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Administracion Logistica ensayos gratis y trabajos

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Documentos 701 - 750 de 48.964 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 27 de Julio de 2015
  • Administracion

    Podemos analizar a la administración como disciplina y como proceso. Como disciplina es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc. La administración como proceso comprende funciones y actividades que los administradores deben llevar a cabo para lograr los objetivos de la organización. En este sentido, podríamos decir que: La administración es conducción racional de actividades, esfuerzos y recursos de una organización, resultándole algo imprescindible para su supervivencia y crecimiento. La Teoría

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    Longitud del ensayo: 561 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por Maria15
  • Administración De Documentos

    ENSAYO SOBRE ADMINISTRACION DOCUMENTAL Al ser los documentos un soporte de la información que se produce y se utiliza en una empresa, se ha hecho necesaria su administración a lo largo de la historia. La gestión de los documentos es muy importante puesto que en ellos se basa la seguridad jurídica tanto de las personas, como de las administraciones. Como cada día se multiplica la cantidad de documentos, esto se convierte en un problema que

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    Longitud del ensayo: 460 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por johana19
  • Logistica

    Los formatos comerciales son aquellos lugares en donde se coloca un producto a disponibilidad de un cliente para que el mismo satisfaga sus necesidades, un formato comercial se diferencia por su gran surtido y la variedad en los productos que nos ofrece. Hay muchos tipos de formatos comerciales pero es muy difícil diferenciarlos ya que estos nos ofrecen grandes estándares de calidad surtido en sus productos. Depende del cliente a que formato comercial prefiera ir

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    Longitud del ensayo: 355 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por LUCIAHERNANDEZ
  • ADMINISTRACION DE LA CALIDAD

    Philip Crosby es uno de los pensadores sobre calidad más destacados de los Estados Unidos. Philip Crosby nació en Wheeling, Virginia el 18 de junio de 1926. Su carrera comenzó en una planta de fabricación en línea donde decidió que su meta sería enseñar administración en la cual previniendo problema sería más provechoso que ser bueno en solucionarlos. Trabajó para Crosley de 1952 a 1955; Martin-Marietta de 1957 a 1965; y para ITT de 1965

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.445 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por jcarlosf207
  • Administracion 2.0

    La tecnología y los usuarios en la administración 2.0 o web 2.0 La administración 2.0 o web 2.0 es un movimiento impulsado por el desarrollo de la tecnología y la innovación esta surge del resultado de un proceso de trasformación al aplicar unas iniciativas encaminadas a dar valor e innovar servicios y las formas de comunicarse con la simple inclusión de RSS, un foro, un blog etc. al igual que no es lo mismo modelizar

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    Longitud del ensayo: 1.048 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por gaboboy
  • La Logistica

    ETICA EN LA ACTIVIDAD LOGISTICA INDICE Índice .......................................................................2 1– Introducción ............................................................ 3 2– Desarrollo ................................................................4 2–1 La profesión y su contexto .....................................4 2-2 La logística y su alcance .........................................5 2-3 La formación profesional en logística ......................5 2-4 La ética en la profesión logística .............................6 2-5 La ética profesional ..................................................8 2-6 Actuar de forma ética en la profesión logística ........9 2-7 Principios básicos para un Logístico ......................10 3- Conclusión ................................................................12 1 - INTRODUCCIÓN El presente trabajo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.643 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por juancachile
  • Administracion Del Tiempo

    El tiempo y sus características. Es una simple medida. El más importante de los recursos El más atípico de los recursos El recurso más equitativo Un recurso limitado y caduco Recurso inclástico El más indispensable de los recursos Recursos insustituible Recurso inexorable Recurso paradójico Recurso incontrolable El tiempo es una paradoja: nos parece que no tenemos el suficiente tiempo y sin embargo tenemos todo el tiempo que hay. Administración del tiempo. Es el arte que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 560 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por Ja_Ba_Pe
  • Nuevo Paradigma De La Administracion

    Un Nuevo paradigma de la administracion La lectura nos muestra como hn ido cambiando los paradigmas de la administracion atraves de las diferentes eras , en la era Agricola el paradigma era cerrado, en la era industrial era la situacion cambiante del entorno y en la postindustrial la busqueda de talentos asi mismo ha cambiado el papel del lider atraves de las eras primero en la era agricola era el padre cabeza de familia luego

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 471 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por andrespp3
  • Administracion

    La Cultura Corporativa ________________________________________ La Cultura Corporativa o también denominada Cultura Organizacional, es el conjunto de valores, costumbres, hábitos y creencias existentes en una organización. La cultura se refiere a un sistema de significados compartidos por una gran parte de los miembros de una organización, y que las distingue unas de otras. Es la manera que cada organización tiene de hacer las cosas como resultante de la interrelación de seis factores de naturaleza muy diversa,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 263 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por eduard1621
  • ADMINISTRACION

    FUNCIONES DEL ADMINISTRADOR El liderazgo consiste en la capacidad para influir en un grupo con objeto de que alcance metas. Como los puestos administrativos implican cierto grado de autoridad formal, es posible que la persona desempeñe un rol de liderazgo, por solo ocupar un puesto en la organización. Sin embargo, no todos los líderes, son administrativos ni para tal caso, todos los administradores son líderes El papel del director en los Centros Educativos, es un

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 4.040 Palabras / 17 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por MariVillalobos30
  • Administración financiera.

    Administración financiera Conceptos • Administración financiera: Consiste en maximizar el patrimonio de los accionistas de una empresa a través de la correcta consecución, manejo y aplicación de los fondos que requiera la misma. • Administración financiera: Se encarga de la adquisición, financiamiento y administración de los activos en la toma de decisiones; en las cuales las decisiones de inversión indican qué cantidad de activos son necesarios para la empresa para mantenerse funcionando; así como, para

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 254 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por viridianagtz
  • Administración De Recursos Humanos

    1. ¿Qué es un sistema de descripción de cargos? Un sistema de descripción de cargos, es una herramienta fundamental a la hora de la selección del personal, ya que brinda a los encargados del proceso, una guía clara de que tipo de actividad se va a desarrollar en dicho cargo como Lista de las tareas, responsabilidades, relaciones de informes, condiciones de trabajo, y responsabilidades de supervisión de un puesto producto de un análisis de puestos.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 361 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por dalaysuarez
  • Informe Final De Pasantias Administracion Industrial

    r estar siempre conmigo dándome su apoyo cuando más lo necesite y me impulsaron a retomar y culminar mi carrera. A nuestra tutora académica la Licenciada Carmen Tenia, por toda su paciencia, dedicación y entrega brindada durante la realización de este informe. Al profesor Gamal por su colaboración y ayuda en todo momento y a todos aquellos profesores que dieron lo mejor de sí, para darnos una formación académica de altura que nos permita afrontar

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 300 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por cleyderin
  • Evolucin De La Administracion

    ====Sumeria ==== Fueron los primeros en tener escritura, los sacerdotes llevaban en forma arcaica, el control administrativo del cobro de los impuestos. ====Egipto (4000a.C.) ==== Los Egipcios contaban con dirigentes capaces de planear, organizar y controlar a miles de trabajadores en la ejecución de sus monumentos. Las pirámides de Egipto son evidencia actuales de que se intentaron proyectos de enorme alcance, que emplearon decenas de miles de personas, con bastante anticipación a los tiempos modernos.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 6.958 Palabras / 28 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por panchoman2564
  • Reseña De La Administracion

    Breve reseña de la evolución de la administración Principios administrativos : Características de los trabajos humanos : Limitaciones : Análisis comparativo entre Fayol y Taylor La Administración ...¿ Ciencia, Técnica o Arte? o ¿Profesión?" Método de estudio Objeto de estudio Características y definiciones: Comparación entre administración pública y privada Tipologias de las organizaciones: Estilo de conducción de las organizaciones: Formas jurídicas de las organizaciones La administración y la organización en Latinoamérica Conclusión Bibliografía: Introducción Ambiciosa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.172 Palabras / 37 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por cleyderin
  • Reseña De La Administracion

    Breve reseña de la evolución de la administración Principios administrativos : Características de los trabajos humanos : Limitaciones : Análisis comparativo entre Fayol y Taylor La Administración ...¿ Ciencia, Técnica o Arte? o ¿Profesión?" Método de estudio Objeto de estudio Características y definiciones: Comparación entre administración pública y privada Tipologias de las organizaciones: Estilo de conducción de las organizaciones: Formas jurídicas de las organizaciones La administración y la organización en Latinoamérica Conclusión Bibliografía: Introducción Ambiciosa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.172 Palabras / 37 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por cleyderin
  • Reseña De La Administracion

    Breve reseña de la evolución de la administración Principios administrativos : Características de los trabajos humanos : Limitaciones : Análisis comparativo entre Fayol y Taylor La Administración ...¿ Ciencia, Técnica o Arte? o ¿Profesión?" Método de estudio Objeto de estudio Características y definiciones: Comparación entre administración pública y privada Tipologias de las organizaciones: Estilo de conducción de las organizaciones: Formas jurídicas de las organizaciones La administración y la organización en Latinoamérica Conclusión Bibliografía: Introducción Ambiciosa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.172 Palabras / 37 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por cleyderin
  • Reseña De La Administracion

    Breve reseña de la evolución de la administración Principios administrativos : Características de los trabajos humanos : Limitaciones : Análisis comparativo entre Fayol y Taylor La Administración ...¿ Ciencia, Técnica o Arte? o ¿Profesión?" Método de estudio Objeto de estudio Características y definiciones: Comparación entre administración pública y privada Tipologias de las organizaciones: Estilo de conducción de las organizaciones: Formas jurídicas de las organizaciones La administración y la organización en Latinoamérica Conclusión Bibliografía: Introducción Ambiciosa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.172 Palabras / 37 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por cleyderin
  • Reseña De La Administracion

    Breve reseña de la evolución de la administración Principios administrativos : Características de los trabajos humanos : Limitaciones : Análisis comparativo entre Fayol y Taylor La Administración ...¿ Ciencia, Técnica o Arte? o ¿Profesión?" Método de estudio Objeto de estudio Características y definiciones: Comparación entre administración pública y privada Tipologias de las organizaciones: Estilo de conducción de las organizaciones: Formas jurídicas de las organizaciones La administración y la organización en Latinoamérica Conclusión Bibliografía: Introducción Ambiciosa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.172 Palabras / 37 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por cleyderin
  • Logistica

    UNIVERSIDAD NACIONAL FEDERICO VILLARREAL TRABAJO FINAL “E-bussines” CURSO: ADMINISTRACIÓN LOGÍSTICA ALUMNO: VILLAFUERTE ESPINOZA ANDREI PROFESOR: BENDEZU IRIARTE JUAN JP. SALDARRIAGA PALACIOS WILMER JULIO-2011 ÍNDICE INTRODUCCIÓN DEFINICIONES ORIGEN Y EVOLUCIÓN DEL E-BUSINESS MODALIDADES DEL E-BUSINESS E-COMMERCE Y USOS EMPRESAS QUE SE DEDICAN AL E-BUSINESS VENTAJAS Y DESVENTAJAS ASPECTOS LEGALES DEL E-BUSINESS CONCLUSIONES INTRODUCCIÓN La venta y compra ha cambiado en cada era de la humanidad. Actualmente comprar y vender son actividades que realizamos diariamente, y que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.735 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por andrei005
  • Administracion Financiera

    6.2 NÚCLEO PROBLÉMICO UNO: PLANEACIÓN. ¿Es la planeación, un proceso que establecen las organizaciones para poner en práctica los planes detallados? PROBLEMA CONOCIMIENTOS PREGUNTAS GENERADORAS ¿Las organizaciones que existen en la región se basan en un proceso de planeación? Introducción al proceso de planeación. Concepto de planeación. Principios. Tipos de planes, en el tiempo Largo, mediano y corto plazo. Y planes organizacionales, funcionales y operativos. Pasos de la planeación. Idea de negocio. Planeación estratégica. Conclusiones

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 283 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por diegocarrillo
  • Origenes De La Administracion De Recursos Humanos

    Desde que los líderes comenzaron a lograr metas mediante el esfuerzo de grupos organizados, tuvieron que realizar funciones de personal básicas. Fue a principios del siglo XX que las funciones de A.R.H. como las conocemos hoy, empezaron a surgir y a desarrollarse, como áreas que requieren una atención formal y especializada. 1.- El sistema de gremios. Edad media: Fue en este periodo en el que se dio nacimiento al adiestramiento de aprendices y a los

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 633 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por lauramtz
  • Administracion De Transportes 5

    1. Realiza una investigación en la que expliques el papel de la mercadotecnia en la administración estratégica de transporte. Compleméntala utilizando algún artículo, publicación o caso que conozcas sobre una empresa de la comunidad; explica cómo aprovecha las estrategias de marketing en sus actividades de transporte. La mercadotecnia como área de cualquier negocio se ve involucrada en muchas de las actividades de una empresa, en este caso vemos como se ve involucrada con actividades del

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 524 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por mesabanco
  • Ensayo Sobre Las Escuelas De La Administracion

    A principios del siglo, los Estados Unidos ya estaban bien poblados. El flujo de inmigrantes había disminuido algo, pero con un gran y creciente mercado, la industria continuaba expandiéndose. La mecanización y los inventos eran comunes en la época, la habilidad del obrero estaba siendo desplazada cada vez mas por la maquinas; las herramientas del trabajador eran ahora las herramientas de las industrias; la intimidad del pequeño taller era reemplazada por las grandes chimeneas de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 373 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por chelanarvaez
  • ENSAYO DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

    ENSAYO ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS En la actualidad observo, que la importancia que se le da a un departamento de recursos humanos dentro de una empresa es mayor, el objetivo de este departamento dentro del plano laboral es el personal como tal, ya que su propósito va encaminado a el mejoramiento continuo de las contribuciones en materia de producción que tiene el personal de la organización o empresa, si bien es cierto que los gerentes

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 423 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por CAMILITABARCENAS
  • Ensayo Tendencias Actuales De La Logistica Internacional

    Tendencias Actuales De La Logística En un mundo de profundas mutaciones y rompimiento de paradigmas, recomposición de los bloques económicos y reforzamiento de la globalización, el cambio y la innovación son las constantes en el mundo de los negocios. Lo más importante es reinventarse mediante la generación de cadenas de valor orientadas al cliente que contemplen la reconformación de las organizaciones para su inserción en el mercado global. La productividad y competitividad son condiciones que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.103 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por johanna2106
  • Administracion 1

    INDICE UNIDAD I MARCO CONCEPTUAL DE LA ADMINISTRACIÓN. 1. Concepto de Administración. 9 2. La Administración y su relación con otras profesiones. 10 3. Campos de trabajo del Licenciado en Administración. 12 4. Situación y perspectiva laboral. 13 5. Antecedentes históricos de la Administración. 15 6. La Administración y sus perspectiva. 25 7. Administradores y administración. 27 8. El trabajo del administrador. 28 9. Procesos gerenciales 39 . UNIDAD II ENFOQUE CLASICO DE LA ADMINISTRACIÓN.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.261 Palabras / 38 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por glezis
  • Historia De Administracion

    ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN La administración en la prehistoria y en los pueblos de la antigüedad Los antecedentes más lejanos sobre prácticas administrativas coinciden con las formas primitivas de organización familiar, cuando la vida fue exigiendo una especialización de tareas y capacidades en los miembros de aquella. En estas primeras agrupaciones surgieron líderes que organizaban la actividad de los otros. El hombre primitivo cazaba animales. La cacería exigía inteligencia, astucia y necesidad de aprender

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.604 Palabras / 23 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por melissamedina
  • Ciencias Auxiliares De La Administracion

    ECONOMIA Economía es la ciencia social que estudia las relaciones sociales que tienen que ver con los procesos de producción, intercambio, distribución y consumo de bienes y servicios, entendidos estos como medios de satisfacción de necesidades humanas y resultado individual o colectivo de la sociedad. Otras doctrinas ayudan a avanzar en este estudio: la psicología y la filosofía intentan explicar cómo se determinan los objetivos, la historia registra el cambio de objetivos en el tiempo,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 499 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por gabytta
  • Administracion Publica

    Concepto de Administración Pública: Podemos definir la Administración Pública como el contenido esencial de la actividad de correspondiente al Poder Ejecutivo, y se refiere a las actividades de gestión, que el titular de la misma desempeña sobre los bienes del Estado para suministrarlos de forma inmediata y permanente, a la satisfacción de las necesidades públicas y lograr con ello el bien general, dicha atribución tiende a la realización de un servicio público, y se somete

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 8.429 Palabras / 34 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por Guidoperez
  • CUATRO PRINCIPIOS BÁSICOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL EFECTIVO

    CUATRO PRINCIPIOS BÁSICOS PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL EFECTIVO Existen cuatro principios básicos cuya aplicación en la práctica conducen a una administración correcta del flujo de efectivo en una empresa determinada, Estos principios están orientados a lograr un equilibrio entre los flujos positivos ( entradas de dinero) y los flujos negativos (salidas de dinero) de tal manera que la empresa pueda, conscientemente, influir sobre ellos para lograr el máximo provecho. Los dos primeros principios se refieren

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.000 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por yiyisa21
  • La Administración De Los Negocios Y La Implementación De Software.

    Es indudable decir que desde la aparición del software en el mundo de las finanzas la calidad de vida, tanto dueños como trabajadores nos ha mostrado una nueva perspectiva con las grandes mejoras que ofrece a este importante medio, ya que como es bien conocido en la rama laboral, todo negocio prospero cuenta con una buena administración y un excelente desempeño de sus trabajadores. Los Administradores utilizan estos tipos de software porque les permite mantener

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 372 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por yhonatan
  • Administracion De Empresas Y Negocios Internacionales

    • LA ECONOMÍA SOLIDARIA EN COLOMBIA. En torno a la idea de la responsabilidad social de las empresas y conscientes de la necesidad de aclarar la difusa línea entre el compromiso social y el marketing, surge el Observatorio de Corporaciones Transnacionales. Hay empresas que están mostrando con su adherencia a criterios de la responsabilidad social y medio ambiental que un cambio es posible. Lamentablemente, según muestran los análisis, en muchos de los casos se esconde

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.307 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por vivianapatricia
  • MONOGRAFIA DEL TEMA DE ADMINISTRACIÓN

    ÍNDICE ÍNDICE INTRODUCCIÓN I CAPITULO ADMINISTRACIÓN 1. ¿Qué es la Administración? …………………………………………………………07 2. Características de la Administración ………………………………08 3. Importancia de la Administración …………………………………………09 4. La Administración en situaciones diferentes y cambiantes………………………………………………………………………………………………………09 5. Funciones de la Administración ………………………………………………10 6. Administración de Sistemas …………………………………………………………11 II CAPÍTULO ORGANIZACIONES 1. ¿Qué es una organización? ……………………………………………………………13 2. Tamaño de la organización ……………………………………………………………14/15 3. Las organizaciones y la necesidad de Administrarla …………………………………………………………………………………16 4. Administración en las organizaciones ………………………………17 5. Habilidades

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.397 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por CDELGADOH
  • Administración Del Mantenimiento

    INSTITUTO TECNOLOGICO DE MORELIA JOSE MARIA MORELOS Y PAVON INGENIERIA INDUSTRIAL MATERIAL DIDACTICO ADMINISTRACION DEL MANTENIMIENTO INDICE UNIDAD PAG UNIDAD I INTRODUCCIÓN AL MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 1.1 Evolución de la conservación industrial 6 1.2 El concepto del servicio y su calidad 17 1.3 Concepto erróneo del Mantenimiento Industrial 26 1.4 Causa y solución del problema 33 1.5 Papel del mantenimiento en la organización 34 UNIDAD II. TAXONOMIA DE LA CONSERVACION INDUSTRIAL 2.1 Introducción 41 2.2 El

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 10.144 Palabras / 41 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por Chmarnik
  • Resumen.Marketing. Administracion De Relaciones Redituables Con Los Clientes

    Un negocio Un negocio consiste en una actividad, sistema, método o forma de obtener dinero, a cambio de ofrecer bienes o servicios a otras personas. Un ejemplo sería la creación de una página web en donde brindemos asesoría gratis sobre negocios, y ganemos dinero por la publicidad que coloquemos en ella. Otro ejemplo podría ser el solicitar un financiamiento, viajar a un país extranjero, comprar un lote de autos usados, y luego venderlos en nuestro

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.733 Palabras / 15 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por kathy2585
  • El Ingeniero Industrial Y La Logistica

    EL INGENIERO INDUSTRIAL Y LA LOGISTICA INTRODUCCION: Empezaremos por saber que es la Logística está definida como la Administración de el Flujo de Bienes y Servicios y la Información Asociada que los pone en Movimiento. Por su carácter multidisciplinario del Ingeniería Industrial este encaja perfectamente con la variedad de disciplinas que concurren en la práctica de las actividades Logísticas. En la práctica de la Ingeniería Industrial Tradicional es típico diagramar estos flujos a través de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.000 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por STUDENTITSM
  • Administración Y Gestión Educativa

    INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL AULA La inteligencia emocional es fundamental en el aula, puesto que no enseñamos únicamente conceptos, tan o importantes son los procedimientos y las actitudes en los que dichos conceptos van adquiriéndose. Convertirse en un buen educador emocional no es nada fácil porque existe un motivo que lo limita pues “quien no quiere que todo se quede en palabras y buenos propósitos es fundamental que procure precisar qué medidas concretas va a

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.814 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por najosain
  • Precursores Del A Administracion

    PRECURSORES DE LA ADMINISTRACION. Frederick Winslow Taylor. Fue uno de los principales exponentes del cientificismo, nace en Filadelfia e el año 1856 y muere en 1915. ingresó a una compañía que fabricaba lingotes de acero en la época de depreciación e los EE.UU, ocupando el puesto de obrero y luego pasando por los demás niveles llegó al puesto mas alto. Esto le permitió darse cuenta de las afectaciones que daban los obreros a las máquinas.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.572 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por kevin031
  • Acontecimientos Historicos De La Administracion

    Antecedentes históricos de la Administración Época primitiva Los miembros de la tribu realizaban actividades de caza pesca y recolección. Los jefes de familia tomaban las decisiones de mayor importancia. Se conoció en forma primitiva la división del trabajo, esto fue originado por la diferencia de capacidad entre los dos sexos y la diferencia de capacidad según las edades de los integrantes de la sociedad. Cuando el hombre empezó a trabajar en grupo surgió la administración

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 869 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por patocarlos
  • Principios De La Administracion

    Principios de la Administración 1. División del trabajo: Tiene por finalidad producir más y mejor con el mismo esfuerzo. Es de orden natural (órganos/funciones). La especialización permite adquirir una habilidad, una seguridad y una precisión que acrecen su rendimiento. Cada cambio de ocupación o de tarea implica un esfuerzo de adaptación que disminuye la producción. La división del trabajo permite reducir el número de objetos sobre los cuales deben aplicarse la atención y el esfuerzo,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.149 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por Gustavo
  • Administración

    Capítulo 17: Manejo de conflicto, políticas y negociaciones organizacionales. Este capítulo habla acerca de los conflictos que existen dentro de una organización y esto repercute en las disputas que surgen cuando las metas, intereses o valores de los individuos y grupos son incompatibles y estos grupos o individuos obstaculizan o frustran los intentos de los otros por cumplir sus objetivos.. Existiendo varios conflictos como: • Conflicto entre personas: Es el conflicto más común ya que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.075 Palabras / 9 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por gaviotisima
  • DESAFIOS DE LA ADMINISTRACION ESTRATEGICA

    DESAFIOS DE LA ADMINISTRACION ESTRATEGICA. La dirección estratégica se encarga de la complejidad derivada de situaciones ambiguas y no rutinarias con implicaciones sobre la totalidad de la organización más que sobre operaciones específicas. Esto es uno de los principales desafíos para los directivos, que están acostumbrados a administrar día a día los recursos bajo su control. Esta puede llegar a construir un serio problema, debido a la formación típica que han podido recibir los directivos

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.536 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por karyPdLR
  • La teoría de la administración

    TEORIA: viene del griego theoria que es un verbo que se traduce como «contemplar» contemplar, en el sentido de observar a profundidad, de ver los detalles y características de un objeto, concepto o situación que aparece en la realidad. COMO SURGEN LAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS La administración a sido producto de una gran variedad de aportes de muchos hombres que a lo largo de la historia sintieron la necesidad de crear un marco administrativo que rigiera

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.166 Palabras / 9 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por dream_622
  • Paradigmas De La Administracion

    Guía de Análisis COMPETITIVIDAD Y LOS PARADIGMAS DE LA ADMINISTRACIÓN Objetivo: Realizar un análisis representativo de la comprensión de los conceptos proporcionados en el seminario. Indicaciones: • Esta guía la presentara impresa, junto con el recibo de pago, el día lunes posterior a la fecha de desarrollo del seminario. • Se les recuerda que esta actividad vale el 30% de la nota de la primera evaluación. 1. En qué consisten los siguientes conceptos según lo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 287 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por elizabeht
  • Administracion De Empresas

    INTELIGENCIAS MULTIPLES Actualmente distinguimos un concepto de inteligencia, el que se da en la educacion como el desempeño de cada estudiante, en el que practicamente se mide esta capacidad de este, pero realmente que es la inteligencia?, Howard Gardner nos plantea esta como la capacidad de resolver problemas y elaborar productos beneficiosos para la sociedad en la que se desarrolle el individuo. Todos poseemos las distintas inteligencias solo que las utilizamos en porcentajes diferentes pues

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 543 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 18 de Septiembre de 2011 Enviado por gudy.99
  • Administracion De Microempresa

    ¿Cómo llegamos a la conclusión de las áreas correspondientes a cada integrante del equipo? La empresa esta formada por 6 áreas que son gerencia, finanzas, recursos humanos, producción, mercadotecnia y ventas, estas tienen funciones específicas y según el perfil de cada uno de los compañeros fueron asignadas. - PERFILES: 1.- Alejandra López Picos, Gerente general: Se le asigno ese puesto por su liderazgo y responsabilidad. 2.- Andrea Ochoa limón, Mercadotecnia: Se le asignó a ese

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 309 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por jesuslopez
  • Administracion

    INTRODUCCIÓN En este ensayo se podrá comprender el concepto de administración de igual así como la diferencia de la profesión a nivel licenciatura e ingeniería así como las aptitudes que lo caracteriza a los administradores. DESARROLLO Concepto: Administración: es la técnica encargada en el proceso de lograr que las cosas se realicen por medio de la planeación, organización, delegación de funciones, integración del personal, dirección y control, coordinando todos los recursos, la cual se ocupa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 404 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por nan_rom
  • Administracion De Recursos Humanos

    LA ARH EN BENEFICIO DEL INDIVIDUO Y LOS OBJETIVOS ORGANIZACIONALES La administración de recursos humanos se ha convertido en pieza clave para la organización y desarrollo eficaz de las empresas en la actualidad; desde que se abrió el camino para su acción, y se le otorgó importancia dentro de dichas organizaciones, el trato, estudio y optimización de los ambientes laborales ha sido mejor, así como también la producción y calidad en las tareas desempeñadas que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 923 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por NataliaBloom371
  • Administracion

    DIRECCIÓN. Dirección: es el aspecto interpersonal de la administración que implica guías a los individuos que integran la organización para que unan sus esfuerzos a fin de que funcionen efectivamente para el logro de los objetivos. Dirección: Proceso de influir sobre las personas para lograr que contribuyan a los objetivos de la organización. IMPORTANCIA DE LA DIRECCIÓN. La dirección es transcendental porque: • Pone en marcha a todos los lineamientos establecidos durante la planeación y

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.604 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por airam0908