Impuesto sobre la renta Caso La empresa Favorita, S. A
ixchelavilaExamen1 de Abril de 2020
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Instrucciones
- Revisa el caso que se te presenta.
- Realiza los cálculos que se te piden y elige la opción correcta.
- Al finalizar, presiona el botón Verificar, se te indicará si tu respuesta es correcta o incorrecta.
- Para responder nuevamente presiona el botón Reiniciar.
Caso
La empresa Favorita, S. A. acumuló un total de $ 2,645,734.12 de utilidades durante el año 2007, y te contrató para determinar el monto a pagar como P.T.U. a cada uno de sus trabajadores de acuerdo a la siguiente nómina:
Trabajadores: | Salario anual | Días trabajados | ||
J. González | 287,400.00 | 365 | ||
L.Trueba | 124,300.00 | 301 | ||
H. Delgado | 103,500.00 | 362 | ||
M. Tovar | 200,750.00 | 295 | ||
M. Venegas | 83,600.00 | 365 | ||
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Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.
Laura López tiene un negocio de perfumes atendido por dos dependientes. Las ventas se han ido incrementando, por lo que es prácticamente imposible que Laura les pueda dar algún día de vacaciones y por ello les informó a sus empleadas que debido al trabajo que hay en la perfumería, les pagará los días de vacaciones al doble, en lugar de darles los días de descanso. ¿Qué se observa en la situación anterior?
Seleccione una:
[pic 28]a. Laura no lo puede hacer, a menos que como lo indica la LFT, estos días de vacaciones sean pagados al triple
[pic 29]b. Laura no lo puede hacer porque de acuerdo con el artículo 79 de la LFT (Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión, 12 de junio de 2015), los días de vacaciones no pueden compensarse con una remuneración
[pic 30]c. Laura está en lo correcto, ya que les pagará el doble de su salario por los días correspondientes al periodo vacacional [pic 31]
Retroalimentación
Referencia
Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión. (12 de junio de 2015). Ley Federal del Trabajo. Recuperada de http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/125.pdf (Ley publicada originalmente el 1 de abril de 1970).
La respuesta correcta es: Laura no lo puede hacer porque de acuerdo con el artículo 79 de la LFT (Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión, 12 de junio de 2015), los días de vacaciones no pueden compensarse con una remuneración
Pregunta 2
Correcta
Puntúa 1 sobre 1
Texto de la pregunta
Responde la pregunta que se te presenta.
¿En cuánto tiempo los patrones se encuentran obligados a repartir la P.T.U.?
Seleccione una:
[pic 32]a. Dentro de los 90 días siguientes a la fecha en que deba pagarse el impuesto anual
[pic 33]b. Entre los meses de enero y junio del año posterior al ejercicio fiscal
[pic 34]c. Dentro de los 60 días siguientes a la fecha en que deba pagarse el impuesto anual [pic 35]
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Dentro de los 60 días siguientes a la fecha en que deba pagarse el impuesto anual
Pregunta 3
Correcta
Puntúa 1 sobre 1
Texto de la pregunta
Lee la situación y responde la pregunta que se te presenta.
En la empresa empacadora Sufilete, S. A., el departamento de Recursos Humanos está presupuestando algunas liquidaciones de personal en conjunto con el calendario de producción del personal del área de empacado. Para ello se considera la compensación que deben recibir los trabajadores que serán despedidos. ¿A qué se refiere esto?
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