manufactureras, Maquiladoras Y De Servicios De Exportación

    Decreto Empresas Manufactureras, Maquiladoras Y De Servicios De Exportación

    DECRETO para el fomento de la industria manufacturera, maquiladora y de servicios de exportación. Capítulo I Disposiciones Generales ARTÍCULO 1.- El presente Decreto tiene por objeto fomentar y otorgar facilidades a las empresas manufactureras, maquiladoras y de servicios de exportación para realizar procesos industriales o de servicios a mercancías de exportación y para la prestación de servicios de exportación. ARTÍCULO 2.- Para los efectos del presente Decreto se entiende por: I.- Empresa certificada, a la

    Enviado por DragonZodiacal / 9.687 Palabras / 39 Páginas
  • Analisis Situacional De Una Empresa

    Analisis Situacional De Una Empresa

    DESCRPCION DE LA EMPRESA Avinka inicio sus operaciones en Lima_ Perú el 11 de marzo de 1996 con el propósito de contribuir a “Mejorar la calidad de vida de las familias peruanas” . Su origen es producto de la asociación de conti group Companies, Inc. De EE.UU (Antes Continental Grain Company) y socios peruanos. Desde el inicio de sus operaciones Avinka es el segundo productor más grande del Perú y líder del mercado avícola en

    Enviado por gigi / 375 Palabras / 2 Páginas
  • Manual De Normas Y Procedimientos De La Empresa

    Manual De Normas Y Procedimientos De La Empresa

    CAPÍTULO I EL PROBLEMA 1.1 Planteamiento del Problema La empresa es la más común y constante actividad organizada por el ser humano, la cual involucra un conjunto de trabajo diario, labor común, esfuerzo personal o colectivo e inversiones para lograr un fin determinado. Es decir que la es una entidad conformada básicamente por personas, con aspiraciones, bienes materiales, capacidades técnicas y financieras; el cual le permite dedicarse a la producción y transformación de productos y/o

    Enviado por evelynkra / 1.669 Palabras / 7 Páginas
  • GESTION DE LA CADENA DE SUMINISTRO PARA DOS EMPRESAS DE PROVEEDURIA

    GESTION DE LA CADENA DE SUMINISTRO PARA DOS EMPRESAS DE PROVEEDURIA

    MARCO TEÓRICO La Londe y Grabner y Christopher (1972) La globalización de las economías ha generado una dinámica en las empresas de tal forma que han tenido que rediseñar la manera tradicional de hacer sus negocios. En este contexto, la logística emerge como una herramienta de apoyo fundamental, desarrollando la necesidad de crear una mentalidad empresarial, enfocada hacia toda la Cadena de Suministros. Siempre desde la óptica de la gestión de operaciones, que dentro de

    Enviado por lalolanda3 / 9.462 Palabras / 38 Páginas
  • Empresa Gatorade

    Empresa Gatorade

    COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR 1. Descripción del producto GATORADE es una bebida no gasificada, usada para re hidratar y recuperar carbohidratos (bajo la forma de azúcares sacarosa y glucosa) y electrólitos (sales del sodio y potasio) agotados durante el ejercicio. Es comercializada por Quaker Oats Company, una división de PepsiCo. En un principio fue elaborada sólo para atletas. Sin embargo, debido a su mal sabor (en un principio) y a otros problemas con algunos ingredientes, la

    Enviado por silvacasusol / 1.310 Palabras / 6 Páginas
  • Evaluación Del Desempeño En Recursos Humanos En Empresa

    Evaluación Del Desempeño En Recursos Humanos En Empresa

    1. TEMA: Implementación de evaluación del desempeño en el Departamento de Recursos Humanos en la Distribuidora Pilsener de cantón Ventanas, Provincia de Los Ríos, en el año 2011. 2. PROBLEMA ¿Como mala aplicación de la evaluación del Desempeño en el del departamento de Recursos Humanos en la Distribuidora Pilsener del cantón Ventanas, no permite un adecuado desarrollo de los trabajadores. 3. PROBLEMA CENTRAL No existe una debida evaluación del desempeño de los diferentes empleados que

    Enviado por joguiller / 5.321 Palabras / 22 Páginas
  • Objetivos De Empresa Calzado

    Objetivos De Empresa Calzado

    Existen diferentes tipos de objetivos básicos: • Objetivos de posicionamiento • Objetivos de ventas • Objetivos de viabilidad En cuanto a objetivos cuantitativos y cualitativos se refiere a que los objetivos cuantitativos son aquellos que nos arrojan resultados a corto plazo, por otro lado los cualitativos hacen referencia a consolidarnos con el tiempo y obtener resultados en mediano y largo plazo. Con los objetivos cuantitativos podremos determinar la previsión de ventas, los porcentajes benéficos, la

    Enviado por patriciamerca / 257 Palabras / 2 Páginas
  • Inscripcion De Empresas En Guatemala

    Inscripcion De Empresas En Guatemala

    Paso a Paso: Cómo registrar legalmente una empresa en Guatemala Fecha de creación del artículo: 12 de septiembre de 2008. El proceso de inscripción de una empresa en Guatemala es fácil, una vez que alguien nos oriente o leamos esta página en donde mi propósito es aclarar todas las dudas posibles de gente emprendedora pero que desconocemos todo o casi todo de dicho proceso. Actualmente en muchas páginas encontrarás que es posible inscribir una empresa

    Enviado por lp567 / 1.982 Palabras / 8 Páginas
  • PREVENCION DE RIESGOS OCUPACIONALES EN UNA EMPRESA

    PREVENCION DE RIESGOS OCUPACIONALES EN UNA EMPRESA

    1. Respondes las siguientes preguntas Luego de leer la cartilla puedes dar respuesta a las siguientes preguntas: a. ¿Cómo prevenir los riesgos ocupacionales en su empresa? b. . ¿Existe alguna metodología para encontrarlos y evitarlos? c. . ¿Prevenir y controlar los factores de riesgo en la empresa requiere de una metodología especial o es un hecho accidental? d. ¿La Inspección General Sistémica de Factores de Riesgo requiere de técnicas y de una preparación especial? e.

    Enviado por CAROLINAFLOREZ / 589 Palabras / 3 Páginas
  • Empresa Falabella

    Empresa Falabella

    NEGOCIOS El principal negocio de Falabella a nivel corporativo es la empresa líder en mejoramiento del hogar Sodimac Chile que aporta el 30,2% (MMUS$ 2.098,9) de ingresos a la compañía, seguido de Falabella Chile que aporta el 22.8% (MMUS$ 1.584). Los ingresos del 2009 fueron notablemente inferiores al año 2008 y las unidades que presentaron mayor crecimiento en su aporte a los ingresos fueron Tottus Chile y Falabella que crecieron cerca de un punto porcentual

    Enviado por pavarelaf / 508 Palabras / 3 Páginas
  • La Evaluacion De Desempeño Como Proceso De Mejora Del Desempeño Del Personal De Una Empresa

    La Evaluacion De Desempeño Como Proceso De Mejora Del Desempeño Del Personal De Una Empresa

    INTRODUCCION Son múltiples los aspectos en los cuales un individuo puede contribuir al desarrollo y crecimiento de una organización, sin embargo, es responsabilidad de esta propiciar los ambientes, las estrategias, las técnicas y las herramientas que permitan un óptimo desempeño de sus miembros y por consiguiente de la empresa. . En los últimos tiempos ha resultado de gran importancia el interés sobre el tema de la evaluación del desempeño en la organización, esto porque se

    Enviado por sajb / 9.590 Palabras / 39 Páginas
  • Empresas De Servicios Temporales

    Empresas De Servicios Temporales

    INTRODUCCION Este trabajo se realizó consultando diferentes fuentes entre las cuales se encuentra la Legislación colombiana, textos sobre la materia, la web; así como información suministrada por el Ministerio de la Protección Social, a través de su página en internet. Mediante este trabajo buscamos dar a conocer nociones en lo que respeta a los conceptos, funcionamiento y estructura de las Empresas de Servicios Temporales, Sustitución Patronal y Vacaciones Anuales Remuneradas. La temática tratada en el

    Enviado por dulcealvarez / 3.807 Palabras / 16 Páginas
  • La Empresa Frente Al Cambio

    La Empresa Frente Al Cambio

    LAS RELACIONES PÚBLICAS Y LA EMPRESA 1. LA EMPRESA FRENTE AL CAMBIO El mundo está sufriendo la evolución más rápida que el hombre haya conocido, el progreso del conocimiento humano en los últimos años es tan acelerado que se considera que en cada década se está duplicando el total de conocimientos de la humanidad. Desde el punto de vista empresarial esta revolución del conocimiento se manifiesta en el rápido cambio tecnológico. Este cambio tecnológico tiene

    Enviado por krlita21 / 4.963 Palabras / 20 Páginas
  • EL COMERCIO ELECTRÓNICO Y SU IMPACTO EN LAS EMPRESAS HOTELERAS

    EL COMERCIO ELECTRÓNICO Y SU IMPACTO EN LAS EMPRESAS HOTELERAS

    RESUMEN El presente trabajo de investigación que lleva por titulo “EL COMERCIO ELECTRÓNICO Y SU IMPACTO EN LAS EMPRESAS HOTELERAS DE TRES ESTRELLAS EN LA CIUDAD DE PUNO.” fue realizado en la ciudad de Puno, que tiene como objetivo Conocer el nivel de aplicación y los beneficios que trae el comercio electrónico en las empresas hoteleras de tres estrellas en la ciudad de Puno. Atendiendo a las características de esta investigación en la que utilizó

    Enviado por sandro8905 / 7.478 Palabras / 30 Páginas
  • ADMINISTRACION DOCUMENTAL EN EMPRESA

    ADMINISTRACION DOCUMENTAL EN EMPRESA

    ENSAYO LA FUNCIÓN DEL ADMINISTRADOR DOCUMENTAL EN UNA EMPRESA La información en una empresa se convierte en una herramienta de total importancia, siendo esta utilizada para tomar las decisiones correspondientes a todas las áreas funcionales. Hoy en día las empresas en el mundo han comprendido que la administración documental es de carácter prioritario ya que por medio del trato de esta, se maximizan los recursos dentro de la organización porque se ahorra tiempo, dinero y

    Enviado por majoluna / 571 Palabras / 3 Páginas
  • La Empresa

    La Empresa

    DEPARTAMENTALIZACION Y LINEA DE MANDO La empresa es una organización, es un sistema de actividades personales conscientemente coordinadas. El éxito del funcionamiento de cualquier organización implica la coordinación planeada y consciente de los esfuerzos de un grupo de personas hacia una serie de objetivos comunes. El logro de los objetivos mediante las organizaciones, requiere que haya coordinación planeada de los esfuerzos de los individuos. El comportamiento organizacional se desarrolla en un mundo que se caracteriza

    Enviado por abreuyoeli / 4.659 Palabras / 19 Páginas
  • Análisis Interno De Una Empresa

    Análisis Interno De Una Empresa

    Fortaleza Análisis interno Debilidades Fortaleza: - Llega el aprendizaje a casi todos los rincones del País. - Cuenta con amplio recursos de enseñanza. - Cuenta con excelente material didáctico y recursos en línea. - Existe buena disposición económica para los estudios. Debilidades: - Contacto online con los profesores pero no es todo el tiempo - No hay muchas tutorías virtuales o videoconferencias. -las llamadas a los profesores habeces s Oportunidades Análisis externo Amenazas Oportunidades: -

    Enviado por dannyloco / 1.090 Palabras / 5 Páginas
  • Derechos Laborales En Empresa Bimbo

    Derechos Laborales En Empresa Bimbo

    EMPRESA COMERCIAL BIMBO DERECHOS LABORALES En Grupo Bimbo reconocemos el valor del ser humano como único e irrepetible. Nos comprometemos a garantizar que todo Colaborador sea respetado en su dignidad y a facilitar el ambiente para que pueda encontrar en el Grupo un espacio adecuado para su desarrollo, tanto en el ámbito profesional como en el individual. En Grupo Bimbo además de respetar y hacer respetar los principios anteriores, nos comprometemos a reconocer y respetar

    Enviado por jarumi / 930 Palabras / 4 Páginas
  • Claves Para Mejorar La Convivencia En Las Empresas Y Comprometer A Los jóvenes

    Claves Para Mejorar La Convivencia En Las Empresas Y Comprometer A Los jóvenes

    Claves para mejorar la convivencia en las empresas y comprometer a los jóvenes El acompañamiento y contención de los jóvenes por parte de los empleados senior contribuye a la mejora del clima laboral. . La problemática de la convivencia de personas de distintas generaciones en los ámbitos laborales ocupa actualmente buena parte del tiempo de los directores de Recursos Humanos. Y no se trata únicamente de las estrategias para seducir, integrar y retener a los

    Enviado por carlosgatica2002 / 1.694 Palabras / 7 Páginas
  • ANALISIS DE LA ORGANIZACIÓN LABORAL DESDE LA PERPECTIVA ADMINISTRATIVO - COMPORTAMENTAL DE LA EMPRESA D'NNOS PIZZA

    ANALISIS DE LA ORGANIZACIÓN LABORAL DESDE LA PERPECTIVA ADMINISTRATIVO - COMPORTAMENTAL DE LA EMPRESA D'NNOS PIZZA

    ANALISIS DE LA ORGANIZACIÓN LABORAL DESDE LA PERPECTIVA ADMINISTRATIVO - COMPORTAMENTAL DE LA EMPRESA D’NNOS PIZZA I. DESCRIPCIÓN DE LA ORGANIZACIÓN EN ESTUDIO 1.1 Razón Social La razón social de la empresa es HUGS S.A, pero se identifican con el nombre comercial D’NNOS PIZZA 1.2 Fuerza Laboral: Número total de trabajadores Alberga 200 trabajadores a nivel de los 8 restaurantes en Lima, distribuidos en diferentes puestos operativos, administrativos y gerenciales. 1.3 Sector al que pertenece

    Enviado por cautepaty / 2.806 Palabras / 12 Páginas
  • Analisis Foda De Empresas Nike

    Analisis Foda De Empresas Nike

    Columbia Centro Universitario Recinto de Caguas, Puerto Rico Curso: Mark 51061 Prof. Dr. Gabriel Díaz Estudio de Caso: Empresas NIKE Análisis DOFA Karen Haddock Anaya Junio 30, 2011 Introducción Nike es una de las marcas líderes en calzado deportivo a nivel mundial. Fue fundada en el 1962 que su fundador por Philip Knight y conocida por su primer nombre como Blue Ribbon. En sus comienzos el credo de Philip era importar calzado deportivo con material

    Enviado por karenhaddock / 1.065 Palabras / 5 Páginas
  • Que Beneficios Tiene Para Una Empresa El Mercadeo Integrado

    Que Beneficios Tiene Para Una Empresa El Mercadeo Integrado

    Columbia Centro Universitario Recinto de Caguas, Puerto Rico Curso: Mark 51061 Prof. Dr. Gabriel Díaz Ensayo Qué Beneficios tiene para una Empresa el Mercadeo Integrado Karen Haddock-Anaya Julio 07, 2011 Introducción En un mundo empresarial de tanta demanda en el cual se ha estado adentrando a la globalización, es necesario el desarrollo de un plan estratégico el cual debe vislumbrar el concepto de Marketing o comunicación integrada, que es definido como una herramienta estratégica dentro

    Enviado por karenhaddock / 1.036 Palabras / 5 Páginas
  • Tema : ANALISIS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS DE LA EMPRESA " TOPY TOP" S.A

    Tema : ANALISIS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS DE LA EMPRESA " TOPY TOP" S.A

    La Realidad social en América Latina, producto de su proceso socio histórico, tiene ciertas particularidades, que la diferencia de la realidad Europea. El texto en esta parte plantea que nos encontramos frente a una crisis de las bases del conocimiento científico que engloba a las formas de producir pensamientos. Wallerstein, propone desarrollar nuevos fundamentos epistemológicos de impensar las ciencias sociales y no de repensar las ciencias sociales. Sostiene que las ciencias sociales se han cerrado

    Enviado por mady / 256 Palabras / 2 Páginas
  • La empresa tiene como misión

    La empresa tiene como misión

    Objetivo general Realizar un producto que alcance las necesidades del consumidor para de esta manera posicionarnos en el mercado. Misión La empresa tiene como misión brindar un servicio diferente e innovador que satisfaga las necesidades de nuestros clientes, rompiendo así con la oferta del mercado tradicional. Visión Ser una de las empresas de categoría en el país, para de esta forma competir integralmente en el mercado; cumplir esta meta futura es un compromiso de todos

    Enviado por KarlaAlvarez / 524 Palabras / 3 Páginas
  • ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    OBJETIVO GENERAL Comprender el funcionamiento de un Sistema de Costos por Procesos para obtener, registrar, acumular y controlar los costos unitarios de los productos, mediante la elaboración del informe de costo de producción. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Al realizar los siguientes ejercicios, el participante será capaz de: a) Calcular la producción equivalente. b) Elaborar el informe de costo de producción, por cada departamento, proceso o centro de costos, considerando los aspectos especiales de la contabilidad de costos

    Enviado por marinacueva / 600 Palabras / 3 Páginas
  • La Importancia Y El Impacto Del Desarrollo Tecnológico En Las Empresas

    La Importancia Y El Impacto Del Desarrollo Tecnológico En Las Empresas

    LA IMPORTANCIA Y EL IMPACTO DEL DESARROLLO TECNOLÓGICO EN LAS EMPRESAS A pesar de que la tecnología ha existido desde que el ser humano tiene conocimiento y aplicación del mismo, éste no ha tenido tanta importancia como en el último siglo. La rivalidad entre los países siempre ha existido, la cual se demuestra desde eventos deportivos hasta guerras bélicas, sin embargo existe algo en común entre todo esto. La tecnología ha llegado a el nivel

    Enviado por mayaladuarte / 789 Palabras / 4 Páginas
  • EMPRESA DIGITAL

    EMPRESA DIGITAL

    La empresa moderna digital Introducción Con sólo mirar a nuestro alrededor percibimos que la globalización de la economía, de mercados y de la competencia es una de las características determinantes de este nuevo siglo. Esta situación que es una realidad obliga a las empresas a estar más pendientes de lo que sucede en cualquier punto de su existencia y de lo que hacen sus clientes, proveedores, trabajadores y competidores. En las organizaciones modernas la información

    Enviado por rubenl / 578 Palabras / 3 Páginas
  • Como Crear Su Propia Empresa

    Como Crear Su Propia Empresa

    Como crear su propia empresa Para convertirse en un empresario hay que tener en cuenta los factores que afectarán a tu vida en el futuro. Lo primero es analizar si se tienen las cualidades necesarias (recursos económicos, responsabilidad...) y tener presente la renuncia a la posición actual. LA IDEA INICIAL Para crear una empresa se debe partir de una idea (innovación de un producto, servicio a realizar..) que puede suponer una innovación sobre los productos

    Enviado por Kelly1709 / 1.890 Palabras / 8 Páginas
  • Boceto Para La Creación De Una Empresa

    Boceto Para La Creación De Una Empresa

    Misión Ofrecer una gama de Soluciones Tecnológicas Integrales, que permitan a nuestros Clientes, cumplir con sus planes y estrategias de negocios, suministrándoles la mejor tecnología de punta disponible, acompañada de un amplio portafolio de servicios de valor agregado, haciéndola fácil y accesible a los usuarios, sencilla de operar, fácil de mantener y con un alto índice de rentabilidad y retorno sobre la inversión. Esto nos permitirá mantener relaciones de Socios de Negocios con nuestros Proveedores,

    Enviado por Mayreth / 856 Palabras / 4 Páginas
  • Proyecto Industria Química, Empresa Química El Rey

    Proyecto Industria Química, Empresa Química El Rey

    Caso: Industria Química, Empresa Química El Rey Química El Rey se fundó hace 30 años y se encarga de fabricar productos para el hogar como detergentes, limpiadores especiales para todo tipo de aplicación en el hogar. Cuenta con una línea de productos de limpieza con orientación industrial. Tiene sus oficinas principales en la ciudad de Monterrey N. L. y puntos comerciales de distribución en otras 25 ciudades de México. La planta de producción se encuentra

    Enviado por ingenier2132 / 475 Palabras / 2 Páginas
  • Las Tic En La Empresa

    Las Tic En La Empresa

    El crecimiento explosivo de mejores herramientas para la comunicación, de las conexiones a Internet, de los multimedios y de los entornos de software interactivo, están sentando las bases de una nueva era. Actualmente todo se hace por encargo y la información se personaliza al máximo. Pero esa información particular sobre cualquier persona determina la posibilidad de de negocios para ofertar nuevos servicios, por ejemplo, sobre un lugar que quisiera visitar, contactarme con mis proveedores a

    Enviado por richard_924 / 399 Palabras / 2 Páginas
  • Plan de Impulso de empresa

    Plan de Impulso de empresa

    Ejercicio final y que es necesario presentar para aprobar esta asignatura: Realiza el Plan de Acción para promocionar la página web de la empresa que tu decidas: Indica primero quien es su público objetivo, cuál es la propuesta de valor para cada segmento y cita y explica al menos 6 acciones de marketing digital que crees que debería incluir su Plan de Acción. Esto quiere decir que: 1. Decidid de qué empresa vais a realizar

    Enviado por janethsb / 271 Palabras / 2 Páginas
  • Metodos De Evaluacion De Las Empresas

    Metodos De Evaluacion De Las Empresas

    Métodos de Evaluación de las empresas. Para el proceso de evaluación de personal, pueden utilizarse varios sistemas o métodos de evaluación del desempeño o estructurar cada uno de éstos, en un método de evaluación adecuado al tipo a y a las características de los evaluados. Esta adecuación es de importancia para la obtención de resultados. La evaluación del personal es un método, una herramienta, y no un fin en si misma. Es un medio para

    Enviado por hijadedios / 3.358 Palabras / 14 Páginas
  • Perfil Psicologico Empresa

    Perfil Psicologico Empresa

    UNIDAD 1 NOCIÓN DE CONTRATO PSICOLÓGICO. ELEMENTOS CONSTITUTIVOS. Está suscrito entre el individuo y la organización. Remite a un vínculo socio emocional. Implica la existencia de un conjunto de expectativas, no escritas en parte alguna, que operan a toda hora entre los miembros y dirigentes de la organización. Cambia con el tiempo a medida que cambian las necesidades de la organización y de los individuos. - Desde la organización, accedemos a este contrato a partir

    Enviado por cccggg / 2.524 Palabras / 11 Páginas
  • EMPRESAS QUE SOBRESALEN DE JIM COLLINS

    EMPRESAS QUE SOBRESALEN DE JIM COLLINS

    Empresas que Sobresalen ( Jim Collins ) Resumen del libro por capítulos Capitulo 1: Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente: “Eso es lo que hace la muerte tan dura: la curiosidad insatisfecha” Lo bueno es enemigo de lo grande. Y esa es una de las razones de por qué hay tan poco bueno que llega a ser grande. ----- Beryl Markham, West with the Night Este capítulo es el comienzo de un estudio de

    Enviado por jegg077 / 4.084 Palabras / 17 Páginas
  • LA FUNCION SOCIAL DE LA EMPRESA AGROPECUARIA EN LA PROBLEMÁTICA DEL SECTOR RURAL

    LA FUNCION SOCIAL DE LA EMPRESA AGROPECUARIA EN LA PROBLEMÁTICA DEL SECTOR RURAL

    LA FUNCION SOCIAL DE LA EMPRESA AGROPECUARIA EN LA PROBLEMÁTICA DEL SECTOR RURAL Colombia esta encaminado a un sector vulnerable ya que con toda la problemática se ha hecho notable de su descenso pues le afectan distintos sectores como: Sector económico Sector armado y humano Sector climático y el mismo sector agropecuario Para profundizar en este tema con la problemática del sector rural y la función social sobre ella se puede decir que no hay

    Enviado por liliput / 365 Palabras / 2 Páginas
  • El plan para mejorar la empresa

    El plan para mejorar la empresa

    OBJETIVOS General: Crear un plan integral de mejora a la empresa SOC. COOP. TANGOLUNDA. S.C. DE R.L.DE C.V. que sea factible en relación a los servicios ofrecidos y a la calidad que ofrecen dentro de los tours en catamarán y de esta manera lograr un mejor posicionamiento de parte de la empresa. Específicos:  Establecer un plan integral de servicios con el fin de mejorar el flujo de clientes y el de ingresos  Establecer

    Enviado por shakale23 / 599 Palabras / 3 Páginas
  • Tema 1 Organización de la empresa agropecuaria

    Tema 1 Organización de la empresa agropecuaria

    1. INTRODUCCIÓN La organización de la empresa agropecuaria se ocupa del uso eficiente de los medios de producción, de la debida elección de los cultivos y del buen manejo de los animales. En la organización de una empresa agropecuaria se presenta casi siempre el siguiente problema: - La limitada disponibilidad de medios de producción y - La limitada exigencia de producir para satisfacer las necesidades propias y del mercado. Como consecuencia de esta discrepancia entre

    Enviado por GENY / 2.707 Palabras / 11 Páginas
  • Contabilidad En La Empresa

    Contabilidad En La Empresa

    LA CONTABILIDAD EN LA MICROEMPRESA Posiblemente usted, como la mayoría de los dueños de las empresas familiares o pequeñas que existen en el país, maneje los recursos con que cuenta su negocio, basándose solamente en la experiencia y el sentido común. Como conoce a fondo su negocio, sabe aproximadamente cuánto se ha vendido, cuánto deben los clientes y cuanto dinero hay en caja. Sin embargo, para conocer en forma clara y precisa la situación financiera

    Enviado por evitacard / 4.003 Palabras / 17 Páginas
  • El liderazgo en la empresa

    El liderazgo en la empresa

    1.- Para el jefe, la autoridad es un privilegio de mando; para el líder, un privilegio de servicio. El jefe, ordena y empuja; el líder, va al frente comprometiendo con sus acciones. 2.-El jefe existe por la autoridad; el líder por la buena voluntad. El jefe cree que es suficiente una investidura de autoridad desde afuera para conformar a su gusto el pequeño mundo en que impera. El líder no necesita exhibir antes sus colaboradores

    Enviado por yarett / 334 Palabras / 2 Páginas