Perfil Grupal ensayos gratis y trabajos
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Perfil Del Aspirante De Mecanica
Perfil de ingreso Los aspirantes a ingresar a la Licenciatura de Ingeniería Mecánica deben poseer: Curiosidad, expresada en la necesidad de saber cómo están construidos los aparatos y las máquinas y cuáles son sus principios de funcionamiento Creatividad e iniciativa para construir equipos y máquinas, o modificar las ya existentes Capacidad para representar ideas auxiliándose de dibujos y modelos tridimensionales Interés por el desarrollo tecnológico Habilidad manual para el uso de herramientas y materiales Capacidad
Enviado por jaha11 / 264 Palabras / 2 Páginas -
El Perfil Del Hombre
EL PERFIL DEL HOMBRE Y LA CULTURA EN MÉXICO Autor: Samuel Ramos Históricamente hablar del mexicano o de lo mexicano implicará cierto grado controversia. No sólo por el papel que ha desempeñado su cultura dentro del ámbito mundial, sino también por la concepción que los habitantes del mundo tienen sobre su personalidad y del proceder de sus acciones. Samuel Ramos nos lleva a comprender el origen de los diferentes matices de esa personalidad mediante la
Enviado por vero0706 / 1.307 Palabras / 6 Páginas -
Perfil Logistico Mexico
Geografía física Ubicación: México está localizado en el sur de Norteamérica, es uno de los países más grandes del continente americano. Está rodeado de los Océanos Pacífico y Atlántico, comparte frontera con uno de los mercados más grandes e importantes del ámbito mundial como lo es EE UU. Relieve: México se encuentra en el borde suroccidental de la placa Norteamericana. Es un territorio muy inestable entre las placas tectónicas situadas en el Pacífico, y en
Enviado por figuthebest100 / 5.483 Palabras / 22 Páginas -
El Perfil Del Hombre Y La Cultura De Mexico
EL PERFIL DEL HOMBRE Y LA CULTURA DE MEXICO Samuel Ramos Para comenzar con este ensayo primero me gustaría compartir los datos más importantes del autor del libro objetivo de esta reseña: Samuel Ramos. Samuel Ramos fue un filósofo mexicano que nació en Zitácuaro, Michoacán en 1897 y murió en la ciudad de México en 1959. Es uno de los pensadores que abordaron el asunto de la cultura en México desde una perspectiva filosófica y
Enviado por goldenboy / 966 Palabras / 4 Páginas -
Perfil Que Necesitan Los Estudiantes Para Llegar A Ser Un Nuevo Profesional.
Perfil que necesitan los estudiantes para llegar a ser un Nuevo Profesional. La misión Sucre tiene entre otros objetivos la formación de nuevos profesionales capaces de asumir los retos que se necesitan en la Venezuela actual y futura, desde la cátedra de Orientación y Acreditación del Trayecto Inicial, se les comunica a los alumnos sobre el perfil de ese nuevo profesional y los compromisos y competencias que debe desarrollar, necesario es aclarar que este perfil
Enviado por Wilmerguillen / 2.862 Palabras / 12 Páginas -
La Responsavilidad De Un Gerente Y Perfiles De Un Equipo De Alimentos Y Bebidas
Leer Ensayo Completo Organigrama Y Perfil De Puestos Organigrama Y Perfil De Puestos Imprimir Documento! Suscríbase a ClubEnsayos - busque más de 200.000 documentos Categoría: Negocios Enviado por: Kate 25 marzo 2011 Palabras: 3577 | Páginas: 15 ... ertical. 4. Circular: La autoridad máxima está en el centro, alrededor de él se forman círculos concéntricos donde se nombran a los jefes inmediatos. 5. Escalar: Se usan sangrías para señalar la autoridad, cuanta mayor es la
Enviado por anaraymayckale12 / 1.682 Palabras / 7 Páginas -
Perfil De Un Estudiante De Odontologia
Perfil como futura estudiante de Odontología Un futuro estudiante de odontología debe demostrar aptitudes por las ciencias básicas, tales como biología, química y física, como parte de su proceso de enseñanza y aprendizaje. Además debe manifestar interés por las ciencias sanitarias y una especial sensibilidad por la salud bucodental posee buenas aptitudes para la manipulación precisa de instrumentos, herramientas con las que desarrollara sus programas de práctica relacionadas con las asignaturas de la titulación y
Enviado por darlingCarolina / 230 Palabras / 1 Páginas -
Perfil Del Puesto
Un perfil de puesto también es útil para que un empleado nuevo conozca en detalle el trabajo que debe realizar y cómo se debe hacer, de esta manera la persona contratada tendrá claramente definidas sus funciones, responsabilidades, su forma de trabajar, etc. En muchos casos un descriptor de puesto también es útil para evaluar el desempeño de los empleados. Generalmente es responsabilidad del área de Recursos Humanos (RRHH) crear estos descriptores o perfiles. Pueden existir
Enviado por karla1991 / 455 Palabras / 2 Páginas -
PERFIL DEL EGRESADO DE LA ESPECIALIDAD DE COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA
PERFIL DEL EGRESADO DE LA ESPECIALIDAD DE COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA Al finalizar los cinco años de formación académica profesional, los egresados de la especialidad de Computación e Informática se configuran: COMO PERSONA • Posee una vocación definida. • Asume responsablemente el riesgo de sus opiniones, basadas en la información recibida. • Respeta el pensamiento divergente y valora la interculturalidad, asumiendo una actitud tolerante y resiliente. • Mantener un nivel adecuado de auto-concepto y autoestima, que
Enviado por mayra8615 / 1.808 Palabras / 8 Páginas -
Perfil De Ingreso A Universidad
Perfil de Ingreso. • Personalidad creativa e innovadora. • Facilidad de comunicación oral y escrita. • Espíritu emprendedor. • Interés por el comercio los sistemas y técnicas administrativas que te permita comprender los mercados nacionales e internacionales. • Debes poseer los valores éticos y humanitarios, que te permitan ser un individuo consciente de tu medio entorno para poder entenderlo y modificarlo con base en estos valores. Perfil de Egreso. Como licenciado en Mercadotecnia y Publicidad,
Enviado por marlenne89 / 303 Palabras / 2 Páginas -
Compras Grupales En Colombia
COMPRAS GRUPALES EN COLOMBIA Me pregunto ¿cuándo empezó esto de las compras grupales? Para ser sincero había escuchado acerca del tema pero no le había prestado atención pues esta clase de compras y promociones que ofecen paginas en la web no me parecian seguras, luego de leer el artículo me adentro en una serie de lecturas que poco a poco van haciendo cambiar mi parecer. Este fenómeno de compras colectivas se popularizo al menos hace
Enviado por diego19 / 852 Palabras / 4 Páginas -
EL PERFIL DOCENTE
EL PERFIL DEL DOCENTE COMPETENCIAS DOCENTES COMO LO VOY A LOGRAR 1.- Las gestiones escolares Elaborando un proyecto institucional , coordinando y fomentando los trabajos extraescolares de la comunidad en conjunto con los alumnos, maestros y padres de familia. 2.- El uso de las tecnologías Utilizando los instrumentos multimedia de enseñanza 3.- Planeación Tomando en cuenta las siguientes preguntas: ¿Qué?, ¿Para qué? Y ¿Cuándo? Adaptando los contenidos a las necesidades de
Enviado por lagatita / 259 Palabras / 2 Páginas -
Perfil De Egreso
2. Métodos para la enseñanza de la lectoescritura Método de Marcha Sintético Para T.H. Cairney (1992) la lectura no es una simple transferencia de información, pues esto supondría que quien lee un texto no posee información personal la cual contrasta con lo leído. Por tal motivo considera que al lectura es un proceso transaccional. Bajo la concepción de la teoría transaccional se encuentra el método de lectura conocido como lenguaje integral. Este método esta integrado
Enviado por edgarlopeez / 4.307 Palabras / 18 Páginas -
VECTORES DEL PROCESO GRUPAL
ESQUEMA DE LA NARRACION Narra es contar una o varias acciones. Es una escena compleja y , compleja , un encadenamiento de escenas. Descripción y narración es en el juego de un factor que se resume en dos palabras: vida interior, mientras la descripción según Hanlet- se contenta con fijar el aspecto externo de los hechos percibidos por nuestros sentidos. Schoekel “lo primero que hacemos con la descripción para convertirla en narración, es ampliarla…Antes, era
Enviado por FARIK / 511 Palabras / 3 Páginas -
Perfil Del Estratga
Perfil del estratega El rol del "modelador" de estrategias ________________________________________ El estratega no es sólo un planificador o un visionario sino un sujeto en continuo aprendizaje para gobernar un proceso en el cual las estrategias y las visiones pueden surgir, así como pueden ser concebidas de manera deliberada. ________________________________________ La dedicación, experiencia, el toque personal, el dominio del detalle, el sentido de la armonía y la integración, la emoción y la pasión, son los ingredientes
Enviado por liandromartinez / 274 Palabras / 2 Páginas -
Perfiles Del Agresor
Perfil de riesgo de victimización Baja autoestima y aumentan las posibilidades del fracaso escolar. Sentimiento de culpabilidad, lo que le inhibe para poder comunicar su situación a los demás. Tendencia a la depresión, puede fingir enfermedades e incluso provocarlas en su estado de estrés. Perfil de riesgo de victimización Baja popularidad entre sus compañeros con los que no logra tener buenas relaciones y es rechazado lo suficiente como para no recibir
Enviado por alexbecal / 263 Palabras / 2 Páginas -
Perfil Del Niño Y La Niña Egresado De La Educacion Inicial
Formación Personal Y Social: ← Aprende a reconocerse a sí mismo. ← Expresa, reconoce y regula diversas emociones y sentimiento. ← Se integra con otros niños/as estableciendo vínculos de relación interpersonal ← Manifiesta actitudes de valoración por la familia, docente y compañeros de clases. ← Se identifica como niño o niña ← Participa en el trabajo en grupo y mantiene relaciones interpersonales abiertas y positivas. ← Reconoce y utiliza las normas, deberes y derechos que
Enviado por mary01.09 / 307 Palabras / 2 Páginas -
Pasos Para El Perfil
Para realizar una segmentación de mercados se efectúa un proceso básico que consiste en: • Conocer las necesidades del consumidor. Se realizan estudios del mercado para determinar que parte es potencial y dirigirse a ella con un profundo específico. • Crear un producto y un programa de mercadotecnia para alcanzar ese submercado y satisfacer sus necesidades. • Producir una variedad distinta del mismo producto para cada mercado. La mayoría de las empresas no tienen la
Enviado por deusazul / 352 Palabras / 2 Páginas -
Tecnicas Grupales
TECNICAS GRUPALES: Consiste en El análisis confrontación, clasificación de hechos, situaciones, problemas, mediante la participación de varias personas. La técnica consiste en que todos los participantes se dividen Consiste básicamente en subdividir cualquier grupo en otros más pequeños También logra aliviar la fatiga, el aburrimiento y la monotonía TECNICAS GRUPALES 1.ACTIVIDADES RECREATIVAS 2.ASAMBLEA 3.CONFERENCIA 4.CONGRESOS 5.TECNICA DEMOSTRATIVA 6.DIALOGO 7.DISCUSION 8.DRAMATIZACION 9.LA ENTREVISTA 10.TECNICA EXPOSITIVA 11.GRUPOS DE CONFRONTACION 12.GRUPOS DE ENCUENTRO 13.GRUPOS DE MARATON 14.GRUPOS PSICOANALITICAMENTE
Enviado por roximar_lucia / 514 Palabras / 3 Páginas -
Perfil Del Funcionario Publico En Venezuela
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMÓN RODRÍGUEZ NÚCLEO REGIONAL DE POSTGRADO CARACAS DOCTORADO EN CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Prof. Gertrudis Alumna: Yaneth Duarte Caracas, 01 de diciembre de 2011 DESARROLLO La construcción de este perfil, desde la perspectiva de evaluar la idoneidad para el ingreso a la Función Pública en la administración pública Venezolana, está considerada desde la posición y experiencia que he tenido en la administración pública, a saber 22 años ininterrumpido de trabajo,
Enviado por yazmin1971 / 705 Palabras / 3 Páginas -
PERFIL DE PROYECTO ZONA RURAL DAGUA
PERFIL DE PROYECTO ELIMINACION DE VERTIMIENTOS DIRECTOS E INDIRECTOS A FUENTES DE AGUA EN LA MICROCUENCA DE LAS VEREDA LAS TORTOLAS – DISEÑO Y CONSTRUCCION DEL ALCANTARILLADO ENTIDAD PROPONENTE DEL PROYECTO: ASOCIACION AGROPECUARIA –ELPROGRESO- LAS TORTOLAS - ASPROTOR Representante Legal: Enrique Saldaña 1 ANTECEDENTES E IDENTIFICACIÓN DEL PROYECTO * En la Vereda Las Tórtolas, adscrita al corregimiento El Carmen del Municipio de Dagua – Departamento del Valle, con algunas excepciones, el manejo de los pozos
Enviado por nocaiced / 2.293 Palabras / 10 Páginas -
Perfil Laboral
DESCRIPCIÓN PERSONAL Soy una persona de decisiones firmes, siempre tengo los objetivos que deseo cumplir en mi mente y jamás los dejo de lado, lucho siempre con valentía y firmeza por lo que quiero, nunca me dejo vencer y siempre que se me presenta un obstáculo, me detengo a pensar cuál es la mejor solución para confrontarlo, pero sin dar un paso atrás nunca. Soy una mujer muy detallista y creativa, me gusta además innovar
Enviado por EmmaLeira / 218 Palabras / 1 Páginas -
Perfil De Egreso De Educacion Basica
- Perfil de egreso de educación básica - El perfil de egreso define el tipo de alumno que se espera formar en el transcurso de la escolaridad básica y tiene papel preponderante en el proceso de articulación de los tres niveles (preescolar, primaria y secundaria). Se expresa en términos de rasgos individuales y sus razones de ser son: a) Definir el tipo que se espera formar a lo largo de la Educación Básica b) Ser
Enviado por karenpego / 542 Palabras / 3 Páginas -
Perfil Del Licenciado En Administración
Carrera: "Administración" Rol que desempeña: Los administradores desempeñan diez diferentes roles que están muy relacionados entre sí. El término roles administrativos se refiere a categorías específicas de comportamiento administrativo. Roles Interpersonales: se requiere que todos los administradores desempeñen funciones que tiene una naturaleza ceremonial y simbólica. Cuando el rector de una universidad entrega diplomas en una graduación, o un supervisor de fabricación acompaña en una visita a la planta a un grupo de estudiantes de
Enviado por herving / 481 Palabras / 2 Páginas -
Perfil Del Educador En La Educación Media
PERFIL DEL EDUCADOR EN LA EDUCACION MEDIA. Se define Perfil del Educador como el agrupamiento de aquellos conocimientos, destrezas y habilidades tanto en lo personal, ocupacional, especialista o prospectivo que un educador debe tener u obtener para desarrollar su labor. El Ministerio de Educación, Cultura y Deporte en su resolución No.1 establece que las instituciones de educación superior con programas de enseñanza educacional son responsables de formar educadores con una visión completa de todo, innovadores
Enviado por jenny0806 / 2.306 Palabras / 10 Páginas -
Perfil Individual De Un Alumno Con Aspenger
PERFIL INDIVIDUAL es un alumno diagnosticado con Asperger, presenta un aspecto normal, cuenta con una capacidad normal de inteligencia, resaltando en el pensamiento matemático. Su discapacidad es evidente en las interacciones sociales inadecuadas. Esto es aceptable en el debido a su padecimiento tiene problemas para relacionarse con los demás. A primera instancia se reconoce su pasamiento peculiar este es realista concreto, se basa en la reproducción detallista y casi fotográfica de las mismas. Intereses específico:
Enviado por dulcerodriguez / 231 Palabras / 1 Páginas -
Perfil De Egreso
HABILIDADES INTELECTUALES ESPECÍFICAS a. Posee alta capacidad de comprensión del material escrito y tiene el hábito de la lectura; en particular, valora críticamente lo que lee y lo relaciona con la realidad y, especialmente, con su práctica profesional. b. Expresa sus ideas con claridad, sencillez y corrección en forma escrita y oral; en especial, ha desarrollado las capacidades de describir, narrar, explicar y argumentar, adaptándose al desarrollo y características culturales de sus alumnos. c. Plantea,
Enviado por Aleidha / 1.023 Palabras / 5 Páginas -
Comercio Y Negocios Internacionales Perfil
Perfil profesional del egresado de la carrera de Comercio y Negocios Internacionales El Licenciado en Comercio y negocios Internacionales detecta analiza, diseña y evalúa nuevas oportunidades para el intercambio de productos y servicios nacional e internacionalmente, ¿Qué es un Egresado de la carrera de Comercio y Negocios Internacionales? Es un profesional preparado para desarrollar la gestión, dirección y control de empresas, mercados y entornos nacionales e internacionales. Lleva a cabo la asesoría, promoción, técnicas de
Enviado por branodon182 / 235 Palabras / 1 Páginas -
Perfil De Salud
UNIVERSIDAD REGIONAL DEL SURESTE FACULTAD DE MEDCINA Y CIRUGIA SALUD PUBLICA I PERFIL DE SALUD EN MEXICO CATEDRATICO: HUGO RAMIREZ CERVANTEZ ALUMNO. JUAREZ MENDOZA CESAR 1°C CICLO ESCOLAR: 2012-2013 PERFIL DE SALUD EN MEXICO (Perfil de salud en Oaxaca) 1.-Numero de habitantes en México y en Oaxaca? Desde enero de 2012 el país cuenta con 112,336,538 habitantess de los cuales 3millones 228 mil 895 habitantes corresponden al estado de Oaxaca. 2.-¿Cuantas son hombres y cuantas
Enviado por cesarinmendoza / 2.057 Palabras / 9 Páginas -
El Perfil Profesional
COMPILACIÓN DE INTERÉS GENERAL EL PERFIL PROFESIONAL Concepto básico: Es una representación del sujeto, que las instituciones educativas han concebido al organizarse para asumir su formación y sobre cuya base elaboran los planes de estudios. Las instituciones educativas al diseñar los planes de estudios, tienen en cuenta los ámbitos: social, profesional y académico, lo que rebasa la formación profesional propiamente dicha, e incluir aspectos académicos, éticos, culturales y políticos, además de las habilidades, destrezas y
Enviado por plooper / 1.286 Palabras / 6 Páginas -
Perfil De Egreso
HABILIDADES INTELECTUALES En este apartado me está pidiendo que tenga la capacidad de comprender el material que leemos, para esto es importante tener el hábito de lectura, de esta manera podré comprender lo que estoy leyendo de una manera más rápida sin la necesidad de leer dos o tres veces , debemos leer constantemente, sino tengo el hábito pues empezaré por leer cosas de mi agrado, cosas que estén relacionadas con lo que hago y
Enviado por BrendaEliz / 2.457 Palabras / 10 Páginas -
LOS RASGOS DESEABLES DEL NUEVO MAESTRO: PERFIL DE EGRESO
OS RASGOS DESEABLES DEL NUEVO MAESTRO: PERFIL DE EGRESO Las competencias que definen el perfil de egreso se agrupan en cinco grandes campos: habilidades intelectuales específicas, dominio de los contenidos de enseñanza, competencias didácticas, identidad profesional y ética, y capacidad de percepción y respuesta a las condiciones de sus alumnos y del entorno de la escuela. Los rasgos del perfil son el referente principal para la elaboración del plan de estudios, pero también son esenciales
Enviado por avena / 271 Palabras / 2 Páginas -
Perfil De Egreso Educacion Primaria
II. LOS RASGOS DESEABLES DEL NUEVO MAESTRO: PERFIL DE EGRESO L as competencias que definen el perfil de egreso se agrupan en cinco grandes campos: habilidades intelectuales específicas, dominio de los contenidos de enseñanza, competencias didácticas, identidad profesional y ética, y capacidad de percepción y respuesta a las condiciones de sus alumnos y del entorno de la escuela. Los rasgos del perfil son el referente principal para la elaboración del plan de estudios, pero también
Enviado por alizee15 / 1.210 Palabras / 5 Páginas -
Dispositivo Grupal
TRABAJO PRACTICO N°2 DISPOSITIVO GRUPAL Nombre y Apellido: Ana clara Roldán Catedra: Psicología social Profesora: Aranda Castillo Carrera: Profesorado de educación primario Institución: Instituto Superior de Formación Docente N°153 Lobos Curso: 2° año Año: 2012 EL DISPOSITIVO GRUPAL Si indagamos en la etimología de la palabra grupo, el término es de origen reciente. Proviene del italiano Groppo o Gruppo cuyo sentido fue, en un primer momento "nudo" y sólo más tarde va a hacer alusión
Enviado por anaclararoldan27 / 1.146 Palabras / 5 Páginas -
DINÁMICA Y TÉCNICAS GRUPALES EN EDUCACIÓN
DINÁMICA Y TÉCNICAS GRUPALES EN EDUCACIÓN COMPILADORA MARÍA IDALIA VÁSQUEZ LEYVA SANTA ANA, SONORA MARZO DE 2007 OBJETIVO GENERAL: Manejar adecuadamente las teorías que fundamentan la dinámica de grupos. Aplicación de técnicas grupales en educación. Evaluación de los diferentes procesos así como el uso de determinados mecanismos para estimular la cohesión grupal. Temas y subtemas. I Bases teóricas de las dinámicas de grupo. 1.1 Conceptualizacion de la terminología. 1.2 patrones de comunicación de los grupos.
Enviado por TICANANEA / 1.340 Palabras / 6 Páginas -
Perfil De Egreso
El estudiante de ingeniería ambiental, al concluir sus estudios, deberá tener un conocimiento real de todo lo visto en el transcurso del tiempo que estuvo en su carrera, un ingeniero ambiental deberá tener la capacidad de examinar problemas ambientales y proponer soluciones en caso de que se requiera, esto es, participar en organizaciones o instituciones encargadas de la gestión ambiental dentro del país, o en el extranjero. Egresara con el conocimiento suficiente para planificar el
Enviado por hbeats / 230 Palabras / 1 Páginas -
Diagnostico Grupal
Pauta de Diagnóstico Grupal I- Caracterización del grupo. 1.1-Identificación del grupo. a) Designación dada por la institución o por el mismo grupo. “Primero Medio B” designado por la misma institución Misión: Con una educación integral formar hombres y mujeres justas, solidarias, libres y dispuestas a trascender. Ha establecido un proyecto educativo institucional que pretende educar alumnos y alumnas con excelencia integral tanto a nivel individual como social dentro del proceso de personalización y autonomía lo
Enviado por / 2.596 Palabras / 11 Páginas -
Perfil De Egreso Preescolar
LOS RASGOS DESEABLES DEL NUEVO MAESTRO: PERFIL DE EGRESO Las competencias que definen el perfil de egreso se agrupan en cinco grandes campos: habilidades intelectuales específicas, dominio de los propósitos y contenidos básicos de la educación preescolar, competencias didácticas, identidad profesional y ética, y capacidad de percepción y respuesta a las condiciones de sus alumnos y del entorno de la escuela. Los rasgos del perfil son el referente principal para la elaboración del plan de
Enviado por 1234560 / 1.299 Palabras / 6 Páginas -
El Perfil Prodesional
La encomienda que como docentes tenemos como mediadores y facilitadores del conocimiento es cada vez más compleja y exige de cada uno de nosotros un compromiso mayor y una responsabilidad real para con la formación integral de nuestros alumnos. El quehacer docente que se propone en la RIEB describe un docente emprendedor que sea capaz de ofertar a los alumnos situaciones didácticas diversas en las que pueda formarse íntegramente y desarrollar competencias funcionales, mediante la
Enviado por le_trejo / 547 Palabras / 3 Páginas -
Perfil De Egreso
La migración es un fenómeno de los pasados y presentes, más obvios y grandes del mundo, que tiene como fin llevarle ventajas al migrantes, dichos desplazamientos s dan por la búsqueda de un mejor nivel de vida. Los más vulnerables ante este fenómeno son los niños se ven afectados con desigualdades de varias formas, entre estas se encuentra el acceso a la educación La educación, como parte de los derechos humanos, es un aspecto que
Enviado por ivanaprincesa / 204 Palabras / 1 Páginas -
COMPETENCIAS GENERICAS QUE CONSTITUYEN EL PERFIL DEL EGRESADO DE SECUNDARIA.
SE AUTODETERMINA Y CUIDA DE SI 1) Se conoce y valora a sí mismo y aborda problemas y retos teniendo en cuenta los objetivos que persigue. Atributos: • Enfrenta las dificultades que se le presentan y e conciente de sus valores, fortalezas y debilidades. • Identifica sus emociones, las maneja de manera constructiva y reconoce la necesidad de solicitar apoyo ante una situación que lo rebase. • Elige alternativas y cursos de acción con base
Enviado por alebaez / 1.853 Palabras / 8 Páginas -
Estructura Grupal
ESTRUCTURA GRUPAL Todo sistema vivo, y los grupos pueden ser considerados como tales, posee una estructura mas o menos persistente definida por sus elementos y un conjunto de procesos que con su movimiento dinámico, desarrollan, mantienen, o cambian dicha estructura. EL CONCEPTO DE ESTRUCTURA La estructura, del latín estructura (disposición, configuración que surge del orden como están colocadas las cosas, Moliner, 1987), se refiere, en su aplicación a la psicología de los grupos, a la
Enviado por danyvilla / 2.345 Palabras / 10 Páginas -
Perfil Y Rol Del Administrador Global
“Perfil y rol del administrador global” Un administrador global o multicultural es aquel que toda empresa multinacional necesita para poder sobrellevar todo lo que implica la complejidad administrativa del mundo de los negocios. Los administradores globales deben poner en práctica distintos roles para poder llevar desempeñar eficazmente sus funciones, como lo son: poseer competencias o capacidades, tales como tener un conocimiento profundo de otras culturas, innovar, ser emprendedor, responsable, sociable, íntegro, respetuoso, negociador, colaborativo, adaptable,
Enviado por dmer_05 / 359 Palabras / 2 Páginas -
Rasgos Del Perfil De Egreso
Resumen (5-13) El Programa Sectorial de Educación, que aquí se presenta, como el resto de los programas sectoriales, ha sido elaborado tomando como punto de partida la Visión México 2030 y el Plan Nacional de Desarrollo, así como los resultados de una amplia consulta con actores relevantes del sector que han aportado elementos de diagnóstico y de acción. En él se expresan los objetivos, las estrategias y las líneas de acción que definirán la actuación
Enviado por mariloly / 366 Palabras / 2 Páginas -
Perfil De Ing. Indutrial
PERFIL GENÉRICO DE EGRESO Fundamenta y aplica los conocimientos científicos y tecnológicos, así como las habilidades, actitudes y valores necesarios para el ejercicio de su profesión en beneficio de la sociedad y desarrollo de la nación. Gracias a estos conocimientos y habilidades el egresado tendrá todas las herramientas necesarias para la oportuna identificación y resolución de problemas en el área administrativa y fallas dentro del equipo o maquinaria de la empresa. El Ingeniero Industrial se
Enviado por jeess_mont / 393 Palabras / 2 Páginas -
Perfil Del Ingeniero Industrial
Perfil del Ingeniero Industrial El ingeniero industrial es un profesional que apoyado a una sólida formación humanística, técnica y científica, realiza actividades tales como: Dirección y Administración de Personal. Control de Producción. Planeación de Producción. Control de Calidad. Planeación de Calidad. Organización de Sistemas de Control de Calidad. Investigación de Operaciones Organización de Sistema. Estructuración de Modelos y Análisis del mismo. Higiene y Seguridad Industrial. Establecer programas de
Enviado por angeliiqqa / 589 Palabras / 3 Páginas -
Matriz del Perfil Competitivo
Matriz del Perfil Competitivo. Es una herramienta analítica que identifica a los competidores más importantes de una empresa e informa sobre sus fortalezas y debilidades particulares. Los resultados de ellas dependen en parte de juicios subjetivos en la selección de factores, en la asignación de ponderaciones y en la determinación de clasificaciones, por ello debe usarse en forma cautelosa como ayuda en el proceso de la toma de decisiones. Procedimiento para su desarrollo: 1. Se
Enviado por pampam89 / 214 Palabras / 1 Páginas -
DINAMICAS GRUPALES
Dinámicas Grupales: 1- c- De Comunicación a- De Comunicación: El objetivo que persiguen estas técnicas es el “encuentro y reencuentro” con el otro y desde allí invitan a la reflexión sobre los propios modelos comunicativos. La comunicación humana es el tema central de todo proceso grupal, por lo tanto este tema, es abordado en toda tarea de grupos para construir una red interaccional que favorezca los vínculos inter e intrasubjetivos. Ejemplos: 1- Saludos Múltiples -
Enviado por 17101991 / 3.873 Palabras / 16 Páginas -
Perfil Del Educador Como Transformador Social
Además de educadores necesitamos ser docentes que enseñemos aaprender y aprendamos al enseñar ,consuficientefortalezaética,cultural,pedagógica y práctica. El ejercicio de la función docente ha adquirido unanueva dimensión y requiere de un educador competente, tanto personalcomo profesional, obligado a ganar mayores niveles de democracia,autonomía, responsabilidad y control dentro de la sociedad donde desarrollala práctica escolar . El educador debe contribuir con el desarrollocognoscitivo de sus estudiantes, ampliando cada día el campo del saber,diseñando estrategias apropiadas, estimulando la
Enviado por cristhoffer / 525 Palabras / 3 Páginas -
Perfil Del Lider
EL LIDER Análisis del puesto Nombre del puesto: Líder DATOS GENERALES Descripción: Velocidad de decisión Originalidad. Adaptabilidad. Ascendencia. Responsabilidad. Seguridad en sí misma/o. Sociabilidad. Ordenado en la administración y logística Proactivo con sentido de urgencia Cumplido. Toma de decisiones Resolución de conflictos Siempre mantener buena actitud a pesar de trabajar bajo presión Alto nivel de análisis. OBJETIVO GENERAL Garantizar la ejecución
Enviado por nomada5 / 264 Palabras / 2 Páginas