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MEDIOS DE SOLUCION DE CONFLICTOS ensayos gratis y trabajos

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Actualizado: 26 de Julio de 2015
  • Definición Gramatical Y Jurídica De Medios Alternativos Para Resolver Conflictos

    Definición Gramatical Y Jurídica De Medios Alternativos Para Resolver Conflictos

    LOS MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS autora olga thibisay fernandez capace UBV. La Victoria. Edo. Aragua. Venezuela Los medios alternativos de resolución de conflictos, son sumamente importantes, sobretodo en una sociedad cargada de problemas, los mismos se presentan como una excelente alternativa para resolver de manera pacífica y sencilla cualquier disputa que se presente. Para comprender su dimensión e interpretación en el Programa de Estudios Jurídicos, es propicio el análisis jurídico-gramatical de su estructura:

    Enviado por thibifer / 440 Palabras / 2 Páginas
  • Manual De Medios Alternativos De Resolución De Conflictos

    Manual De Medios Alternativos De Resolución De Conflictos

    Manual de medios alternativos de resolución de conflictos Por Wilson Vásquez Ramírez (wilsonvasra@hotmail.com) 1. Definición de MARCS 2. Teoría general del conflicto 3. Surgimiento del conflicto 4. Fuentes 5. Elementos del conflicto 6. Estilos de manejo del conflicto 7. Estrategias para enfrentar el conflicto 8. Gestiones de solución de conflicto 9. Negociación 10. Mediación 11. Conciliación 12. Centros de conciliación 13. Acuerdo conciliatorio 14. Técnicas de conciliación 15. Fases de la conciliación 16. El arbitraje

    Enviado por sianro / 8.083 Palabras / 33 Páginas
  • Solución Alternativa de Conflictos

    Solución Alternativa de Conflictos

    FACULTAD DE DERECHO, CIENCIA POLÍTICA Y SOCIALES CONTABILIDAD I FORMATO INSTITUCIONAL PARA LA PRESENTACIÓN DE LOS MICROCURRICULOS INTEGRANTES MINELLY ARCINIEGAS RIVERA CARMEN ZORAIDA NIÑO LUNA ALEJANDRA GOMEZ INTRODUCCION En la asignatura Solución Alternativa de Conflictos los estudiantes, en su formación integral, debe manejar los factores sociales que motivan la forma cómo evoluciona la sociedad. Surgen en el desarrollo de acciones incompatibles, de sensaciones diferentes; responden a un estado emotivo que produce tensiones, frustraciones; corresponden a

    Enviado por brown20 / 1.184 Palabras / 5 Páginas
  • Medios de difusion masivos de informacion y conflicto politico Venezolano

    Medios de difusion masivos de informacion y conflicto politico Venezolano

    MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO Introducción. Medios de comunicación masivos o de masas (término también muy utilizado directamente en inglés: mass media) son los medios de comunicación recibidos simultáneamente por una gran audiencia, equivalente al concepto sociológico de masas o al concepto comunicativo de público. La finalidad de estos medios de comunicación es, según la fórmula acuñada específicamente para la televisión, formar, informar y entretener al público que tiene acceso

    Enviado por venecoin / 1.817 Palabras / 8 Páginas
  • Medios De Difusion Masivo De Informacion Y Conflicto Politico En Venezuela

    Medios De Difusion Masivo De Informacion Y Conflicto Politico En Venezuela

    DEMOCRACIA VENEZOLANA, ¿SIN LIBERTAD DE EXPRESIÓN? 4.1 La polémica decisión 1.013 del Tribunal Supremo de Justicia El 27 de agosto de 2000, el mandatario presidencial, Hugo Chávez Frías, en su programa radial, "Aló Presidente", desafía abiertamente a Elías Santana, a raíz de un conjunto de declaraciones emitidas por este. Posteriormente, el 29 de agosto de 2000, el coordinador de Queremos Elegir, solicita al presidente que le permita asistir a su programa radial, el 3 de

    Enviado por millyjv / 1.990 Palabras / 8 Páginas
  • La solución de los problemas de la protección del medio ambiente

    La solución de los problemas de la protección del medio ambiente

    UNIDAD 1 AMBIENTE 1.1 Concepto de ambiente De acuerdo al Artículo Tercero de la Ley General del Equilibrio Ecológico y Protección al Ambiente (LEGEEPA), ambiente es el conjunto de elementos naturales y artificiales o inducidos por el hombre que hacen posible la existencia y desarrollo de los seres humanos y demás organismos vivos que interactúan en un espacio y tiempo determinado. Un ambiente es un complejo de factores externos que actúan sobre un sistema y

    Enviado por yurita / 955 Palabras / 4 Páginas
  • MEDIOS ALTERNOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS

    MEDIOS ALTERNOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS

    Las percepciones y su enlace con el conflicto: Tratamos de enfocar el problema como una oportunidad, lo definimos como: “Una situación de discordia entre dos partes que generan un desequilibrio y buscan un cambio” A partir de esas diferencias se procura realizar ajustes para lograr la posibilidad de crecimiento y de desarrollo de las partes involucradas en el conflicto, dirigiendo sus fuerzas, no en demostrar quién tiene la razón o la verdad, sino en resolver

    Enviado por isabellaal / 1.489 Palabras / 6 Páginas
  • La Teoría Del Enemigo Público Como Medio Legitimador Del Conflicto Armado En Colombia

    La Teoría Del Enemigo Público Como Medio Legitimador Del Conflicto Armado En Colombia

    LA TEORIA DEL ENEMIGO PUBLICO COMO MEDIO LEGITIMADOR DEL CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA I.INTRODUCCION II. ACEPCIONES Y GENERALIDADES DEL CONFLICTO ARMADO III. DEL CONFLICTO ARMADO Y SU RELACION CON LOS FINES ESENCIALES DEL ESTADO IV ROUSSEAU, EL CONTRATO SOCIAL Y EL CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA V.CONCLUCIONES VI. BIBLIOGRAFIA I. INTRODUCCION Se pretende abordar la teoría rousseauniana del enemigo público desde la perspectiva del conflicto armado Colombiano, para ello aparece como una necesidad tangible el conectar

    Enviado por Laucrisgomez / 1.199 Palabras / 5 Páginas
  • Creatividad Para La Solución De Conflictos

    Creatividad Para La Solución De Conflictos

    Actividad Unidad 4 Luego de haber realizado las lecturas complementarias que le sugerimos: 1. Cite los factores internos y externos que afectan el pensamiento positivo INTERNOS • Timidez • Estrés • Falta de confianza • Inseguridad • Temor al fracaso • Desesperanza • Pesimismo EXTERNOS • Presión • Críticas • Falta de apoyo • Burlas • No contar con la información adecuada • Falta de indicaciones 2. Cite 3 situaciones críticas (una familiar, una laboral

    Enviado por mitaolinda / 1.289 Palabras / 6 Páginas
  • INVESTIGACION SOBRE MEDIOS ALTERNATIVOS PARA RESOLVER CONFLICTOS LABORALES

    INVESTIGACION SOBRE MEDIOS ALTERNATIVOS PARA RESOLVER CONFLICTOS LABORALES

    Introducción En esta ponencia se pretende evaluar la adecuación del contexto institucional para la solución de conflictos en la sociedad. Para ello examinamos a grandes rasgos el modelo existente de regulación de la conflictividad social, empleando la legislación laboral como caso particular de análisis. A pesar de que los conflictos de trabajo revisten una naturaleza especial, dado el enfoque ideológico de las relaciones en este campo, es posible extender las conclusiones que aquí se presentaran

    Enviado por jajajavier / 5.543 Palabras / 23 Páginas
  • MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO.

    MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO.

    Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Aldea Universitaria casa de Las Misiones P.F.G. Estudios Jurídico Unidad Curricular: Política, Derecho y Medios de Comunicación V Semestre MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO. Facilitador: Participantes: Abg Michell Sarmiento Bracho Octavio Mendoza Avelina Rondon Alcides Suárez Maurin Ocumare, Abril 2012 Introducción. El poder hegemónico existente en Venezuela, ayudado del imperio y sus medios comunicacionales venden las "verdades" que

    Enviado por maurinsuarez / 6.889 Palabras / 28 Páginas
  • La solución de los conflictos existentes entre el Estado y la Iglesia Católica

    La solución de los conflictos existentes entre el Estado y la Iglesia Católica

    c) La solución de los conflictos existentes entre el Estado y la Iglesia Católica Otro problema grave que contribuía a la inestabilidad político-social era el relacionado con las difíciles condiciones existentes entre la iglesia católica y el Estado que llegaron al punto del casi rompimiento total con los gobiernos de Obregón y Calles quienes en sus respectivos gobiernos llevaron a cabo la práctica de una política francamente anticlerical13. El Estado imponía especialmente a la iglesia

    Enviado por carloalejandro23 / 277 Palabras / 2 Páginas
  • Medios Alternativos D Resolucion De Conflictos

    Medios Alternativos D Resolucion De Conflictos

    “Año de la Integración Nacional y El Reconocimiento de Nuestra Diversidad” UNIVERSIDAD PERUANA “LOS ANDES” FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS HUANCAYO – 2012   INTRODUCCIÓN El hecho que vivamos en sociedad presupone una continua interacción entre los diferentes agentes económicos, quienes tienen distintas percepciones de la realidad objetiva en que se desenvuelven. La existencia de diversas percepciones origina conflictos entre los agentes económicos que deben ser resueltos. Los conflictos que se generan deben ser

    Enviado por marlens / 8.389 Palabras / 34 Páginas
  • Metodos Alternos De Solucion De Conflictos

    Metodos Alternos De Solucion De Conflictos

    UNIVERSIDAD DEL DESARROLLO PROFESIONAL LIC. EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS “METODOS ALTERNATIVOS DE SOLUCION DE CONFLICTOS” ALUMNA: ALICIA DIAZGONZALEZ BELTRAN. MAESTRO: ADRIANA GUADALUPE ROJO. MATERIA: SOLUCION DE CONFLICTOS INTRODUCCION. Para comenzar a hablar de los Métodos Alternativos de Resolución de Conflictos, es fundamental aclarar la importancia de los mismos, como una mejor manera de proporcionar respuestas rápidas y accesibles a los conflictos sociales que se presentan en el día a día de los ciudadanos que conviven

    Enviado por alidi / 948 Palabras / 4 Páginas
  • El Radicalismo Islámico, La Causa Del Conflicto En Medio Oriente

    El Radicalismo Islámico, La Causa Del Conflicto En Medio Oriente

    Algunos presuponen que, por ser progresista, yo debería haber ido a la manifestación de ayer a favor de Palestina. Presuponen, que debería asumir el discurso de Israel como un Estado imperialista sin derecho a existir que oprime a palestinos inocentes, a los que trata como antes les trataron a ellos los nazis. Lo siento, pero defendiendo eso me siento como las últimas veces que fui a la Iglesia a rezarle a los santos: eso será

    Enviado por davidmaxpower / 829 Palabras / 4 Páginas
  • Estrategias Para La Solucion De Conflictos

    Estrategias Para La Solucion De Conflictos

    ESTRATEGIA PARA LA SOLUCIÓN DE CONFLICTOS El conflicto es una realidad de todos los días para una persona. En casa o en el trabajo, las necesidades y los valores de la persona entran constantemente en choque con los de las otras personas. Hay conflictos relativamente pequeños y fáciles de solucionar. Otros son mayores, y requieren de una estrategia para una solución satisfactoria; de lo contrario, se crean tensiones constantes y enemistades en el hogar o

    Enviado por BBGR / 556 Palabras / 3 Páginas
  • Medios Alternativo Y Resolucion De Conflictos

    Medios Alternativo Y Resolucion De Conflictos

    SEGURIDAD SOCIAL La Seguridad Social en Venezuela está tipificada en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela en sus Artículos 80 al 86 inclusive: Artículo 80. El Estado garantizará a los ancianos y ancianas el pleno ejercicio de sus derechos y garantías. El Estado, con la participación solidaria de las familias y la sociedad, está obligado a respetar su dignidad humana, su autonomía y les garantizará atención integral y los beneficios de la seguridad

    Enviado por yonblas / 1.162 Palabras / 5 Páginas
  • Creatividad Para La Solución De Conflictos Laborales Unidad Didáctica 3: Creatividad

    Creatividad Para La Solución De Conflictos Laborales Unidad Didáctica 3: Creatividad

    Actividad de Aprendizaje 3: Creatividad Descripción: Después de leer el material dispuesto en el enlace Materiales del Curso, Semana 3 Creatividad y en el enlace Documentos de Apoyo, Semana 3 debe abrir un archivo en Word y desarrollar lo siguiente: 1. Cite actividades de su vida en las que refleje su inteligencia interpersonal, defina sus ventajas, limitaciones y acciones para su desarrollo 2. Cite actividades de su vida en las que refleje su inteligencia artística,

    Enviado por MARCELAKA14 / 1.366 Palabras / 6 Páginas
  • Solución De Conflictos

    Solución De Conflictos

    LOS CONFLICTOS BÉLICOS EN EL DESARROLLO DE LAS SOCIEDADES HUMANAS Los conflictos que se generan en el mundo son siempre motivos de o objetivos por los cuales se hace su realización por lo tanto tenemos que investigar cuáles son esos motivos para que el conflicto sea entre dos personas, o movimientos que acarrean a ser una guerra o una revolución donde se siembren estas diferencias por eso se necesita estudiar qué es lo que se

    Enviado por juli1818 / 617 Palabras / 3 Páginas
  • Medios De Difucion Masiva De Información Y Conflicto Políticos Venezolano

    Medios De Difucion Masiva De Información Y Conflicto Políticos Venezolano

    IGUALDAD Es aquel derecho inherente que tienen todos los seres humanos a ser reconocidos como iguales ante la ley y de disfrutar de todos los demás derechos otorgados de manera incondicional, es decir, sin discriminación por motivos de nacionalidad, raza, creencias o cualquier otro motivo. Es decir que la igualdad es la ausencia de total discriminación entre los seres humanos, en lo que respecta a sus derechos. Pero consideramos que no basta con esto, sino

    Enviado por mabel1258mencia / 4.469 Palabras / 18 Páginas
  • MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO

    MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO

    MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO Unidad 3: MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO Unidad 3: MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO 1- Grupos Hegemónicos de los medios de Difusión Masiva en Venezuela De acuerdo con los datos del ente regulador de La Comisión Nacional de Telecomunicaciones (Conatel), El 78 por ciento de las estaciones de televisión en VHF son utilizadas por el

    Enviado por jossd18 / 2.290 Palabras / 10 Páginas
  • La Busqueda De Soluciones: Callejones Sin Salida Y Medios Prometedores

    La Busqueda De Soluciones: Callejones Sin Salida Y Medios Prometedores

    LA BÚSQUEDA DE SOLUCIONES: CALLEJONES SIN SALIDA Y MEDIOS PROMETEDORES Generalmente el país que se considera que ha logrado más éxito en la educación de su juventud, cuyos problemas educativos se han convertido en una virtual obsesión para quienes diseñan la política educativa, las cuestiones filosóficas tienen gran importancia. La comprensión no es una adquisición que se produzca en una determinada coyuntura de desarrollo. Tal como ha señalado David Perkins, los procesos de la comprensión

    Enviado por micherezo / 798 Palabras / 4 Páginas
  • LA BUSQUEDA DE SOLUCIONES: CALLEJONES SIN SALIDA Y MEDIOS PROMETEDORES.

    LA BUSQUEDA DE SOLUCIONES: CALLEJONES SIN SALIDA Y MEDIOS PROMETEDORES.

    LA BUSQUEDA DE SOLUCIONES: CALLEJONES SIN SALIDA Y MEDIOS PROMETEDORES. El estatus de la educación es lo que más se habla en la sociedad de hoy, sin embargo lo más importante son los estudiantes que poseen una comprensión autentica de las principales disciplinas y aéreas de conocimiento esa comprensión varía según la edad y la disciplina de que se trate. La comprensión no es una adquisición que se produzca en una determinada coyuntura de desarrollo.

    Enviado por Ana1594 / 626 Palabras / 3 Páginas
  • Creación del Comité de Medios de Alternativos de Resolución de Conflictos

    Creación del Comité de Medios de Alternativos de Resolución de Conflictos

    Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad Bolivariana de Venezuela – Misión Sucre –Aldea sede UBV Programa de Formación de Grado en Estudios Jurídicos Proyecto IV: CREACIÓN DEL COMITÉ DE MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN LA COMUNIDAD DEL SECTOR BRASIL, PORLAMAR, ESTADO NUEVA ESPARTA. 10° Semestre, Sección “A” Noviembre 2013 FICHA TÉCNICA DEL PROYECTO COMUNITARIO SOCIO JURÍDICO PFG_EJ NOMBRE DEL PROYECTO: Creación del Comité de Medios de

    Enviado por roxiris / 4.807 Palabras / 20 Páginas
  • Solución De Conflictos Laborales

    Solución De Conflictos Laborales

    SOLUCION ACTIVIDAD N°1 Teniendo en cuenta que ya realizó las lecturas sugeridas. Desarrollemos el siguiente test para conocer sus inclinaciones hacia una personalidad creativa. INSTRUCCIONES: I. Conteste cada una de las siguientes preguntas con la mayor precisión y franqueza que le sea posible, trate de abstenerse de adivinar como contestará una persona creativa en cada caso. Después de cada afirmación, indique su propia posición de acuerdo con los siguientes códigos: A. De acuerdo B. No

    Enviado por ELUNA / 880 Palabras / 4 Páginas
  • Conflicto. Solución y estrategias

    Conflicto. Solución y estrategias

    Conflicto. Solución y estrategias Autor: Jancel Carrillo Guzmán Curso: 8,20/10 (15 opiniones) |26266 alumnos|Fecha publicación: 13/02/2009 Envía un mensaje al autor Capítulo 11: Tesis del conflicto. Conclusiones y recomendaciones Conclusiones: Los conflictos son una parte estrecha de la existencia del hombre, en su vida cuando el hombre se relaciona con otros hombres y con la sociedad, siempre estas en peligro de encontrarse en su camino con conflictos de diferentes índoles e importancia, por este motivo

    Enviado por fraigli / 568 Palabras / 3 Páginas
  • Solucion De Conflictos

    Solucion De Conflictos

    ¿CUANTOS Y CUALES SON LOS METODOS ALTERNOS DE SOLUCION DE CONFLICTOS? Cuatro (4) son los métodos alternos de solución de conflictos:  La Negociación o Transacción.  La Mediación.  La Conciliación.  El Arbitraje. EXPLIQUE Y DESARROLLE QUE ES NEGOCIACION La negociación es un proceso de comunicación dinámico en el cual dos o más partes intentan resolver diferencias y defender intereses en forma directa a través del diálogo con el fin de lograr una

    Enviado por gabrielr / 5.548 Palabras / 23 Páginas
  • Solucion De Conflictos

    Solucion De Conflictos

    SEÑORES E. S. D. _________________________________________________________________, en mi calidad de apoderado de la señora xxxxxxxxxxxxxxxxxmayor de edad y domiciliada en esta ciudad, respetuosamente me dirijo a Ustedes con el fin de solicitarles la señalización de fecha y hora para una audiencia de conciliación con el señor xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxpara procurar un acuerdo conciliatorio sobre la liquidación de la sociedad APOSENTOS TUTA LTDA. EN LIQUIDACIÒN y/o cumplir el requisito de prejudicialidad para acudir ante la justicia ordinaria, de conformidad

    Enviado por iceman / 918 Palabras / 4 Páginas
  • SOLUCION DE CONFLICTOS

    SOLUCION DE CONFLICTOS

    CAPITULO 7: ( Solucion de conflictos con los demás ) Los conflictos son parte de nuestra vida y una gran fuente de aprendizaje. Tener conflictos significa estar vivo, y lo saludable es aprender a manejarlos, principalmente porque algunos son inevitables. Lo que si es evitable son las consecuencias negativas de los mismos, todos tenemos recursos internos e innatos que nos dotan de capacidad para abordarlos, ( el ser humano sobrevive gracias a ellos) si bien

    Enviado por MIKAELO / 371 Palabras / 2 Páginas
  • Actividad Semana 1 Creatividad Para La Solucion De Conflictos

    Actividad Semana 1 Creatividad Para La Solucion De Conflictos

    ACTIVIDAD 2 1. Cite 10 factores internos que afecten la creatividad y como manejarlos. • Depresión: Dejarla a un lado, nunca estar solo, salir, tomar aire. • Pesimismo: Empezar a ver el lado positivo a cada situación. • Apatía: Dejar de lado todo pensamiento apático, todo es importante, todo merece tiempo y vale la pena. • Timidez: Comenzar a perder el temor poco a poco. • Miedo: Tratar de mantener la calma y la tranquilidad.

    Enviado por madrelaura / 463 Palabras / 2 Páginas
  • MEDIOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS

    MEDIOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS

    INTRODUCCIÓN Los medios alternativos de solución de Conflictos tiene como fin hacer uso de los medios alternativos que tienen las partes que se encuentran en controversia o bien conflicto, los cuales pretender dar solución a sus intereses contrapuestos, a través de una negociación, mediación, conciliación y arbitraje, donde intervenga la autoridad o bien un tercero para orientar o bien asesorar a las partes para poder llevar a un acuerdo o convenido bilateral que contraiga derechos

    Enviado por yolandamigue / 35.085 Palabras / 141 Páginas
  • Conflicto De Genero En Los Medios De Comunicacion

    Conflicto De Genero En Los Medios De Comunicacion

    CONFLICTOS DE GÉNERO EN LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN El debate sobre género en los medios de comunicación de masas, lejos de contribuir a crear un ambiente de conciliación y armonía, sólo genera más controversia y posturas de enfrentamiento, pues cada interlocutor defiende sus tesis de manera radicalizada, persiguiendo, desde un plan estratégico, una mayor audiencia. Este frívolo, banal y poco alentador debate se traslada al televidente y, en general, al consumidor pasivo del producto con

    Enviado por abderraman / 724 Palabras / 3 Páginas
  • PROYECTO "SURGIMIENTO DEL ESTADO DE ISRAEL Y ELORIGEN DEL CONFLICTO DE MEDIO ORIENTE"

    PROYECTO "SURGIMIENTO DEL ESTADO DE ISRAEL Y ELORIGEN DEL CONFLICTO DE MEDIO ORIENTE"

    La Región conocida como Medio Oriente comprende a Egipto y todas las tierras arábigas al este de Egipto, así como también a Turquía (no árabe) e Irán (que, hablando estrictamente, no es un estado árabe, aunque contiene numerosos árabes en el extremo septentrional del Golfo Pérsico). El Medio Oriente comprende también el estado judío de Israel, establecido en 1948. Las principales actividades árabes desde 1945, han consistido en realizar esfuerzos por lograr la unidad política

    Enviado por Andyrosa95 / 4.254 Palabras / 18 Páginas
  • Informe “Preparación de soluciones y determinación de la concentración de una disolución por medio de una valoración”

    Informe “Preparación de soluciones y determinación de la concentración de una disolución por medio de una valoración”

    Universidad Nacional Autónoma de México Facultad de Química Avilés Sánchez Alejandro Cruz Fausto Vianey González García Sandra Martínez Hernández Mónica Andrea Monzón González César Raúl Grupo: 41 Gaveta No. 13 Laboratorio de Química I Profa.: Silvia Manero Brito Práctica No. 1 “Preparación de soluciones y determinación de la concentración de una disolución por medio de una valoración” “Por mi raza hablará el espíritu” Objetivo: *Preparar disoluciones de NaOH, HCl, H2SO4 y Ac. Cítrico 0.1M. *Determinar

    Enviado por wapalll / 279 Palabras / 2 Páginas
  • SOLUCION CREATIVA DE CONFLICTOS.

    SOLUCION CREATIVA DE CONFLICTOS.

    Cuando hablamos de la aplicación de técnicas creativas, nos estamos refiriendo a la existencia de problemas abiertos sin una solución correcta conocida como por ejemplo: como implicar más al empleado público, como mejorar la calidad del servicio o como realizar reuniones más eficaces. Para la resolución de dichos problemas no es suficiente con aplicar el pensamiento lógico. Hay que utilizar el pensamiento creativo, entendido éste como la producción de algo nuevo, original y valioso es

    Enviado por vicky21 / 891 Palabras / 4 Páginas
  • Solucion De Conflictos

    Solucion De Conflictos

    - ¿Cuáles son las estrategias que propondrías para disminuir los conflictos en la organización? Es de manera normal que surjan conflictos en las organizaciones ya que no siempre las personas tiene intereses similares, el problema aquí es la confrontación y la madurez para llegar a un muto acuerdo. • El problema debe de dialogarse, comprendiéndolo pacíficamente • Crear una planeación • Ejecutarla Por parte de la empresa deben crear conferencias respecto a la resolución de

    Enviado por carloscortina / 253 Palabras / 2 Páginas
  • MEDIOS NO VIOLENTOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

    MEDIOS NO VIOLENTOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL Y SEGURIDAD MEDIOS NO VIOLENTOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS INTEGRANTE: GRUPO NUMERO 01 LUNES OFICIAL AGREGADO (PEV) 3-114 Ugueto Jhonny C.I.: 12.461.289 Sección 1 : CONFLICTO Según el término de la lengua castellano del diccionario Real Academia Español, Añadiendo según wilmot & Hocker (2001) el concepto más tradicional de conflicto no obstante, los estudios modernos acerca del fenómeno del conflicto

    Enviado por naturaleza89 / 2.422 Palabras / 10 Páginas
  • Medios De Difunsion Masivo Y Conflictos Politicos

    Medios De Difunsion Masivo Y Conflictos Politicos

    Los medios de comunicación pueden llegar a ser muy útiles para la sociedad si cumplen con los objetivos para lo que han sido previstos, pero muchas veces son medios, que están viciados, de la ideologización de una minoría, que es la que posee, el monopolio de la información, y de alguna forma, controla lo que las masas deberían saber, y oculta asuntos, de los que la población requiere estar informada. El estado tiene el deber

    Enviado por ana2686 / 237 Palabras / 1 Páginas
  • Solución De Conflictos

    Solución De Conflictos

    INTRODUCCIÓN Con este tema daré a conocer la importancia que tiene el poder solucionar los diferentes problemas que existen en una empresa, sea cual sea, por medio del siguiente mapa conceptual en donde demuestra la resolución, así como sus temas, también se muestra el manejo de conflictos, sus temas y por ultimo alunas empresas que hay en mi localidad, donde se demuestra todo lo relacionado de ellas y también una breve explicación del como le

    Enviado por ponchoGonzalez / 213 Palabras / 1 Páginas
  • Solucion De Conflictos

    Solucion De Conflictos

    Solución de problemas y conflictos. La solución pacífica, dialogada e inteligente de los conflictos familiares, de trabajo, comunitarios, entre amigos es una habilidad que le permite a un individuo enfrentar en forma efectiva los problemas de la vida; para ello es necesario aprender técnicas o estrategias para la mediación y solución inteligente y constructiva de los conflictos. El conflicto es propio del desarrollo humano, hace parte de su convivencia. La madurez de una persona o

    Enviado por malgame1987 / 1.077 Palabras / 5 Páginas
  • Conceptos Básicos Y Metodología Para La Solución De Problemas Por Medio De Computadoras

    Conceptos Básicos Y Metodología Para La Solución De Problemas Por Medio De Computadoras

    Conceptos Básicos Y Metodología Para La Solución De Problemas Por Medio De Computadoras 1.1 Definición De Lenguaje 1.2 Definición De Algoritmo 1.3 Algoritmo Cotidiano 1.4 Definición De Lenguaje Algorítmico 1.5 Historia Y Aplicación De Los Lenguajes Algorítmicos 1.6 Definición De Problemas 1.7 Análisis De Los Datos 1.8 Diseño De La Solución 1.9 Codificación 1.10 Prueba y Depuración 1.11 Documentación 1.12 Mantenimiento 1.1 Definición De Lenguaje Lenguaje Medio de comunicación entre los seres humanos a través

    Enviado por AndRoses666 / 552 Palabras / 3 Páginas
  • MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS Conciliación Arbitraje Y Acuerdos Reparatorios

    MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS Conciliación Arbitraje Y Acuerdos Reparatorios

    REPÙBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÒN SUPERIOR MISIÒN SUCRE - UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA PROGRAMA DE FORMACIÓN DE GRADO ESTUDIOS JURÍDICOS BARQUISIMETO ESTADO LARA MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS Conciliación Arbitraje y Acuerdos Reparatorios ISBELIA ARANGUREN V-7.364.617 TUTOR: Licenciada Mirian Malvacìa Barquisimeto, Junio 2010 Medios Alternativos y Solución de Conflictos Son procedimientos que buscan la solución a los conflictos entre las partes a través del diálogo con la intervención

    Enviado por sobaquito / 4.152 Palabras / 17 Páginas
  • Solucion De Conflictos

    Solucion De Conflictos

    ••INTRODUCCIÓN•• En este presente trabajo se mostrara como una empresa conocida por gran parte de la sociedad, forma parte también de conflictos que se pueden presentar de manera inesperada a lo largo de una jornada de trabajo. Como bien se nos explico a lo largo de todo este curso un Conflicto quiere decir desacuerdo, oposición o lucha entre dos o más personas o grupos. Es la consecuencia de los intentos incompatibles por influir en personas,

    Enviado por alexa27 / 3.236 Palabras / 13 Páginas
  • Solucion De Conflictos

    Solucion De Conflictos

    SOLUCION DE CONFLICTOS Un conflicto tiene diferentes conceptos y percepciones de las personas, uno de ellos se puede presentar al momento de que una persona sienta miedo de que alguien afecte sus planes o le que le interesa, todo ocurre por el factor del desacuerdo esto ocurre cuando dos o más personas piensan de alguna u otra manera puesto que todos seguimos modelos mentales diferentes. Se hablara sobre diferentes situaciones conflictivas como ocurre con la

    Enviado por esme_ame / 1.058 Palabras / 5 Páginas
  • CONFLICTOS Y SOLUCION DE CONFLICTOS

    CONFLICTOS Y SOLUCION DE CONFLICTOS

    CONFLICTOS Y SOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL AULA • Una de las principales preocupaciones de los educadores en las instituciones escolares ha sido, y aún continúan siéndolo, las cuestiones relacionadas con la indisciplina escolar. Por eso, el profesorado ha dedicado mucho esfuerzo y energía para velar por el cumplimiento de unas normas, por el mantenimiento del orden, por hacerse respetar, etc. 1. ¿Qué entendemos por conflicto? Antes de comenzar a describir el estado actual de

    Enviado por Aniigaby / 371 Palabras / 2 Páginas
  • Solución De Conflictos

    Solución De Conflictos

    Introducción: La presente actividad se realiza con la finalidad de dar a conocer la investigación realizada sobre los conflictos organizacionales dentro de la empresa, Diseño Electrónico Mexicano S.A. De C.V., cuyo propósito es implementar los conocimientos obtenidos en el curso, para que se sepa identificar los elementos que componen el conflicto, ventajas, desventajas y la forma de solucionarlo. De igual manera mencionar cuales serian las alternativas de solución propuestas por los estudiantes, ya que como

    Enviado por thaliademotola / 1.080 Palabras / 5 Páginas
  • Métodos de solución de conflictos de diferentes empresas

    Métodos de solución de conflictos de diferentes empresas

    INTRODUCCIÓN Los conflictos son algo que simplemente no se puede evitar, estos no respetan ni hora ni tiempo solo pasan. Siempre debemos aprender a controlar los impulsos y saber solucionar los conflictos de la manera más pacifica que se pueda y siempre tratando de no dañar y a la otra parte del conflicto y a terceras personas. A pesar de que la palabra conflicto no nos gusta estos suelen ser indispensables en nuestra vida, ya

    Enviado por ztreya / 2.740 Palabras / 11 Páginas
  • Estrategias Y Técnicas Educativas Para La Educación En Solución De Conflicto

    Estrategias Y Técnicas Educativas Para La Educación En Solución De Conflicto

    Técnicas y estrategias Para la solución de conflictos. NEGOCIACIÓN se ejecuta a través de dos o más partes involucradas que dialogan cara a cara, analizando la discrepancia y buscando un acuerdo aceptable, para alcanzar así una solución a la controversia. Para negociar, debe existir en las partes involucradas en la disputa disposición, voluntad y confianza para resolver mediante el diálogo, exponiendo asertivamente la posición de cada uno y lo esperado del proceso MEDIACIÓN es cuando

    Enviado por impulso05 / 703 Palabras / 3 Páginas
  • ¨ Ejemplos De Solución De Conflictos¨

    ¨ Ejemplos De Solución De Conflictos¨

    LA NEGOCIACIÓN: Es el manejo de las actitudes abiertas y cerradas en una negociación. En la negociación es fundamental la comunicación entre las partes y hay que tener en cuenta todos los aspectos de la comunicación como: palabras, gestos, tonos, señas, silencios, etc. LA MEDIACIÓN: En mediación, una persona imparcial, llamado un mediador ayuda a las partes a llegar a una resolución del conflicto que ambos pueden aceptar. Un mediador eficaz puede escuchar a las

    Enviado por gladysahumada / 274 Palabras / 2 Páginas
  • Medios Alternativos De Conflictos

    Medios Alternativos De Conflictos

    TRABAJO ACADEMICO DE CONCILIACION INDICE Introducción Dedicatoria Preguntas: 1.- .- Desarrolla la Teoría del Conflicto que tenga relevancia jurídica 2.- Dentro de nuestra legislación nacional, tenemos el Reglamento de la Ley de conciliación Extrajudicial (Decreto Supremo N° 014-2008-JUS) en ella señala varios principios que rigen la conciliación extrajudicial, realice usted una pequeña investigación bibliográfica para responder lo siguiente: 2.A) describa brevemente en qué consiste cada uno de estos principios. 2.B) Señale quienes deben cumplir cada

    Enviado por diablomaestro / 4.149 Palabras / 17 Páginas