Que es un equipo

• Característica del equipo

  eorozco2012Una computadora o computador (del inglés computer y este del latín computare -calcular), también denominada ordenador (del francés ordinateur, y este del latín ordinator), es una máquina electrónica que recibe y procesa datos para convertirlos en información útil. Una computadora es una colección de circuitos integrados y otros componentes relacionados

• Liderar Equipos De Trabajo

  edonLiderar equipos de trabajo TENDENCIAS SOBRE EL CONCEPTO DE LIDERAZGO El líder es un profesional que posee capacidad e influencia para dirigir un proyecto institucional común. Pero ¿qué es lo que caracteriza al líder de una institución educativa?, ¿existen una serie de rasgos específicos que definen a este profesional?, ¿de

• Propiedad Planta Y Equipos

  monicaandreaPregunta: Internacional S.A. tiene, al 31 de diciembre de 2010, una máquina que generaría los siguientes flujos de efectivo netos: Año 1 2 3 4 5 Flujo 80,000 80,000 80,000 80,000 80,000 Al término del quinto año el valor posible de venta es nulo. Esta máquina presenta al cierre de

• Equipos De Alto Desempeño

  fabiolamancillasEQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO José Alberto Mengelle Bastier 26 de agosto de 2011 Alberto pertenece a la empresa ALPLA cuyo giro de manufactura es la producción de diversos envases de diferentes tipos de polietileno. ALPLA, decidió trabajar con Unity una empresa dedica al desarrollo humano y organizacional para desarrollar Equipos

• Transformación De Equipos

  pollo223Estrategias para trasformar equipos de trabajo en colaborativos, motivadas, auto dirigidos y altamente productivos. Estudió la composición de los grupos en relación a la capacidad para alcanzar objetivos y llegó a la conclusión de que el grupo moderadamente hetereogéneo (con integrantes con habilidad alta y media; o media y baja),

• Concepto De Grupo Y Equipo

  nicolasina1. Establece las diferencias entre los conceptos grupo y equipo. Grupo y equipo son dos palabras que se usan indistintamente, pero de hecho son muy diferentes. El equipo se refiere a un grupo de personas. Un equipo depende de varias personas que trabajan en común para lograr un objetivo, mientras

• Los componentes del equipo

  glori_21Hardware Corresponde a todas las partes tangibles de un sistema informático; sus componentes son: eléctricos, electrónicos, electromecánicos y mecánicos. Que conforman la computadora, son entes palpables que podemos tocar por ejemplo: el monitor, el case, el ratón, el teclado y otros componentes. Monitor El monitor o pantalla de computadora, es

• Un equipo de profesionales

  fleidedalzurcteamomuxosan jajajja PROFESIONALES Se deben dar de alta las personas físicas que se dediquen a ejercer su profesión, arte u oficio de manera independiente, como los abogados, médicos, dentistas, contadores, arquitectos, enfermeras, deportistas, músicos, cantantes, agentes de seguros y de fianzas, artistas, y en general cualquier persona que sea contratada

• Diseñando Equipos Humanos

  dlrsantiagoDefinición de equipo Un conjunto de gente aglutinada y unida haciendo algo en común puede ser un grupo de personas pero lo que las convierte en un equipo es cuando todos ellos interpretan y reconocen tener objetivos comunes y que todos se beneficiarán del resultado obtenido, el cual no se

• Por Que Fallan Los Equipos

  javis23¿Por qué fallan los equipos? En este artículo se profundiza en la mejor forma de trabajar en equipo, dedicar unos minutos de reflexión a analizar fenómenos y aspectos que permitan unir al equipo en pos de unos objetivos comunes. Miguel Ángel Castillo, consultor asociado de GEIS Consultores de Dirección, empresa

• El Mejor Trabajo En Equipo

  vanepon10Título: El mejor trabajo en equipo. Introducción: Es de suma importancia saber el contexto histórico de cada nación, no solo para conocer su cultura, sino también para saber su cosmovisión. En este caso, en Japón la interdependencia de las actividades, el trabajo en equipo, los consensos, la familia y la

• PROBLEMAS DE RED Y EQUIPOS

  joseantonio19951-Algunas partes de los computadores no prenden. lo primero es cerciorarse si la parte que no prende este bien conectada, si sigue el problema una de la causa seria fallo eléctricos ( voltaje inestable, ruido eléctricos) posible solución seria: - revisión eléctrica en búsqueda de fallas eléctricas -independizar circuito para

• Grupos Y Equipos De Trabajo

  xandria64Definiciones de grupo y equipos de trabajo Aunque somos seres sociales no vivimos en “sociedad”, para cada individuo la sociedad presenta como una serie casi interminable de “grupos”. Expresado con otras palabras cada individuo no se relaciona con todos los integrantes de una sociedad si no que sus vínculos toman

• Equipos De Alto Rendimiento

  israelrodriguezfDirección de Equipos de Alto Rendimiento. maestrofer@yahoo.com.mx A partir de un caso práctico, elaborar una propuesta que incluya: Estilo de liderazgo. Técnicas de manejo de grupos para integrara, motivar y facilitar la colaboración. Estrategias para convertir el equipo de trabajo en alto rendimiento. Este caso debe ser entregado el viernes

• Equipos De Alto Rendimiento

  holanuevotrabajoDOCE CARACTERÍSTICAS DE UN EQUIPO DE ALTO RENDIMIENTO 1. Tener un propósito claro: Todos los miembros del equipo deben saber exactamente cuál es el objetivo a alcanzar. Así sabrán cómo pueden contribuir al logro del objetivo y podrán focalizar su energía y trabajo en ello. 2. Tener una comunicación efectiva

• Diseño gráfico en equipos

  jlmmTema: Diseño OBJETIVO Investigar que es el diseño, el diseño grafico y como se aplica el diseño graficoen las computadoras. INTRODUCCION la palabra diseño se refiere a la traza o delineación de un edificio o de una figura. Se trata, por ejemplo, de la concepción original de un objeto u

• Comportamiento en el equipo

  ChawischawisCredibilidad 1 Los jefes me mantienen informado acerca de asuntos y cambios importantes 2 Los jefes comunican claramente sus expectativas 3 Puedo hacer a los jefes cualquier pregunta razonable y recibir una respuesta directa 4 Los jefes son accesibles y es fácil hablar con ellos 5 Aquí la comunicación interna

• Equipos De Alto Rendimiento

  kathymart26DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE UN MODELO DE EQUIPOS DE TRABAJO DE ALTO DESEMPEÑO CASO BUSSCAR DE COLOMBIA S. A. ROLANDO PLAZAS 2.2.2 Equipos de Trabajo de Alto Desempeño Es normal que cuando se pronuncia la palabra “equipo”, lo asociemos con algunos de nuestros populares clubes deportivos. A los grupos de

• Equipos de trabajo PNFE-UBV

  francycoroMinisterio del Poder Popular para la Educación Superior Ministerio del Poder Popular para la Educación Universidad Bolivariana de Venezuela Misión Sucre Programa de Formación de Educadores Mención de Educación Inicial Tercer Trayecto de Formación: Especializada. (8° Semestre) Realizado por: Equipos de trabajo PNFE-UBV Revisado por: Comisión Coordinadora Nacional del PNFE-UBV

• Equipos Y Grupos De Trabajo

  octaviocastroÍNDICE. 3.2 Dinámica de grupos y equipos de trabajo 2 3.2.1. Factores que determinan la dinámica grupal………………………… 3 3.2.2 Distintos roles grupales…………………………………………………. 4 3.2.3. Autoridad poder y conflicto en grupos………………………………… 5 3.2 DINAMICA DE GRUPOS Y EQUIPOS DE TRABAJO Tenemos que los podemos definir dinámica de grupo de diversos puntos

• Equipos De Alto Rendimiento

  karendalvoEstructura y relación de un Equipo de Alto Rendimiento. Investigación de un Equipo de Alto Rendimiento. Karen Álvarez Olguín. Introducción. Se entiende por Equipo un conjunto de personas con habilidades complementarias comprometidas por igual con metas comunes y que tienen responsabilidades mutuas con los resultados del equipo. El objetivo del

• EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO

  Danielita9308TEMA 3. TIPOS DE ROLES GRUPALES. TIPOS DE LIDERAZGOS 1. Status Cabe hacer primero una distinción entre las palabras de status y posición ya que siempre se confunde la última para definir status. La posición de un individuo en el grupo es la representación total de las partes diferenciadas del

• Docente Y Trabajo En Equipo

  yarianniEn este mundo cambiante, altamente competitivo, pero colaborativo a la vez, en que las redes sociales son tan importantes, la habilidad de las personas para trabajar eficientemente en equipo se constituye en uno de los mayores requerimientos a la hora de señalar una escala de competencias necesarias para el mundo

• Maquinas Y Equipo Electrico

  bearxis90PRACTICA # 1 REGLAS DE SEGURIDAD Y CONOCIMIENTO DEL EQUIPO INTRODUCCIÓN TEÓRICA: • Por parte del alumno, entregará como mínimo 1 cuartilla y deberá estar referida a la práctica a desarrollar. OBJETIVOS: • El alumno conocerá y aplicará las reglas de seguridad básicas que se deben de seguir en el

• Equipos De Alto Rendimiento

  gatano4412 características de un equipo de alto rendimiento. ¿Nunca te preguntaste qué tienen en común un buen equipo de fútbol y un buen equipo de proyecto? Muchas cosas. Cuando un equipo logra funcionar bien, los valores de los individuos se potencian y a la larga se consigue lograr un resultado

• Equipos de alto rendimiento

  albertobjMateria: EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO Docente: GABRIEL LOPEZ GUTIERREZ Equipo 2 Rosario L. Patricia Baltazar Rangel José Alberto Bazán Juárez Ricardo Flores FUNCIONES DEL EQUIPO DE Y TRABAJO A) MANEJO DE REUNIONES Cómo preparar una reunión: actividades a realizar antes, durante y después de las juntas de trabajo Antes •

• Equipos De Alto Rendimiento

  ISRAEL1982La EMPATÍA es una destreza básica de la comunicación interpersonal, ella permite un entendimiento sólido entre dos personas, en consecuencia, la empatía es fundamental para comprender en profundidad el mensaje del otro y así establecer un dialogo. Esta habilidad de inferir los pensamientos y sentimientos de otros, genera sentimientos de

• Grupos Y Equipos De Trabajo

  alexterrazasGrupos y equipos de trabajo DEFINICIONES DE: Grupo: Un conjunto de personas que tienen un mismo fin u objetivo Interacción: Es la comunicación realizada por dos o más personas que se influyen mutuamente, en un intercambio de acciones y reacciones verbales y no verbales. Es una conversación entre varias personas

• Equipando Equipos Ruth Harf

  chelita_cris19Equipando equipos1 Ruth Harf Hablar de equipos remite a delegación de tareas, negociación y reconversión de conflictos. Implica aceptar la complejidad de la tarea institucional y, al mismo tiempo, lleva a la satisfacción de compartir metas y espacios, al desarrollo de sentimientos de pertenencia y a la comprensión de la

• Roles En Equipos De Trabajo

  yacanthiuTítulo: Desarrollo de roles en equipos de trabajo. Autora: Lic. Leticia Llama Figueredo Dirección de correo: Leticia.figueredo@infomed.sld.cu En los tiempos actuales de globalización neoliberal, donde predomina una economía de mercado, es imprescindible lograr que nuestras empresas además de ser empresas socialistas, sean capaces de emular en eficacia y eficiencia con

• Tema herramientas y equipos

  79890327Analisis tema 3 :herramientas y equipos En este tema vimos aspectos relacionados con los costos de alquiler de equipos pesados, livianos, herramienta menor entre otros también aspectos como su vida útil, costos de operación y viabilidad de compra . sus costos de almacenaje combustibles, y demás gastos que los mismos

• Trabajo En Grupos O Equipos

  origami13Acerca del trabajo en grupos o equipos RESUMEN Se definen, caracterizan y comparan los grupos y equipos de trabajo. Se señalan las características y funciones que convierten gradual y paulatinamente un grupo en un equipo de trabajo. Se señalan las ventajas y desventajas de cada uno de ellos, tanto para

• Equipo medidor de distancia

  PACHORROEquipo medidor de distancia El equipo telemétrico (DME, del inglés: Distance Measuring Equipment) es un sistema electrónico que permite establecer la distancia entre éste y una estación emisora, reemplazando a las radiobalizas en muchas instalaciones. Generalmente ligado a la aeronáutica, el DME es uno de los sistemas de ayuda a

• Equipos De Alto Rendimiento

  laura_rmzTodo directivo que haya logrado instaurar en su equipo una dinámica de desarrollo, de cooperación, de confianza, corre el riesgo de preguntarse: ¿podríamos progresar aún más?, lo que implica una invitación a crear un equipo de alto rendimiento. Este equipo se caracteriza por el hecho de que la identidad de

• Normas De Equipos Virtuales

  fasg“LA COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA” LA COMUNICACIÓN 1.1 CONCEPTO DE COMUNICACIÓN Según Keith Davis: “Es el proceso de transmitir información y comprensión entre dos personas”. Es la manera de relacionarse con otras personas a través de datos, ideas, pensamientos y valores. Ésta une a las personas a partir de sentimientos

• Que Es El Trabajo En Equipo

  dialmarQué es el trabajo en equipo? El trabajo en equipo, consiste en realizar una tarea específica, por medio de un grupo de personas, con conocimientos específicos, en diversas materias, que se entrelazan para la consecución del objetivo o meta a alcanzar. Que es trabajo en grupo? Los miembros trabajan de

• INMUEBLE MAQUINARIA Y EQUIPO

  flor21INDICE: 1. Introducción 2. Definiciones 3. Actividades Previas al Trabajo en la Empresa 4. Actividades a ser Realizadas en el lugar de la auditoría ____________ 1 Introducción Organizaciones de todo tipo pueden tener la necesidad de demostrar su responsabilidad con el sistema de gestión de calidad implantado (SGC) y la

• Tipos de Memorias del equipo

  angelmendezmmmmckckkccTipos de Memorias Memoria Rom o Convencional ( Read Only Memory ) Es una memoria solamente de lectura es totalmente inalterable sin esta memoria la maquina no arrancaría. La memoria principal es la convencional que va de 0 a 640 kb. Cuando la máquina arranca comienza a trabajar el disco

• Causas Del Fracaso En Equipo

  moraemilyCausas de fracaso en los equipos Critica mordaz: equivocarse es humano, pero cargar las culpas sobre los demás lo es todavía mas. Que fácil es criticar y que difícil es aportar soluciones y ponerse en los zapatos de los demás. Individualismo, egoísmo, egotismo: trabajar y participar solo en aquello que

• Equipos Y Grupos De Trabajos

  wvd27Los Equipos y Grupos de Trabajo - Proceso de desarrollo de los grupos de trabajo. Grupo de Trabajo; es aquel que interactúa principalmente para compartir información y tomar decisiones, a fin de ayudar a cada miembro a desarrollarse dentro de su área de responsabilidad. No tienen necesidad ni oportunidad de

• CLASIFICACION DE LOS EQUIPOS

  conejitoravioso4.3 CLASIFICACION DE LOS EQUIPOS Se puede establecer una clasificación de los diferentes equipos de trabajo, atendiendo a diferentes criterios: 1. Atendiendo a su duración en el tiempo: o Permanentes: Realizan una función de forma permanente en el tiempo y están integrados en la estructura organizativa de la empresa. Por

• Estilos De Trabajo En Equipo

  rozita_23INDICE Introducción……………………………………………………………….03 Estilos de Trabajo en Equipo…………………………………………..04 Tipos de Equipos de Trabajo……………………………..……………05 Manejo de Conflictos Intergrupale…………………......……………..06 Enfoques utilizados para el manejo de conflictos………..…..……07 Conclusiones…………….………………………………………..………09 Cuestionario……………………………………………………..……..…10 Bibliografía………………………………………………….………….....11 INTRODUCCION Para que una empresa o en este caso los equipos de trabajo tengan un excelente nivel de eficacia y eficiencia algunos autores piensan

• Grupo Y Equipo Segun Robbins

  paoandrea.rfGrupo 1. Grupo: Dos o más individuos que interactúan, son interdependientes y se reúnen para lograr objetivos particulares. 2. Grupo formal: Aquel definido por la estructura de la organización, cuyos trabajos designados establecen tareas específicas.  Grupo de mando: Equipo compuesto por individuos que reportan directamente al gerente asignado. 

• Teoria De Equipos De Trabajo

  098765432ertyuioTeoría de equipos de trabajo Equipos de Alto rendimiento Un “Equipo de Alto Rendimiento” es aquel equipo que ha alcanzado los objetivos propuestos de una manera excelente en términos de eficacia y de eficiencia. Más adelante analizaremos con más detalle esta definición por tratarse de una definición genérica. Anna Rubí

• Manejo De Equipos De Trabajo

  maricruzmfIntroducción De acuerdo a los temas estudiados en esta materia puedo mencionar que estudiamos el concepto de Grupo y de Equipo, sus características y objetivos de cada uno, vimos a que hace referencia el comportamiento individual con base en la conducta del individuo, sus valores, actitudes y satisfacción laboral así

• Liderazgo De Equipos Humanos

  majarilLiderazgo de equipos humanos 1. LIDERAZGO: SIGNIFICADO Y APLICACIÓN Tal como nosotros lo entendemos, el liderazgo es algo más que la condición que se le presupone al dirigente de una organización. Existen determinados rasgos (por ejemplo, una personalidad fuerte, años de dilatada experiencia al frente de organizaciones, saber hacer, nivel

• Manejo De Equipos De Trabajo

  vctor224 Manejo de equipos de trabajo Los equipos de trabajo, se pueden clasificar de diversas maneras, entre las cuales se encuentran las clasificaciones por su duración y por su composición. Es decir, las personas y sus características que componen un equipo en particular. A continuación se describirán ciertas características y

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  princesahatemEL VOLEIBOL Es un deporte colectivo en el que se juegan dos equipos de seis personas cada uno; tiene por objetivo pasar la pelota sobre una malla y tratar que caiga en la cancha contraria. Para poder jugar voleibol, se necesitan aprender las siguientes destrezas: Voleo de pelotas altas: Se

• Diseño De Equipo De Trabajo

  elericktapiaDiseño de un Equipo de trabajo Recopilación por: C.L. Gonzalo Retamal Chile El equipo de trabajo. Primero que nada daremos una escueta definición de un equipo de trabajo, que es aplicable a cualquier rama, especialidad o profesión: " Se entiende por equipo de trabajo a una entidad social organizada y

• Manejo de equipos de trabajo

  lajesy26MANEJO DE EQUIPOS DE TRABAJO GUÍA DE ESTUDIO 2º. PARCIAL 1. QUE ES PERCEPCIÓN Recibir por uno (o mas) sentidos las imágenes, impresiones o sensaciones externas 2. QUE NOS DICE LA LEY DE LA FIGURA Y FONDO La percepción se efectúa en forma de "recortes"; percibimos zonas del campo perceptual