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Conflictos y resolución de conflictos

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Documentos 651 - 700 de 863

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    Ensayo: ¿Es la guerra una forma de resolución de conflictos?

    213234sebaColegio Elvira hurtado de Matte Asignatura: Historia y ciencias sociales Profesora: Bethsaida Seguel Ensayo: ¿Es la guerra una forma de resolución de conflictos? Sebastian Àvila Maximiliano González IIºA Presentación: A lo largo del tiempo como también ha ocurrido en chile, han existido diferentes conflictos entre dos o más naciones ya

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    kharengnhoja membrete 2018-01 Resolución de Conflictos Presenta: Kharen Gutiérrez Núñez ID 517833 Docente Jesús Andrés Aragón Corporación Universitaria Minuto de Dios Resolución de Conflictos Programa Administración de Empresas Semestre VIII Colombia, Guadalajara de Buga Abril, 27 de 2019 1. ¿Qué definición de conflicto infiere a partir de los ejemplos históricos

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    cibermemoUniversidad Galileo logo galileo Herramientas de Negociación PROYECTO FINAL 2013 El tratamiento y resolución de conflictos Síntesis: Describa que generó el Problema 1. Planteamiento del Problema Negociador/Mediador Opuesto Complementario Percepción: Explique el problema desde su perspectiva y la del su Opuesto Complementario. Cambio de Gerentes, que entraron a evaluar el

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    jose luis rivero blancoREPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD BICENTENARIA DE ARAGUA VICERRECTORADO ACADÉMICO FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y POLITICAS ESCUELA DE DERECHO SAN JOAQUÍN DE TURMERO - ESTADO ARAGUA MEDIACION LABORAL COMO INSTRUMENTO DE RESOLUCION DE CONFLICTOS AUTOR(A): Rivero Blanco Jose Luis TUTOR(A): Prof. Yenifer Flores Barazarte San Joaquín de Turmero, Febrero, 2025

  • LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL AULA DE EDUCACIÓN INFANTIL

    aracobosLA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL AULA DE EDUCACIÓN INFANTIL Capítulo 3 ACTIVIDADES PRÁCTICAS PRESENTACIÓN A continuación se ofrece un conjunto de actividades estructuradas que pueden utilizarse como referencia para el trabajo en el aula. Están pensadas con el propósito de: • Promover reflexiones, actitudes y conductas de solidaridad, cooperación

  • Métodos alternativos de resolución de conflictos Los M.A.R.C

    Métodos alternativos de resolución de conflictos Los M.A.R.C

    Joseph Dederlé MarteloLos M.A.R.C M.A.R.C Joseph Mauricio Dederlé Martelo C.C 1. 047. 476. 671 En el presente texto se tratará de dar una breve reseña sobre los documentos dados en el curso de “Métodos alternativos de resolución de conflicto” “relación entre el conflicto y los operadores jurídicos” y “los conflictos y los

  • TALLER DE FORMAS AUTOCOPOSITIVAS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS.

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    Dulce Rangelhttp://farm3.static.flickr.com/2574/3719085975_3da287b81d.jpg?v=0 UNIVERSIDAD DE SONORA DIVISIÓN DE CIENCIAS SOCIALES DEPARTAMENTO DE DERECHO MATERIA: TALLER DE FORMAS AUTOCOPOSITIVAS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS DOCENTE GERMAN GUILLEN LÓPEZ PRESENTA: RANGEL MOLINA DULCE MARÍA A NOVIEMBRE DE 2105 INTRODUCCIÓN En este pequeño ensayo abordaré el tema del conflicto-mediación, para el cual cité y consulté a

  • PROYECTO FINAL 2016 El tratamiento y resolución de conflictos

    PROYECTO FINAL 2016 El tratamiento y resolución de conflictos

    marielos78Universidad Galileo Herramientas de Negociación PROYECTO FINAL 2016 El tratamiento y resolución de conflictos Caso # 1. Planteamiento del Problema El problema (En este espacio describa y explique el problema). Nivel de Conflicto * Bajo * Alto * Óptimo (En este espacio explique por qué razón cree que existe ese

  • Praxis de los Medios Alternativos de Resolución de Conflictos

    Praxis de los Medios Alternativos de Resolución de Conflictos

    rafael.landaetaUnidad Curricular: Praxis de los Medios Alternativos de Resolución de Conflictos. Unidad Temática: La Mediación. Actividad N°: 1. Resumen Explicativo Sobre la Mediación. Mediación Familiar: Según Urdaneta E. (2020), la mediación familiar ha sido entendida como un mecanismo para la solución de conflictos familiares, en los cuales por medio de

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    DanniaNegraManejo de Mecanismos para la resolución pacífica de mecanismos En caso de que el conflicto no pueda ser prevenido, existen algunos mecanismos que se utilizan comúnmente para resolverlos. La manera en que un conflicto será resuelto tendrá un impacto significativo en el éxito o fracaso de una APP. La meta

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    maria9231Resolución de conflictos El Conflicto y sus diversas visiones Lewis A Coser habla del conflicto como la lucha por los valores, bienes escasos, potencia y estatus, donde el objetivo del antagonista es neutralizar, perjudicar o eliminar al otro. Lo anterior es observable en la sociedad de hoy. Los Conflictos en

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    313151. Confianza frente a desconfianza Desde el nacimiento hasta la edad de un año, los niños comienzan a desarrollar la capacidad de confiar en los demás basándose en la consistencia de sus cuidadores (generalmente las madres y padres). Si la confianza se desarrolla con éxito, el niño/a gana confianza y

  • LOS MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS INDÍGENAS

    yesicacarolLOS MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS INDÍGENAS El derecho indígena se fundamenta en una filosofía o religión de la dualidad armónica: así como el sol (hombre padre) y la luna (mujer madre) se complementan y se unen, sin perder su diferencia y particularidad. Estos principios de equilibrio, interrelación y

  • Resolución/Transformación de conflictos en el ámbito escolar

    Resolución/Transformación de conflictos en el ámbito escolar

    atcasallas1129DD100 - Resolución/Transformación de conflictos en el ámbito escolar ________________ Contenido Presentación a la asignatura 5 Capítulo 1.- Convivencia y conflicto en el ámbito escolar 7 Capítulo 2 .- Tipos de conflictos y problemas de convivencia en el ámbito escolar https://campus2.funiber.org/pluginfile.php/210366/mod_scorm/content/6/images/objetivos.gif 9 2.1 La indisciplina 10 2.2 La disrupción 10

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    apoblete272Analizando el liderazgo efectivo y la resolución de conflictos. En esta actividad grupal podrán identificar y analizar las diferencias entre los estilos de liderazgo presentados y un líder deficiente. Para desarrollar el análisis deben revisar reflexivamente todos los recursos de aprendizaje dispuestos para esta tarea. Esta tarea consta de dos

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    Marina AndradeRESOLUCIÓN /TRANSFORMACIÓN DE CONFLICTOS EN EL ÁMBITO ESCOLAR Caso práctico Marina Moreno Andrade 1. ¿Cree que se trata de un caso de acoso escolar? Justifique su respuesta. Planteamos un tipo de conflicto y problema de convivencia en el ámbito escolar que se da durante el trayecto de una niña de

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    josanariveroRepública Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Defensa Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Nacional Núcleo Caracas 8º Semestre de Contaduría Pública Sección: LCP-N02 Cátedra: Integrantes: Defensa Integral Acosta Messias, Arístides Abelardo. CI: 20.713.905 Díaz Franco, Luz Elena. CI: 22.758.613 Pérez, Nayive Nancy. CI: 8.141.933

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    Alexandra Villalobos BlancaCaso práctico de la asignatura DD099: Legislación nacional e internacional sobre mediación y otros procedimientos de resolución de conflictos Realizar un cuadro comparativo de los ADR y explicar porqué la mediación sería la mejor opción para esta pareja. Mediación Considero que la mediación es la mejor opción para este tipo

  • Resolución alterna de conflictos y promoción de la paz social

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    fefard14Resolución alterna de conflictos y promoción de la paz social en relación al plan convivir Resolución alterna de conflictos y promoción de la paz social en relación al plan convivir El ser humano es un individuo social, por lo que se dice que no posee la capacidad de convivir solo,

  • LIDERAZGO Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN ALCOHÓLICOS ANÓNIMOS

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    karensalcidoFacultad de Psicología Sigmund Freud Licenciatura en Psicología Asignatura: Dinámicas de Grupo Lic. Esteban Chávez Ensayo: Liderazgo y resolución de conflictos Presenta: Karen Belinda Salcido Gutiérrez 15 de Febrero 2022 ________________ LIDERAZGO Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN ALCOHÓLICOS ANÓNIMOS Dentro de los grupos a los que pertenezco, uno de los

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    SebastianLunaUNIVERSIDAD FERMIN TORO VICE RECTORADO ACADEMICO FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y POLITICAS ESCUELA DE DERECHO LOS MEDIOS ALTERNOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTO (Análisis) INTEGRANTE: Sebastián Luna CI: AGOSTO 2014 LEYES  LEY ORGÁNICA DE LA JURISDICCIÓN CONTENCIOSO ADMINISTRATIVA Esta Ley tiene como objeto regular la organización, funcionamiento y competencias de

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    maruom87CASO PRÁCTICO: DD101 RESOLUCIÓN/TRANSFORMACIÓN DE CONFLICTOS EN EL ÁMBITO FAMILIAR C:\Users\Maru\Desktop\hsv-l1-05-01-p46-i1.jpg CASO PRÁCTICO. 1. CASO PRÁCTICO. 1. Realice una descripción de la situación por la cual está atravesando Carolina, desde las teorías y nociones de su campo de estudios profesional. Si su formación previa no es en ciencias sociales o

  • El nuevo papel de la psicología en la resolución de conflictos

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    Angie AtehortuaElaborado por: Angie Atehortua Porras Semestre VI- Nocturno El nuevo papel de la psicología en la solución de conflictos La psicología tiene un papel fundamental en la resolución de conflictos disminuyendo la violencia y aumentando la justicia, pero esto se ve afectado para algunas personas que buscan resultados expeditos y

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    Andrés CasamenMediación como método sustentable alternativo En Ecuador en 1997 se aprueba la ley de arbitraje y mediación, con esto incorporando el arbitraje y la mediación como métodos alternativos de resolución de conflictos. Vamos a analizar que tan factible seria el apoyo a gran escala del arbitraje y mediación como medida

  • La Mediacion, Como Medio Alternativo De Resolucion De Conflictos

    mitsueyamadaINDICE Introducción CAPITULO I EL PROBLEMA 1.1 Planteamiento del Problema ……………………………………… 3 1.2 Formulación del Problema………………………………………… 6 1.3 Objetivo de la Investigación……………………………………….. 6 1.3.1 Objetivo General……………………………………………….. 6 1.3.2 Objetivos Específicos…………………………………………. 6 1.4 Justificación………………………………………………………….. 6 CAPITULO II MARCO TEORICO 2.1 Antecedentes………………………………………………………... 8 2.2 Bases Teóricas……………………………………………………… 9 2.3 Bases Legales……………………………………………………… 21 Conclusión……………………………………………………………….

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    MILARDCASO PRÁCTICO: Resolución/ Transformación de conflictos en el ámbito familiar Antes de comenzar con la resolución del caso práctico creemos conveniente realizar una breve descripción del mismo. Nos encontramos ante el caso de María Teresa, una mujer proveniente de una familia humilde de 40 años de edad con tres hijos,

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    OLMAN SALAZAR UREÑAFP 080 - Resolución y transformación de conflictos en el ámbito escolar Actividades prácticas Nombre y apellido/s: Olman Salazar Ureña Código: FP080 Curso: Resolución y transformación de conflictos en el ámbito escolar Grupo: NA (Individual) Fecha: 29 de abril de 2021 Índice Situación hipotética de mediación 3 Principio de la

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    Mery89DD101- RESOLUCIÓN/ TRANSFORMACIÓN DE CONFLICTOS EN EL ÁMBITO FAMILIAR CASO PRÁCTICO 1. Mencione cuál es su formación profesional previa a estudiar el Máster en Resolución de Conflictos y Mediación. A continuación, realice una descripción de la situación por la cual está atravesando Carolina desde las teorías y nociones de su

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    17476012Z________________ ÍNDICE Pregunta 1……………………………………………………………….. Página 2 Pregunta 2…………………………………………………………………Página 3 Pregunta 3…………………………………………………………………Página 5 Pregunta 4……………………………………………………………….. Página 8 Pregunta 5………………………………………………………………... Página 9 Conclusión…………………………………………………………..……Página 12 Bibliografía………………………………………………………………Página 13 ANÁLISIS DEL CASO En el presente caso práctico podemos observar cómo se da el caso de un acoso escolar hacia una niña de 5 años de

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    marionaPROGRAMA DE FORMACIÓN DE MEDIADORES EN RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS Justificación La vida en prisión presenta unas características peculiares que influyen negativamente en las relaciones interpersonales. El contexto social en el que se enmarcan las relaciones humanas dificulta la adopción de soluciones pacíficas a los conflictos violentos. Estas características son las

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    MariaJose90FP080 - Resolución y transformación de conflictos en el ámbito escolar Actividad práctica Indicaciones generales Esta actividad debe realizarse en parejas. Requisitos formales: * Extensión: 3 páginas (sin contar las instrucciones, los enunciados, la bibliografía ni los anexos –si los hubiera–). * Tipo de letra: Arial. * Tamaño: 11 puntos.

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    Jose220422TECNICAS Y ESTRATEGIAS EMPLEADAS PARA LA RESOLUCION DE CONFLICTOS. LA PERSPECTIVA DE GANAR/ GANAR ­ OPONENTES O SOCIOS. La perspectiva de ganar/ganar se basa en cambiar el conflicto de un ataque adversarial y defensivo a la cooperación. Es un cambio poderoso de actitud que altera el curso completo de la

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    sabbusTRABAJO – RTCAE 1. 2. 3. 4. Trabajo Nombre y apellido/s del alumno: Sabrina Alexia Bustamante Jiménez Grupo: 06-2018 Fecha: 7 de enero del 2019 Resolución y transformación de conflictos en el ámbito escolar Índice Resumen pág. 3 Pregunta Nr. 1 pág. 3 Pregunta Nr. 2 pág. 4 Pregunta Nr.

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    molinaescalanteREPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA EXPERIMENTAL INSTITUTO DE MEJORAMIENTO PROFESIONAL DEL MAGISTERIO VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO MAESTRÍA EN ORIENTACIÓN EDUCATIVA La Programación Neurolingüística y la Resolución de Conflictos Estudiante: Nailet Ramírez CI: 15.326.427 Facilitador: Máximo Briceño Tovar, 15 de Diciembre de 2020 INTRODUCCIÓN Los seres humanos desde su

  • La libre elección de los medios para la resolución de conflictos

    mmmmm6666PRINCIPIO GENERAL: LIBRE ELECCIÓN DE MEDIOS: "Está perfectamente establecido que ningún Estado puede ser obligado a someter sus diferencias con otros Estados a la mediación, al arbitraje o a cualquier otro procedimiento de solución pacífica, sin su consentimiento". Lo que significa que cada una de las partes en una controversia

  • ANÁLISIS GESTIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS SOCIOAMBIENTALES”

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    Diegoczrz3. Resumen Abogado Colaborativo Diego Cázarez Durán PATRICIA ESTEVE ESTEVE Abogada. Mediadora Resumen y opinión de: ABOGADO COLABORATIVO: UNA NUEVA FORMA DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS Resumen por puntos: * CUESTIONES CLAVE DEL DERECHO COLABORATIVO Como se mencionó anteriormente, el Derecho Colaborativo es un método alternativo de resolución de conflictos, voluntario

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    Kary GonzálezMAESTRÍA EN RESOLUCION DE CONFLICTOS Y MEDIACIÓN CASO PRÁCTICO: Alumno: Karina Onofa País: Ecuador Inicio de clases: 10 de abril 2023 * Desarrollo de la actividad: Luego de estudiar el caso descrito, responda las siguientes interrogantes: 1. Analiza el conflicto Irak-Estados Unidos, y el funcionamiento de ambos países desde la

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    Juank MendezAsignatura Datos del alumno Fecha Técnicas de Negociación y Resolución de Conflictos Apellidos: Méndez Antolínez 10/04/2023 Nombre: Juan Carlos Descripción de la actividad 1. En esta tabla identifica y señala las características que corresponden a la negociación competitiva y negociación cooperativa. Negociación competitiva Negociación cooperativa * Considerar a los demás

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    laury05ACTIVIDAD 1 1. * El tamaño del grupo es inadecuado ya que veo en la imagen unas 12 personas, lo ideal para alcanzar un acuerdo es que solo haya hasta 9 personas. Sera bastante difícil llegar a un acuerdo, ya que cuanto más grande es un grupo mayor es la

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