Reclutamiento y selección

• Reclutamiento Y Selección De Personal

  bolondaReclutamiento y selección de personal Dentro de las diferentes empresas existen unas serie de procesos que siguen un sistema establecido con la finalidad de que todo funcione de la mejor manera dentro de la organización; dentro de dichos procesos uno de los básicos a llevar a cabo y de mayor

• Reclutamiento, selección e inducción

  Valeria RamírezUniversidad Latinoamericana Del Caribe Reclutamiento, selección e inducción Mtra. Viridiana Ortega Trabajo: Reporte de lectura Integrantes: Valeria Ramírez De La Cruz Jennifer Kristel Domínguez Chable German Antony Zavala Chan 5° PSIC Introducción En este documento, hacemos nuestro reporte de lectura acerca del capitulo II del libro de Administración de Recursos

• Reclutamiento Seleccion Y Contratacion

  lesliecavS.E.P. D.G.E.T.I. S.E.M.S. Centro de Bachillerato Tecnológico, Industrial y de Servicios no. 140 Tema: Selección y Reclutamiento del Personal Docente: Minerva Cota Chávez Empresa: Banorte Integrantes: Flores Martínez Ángel Fernando Rojas Landa Benjamín Granados Hernández Oscar Martínez Sandoval Leslie América Araujo Sánchez Suanylu Grupo: 6to. CMA Mexicali, B.C. a 24

• Manual De De Seleccion Y Reclutamiento

  solesito227MANUAL DE SELECCIÓN Y RECLUTAMIENTO DEL PERSONAL 1.1 OBJETIVO DEL MANUAL Este manual tiene como objetivo establecer los lineamientos y procedimientos a seguir para la selección, reclutamiento y evaluación del personal del corporativo R & R abogados de empresa, igualmente pretende establecer los niveles de responsabilidad del departamento que realizara

• Política de Reclutamiento y Selección

  Caro CifuentesPOLÍTICA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN 1. OBJETIVO. Entregar lineamientos para los procesos de Reclutamiento y Selección(R&S) internos y externos de la Compañía; brindando a la organización una clara metodología de los procesos, velando por la transparencia, equidad interna e igualdad de criterios; alineando a la Compañía en el funcionamiento del

• El Proceso De Reclutamiento Y Seleccion

  ktycamposEL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL. El proceso de reclutamiento y selección de personal es un conjunto de etapas o pasos que tienen como objetivo el reclutar y seleccionar al personal más idóneo para un puesto de trabajo en una empresa. Éste empieza con la definición del perfil

• Reclutamiento y selecciòn del personal

  NorukiLogo UTN Logo UTN Licenciatura Universitaria en Administración RECURSOS HUMANOS “RECLUTAMIENTO Y SELECCIÒN DEL PERSONAL” Docente: * Lic. ALEJANDRO VASQUEZ Alumnos * Cutipa Camila. * Guittard Maximiliano. * Herrera, Noelia, Anahí. * Olavarría Nicolas. * Fecha de Presentación: 11 de septiembre de 2024. Requerimientos 1. Considerando el anuncio de reclutamiento

• RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL.

  Ayde94RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL Reclutamiento es el conjunto de actividades que realiza una organización para atraer candidatos que tengan las capacidades y aptitudes requeridas por un cargó. Selección de personal es el proceso en el que el grupo de candidatos es reducido y se elige el candidato. Este proceso

• EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION

  crysstyabEL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION Los empleadores utilizan el anal isis de puestos de trabajo y la deseripei6n de estos COil varios objetivos; por ejemplo, para desarrollar programas dc capacitaci6n 0 para determinar el salario de los puestos. No obstante. el usa mas comun de la descripci6n de puestos

• Los procesos de reclutamiento seleccion

  Janet Sandoval* NOMBRE COMPLETO: Bianca Janet Sandoval Ruiz * MATRÍCULA: 19002451 * NOMBRE DEL MÓDULO: Gestión del talento humano * NOMBRE DE LA EVIDENCIA DE APRENDIZAJE: Los procesos de reclutamiento, selección e inducción * FECHA DE ELABORACIÓN: 05 de septiembre 2020 * NOMBRE DEL ASESOR: Gabriela del Carmen Gómez BANCO AZTECA

• Reclutamiento, selección he inducción

  Blanca GarcíaMacintosh HD:Users:juespinal:uveg:cursos_produccion:2013:Bachillerato:Historia y geografía de México:formatos:ultimas versiones:HGM_M1A1_Formato para analizar un hecho:word:media:image1.jpg Formato: Los procesos de reclutamiento, selección e inducción Datos de identificación Nombre: BLANCA ESTELA GARCÍA LÓPEZ Matrícula: 16001586 Carrera: LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE LAS FINANZAS Nombre del Módulo: GESTIÓN DEL CAPITAL HUMANO Y LIDERAZGO Nombre de la Evidencia: LOS

• Reclutamiento Y Selección Del Personal

  reyner¿Qué es el reclutamiento y la selección de personal * Importancia de un reclutamiento profesional * Mucho se ha hablado de la importancia del departamento de recursos humanos, desarrollo humano o de personal en cualquier empresa como factor clave para el éxito de éstas en cualquier sector, pero ¿en qué

• Reclutamiento Y Selección Del Personal

  stefanycardozoEsquema 1.) Recolección de información acerca del cargo o puesto. 2.) Elección de las técnicas de selección. Introducción En el presente trabajo se dará a conocer todo lo referente a la recolección del personal donde La tarea de la selección implica contar con conocimientos sobre dos campos, sobre la organización

• Reclutamiento y selección del personal

  Patricio Reyes1° el objetivo del encargado de recursos humanos 1. Reclutamiento y selección del personal: Atraer a profesionales adecuados para el puesto y así satisfacer las necesidades de la empresa encontrando a los profesionales adecuados 2. Inducción: Para que los trabajadores que entren a la empresa se sientan incluidos y puedan

• Selección Y Reclutamiento Del Personal

  Alex_John1976Caso: Selección y reclutamiento del personal El gerente de recursos humanos de Metalúrgica S.A. José Rodríguez, había presentado a la dirección un excelente plan de reclutamiento para tres cargos creados recientemente: un gerente del departamento de compras, un jefe de logística y un supervisor de compras técnicas. Este último cargo

• Reclutamiento Y Selección Del Personal

  rolasrojoReclutamiento y selección del personal El reclutamiento del personal es un conjunto de procedimientos que la empresa o institución utiliza para atraer al personal que podría trabajar dentro de la misma, para lo cual deberá cumplir con ciertas habilidades y conocimientos que el área requiera para su funcionamiento, después de

• COMO SE DA EL RECLUTAMIENTO Y SELECCION

  Christian LemosRECLUTAMIENTO Y SELECCION TRABAJO PRÁCTICO PRIMER CUATRIMESTRE 2017 INTEGRANTES * Christian Lemos * Hernan Vallejos PRESENTACION EMPRESA – SE DETECTA LA NECESIDAD DE CUBRIR 2 PUESTOS EN LA EMPRESA. MOTIVO Y CONTEXTO La empresa Agrícola “El Cosechador” es una empresa Argentina, familiar y muy tradicional. Se dedica a la Plantación

• PROYECTO FINAL RECLUTAMIENTO Y SELECCION

  Fito ChaparroPROYECTO FINAL RECLUTAMIENTO Y SELECCION De acuerdo con lo solicitado para el Proyecto Final de la asignatura debo realizar una descripción de cargo en una organización conforme con el modelo entregado en los contenidos y traducir la descripción a un perfil incluyendo requisitos del cargo, conocimientos y competencias. También el

• Reclutamiento Selección y Contratación

  veromeli96Reclutamiento Selección y Contratación Reclutamiento: Proceso cuyo objetivo es atraer candidatos potencialmente calificados para ocupar puestos dentro de la organización. Selección: Proceso por el que se pretende decir que solicitantes de los reclutados tiene mayores posibilidades de ajustarse al puesto. Contratación: Es formalizar con apego a la ley la futura relación

• Reclutamiento Y Selección De Vendedores

  MigdalithaEducación Vial Metas a largo Plazo: • Crear áreas de desarrollo infantil, donde se dé a conocer los reglamentos de tránsito • Crear responsablemente una organización para que su cumplan con los reglamentos de tránsito. • Educar al hombre en la vía sobre uso de vehículo Valores: • Con Perseverancia

• Proceso de reclutamiento y selección II

  Aby CatProceso de reclutamiento y selección II Taller aplicado de recursos humanos II Instituto IACC 13-03-2021 ________________ Instrucciones Tome en consideración la organización donde trabaja actualmente. Si no estas trabajando, busque una organización a la que pueda acceder, como un antiguo lugar de trabajo o donde actualmente se desempeñan familiares o

• Reclutamiento Y Selección De Vendedores

  ggame2014 Como realizar el reclutamiento y selección de la fuerza de ventas. RECLUTAMIENTO Identificación de vendedores potenciales para traerlos a la empresa. Es un conjunto de procedimientos orientado a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar cargos dentro de la organización. El reclutamiento es el proceso de identificar e

• Políticas De Reclutamiento Y Selección

  karlafer INTRODUCCIÓN  OBJETIVO GENERAL  OBJETIVOS ESPECÍFICOS  ALCANCE  RESPONSABILIDADES  POLÍTICAS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN  PROCEDIMIENTO  FLUJOGRAMA  ANEXOS (Formatos) El Reclutamiento y Selección de Personal, es la técnica de escoger o elegir entre un conjunto de candidatos o postulantes, a las personas más adecuadas

• Selección y reclutamiento del personal.

  sangmSELECCIÓN Y RECLUTAMIENTO DEL PERSONAL Instrucción: En esta actividad deben, analizar el caso: Metalúrgica S.A., luego responde las preguntas planteadas. Desarrollo: Caso: Selección y reclutamiento del personal El gerente de recursos humanos de Metalúrgica S.A. José Rodríguez, había presentado a la dirección un excelente plan de reclutamiento para tres cargos

• Reclutamiento Y Seleccion De Estudiantes

  aracely6908211.- Introducción La calidad educativa es una de las expresiones más utilizadas actualmente en el ámbito educativo, como punto de referencia que justifica cualquier proceso de cambio o plan de mejora. En este contexto, la eficacia y la eficiencia son sus dos pilares básicos. Resulta ya gastado afirmar que vivimos

• Asistente de Reclutamiento y Selección.

  winiparnerObjetivo Profesional Colaborar con la organización donde labore de manera tal que desarrolle al máximo mis habilidades al tiempo que participo de proyectos y retos importantes por medio del uso de las herramientas y habilidades que he obtenido. Encontrar las maneras requeridas para el ahorro de tiempos de respuesta y

• Proyecto Final Reclutamiento Y Seleccion.

  jumont92INSTRUCCIONES: 1.- Levantar una descripción de cargo en alguna organización (por ejemplo, descripción de funciones, responsabilidades, entre otros), de acuerdo al modelo propuesto en el curso. ADMINISTRATIVO DE SALUD EN EL SERVICIO DE SALUD MUNICIPAL. Como Administrativo de Salud, dependiente de la Unidad de Atención a Beneficiarios del Servicio de

• El reclutamiento y selección de personal

  AvrilRamirez1998INTRODUCCIÓN El reclutamiento y selección de personal representan diversos procesos indispensables que suelen influir en la actividad laboral de una empresa o institución, por lo cual la definición y planeación de estos representan un punto focal por todas las organizaciones. En el caso de una Institución Educativa, es de gran

• Antecedentes de reclutamiento y seleccion

  Fabiola BelAntecedentes de reclutamiento y selección Reclutamiento y selección Resulta sumamente interesante, observar cómo el pensamiento del hombre ha evolucionado tan rápidamente, especialmente, en los últimos cincuenta años, con relación a la importancia y el impacto que poseen las personas en las organizaciones. (Leal, 2008, p. 145) Que llevó al hombre

• Proyecto Final Reclutamiento y Selección

  creaconsultorProyecto Final Reclutamiento y Selección Instituto IACC 22 de Noviembre 2015 Desarrollo 1.- Levantar una descripción de cargo en alguna organización (por ejemplo, descripción de funciones, responsabilidades, entre otros), de acuerdo al modelo propuesto en el curso. En este proyecto final se va a elegir el puesto de Supervisor de

• El reclutamiento y selección de personal

  SandritausamaEl reclutamiento y selección de personal es la tarea que probablemente realicen con mayor frecuencia los psicólogos que trabajan en escenarios organizacionales. Por lo tanto es necesario que se busque constantemente la forma de que las pruebas para seleccionar personal se estandaricen y que permitan elegir en un cien porciento

• Tarea Semana 1 Reclutamiento Y Selección

  adolfoleonvasqueTítulo del Control Mercado Laboral en Chile Nombre Asignatura Reclutamiento y Selección Instituto IACC 24/05/2015 Desarrollo Defina en forma breve y sintética ese sector de actividad laboral.  Corporación administrativa del Poder Judicial Chile: se trata de una de las funciones del sub departamento de reclutamiento y selección, que se

• PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN IPM

  Elsy29Misión “Garantizar a nuestros afiliados un servicio de calidad en el otorgamiento oportuno de sus beneficio en seguridad social.” Visión “Con la guía de Dios, ser una institución líder en seguridad social, garantizando de manera sostenible los beneficios a sus afiliados. Sustentando en una administración transparente, desarrollo tecnológico, solidez financiera

• El reclutamiento y selección de personal

  silver7777RECLUTAMEIENTO El reclutamiento y selección de personal, es un proceso de vital importanciapara cualquier organización que incluye diversas funciones32df con la finalidadde evaluarse la posibilidad de contratar a la persona más adecuada y aptapara el puesto en el que se haya dado o exista la vacante. Su éxito se traduce

• Proyecto Final Reclutamiento y Selección

  wildcat206Proyecto Final Reclutamiento y Selección JC Reclutamiento y Selección Instituto IACC 05 de noviembre de 2015 ________________ Desarrollo 1. Levantar una descripción de cargo en alguna organización (por ejemplo, descripción de funciones, responsabilidades, entre otros), de acuerdo al modelo propuesto en el curso. Para mi proyecto final y como lo

• Aspecto Legal: Reclutamiento y Selección.

  3.3.1 Aspecto Legal: Reclutamiento y Selección. Artículo 5 A ninguna persona podrá impedirse que se dedique a la profesión, industria, comercio o trabajo que se le acomode, siendo lícitos. El ejercicio de esta libertad sólo podrá vedarse por determinación judicial, cuando se ataquen los derechos de terceros, o por resolución

• Reclutamiento, Selección y Socialización

  CESAR HUMBERTO CASTILLO VILLAblasonfca Universidad Autónoma de Chihuahua Facultad de Contaduría y Administración Secretaría de Investigación y Posgrado “Paradigmas Ante el Recurso Humano” Materia: Reclutamiento, Selección y Socialización Grupo: IA Alumno: Cesar Humberto Castillo Villa Matrícula: 200510 Docente: M.A.R.H y M.M. Luis Daniel Andujo García Fecha de entrega: 21 de Septiembre de 2019

• EXPOSICION ORAL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

  Daniel LudeñaEXPOSICION ORAL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN Buenas elegi este tema porque antes de empezar a estudiar esta materia cuando escuchaba que mencionaban al gerente de recursos humanos creia que su única función era la de contratar al personal, y aunque aprendí que cumple con muchas funciones fundamentales, elegi este tema ya

• Las Politicas de reclutamiento y seleccion

  andy88sslogo_ICA ÁREA DE TALENTO HUMANO INTRODUCCIÓN: Una organización es una unidad compuesta por dos personas o más, que funciona con relativa constancia a efectos de alcanzar una meta o una serie de metas comunes. La forma en que esas personas trabajan e interaccionan entre sí, determinará en gran medida el

• Pasos Proceso De Selección Y Reclutamiento

  dayouyouEn este capítulo se analizaron los temas relacionados con el reclutamiento y la selección de nuevos vendedores. Estos temas abarcan desde la persona responsable de estas tareas hasta el efecto de la legislación federal estadounidense que prohíbe la discriminación en los procedimientos de selección con fines de trabajo. Hay dos

• Procedimiento de Reclutamiento y Selección

  chapilukyProcedimiento de Reclutamiento y Selección de Personal. Propósito: Este proceso aplica a l recurso humano externo como prospecto de candidato a ingresar al Instituto Tecnologico Superior de Arandas, al personal administrativo que labora actualmente y a todas las áreas del Instituto que tenga puesto vacantes. Políticas: 1. El reclutamiento del

• Caso reclutamiento y selección de personal

  Valeska Fritis MoralesAnálisis de Caso Empresa Minera de Cobre NOMBRE: CARRERA: Ingeniería en Administración de Empresas ASIGNATURA: Dirección de Personas PROFESOR: FECHA: 15/05/2017 Análisis de Caso 1 Empresa Minera de Cobre 1 1 Introducción 3 1.1 Aprendizajes Esperados 3 2 Desarrollo 4 2.1 Definición de cargos 4 2.2 Organigrama 5 2.3 Descripción

• Preparación Y Selección: El Reclutamiento

  MaximosantosTEORIA DE INEVTARIOS INTORODUCCIÓN La teoría de inventario (o más formalmente la teoría matemática de inventario y de producción) es la sub especialidad en investigación de personas que tiene que ver con el diseño de los sistemas de producción / inventario para minimizar los costos. El coste mantener un cierto

• PROCESO DE SELECCIÓN Y RECLUTAMIENTO TAREA

  Marcelo Silva AlvarezTAREA 1 PROCESO DE SELECCIÓN Y RECLUTAMIENTO NOMBRE: ASIGNATURA: Gestión De Personas PROFESORA: Marisol Pinilla Vejar 1. Introducción En la siguiente tarea profundizaremos y daremos solución a un caso incompleto de reclutamiento y selección de personas, formulando un informe técnico evaluando los procedimientos realizados anteriormente por el psicólogo de la

• Control Semana 5 Reclutamiento Y Selección

  bafonaCONTROL SEMANA 5, RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN - En relación al perfil definido, diseñar un guion de entrevista que contemple 2 preguntas de recepción, una breve presentación, cuerpo central de la entrevista y un breve texto de cierre Tenemos que tener siempre presente que la entrevista de trabajo es un momento

• Informe Befoods. Reclutamiento y selección

  valentina paz gomez yuzINFORME BEFOODS RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN ÍNDICE INTRODUCCION Información de la organización Dedicados a la comercialización de alimentos, accesorios y artículos de farmacia para mascotas, en la actualidad posee 22 tiendas de venta directa, distribuidos a lo largo de la V Región y Región Metropolitana, además de venta mayoristas. Contando con

• Reclutamiento y Seleccion por Competencias.

  loisethISAE UNIVERSIDAD SEDE AZUERO FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONÓMICAS MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS PROPUESTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN PARA LOS NIVELES SUPERIORES EN LAS EMPRESA MELÉNDEZ. Por: ORELYS O. CASTILLERO S. KATERIN J. VERGARA G. Trabajo de Graduación como requisito final para optar al Título de Magíster

• El gran Reclutamiento y seleccion de persona

  Ciclistas de Jesucristo Octava RegionEvaluación Sumativa – Unidad 1 Gestión de Personas Estudio de caso Según el ejemplo planteado en el scorm de la unidad, se evidencia como conflicto una baja de rendimiento en sus funciones de los tres protagonistas, Juan, Diego y Manuel. Quienes fueron contratados como jefes de áreas de nuevas unidades

• RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN empresa Starbucks

  balderrama.bRECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN 02/10/2020 Como he dicho en anteriores ocasiones, el personal de una empresa es crucial para que esta pueda cumplir su objetivo ante los clientes. Justamente hoy leí un caso de la empresa Starbucks sumamente interesante y no son la empresa más grande que vende café simplemente por

• Manual de Puesto, Reclutamiento y Selección

  esevilla07________________ C:\Users\pc1\Desktop\depositphotos_25970659-Human-resource-chalk-drawing.jpg Tabla contenidos 1. Introducción3 2. Objetivos4 2.1 Objetivo general4 1. Objetivos específicos4 3. Generalidades de la empresa5 3.1 Antecedentes de la empresa5 3.2 Historia 5 3.3 Misión6 3.4 Visión6 3.5 Valores6 3.6 Actividad a que se dedican6 3.7 Productos6 3.8 Servicios 7 3.9 Organigrama8 4. Análisis de puesto9