T��cnicas Para Generar Equipos Creativos ensayos gratis y trabajos

Documentos 701 - 750 de 8.802 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Pollitos En Fuga, Un Trabajo En Equipo.

En la película Pollitos en Fuga, se puede observar claramente el trabajo en equipo. Su objetivo clave es poder salir de la granja todos juntos y con vida. Ginger, es la líder y quien se propone terminar con esa 'dictadura' (así llamaban a su forma de vida) que era impuesta por la señora Tweedy. Esta obligaba a las gallinas a poner cierta cantidad de huevos en tiempo y forma, sino las mataba. Para poder escapar

Enviado por GSITA / 267 Palabras / 2 Páginas
Reglamento Y Equipo De Laboratorio ( Metalurgia)

Nombre de la práctica: Reglamento y Equipo de Laboratorio Práctica 1 No. de Páginas Páginas de la 1 a Realizó: Revisó: Autorizó: Academia de Metalurgia Fecha: Fecha: Fecha: Contenido Página I. INTRODUCCIÓN II. CONOCIMIENTOS PREVIOS III. OBJETIVO IV. METODOLOGIA IV. 1. Material y equipo. IV. 2. Reactivos y soluciones. IV. 3. Requerimientos de seguridad IV.4. Disposición de residuos IV. 5. Procedimiento. IV. 6. Diseño experimental V. RESULTADOS. V.1 Cálculos VI. DISCUSION. VII. CONCLUSIONES. VIII. BIBLIOGRAFIA

Enviado por chavarockz / 1.779 Palabras / 8 Páginas
Importancia Del Trabajo En Equipo En La Organización

Importancia del Trabajo en Equipo en la Organización El ser humano es por naturaleza un ser gregario, esto significa que permanentemente está buscando grupos con los cuales referenciarse por diferentes motivos, sean familiares, religiosos, sociales y por empatías académicas o de cualquier otro tipo. Todos los integrantes de un grupo humano buscan alcanzar un propósito cuando se reúnen; el triunfo de su equipo, ganar un torneo, un concurso, sobresalir ante los gerentes por sus resultados,

Enviado por 7juanito7 / 999 Palabras / 4 Páginas
Textos Creativos

INTRODUCCIÓN El cuento de “Es que somos muy pobres” trata sobre la historia de una familia campesina humilde, por el tipo de vocabulario y los lugares descritos se puede apreciar que el cuento se desarrolla en una zona rural. Esta familia sufre varias desgracias y en su mayoría habla del temor que experimentan los padres y el hermano de que Tacha, su hija más chica, se convierta en una prostituta como sus hermanas mayores. El

Enviado por hercontreras / 1.732 Palabras / 7 Páginas
Diferencias De Ambiente De Trabajo Tradicional Y Como Funcionan Los Verdaderos Equipos Hoy

Leer Ensayo Completo Suscríbase 1.-Variables independientes del CO: • Variables a nivel de sistema organizacional, estas involucran al sistema entero, aquellas que encontramos a la organización como un todo. Dentro de este aspecto se encuentra el diseño y la cultura de la organización y los procesos de trabajo. Importante señalar que el "todo" es diferente a las partes que la constituyen. • Variables a nivel grupal, estas son observables cuando las personas trabajan en equipo,

Enviado por / 454 Palabras / 2 Páginas
FORMACION DE EQUIPOS EFECTIVOS Y TRABAJO EN EQUIPO

CAPITULO 9: FORMACION DE EQUIPOS EFECTIVOS Y TRABAJO EN EQUIPO El equipo de trabajo consiste en un grupo de personas que con sus esfuerzos dan como resultado un mayor nivel de desempeño, habilidades múltiples, sentido común y experiencia. Un equipo efectivo tiene como característica singular que no siempre tienen en mismo líder, tiene miembros que son inter-dependientes, hay ayuda entre todos para ser más eficientes, se alientan entre si, brindan apoyo al líder y también

Enviado por heybel / 439 Palabras / 2 Páginas
Generar Un Nuevo Sistema Para Un Hotel.

Plantear el proyecto de acuerdo a la metodología a trabajar = La planeación geográfica se realizara en base al estudio topográfico y de mercadotecnia para la mejor ubicación estratégica con la zona. Se cuidara la ecología y medio ambiente de la región y será una empresa socialmente responsable para cada comunidad indígena y autóctona. Los planos serán elaborados por la casa ARHE arquitectos reconocida casa de arquitectos con la mejor propuesta para la edificación. Definir

Enviado por fofodelrey / 5.974 Palabras / 24 Páginas
MUERTES Y LESIONES POR COLAPSO DE EQUIPO DE PERFORACIÓN

QUÉ SUCEDIÓ: Un equipo de perforación colapsó durante las etapas finales de montaje en una plataforma costa-afuera, resultando 3 muertos y 13 lesionados. El equipo, que estaba compuesto por una subestructura superior, intermedia e inferior, estaba alineado transversalmente con las vigas de patinaje de la plataforma y apoyado por vigas terminales falsas, vigas terminales de rellenos y de apoyos. Las vigas de apoyo no se extendían hasta los extremos de las subestructuras intermedia e inferior.

Enviado por diegomanrique / 361 Palabras / 2 Páginas
Proceso Creativo

Proceso creativo. El proceso creativo no es un proceso fácil. Tampoco es un proceso lineal, es un proceso interactivo. Es un volver al principio siempre y en el cual se producen una gran cantidad de procesos intermedios hasta llegar a la conclusión de que lo que se está desarrollando merece la pena. El proceso creativo en diseño se podría definir como un proceso de análisis mental cuyo fin es la comunicación. El proceso creativo se

Enviado por noemisma / 490 Palabras / 2 Páginas
Equipo de computo

Por lo general las fallas mas comunes en un equipo de computo son: 1.- El equipo no da video. Solucion: * Verificar que el cable de alimentacion del monitor este en buenas condiciones. * Checar que el cable RGB este conectado al conector de la tarjeta de video. * Verifique la Pila del BIOS: Algunas tarjetas madre integradas o no integradas, no envian video cuando la pila del BIOS esta descargada, desinstalela pila, probarlam con

Enviado por eliiizthaaa / 923 Palabras / 4 Páginas
Trabajo En Equipo

Saludos, por medio de las siguientes preguntas se pretende identificar conocimientos y falencias que el aprendiz tenga antes de iniciar el curso, esta actividad no tiene nota pero es muy importante que la realicen a conciencia, agradezco por iniciar este proceso y a continuación dejo las preguntas, desarróllalas con calma, y cambia de color la respuesta correcta, me envían el mismo documentos con nombre y número de curso. 1. Cuando de ingresar al curso se

Enviado por mileg77 / 420 Palabras / 2 Páginas
Grupo Y Equipo Eficaces

Grupos y equipos eficaces en las organizaciones Preguntas de repaso 1. ¿Qué tipo de liderazgo es el mejor para dirigir equipos eficaces? Cuando el líder, sea el encargado del aprendizaje en la organización éstos deben de ser diseñadores, mayordomos y maestro; que sean los responsables de construir organizaciones donde la gente expande continuamente su aptitud para comprender la complejidad, clarificar la visión y mejorar los modelos mentales que se comparten. 2. ¿Cuáles serán los retos

Enviado por tikis89 / 591 Palabras / 3 Páginas
Proceso Creativo

Proceso Creativo Cuando tenemos realizada la conceptualización del proyecto, le asignamos el trabajo a los encargados de realizar la campaña. A esto le llamamos el proceso creativo, donde el director creativo coordina y supervisa las ejecuciones para que estas sean coherentes con los objetivos y lineamientos. Generalmente esto lleva un proceso que es el siguiente: Preparación Todos los que estén implicado en el proyecto deben de estar involucrados con el producto o servicio. Incubación Etapa

Enviado por EduardoMIbarra / 458 Palabras / 2 Páginas
COMO PUEDO INFLUIR EN HACER DE MI EQUIPO SEA EL MAS EFECTIVO EN LA APLICACIÓN DE NORMAS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL

La influencia es una de las habilidades más necesarias dentro de las organizaciones, especialmente si tratamos con personas más experimentadas. Sin duda, una de las habilidades que más nos pueden ayudar a la hora de convencer al resto (influenciarles) es la capacidad de ponernos en el lugar del otro, logrando con esto una empatía que permita un mejor dialogo y comunicación asertiva. Para Promover la eficacia y lograr la efectividad en la aplicación de las

Enviado por DEUIL / 614 Palabras / 3 Páginas
Operar El Equipo De cómputo Conforme A Las Normas De Seguridad E Higiene En El Centro De cómputo.

CENTRO DE ESTUDIOS DE BACHILLERATO 7/2 “IGNACIO COMONFORT RÍOS” Materia: Operar el equipo de cómputo Tema: Operar el equipo de cómputo conforme a las normas de seguridad e higiene en el centro de cómputo. Profesora: Nubia Osorio Alvarado Alumno: Florencio Nava Ortega Grupo: 301 Grado: 3° semestre Operar el equipo de cómputo conforme a las normas de seguridad e higiene en el centro de cómputo. 1.- Espacio adecuado para el equipo. 2.- Dentro del centro

Enviado por 3323 / 251 Palabras / 2 Páginas
TRABAJO EN EQUIPO Y GRUPO

Diferencias entre equipo de trabajo y grupo de trabajo Un grupo de trabajo es un conjunto de personas que realizan dentro de una organización una labor similar. Generalmente, suelen estar próximas físicamente, tienen un mismo jefe, realizan el mismo tipo de trabajo pero son autónomos, no dependen del trabajo de sus compañeros: cada uno realiza su trabajo y responde individualmente del mismo. Un claro ejemplo de un grupo de trabajo es un hospital. Acá, los

Enviado por PCRED / 382 Palabras / 2 Páginas
Manteniemiento Del Equipo De Computo

MANTENIMIENTO DE LA UNIDAD CENTRAL. MANTENIMIENTO DE LAS TARJETAS PRINCIPAL Y DE INTERFACE 1_ Al destapar la unidad central debemos tener desconectados lodos los dispositivos tanto los de potencia como los de comunicación, No olvide organizar los tomillos a medida que se van retirando. No haga fuerzas excesivas para retirar la tapa de la unidad central. Haga un análisis de la forma en que ésta se encuentra ajustada de tal modo que no se corran

Enviado por daniel133 / 1.860 Palabras / 8 Páginas
Como Generar Un Pwm

como generar un PWM con el pic: primero tenemos que saber a que frecuencia queremos nuestro PWM, donde a este se le calcula el periodo de la frecuencia: periodo del PWM=1/(frecuencia del PWM) luego tenemos que saber que cristal vamos a utilizar para sacarle de igual forma el periodo: Tosc=1/(cristal del pic) ahora como PR2 tiene que estar entre 0 y 255 vemos que Preescaler nos sirve, en esto solo puede tomar tres valores de

Enviado por taragushi / 383 Palabras / 2 Páginas
Paso A Paso Para Configurar Sus Equipos Con WiFi

1.- Deberán adquirir un paquete pre-pago de datos en su operadora así sea de 1 día. 2.- Una vez listo el paquete deberán corroborar que esta navegando para que configuren sus cuentas de correo en el Blackberry, si no pueden hacerlo les recomendamos que pidan ayuda a los Asesores que hay en cada uno de los Centros de Atención al Cliente. La configuración es fácil y rápida de hacer, les dejamos aquí los pasos para

Enviado por Ralph92 / 447 Palabras / 2 Páginas
Las Cinco Disfunciones De Un Equipo

Las cinco disfunciones de un equipo Este modelo fue desarrollado por Patrick Lencioni y propone la idea de que los equipos de trabajo suelen padecer cinco disfunciones muy comunes en el mundo de los negocios: falta de confianza, temor al conflicto, falta de compromiso, falta de responsabilidad y desatención a los resultados. Este autor parte de la base que las cinco disfunciones pueden ser interpretadas erróneamente como cinco problemas distintos que pueden ser solucionados uno

Enviado por luischinchilla / 797 Palabras / 4 Páginas
¿CUÁL ES LA DIFERENCIA ENTRE GRUPO Y EQUIPO?

¿CUÁL ES LA DIFERENCIA ENTRE GRUPO Y EQUIPO? Grupo y equipo son dos palabras que se usan indistintamente, pero de hecho son de son muy diferentes. El equipo se refiere a un grupo de personas. Un equipo depende de varias personas que trabajan en común para lograr un objetivo, mientras que un grupo, puede ser un conjunto de personas pero sin un trabajo ni objetivo en común. Un grupo es fácil de formar. Sólo basta

Enviado por locochillo / 550 Palabras / 3 Páginas
El equipo ejecutivo rejuvenece

José María Folache se incorpora al departamento de Compras del grupo de grandes almacenes, que mueve 12.000 millones, dentro de su proceso de relevo generacional. El relevo generacional en la cúpula directiva de El Corte Inglés, un proceso que empezó hace ya más de tres años, va poco a poco tomando forma. El último fichaje del grupo de grandes almacenes es José María Folache, ex director general Comercial y de Márketing del Grupo Carrefour, que

Enviado por melxevic / 428 Palabras / 2 Páginas
Tarea Evaluada: Modulo 6 – La gestión de los equipos

Tarea Evaluada: Modulo 6 – La gestión de los equipos INTEGRANTES:  Fernando Cortez  Diego Lira  Encarni Martínez  Guillermo Silva Fecha de entrega 9/07/2012 Modulo 6 – La gestión de los equipos Ejercicios A realizar en formato electrónico Realice los ejercicios sobre el esquema propuesto. Si necesita más espacio corra la tarea hacia abajo. Para ampliar una lista sitúe el cursor al principio de la cabecera, haga clic en el lado izquierdo

Enviado por fcortez115 / 1.399 Palabras / 6 Páginas
Como Ejercer El Liderazgo En Equipos De Trabajo

Como ejercer el Liderazgo en Equipos de Trabajo Desde principios de todos los tiempos, el hombre ha tenido que agruparse en comunidades que le han obligado a tomar decisiones, establecer prioridades y coordinar acciones para determinar su bienestar futuro y del que los rodea. En diferentes comunidades y ámbitos del Modus Vivendus, se destacan individuos por su visión al futuro que lo hacen ser líderes dentro de su comunidad, pero ¿Qué es ser líder?, o

Enviado por Elizabeth2301 / 626 Palabras / 3 Páginas
Equipo De Proteccion Personal

1. INTRODUCCIÓN La construcción es uno de los principales sectores de la economía nacional, tanto por su contribución a la riqueza de nuestro país, como por la generación de puestos de trabajo, pero a su vez es uno de los sectores donde existe mayor riesgo de accidentes de trabajo. En toda empresa existen situaciones inquebrantables de peligro, ante esta ineludible situación los empresarios, técnicos, gerentes y demás personal técnico y obrero, han diseñado técnicas a

Enviado por celso1917 / 22.262 Palabras / 90 Páginas
Trabajo De Equipo

Trabajo en Equipo ¿Cuál creen que será el desenlace de la historia? ¿Cuál opinan que será la actitud de cada uno de los miembros? Al final el jefe se va hacer responsable de desarrollar el proyecto pero este no va salir como lo había planeado. • Fernando.- El de hacer el proyecto como salga y sin medir las consecuencias • Silvia.-La de seguir trabajando de manera individual debido a la falta de comunicación. • Pedro.-

Enviado por yeni_voldemort / 567 Palabras / 3 Páginas
Practica"MANTENIMIENTO A UN EQUIPO DE COMPUTO"

Materiales necesarios: ~ Aire comprimido ~ Espuma limpiadora ~ Brocha pequeña ~ Desarmador de estrella y plano ~ Una goma blanca ~ Pañuelo de algodón ~ Una amplia mesa para poder trabajar con comodidad: 1° Desconectamos el CPU y lo colocamos sobre la mesa. 2° Quitamos los tornillos del chasis para poder abrir la tapa. Y así observamos el CPU por dentro: 3°- Desconectamos todos los cables que van de la fuente de poder a

Enviado por kreem / 294 Palabras / 2 Páginas
INVENTARIOS DE PROPIEDAD PLANTA Y EQUIPO

39. LIBROS DE CONTABILIDAD 40. ¿POR QUE LOS CONSEJOS COMUNALES DEBEN LLEVAR LIBROS CONTABLES? 41. En el artículo 10 de la Ley de los Consejos Comunales en el tercer párrafo señala textualmente lo siguiente: “ El Banco Comunal adquirirá la figura jurídica de cooperativa y se regirá por la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, la Ley de Creación, Estimulo, Promoción y Desarrollo del Sistema Microfinanciero y otras leyes aplicables…”. Asimismo en el artículo 53 de

Enviado por florezmari / 218 Palabras / 1 Páginas
Resumen Los Equipos de Trabajo

Robbins Cap. 10: Los Equipos de Trabajo Los equipos logran mejores resultados que los individuos cuando los trabajos requieren de múltiples habilidades, juicios y experiencias. Son utilizados como una forma de utilizar mejor el talento de los empleados. Tienen la capacidad de ensamblarse, establecerse, replantearse y disolverse con rapidez. 1. Diferencia entre grupos y equipos 1.1. Un grupo de trabajo Es aquel que se relaciona principalmente para compartir la información y tomar decisiones para ayudar

Enviado por Nicottsr / 1.602 Palabras / 7 Páginas
El trabajo en equipo

Toda organización es fundamental tener un equipo de trabajo construido por los miembros desde el nacimiento de esta aunque en realidad el trabajo en equipo dentro de cualquier empresa en el ámbito administrativo es esencial para el desarrollo de sus labores administrativas, laborales. El trabajo en equipo es un proceso laboral lleno de retos, para empezar el hombre como ser humano tiende a vivir en una sociedad de la cual necesita de el para el

Enviado por caesato / 699 Palabras / 3 Páginas
Equipos De Proteccion De Trabajo

1. EQUIPOS Y USO DE PROTECCION PERSONAL En toda empresa existen situaciones inquebrantables de peligro, ante esta ineludible situación los empresarios, técnicos, gerentes y demás personal técnico y obrero, han diseñado técnicas a objeto de evitar el constante perecimientos del obrero, sin embargo a pesar de que se recomienda buscar el epicentro del problema para atacar y solucionar el mismo de raíz, esto no siempre es posible, es por tal motivo que los dispositivos de

Enviado por arturoguanipa / 6.323 Palabras / 26 Páginas
GUIA EQUIPOS DE PROTECCION Y SEGURIDAD VIAL

TIPOS DE EMERGENCIA Para garantizar que la calidad y el tipo de la respuesta del Plan de Prevención y Preparación para el control y respuesta a Emergencias sean adecuados a la Gravedad y características de la situación, se establecen los siguientes niveles de Emergencias: Emergencia Grado 1: Aquellas que no requieren suspender las actividades Normales y para su control no se necesita la intervención total de las funciones o Grupos de emergencias, las cuales se

Enviado por floralba / 3.650 Palabras / 15 Páginas
Grupo Y Equipo Segun Robbins

Grupo 1. Grupo: Dos o más individuos que interactúan, son interdependientes y se reúnen para lograr objetivos particulares. 2. Grupo formal: Aquel definido por la estructura de la organización, cuyos trabajos designados establecen tareas específicas.  Grupo de mando: Equipo compuesto por individuos que reportan directamente al gerente asignado.  Grupo de tarea: Conformado por quienes trabajan juntos para realizar un trabajo o una tarea; no lo limitan fronteras jerárquicas. 3. Grupo no formal: Alianzas

Enviado por paoandrea.rf / 2.436 Palabras / 10 Páginas
La Participacion En El Trabajo En Equipo

INTRODUCCION En el inicio del camino del aprendizaje a través del método andragógico nos toca lidiar con tareas que parecen elementales y fáciles de llevar a cabo, pero por la composición de los miembros del ambiente, personas adultas, maduras, en su mayoría profesionales de otras carreras, con responsabilidades importantes y bien definidas en los diferentes núcleos donde desarrollan sus habituales labores; esas cosas elementales se convierten en verdaderos desafíos tanto para facilitadores como para participantes.

Enviado por sandrah / 6.107 Palabras / 25 Páginas
Equipos De Proteccion Personal

EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL EL equipo de protección personal, actúa como barrera entre el trabajador y el peligro. El EPP no hace nada para evitar el contacto con el peligro, mas bien trabaja solo para defensa frente a él una vez que el contacto ha tenido lugar. Los EPP comprenden todos aquellos dispositivos, accesorios y vestimentas de diversos diseños que emplea el trabajador para protegerse contra posibles lesiones. Los equipos de protección personal (EPP) constituyen

Enviado por flori00 / 1.153 Palabras / 5 Páginas
Concepto De Grupo Y Equipo

1. Establece las diferencias entre los conceptos grupo y equipo. Grupo y equipo son dos palabras que se usan indistintamente, pero de hecho son muy diferentes. El equipo se refiere a un grupo de personas. Un equipo depende de varias personas que trabajan en común para lograr un objetivo, mientras que un grupo, puede ser un conjunto de personas pero sin un trabajo ni objetivo en común. Un grupo es fácil de formar. Sólo basta

Enviado por nicolasina / 579 Palabras / 3 Páginas
Dinamica Para Trabajo En Equipo

Dinámica para mejorar el trabajo en equipo Trabajo en equipo · Objetivo: mostrar las ventajas del trabajo en equipo y los factores que obstaculizan. · Materiales: papeles en blanco y lapiceros · Desarrollo: La tarea del grupo consiste en encontrar un método de trabajo que resuelva con la máxima rapidez el problema que propone el texto “Carrera de coches”. Se forman grupos y se entrega una copia del texto. Cada grupo intenta solucionar el problema

Enviado por xochitl200188 / 367 Palabras / 2 Páginas
Transformación De Equipos

Estrategias para trasformar equipos de trabajo en colaborativos, motivadas, auto dirigidos y altamente productivos. Estudió la composición de los grupos en relación a la capacidad para alcanzar objetivos y llegó a la conclusión de que el grupo moderadamente hetereogéneo (con integrantes con habilidad alta y media; o media y baja), facilita el desarrollo de intercambio y de explicaciones durante el proceso de aprendizaje. Aclara que aquellos grupos hetereogéneos que integran a personas con habilidades altas,

Enviado por pollo223 / 1.265 Palabras / 6 Páginas
LAS CLAVES PARA GENERAR VALOR SEGÚN EVA

LAS CLAVES PARA GENERAR VALOR SEGÚN EVA. El EVA es un "estimado de la verdadera utilidad económica o el monto mediante el cual las ganancias superan o no alcanzan la tasa mínima requerida de retorno que podrían obtener los inversionistas al apostar a otros títulos valores de riesgo comparable" El EVA también podría definirse como: "El importe que queda una vez que se han deducido de los ingresos la totalidad de los gastos, incluidos el

Enviado por epalacios123 / 578 Palabras / 3 Páginas
Equipo & Grupo De Trabajo

Un equipo de trabajo es un grupo pequeño de personas cuyas capacidades individuales se complementan y que se comprometen conjuntamente para una causa común, logran metas altas, operan con una metodología común, comparten responsabilidades y gozan con todo aquello. En general, esto sugiere una limitación de tamaño del equipo porque es muy poco frecuente que más de nueve personas funcionen como un equipo. Al proceso de crear deliberadamente un equipo se le denomina "formación de

Enviado por daeska / 626 Palabras / 3 Páginas
Procesos Creativos

Modelos sobre el proceso creativo Algunos expertos no creen que sea una secuencia de pasos en progresión, Por ejemplo, Vinacke, (1953) en su libro The Psychology of Thinking afirma que el pensamiento creativo en los artes no sigue un modelo. Wertheimer, M (1945) filósofo gestáltico en su libro Productive Thinking (1945) dice que es una línea integrada de pensamiento que no permite segmentación, sin embargo, muchos otros investigadores han establecido modelos para el proceso creativo.

Enviado por baec / 499 Palabras / 2 Páginas
Seguridad Y Cuidado De Equipos

INTRODUCCION En los últimos años la seguridad, como disciplina, se ha desarrollado en forma significativa, manteniendo inalterable y en su esencia el objetivo central que es la protección de las personas. Es por esta razón y con el apoyo y esfuerzo conjunto de los integrantes de este informe podemos aprender con eficiencia y organización desde el buen empleo y manejo de estos instrumentos electrónicos hasta las consecuencias que nos podría generar al utilizarlos de forma

Enviado por Emita152 / 3.199 Palabras / 13 Páginas
LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO

CUESTIONARIO: 1) Bill presenta el rasgo de la extravencion, escrupulosidad y apertura al a experiencia Melinda presenta el rasgo de la extroversión y afabilidad. 2) Bill Gates ha presentado un fuerte rasgo del dominio, además de una gran energía ha presentado confianza personal y en personas como su amigo Paul Allen y su esposa Melinda Gates, así como en las personas que lo han ayudado y lo han llevado al nivel empresarial y gerencial en

Enviado por djk65ghjkjh / 404 Palabras / 2 Páginas
ENRIQUECE TU VIDA LEYENDO COSAS POSITIVAS Y UTILES, BUSCANDO NUEVOS HORIZONTES, ATREVIENDOTE A SER CREATIVO

“ENRIQUECE TU VIDA LEYENDO COSAS POSITIVAS Y UTILES, BUSCANDO NUEVOS HORIZONTES, ATREVIENDOTE A SER CREATIVO” La lectura (Definición) Es el proceso de significación y comprensión de algún tipo de información o ideas almacenadas en un soporte y transmitidas mediante algún tipo de código, usualmente un lenguaje, que puede ser visual o táctil (por ejemplo, el sistema Braille). Otros tipos de lectura pueden no estar basados en el lenguaje tales como la notación o los pictogramas.

Enviado por Sarahy / 294 Palabras / 2 Páginas
ESTRATEGIAS CREATIVAS ORIENTADAS A GENERAR EXPECTATIVAS EN EL MOMENTO DE LA MOTIVACIÓN PARA LOGRAR APRENDIZAJES SIGNIFICATIVOS EN EL AULA DE 5 AÑOS DE LA LA I.E.I. Nª 030 "VICTORIA SILVA DE DALLORSO

INVESTIGACION ACCION PROYECTO INNOVADOR. “ESTRATEGIAS CREATIVAS ORIENTADAS A GENERAR EXPECTATIVAS EN EL MOMENTO DE LA MOTIVACIÓN PARA LOGRAR APRENDIZAJES SIGNIFICATIVOS EN EL AULA DE 5 AÑOS DE LA LA I.E.I. Nª 030 “VICTORIA SILVA DE DALLORSO” ALUMNA: Tesen Medina Leyla Patricia ASESORA:Patricia Cruzado Campus Chiclayo, septiembre del 2012 PROYECTO DE INNOVACIÓN 1. ASPECTOS GENERALES DEL PROYECTO 1.2 Institución Educativa Inicial: N° 030 “Silvia Dallorso” - Aula: Naranja. 1.3 Área de Investigación: Gestión Pedagógica. 1.4 Usuarios

Enviado por leylapatricia / 3.766 Palabras / 16 Páginas
Grupos Y Equipos

La formación de un equipo es la base fundamental en la administración para que una empresa prospere, ya que cada una de las partes de este equipo es necesaria para la realización de los objetivos Esto lo pude observar al realizar la actividad del Muelle Barón, en la cual nos organizamos como equipo El haber llegado a esa organización nos permitió alcanzan nuestros objetivos, los cuales fueron llegar a una bolla naranja que estaba a

Enviado por rainer20037 / 440 Palabras / 2 Páginas
1.2 IDENTIFICA LOS COMPONENTES EN LOS EQUIPOS DE LOS SISTEMAS ELÉCTRICOS Y ELECTRÓNICOS, CONSIDERANDO SUS CARACTERÍSTICAS DE OPERACIÓN.

Manejo de las características de los sistemas eléctricos y electrónicos Sistemas de control Funcionamiento un sistema de control esta hecho o definido como varios componentes juntos que pueden regularse su propia conducta o la de otro sistema para hacer un funcionamiento predicho o predeterminado, para que ya no allá mas fallos y tenga mejores resultados de los que se pretenden. Estos sistemas se usan típicamente en sustituir un trabajador pasivo que controla una determinado sistema

Enviado por hugo2819 / 3.686 Palabras / 15 Páginas
RESPONSABLE DEL RESGUARDO FÍSICO DEL EQUIPO

El Consejo Nacional de Fomento Educativo (CONAFE), a través de la Unidad Coordinadora de Educación Inicial en el Estado de Jalisco (UCEI), representada por su Coordinadora Estatal y la Coordinadora del área de Comunicación, Lic. Rosa Plascencia Vázquez y la L. C. C. Alejandra Beatríz Rodríguez Salmerón, respectivamente, realiza la entrega temporal de los equipos que se relacionan en el “Anexo técnico” a esta carta compromiso, a las figuras operativas del Programa de Educación Inicial

Enviado por grupolowo / 1.215 Palabras / 5 Páginas
La Propiedad, Planta y Equipo

La Propiedad, Planta y Equipo representa los activos tangibles adquiridos, construidos o en proceso de construcción, con la intención de emplearlos en forma permanente, para la producción o suministro de otros bienes y servicios, para arrendarlos o para usarlos en la administración de un ente económico, que no están destinados para la venta en el curso normal de los negocios. El auditor financiero establece los objetivos y procedimientos de auditoría para realizar el examen previstos

Enviado por / 746 Palabras / 3 Páginas
Procedimiento De Inspeccion Y Calibracion De Un Equipo

1. OBJETIVO El objeto de este procedimiento es garantizar que los equipos e instrumentos de inspección, medición y ensayo se encuentran en las perfectas condiciones para que las pruebas efectuadas con su concurso dispongan de validez para el cometido deseado. Describe las pautas para la realización de la calibración de los equipos para asegurar que: - Están en perfecto estado de uso. - Se utilizan adecuadamente. - Proporcionan medidas fiables. - Las decisiones tomadas en

Enviado por GuadalupeLamas / 3.259 Palabras / 14 Páginas

Página