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Faltas Administrativas ensayos gratis y trabajos

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Documentos 801 - 850 de 7.687 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 30 de Julio de 2015
  • Que Hace El Director Si Un Docente Comete Una Falta Grave

    Que Hace El Director Si Un Docente Comete Una Falta Grave

    Introducción El derecho a la defensa acompaña al hombre desde el momento mismo de su nacimiento hasta el día de su muerte, es decir, acompaña al hombre durante toda su vida. Este derecho, a diferencia de otros, no requiere reconocimiento o consagración en una carta política para su existencia y tampoco se trata de un derecho que ampara sólo a los ciudadanos, sino que tutela al hombre, por el sólo hecho de serlo. Cuando se

    Enviado por katherinnea12 / 5.854 Palabras / 24 Páginas
  • El Proceso De Una Auditoria Administrativa

    El Proceso De Una Auditoria Administrativa

    TECNICAS DE OBTENCION DE INFORMACION * Encuesta * Cuestionario * Observación (método científico) * Inspección de registros * Diagrama de flujo * Diccionario de datos (base de datos) * Investigación documental * Punto de equilibrio.- cuando los gastos y los ingresos son exactamente iguales. * Organigrama * Sondeos de opinión ESCALAS DE EVALUACIÓN O escalas de clasificación. Es una técnica de registro utilizada en la observación sistemática, y consiste en un conjunto de cuestionarios que

    Enviado por hugoadams / 2.733 Palabras / 11 Páginas
  • AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    UNIDAD 1 INTRODUCCION A LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA 1.1- Diferentes Criterios en la Definición 1. Planes y Objetivos. Examinar y discutir con la dirección el estado actual de los planes y objetivos. 2. Organización. a. Estudiar la estructura de la organización en el área que se valora. b. Comparar la estructura presente con la que aparece en la gráfica de organización de la empresa, (si es que la hay). c. Asegurarse de si se concede o

    Enviado por Yoshimart / 7.434 Palabras / 30 Páginas
  • PROYECTO DE AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    PROYECTO DE AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    RESUMEN Este proyecto tiene por finalidad evaluar y analizar las diferentes áreas de la empresa INTERAMERICANA NORTE SAC, centrándonos en el área de planeación la cual es muy importante para toda empresa ya que en esta empieza y se dan los pasos para elaborar cualquier plan estratégico, así mismo el desarrollo y constitución de una empresa. A continuación se presenta una descripción e historia de la empresa a ser evaluada, narrando acerca de su historia

    Enviado por kacutel / 2.603 Palabras / 11 Páginas
  • ENSAYO: FUERO DE GUERRA; DELITOS Y FALTAS CONTRA LA DISCIPLINA MILITAR

    ENSAYO: FUERO DE GUERRA; DELITOS Y FALTAS CONTRA LA DISCIPLINA MILITAR

    ENSAYO: FUERO DE GUERRA; DELITOS Y FALTAS CONTRA LA DISCIPLINA MILITAR (ART. 13 DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL DE MÉXICO) INTRODUCCIÓN El presente trabajo abordará el análisis de la segunda mitad del artículo 13 de la Constitución Federal de los Estados Unidos Mexicanos. El motivo del escrito es disipar cualquier tipo de duda, para tratar de reafirmar los conocimientos adquiridos y/o corregir los erróneos que se pudieran haber generado en el curso de “Garantías Constitucionales” que

    Enviado por workerr / 1.222 Palabras / 5 Páginas
  • Reformas Administrativas En América Latina

    Reformas Administrativas En América Latina

    REFORMA ADMINISTRATIVA EN AMÉRICA LATINA Introducción: En este ensayo abordaremos el tema sobre la Reforma administrativa en América Latina, vista desde la perspectiva de diferentes autores estudiosos de esta área, la serie de diferentes autores pondrán sobre las cartas sobre la mesa acerca de los aciertos y desaciertos de la Reformas Administrativas en América Latina. También se verán otros aspectos como la definición de Reforma Administrativa, y los tipos de reformas que podemos encontrar. Desarrollo:

    Enviado por juanantoniobarre / 1.427 Palabras / 6 Páginas
  • Facultades Y Funciones De Los Tres Órganos Del Estado Panameño. Situación En Torno A Su Autonomía, Control, Fiscalización Entre Ellos Y Coordinación Administrativa.

    Facultades Y Funciones De Los Tres Órganos Del Estado Panameño. Situación En Torno A Su Autonomía, Control, Fiscalización Entre Ellos Y Coordinación Administrativa.

    Los órganos del Estado Panameño son el Ejecutivo, Judicial y el Legislativo, los mismos tienen sus facultades expresamente presentadas en la Constitución Política de Panamá, todo esto como resultado de la teoría de la separación de los poderes establecida por Juan Jacobo Rousseau en su magna obra “El Espíritu de las leyes”. Cada uno de estos órganos funciona de forma independiente y en armónica colaboración, ya que el Estado es un ente único que necesita

    Enviado por lmgarcia / 1.041 Palabras / 5 Páginas
  • Auditoria Administrativa

    Auditoria Administrativa

    AUDITORIA GUBERNAMENTAL Un caso de auditoría Administrativa Enrique Benjamín Franklin Fincowsky Farmacia San Carlos Antecedentes En 1957, dos hermanos con deseo de triunfo obtuvieron un crédito que les permitió incursio- nar en el negocio farmacéutico. Fundaron en la ciudad de Aguascalientes la “Farmacia San Car- los”, con el propósito de brindar un servicio a la comunidad y constituirse con el tiempo en una de las mejores farmacias de la ciudad. En 1960, la farmacia formaliza

    Enviado por haiden / 2.758 Palabras / 12 Páginas
  • Falta De Interes Por La Historia De Mexico

    Falta De Interes Por La Historia De Mexico

    La falta de inters de los alumnos por la historia de mexico ¿La implementación de dinámicas y actividades hacen que el alumno se interese por el estudio? Para poder implementar de dinámicas y actividades en el proceso de enseñanza-aprendizaje es fundamental conocer el significado de estas. Para ello aquí unas definiciones de lo que es didáctica: Es el arte de saber transmitir los conocimientos de la forma mas adecuada para su asimilación Etimológicamente didáctica viene

    Enviado por hurakan / 364 Palabras / 2 Páginas
  • Consecuencias De Un Falta De Educacion Ambiental

    Consecuencias De Un Falta De Educacion Ambiental

    CONSECUENCIAS DE UNA FALTA DE EDUCACION AMBIENTAL Las consecuencias de una falta de educación ambiental son varias entre ellas tenemos la sobrexplotación de recursos naturales , contaminación al ambiente , todo esto se ve directamente afectado al sistema natural que componen estos medios , como son la flora y la fauna , los cuales alteran la economía y biodiversidad del país . Sobrexplotación de recursos naturales : Se produce cuando se extraen los organismos o

    Enviado por Mlourdes / 932 Palabras / 4 Páginas
  • Auditoria Administrativa

    Auditoria Administrativa

     Auditoria Administrativa La metodología para la auditoria administrativa comprende las siguientes fases:  Planteamiento  Ejecución  Informe Planteamiento. El planteamiento garantiza que la auditoria satisfaga sus objetivos y tenga efectos productivos ya que promueve significativos ahorros en el presupuesto de tiempo programado. El planteamiento se inicia al estar previsto el examen en el Plan Anual de Auditoria. Los enfoques pueden utilizarse para la selección son: consideración de los problemas y debilidades conocidas e

    Enviado por alucradescalona / 677 Palabras / 3 Páginas
  • Lo Que Le Falta A Colombia

    Lo Que Le Falta A Colombia

    POLITICAS SOCIALES Y DESARROLLO HUMANO LO QUE LE FALTA A COLOMBIA William Ospina Tesis 1. Para William Ospina sobre lo que le falta a Colombia, es tomar conciencia de la realidad que se vive en Colombia por esto se cometen tantos atropellos con los niños, ancianos, mujeres en si en toda la sociedad pero tenemos la costumbre de callar todo lo que se ve en nuestra Colombia debido a esto hay tanta desigualdad y corrupción

    Enviado por pupiss / 663 Palabras / 3 Páginas
  • DOCTRINAS ADMINISTRATIVAS

    DOCTRINAS ADMINISTRATIVAS

    DOCTRINAS ADMINISTRATIVAS DOCTRINAS: Una no elimina a la otra, perfecciona a la anterior. ASIMISTRACION CLASICA (especialización) visión simple y ordenada Liberales económicos: Debe separarse de la influencia del Estado. Libre competencia y especialización como consecuencia de la división del trabajo (Smith) Asignación eficiente de recursos. Sociedad capitalista de Marx y Engels: lucha de clases y plusvalía. Con la aparición de la industria, aparecen los primeros gerentes. Nace el marketing venden directamente al consumidor final. TAYLOR:

    Enviado por p00l16 / 1.841 Palabras / 8 Páginas
  • Cobranza Administrativa

    Cobranza Administrativa

    RECUPERACION DE LA CARTERA DE CREDITOS. Este tema aplicado a nuestro trabajo diario nos da una forma de clasificar los créditos impagados o en mora, con el objetivo de buscar estrategias para la recuperación efectiva. Hablamos entonces las fallas en los intermediarios financieros; fallas en la recuperación, fallas en los sistemas y la Cobranza por estratos de vencimiento. Los dos puntos primeros me quedaron bastante claros, puesto que además de recalcar las fallas que tenemos

    Enviado por Alemajose / 655 Palabras / 3 Páginas
  • Estructuras Administrativas

    Estructuras Administrativas

    Estructuras Administrativas La palabra estructura proviene del latín "struere" que significa "construir", las estructuras se construyen a partir de acciones que se realizan conscientemente a lo largo del tiempo. Lo que generalmente puede observarse de una estructura es su organigrama, pero el organigrama no es la estructura como muchos piensan; pues sólo constituye una representación gráfica, donde se muestran las diferentes áreas o unidades organizativas, las jerarquías o subordinación y el tipo de autoridad presente.

    Enviado por andresyanez2011 / 1.461 Palabras / 6 Páginas
  • Afecciones Por Falta De Bibliotecas

    Afecciones Por Falta De Bibliotecas

    ¿Como afecta la falta de bibliotecas escolares en las escuelas publicas mexicanas y como este problema fomenta el incremento de la ignorancia en la gente? Por: Guadalupe Hernández Aguillón 3er semestre Colegio de Bibliotecología FFyL, UANL Curso: Fundamentos de la Bibliotecología Prof. Zapopan Martín Muela Meza San Nicolás de los Garza, NL 4 de junio de 2009 Resumen En este trabajo se hace una reflexión sobre la importancia que tienen las bibliotecas escolares, para evitar

    Enviado por Rolo_89 / 1.651 Palabras / 7 Páginas
  • Auditoria Administrativa

    Auditoria Administrativa

    AUDITORIA ADMINISTRATIVA (Antecedentes) La auditoría es una de las aplicaciones de los principios científicos de la contabilidad, basada en la verificación de los registros patrimoniales de las haciendas, para observar su exactitud; no obstante, este no es su único objetivo. Su importancia es reconocida desde los tiempos más remotos, teniéndose conocimientos de su existencia ya en las lejanas épocas de la civilización sumeria. Acreditase, todavía, que el termino auditor evidenciando el título del que practica

    Enviado por lAlo0o28 / 3.657 Palabras / 15 Páginas
  • COMPARACION DE ESCUELAS ADMINISTRATIVAS

    COMPARACION DE ESCUELAS ADMINISTRATIVAS

    ESCUELA DE LA ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA - FREDERICK W. TAYLOR Frederick W. Taylor (1856-1915) fundamentó su filosofía en cuatro principios básicos: • El desarrollo de una verdadera ciencia de la administración, de tal manera que se pudiera determinar el mejor método para realizar cada tarea. • La selección científica de los trabajadores, de tal manera que cada trabajador fuera responsable de la tarea para la cual tuviera más aptitudes. • La educación y desarrollo del trabajador

    Enviado por gogetassf2 / 903 Palabras / 4 Páginas
  • Auditoria Administrativa

    Auditoria Administrativa

    AUDITORIA ADMINISTRATIVA ADMINISTRACION PORTUARIA INTEGRAL DE BAJA CALIFORNIA SUR INDICE 1. Carta de Presentación………………………………………………………………… 2 2. Introducción…………………………………………………………………………... 3 3. Justificación……………………………………………………………………………. 4 4. Objetivo General……………………………………………………………………... 5 5. Objetivos Específicos…………………………………………………………………. 5 6. Investigación Preliminar……………………………………………………………… 6 7. Alcance………………………………………………………………………………… 6 8. Limitaciones…………………………………………………………………………… 6 9. Plan de Trabajo……………………………………………………………………….. 6 10. Cronograma…………………………………………………………………………... 8 11. Técnicas y Herramientas……………………………………………………………... 9 12. Papeles de Trabajo…………………………………………………………………… 9 13. Análisis de la Competencia………………………………………………………….. 9 14. Antecedentes de la Empresa…………………………………………………………. 9 15. Datos de la Empresa………………………………………………………………….. 10

    Enviado por cesarojaime24 / 1.903 Palabras / 8 Páginas
  • Corrupcion Administrativa

    Corrupcion Administrativa

    Explicaciones históricas y socio genéticas Para enfocar el tema que le da encabezamiento al presente capítulo, partamos de una sospecha: por razones de orden histórico, existe una sobrecarga delictiva en el funcionario público y en la sociedad venezolana actual [1]. Esta sobrecarga se caracteriza por tener un arraigo importante en la mentalidad de mucha gente, y por ser además, un factor explicativo fundamental cuyo estudio ayudaría a entender el carácter excesivo de la corrupción administrativa,

    Enviado por C.E.L / 6.881 Palabras / 28 Páginas
  • ORGANIZACIÓN POLÍTICO-ADMINISTRATIVA DE VENEZUELA

    ORGANIZACIÓN POLÍTICO-ADMINISTRATIVA DE VENEZUELA

    ORGANIZACIÓN POLÍTICO-ADMINISTRATIVA DE VENEZUELA MAPA POLÍTICO DE VENEZUELA: Venezuela es una república federal dividida en 23 estados, el Distrito Capital y 72 Dependencias Federales (islas, en su mayoría deshabitadas), además el estado venezolano reclama el territorio denominado Guayana Esequiba. Sus Límites: La República Bolivariana de Venezuela limita al Norte, Noreste y Noroeste con los Estados del Mar Caribe, y el Océano Atlántico, al Este con la República Cooperativa de Guyana, al Sur y Sureste con

    Enviado por DAXIS / 4.027 Palabras / 17 Páginas
  • Falta De Valores Como Signo De Violencia

    Falta De Valores Como Signo De Violencia

    martes, 7 de agosto de 2012FALTA DE VALORES EN LOS ESTUDIANTES Falta de valores de estudiantes Los problemas de conducta en las secundarias por parte de los estudiantes, se deben a la disfuncionalidad familiar. Baja en la eficiencia escolar, ausentismo, vandalismo y rebeldía, son producto de la separación de los padres y la falta de atención hacia los niños en edades tempranas y adolescentes, generando que dejen las aulas por problemas de adaptación social. De

    Enviado por rafaelhernandez / 4.008 Palabras / 17 Páginas
  • Demanda Administrativa

    Demanda Administrativa

    DEMANDA ADMINISTRATIVA H. TRIBUNAL CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO DEL ESTADO DE MEXICO PRESENTE ASUNTO: DEMANDA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA ………………….. por mi propio derecho señalando como domicilio para oír y recibir toda clase de notificaciones en Av Toluca No. 38 Barrio dos caminos Municipio de Otzolotepec los estrados de este Tribunal; y autorizando para oírlas y recibirlas en mi nombre y representación; así como para recoger toda clase de documentos al Licenciado -----------------------------------------------, ante Ustedes con el debido respeto,

    Enviado por XIMENA2303 / 652 Palabras / 3 Páginas
  • Facilidades Administrativas

    Facilidades Administrativas

    Título 1. Sector Primario Definición de actividades ganaderas 1.1. Los contribuyentes dedicados a actividades ganaderas, que cumplan con sus obligaciones fiscales en los términos del Título II, Capítulo VII o del Título IV, Capítulo II, Secciones I o II de la Ley del ISR, considerarán como actividades ganaderas las consistentes en la cría y engorda de ganado, aves de corral y animales, así como la primera enajenación de sus productos que no hayan sido objeto

    Enviado por angellyncita / 11.004 Palabras / 45 Páginas
  • Ensayo: La Auditoria Administrativa

    Ensayo: La Auditoria Administrativa

    LA AUDITORÍA ADMINISTRATIVA ENSAYO Ante la importancia que conlleva la auditoria administrativa en cualquier empresa, es de vital interés que el Licenciado en Administración de Empresas conozca a fondo todo lo relativo a este tema, desde su origen y definición, así como su metodología y herramientas, hasta su aplicación e implicación dentro de una empresa. Pero, ¿como surge la auditoria administrativa? La auditoria administrativa tiene un largo historial a través del tiempo y es ante

    Enviado por ortizmsilvia / 1.449 Palabras / 6 Páginas
  • Estrategias Para La Falta De Dominio De Grupo

    Estrategias Para La Falta De Dominio De Grupo

    TABLA DE CONTENIDO INTRODUCCION Pag 2 TABLA DE CONTENIDO Pag 3 CONTENIDO -Dominio de Grupo Pag 4 -Algunas Reglas de Oro para mantener el dominio de grupo: Pag 4 1. Deja atrás el viejo metodo Pag 4 2. Evita responder todas las preguntas Pag 4 3. Organiza el plan academico Pag 4 4.Trabaja el factor atencion de tu clase Pag 4 5.Controla la clase a traves de diferentes Metodos Pag 5 6. Haz tu clase

    Enviado por germaniareyes / 1.126 Palabras / 5 Páginas
  • Administración pública Y Las Ciencias Administrativas

    Administración pública Y Las Ciencias Administrativas

    INTRODUCCION El estado por medio de sus Órganos Administrativos que desarrollan una actividad para el logro de Bienestar General, a través de los Servicios Públicos, que es el medio de que dispone la Administración Pública para lograr el bienestar General, regulada en su estructura y funcionamiento, normalmente por el Derecho Administrativo. Es estado tiene el poder de regular la vida nacional en un territorio determinado, poseen la autoridad y potestad para establecer las normas que

    Enviado por Jumcharo / 5.909 Palabras / 24 Páginas
  • Diferencia Entre Contabilidad Administrativa Y Contabilidad Financiera

    Diferencia Entre Contabilidad Administrativa Y Contabilidad Financiera

    DIFERENCIAS Y SIMILITUDES ENTRE LA CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA Y LA CONTABILIDAD FINANCIERA DIFERENCIAS: a) La contabilidad administrativa está organizada para producir información de uso interno de la administración. Por ejemplo: • Formula, mejora y evalúa políticas para la empresa • Conoce las áreas de la empresa que son eficientes y aquellas que no lo son a través, por ejemplo de la cadena de valor. • Planea y controla las operaciones diarias • Conoce los costos de

    Enviado por MrHeavydragon / 1.052 Palabras / 5 Páginas
  • Evolución De La Teoría Administrativa

    Evolución De La Teoría Administrativa

    Evolución de la teoría administrativa Escuela de la Administración Científica La teoría de la administración científica surgió por la necesidad de elevar la productividad, esto era posible elevando la eficiencia de los trabajadores. Así fue como Frederick W. Taylor, Henry L. Gantt y Frank Lillian Gilbert inventaron el conjunto de principios que se conocen como la “teoría de la administración científica”. Frederick W. Taylor Tomo como su filosofía cuatro principios básicos. 1.-El desarrollo de una

    Enviado por IvanMRea / 1.943 Palabras / 8 Páginas
  • ORGANIZACION TERRITORIAL Y ADMINISTRATIVA DE VENEZUELA

    ORGANIZACION TERRITORIAL Y ADMINISTRATIVA DE VENEZUELA

    nacionales y extranjeros. Un total de 15 empresas y más de 18.000 empleados integran la Corporación que es eje económico y social en una región que incluye 5 estados y más del 50% del territorio venezolano. • La Corporación de Desarrollo de la Región Central es una organización para: La Planificación del Desarrollo Regional, Promoción del Desarrollo Regional, Investigación, Evaluación y Seguimiento, Capacitación y Asesoría Técnica y Coordinación con Entes Ejecutores y Comunidades, con la

    Enviado por / 556 Palabras / 3 Páginas
  • LAS POLITICAS PÚBLICAS Y ADMINISTRATIVAS DEL GOBIERNO NACIONAL, A LA EDUCACION EN VENEZUELA A PARTIR DE 1.999.

    LAS POLITICAS PÚBLICAS Y ADMINISTRATIVAS DEL GOBIERNO NACIONAL, A LA EDUCACION EN VENEZUELA A PARTIR DE 1.999.

    LAS POLITICAS PÚBLICAS Y ADMINISTRATIVAS DEL GOBIERNO NACIONAL, A LA EDUCACION EN VENEZUELA A PARTIR DE 1.999. (Public and administrative policies of the national government to education in Venezuela since 1.999). Valero Nelson. Universidad Rafael Belloso Chacín. Venezuela. RESUMEN El problema, se fundamenta en estudiar sobre la situación de la Educación en Venezuela como consecuencia de la Aplicación de las Políticas, programas y estrategias empleadas por el Gobierno Nacional, bajo la administración del Presidente Hugo

    Enviado por Nelson39 / 8.268 Palabras / 34 Páginas
  • Estructura Administrativa De Una Empresa

    Estructura Administrativa De Una Empresa

    ESTRUCTURA ADMINISTRATIVA DE UNA EMPRESA La estructuración de toda empresa, requiere de un organigrama, el cual es la representación esquemática de las estructuras jerárquicas e una empresa y sus canales de comunicación. Cuando esta estructuración organizacional está funcionando dentro de la empresa podemos decir que existe un organigrama. El organigrama de una empresa: niveles. Cada persona dentro de la empresa ocupa una posición determinada desde la cual efectúa tareas, cuando esta persona trabaja coordinadamente con

    Enviado por jose_jh / 707 Palabras / 3 Páginas
  • Organización Territorial y Administrativa

    Organización Territorial y Administrativa

    Tema VI: Organización Territorial y Administrativa. 1- Estudio Geopolítico de las Regiones de Venezuela: Venezuela República federal dividida en 23 Estados, el Distrito Capital (que comprende parte de la ciudad de Caracas) las Dependencias Federales (islas, en su mayoría deshabitadas) y los Territorios Federales, el Estado venezolano reclama el territorio denominado Guayana Esequiba o Zona en Reclamación. Los Estados federales, son iguales en lo político y poseen las mismas competencias, cada uno tiene un Gobernador

    Enviado por mimama / 2.578 Palabras / 11 Páginas
  • OBJETIVOS DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    OBJETIVOS DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    Objetivos de la auditoria administrativa Entre los objetivos prioritarios para instrumentarla de manera consistente tenemos los siguientes: De control.- Destinados a orientar los esfuerzos en su aplicación y poder evaluar el comportamiento organizacional en relación con estándares preestablecidos. De productividad.- Encauzan las acciones para optimizar el aprovechamiento de los recursos de acuerdo con la dinámica administrativa instituida por la organización. De organización.- Determinan que su curso apoye la definición de la estructura, competencia, funciones y

    Enviado por SENEZ / 211 Palabras / 1 Páginas
  • PROCESOS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA

    PROCESOS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA

    INTRODUCCIÓN Se presentan los orígenes y evolución de las ideas que sustentan al enfoque de sistemas y su aplicación al ver las organizaciones como sistemas, describiendo el papel que desempeñan dentro de éstas los sistemas de información, así como la planeación en general.  SISTEMAS DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA HACIA LA TEORÍA GENERAL DE SISTEMAS Todos los cambios que se suceden a nuestro alrededor en esta época contemporánea, Russell L. Ackoff, los explica en términos de una

    Enviado por sandilla / 6.254 Palabras / 26 Páginas
  • 4.	IMPORTANCIA DE LA AUDITORÍA ADMINISTRATIVA

    4. IMPORTANCIA DE LA AUDITORÍA ADMINISTRATIVA

    Todas las empresas, independientemente del giro al cual pertenezcan, se encuentran inmersas en un ambiente globalizado. Dentro de éste, su primordial medio de supervivencia es incrementar su productividad y responder a los cambios mediante estrategias competitivas. Para ello necesitan conocer sus debilidades y sus fortalezas. Ante la necesidad apremiante de dar respuestas favorables, la Auditoría administrativa es pieza clave para revisar y valorar la manera en como se está empleando la administración, a fin de

    Enviado por MaruVelez1 / 676 Palabras / 3 Páginas
  • FORMAS DE ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA

    FORMAS DE ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA

    TEMA: FORMAS DE ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA. EL PROPÓSITO: Identificar las diferentes formas que tiene el estado para organizarse y funcionar de la mejor manera dependiendo de las necesidades y los fines a los que dé cobertura la administración. CRITERIOS DE DESEMPEÑO: a) Producción escrita. INDICADORES: a) Busca información sobre el tema. b) Identificar las formas organización c) Analizar cada una de ellas (cinco formas) d) Realiza un cuadro sinóptico en donde puedas ver claramente las diferencias

    Enviado por nuegado / 3.378 Palabras / 14 Páginas
  • Auditoria Administrativa

    Auditoria Administrativa

    SAETI AUDITORIA ADMINISTRATIVA CUESTIONARIO DE LA UNIDAD I 1. Que es la auditoria administrativa Es la técnica que tiene por objetivo revisar, supervisar y evaluar la administración de una empresa 2. Cuál es el objetivo principal de la auditoria administrativa Descubrir deficiencias e irregularidades en algunas funciones del organismo social examinado. Ayudar a la dirección superior de un organismo social a lograr una administración eficaz y eficiente 3. Menciona los objetivos secundarios de la auditoria

    Enviado por lindasol / 570 Palabras / 3 Páginas
  • LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA Y ORGANIZACION

    LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA Y ORGANIZACION

    INTRODUCCIÓN La organización comunitaria no es más que el hecho de crear una estructura dentro de las comunidades dirigida a satisfacer las demandas y exigencias de dicha comunidad, integrada por los miembros de la comunidad. En Venezuela este proceso es ejercido a través de una figura llamada los Concejos Comunales, que son entes de participación ciudadana orientados a solventar las necesidades de la comunidad que los forma e integra, en general este proceso fortalece el

    Enviado por ybarramarisol / 4.250 Palabras / 17 Páginas
  • ETERMINAR LAS CAUSAS QUE ORIGINAN LA FALTA DE DESENVOLVIMIENTO NORMAL DE UNA NIÑA DEL JARDIN DE INFANCIA FRANCISCO LAZO MARTI, VALLE DE LA PASCUA, ESTADO GUARICO

    ETERMINAR LAS CAUSAS QUE ORIGINAN LA FALTA DE DESENVOLVIMIENTO NORMAL DE UNA NIÑA DEL JARDIN DE INFANCIA FRANCISCO LAZO MARTI, VALLE DE LA PASCUA, ESTADO GUARICO

    Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Fundación Misión Sucre – Leonardo Infante Programa Nacional de Formación de Educadores Valle de la Pascua – Estado Guarico DETERMINAR LAS CAUSAS QUE ORIGINAN LA FALTA DE DESENVOLVIMIENTO NORMAL DE UNA NIÑA DEL JARDIN DE INFANCIA FRANCISCO LAZO MARTI, VALLE DE LA PASCUA, ESTADO GUARICO VALLE DE LA PASCUA, ENERO del 2013 El proceso de educación venezolano esta estructurado en etapas y niveles, el

    Enviado por josegonzalez100 / 1.442 Palabras / 6 Páginas
  • Contabilidad Administrativa

    Contabilidad Administrativa

    Gerencia Integral INTRODUCCIÓN Los gerentes conducen de forma racional las actividades de la organización. Esto implica la planeación, organización, dirección y el control de todas las actividades, funciones o tareas, sin planes de acción bien llevados, las organizaciones jamás tendrían condiciones para existir y crecer. El papel de los gerentes es de suma importancia, son ellos los responsables de lograr que las cosas sucedan, ya sea bien o mal, son responsables de lograr las metas

    Enviado por faraon1975 / 2.449 Palabras / 10 Páginas
  • TEORIA ADMINISTRATIVA

    TEORIA ADMINISTRATIVA

    Tipos de auditoria • Auditoría Financiera: Consiste en una revisión exploratoria y critica de los controles subyacentes y los registros de contabilidad de una empresa realizada por un contador público, cuya conclusión es un dictamen a cerca de la corrección de los estados financieros de la empresa. • Auditoría interna: La auditoría Interna es el examen crítico, sistemático y detallado de un sistema de información de una unidad económica, realizado por un profesional con vínculos

    Enviado por FATYPICH / 1.024 Palabras / 5 Páginas
  • Falta De Empoderamiento

    Falta De Empoderamiento

    analice las causas de la falta de (empoderamiento), y/o trabajo en equipo en su empresa, (en caso que trabaje y si las condiciones lo permitan). En mi empresa, si tenemos empoderamiento y trabajo en equipo; razón por la cual nos denominaron como la mejor empresa para trabajar en el Ecuador. El empoderamiento ha permitido que las personas lleven su cerebro al trabajo y utilizar su conocimiento, experiencia y motivación para crear los resultados esperados. Hay

    Enviado por NatyFernndez / 778 Palabras / 4 Páginas
  • AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    AUDITORIA ADMINISTRATIVA

    AUDITORIA ADMINISTRATIVA Concepto Es la revisión objetiva, metódica y completa de la satisfacción de los objetivos institucionales, con base en los niveles jerárquicos de la empresa, en cuanto a su estructura y la participación individual de los integrantes de la institución. Importancia Radica en el hecho de que proporciona a los directivos de una organización un panorama sobre la forma como está siendo administrada por los diferentes niveles jerárquicos y operativos, señalando aciertos y desviaciones

    Enviado por JOSEJAIME710 / 3.901 Palabras / 16 Páginas
  • Formas De Actividad Administrativa

    Formas De Actividad Administrativa

    TEMA I. FORMAS DE LA ACTIVIDAD ADMINISTRATIVA Actos Hechos Vías de hecho. 1.1 NATURALEZA JURIDICA La actividad administrativa. La administración pública como aparato estatal, para el logro de los fines que el Estado persigue y los que se refieren a la propia administración, realiza la llamada actividad administrativa, que comprende las operaciones materiales y los actos administrativos. Las primeras constituyen medidas de precaución o de ejecución, ambas necesarias en la actividad administrativa para la realización

    Enviado por paocaliendo86 / 240 Palabras / 1 Páginas
  • Organización Territorial Y Administrativa De Venezuela

    Organización Territorial Y Administrativa De Venezuela

    Organización Territorial y Administrativa de Venezuela 1.- Organización del Territorio Venezolano. La organización del territorio venezolano procura la consecución de la estructura espacial más adecuada para un desarrollo eficaz y equilibrado de la política social, económica y cultural de una sociedad. Se toma en cuenta el territorio en la definición de la estrategia de desarrollo equilibrado de las regiones y la organización física del espacio. Sirve para proporcionar una calidad de vida y conservar los

    Enviado por MariaGP / 1.250 Palabras / 5 Páginas
  • Administrativa

    Administrativa

    +LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 1.1) CONCEPTO Y ANALISIS HISTORICO COMPARATIVO ENTRE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CAPITALISTA Y SOCIALISTA. Concepto Administración pública es un término de límites imprecisos que define al conjunto de organizaciones estatales que realizan la función administrativa del Estado. Por su función, la administración pública pone en contacto directo a la ciudadanía con el poder político, satisfaciendo los intereses públicos de forma inmediata, por contraste con los poderes legislativo y judicial, que lo hacen de forma

    Enviado por lilibethsoto / 7.659 Palabras / 31 Páginas
  • PLAN DE FORMACION SOBRE LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS LLEVADOS A LA UNIDAD ADMINISTRATIVA FINANCIERA DEL CONSEJO COMUNAL CAÑO AMARILLO MUNICIPIO LA TRINIDAD DEL ESTADO YARACUY

    PLAN DE FORMACION SOBRE LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS LLEVADOS A LA UNIDAD ADMINISTRATIVA FINANCIERA DEL CONSEJO COMUNAL CAÑO AMARILLO MUNICIPIO LA TRINIDAD DEL ESTADO YARACUY

    República Bolivariana de Venezuela Ministerio del poder popular para la Educación Universitaria Instituto Universitario de Tecnología de Yaracuy Programa Nacional de formación Administrativa Independencia_ Yaracuy PLAN DE FORMACION SOBRE LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS LLEVADOS A LA UNIDAD ADMINISTRATIVA FINANCIERA DEL CONSEJO COMUNAL CAÑO AMARILLO MUNICIPIO LA TRINIDAD DEL ESTADO YARACUY Independencia, Diciembre 2012 República Bolivariana de Venezuela Ministerio del poder popular para la Educación Universitaria Instituto Universitario de Tecnología de Yaracuy Programa Nacional de formación Administrativa

    Enviado por htdhjdyyt / 2.843 Palabras / 12 Páginas
  • CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA

    CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA

    DIFERENCIAS ENTRE LA CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA Y LA CONTABILIDAD FINANCIERA a) La Contabilidad Administrativa tiene como objetivo producir información de uso interno de la administración como por ejemplo la formulación y evaluación de políticas para la empresa, la planeación y control de operaciones diarias, el conocimiento de áreas eficientes de la empresa y el conocimiento de los diferentes productos o procesos, para lograr el liderazgo en costos en su sector, mientras que la Contabilidad Financiera tiene

    Enviado por JROV / 303 Palabras / 2 Páginas
  • Matematicas Administrativas

    Matematicas Administrativas

    Ausentismo. Cuando los trabajadores no concurren frecuentemente al trabajo a cumplir sus obligaciones, de acuerdo a lo pautado contractualmente, por razones diferentes a motivos de salud. El ausentismo laboral es considerado un factor que reduce seriamente la productividad porque eleva los costos al interrumpir el flujo de trabajo. Esto se agrava en organizaciones que tienen producciones en línea, ya que no sólo se retrasa el trabajo, sino que disminuye la calidad. Para reducir el ausentismo,

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