ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Derecho laboral

Buscar

Documentos 951 - 1.000 de 2.735 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • ENSAYO SOBRE LA JUDICIALIZACION DEL DERECHO LABORAL

    OZKR74ENSAYO SOBRE LA JUDICIALIZACION DEL DERECHO LABORAL El presente trabajo es con la finalidad de abordar el derecho laboral o lo que para algunos autores lo denominan el derecho del trabajo o derecho obrero, es por el simple hecho de que con independencia del termino que se le otorgue, es

  • Desarrollo Histórico Del Derecho Laboral Dominicano

    Cindyrella91Desarrollo Histórico del Derecho Laboral Dominicano Hasta el año 1930, en la República Dominicana el Trabajo se regía por artículos del Código Civil, del Código de Comercio y del Código Penal, en los que se establecían ciertas reglamentaciones, no muy sustanciales sobre la materia. • Antes del 1930 – La

  • Respaldo Constitucional Al Derecho Laboral Colectivo

    KURIOZODERECHO DE ASOCIACION EN COLOMBIA Y SU RESPALDO CONSTITUCIONAL En Colombia es marcada la necesidad de defender los derechos de los trabajadores, por cuanto se presenta un índice elevado de violaciones a los trabajadores en materia laboral, se expone al empleado a extensas jornadas de trabajo, a condiciones y circunstancias

  • Doctrina Social De La Iglesia Y El Derecho Laboral I

    Mflores7b) La Doctrina Social de la Iglesia: El interés y la preocupación de la Iglesia Católica por los cambios que se estaban produciendo en la segunda mitad del siglo XIX concluyeron en la advertencia de estas nuevas realidades hechas por el Papa Pio IX, pero se recibió una respuesta orientadora

  • ANTECEDENTES HISTÓRICOS DEL DERECHO LABORAL MEXICANO

    ratonracsoEn la actualidad la Ley Federal del Trabajo protege más al trabajador de la explotación delos patrones. Uno de los principales problemas de las relaciones laborales son las prestaciones ya que el patrón en algunos casos no cumple con lo estipulado en la misma ley para mencionar un ejemplo: las

  • LA IMPORTANCIA DEL DERECHO LABORAL COMO HECHO SOCIAL:

    josettttA continuación abordare en el siguiente ensayo la importancia del derecho laboral como hecho social, entendiendo el derecho Laboral, también denominado Derecho del Trabajo, es el conjunto de normas y principios jurídicos que se aplican al hecho social. Son las acciones humanas destinadas a la producción de bienes o prestación

  • El derecho laboral y el factor religioso en el Рerú

    genaroylore¬ASESORÍA LEGAL EN LOS ASPECTOS LABORALES Dr. José Antonio Calvi del Risco (16 de agosto de 2012) En primer lugar, quiero agradecer una vez más a la Asociación Peruana de Canonistas, por confiarme una ponencia en este Curso de Actualización, relacionada al régimen laboral y el factor religioso en el

  • ANTECEDENTES HISTORICOS DEL DERECHO LABORAL EN MEXICO

    ParzaneANTECEDENTES HISTORICOS DEL DERECHO LABORAL EN MEXICO La actual legislación del Derecho del Trabajo tiene su antecedente o fuente histórica en ese movimiento armado llamado Revolución Mexicana; surge en base a la necesidad que se dio por la carencia o inexistencia de una relación laboral que en países como Europa

  • Antecedentes Legislativos Del Derecho Laboral Mexicano

    Jmhg70ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA LESGISLACIÓN LABORAL EN MÉXICO 1.1 COMENTARIO SOBRE LA EVOLUCIÓN LEGAL DEL DERECHO DEL TRABAJO EN MÉXICO Sin duda los primeros antecedentes que se tienen en relación con el derecho laboral, aunque como es bien sabido en un principio no precisamente era conocido de esa forma, sobre

  • Defensas Procesales En El Derecho Laboral Guatemalteco

    alesitacasINTRODUCCIÓN La legislación guatemalteca reconoce el derecho a la libre asociación y ésta no se refiere únicamente a las organizaciones políticas o sociedades con fines mercantiles, sino que también abarca otros grupos con fines e intereses comunes, tal como lo podría ser en su caso un sindicato tanto de trabajadores

  • Fuentes Del Derecho Laboral En La Republica Dominicana

    ryudFuentes del derecho laboral El derecho dominicano del trabajo sigue siendo un derecho legal y nacional, sus normas amenas principalmente de las autoridades estatales. La legislación es aprobada por el congreso nacional. Aplicada por la administración e interpretada por los jueces. La constitución de la republica. Votada el 28 de

  • Formas De Intervencion Del Estado En El Derecho Laboral

    danielacorreaFormas de Intervención Del Estado en el Derecho Laboral y el Trabajo Nombres: Jessie Ortiz, Alex Carrasco y Daniela Correa Fecha de entrega: 13/04/2013 Curso: 002V Definición del Derecho del Trabajo Trabajo: Actividad personal sea física o intelectual destinado a producir bienes o servicios por una prestación determinada. Derecho del

  • Ubicación Del Derecho Laboral En Las Ramas Del Derecho

    zhiinadiazRelación Con Otras Disciplinas. No puede sobrevivir solo, necesita de otra ciencia especialmente en las lagunas legales, de allí surge sus relaciones con las ramas del Derecho Público y Privado. • Derecho Público y Privado. El Derecho laboral tiene especialmente relaciones e interferencias con las diversas ramas del Derecho público

  • Construcción Del Derecho Laboral Colectivo En Colombia

    7690301CONSTRUCCION DEL DERECHO LABORAL COLECTIVO EN COLOMBIA Comenzare dando un breve relato de la evolución histórica del derecho laboral colectivo en Colombia para contextualizar como se organizaban laboralmente antes y como han cambiado hasta el momento. Todo empezó en la época precolombina, en donde los indígenas habitaban el territorio americano,

  • Huelga Del 54 E Historia Del Derecho Laboral En Honduras

    MartinezmirianTomás Erazo Peña Entre el 1ro y el 2 de mayo de 1954, los trabajadores bananeros de Honduras se fueron a una huelga que, después de un semana, cubriría el país en un gran alzamiento que involucraría a casi la totalidad de los trabajadores del país. Nunca los huelguistas se

  • Huelga Del 54 E Historia Del Derecho Laboral En Honduras

    MartinezmirianTomás Erazo Peña Entre el 1ro y el 2 de mayo de 1954, los trabajadores bananeros de Honduras se fueron a una huelga que, después de un semana, cubriría el país en un gran alzamiento que involucraría a casi la totalidad de los trabajadores del país. Nunca los huelguistas se

  • LOS DERECHOS HUMANOS Y SU IMPACTO EN EL DERECHO LABORAL.

    durstjeanTEMA: LOS DERECHOS HUMANOS Y SU IMPACTO EN EL DERECHO LABORAL. ÍNDICE I. Introducción……………………………………………………………... Página X II. Desarrollo…………………………….…………………………............ Página 4 III. Conclusión………………….………………………………………….. Página 8 IV. Bibliografía…………..………………………………………………… Página 9 INTRODUCCIÓN Mucho se ha comentado acerca de cómo intervienen los Derechos Humanos en el modo de vida de los ciudadanos, estos a

  • PODREMOS HABLAR DE UN DERECHO LABORAL AGRARIO EN EL PERU?

    wgallosoWALTER GALLOSO MARIÑOS ASESOR LEGAL DE INFORM@CCION Hoy en día en el cual las relaciones sociales económicas y políticas en el campo, van tomando un auge importante en la vida política del país se hace necesario preguntarnos si debemos de implementar un derecho laboral en el agro; todo ello a

  • Antecedentes Del Derecho Laboral Durante La Roma Clásica

    bettybear1ANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL DURANTE LA ROMA CLÁSICA Durante la época del Imperio Romano, el hombre se consideraba un cúmulo de virtudes dentro de las cuales no existía el concepto de trabajo. Consideraban que únicamente las bestias y los esclavos debían trabajar. Con este tipo de conceptos sobre el trabajo,

  • CUADRO COMPARATIVO CONSTICUCION COLOMBIA VS DERECHO LABORAL

    luisfoCONSTITUCION DERECHO LABORAL ARTICULO 25. El trabajo es un derecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades, de la especial protección del Estado. Toda persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas. Dice que el trabajo es un derecho y una obligación, en todas

  • Trabajo Y Fuerza De Trabajo, Principios Del Derecho Laboral

    NataliagbenitezTRABAJO Y FUERZA DE TRABAJO Fuerza de trabajo: es la medida del esfuerzo realizado por una persona. Desde el punto de vista de la economía, el trabajo es uno de los factores de la producción junto al capital y a la tierra. Puede entenderse al trabajo como la actividad productiva

  • El trabajo y el derecho laboral en la constitución de 1991

    trespenesEl trabajo y el derecho laboral en la constitución de 1991. Nuestra constitución Nacional desde el propio preámbulo, se fundamenta en el trabajo, y a su vez garantiza el Derecho al trabajo y lo protege en todas sus modalidades (art. 25) y al mismo tiempo otorga la libertad para escoger

  • El carácter del derecho laboral en las relaciones laborales

    servincRESUMEN Tomando en cuenta el carácter protector del derecho laboral en las relaciones laborales, partimos del hecho que el hombre debe ser el centro de laatención en lugar de la economía la cual en su acepción de orden público económico debe contribuir como soporte productivo que permita que elhombre realmente

  • Derecho Laboral. DIRECION Y ADMINISTRACION DE LOS SINDICATOS

    NANGELES TEMA 4 DIRECION Y ADMINISTRACION DE LOS SINDICATOS Asambleas Se denomina asamblea a la reunión de individuos con la finalidad de tomar alguna decisión de forma conjunta. Artículo 431. Para la validez de las decisiones tomadas en las asambleas de los sindicatos, es indispensable que se cumplan los requisitos

  • FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS DERECHO LABORAL

    mauriny1111REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD YACAMBU FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS DERECHO LABORAL INTRODUCCIÓN Etimológicamente la palabra trabajo proviene del latín trabis, que significa traba, dificultad, impedimento el cual nace por la necesidad de evolución y desarrollo del hombre por y para el surgimiento de su familia y el

  • TEMA 2 PRACTICA FORENCE DEL DERECHO LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL

    xochitlyerenaINSTITUTO NACIONAL DE ESTUDIOS SINDICALES Y DE ADMINISTRACIÒN PÚBLICA DE LA FSTSE. LICENCIATURA EN DERECHO BUROCRATICO MODALIDAD MIXTA MATERIA: PRACTICA FORENCE DEL DERECHO LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL. TEMA II: LOS PROCEDIMIENTOS PARAPROCESALES EQUIPO #: 2 9o. CUATRIMESTRE VILLAHERMOSA, TABASCO FEBRERO DEL 2014 INDICE PORTADA……………………………………………..…………………..…….……. 1 INDICE …………………………………………………..……………..…...….……. 2 INTEGRANTES DEL

  • Derecho Laboral: Estudia las relaciones de trabajo subordinado

    carolina946Bibliografía: Domingo Campo Rivera, Mario L Dereali, Cartilla legis U de M, Cartilla del derecho de trabajo = Eraclio Arenas, Ignacio Cadavid, Código Laboral. Derecho Laboral: Estudia las relaciones de trabajo subordinado. Individual: Entre un trabajador y un empleador. Colectivo: entre un grupo de trabajadores sindicalizados y no sindicalizados. Asociación

  • DERECHO LABORAL, COMO CALCULAR UN FINIQUITO O UNA INDEMNIZACION

    picis82Derecho Laboral, Como calcular un finiquito o Indemnizacion Anuncios Google • Debe mas de $35,000 pesoswww.ResuelveTuDeuda.com - Le ayudamos a reducir su deuda 50% Solicite su asesoria gratuita ya! ________________________________________ DERECHO LABORAL, COMO CALCULAR UN FINIQUITO O UNA INDEMNIZACION. EN MEXICO Bueno aquí lo mas importante es saber a que

  • Perspectivas del derecho laboral en el estado social de derecho

    Lav83PERSPECTIVAS DEL DERECHO LABORAL EN EL ESTADO SOCIAL DE DERECHO VERONICA TORO GARCIA INTRODUCCION Primero dando unas definiciones básicas de conceptos mas usados, se hace una critica a los mismos trabajadores del país dando unas pautas de como deberíamos actuar frente a la crisis de calidad de trabajo que sufre

  • Derecho Laboral Instructivo De Conformacion De Empresa En Colombia

    joshuacortesBuenas políticas laborales Introducción No es un secreto que el ambiente influye en el comportamiento de las personas, más aun si se trata del lugar de trabajo. Es por esta razón que las empresas deben preocuparse por aplicar políticas adecuadas, orientadas a satisfacer las necesidades de sus colaboradores. Es un

  • Nociones Generales de la Evolución Histórica del Derecho Laboral.

    erikaabINDICE Nociones Generales de la Evolución Histórica del Derecho Laboral. Derecho Laboral. Principios del Derecho Laboral. Algunos Principios Generales del Derecho Laboral:  Principio de favor.  Principio de irrenunciabilidad de los derechos laborales.  Principio de continuidad.  Principio de igualdad y equidad de género.  Principio de no

  • Características de las normas constitucionales, de derecho laboral

    olmosrubioENSAYO SOBRE LA TRANSACCION LABORAL www.myderecho.com. LA TRANSACCION LABORAL Para realizar nuestro trabajo, como estudiante de la carrera de derecho, debemos partir, preguntándonos que es la transacción laboral Dentro del derecho civil: la transacción es un contrato accesorio, resolutorio, consensual y bilateral, mediante el cual las partes, haciéndose recíprocas concesiones,

  • DERECHO LABORAL ADMINISTRATIVO-PRINCIPIOS CONSTITUCIONALES LABORALES

    lumilenaPRINCIPIOS CONSTITUCIONALES LABORALES PROBLEMAS DEL DERECHO LABORAL ADMINISTRATIVO PROBLEMA PLANTEADO El incumplimiento de los preceptos constitucionales en la temática permanente de nuestro Estado, sobre el aseguramiento de las personas que se encargan de su administración. La utopía de que trabajar para el Estado es un derecho que se logra por

  • El Derecho Laboral Frente A La Gestión Humana En Las Organizaciones

    Paloma30EL DERECHO LABORAL FRENTE A LA GESTIÓN HUMANA EN LAS ORGANIZACIONES INTRODUCCIÓN La gran oportunidad de quien lidera la Gestión Humana en las organizaciones cuando se aproxima a una visión Gerencial desde la Academia, es lograr interactuar en las distintas disciplinas, obteniendo de ellas el mayor provecho en conocimientos y

  • Accidente In Itinere. Higiene y Seguridad Laboral y en Derecho laboral

    linasanchAccidente in itinere De Wikipedia, la enciclopedia libre Saltar a navegación, búsqueda En Higiene y Seguridad Laboral y en Derecho laboral, se denomina accidente in itinere al accidente ocurrido al trabajador durante el desplazamiento desde su domicilio hasta su lugar de trabajo, y viceversa, a condición de que el trabajador

  • DERECHO LABORAL. INICIO, VIDA Y CONCLUSIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO

    MITZIGDASegundo parcial INICIO, VIDA Y CONCLUSIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO. Relación de trabajo. Artículo 20. Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le de origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario. Contrato individual de

  • Sintesis Del Libro Historias Crusadas En El Ambito Del Derecho Laboral

    lorena542Durante el siglo XX, en la década de 1960, se concibe una perspectiva de segmentación racial, determinando que las personas de color no tenían las mismas oportunidades en cuanto a educación, economía, política, etc. En cuanto a la vida laboral se evidencian: 1. Los principios generales del derecho del trabajador

  • DERECHO LABORAL. CARACTERÍSTICAS. ELEMENTOS. IMPORTANCIA Y PRINCIPIOS.

    JorgeRepública Bolivariana De Venezuela. Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Superior. Universidad Bolivariana De Venezuela “Manuela Sáenz”. Quíbor. Estado - Lara. DERECHO LABORAL. CARACTERÍSTICAS. ELEMENTOS. IMPORTANCIA Y PRINCIPIOS. Triunfador: Jorge Pérez C.I. 21.053.050 Materia: Sistema Económico Financiero y Mundo Productivo Sección: VII Cohorte. Carrera: Estudios Jurídicos. Prof: Miguel Rojas

  • ANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL PARA EL HOMBRES MAS SEXY Y GUAPO DEL MUNDO

    michelzarazuaANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL PARA EL HOMBRES MAS SEXY Y GUAPO DEL MUNDO El trabajo es tan antiguo como el hombre, es tan antiguo como el comer o el.... Pero lo que ya no viene siendo tan antiguo es el Derecho laboral. Como antecedente a cualquier derecho laboral, podemos citar

  • Accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales. Derecho laboral venezolano

    genesisestangaEl derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, la evolución de la legislación laboral venezolana ha discurrido en forma paralela con la historia de las luchas sociales de los

  • ¿QUE DISCIPLINAS DEL CONOCIMENTO EN GENERAL SE RELACIONAN CON EL DERECHO LABORAL?

    KETZY¿QUE DISCIPLINAS DEL CONOCIMENTO EN GENERAL SE RELACIONAN CON EL DERECHO LABORAL? También se relacionan con la economía, la moral y la medicina. Con la economía, por que el problema del trabajo interesa por igual al derecho y a la economía. En cierta forma, puede afirmarse que el avance o

  • La especificidad del estudio de las cuestiones de procedimiento y el derecho laboral

    ositabonitaERECHO PROCESAL DEL TRABAJO PRIMERA PARTE CONCEPTOS GENERALES 24. NOCIONES DEL DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO: 24.1. Terminología: Quienes se han dedicado al estudio del Derecho Procesal del Trabajo han utilizado varios términos para designar a dicha rama científica, que se puede dividir en las siguientes corrientes: 24.1.1. Los que lo

  • Actividad Derecho laboral. Convenio (número 95) relativo a la protección del salario

    dugsoftnarinasCONVENIO (NÚMERO 95) RELATIVO A LA PROTECCIÓN DEL SALARIO Salarios mínimos legales No existe una ley específica para salarios mínimos en Guatemala. Sin embargo, la Constitución de la República de Guatemala, en su artículo 102 (f) señala que la revisión periódica de los salarios mínimos es un derecho social mínimo

  • OBLIGACIONES Y PROHIBICIONES ESPECIALES PARA LA EMPRESA Y LOS TRABAJADORES (DERECHO LABORAL)

    yomarkaOBLIGACIONES ESPECIALES PARA LA EMPRESA Y LOS TRABAJADORES De modo general, incumben al patrono obligaciones de protección y de seguridad para con los trabajadores, y a estos obligaciones de obediencia y de fidelidad para con el patrono (Art. 56). En un contrato de trabajo, además de las obligaciones surgidas por

  • Tratamiento Del cómputo De Los días De Descanso Maternal En El Derecho Laboral Venezolano.

    RosemaryrfEL PROBLEMA 1.1 Planteamiento del Problema La Legislación Laboral venezolana a lo largo de su evolución histórica, ha consolidado un conjunto de indicadores, prerrogativas y derechos asociados a la mujer y al género donde destacan aspectos referidos a la maternidad, salariales y empleabilidad, entre otras. Desde 1936 cuando se promulgó

  • Participaciones De Los Trabajadores En Las Utilidades De Las Empresas Derecho Laboral Mexicano

    CarlosArzateO1. Naturaleza jurídica de la figura de la participación de las utilidades (4 supuestos) Se contemplan cuatro opiniones que explican su naturaleza: 1. La participación de utilidades es igual al salario Este criterio se apoya en la legislación española, conforme a la cual el reparto tiene una esencia remunerativa. Esto

  • Actividades de derecho laboral. ¿Por qué es importante el conocimiento del Derecho del Trabajo en la sociedad?

    mreavispaDERECHO LABORAL Actividad 1.1 Contesta las siguientes preguntas: ¿Por qué es importante el conocimiento del Derecho del Trabajo en la sociedad? R: Es importante porque regula las relaciones entre los patrones y los trabajadores, protegiendo la producción y el crecimiento económico por un lado mientras por el otro protege los

  • Sustitución de patrones en el derecho laboral: definición, efectos en los contratos de trabajo y responsabilidades de los patrones (antiguo y nuevo)

    aryuvicruLa sustitución de patronos no altera, termina ni modifica los contratos de trabajo vigentes al momento de producirse el cambio o sustitución de patrón. Es normal que una empresa, establecimiento de comercio, o negocio, cambie de dueño, se escinda, o fusione con otro, cambie de rezón social, o de forma

  • SIMULACIÓN Y FRAUDE EN EL DERECHO LABORAL. OBLIGACIÓN DE LAS JUNTAS DE CONCILIACIÓN Y ARBRITAJE DE INFORMAR A LA AUTORIDAD COMPETENTE LA PROBABLE COMISIÓN DE UN DELITO

    francisconextSIMULACIÓN Y FRAUDE EN EL DERECHO LABORAL. OBLIGACIÓN DE LAS JUNTAS DE CONCILIACIÓN Y ARBRITAJE DE INFORMAR A LA AUTORIDAD COMPETENTE LA PROBABLE COMISIÓN DE UN DELITO PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA En materia laboral existen conductas contrarias al orden público y al marco normativo que violan el principio de equidad entre

  • Las Controversias En Derecho Laboral Se Solucionan Con Ciertas Diferencias Respecto A Un Proceso Civil, Mercantil, Penal, Etc. Estas últimas En La Mayoría De Sus Características Son Semejantes Entre sí.

    lesliluzPara poder comprender el Derecho Procesal Laboral Mexicano es necesario desglosar las partes de un procedimiento ordinario laboral y distinguir sus elementos sobresalientes para finalizar con la conclusión de la existencia de justicia dentro de este tipo de resoluciones de controversias. Los conflictos de trabajo "son las controversias que se

Página