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DIAGNOSTICO EMPRESARIAL


Enviado por   •  17 de Septiembre de 2013  •  2.193 Palabras (9 Páginas)  •  343 Visitas

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Calificación 90 de un máximo de 200 (45%)

Question 1

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A, B, C, D). Solo una (1) de estas opciones responde correctamente a la pregunta.

La junta directiva de la empresa donde Usted trabaja está reunida para establecer una estrategia que les permita incrementar la participación en el mercado, canalizando todos los esfuerzos hacia un solo producto, a fín de producirlo con eficiencia y eficacia. Por tal razón Usted considera que la estrategia que debería implementar su empresa es:

Seleccione una respuesta.

a. Integración Vertical

b. Integración horizontal

c. Concentración

d. Conglomerado

Correcto

Puntos para este envío: 1/1.

Question 2

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A, B, C, D). Solo una (1) de estas opciones responde correctamente a la pregunta.

La cultura es un sistema compartido entre sus miembros, con aspectos diferenciables que hacen que cada organización se distinga de otras. Una empresa que exige que sus empleados desarrollen competencia en el análisis ¿se caracteriza por tener una cultura orientada a?

Seleccione una respuesta.

a. Riesgo

b. Atención al detalle

c. Estrategia

d. Resultados

Incorrecto

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Question 3

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A, B, C, D). Solo una (1) de estas opciones responde correctamente a la pregunta.

La alianza se da entre una o más empresa que efectúan una negociación con el fin disminuir costo, compartir información.¿ La alianza estratégica deben darse entre empresa con?

Seleccione una respuesta.

a. Productos iguales

b. Producto diferente

c. Estrategia iguales

d. Estructura iguales

Correcto

Puntos para este envío: 1/1.

Question 4

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A, B, C, D). Solo una (1) de estas opciones responde correctamente a la pregunta.

Sofía es la encargada de justificar a la junta directiva la implantación de un sistema de información gerencial en la empresa JJ. Sofía hace énfasis en las ventajas que obtendría la empresa ¿ Una de esta ventaja es?

Seleccione una respuesta.

a. Optimiza la toma de decisión

b. Los procesos de información

c. Descentralización de información

d. Jerarquiza la información

Correcto

Puntos para este envío: 1/1.

Question 5

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A, B, C, D). Solo una (1) de estas opciones responde correctamente a la pregunta.

Pedro Gonzalez es un inversionista que desea montar un almacén exclusivo de clientes especiales. Pedro tiene duda sobre la estrategia a seguir. Lo contrata como su asesor ¿Cuál estrategia le recomendaría?

Seleccione una respuesta.

a. Diversificación

b. Concentración

c. Desposeimiento

d. Especialización

Correcto

Puntos para este envío: 1/1.

Question 6

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A, B, C, D). Solo una (1) de estas opciones responde correctamente a la pregunta.

La estructura es un conjunto de niveles jerárquicos y de interrelaciones entre los diferentes grupos de hombres, que desarrollan su actividad profesional. La estructura que muestra las relaciones de los individuos y su comportamiento ¿se relaciona con la estructura?

Seleccione una respuesta.

a. Informal

b. Formal

c. Democrática

d. Estratégica

Incorrecto

Puntos para este envío: 0/1.

Question 7

Puntos: 1

Este tipo de pregunta se desarrolla en torno a un (1) enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta (A,

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