Valores y cultura
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CULTURA Y COSMOVISION ANDINA (PRINCIPIOS Y VALORES)
JOHAN PAUL TOMAYCONZA TTITOUNIVERSIDAD ANDINA DEL CUSCO FACULTAD DE INGENIERIA Y ARQUITECTURA logoUAC_2 TEMA: CULTURA Y COSMOVISION ANDINA (PRINCIPIOS Y VALORES) ASIGNATURA: ANTROPOLOGIA: HOMBRE, CULTURA Y SOCIEDAD DOCENTE: ROCIO CLORINDA SARMIENTO LATORRE ESTUDIANTES: * Illa Saheli Figueroa Callo * Giannela Almonacid Callo * Liz Anghela Tamayo Pantoja * Johan Paul Tomayconza Ttito CUSCO
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RELACION ENTRE CULTURA ORGANIZACIONAL Y LOS VALORES
CHIMMY123“AÑO DE LA UNIVERSALIZACIÓN DE LA SALUD” FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVAS ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN FACULTAD: ADMINISTRACIÓN CURSO: CULTURA ORGANIZACIONAL TEMA: RELACION ENTRE CULTURA ORGANIZACIONAL Y LOS VALORES CICLO: 3° CICLO DOCENTE: ALUMNO: CORDOVA MORENO RONNY HAROLD HUARAZ – ANCASH 2020 - I ________________ Cultura Organizacional Los valores DEFINICIÓN
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El Valor De Lamujer En La Tradicional Cultura China
¨La mujer china es discriminada en la sociedad y crece en un ambiente en el que escucha comentarios negativos acerca de su papel en la sociedad, sobre su capacidad, su valor. Esto crea en ella una forma de pensar que la hace sentirse incompetente, sumisa y sin valores¨. La mujer
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Los Valores En Mi Cultura O Mi Cultura En Mi Valores
ElbaCAPara empezar… ¿Qué son valores culturales? Los valores culturales están formados por el compendio de conceptos, creencias y actividades que le permiten ser importantes para cada individuo en la sociedad Algunos valores que nos inculcan desde pequeños son: Valores religiosos Valores morales Valores estéticos Valores intelectuales Valores afectivos Valores sociales
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El Valor De La Literatura En La Cultura Comtemporania
Jesussalgado360El principal valor será, pues, el de la modernidad, o sustitución de lo viejo y caduco por lo nuevo y original. En el aspecto literario, era precisa una profunda renovación que superase al romanticismo, al realismo y al simbolismo y el impresionismo precedentes. La literatura Por estar dirigida a un
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CULTURA ORGANIZACIONAL Y SISTEMAS DE VALORES SOCIALES
frankfergoDescripción: CPEL - Carreras Universitarias para personas con experiencia laboral CURSO: Comportamiento Organizacional BLOQUE: CPEL 2013-02 N° DE TAREA: TRABAJO FINAL TITULO: Cultura Organizacional INTEGRANTES: Siguiendo el esquema de los conceptos de Edgar Schein, detallamos el análisis de la cultura organizacional de la empresa TECNOSANITARIA S.A. (Italgrif) CULTURA ORGANIZACIONAL Y
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LAS PROBLEMÁTICAS CONTEMPORÁNEAS. CULTURA Y VALORES
IOPP.Logotipo Descripción generada automáticamente ________________ Interfaz de usuario gráfica, Aplicación, PowerPoint Descripción generada automáticamente Introducción Los problemas sociales contemporáneos, son elementos que a nivel mundial han generado debates incontables sobre los posibles cambios urgentes. Es imperativo que, frente a estas temáticas, la mayoría de las personas necesite reflexionar, para entregar
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CONCEPTOS CLAVES EN TORNO A LOS EJES CULTURA Y VALORES
natitarMUYPEQUEÑO.jpg PRUEBA DE DIAGNÓSTICO Inicial Cultura y Valores Nombre: NATALI RIQUELME CESPEDES Correo electrónico: nathyr2311@gmail.com Carrera / Sección: Contador Auditor Seccion 1 CONCEPTOS CLAVES EN TORNO A LOS EJES CULTURA Y VALORES Explica brevemente qué entiendes por: 1.- VALORES: SON NUESTROS PRINCIPIOS, COMO PERSONAS, LOS CUALES NOS IDENTIFICAN, DEL RESTO,
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COMO SE DA EL EL CAMBIO DE VALORES EN NUESTRA CULTURA.
Gabaa ReyesEL CAMBIO DE VALORES EN NUESTRA CULTURA. Los valores están presentes desde inicios de la humanidad, para el ser humano siempre han existido las cosas valiosas como la verdad, la belleza, la felicidad, el respeto para que haya en la sociedad y cultura, una funcionalidad, hemos vivido un fin de
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Implicacion De Los Valores En La Cultura Organizacional
navic1.3. IMPLICACION DE LOS VALORES EN LA CULTURA ORGANIZACIONAL Representa un patrón complejo de creencias, expectativas, ideas, valores, actitudes y conductas compartidas por los integrantes de una organización que evolucionan con el paso del tiempo. Los valores de la organización desarrollan normas, guías y expectativas que determinan los comportamientos apropiados
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El Valor De La Artesanía Como Parte De Nuestra Cultura
DanyamayaTodos los seres humanos nos desarrollamos en un ambiente natural formado por lo físico ( tierra, agua, aire y naturaleza en general) y otro social que lo llamamos cultura. La cultura comprende según Edward B. Tylor (1871): “el todo complejo que incluye el conocimiento, las creencias, el arte, la ley,
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Cultura y valores. Misión de Jesucristo y de Sócrates
mauricio0312Introducción Antes que todo reconocer que al saber que se debía realizar un ensayo de la Apología de Sócrates viene a mi mente una ciudad donde se adoran cantidad de dioses paganos para la época, donde Sócrates debiera ser uno de los defensores acérrimo de estos dioses. Viene a mi
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Implicación de los valores en la cultura organizacional
EmmanuelCuevas1.1 Implicación De Los Valores En La Cultura Organizacional; Integridad Responsabilidad, Innovación Y Actitud Emprendedora CONCEPTO Conocido como CO. Es el campo de estudio que investiga el efecto que los individuos, los grupos y la estructura tienen en la forma de actuar de la organización, y su propósito
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Implicaciopn De Los Valores En La Cultura Organizacional
tutisloComportamiento Organizacional 1.1 Implicación de los valores en la cultura organizacional; integridad, responsabilidad, innovación y actitud emprendedora. Cultura organizacional: valores y creencias compartidas, subyacentes a la identidad de una organización. La cultura organizacional es “un conjunto de supuestos compartidos e implícitos, que dan por sentado en un grupo, el cual
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LOS VALORES DE LA EMPRESA: CULTURA EMPRESARIAL Y MISIÓN
celinndaCelia Galindo Ortega 76660944N F2 ACTIVIDADES DEL TEMA 4: LOS VALORES DE LA EMPRESA: CULTURA EMPRESARIAL Y MISIÓN: ACTIVIDAD 1: 1.¿Qué valores de la cultura empresarial de LUFE identificas en el texto? Estan abiertos a sugerencias y diseños externos siempre que cumplan sus valores que son honestidad, respeto y aprendizaje.
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Implicación De Los Valores En La Cultura Organizacional
jaqui22en el ámbito laboral Motivación Liderazgo 1.1 Implicación de los valores en la cultura organizacional; integridad responsabilidad, innovación y actitud emprendedora. 1.2 Inteligencia emocional aplicada a la organización. 1.3 Implicaciones de la percepción en la toma de decisiones organizacionales. 1.4 Responsabilidad social, ecología y conservación. 1.5 Concepto de estrés. 1.5.1
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Implicación De Los Valores En La Cultura Organizacional
qsdergh89Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Temas Variados / Implicación De Los Valores En La Cultura Organizacional; Integridad, Responsabilidad, Innovación Y Actitud Emprendedora Implicación De Los Valores En La Cultura Organizacional; Integridad, Responsabilidad, Innovación Y Actitud Emprendedora Ensayos de Calidad: Implicación De Los Valores En La
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El valor estético de la cultura popular latinoamericana
JenniferManzoCIELITO ® toma inspiración en nuestra historia, en el juego, la alegría de los colores, el simbolismo y el grafismo ilustrado de finales del siglo XIX y principios del XX. La marca de los rotulistas latinoamericanos, en conjunto con la gráfica de los productos de las antiguas tiendas de ultramarinos
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La existencia en todas las culturas de valores estéticos
camilozacamiloensión espiritual se relaciona directamente con la religión, también la búsqueda del sentido de la vida, del sentido a lo que se hace, las respuestas que se busca cuando se está solo, en últimas son categorías valorativas que requieren de la esencia espiritual humana. La dimensión espiritual se resumen en
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Implicaciones De Los Valores En La Cultura Organizacional
isygComportamiento Organizacional 1.1 Implicación de los valores en la cultura organizacional; integridad, responsabilidad, innovación y actitud emprendedora. Cultura organizacional: valores y creencias compartidas, subyacentes a la identidad de una organización. La cultura organizacional es “un conjunto de supuestos compartidos e implícitos, que dan por sentado en un grupo, el cual
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Valores, actitudes y comportamientos de la cultura de paz
nano10101Formación Cívica y Ética 3 Tema Cultura de Paz 10/01/2021 Aprendizaje Esperado: * Promueve la cultura de paz en sus relaciones con los demás y su manera de influir en el contexto social y político. Inicio 1.-Lee los textos y responde. * ¿Qué es la paz para estas mujeres activistas?
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La identidad: valor esencial en la defensa de la cultura.
RobertHcLa identidad: valor esencial en la defensa de la cultura Si hay algo cierto en este mundo es que existe una brecha entre todos sus habitantes: la cultura. Es la causante de varios conflictos, del desentendimiento de muchas personas pero, más allá de todo eso, nos identifica, nos hace ser
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DE LA ETICA, LOS VALORES Y LA CULTURA ¿Qué es la ética?
KatyfrutisACTIVIDAD N°1 KATHERINE SANTOFIMIO R 000364219 COORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL 8 SEMESTRE OCTUBRE 2016 DE LA ETICA, LOS VALORES Y LA CULTURA ¿Qué es la ética? Nosotros como seres humanos tenemos la libertad, es decir, somos dueños de las acciones. Cualquier persona puede decidir entre
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CULTURA INFANTIL, VALORES Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN BARAKA
CULTURA INFANTIL, VALORES Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN BARAKA Visionado del documental y reflexión personal Paola Reyes Bonilla 2018/19 El documento contiene un breve comentario sobre el visionado del documental Baraka y una posterior reflexión personal acerca del mismo. uhu.jpg Reflexión personal sobre BARAKA La película Baraka es una producción puramente
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RELIGIÓN, CULTURA Y VALORES FENOMENOLOGÍA DE LA RELIGIÓN
jmramos89RELIGIÓN, CULTURA Y VALORES FENOMENOLOGÍA DE LA RELIGIÓN CUESTIONARIO DE LA UNIDAD 1 Después de una lectura de los capítulos 7, 8, 9 y 10 de ALFARO Juan, De la cuestión del hombre a la cuestión de Dios, Salamanca 1997, responde a las siguientes cuestiones: 1) ¿Por qué la experiencia
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Historia de México. Valor económico de la cultura mexicana
ivi1984Historia de México Civilizaciones avanzadas como la olmeca, tolteca, purépecha, azteca, o mexica y la maya y ciudades-estado como Tlaxcala, el Reino de Colimán o Tenochtitlan se establecieron y desarrollaron en el altiplano del territorrio actual del país en diferentes épocas desde aproximadamente 1250 a.C. y hasta poco después de
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Actividad comentario de texto. Religión, Cultura y Valores.
JosuenegrisAsignatura Datos del alumno Fecha Religión, Cultura y Valores. Apellidos: HERNANDEZ SANTOS 03-07-2016 Nombre: JOSUE HERNANDEZ Actividad Comentario de texto Te proponemos la lectura de los números 7 al 10 de la Exhortación Apostólica Postsinodal de S.S. Juan Pablo II Ecclesia in Europa (2003). El documento está disponible en el
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Identificación de la sociedad y el estado Cultura y valores
geralokotehttp://educacionyculturaaz.com/wp-content/uploads/2013/07/Conalep-logo.gif Colegio de Educación Profesional Técnica del Estado de Sonora Contextualización de fenómenos sociales, políticos y económicos Turno: matutino Grupo: 4104 Docente: Rosalva Torres Noriega Alumnos: Carlos Chávez Arellano, Danrley Gerardo Estrada Mancillas Identificación de la sociedad y el estado Cultura y valores Este concepto permite establecer que las personas
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El valor de los juegos para la comunidad mapuche y su cultura
YUZARA BELEN TRUJILLO MORALESLa importancia del juego para la comunidad Mapuche y su cultura Integrantes: Khyron Briso, Bastián Lavado, Yuzara Trujillo y Leandro Valenzuela Asignatura: EFI085-3, Juegos Mapuche”s” Profesor: Antonio López Introducción En el presente documento se dará a conocer la importancia del juego para la comunidad mapuche y para su cultura. También
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Cultura organizacional y sus principales componentes y valores
davidrojas37412UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA RECTORADO DIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO CENTRO LOCAL METROPOLITANO DESARROLLO ORGANIZACIONAL MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS Cultura Organizacional Profesora: MSc. Rosi Ochoa Nombres y apellidos: Esperanza Betack Alerto angulo Caracas, 20 de Septiembre 2021. Introducción: Específicamente en la cultura organizacional es el objeto de análisis, el conjunto
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Aymara Recuperan los valores y la espiritualidad de la cultura
Matías Sandy________________ JUSTIFICACIÓN Recuperan los valores y la espiritualidad de la cultura aymara mediante la investigación teórica y práctica, en los jóvenes de la unidad educativa Bicentenario libertador Simón Bolívar, para adquirir los conocimientos y valores ancestrales de la comunidad andina, evitando que las mismas desaparezcan. INTRODUCCIÓN En un mundo material
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Actitud en cultura de valores universitarios, proyecto de vida.
mariaorlandaLa importancia de este estudio es resaltar los valores ausentes o negados en la praxis universitaria, para la toma de consciencia y trabajar los valores que deben favorecer el ambiente universitario y más aún en el campo de la salud. La formación que se le brinde al profesional de la
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La Cultura Petrolera Y La Escala De Valores. Síntesis Parcial.
Xander2013La cultura petrolera y la escala de valores. Síntesis parcial. El impacto económico sobre la escala de valores y la cultura, como hecho popular, también vino acompañado de estos patrones de consumos que se resumen en nuestra conducta dentro de un “super mercado”. La radio, el cine, los diarios y
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Protocolos para la convivencia escolar. Valores y cultura de paz
Silvia CastroProtocolos para la convivencia escolar Marco jurídico Normativo y práctico Valores y cultura de paz Ente público afcm Decreto de creación en el reglamento y manual señalan obligaciones Tres direcciones contenciosa Asesorías lucios laborales Área normativa Unidad al maltrato infantil Cndh coprep seguimiento Capacitación se busca permanente Protocolos para la
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Religión, Cultura y Valores. Actividades Lectura: El principito
Cristina Murillo BernalReligión, Cultura y Valores. Actividades Lectura: El principito Se recomienda la lectura completa del libro El principito, aunque para realizar esta actividad nos centraremos en el episodio del encuentro con el zorro del capítulo 21. Accede al texto desde el aula virtual o a través de la siguiente dirección web:
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Examen final de historia de la cultura universal. Valor 30 puntos
YucayUniversidad Eugenio María De Hostos Examen final de historia de la cultura universal. Valor 30 puntos Nombres________________________________Matricula___________________Fecha______________Prof. I-Selecciona la respuesta correcta: 1-Conjunto de hechos y procesos que se han desarrollado en el entorno del ser humano, desde la aparición del homo sapiens hasta la actividad: A=Historia de la educación B)Cultura
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CUESTIONES PARA EXAMEN DE RELIGIÓN, CULTURA Y VALORES (2021-2022)
rresituacionesCUESTIONES PARA EXAMEN DE RELIGIÓN, CULTURA Y VALORES (2021-2022) 1. Justifica la presencia de la enseñanza de la religión en la escuela. La presencia de la enseñanza de la religión en la escuela se aborda desde tres argumentos fundamentales: el argumento legal, el argumento antropológico y el argumento cultural. El
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Actividad Ética, cultura y valores para aplicarla en nuestra vida
jeimy.tenjoINTRODUCCION. En la vida profesional la ética y los valores han cobrado mucha importancia, es evidente que la ética puede clasificarse según la postura desde la que se esté viendo, las principales características de la ética muestra se basa en enfoques y actitudes, propiciando un ambiente de tolerancia y respeto
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¿Cuáles son los valores que fundamentan una cultura democrática?
luz4152Valores de la Cultura Democrática ¿Cuáles son los valores que fundamentan una cultura democrática? Los tres valores básicos de la Democracia moderna y de su principio constitutivo son la libertad, la igualdad y la fraternidad. La inclusión, respeto, libertad, participación y organización también son considerados valores de la democracia. ¿Qué
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La cultura, los valores, una concepción del mundo o una realidad cruda
Mane Muñoz IbarraLa cultura, los valores, una concepción del mundo o una realidad cruda. Camino por la calle y pienso en la concepción delas cosas, y leo un apartado que dice “la cultura como un todo o nada”, pensé, tiene razón y muchos dirán al verlo, eso es ridículo, la cultura no
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Valores en juego: Cultura, democracia y la importancia de la integridad
ajariasmaANALISIS PERSONAL Empezaré hablando de una frase dicha por el Doctor Fabián Sanabria en su video, la cual me parece un excelente punto de partida para abordar todos los temas referentes; “ Hay que jugar limpio”, sin duda alguna, esta frase está ligada a la ley, la moral, la cultura
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El valor de la cultura y su ligamiento con los negocios internacionales
juanrobles34Bueno llego el momento donde todos debemos aportar y poner a volar nuestra imaginación! Ustedes como yo han podido entender la importancia y el papel de la cultura ante el proceso de una negociación internacional, desafortunadamente esto no es tenido en cuenta en múltiples ocasiones y no se ha sido
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EL VALOR DE SER PERSONA PARA VIVIR Y FOMENTAR LA CULTURA DE LA LEGALIDAD.
sanrafisI.- EL VALOR DE SER PERSONA PARA VIVIR Y FOMENTAR LA CULTURA DE LA LEGALIDAD. 1.- ¿Por qué sabes que eres persona? 2.- Escribe tres cualidades que tenemos como personas y nos distinguen de los demás seres vivos. 3.- Escribe y explica las cualidades superiores de la persona. 4.- Escribe
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Liderazgo moral basado en valores, cultura, estrategia y autorregulación
AilicecmfLiderazgo moral basado en valores, cultura, estrategia y autorregulación. 1. Son capacidades de liderazgo esenciales. Los valores morales, la valentía y la credibilidad. 2. ¿Cuál es el enfoque de stakeholder basado en valores? • Están integrados o fragmentados • Toleran o forman relaciones • Protegen a la organización o crean
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“ANÁLISIS DE CULTURA Y VALORES; COMPETENCIAS GENÉRICAS Y TÉCNICAS”
Linnette Toapanta TeranRRHH G E S T I Ó N P O R C O M P E T E N C I A S “ANÁLISIS DE CULTURA Y VALORES; COMPETENCIAS GENÉRICAS Y TÉCNICAS” 6° “B” GRUPO “4” INTEGRANTES: KEYLA PUETATE RUBI SANTACRUZ ANGÉLICA SILVA MISHELL TENESACA LINNETTE TOAPANTA KARINA TUPUNA MAYRA
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¿Qué valores de la cultura empresarial de LUFE identificas en el texto?
albierto77Actividades Prácticas del Tema 4 Introducción a la Administración de Empresas Nombre y apellidos: Alberto Navarro González Grupo Docente: G Grupo de Trabajo: D2 ACTIVIDAD 1 1.¿Qué valores de la cultura empresarial de LUFE identificas en el texto? La sencillez, funcionabilidad, sostenibilidad son algunos de los valores que defienden. Es
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Módulo: 1 Cambio de Cultura Actividad: 1 Antecedentes, Valores y Cultura.
rofanudiProfesional Reporte Nombre: Luis Enrique Ortiz Cota Matrícula: 02753712 Nombre del curso: Dirección y Liderazgo Nombre del profesor: Irma Marcela León Garza Módulo: 1 Cambio de Cultura Actividad: 1 Antecedentes, Valores y Cultura. Fecha: 13 de Jun. de 15 Bibliografía: Rodrigo V. Luis (2006). Habilidades Directivas y Técnicas de Liderazgo.
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LAS EXPRESIONES ARTÍSTICAS HAN PERDIDO VALOR EN LA CULTURA DE HOY EN DÍA
Ingrid Carolina GALEANO PINEDARESEÑA CRÍTICA Ingrid Carolina Galeano Pineda Diana Montes Mayo / 28 / 2019 Corporación Universitaria Minuto de Dios Comunicación Escrita y Procesos Lectores Bogotá LAS EXPRESIONES ARTÍSTICAS HAN PERDIDO VALOR EN LA CULTURA DE HOY EN DÍA Vargas, M (2012). La Civilización del espectáculo. En SL Santillana Ediciones Generales (ED),
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La cultura corporativa Su valor como un recurso para la ventaja competitiva
lucia2030La Información de Informe de ProQuest 27 de Marzo 2013 10:59 27 de Marzo del 2013 ProQuest Tabla de contenido 1. La cultura corporativa: Su valor como un recurso para la ventaja competitiva......................................................... 1 27 de marzo del 2013 ii ProQuest Documento 1 de 1 La cultura corporativa: Su valor
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Los valores en el desarrollo de los adolescentes para formar una cultura de paz
estretagaEscuela Secundaria Oficial No. 0048 “Lic. Adolfo López Mateos” Turno Matutino C.C.T. 15EES0250X Zona Escolar: S030 Sub. Reg. Cuautitlán Izcalli Domicilio: Av. Sta. María s/n San Mateo Ixtacalco, Cuautitlán Izcalli Informe de trabajo: Los valores en el desarrollo de los adolescentes para formar una cultura de paz. Por: Profr. Daniel