El Dilema De Un Gerente ensayos gratis y trabajos
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Dilemas Morales
DILEMA MORAL 1.- “Un caso de robo” En la Universidad se están cometiendo toda una serie continuada de robos. Los afectados son los alumnos de 1er. semestre que han sido amenazados con daños mayores si hacen algo. Autoridades y profesores están indignados por lo que ocurre, pero nadie dice nada sobre los agresores y por tanto las medidas a tomar son variadas. Han amenazado con suspender a todo el curso y con hacer registros a
Enviado por yupinghu / 1.485 Palabras / 6 Páginas -
Un Dilema
Un dilema ético Fuente: Blanchard, K. Peale, I. Grijalbo, 1988 Un dilema ético Estaba en casa, sentado en mi sillón preferido, pero mi mente no descansaba. Eran las cuatro de la tarde. Por tercera noche consecutiva, me había despertado de madrugada, turbado y confuso por un problema laboral que me provocaba una angustia creciente. El hecho de ser el jefe de división de una importante empresa de alta tecnología en un sector tan competitivo puede
Enviado por Eyger / 3.243 Palabras / 13 Páginas -
El Dilema
La sociedad capitalista ha creado un distanciamiento entre el arte y sectores sociales amplios, la causa principal es la relación económico-social de este modelo económico, que acorta el radio de acción de la obra del artista, al tiempo que evita que el público cobre conciencia de sí mismo –lo masifica- impidiéndole el goce apropiado de la obra de arte como producto de lo humano, entendiendo que este goce sólo puede ser producto de un proceso
Enviado por Melia / 222 Palabras / 1 Páginas -
La función de un gerente financiero
1. ¿Cual o cuales son la(s) función(es) desempeña el administrador financiero? El administrador financiero desempeña un papel de crucial importancia en la operación y éxito de las empresas. El papel del financiero va desde la presupuestación, la predicción y el manejo de efectivo, hasta la administración crediticia, el análisis de inversiones y el procuramiento de fondos. Dado que que la mayor parte de las decisiones empresariales se miden en términos financieros, el papel del administrador
Enviado por ANMAGABO / 529 Palabras / 3 Páginas -
Dilema Moral
CONFLICTO DE AMORES Imagina que, durante mucho tiempo, llevas saliendo como pareja con un chico. Un día conoces a otra persona y te enamoras de ella (lo que se dice un flechazo o amor a primera vista). Sabes que tu novio está totalmente enamorado de ti, y que romper con la relación puede provocarle graves trastornos, ya que él tiene tendencia a la depresión. Además, se trata de una persona tímida que ha desarrollado una
Enviado por eya12 / 571 Palabras / 3 Páginas -
Perfil Del Gerente
PERFIL DE GERENTE Las características, rasgos o cualidades que un gerente debe poseer son los siguientes: Poseer un espíritu emprendedor: Consiste en la capacidad para incursionar en cosas nuevas y desconocidas con la certeza y convicción de que todo saldrá bien. Es lo que Mc Lelland decía debe tener afán de logro y de poder. Gestión del cambio y desarrollo de la organización: Habilidad para manejar el cambio para asegurar la competitividad y efectividad a
Enviado por kaszy / 572 Palabras / 3 Páginas -
DILEMAS ACTUALES DEL OFICIO DE MAESTRO
DILEMAS ACTUALES DEL OFICIO DE MAESTRO: QUÉ, CUÁNDO, CÓMO ENSEÑAR Araceli de Tezanos Introducción: breves notas aclaratorias La escuela es el lugar donde tanto el sentido común como la investigación educacional y pedagógica han inscrito tradicionalmente al maestro. Sin embargo, en el momento de indagar por una versión contemporánea sobre su origen y su historia, en el sentido y significado más genérico del término, solo encontramos referencias a la historia particular que ella ha
Enviado por atezanos / 7.365 Palabras / 30 Páginas -
Gerente De Rrhh
Gerente de RRHH UBICACIÓN JERÁRQUICA DEPENDENCIA: Gerente General. CARGOS QUE SUPERVISA: Jefe de Área y Personal a Cargo COMUNICACIONES COLATERALES: Personal del Área Administración y plantas productivas, visitas externas, instituciones gubernamentales, y sus pares. MISIÓN / OBJETIVO DEL CARGO Coordinar, asistir y apoyar a los jefes y gerentes en el área administrativa y de personal. Sus funciones estarán enfocadas a Planificar, administrar y gestionar los procesos de Capacitación, fijando y supervisando los sistemas de turnos,
Enviado por hanspezo / 413 Palabras / 2 Páginas -
Dilemas Eticos
¿Qué es un dilema ético? “Un dilema ético puede ser definido como un conflicto que la persona experimenta entre dos o más obligaciones morales en una circunstancia particular”. Posibles circunstancias que nos involucran en un dilema. 1. Admitir regalos y pagos no tipificados por nuestros servicios. 2. Buscar nuestros intereses sin importar las repercusiones ambientales. 3. Permitir o practicar el acoso sexual. 4. Conocer que la empresa o el ambiente donde trabajo tiene practicas inadecuadas
Enviado por brenali / 673 Palabras / 3 Páginas -
Dilemas Éticos De Las Organizaciones
DILEMAS ÉTICOS DE LAS ORGANIZACIONES Introducción Nos encontramos en un mundo en el que la sociedad no aplica los conceptos o principios básicos de la ética. En México al igual que diversos países, estamos acostumbrados a realizar actividades o a comportarnos de una manera que vaya incluso en contra de moral, o del razonamiento mismo de la persona, sin embargo, debido a que las demás personas realizan actos así, se cree que a uno no
Enviado por Susanitanet3 / 529 Palabras / 3 Páginas -
DEL ADMINISTRADOR AL GERENTE PUBLICO
DEL ADMINISTRADOR AL GERENTE PÚBLICO De la administración pública tradicional a la gerencia pública existe una diferencia muy notoria, y se puede ver claramente al hacer una análisis del estado, ya que en la tradicional de ve un estado dominante y unilateral, que no es abierto a la sociedad y en cambio la gerencia publica busca el dialogo directo con la sociedad e impulsar que la sociedad actué por si misma, y se cambie esa
Enviado por GABYTHA2001 / 669 Palabras / 3 Páginas -
Dilema Etico
¿Qué es un Dilema Ético? Un procedimiento muy usado en las aulas es trabajar a partir de los dilemas éticos. Se trata de problematizar a partir de diversas situaciones que inviten al alumno a reflexionar y a argumentar moralmente. Un dilema ético es una narración breve, a modo de historia, en la que se plantea una situación posible en el ámbito de la realidad pero conflictiva a nivel moral, y se solicita de los oyentes
Enviado por kirotorrano / 2.008 Palabras / 9 Páginas -
GERENTES Y LA ADMINISTRACIÓN
CAPITULO 1 “LOS GERENTES Y LA ADMINISTRACIÓN” ¿QUIÉNES SON LOS GERENTES? ORGANIZACIÓN: conjunto sistemático de personas encaminadas a realizar un propósito específico. Características: 1.- Propósito definido 2.- Integrada por personas 3.- Estructura que define y limita comportamientos MIEMBROS DE UNA ORGANIZACIÓN: o Personal operativo: personas que trabajan directamente en un puesto o tarea y carecen de responsabilidades algunas para supervisar las labores de otros. o Gerentes: individuos de una organización que dirigen las actividades de
Enviado por tdeni / 1.275 Palabras / 6 Páginas -
FUNCIONES DEL GERENTE
Funciones del Gerente 1. Dirigir, coordinar, supervisar y dictar normas para el eficiente desarrollo de las actividades de la Entidad en cumplimiento de las políticas adoptadas por la Junta Directiva. 2. Presentar a la Junta Directiva los planes que se requieran para desarrollar los programas de la Entidad en cumplimiento de las políticas adoptadas. 3. Someter a la aprobación de la Junta Directiva, el proyecto de presupuesto de ingresos y gastos de cada vigencia fiscal,
Enviado por enryke25 / 870 Palabras / 4 Páginas -
El Dilema Del Arte De Minorias O Arte De Masas
El dilema del Arte de Minorías o arte de Masas. De Adolfo Sánchez Vázquez. La expresión del autor respecto a que el arte es cuestión de una minoría social se refiere a que un espectro muy reducido de la población se acerca a la cultura, debido en gran medida a que es enajenado por los diferentes medios de comunicación, manipulados por las grandes empresas manufactureras, y se han convertido en hombres-cosa, careciendo de integridad y
Enviado por vavachuck / 416 Palabras / 2 Páginas -
DILEMAS
DILEMAS. DILEMA MORAL 1.- “Un caso de robo” En la Universidad se están cometiendo toda una serie continuada de robos. Los afectados son los alumnos de 1er. semestre que han sido amenazados con daños mayores si hacen algo. Autoridades y profesores están indignados por lo que ocurre, pero nadie dice nada sobre los agresores y por tanto las medidas a tomar son variadas. Han amenazado con suspender a todo el curso y con hacer registros
Enviado por robertoxicoo / 638 Palabras / 3 Páginas -
Los 13 Errores Que Incurren Los Gerentes
ERROR 1. REHUSAR RESPONSABILIZARSE Los cinco prerrequisitos para el éxito en los negocios estos cinco elementos son esenciales para el éxito de cualquier organización: 1. un producto de calidad o único 2. Elección del momento oportuno 3. Capital adecuado 4. Recursos humanos 5. Administración eficaz “En los negocios, todo comienza y termina con la gerencia. Y para trabajar con eficiencia la gerencia debe ser responsable”. Esto los que nos indica es que todo gerente debe
Enviado por 139532 / 2.789 Palabras / 12 Páginas -
GERENTE DE MARCA
MANUAL DE ORGANIZACIÓN RESTAURANTE “LOS VALLADARES” HISTORIA DEL RESTAURANTE: “Los Valladares” es un restaurante donde se encuentra una gran variedad de platillos típicos de México, MISION: La razón de establecer la misión de este restaurante, es que ésta sirva como punto de referencia y que permita que todos los integrantes del restaurante actúen en función de éste, es decir, lograr que se establezcan objetivos, diseñen estrategias, tomen decisiones y se ejecuten tareas; logrando así, coherencia
Enviado por vallakuriisela / 819 Palabras / 4 Páginas -
Dilemas Éticos Profesionales
4.1.3 Dilemas éticos profesionales La importancia de la ética en todos los sectores es bien conocida. Los estudiantes que estén interesados en la ética empresarial pueden obtener una amplia gama de fuentes de valores y de la ética. Sin embargo, es esencial entender que son los dilemas éticos son y cómo profesionales es posible que tenga que enfrentar en su lugar de trabajo. ¿Qué es un dilema ético? Un dilema ético es una condición multifacética,
Enviado por emmin / 946 Palabras / 4 Páginas -
Dilemas
qeqweqwewqe Dilemas de la subjetividad contemporánea, el espacio biográfico está definido como aquél que agrupa los distintos géneros discursivos que intentan atrapar la cualidad etérea de la vida; es decir, la singularidad de una vivencia específica que no se logra aprehender mediante otro tipo de géneros. El énfasis que se pone en la singularidad da cuenta de la constante búsqueda de trascendencia de los sujetos individuales que buscan hacer de su experiencia personal algo público,
Enviado por asasdasdweqd / 1.934 Palabras / 8 Páginas -
3 Dilemas Eticos
3 DILEMAS ETICOS Y SU POSIBLE SOLUCION Qué harías tú en esta situación: José es dueño de una agencia inmobiliaria y está ayudando a una señora a organizar y vender los artículos del hogar de su difunta hermana. Al dar un vistazo a la chimenea, encuentra dos cajas viejas. Cuando abre una de ellas, no puede creer lo que ve: rollos de billetes de 100 dólares envueltos en papel de aluminio: ¡un total de 82.000
Enviado por mayito2010 / 1.266 Palabras / 6 Páginas -
DILEMA ÉTICO LEGAL EN ENFERMERÍA
SITUACIÓN La presente situación ocurre en el Servicio de Hospitalización de Adultos, del Hospital Dr. Miguel Oraa, donde se encuentra un usuario masculino de 39 años de edad con diagnóstico médico de bronquitis crónica, vih positivo; al momento de evaluar al usuario este se muestra poco colaborador y comunicativo, al comunicarse con la madre esta refiere que tiene mucha cefalea y a presentado fiebre en el transcurso de la noche; que se le solicito al
Enviado por albismorales / 580 Palabras / 3 Páginas -
SEA MEJOR GERENTE EVITE LOS 7 PECADOS CAPITALES
ARTICULO: SEA MEJOR GERENTE EVITE LOS 7 PECADOS CAPITALES Para ser un buen gerente es necesario aplicar lo que nos comenta el artículo, pero yo considere 5 aspectos importantes en lugar de los 7 y los cito a continuación. Antes de enfocarse en las técnicas cerebrales complejas que ayudan a desarrollar los conocimientos de gestión de alto nivel, considere las habilidades más útiles y sencillas que pueden ayudar a su carrera y desempeño. 1.- Comunicación.
Enviado por rodrigo1290 / 809 Palabras / 4 Páginas -
Dilema Etico: Las Barras Bravas
LA VIOLENCIA Es el tipo de interacción humana que se manifiesta en aquellas conductas o situaciones que, de forma deliberada o aprendida o imitada , provocan, o amenazan con hacerlo, un daño o sometimiento grave (físico, sexual o psicológico) a un individuo o una colectividad; o los afectan de tal manera que limitan sus potencialidades presentes o las futuras. El elemento esencial en la violencia es el daño, tanto físico como psicológico. Este puede manifestarse
Enviado por vane.flor / 2.211 Palabras / 9 Páginas -
Dilemas Eticos En Neonatologia
DILEMA ETICO I. IDENTIFICACION DE LA SITUACIÓN DE ENFERMERIA En el quehacer enfermero se nos presentan constantemente dilemas éticos que resolver. La dimensión ética es inherente al cuidado de enfermería; en forma general la experiencia muestra que no poseemos una referencia, ni suficiente entrenamiento para juzgar la calidad ética de nuestras decisiones y acciones. Es común creer que estos dilemas éticos pueden ser analizados con el sentido común o la intuición. No obstante los hechos,
Enviado por kdis17 / 5.621 Palabras / 23 Páginas -
Dilemas éticos Profesionales
La importancia de la ética en todos los sectores es bien conocida. Los estudiantes que estén interesados en la ética empresarial pueden obtener una amplia gama de fuentes de valores y de la ética. Sin embargo, es esencial entender que son los dilemas éticos son y cómo profesionales es posible que tenga que enfrentar en su lugar de trabajo. ¿Qué es un dilema ético? Un dilema ético es una condición multifacética, que a menudo implica
Enviado por Qrad / 943 Palabras / 4 Páginas -
Los Gerentes Y Las Organizaciones
Desarrollo de Habilidades Gerenciales. LOS GERENTES Y LAS ORGANIZACIONES Los gerentes En una organización hay niveles de gerentes; que toman decisiones, no obstante que en cada puesto otros empleados también toman decisiones respecto a las funciones que realizan en el día a día. Hoy un Gerente es el que está muy cerca de sus subordinados para ayudarlos a conseguir sus logros. En la pirámide de la organización pueden identificarse gerentes de primera línea, dirigiendo el
Enviado por sashai / 850 Palabras / 4 Páginas -
Responsabilidad De Un Gerente
Responsabilidad del Gerente General El Gerente General es responsable por: • El cumplimiento de los acuerdos de la Junta de Accionistas, salvo que se disponga algo distinto para casos particulares. • Los daños y perjuicios que ocasione por el incumplimiento de sus obligaciones, dolo, abuso de facultades y negligencia grave. • También será solidariamente responsable con los gerentes que le hayan precedido, por las irregularidades que éstos hubiesen cometido, si, conociéndolas, no las denunciasen por
Enviado por mariabasile / 203 Palabras / 1 Páginas -
Ensayo Dilemas Morales
INTRODUCCIÓN Uno de los elementos más difíciles que intervienen en la enseñanza moral de los padres o adultos hacia los niños es que no existe una única respuesta correcta para apuntar. La moral es un tema que varía en función de la cultura y las preferencias personales. El educar a un niño y el enseñarle a ejercer su propio razonamiento moral puede resultar muy valioso para su desarrollo. Cada día los individuos ya sean pequeños
Enviado por Carola01 / 1.241 Palabras / 5 Páginas -
Gerente General
1. DESCRIPCIÓN DE PUESTONOMBRE DEL PUESTO Gerente generalOBJETIVO DEL PUESTOBrindar servicio oportuno y confiable en materia de compras, suministrando producto de altacalidad, Desarrollar un sistema de entregas eficientes y oportunidades a las unidades y.departamentos.PERFIL DEL PUESTO EDAD DE 20 A 35 AÑOS, SEXO INDISTINTO, ESTADO CIVIL CASADO, ESTUDIOS PROFESIONALES EN ADMINISTRACION O CARRERAS AFINES.EXPERIENCIA EN LAS ACTIVIDADES DEL PUESTO.EXPERIENCIA REQUIERE DE 1 AÑO DE EXPERIENCIA Y CAPACIDAD DE TOMA DE DECISIONES.FUNCIONES HABILIDADES Y COMPETENCIAS CONOCIMIENTOS
Enviado por Almiiiiiiii / 2.498 Palabras / 10 Páginas -
ENTREVISTA AL GERENTE DE LA CAJA AREQUIPA ILO
ENTREVISTA AL GERENTE DE LA CAJA DE AREQUIPA - ILO AUTORES: • RICHARD LOPEZ MARQUEZ • VICTOR HUGO MARTINEZ CAMARA • YANETH HUAMAN HUAMAN RESUMEN Emprendimos este trabajo de investigación con el fin de dar con la información interna de la institución de la caja Arequipa, Se entrevistó al administrador de la caja de Arequipa de la pampa inalámbrica el señor Víctor Sánchez barletti, el cual nos brindó información de su área, funciones y del
Enviado por victored1982 / 1.192 Palabras / 5 Páginas -
Dilema Del Prisionero
La enunciación clásica del dilema del prisionero es: La policía arresta a dos sospechosos. No hay pruebas suficientes para condenarlos y, tras haberlos separado, los visita a cada uno y les ofrece el mismo trato. Si uno confiesa y su cómplice no, el cómplice será condenado a la pena total, diez años, y el primero será liberado. Si uno calla y el cómplice confiesa, el primero recibirá esa pena y será el cómplice quien salga
Enviado por yebritas / 6.007 Palabras / 25 Páginas -
Funciones de gerente de ventas
ejecutivo de venta Se especializa en las tareas de prospección, segmentación de clientes para facilitar el trabajo de los ejecutivos. - Asignar los prospectos referidos a - Es responsable del cumplimiento de las metas del grupo del cual está a cargo. - Dirige las actividades del grupo Comercial del cual está a cargo - Atiende a clientes según distribución asignada o rubro, cotizándoles según sus necesidad inicial. - Debe tener al menos una reunión mensual
Enviado por / 242 Palabras / 1 Páginas -
La Toma De Decisiones Y El Gerente Latinoamericano
GERENCIA DEL TALENTO HUMANO ENSAYO La toma de decisiones y el gerente latinoamericano Estudiante de ADMINISTRCION DE EMPRESAS LUIS ALFREDO SOLIS SINISTERRA TUTOR OMAR AUGUSTO UNIVERCIDAD DE PAMPLONA A DISTANCIA 2013 RESUMEN El presente ensayo pretende revisar dos lecturas relacionadas con el tema de la toma de decisiones gerenciales, en una de ellas se proponen bajo qué condiciones o factores un gerente toma una decisión, la cual está fuertemente determinada por factores de tipo biológico
Enviado por lassint / 1.684 Palabras / 7 Páginas -
Dilemas Eticos En La Sociedad
“Hay días que me levanto con una esperanza demencial, momentos en los que siento que las posibilidades de una vida más humana están al alcance de nuestras manos. Este es uno de esos días”. Ernesto Sábato. DILEMAS ÉTICOS DE LA SOCIEDAD. EN LO SOCIAL. El pragmatismo dadas las circunstancias de Colombia, puede afirmarse que las autoridades se encuentran en un dilema: por un lado deben garantizar los derechos de las víctimas, pero por otro
Enviado por AYGM / 3.085 Palabras / 13 Páginas -
1.6 Gerentes
1.6 CLASIFICACIÓN DE LOS GERENTES Por su nivel en la organización: •De primera línea. Es el nivel más bajo en una organización, en donde los individuos son responsables del trabajo de otros. Aquí los gerentes dirigen a los empleados de operación solamente, no supervisan a otros colegas. – Son llamados gerentes operativos. – Supervisan las operaciones de la organización. – Se involucran directamente con los empleados. – Implementan los planes específicos desarrollados por los gerentes
Enviado por wer0xcthulhu / 929 Palabras / 4 Páginas -
Dilemas Eticos
10. Negación de Firmar/Sellar Documentos de Construcción El ingeniero Anthony decide dejar la compañía A y va a trabajar con la competencia, la compañía B. Anthony dejó prácticamente terminado un proyecto por el cual era responsable en la compañía A, pero no firmó ni selló los documentos de construcción antes de irse a la compañía B. Bernard, uno de los dirigentes de la compañía A pide a Anthony que firme los documentos. ¿Cree que Anthony
Enviado por aleeedguezz / 2.277 Palabras / 10 Páginas -
Funciones Gerente Comercial
Multinacional del sector de telecomunicaciones requiere Jefe de Trade Marketing quien es el responsable de las estrategias de generación de demanda y ventas de los productos de ITC en Colombia.Generación de sell out de los products mobiles de ITC y apoyo en la cuenta asignada.Manejo de las marcas especificas en Colombia.Expansión de productos ITC a nivel nacional. Todo lo realacionado con Marketing Services para estos productos. Funciones principales de su cargo: • Control y administración
Enviado por kjacky0828 / 729 Palabras / 3 Páginas -
Dilemas éticos Profesionales
INTRODUCCIÓN El verdadero pilar de los servicios de salud no es su estructura administrativa, ni su manera de financiamiento, como tampoco, las características de sus hospitales y centros de salud; la fortaleza radica en los valores de quienes prestan los servicios, es allí donde nace la fuerza que proporciona solidez y garantiza la sobrevivencia de las instituciones. En la realización de este taller de “Análisis de dilemas y toma de decisiones”, se analiza la situación
Enviado por VINYARD / 1.177 Palabras / 5 Páginas -
El Sueño De Un Gerente Con Dios
EL SUEÑO DE UN GERENTE CON DIOS INTRODUCCIÓN Este libro, escrito por Luis Castañeda Martínez, relata el sueño en el que el escritor, quien es un directivo exitoso, se encuentra con Dios y éste lo hace reflexionar acerca de la causa de su insatisfacción a pesar de ser el exitoso director de una gran empresa, con prestigio y buena posición económica. Este sueño transforma totalmente su ideal de liderazgo, el trato que debe darle a
Enviado por Rotsen27 / 529 Palabras / 3 Páginas -
Se Considera Alta Dirección A Los Directivos Con Cargo más Alto En Una Organización; El Presidente, El Gerente General Y Los Directores De Las Distintas áreas. Es Un término Utilizado En El Medio Empresario Aunque También Puede Llamarse Alta Direc
Se considera Alta Dirección a los directivos con cargo más alto en una organización; el Presidente, el Gerente General y los Directores de las distintas áreas. Es un término utilizado en el medio empresario aunque también puede llamarse Alta Dirección a la cúpula de un sindicato, o a los Secretarios y Directores de un organismo estatal. En las empresas, la Alta Dirección forma parte del Comité de Dirección ó Comité Ejecutivo que se reúne con
Enviado por fernando30041982 / 814 Palabras / 4 Páginas -
EL GERENTE EDUCATIVO.
GERENCIA Y TRANSFORMACIÓN ESTRATÉGICA DEL GERENTE EDUCATIVO. STRATEGIC MANAGEMENT AND EDUCATIONAL TRANSFORMATION MANAGER. Prof. Joelys Salazar Universidad Nacional Experimental de la Fuerza Armada Dirección de Investigaciones y Postgrado UNEFA, Chuao – Caracas joelyssalazar@yahoo.es Somos sólo un pequeño punto en el universo, que al transformarse, transforma estructuralmente al universo. Y es que, en la medida que nos transformamos, en esa medida transformamos la realidad social, por lo cual, ya el universo no es el mismo. Mejía,
Enviado por joelyssalazar / 3.067 Palabras / 13 Páginas -
Dilemas Morales
Dilemas Morales La mayor parte de los dilemas morales no se dan entre un valor y un disvalor sino más bien entre dos valores que se ponen en conflicto en una situación concreta. Esta herramienta invita a los estudiantes a ponerse en este tipo de situaciones que plantean dilemas al modo de pensar y actuar, y a tomar una posición frente a ellas. Para ello, ofrece una metodología y una serie de dilemas que pueden
Enviado por martha5605 / 1.643 Palabras / 7 Páginas -
El gerente de crédito de Fine Fabrics Mill
Vincent Cuomo es el gerente de crédito de Fine Fabrics Mill se enfrenta al problema deextender un crédito de $100.000 a uno de sus nuevos clientes, un fabricante de vestidos.Vincent clasifica a sus clientes en tres categorías: riesgo malo, riesgo promedio y riesgobueno, pero no sabe en qué categoría está este nuevo cliente. Su experiencia indica que20% de las compañías semejantes se consideran riesgo malo, 50% son riesgo promedio y 8. 30% son riesgo bueno.
Enviado por kaaooz / 361 Palabras / 2 Páginas -
Gerente general Funciones
Gerente general Funciones: El Gerente General será el Representante Legal de la Sociedad y tendrá a su cargo la dirección y la administración de los negocios sociales. El Gerente General no podrá ser miembro titular del Directorio, pero el Directorio podrá encargar provisionalmente la Gerencia a cualquiera de sus miembros. El Gerente General será nombrado por el Directorio, salvo el primero, que es designado en la escritura de constitución social. Para ser gerente no es
Enviado por julia96 / 493 Palabras / 2 Páginas -
Tipos De Gerente
Defina los tipos de gerente y explique qué hacen generalmente. Gerentes de primera línea: Son los gerentes responsables de la supervisión diaria de los empleados que no son administradores, son los gerentes que no son vistos como gerentes, se ubican el nivel más bajo de la organización y no cuentan con la autoridad para supervisar a otros gerentes. Ejecutan actividades concretas para producir bienes y servicios, organizan el área funcional, trabajan en todos los departamentos
Enviado por chequeen / 513 Palabras / 3 Páginas -
GERENTE DE VENTAS
Gerente de Ventas HABILIDADES • Buen sentido del negocio • Iniciativa, empuje y entusiasmo • Excelente comunicación y la planificación de las habilidades de la gente buena y capacidad de organización • Ser capaz de hablar al menos de Inglés como segunda lengua • Excelentes habilidades de escucha. • Fuerte proyecciones presupuestarias, y las habilidades de control de costos. • Capacidad para producir beneficios consistentes. • Resolver problemas. • Capacidad para evaluar rápidamente las alternativas
Enviado por mirus666 / 586 Palabras / 3 Páginas -
Los Gerentes
Los gerentes son universales En este sentido, el carácter de los gerentes es global, dado que estos representan en primera instancia la cabeza de cualquiera de las áreas que lleve a cabo las funciones de dirección. Esto es de cada uno de los niveles jerárquicos existentes en cualquier tipo de organización ya sea productora de bienes y/o servicios, de índole nacional, trasnacional, internacional y gubernamental entre otras. Administración por sentido común La Administración por sentido
Enviado por arisdelsy / 1.322 Palabras / 6 Páginas -
El Dilema Del Tranvía
El dilema del tranvía es un experimento mental en ética, ideado por Philippa Foot y analizado extensamente por Judith Jarvis Thomson y, más recientemente, Peter Unger. Problemas similares han sido tradicionalmente tratados en derecho penal y, algunas veces, regulados en los códigos penales, también en derecho civil. Este es el dilema original: Un tranvía corre fuera de control por una vía. En su camino se hallan cinco personas atadas a la vía por un filósofo
Enviado por chichodj / 437 Palabras / 2 Páginas -
Los requisitos a la gerente de la sociedad
Perfil Las características, rasgos o cualidades que un gerente debe poseer son los siguientes: Poseer un espíritu emprendedor: Consiste en la capacidad para incursionar en cosas nuevas y desconocidas con la certeza y convicción de que todo saldrá bien. Es lo que Mc Lelland decía debe tener afán de logro y de poder. Gestión del cambio y desarrollo de la organización: Habilidad para manejar el cambio para asegurar la competitividad y efectividad a un largo
Enviado por Valieska / 473 Palabras / 2 Páginas