La Gerencia ensayos gratis y trabajos
Documentos 51 - 100 de 4.758 (mostrando primeros 1.000 resultados)
-
LA CARTA DE GERENCIA O CARTA DE REPRESENTACION
La Carta de Gerencia o Carta de Representación 1. Aspectos generales La Carta de Gerencia viene a ser el documento obtenido por la Sociedad de Auditoría, a través del cual el titular de la entidad auditada y/o el nivel gerencial competente (Gerente General, Gerente Regional o Gerente Municipal) reconoce haber puesto a disposición de la comisión de auditoría toda información requerida, así como haber obtenido manifestaciones o cualquier hecho significativo ocurrido durante el período del
Enviado por sandyavila / 2.542 Palabras / 11 Páginas -
Modelo De Carta Gerencia
MODELO: CARTA DE GERENCIA Buenos Aires, ( fecha del Dictamen ) Sres. NOMBRE DEL ESTUDIO DE AUDITORIA De nuestra consideración: Esta carta de declaraciones es provista en relación con su auditoría de los estados contables de ( NOMBRE DE LA EMPRESA ). al DIA de MES de AÑO ( FECHA DE LOS EECC ) con el fin de expresar una opinión que indique si dichos estados contables presentan razonablemente la situación financiera y los resultados
Enviado por marco7851 / 1.197 Palabras / 5 Páginas -
Creatividad En La Gerencia Moderna
CREATIVIDAD EN LA GERENCIA MODERNA Necesidad de la creatividad En administración y gerencia, al igual que en otras disciplinas, hay nuevos desarrollos, tendencias e incluso modas. Últimamente se habla de outsourcing, coaching, benchmarking, además de calidad total, reingeniería, etc. Incluso cabe hacer notar que se trata de prácticas que siempre se han realizado, con otros nombres, procesos o de forma intuitiva. Sin embargo hay un aspecto básico y necesario que siempre está presente en cualquiera
Enviado por viriazuara / 311 Palabras / 2 Páginas -
Gerencia De Proyecto
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL NÚCLEO-LARA CONFORMAR EMPRESA DE MANTENIMIENTO Y REPARACION DE COMPUTADORAS (R.O.Y.E.J) BARQUISIMETO, DICIEMBRE 2010 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL NÚCLEO-LARA CONFORMAR EMPRESA DE MANTENIMIENTO Y REPARACION DE COMPUTADORAS (R.O.Y.E.J) INTEGRANTES: Roxibeth Sánchez CI 19.106.897 Oswaldo Rea CI 9.605.111 Yvonne Linarez CI 7.376.048 Julio Rivolta CI
Enviado por roxibethsanchez / 2.768 Palabras / 12 Páginas -
Gerencia Al Estilo Disney
Ver todos Próximos eventos Crear un anuncio Anuncios Encuentra tus amigos Utiliza nuestro Buscador de Amigos para encontrar tus amigos de Messenger e invitar los que todavia no están en Facebook Fotos de amigos Amigos etiquetados — Mafesiita Rojas Muñoz 2717 Amigos etiquetados — Jhon Araque 52 Titulares · Más recientes300+ Noticias Actualizar estadoAgregar fotoHacer pregunta Mafesiita Rojas Muñoz Tito Nieves - Fabricando Fantasias www.youtube.com Video Salsa Chevere Me gusta · · Compartir · Hace
Enviado por juliosanmiguelt / 618 Palabras / 3 Páginas -
Gerencia Definicion
Definición de Gerencia La palabra gerencia se utiliza para denominar al conjunto de empleados de alta calificación que se encarga de dirigir y gestionar los asuntos de una empresa. El término también permite referirse al cargo que ocupa el director general (o gerente) de la empresa, quien cumple con distintas funciones: coordinar los recursos internos, representar a la compañía frente a terceros y controlar las metas y objetivos. Existen distintos tipos de gerencia: la gerencia
Enviado por jurismar / 662 Palabras / 3 Páginas -
Gerencia De Mercadeo
MERCADOTECNIA I. PARTE 1 : INTRODUCCIÓN TEMA 1 .- MARKETING. CONCEPTO Y FUNCIÓN 1.1.- Definición y conceptos básicos del Marketing Según Kotler: “El Marketing es un proceso social y de gestión, mediante el cual los individuos y los grupos obtienen lo que necesitan y desean, creando ofreciendo e intercambiando productos con valor para otros” Necesidad - Deseo - Demanda Necesidad Murray clasifica las necesidades en 2 alternativas: - Primarias o secundarias (fisiológicas o psicológicas)
Enviado por luisroman292 / 9.303 Palabras / 38 Páginas -
GERENCIA ESTRATEGICA
LA EUFORIA DEL lunes no alcanzó para mantener al alza los mercados mundiales y ayer, de nuevo, los indicadores perdieron terreno. Laura Victoria Botero - Medellín | Publicado el 15 de octubre de 2008 La recuperación de Wall Street fue flor de un día. El positivo desempeño del lunes en el indicador industrial estadounidense Dow Jones, no logró sostenerse ayer, pese a que durante las primeras horas los datos eran positivos. Mejor dicho, la volatilidad
Enviado por MQUICENO / 576 Palabras / 3 Páginas -
EXAMEN FINAL GERENCIA DE MERCADEO
EXAMEN FINAL GERENCIA DE MERCADEO 6 de Febrero de 2011 Nombres: 1. En la etapa de mercado de crecimiento de un producto que estrategia se recomienda. Para los clientes internos: Nuevos esquemas de estímulos, incentivos y premios por resultados, propios de esta etapa. Análisis de sugerencias e innovaciones, para capitalizar experiencias de todos los participantes. Suministro de nuevas inversiones o elementos requeridos para atender el crecimiento de producción, ventas y distribución del
Enviado por jesusnaranjo_76 / 1.421 Palabras / 6 Páginas -
La Gerencia En La Postmodernidad
Significado de la gerencia contemporánea en las organizaciones La gerencia contemporánea de las organizaciones, comprende el proceso de administrativo de diseñar la planeación, organización, dirección y control de las operaciones de la organización, que permiten mediante la coordinación de los recursos humanos y materiales, esenciales para alcanzar los objetivos de una organización de manera eficiente y efectiva. En este sentido, se debe tener claro que cuando se habla de proceso, es porque sigue una serie
Enviado por laurabrett / 1.103 Palabras / 5 Páginas -
Gerencia Estratégica
Gerencia Estratégica Humberto Serna Gómez en su libro Gerencia Estratégica plantea las siguientes pautas para que cada empresa desarrolle de una manera efectiva su misión y visión para una buena orientación de la organización. Misión Cada organización es única porque sus principios, sus valores, su visión, la filosofía de los dueños, los colabores y los grupos con que interactúan en el mercado son para todos diferentes. Esta diferencia se refleja precisamente en la definición, en
Enviado por ValentinaBoteroA / 971 Palabras / 4 Páginas -
Gerencia Estrategica
GERENCIA ESTRATEGICA Permite a una organización ser proactiva en vez de reactiva en la formulación de su futuro. Filosofía Institucional La filosofía institucional describe la postura y el compromiso que tiene la institución. Es a través del cumplimiento de su filosofía donde se manifiesta la integridad ética-moral de la institución, además de su compromiso con la sociedad. LA MISIÓN Es la que identifica el alcance de las operaciones de una empresa de otras parecidas, en
Enviado por HENHER1930 / 1.203 Palabras / 5 Páginas -
TRABAJO COLABORATIVO GERENCIA ESTRATEGICA
INFORME DE GESTION ¿PUEDE LA TECNOLOGÍA VENDERSE SOLA? CALIFORNIA VISIÓN TOOLS: Compañía líder en la industria desarrolladora de tecnología. PRINCIPAL PRODUCTO: Visual Motion 2.0 GRUPO DIRECTIVO: Mark Felton, Presidente ejecutivo Jim Merrick, Vicepresidente de mercadeo Amy Meyer, Vicepresidente financiero Dave Hogan, Gerente de producto Paul Wheatley, Vicepresidente de ventas Sheley Pendleton, Directora de publicidad Sru Erskine, Director de arte Rob Hallman, Vicepresidentes de ingeniería ANTECEDENTES: Durante tres año fue líder en el mercado con su
Enviado por paorueda30 / 1.043 Palabras / 5 Páginas -
Gerencia Publica
Modo postgubernamental de la administración pública o nueva gobernanza Gobernanza va a surgir como respuesta a la cuestión social que se vuelve central en la participación ciudadana y otras disciplinas. Seguirá desarrollándose con mayor fuerza en el futuro porque la crisis ha exhibido tanto la insuficiencia de los mercados y la insuficiencia de los gobiernos y a la vez ha mostrado su real y necesitada interdependencia y complementación. El planteamiento es capacidad y eficacia directiva
Enviado por pegaso978 / 629 Palabras / 3 Páginas -
Gerencia De Proyectos
ACTIVIDAD MODULO I: GERENCIA DE PROYECTOS CASO: “ TECNICENTRO LA GRAN AVENIDA “ El TECNICENTRO La Gran Avenida se encuentra ubicado sobre una de las principales avenidas de la ciudad, en un barrio caracterizado por presentar afluencia de vehículos tanto de los que transitan por la vía, como los que son llevados a los diferentes talleres que allí prestan el servicio. La propietaria del TECNICENTRO, Sra. Rosita Zamudio y su hijo quien es el administrador
Enviado por andresf10001 / 376 Palabras / 2 Páginas -
Gerencia Educativa
1.- ¿Que constituye la gerencia en el aula? El concepto de gerencia de aula es nuevo y de cierta manera incomprendido, se lo confunde con manejo de disciplina o con el mero control de la relación estudiante - docente; para aclarar esta confusión es necesario definirlo. Empezaremos por decir que gerencia de aula esta referida a todo lo que el docente hace en el aula que no es instrucciónal, no constituye ningún desacierto en afirmar
Enviado por anylm / 1.453 Palabras / 6 Páginas -
Gerencia De Marca
Introducción Cada vez más empresas y otro tipo de organizaciones se han dado cuenta de que uno de sus activos más valiosos es el nombre de marca asociado a sus productos o servicios. Hasta los años cuarenta, las organizaciones desarrollaban actividades dirigidas a la venta de productos sin tomar en cuenta el desarrollo de estrategias para identificar las necesidades de los consumidores y características de los mercados, como consecuencia se encontraban totalmente enfocados a dirigir
Enviado por NancyMora / 804 Palabras / 4 Páginas -
Tipos De Gerencia
TIPOS DE GERENCIA En la gerencia existen algunos tipos, que lo podemos resumir en los siguientes: GERENCIA POR OBJETIVOS - Es un método práctico a través del cual se construye la efectividad de una organización, dentro de un grupo de metas posibles de alcanzar, con objetivos bien definidos y estructurados, los cuales son evaluados por los miembros administrativos, gerentes y supervisores de cada unidad operativa de dicha organización. - "Es un sistema dinámico que integra
Enviado por tpmr / 3.966 Palabras / 16 Páginas -
Gerencia De Calidad Para Excelencia Organizacional
Durante los pasados años se ha notado una tendencia de aumento en cuanto a la importancia de la calidad para conseguir la excelencia organizacional. A continuación se definirá el término calidad y sus elementos. También se describirá como los pioneros lograron el éxito utilizando los elementos de calidad total. Se explicará porqué los elementos de calidad son útiles en el entorno actual y finalmente se pronosticará el futuro de la calidad organizacional. La calidad puede
Enviado por Judlisa / 643 Palabras / 3 Páginas -
ADMINISTRACIÓN Y GERENCIA
ADMINISTRACION Y GERENCIA - 10 maneras de aumentar su flujo de caja Descripción: La esencia de una administración exitosa del flujo de caja es controlar el flujo de dinero hacia la empresa y desde la empresa. El aumento del flujo de caja reduce el monto de capital fijo que se requiere para mantener el equilibrio de la empresa. Un flujo de caja mayor y constante también genera un patrón comercial predecible, lo que facilita la
Enviado por arg1032 / 9.464 Palabras / 38 Páginas -
Los precios son determinados por la Gerencia tomando en cuenta el precio del mercado
1.1. AMPLITUD DE MERCADO: La empresa vende sus productos principalmente en el Cono Norte de Lima, cuenta con local propio ubicado en la Av. Elmer Faucett Mz. A Lote 42 – Urb. Aero Residencial Faucett. Presenta un mercado local ya que la mayoría de sus clientes son locales. - Las ventas son al contado en su mayoría, las que son al crédito son aprobadas por el Administrador de la empresa. Además se puede observar que
Enviado por marieladelcarmen / 254 Palabras / 2 Páginas -
Realizar un Gerencia educativa o Educación Gerencial
Gerencia Educativa Realizar un ensayo sobre Gerencia educativa o Educación Gerencial; nos lleva primeramente a indagar a cerca del concepto de gerencia y el interés que ello genera dentro del seno de la institución que labora bajo estos estándares. De ello se desprende, que un tema de interés principal en la conducción de las empresas e instituciones educativas modernas es el que corresponde a la gerencia. La cual es ineludible para toda persona responsable de
Enviado por djv007 / 963 Palabras / 4 Páginas -
Gerencia Y Liderazgo
Cuando en mi artículo sobre “Gerencia del Conocimiento”publicado hace ya un tiempo en www.pensardenuevo.org ,me refería en la introducción a que las empresas están comenzando a darse cuenta de la importancia de “saber qué es lo que saben” y de hacer el mejor uso de éste conocimiento, nos referíamos que al conocerlo estarían ante los logros ó alcances planificados ó fracasarían. En efecto,todos los días nacen nuevas empresas y desaparecen otras. En poco ó en
Enviado por ByronWilfredo / 1.005 Palabras / 5 Páginas -
Gerencia Educativa
GERENCIA Crosby (1988) define a la gerencia como “el arte de hacer que las cosas ocurran”. Por su parte Krygier (1988) la define como “un cuerpo de conocimientos aplicables a la dirección efectiva de una organización”. En la actualidad, existe consenso, entre muchos autores, al señalar que el término gerencia se puede definir como “un proceso que implica la coordinación de todos los recursos disponibles en una organización (humanos, físicos, tecnológicos, financieros), para que a
Enviado por asemive / 1.640 Palabras / 7 Páginas -
Gerencia De La Comunicación: "Al Planificar Se Obtiene PODER"
Gerencia de la Comunicación “Al planificar se obtiene PODER” Ciertamente, la planificación nos garantiza gran un control sobre las cosas y al controlar estamos ejerciendo un poder. Comenzamos por ser los gerentes de nuestras propias vidas y para gerenciarlas positivamente debemos planificar lo que queremos alcanzar. Sólo en ese momento sentimos que tenemos el “PODER” sobre las mismas. Al planificar nos convertimos en autores de planes lo cual involucra el manejo de dos variables vitales
Enviado por yhesizava / 433 Palabras / 2 Páginas -
PRINCIPIOS DE LA GERENCIA
GERENCIA. La gerencia es un cargo que ocupa el director de una empresa lo cual tiene dentro de sus múltiples funciones, representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del proceso de planeamiento, organización dirección y control a fin de lograr objetivos establecidos. Henry, Sisk y Mario Sverdlik (1979) expresa que: ... El término (gerencia ) es difícil de definir: significa cosas diferentes para personas diferentes. Algunos lo identifican
Enviado por dayachiquinquira / 9.348 Palabras / 38 Páginas -
Gerencia De Calidad
UNIVERSIDAD DEL AZUAY FACULTAD DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓN ESCUELA DE ECONOMIA 1.- Datos Generales: Materia: ECC0932 Planeación Estratégica Nivel: Noveno Número de Créditos: Cuatro Prerrequisitos: ECC0841 Administración Financiera II 2.- Descripción de la materia: Los Estudiantes de Administración necesitan herramientas para la toma de decisiones estratégicas a largo plazo. Como futuros ejecutivos serán responsables de desarrollar procesos de planeamiento estratégico y la toma de decisiones estratégicas. Esta materia enlaza los conocimientos adquiridos por los
Enviado por Glenherrera / 826 Palabras / 4 Páginas -
Ensayo De Gerencia De Recursos Humanos
Maturin, 21 de octubre de 2011 Ensayo Debido a que la carrera de Gerencia de Recursos Humanos, no está colegiada, tomaré como ejemplo para elaborar una norma que podria estar incluida en el Código de Ética de los Licenciados en Recursos Humanos y Relaciones Industriales, la carrea del Contador Público. La Norma elaborada es la siguiente: El respeto entre Colegas. Respeto entre colegas: “el contador debe tener siempre presente la sinceridad, la buena fe, la
Enviado por jennydelvalle1 / 321 Palabras / 2 Páginas -
Administracion Y Gerencia Deportiva
UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA EXPERIMENTAL EL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGÓGICO DE BARQUISIMETO “LUIS BELTRAN PRIETO FIGUEROA” SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO SUB-PROGRAMA: ESPECIALIZACIÓN EN METODOLOGÍA DEL ENTRENAMIENTO DEPORTIVO CURSO: GERENCIA DE PROGRAMAS DEPORTIVOS ENSAYO III Y IV UNIDAD Administración y gerencia Deportiva Realizado por: LIC. CARMEN M. QUINTERO C. CI: 9.527.451 Barquisimeto, julio de 2004 Si se toma el deporte o sistema deportivo como una empresa que se pretende desarrollar y lograr que sus productos o resultados tengan
Enviado por anthonnymendoza / 1.067 Palabras / 5 Páginas -
GERENCIA PUBLICA
GERENCIA PÚBLICA: DESARROLLO RECIENTES Y PERPECTIVAS ACTULAES. Han surgido muchas iniciativas para el mejorar la gerencia en diversos niveles de gobieno, incluidos algunos esfuerzos para implantar procedimientos o tecnologías especificos, como procedimiento o tecnología especificos, asi como prestigiosos informes de conferencias e institituscuones para mejorar la ganacia publica. Pretende educación e investigación en otros comnapos relcionados. El uso de la robrica gerencia publica a aunmentado junto con un interes creciente por el tamaño, el csto
Enviado por majara / 938 Palabras / 4 Páginas -
Gerencia Educativa
GERENCIA DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA La gerencia de la institución educativa es el proceso a través del cual se orienta y conduce la labor docente y administrativa de la escuela y sus relaciones con el entorno (Manes, 1999), con miras a "conseguir los objetivos institucionales mediante el trabajo de todos los miembros de la comunidad educativa" (Amarate, 2000: 11) a fin de ofrecer un servicio de calidad, "y coordinar las distintas tareas y funciones de
Enviado por Roxibeel / 9.849 Palabras / 40 Páginas -
Gerencia Educativa
Qué es la Administración Escolar Las instituciones escolares, son pequeñas empresas públicas o privadas, sin o con fines de lucro, respectivamente, pero que en todos los casos, requieren contar con recursos, materiales y humanos, para poder funcionar, y la gestión inteligente de esos recursos hace a la eficiencia del sistema escolar. Con el fin de administrar este sistema existe personal docente que no se ocupa directamente de la tarea de educar, poniéndose al frente de
Enviado por Roxibeel / 264 Palabras / 2 Páginas -
Gerencia En Salud
Gerencia en salud Para comenzar definiremos el concepto gerencia, la gerencia puede entenderse de dos maneras básicas y centrales. Como una de las partes o secciones de una empresa, institución u organización o como la actividad de generenciar y llevar adelante el trabajo de organización y planificación en cualquier tipo de espacio, se podría decir que la palabra gerencia esta hoy relacionada con el espacio laboral y empresarial ya que se relaciona específicamente con la
Enviado por clubensayos89 / 534 Palabras / 3 Páginas -
Gerencia En Salud
Gerencia en salud Para comenzar definiremos el concepto gerencia, la gerencia puede entenderse de dos maneras básicas y centrales. Como una de las partes o secciones de una empresa, institución u organización o como la actividad de generenciar y llevar adelante el trabajo de organización y planificación en cualquier tipo de espacio, se podría decir que la palabra gerencia esta hoy relacionada con el espacio laboral y empresarial ya que se relaciona específicamente con la
Enviado por clubensayos89 / 534 Palabras / 3 Páginas -
Ensayo Gerencia En El Aula
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGOGICO DE MATURIN COORDINACION DE POSTGRADO MAESTRIA EN EDUCACION MENCION GERENCIA EDUCATIVA GERENCIA EN EL AULA Ciudad Bolívar, Julio de 2011 GERENCIA EN EL AULA La preocupación por cómo debe ser y actuar el profesor, y cuáles deben ser las características personales y profesionales que le configuran como profesional son preguntas que siempre están presentes. Sea cual fuere el perfil del docente como profesional de la
Enviado por jorgeortega64 / 601 Palabras / 3 Páginas -
Gerencia Y Liderazgo
ADMINISTRACION 2 CEI MAZATENANGO HORARIO: Domingo 11:00 am A 12:00 am. INVESTIGACION INDIVIDUAL LA GERENCIA O LIDERAZGO SEMANA 4 Maryles Esmeralda de la Roca 16 de Octubre del 2011. Contenido INTRUDUCCIÓN 3 GERENCIA O LIDERAZGO 3 GERENCIA 3 TIPOS DE GERENCIA 3 La Gerencia Patrimonial 3 La Gerencia Política 3 La Gerencia por Objetivos 3 LA NECESIDAD DE LA GERENCIA 3 LAS FUNCIONES DE LA GERENCIA 3 OBJETIVOS DE LA GERENCIA 3 LA GERENCIA POR
Enviado por marylescard07 / 4.735 Palabras / 19 Páginas -
Gerencia Del Siglo XXI
La Gerencia del Siglo XXI La gerencia del siglo XXI es caracterizada en el mundo por los constantes cambios y variabilidad moderna de la organización, centrada en la estrategia y enfocada en los requerimientos y necesidades del cliente. De igual manera, toda empresa necesita para su funcionamiento la interacción de un complicado tejido de acciones de tipo gerencial, mucho más hoy en día, en donde las tendencias conllevan a caracterizar al mundo postmoderno bajo una
Enviado por papa2011 / 1.332 Palabras / 6 Páginas -
Gerencia Estrategica
INTRODUCCION En el presente trabajo se muestra la naturaleza de una auditoria interna la cual nos muestra las fortalezas y debilidades en las áreas funcionales de negocios y nos indica que ninguna empresa es igual de fuerte o débil en todas las áreas. Las empresas deben conocer la importancia sobre la integración de estrategias, tomando en cuenta los aspectos culturales que incluyen: valores, creencias, ritos, rituales, ceremonias, mitos, historias, leyendas, sagas, idiomas, metáforas, símbolos, héroes
Enviado por gold11 / 4.688 Palabras / 19 Páginas -
Gerencia estratégica de mercadeo
Universidad de los Andes Gerencia estratégica de mercadeo Grupo: Ana María García - David González - Margarita Muñoz – Diana Rey - María Isabel Vallejo Caso: 13 de Febrero de 2011 • Quién es el protagonista? Sin lugar a duda el protagonista principal de esta historia es el Sr. Nicolás Hayek, quien no solo lideró a SMH (unión de las dos más grandes relojeras suizas) sino que ayudo a la industria relojera suiza a fortalecerse
Enviado por davidvet / 1.305 Palabras / 6 Páginas -
101 Secretos De Gerencia De Ventas
I. INTRODUCCION Esta es la segunda parte de la lectura construir en grande nos relata mas experiencias de personas que tuvieron éxito en las ventas y nos brindan recomendaciones para aplicarlas a aquellos que recién entran en este mundo de la venta directa, nos dan pautas, procesos que deberemos tomar en cuenta cuando empecemos en esta actividad. I. ANALISIS CRITICO 1. Como desarrollar habilidades de liderazgo. Mantener vivo el deseo Siempre sucede que una persona
Enviado por alexandre / 3.136 Palabras / 13 Páginas -
Gerencia Educativa En Venezuela
LA GERENCIA EDUCATIVA EN VENEZUELA La gerencia es el órgano específico y distintivo de toda organización. Aunque es un concepto formal, sirve como punto de partida para que cada cual establezca oportunamente los cambios necesarios y suficientes, a fin de que el funcionamiento de la organización sea adecuado a las exigencias de la realidad y en concordancia con los principios de la gerencia moderna. A su vez, Konosuke Matsushita considera que la gerencia siempre debe
Enviado por marvilu / 5.406 Palabras / 22 Páginas -
RESPONSABILIDADES EN LA GERENCIA DEL PROYECTO.
RESPONSABILIDADES EN LA GERENCIA DEL PROYECTO 1. GESTIÓN PARA LA CREACIÓN DE LA EMPRESA COLTEJER S.A. es una sociedad anónima de carácter privado, vigilada por la Superintendencia Financiera de Colombia. COLTEJER S.A., tiene por objeto social el montaje y explotación de fábricas de hilados y tejidos con todas sus dependencias anexas para cualquiera de los procesos textiles, bien fuera para fibras naturales, artificiales, sintéticas o para telas no tejidas, la confección y comercialización de prendas
Enviado por Jotamesa / 294 Palabras / 2 Páginas -
La Gerencia A Través De La Calidad Total
INTRODUCCION: Gerencia empresarial se entiende como un sustantivo y una acción, como el sujeto o sujetos responsables del éxito o fracaso de un negocio, son quienes dirigen el trabajo de otros hacia la consecución de un objetivo predeterminado. También se entiende como un conjunto de principios y funciones claves. Es el ejercicio de mando, la coordinación de los recursos, el proceso de toma de decisiones, la definición de la misión y rumbo de la empresa.
Enviado por javierjesusjj / 1.781 Palabras / 8 Páginas -
Carta de gerencia
MODELO: CARTA DE GERENCIA Buenos Aires, ( fecha del Dictamen ) Sres. NOMBRE DEL ESTUDIO DE AUDITORIA De nuestra consideración: Esta carta de declaraciones es provista en relación con su auditoría de los estados contables de ( NOMBRE DE LA EMPRESA ). al DIA de MES de AÑO ( FECHA DE LOS EECC ) con el fin de expresar una opinión que indique si dichos estados contables presentan razonablemente la situación financiera y los resultados
Enviado por defavigas / 1.197 Palabras / 5 Páginas -
1ER TRABAJO DE GERENCIA EDUCATIVA
JUSTIFICACIÓN El objetivo principal del desarrollo de este tema es dar a conocer la importancia que tiene la administración en la vida diaria sin importar en que área nos desenvolvamos, así mismo, la gerencia debe formar parte de nuestro vivir diario, ya que sin duda alguna con el cumplimiento de cada uno de los pasos de estos dos procesos se logra de forma satisfactoria las metas u objetivos propuestos. A lo largo de la mayor
Enviado por jasynvictoria / 1.946 Palabras / 8 Páginas -
Gerencia De Servicios Logisticos
Gerencia de Servicios Logisticos El sistema portuario de Panamá comprende catorce puertos y tres terminales petroleros, regulados por la Autoridad Portuaria Nacional (APN). El sistema portuario panameño ha experimentado un crecimiento de un 40,2% en los nueve primeros meses de 2007 respecto al mismo periodo del año anterior, según datos estadísticos de la Autoridad Marítima de Panamá. Los puertos de Panamá han movilizado 2,9 millones de contenedores de gran tonelaje (TEU) en esos tres trimestres.
Enviado por Marta0491 / 1.511 Palabras / 7 Páginas -
Informe de visita a la junta de regantes y gerencia de desarrollo econòmico
Lambayeque, 15 de setiembre del 2011 Informe nº 001 De: Est. Enf. Cynthia Pisfil Olivera Est. Enf. Pamela Tarrillo Díaz Para: Lic. Blanca Loayza Enríquez Lic. Aurora Zapata Rueda Asunto: INFORME DE VISITA A LA JUNTA DE REGANTES Y GERENCIA DE DESARROLLO ECONÒMICO Fecha: 21/09/11 Hora: 08:30am Es de mi especial consideración informarle que la visita a la junta de regantes se realizó con la finalidad de conseguir apoyo para la limpieza y mantenimiento del
Enviado por nilver / 383 Palabras / 2 Páginas -
Alta Gerencia
1- Cuanto representa en unidades y RD$ la participación de Kendall, Maxxis y Koba en sus respectivos segmentos de mercado? • La representación en unidades del producto (Kendall) en el segmento de los lubricantes de motor (representado en cuarto de aceite), respecto al mercado es de 13, 342,526 unidades, con un valor aproximado a precio de venta al consumidor de RD$1,400,965,272.00. • La representación en unidades del producto (Maxxis), respecto al mercado es de 113,090
Enviado por Manzu / 649 Palabras / 3 Páginas -
Gerencia Administrativa Y Gerencia Creativa.
Gerencia administrativa y gerencia creativa. En administración y gerencia, al igual que en otras disciplinas, hay nuevos desarrollos, tendencias e incluso modas. Últimamente se habla de outsourcing, coaching, benchmarking, además de calidad total, reingeniería, etc. Incluso cabe hacer notar que se trata de prácticas que siempre se han realizado, con otros nombres, procesos o de forma intuitiva. Sin embargo hay un aspecto básico y necesario que siempre está presente en cualquiera de estos enfoques: la
Enviado por Dmr0115 / 382 Palabras / 2 Páginas -
Gerencia De Produccion Y Servicios
República Bolivariana de Venezuela La Universidad del Zulia Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior Facultad de Ciencias Económicas y Sociales Escuela de Administración y Contaduría Pública Cátedra: Gerencia de Producción y Servicios Integrantes: Maracaibo, Febrero del 2010 Datos Organizacionales a) Reseña histórica de la empresa b) Misión de la organización c) Visión de la organización d) Objetivos organizacionales e) Metas organizacionales f) Estrategias organizacionales g) Tácticas organizacionales h) Políticas organizacionales Desarrollo del trabajo
Enviado por bigbag2 / 3.092 Palabras / 13 Páginas