Negocios

En esta sección podrás encontrar material dedicado a todas las cosas sobre las actividades de diversas compañías por todo el mundo.

• Descripcion De Proyectos

  faniaxDescripción de los proyectos: Plaza Cerrada: Tenía un área comercial rentable en la parte baja de 698.65 m2 y en la parte alta de 427 m2. Además, un área común para mesas del área de comida (food court) de 305 m2, esto implicará mantener esa área refrigerada. Esta opción presentaba

• Descripcion De Puesto

  joitabautistaJohanna Bautista 2009-0293 Sección 002 Descripción de puesto: La descripción del cargo es un proceso que consiste en enumerar las tareas o funciones que lo conforman y lo diferencian de los demás cargos de la empresa; es la enumeración detallada de las funciones o tareas del cargo (qué hace el

• Descripcion De Puesto

  eponcevDescripción De Puesto: I.- IDENTIFICACIÓN TITULO DEL PUESTO Nº DE PUESTO JEFE INMEDIATO DEPARTAMENTO GERENCIA LUGAR Y FECHA PREPARADO POR II.- PROPÓSITO GENERAL DEL PUESTO III.- FUNCIONES 3.2 FUNCIONES PERIÓDICAS PERIODICIDAD FUNCIONES QUE REALIZA PERIÓDICAMENTE Y LA FRECUENCIA CON QUE LAS REALIZA. S Q M A O EJEMPLO: SEMANAL (S),

• Descripcion De Puesto

  jennifer0025Descripción de cargo Lista de las tareas, responsabilidades, relaciones de informes, condiciones de trabajo, y responsabilidades de supervisión de un puesto producto de un análisis de puestos. ANALISIS DE CARGO Procedimiento por el cual se determinan los deberes y la naturaleza de los puestos y los tipos de personas. Proporcionan

• Descripcion De Puesto

  carrrDESCRIPCION DE PUESTO Una descripción de puesto es un documento conciso de información objetiva que identifica la tarea por cumplir y la responsabilidad que implica el puesto. Además bosqueja la relación entre el puesto y otros puestos en la organización, los requisitos para cumplir el trabajo y su frecuencia o

• Descripción De Puesto

  sanabriPERFIL DE PUESTO: Está enfocado en la persona. Señala las calificaciones mínimas aceptables que la persona que ocupara el puesto deberá poseer para desempeñar este con éxito. El perfil de puesto describe las aptitudes, habilidades y conocimientos necesarios para desempeñar dicho puesto en forma satisfactoria. Un Perfil de Puesto, también

• Descripcion De Puesto

  mononucleico1. ¿Qué es la descripción de puestos? es un proceso que consiste en enunciar las tareas o responsabilidades que lo forman y lo hacen distinto a todos los demás puestos que existen en la organización. Así mismo, su descripción es la relación de las responsabilidades o tareas del puesto (lo

• DESCRIPCION DE PUESTO

  gladysitalvIDENTIFICACION I. Información general del puesto Nombre del puesto: Secretaria / recepcionista Puesto del que depende jerárquicamente: Jefatura de recursos humanos y servicios generales. Inmediato superior: Gerente Administrativo Puesto(s) que supervisa directamente (sub alternos): ninguno DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO: Naturaleza del puesto: Recibir, registrar, clasificar y distribuir la correspondencia interna

• Descripcion De Puesto

  marcocontrerasCENTROS DE ESTUDIOS LAS AMERICAS Descripción de puesto Sociología De La Empresa MARCO ANTONIO CONTRERAS TEPOS 20/11/2014 Una descripción de puesto es un documento conciso de información objetiva que identifica la tarea por cumplir y la responsabilidad que implica el puesto.   Introducción. Una descripción de puesto es un documento

• Descripcion De Puesto

  MargieMatPosición: Secretaria administrativa Ubicación: Se ubica en el área administrativa Supervisor: Gerente administrativo Jornada de trabajo: Lunes- Viernes 8:00 a.m-5pm Sábado 8:00 a.m-12m Funciones  Organizar y administrar la información de todo el departamento administrativo  Redacción de informes, cartas y demás documentos necesarios  Llevar la agenda del gerente

• Descripción de Puesto

  Gimena RivasTRABAJO PRÁCTICO - EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO - PROF. CRISTINA VILLEGAS - ICEA RR.HH. ALUMNAS: CARRASCO, YESICA - RIVAS, GIMENA. PUESTO: Analista Junior de Administración de Personal Fecha: 27/05/2015 DIRECCIÓN: ---- GERENCIA: Administración de Personal Actual Ocupante: Reporta a (Puesto): Analista Senior de AdP Reporta a (Nombre): Aprobado por: 2º Nivel

• DESCRIPCION DE PUESTO : CHEF AREA: RESTAURANTE

  TOMSAA8520DESCRIPCION DE PUESTO TITULO DEL PUESTO: CHEF AREA: RESTAURANTE NOMBRE: REPORTA A: ALMACEN: JEFE RESTAURANTE CORPORATIVO: CHEF CORPORATIVO DIMENSIONES. Personal subordinado: (Nombre y puesto de la persona que le reporta a usted directamente). Chef, Capitanes, Almacenista. El titular del puesto le reporta al: Almacén: Jefe Restaurante. Corporativo: Chef Corporativo de

• DESCRIPCIÓN DE PUESTO : GERENTE GENERAL

  GIO1557DESCRIPCIÓN DE PUESTO PUESTO: GERENTE GENERAL POCICION GERARQUICA: POCISION MAS ALTA SUPERVISOR DIRECTO:GERENCIA GENERAL DEPARTAMENTOS A SU CARGO: FINANZAS, PRODUCCION Y R.R.H.H. Objetivo del cargo El jefe a cargo coordina a todo el equipo de trabajo, controlando y ejecutando los diferentes planes estratégicos para logar una comunicación fluida que otorga

• DESCRIPCION DE PUESTO Analista

  fepeza231DESCRIPCION DE PUESTO I. TITULO DEL PUESTO: 1. Analista Desarrollo Categorías II. UBICACION DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN 1. Director Compras Corporativa II. DESCRIPCION GENERICA DEL PUESTO 1. Asegurar la elaboración de diversos análisis que soporten las estrategias y toma de decisiones para el abasto de productos y/o servicios que generen

• Descripcion de puesto asistente de gerente.

  vale1211Título: Asistente de gerente Compañía: Dress 4 All Departamento: Operaciones Reporta a: Gerente de tienda Descripción general del puesto: Responsable de realizar el proceso de operaciones del día a día, asegurando que de un excelente servicio al cliente según las políticas y procedimientos establecidos por la compañía. Alta responsabilidad del

• Descripcion de puesto auxiliar administrativo

  Decor-Hogar DecoracionAuxiliar administrativo Descripción del puesto: El auxiliar administrativo es la persona responsable de la administración, ventas, emisión y recepción de perdidos a proveedores, facturación, pagos, registro de ventas y reportes. Funciones: * Atención telefónica: Atender de manera ágil, amable y eficaz las llamadas telefónicas del conmutador. * Pedido a proveedores:

• Descripcion De Puesto Contador

  chagoya1010CONTADOR 1. Propósito y Resumen del Puesto Supervisa, alimenta y mantiene actualizados los sistemas financieros, contables y de compra de materia de la empresa así como el control de bancos, transacciones de SEPSA, corte de cajas, pago de proveedores y reembolsos de caja chica, presenta a la administracion y auditoria

• Descripción De Puesto De Asesor Legal

  iezhikaDESCRIPCIÓN DEL PUESTO FECHA: 25 DE MAYO DE 2014 NOMBRE DEL PUESTO. ASESOR LEGAL PROPÓSITO DEL PUESTO: ASESORAR Y ASISTIR A LA EMPRESA EN ASUNTOS DE CARÁCTER LEGAL; ACONSEJAR OPORTUNAMENTE A LA DIRECCIÓN EJECUTIVA CON RESPECTO A LAS CONSIDERACIONES LEGALES QUE PUDIERAN AFECTAR EL FUNCIONAMIENTO DE LA EMPRESA Y GARANTIZAR

• Descripción de puesto de Coca-cola FEMSA para un coordinador de recursos humanos

  JoshLazingDescripción de puesto de Coca-cola FEMSA para un coordinador de recursos humanos. FEMSA es una embotelladora de los productos Coca-Cola en México. Coordinador recursos humanos. Objetivo del puesto. Fomentar y mantener un clima laboral favorable de acuerdo a las políticas de Coca Cola FEMSA y del plan de vida y

• DESCRIPCIÓN DE PUESTO DE COORDINADOR DE OPERACIONES FORANEAS

  Oscar Di OnofrioDESCRIPCIÓN DE PUESTO DE COORDINADOR DE OPERACIONES FORANEAS N3-SGC.ASPHALT-007 Página de Rev. A 03112022 1.- DEFINICIÓN: 1. Es el personal encargado de planear, organizar, dirigir y controlar las operaciones además de desarrollar procedimientos que aseguren la disminución de fallas en la operación diaria. 2.- DEPARTAMENTO: 2.1 Operaciones Foráneas 3.- JEFE

• Descripcion de puesto de gerente de RRHH

  AD13 Uthttps://lh4.googleusercontent.com/-P_7fvkvQEJ0/VSWWq-sBN_I/AAAAAAAAGOc/omn3pq8dxiE5Hge_s0C_w5KySYgZhcSqQCL0B/s553-no/business_logo.png GRUPO CANCÚN SI DESCRIPCIÓN DE PUESTOS 1. Identificación Título del puesto: Gerente de RRHH Departamento: Recursos Humanos Área: Administrativo Puesto al que le reporta: Gerente de Recursos Humanos Supervisa: -No aplica- 1. Organigrama 1. Objetivos del puesto Dirigir, controlar y gestionar la elaboración de políticas, proyectos, planes y programas

• Descripción de puesto de Jefe de división de cuartos

  Azalia TelloXIÚ PALACE CENTRO VACACIONAL FAMILIAR MANUAL DE PUESTOS 2021 Sección A. DESCRIPCION DEL PUESTO 1. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO XIÚ PALACE, ubicado en Oxkutzcab, Yucatán, México, Jefe de división de cuartos tiene 4 áreas bajo su cargo. Título del puesto: Jefe de división de cuartos Departamento: División de cuartos Jefe inmediato:

• Descripción De Puesto De Jefe De Mtto

  Ylrak2708JEFE DE MANTENIMIENTO AREA A LA QUE CORRESPONDE: CEDIS PUESTO: JEFE DE MANTENIMIENTO OBJETIVO DE PUESTO: Mejorar la productividad del personal a su cargo, monitoreando sus funciones y actitudes con la finalidad de asegurar el cumplimiento del objetivo primordial del área; que es mantener la disponibilidad del parque vehicular y

• DESCRIPCION DE PUESTO DE LA SECRETARIA DE LA UNSA

  AndreaNoeChaDESCRIPCION DE PUESTO DE LA SECRETARIA DE LA UNSA Universidad Nacional de San Agustín http://education.spc.org.pe/Peru/CS-UNSA/Plan2010/img3.png FORMATO DESCRIPCION DE PUESTO Elaboración: Primera versión Clave: 109 Revisión: 1 1. IDENTIFICACION DEL PUESTO 1. Título del puesto : Secretaria General 2. Categoría ocupacional : Secretaria I 3. Grupo ocupacional : Secretaria 4. Reporta

• Descripcion De Puesto De Mucama

  roxanarsDescripción y análisis del puesto Nombre del puesto: Recamarera/Mucama División: Limpieza Sector: Hotelería Descripción genérica: Realizar la limpieza y acomodo de las habitaciones, garantizando la calidad en el cumplimiento de sus servicios. Asimismo, enviar la ropa sucia a la lavandería. En caso que se requiera deberá colaborar con las funciones

• DESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO DE ACUERDO A LAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS

  efrainduffDESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO DE ACUERDO A LAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS ANGIE NATHALIE ROJAS FAJARDO EFRAIN PAEZ PEREZ MARIA ALEJANDRA PRADA PORRAS MONICA KATHERINE PEREIRA LEON NELSON RICO REYES FUNDACIÓN UNIVERSITARIA UNIPANAMERICANA FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES TÉCNICA PROFESIONAL EN PROCESOS EMPRESARIALES BOGOTÁ 2020 CONTENIDO ______________________________________________________________________________ PORTADA………………………………………………………………………………………..1 INTRODUCCIÓN………………………………………………………………………………..3 OBJETIVO GENERAL…………………………………………………………………………...4 OBJETIVOS

• DESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO Nombre de la empresa: Recicladora de Plástico “EL Nikel”

  Raul CaciqueDESCRIPCIÓN DE PUESTO DE TRABAJO Nombre de la empresa: Recicladora de Plástico “EL Nikel” Nombre del puesto: Auxiliar en Recursos Humanos Área: Administrativa, selección de personal. Se reporta a: Gerente general Funciones principales * Elaborar y actualizar los datos de los files del personal en el sistema. * Coordinar con

• Descripcion De Puesto De Un Hotel

  mariofermicTitulo de Puesto: Gerente General Naturaleza del Trabajo: Es el encargado del funcionamiento y crecimiento efectivo y productivo de la misma. Funciones básicas: Autorizar y ejecutar compromisos que sean necesarios para el desarrollo del hotel. Ejecutar los planes y programas aprobados. Mantener permanentemente informado al propietario. Perfil Edad: 26-45 años

• Descripcion de Puesto Diseño de Producto

  Mepe123456El reto de Le Donne http://belcorp.s2ol.com/imagenes/jpg/logotipo_01.jpg EL RETO DE LE DONNE [1] Consideraciones para la empresa * El presente caso ha sido elaborado para su aplicación a los procesos de selección de la compañía BELCOP. * El mismo ha sido desarrollado para los perfiles de practicantes, asistentes y analistas (staff

• DESCRIPCIÓN DE PUESTO EMPRESA: EMIS MANTENIMIENTO S.A DE C.V

  Capital - GpbDESCRIPCIÓN DE PUESTO EMPRESA: EMIS MANTENIMIENTO S.A DE C.V PUESTO: AUXILIAR DE ALMACEN SUPERVISADO POR: ING.FERNANDO MENDOZA HORARIO: LUNES A VIERNES 8 AM A 5:30 PM, SABADO 9 AM A 1 PM DÍA DE DESCANSO: VARIADO ACTIVIDADES DIARIAS DESCRIBIR ACTIVIDADES DE ACUERDO AL GRADO DE IMPORTANCIA DEL NÚMERO 1 AL

• Descripción de Puesto Empresa: INVERCOES SAC Puesto: Jefe de Almacén

  michaelgc0001Integrantes: Francessco Jair Cossio Guzman Diego Enrique Pérez Flores Adolfo Daniel Noa Garagundo Martin Gil Gonzales Michael Gutierrez Cano DESCRIPCIÓN DEL PUESTO (Hoja 1) Empresa: INVERCOES SAC Puesto: Jefe de Almacén Nombre y apellido de titular: Jesús Rivas Área/dirección: Área de operaciones Departamento: Almacén Puesto superior: Jefe de operaciones Aprobaciones:

• Descripcion de Puesto Gerente de A&B

  rodponceLE BOUQUET logolebouquet2009invertido Academia de alta cocina MODULO DE GAB DESCRIPCION DE PUESTO GENERALIDADES NOMBRE DEL PUESTO GERENTE DE ALIMENTOS Y BEBIDAS REPORTA A GERENTE GENERAL LE REPORTAN ANALISTA DE OPERACIONES CHEF EJECUTIVO GERENTE DE CENTROS DE CONSUMO GERENTE DE BANQUETES AREA A LA QUE PERTENECE ADMINISTRACION DIVISION A LA

• Descripción de Puesto Jefe de Control de Calidad

  oscarllergoFDescripción de Puesto Jefe de Control de Calidad Jefe directo: Gerente Operativo, Gerente Administrativo, Gerente General, Directores Corporativos Supervisión por ejercer: Plantilla Operativa Directa Formación académica: Carrera Universitaria (Preferentemente Completada) en carreras afines: (Ing. Desarrollo, Industrial, Procesos, Administración, etc.). Años de experiencia: Experiencia previa en las siguientes ramas: administrativa, recursos

• Descripción De Puesto Mejora Continua

  idelcasDESCRIPCIÓN DEL PUESTO DENOMINACIÓN DEL PUESTO: Responsable de Mejora Continua ADSCRIPCIÓN: CONTRALORÍA REPORTA A: CONTRALOR TIPO DE CONTRATACIÓN: CONFIANZA SUELDO: De acuerdo a tabulador de sueldos vigente HORARIO: El establecido en la política SUPERVISA A: Gerentes de Unidades de Negocio RELACIONES: • Contabilidad • Gerencias • Personal Operativo • Personal

• Descripción de puesto por competencias laborales.Auxiliar Administrativo

  Leonides RodriguezDESCRIPCIÓN DE PUESTO POR COMPETENCIAS LABORALES. Clave del Puesto: Nombre del puesto Auxiliar Administrativo Cantidad de ocupantes: 1 Secretaría: Bienestar Social Fecha de actualización: Octubre 2021 Dirección: Programas Federales Supervisa a: Reporta a: Dir. Programas Federales Supervisor de Infraestructura Supervisor 1 Escolaridad mínima: Preparatoria - Secretariado Auxiliar de Educación Ambiental

• DESCRIPCIÓN DE PUESTO STARBUCKS

  Javier Valdez DuránDESCRIPCIÓN DE PUESTO Nombre de la empresa: Ubicación: STARBUCKS S.A. DE C.V. ANILLO PERIF., 10200 D.F. Título del Puesto: Área de trabajo: BARISTA AREA DE SERVICIO, COCINA, BARRA Puesto del Jefe Inmediato: Fecha de elaboración GERENTE 15/03/2016 Aprobación del Gerente: (Firma y fecha) Aprobación del Jefe Inmediato: (Firma y fecha)

• Descripción de puesto Supervisor de Producción

  AntonioXLDescripción de Puesto Nombre del puesto: Supervisor de Producción Id: Área: Producción Puesto del Jefe Inmediato: Gerente general de producción Centro de trabajo: Planta Fecha: Misión del puesto El Supervisor de Producción es responsable de supervisar y coordinar las actividades relacionadas con la producción en una empresa. Su función principal

• Descripción de puesto supervisor QHSE

  claudiogodinezDESCRIPCION DE CARGO Código: DC-GQ-02 Revisión: 4 Fecha: 16/07/10 Cargo: Supervisor QHSE Dpto. Producción. EDUCACION: Profesional Universitario. Especialidad: Ingenieria Industrial, Seguridad Industrial o afín. NIVEL COMPETENCIAS GENERICAS (A) ORIENTACION AL LOGRO: Actitud del trabajador para obtener efectivamente los resultados esperados en el área de su responsabilidad, supera inconvenientes personales para

• Descripción de puesto y perfi: Planeador de mantenimiento

  OrsalumaDESCRIPCIÓN DE PUESTO Y PERFIL INFORMACIÓN GENERAL CÓDIGO DEL PUESTO: NOMBRE DEL PUESTO: Planeador de mantenimiento. PUESTO AL QUE REPORTA: Subgerencia de Mantenimiento DIRECCIÓN: Operaciones DEPARTAMENTO: Mantenimiento NÚMERO DE PLAZAS: 1 OBJETIVO GENERAL Pendiente recibir el redactado en junta. PRINCIPALES FUNCIONES Elaborar programas de mantenimiento preventivo y rutinas. Administración de

• Descripción de puesto.

  Cesar Castañeda Valdeshttp://www.google.com.mx/images?q=tbn:bPe5AM9GB6EcEM::www.padmos.net/logoSantos.gif&t=1&h=94&w=71&usg=__h8x7-38lSdjBBqAGfeadYooL42Q= DESCRIPCIÓN DE PUESTO Torreón Coahuila. Enero 11 del 2011 I.-DATOS GENERALES. NOMBRE DEL PUESTO: Jefatura Desarrollo Humano NOMBRE DEL PUESTO AL QUE REPORTA: Jefe de servicios médicos NOMBRE DE LOS PUESTOS QUE LE REPORTAN DIRECTAMENTE: Psicología, Trabajo Social, Desarrollo de Habilidades de Aprendizaje. II.-OBJETIVO DEL PUESTO. Planear, Organizar, Dirigir,

• Descripción De Puesto: Gerente De Recursos Humanos

  kaisammaDescripción de puestos Nombre del puesto: Gerente de recursos humanos Clave: RH0035689 Ubicación del puesto: Primer piso, oficina 1 del departamento de Administración Especificaciones de mobiliario, equipo y herramienta utilizado: Escritorio, silla, equipo de cómputo, teléfono, artículos de papelería y equipo de oficina Nivel: Táctico Contactos internos: Mantenimiento, producción, comedor,

• Descripción de puesto: gerente de ventas

  Taraumara1948NEGINTI MANUAL DE ORGANIZACION* OBJETIVOS, FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL PUESTO DE GERENTE DE VENTAS Elaboró: Héctor González Autorizó: Héctor Emicente I.- OBJETIVOS DEL PUESTO Colaborar con la DG de Neginti, , para la atención de los clientes de la empresa, mediante la consultoría comercial a los mismos, ejecutando los procesos

• Descripcion De Puestos

  jesov1978LAS DESCRIPCIONES DE PUESTOS La base de una organización establecida para funcionar1 En el ámbito de la profesionalización se argumenta que los perfiles de los puestos son, por principio, la base de cualquier organización que busque profesionalizarse y atraer –o conservar- a los elementos humanos que aseguren la pertinencia de

• Descripcion De Puestos

  felina1982Para lograr los objetivos de su empresa para este año Industrias Bachoco S.A.B. de CV, el principal productor procesador de productos avícolas de México, tiene como propuesta el aumento de 10.7% en las ventas carne de pollo y 26.8% en las ventas de carne porcina, el cual sera parcialmente compensado

• Descripción De Puestos

  yosefDESCRIPCIÓN DE PUESTOS EN BASE A COMPETENCIAS 1.IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO: TÍTULO DEL PUESTO: Titular de la Unidad Jurídica NOMBRE DEL TITULAR (ES): Titular de Unidad Jurídica DEPARTAMENTO: Unidad jurídica PUESTO AL QUE REPORTA: Director General PUESTOS QUIENES LE REPORTAN: Asistente legal 2.UBICACIÓN JERÁRQUICA DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN: 3. PROPÓSITO GENERAL

• Descripcion De Puestos

  karlospanDESCRIPCION DE PUESTO GERENTE GENERAL Se ocupa de la elaboración de los presupuestos anuales de la empresa, instrumenta las formas de crédito necesarias, realiza la compra del material, controla los expedientes, control de billetaje y el departamento de personal (nomina, seguros, etc.) • Dirigir de forma conecta a el resto

• DESCRIPCION DE PUESTOS

  Título del Puesto: Líder de Recursos Humanos Departamento: Recursos Humanos Jefe Inmediato: (nombre del puesto) Gerente de Recursos Humanos Elaboró: Nombre : Firma: Fecha: Revisó y Validó Jefe Inmediato (J+1): Nombre : Firma: Fecha: Recursos Humanos: Nombre : Firma: Fecha: Backup: Ver página 2 Objetivo del Puesto: Administrar la aplicación

• Descripción De Puestos

  nikkizbNombre del puesto: Gerente Gral. De producción. Nombre del departamento: Ingeniería. Descripción del puesto: Optimización de recursos, flujos, ingeniería en general en Procesos de producción. Requerimiento del puesto: Ingeniero industrial de producción y/o experiencia, sexo indistinto, mayor de 23 años, estado civil indistinto. Formación: Costura y estadística. Experiencia laboral: 3

• DESCRIPCION DE PUESTOS

  gzzlEl análisis y descripción de puesto es el procedimiento por el cual se obtiene información acerca de los puestos en la organización con la finalidad de determinar las obligaciones y responsabilidades del mismo, así como el perfil de personas, escolaridad, conocimientos y experiencia que se requieren para ocuparlos. Estos comunmente

• Descripcion De Puestos

  mchr1035Descripción de Puestos Nombre del Puesto: Ejecutivo de Ventas Requisitos Edad: 28 a 42 años Sexo: Masculino Escolaridad: Profesional Automóvil Propio Experiencia Mínima 2 años en área de ventas Persona Responsable, competitivo y con experiencia en el ramo de seguridad e higiene, así como de embalaje y etiqueta. Aspecto Personal

• DESCRIPCION DE PUESTOS

  ROMEOCAMACHO1. GERENCIA GENERAL DESCRIPCION. La Gerencia General realiza todas las acciones especiales para implementar y llevar a cabo las políticas y directivas generales de la empresa, establecidas por el Directorio. SE ENCARGA DE: • Responder al Directorio en su carácter de máximo ejecutivo, por la ejecución de las políticas de

• Descripcion De Puestos

  vivi0589PERFIL DEL CANDIDATO Edad Mayor de 28 años Sexo Indistinto Disponibilidad para viajar No se requiere Estudios terminados Licenciatura Contaduría, Administración o Psicología Industrial, preferentemente con Maestría en Recursos Humanos o Diplomado relacionado con el manejo de personal, Dominio de otro idioma Inglés 80% Experiencia profesional en actividades similares Mínimo

• Descripcion De Puestos

  adriandasilva1. DESCRIPCION DEL PUESTO. AREA DE ADSCRIPCION. TIPO DE NOMBRAMIENTO. Presidencia, palacio municipal, calle 22 S/N x 21 y 23, CONKAL, YUCATAN. Temporal Permanente X NOMBRE DEL PUESTO. Director de equidad y genero FUNCIONES PRINCIPALES. Garantizar la igualdad de oportunidades e impulsar la modificación de concepciones, actitudes y valores discriminatorios,

• Descripcion De Puestos

  dania_peaIntroducción A continuación presentaremos de la Cía. B la descripción, de cada puesto, así mismo la valuación de cada puesto según el comité de la empresa también presentaremos que tipo de valuación de hiso a cada puesto, aplicando los conocimientos adquiridos en clase se tomó como modelo el de alineación

• Descripción De Puestos

  diferwayLINEAMIENTOS GENERALES PARA REDACTAR UNA DESCRIPCION DE PUESTOS Para hacer una descripción de puestos es necesario hacerlo con claridad, sencillez, concisión y hay que ser precisos para que sea entendible. Una descripción de puestos debe contener un verbo en infinitivo para indicar la acción a realizar, el sujeto y el

• DESCRIPCION DE PUESTOS

  soanisDESCRIPCION DE PUESTOS En la actualidad es muy importante que cada entidad economica tenga muy bien definidas la manera de elegir a sus empleados, y la descripción de puestos es una plataforma que sirve de punto de arranque a varias actividades básicas de la administración de personal. Una descripción de

• Descripcion De Puestos

  edgar925Descripción de puestos Ama de llaves Debe contar con las siguientes características: Personales: • Excelente presentación • Amable • Honesta • Puntual • Organizada • Atenta • Previsora • Ahorrativa • Discreta • Creativa • Responsable • Innovadora • Detallista De relaciones humanas: • Mantener buenas relaciones con el personal

• Descripcion De Puestos

  soanisTITULO DEL PUESTO. CONTADOR GENERAL DATOS PARTICULARES DEL PUESTO. Área: Contraloría Título del cargo: Contador General Título del cargo superior: Administrador General. MISIÓN DEL PUESTO. Razón de ser del puesto. Consolidar las cuentas contables del Carwash para contribuir y proporcionar información veraz para la toma de decisiones. RELACIONES DE TRABAJO.

• Descripcion De Puestos

  soanisAREA DE VENTAS El área de ventas es donde se persuade a los clientes de la existencia de un determinado inventario para la venta como ser: Repuestos y accesorios para satisfacer las necesidades de los clientes de forma inmediata. El departamento de ventas se considera uno de los más importantes

• Descripción De Puestos

  Chafiras_56Descripción de Puestos de una Cafetería El personal que trabajará en la cafetería tendrá una importancia decisiva en el buen funcionamiento del negocio. Desde la correcta preparación de todos los platos y bebidas hasta el acertado trato con el cliente. Todas aquellas personas que pretendan trabajar en la cafetería tendrán

• DESCRIPCION DE PUESTOS

  leyva24032.3 Desarrollo de las funciones de los departamentos y responsables a cargo de cada puesto: • Director general (Gamaliel Barrón): Esta es la posición de mayor rango en Burger Nice, el es responsable por los resultados del negocio, lo que incluye todo lo que está dentro de las cuatro paredes,

• DESCRIPCIÓN DE PUESTOS

  arnage93DESCRIPCIÓN DE PUESTOS Director de Banquetes. Se encarga de asignar y supervisar todas las funciones, ejecuta el plan de mercadotecnia en conjunto con el Director, interactúa con los clientes y con el personal, es el encargado de la creación de los menús. Gerente de Bebidas. Coordina todo lo referente a

• Descripción De Puestos

  ingemecportalesUna descripción de puesto es un documento conciso de información objetiva que identifica la tarea por cumplir y la responsabilidad que implica el puesto. Además bosqueja la relación entre el puesto y otros puestos en la organización, los requisitos para cumplir el trabajo y su frecuencia o ámbito de ejecución.

• Descripcion De Puestos

  eliafaridethDESCRIPCION DE PUESTO NOMBRE DEL PUESTO: Director General LOCALIZACION: 1er. Nivel Jerárquico PUESTO AL QUE SE REPORTA: Junta Directiva DESCRIPCION GENERICA: Actúa como Representante Legal de la Empresa, fija las políticas administrativas, operativas y calidad en base a los parámetros de la Junta Directiva. Es responsable ante la Junta Directiva

• Descripción De Puestos

  ogalsiDescripción de puestos (general) Contador: Se encarga del control de ingresos y egresos, así como del seguimiento de los documentos contables y apego de las obligaciones del negocio junto con una oportuna declaración de impuestos. Cocinero: Es la persona encargada de cocinar los platillos que se requieran cumpliendo con las

• Descripcion De Puestos

  ijtcPuesto - Aspectos Legales Objetivo del puesto - Asesorar en todos los aspectos jurídicos del organismo y asumir la responsabilidad y el patrocinio del mismo en todos los juicios correspondientes Relación de coordinación -Gerencia técnica y gerencia de recursos humanos Funciones -Asesorar jurídicamente a las distintas áreas del organismo en

• Descripcion De Puestos

  majoshe91DESCRIPCIÓN DE PUESTOS REVISIÓN CÓDIGO FECHA PÁGINAS 20-OCTUBRE-2011 DOS 1.- IDENTIFICACIÓN Título de puesto: Catedrático de tiempo completo Departamento: facultad de administración de instituciones Área: departamento económico administrativo 2.-ORGANIZACIÓN Jefe superior: Alicia Lucrecia Yáñez Moneda Jefe inmediato: Alicia Lucrecia Yáñez Moneda Puestos que reportan al puesto descrito: N/A 3.- OBJETIVOS

• Descripción De Puestos

  wuakoDESCRIPCION DE PUESTO Empresa: Nombre del puesto: supervisor de dulcería Fecha de elaboración: 16 de junio del 2014 Aprobado y autorizado por Carlos guerrero Villanueva Objetivo del puesto: Supervisar y ayudar a los cinepolitos (empleados generales) en el desempeño de su trabajo, asi como también mantener el área en funcionamiento

• Descripcion De Puestos

  jlsanza22I. IDENTIFICACIÓN GENERAL Departamento: Finanzas Sección: Contabilidad Puesto Actual: Contador General Superior Inmediato: Gerente Ad II. OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO Responsable de la planificación, organización y coordinación de todo lo relacionado con el área contable, con el objetivo de obtener las consolidaciones y estados financieros requeridos por la organización. III.

• Descripcion De Puestos

  jlsanza22I. IDENTIFICACIÓN GENERAL Departamento: Administración Sección: Contabilidad Puesto Actual Contador General Superior Inmediato Gerente Operativo II. OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO Responsable de la planificación, organización y coordinación de todo lo relacionado con el área contable, con el objetivo de obtener las consolidaciones y estados financieros requeridos por la organización. III.

• Descripcion De Puestos

  MonionValladares Gómez Luz María A07044431 Introducción a la Administración Actividad 1.- Descripción de puestos 8 de Octubre de 2014 En una empresa se toman en cuenta las características de cada aspirante al puesto bacante, para así asignarle a cada persona que cuente con estas mismas su lugar de trabajo según

• Descripción De Puestos

  rivelo71organizaciones SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO RIVELINO BARRALES MORALES OBJETIVOS Por medio del presente trabajo se intentará mostrar la estructura de los puestos de una empresa, así como la importancia relativa que muestra cada uno de ellos con respecto a los demás y, los aspectos generales más importantes de

• Descripción De Puestos

  rivelo71organizaciones SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO RIVELINO BARRALES MORALES OBJETIVOS Por medio del presente trabajo se intentará mostrar la estructura de los puestos de una empresa, así como la importancia relativa que muestra cada uno de ellos con respecto a los demás y, los aspectos generales más importantes de

• Descripción De Puestos

  rivelo71organizaciones SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO RIVELINO BARRALES MORALES OBJETIVOS Por medio del presente trabajo se intentará mostrar la estructura de los puestos de una empresa, así como la importancia relativa que muestra cada uno de ellos con respecto a los demás y, los aspectos generales más importantes de

• Descripción De Puestos

  rivelo71organizaciones SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO RIVELINO BARRALES MORALES OBJETIVOS Por medio del presente trabajo se intentará mostrar la estructura de los puestos de una empresa, así como la importancia relativa que muestra cada uno de ellos con respecto a los demás y, los aspectos generales más importantes de