Fundamentos de administración

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  c0ntreras1. En este capítulo se identificaron los objetivos generales de una universidad, desarrolle los objetivos generales de su universidad, su escuela y los diversos departamentos de ésta. Muestre de qué manera estos objetivos se interrelacionan para formar una red. Prop. Obtener prestigio y calidad para la atracción de nuevos socioeco

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  Lilibeth1302INTRODUCCIÓN Entre los conceptos más perceptibles de la Administración encontramos que toda empresa debe tener en cuenta la planificación, organización, dirección y control de los recursos; con el fin de potencializar los beneficios empresariales. Abordando cuestionamientos planteados por el caso de estudio dado sobre cómo solucionar los problemas que ocurren

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  Deiver449INTRODUCCION El trabajo siguiente trata del curso unadista de fundamentos de administración lo realice bajos los parámetros ya emitidos por la señorita tutora del curso en la actividad de trabajo individual de la unidad 2. OBJETIVOS OBJETIVOS GENERALES Es entender por esta actividad de la unidad, sobre los fundamentos de

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  anasamyMaterial necesario para desarrollo de investigación : http://catarina.udlap.mx/u_dl_a/tales/documentos/lad/varela_b_r/capitulo3.pdf De los ejercicios anteriores, retoma tu plan de trabajo y lo que discutiste en el foro anterior. Tu plan de trabajo contiene hasta el momento: objeto de investigación, objetivo, justificación y una primera propuesta de cómo llevarlo a cabo. Después de revisar

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  wpizarro83FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN TRABAJO COLABORATIVO UNIDAD 2 CÓDIGO DE GRUPO: 100500-333 ESTUDIANTES: ERICA YANETH BELEÑO PALLARES – 49555197 MATILDE MADARIAGA - LEONARDO JOSE CHIQUILLO CAMACHO - 73180502 WILSON ENRIQUE PIZARRO VELÁSQUEZ - 72276432 TUTOR DEL CURSO: SANDRA MAGALY DIAZ PINEDA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD MAYO 25

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  312481)Comente los principios de la administración de Taylor. Consta con cuatros principios Principio de planeamiento: no es más que sustituir la improvisación por la ciencia, mediante la planeación de un método. Principio de Preparación: Seleccionar científicamente a los trabajadores de acuerdo con sus aptitudes, Prepararlos y adiestrarlo para producir mas

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  arojasgonDescripción del caso El señor Gonzalo Ramírez ha trabajado 55 años en la empresa de Interlainas S.A, en el cargo de Gerente Comercial, en cuatro meses se jubila. El gerente general, quiere que él ocupe el cargo sea de la misma empresa. Por tal motivo, desea organizar una convocatoria interna.

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  melix.9393Esta actividad tiene el propósito de que identifiques las fases y etapas del proceso administrativo en una empresa y puedas analizar si se están aplicando correctamente. Identifica las fases, etapas, principios y técnicas del proceso administrativo y complementa las siguientes tablas con la descripción del hecho o situación que observaste

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  bernardolarte1FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN Bernardo F Olarte INGENIERIA DE SISTEMAS Tutor GUILLERMO CAMERO ESCOBAR Fecha: 03/12/2012 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA INTRODUCCION La administración con la necesidad del hombre de controlar todas las actividades que realiza, buscando siempre el mayor aprovechamiento de recursos para alcanzar mejores resultados, los procedimiento y

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  molv710225La Administración es la ciencia social y técnica encargada de la planeación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de los fines perseguidos

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  edgargarcia8Tema Gabriela y la Mentalidad Japonesa Introducción Gabriela Hernandez es la Gerente de Sucursal de una empresa llamada Autojal, fundada en 1970 por Francisco Aguirre, cuyo giro comercial es el rubro automovilístico. Gracias a los buenos resultados que Gabriela y su equipo de trabajo obtuvieron, fueron acreedores a un viaje

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  angiecaceresRECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES AUTOR: LUZ YANNETH ECHEVERRÍA VELASCO ESCUELA DE CIENCIAS BASICAS TECNOLOGIA E INGENERIA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA TECNOLOGIA EN REGENCIA DE FARMACIA PALMIRA 2013 RECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES ANGIE CAROLINA CÁCERES MONJE C.C 1.113.660.969 PROTOCOLO DEL CURSO TUTOR: GUILLERMO CAMERO ESCOBAR ESCUELA DE

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  ilyamelyINTRODUCCION Somos una empresa dedicada a la Importación, Exportación, Distribución y Comercialización de Papeles y cartulinas. Lo invitamos a conocer nuestros productos y servicios, y a contactarnos para solicitar información o la visita de uno de nuestros ejecutivos comerciales. ¿Quiénes Somos? Acuza es una empresa especializada en la importación y

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  lefragaObjetivo: Habilidades gerenciales y su importancia: Controlar y minimizar los tiempos de gestiones, especialmente si de ellas depende directamente la atención de los pacientes. Hacer conscientes a los empleados administrativos de que su trabajo también impacta en la salud de los pacientes, y de que deben ser responsables por ello.

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  christcamiloRECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES TUTORA LUZ YANNETH ECHEVERRÍA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y ADISTANCIA (UNAD) INTRODUCCION Es de gran ayuda entender la administración para aplicarla en cualquier área que requiera organización con resultados, el modulo ofrece a través de sus capítulos conceptos con objetivos claros para que el estudiante se

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  reginah8aObjetivo: Desarrollar la creatividad y visión del posible futuro, al crear una empresa. Ver pros y contras para su mejora, comparar con otros puntos de vista para un buen manejo del proyecto. Procedimiento: 1. Desarrollar la estructura de una organización. 2. Analizar qué tipo de organización es más conveniente para

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  lizzapeezpetitUNIDAD I “FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN” La disciplina administrativa Conceptualización La administración es una actividad inherente a cualquier grupo social. A partir de esto es posible conceptuar la administración, en forma simple, como: El esfuerzo coordinado de un grupo social para obtener un fin con la mayor eficiencia y el menor

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  MODULO I Fundamento de la Administración Concepto de Administración. Podemos decir que la administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas en grupo alcancen con eficacia metas seleccionadas ya que se aplican a toda organización bien sean pequeñas o grandes empresas.

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  rigo213Misión y Visión Misión La consolidación en el Mercado Inmobiliario como la mejor opción en materia de soluciones integrales, en administración, seguridad y mantenimiento a los propietarios y arrendadores de bienes inmuebles, en un marco de permanente desarrollo profesional y personal de los integrantes de la empresa. Visión Ser una

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  145treceFUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN CARLOS RAMIREZ CARDONA PAOLA JOHANA BERNAL PERDOMO CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS UNIMINUTO ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS CAJAMARCA, TOLIMA 2013 FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN CARLOS RAMIREZ CARDONA PAOLA JOHANA BERNAL PERDOMO ALUMNA EDIIE SAAVEDRA POSADA TUTOR CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS UNIMINUTO ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS CAJAMARCA, TOLIMA 2013 INTRODUCCIÓN

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  heidyguk1ENFOQUE CLÁSICO DE LA ADMINISTRACIÓN La génesis de la moderna teoría administrativa se inicia con la revolución industrial y, comparada con otras disciplinas, es muy joven. Como cuerpo sistemático de conocimientos basado en fundamentos teóricos es casi exclusivamente producto del siglo XX, sin embargo en este lapso de tiempo su

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  hjpmmleOrganización Grupo social compuesto por personas, tareas y administración, que forman una estructura sistemática de relaciones de interacción, tendientes a producir bienes y/o servicios para satisfacer las necesidades de una comunidad dentro de un entorno y así poder satisfacer su propósito distintivo que es su misión. Organización: Es un sistema

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  145treceFUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN CARLOS RAMIREZ CARDONA PAOLA JOHANA BERNAL PERDOMO CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS UNIMINUTO ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS CAJAMARCA, TOLIMA 2013 FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN CARLOS RAMIREZ CARDONA PAOLA JOHANA BERNAL PERDOMO ALUMNA EDIIE SAAVEDRA POSADA TUTOR CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS UNIMINUTO ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS CAJAMARCA, TOLIMA 2013 INTRODUCCIÓN

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  Alozano3(Aportación inicial) Titulo: decisiones de principios ético y profesionales en el entorno empresarial. Hola buen día estoy muy animado con este nuevo reto y nueva meta por alcanzar al trabajar con ustedes en esta nueva etapa de desarrollo profesional. Por lo que realizo mi primera aportación: En el caso de

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  Brayan OlmosFUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Unidad I: Fundamentación teórica de la administración Presentado por: Grupo: 100500A_225 Presentado a: Luz Yanneth Echeverria Velasco Tutor del curso Universidad Nacional Abierta y a Distancia-UNAD Escuela De Ciencias Administrativas, Contables, Economicas y de Negocios ECACEN 02 de septiembre del 2015. Villavicencio (Meta) INTRODUCCION Las organizaciones

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  1antonietaNombre: Matrícula: Nombre del curso: FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Nombre del profesor: FABIOLA DE LOS ANGELES MARMOL GOMEZ Módulo: 1 Actividad: EVIDENCIA 1 Fecha: 7 DE ABRIL DE 2015 Bibliografía: • Koontz, H., Weihrich, H. y Cannice, M. (2012). Administración. Una perspectiva global y empresarial (14ª ed.). México: McGraw-Hill. •

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  AkostaTEORÍA BÁSICA O ADMINISTRATIVA DE FAYOL La administración lo que busca es la eficiencia dentro de una organización, con el fin de aumentar su producción, desde el punto de vista científico, esta visualiza y estudia la tarea que realiza un obrero, la teria clasica se preocupa de lo que debe

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  0105951607FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACIÓN.- Se dedica a estudiar la manera en la que las personas administran sus recursos para satisfacer sus necesidades. Por ejemplo: si queremos que una empresa crezca tendremos que mejorar la administración de los recursos, así como también la administración de una casa. ORGANIZACIÓN.-Son actividades formadas

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  REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA ALDEA UNIVERSITARIA “JORGE RODRIGUEZ” – MISION SUCRE LA FRIA – ESTADO TACHIRA UNIDAD CURRICULAR: FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Triunfadores: • Tania romero C.I 24.151.367 • Leonel delgado C.I • Yesica Rodríguez C.I 24.151.367 TRAYECTO I ADMINISTRACION – TRIMESTRE

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  jency22UNIDADES CURRICULARES ESPECIALIZADAS MATERIAL INSTRUCCIONAL FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN Segundo Trayecto – Primer Trimestre horas Trabajo Acompañado 2 Trabajo Independiente 4 Horas por semana 6 Total horas en el período 84 Material elaborado por: Humberto Almeida Eljuri Rosaura Torres Competencias a desarrollar COMPETENCIAS UNIDAD TEMÁTICA Y CONTENIDOS Conocimientos Habilidades y

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  5736OSITO7084Funciones de la administración Administración: proceso de laborar con personas y recursos materiales para alcanzar metas. “Maximizar recursos humanos y materiales para lograr un objetivo”. Las funciones elementales que se deben cumplir en la administración son una serie de procesos que pueden garantizar éxito en una empresa y equipo de

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  vilfretCONTACTOS CON PROTECCIÓN CONTRA CORTO CIRCUITO. INTRODUCCIÓN El presente proyecto será elaborado para verificar la factibilidad de emprender una empresa que produzca y distribuya contactos de protección de corto circuito enfocado a los sectores de oficina, casas habitación, talleres, etc. Desde los siguientes estudios: Estudio de mercado: en esta parte

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  HgdianaFUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN 1 INTRODUCCIÓN El presente trabajo es una guía para la preparación de los alumnos que presentarán el examen de admisión de “fundamentos de administración” para ingresar a la Maestría en Administración. Este material, como su nombre lo indica, le servirá al candidato para conocer cuales son las

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  RamonRamos11 PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON MÚLTIPLE RESPUESTA Este tipo de preguntas consta de un enunciado, problema o contexto a partir del cual se plantean cuatro opciones numeradas de 1 a 4, usted deberá seleccionar la combinación de dos opciones que responda adecuadamente a la pregunta, de acuerdo con la

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  Karla Sofia Mendozahttp://blogs.peru.com/brandingsessions/isil.jpg TRABAJO: TRABAJO FINAL DOCENTE: REMIGIO SIMON APONTE BLOQUE: 2C-2ª NUMERO DE GRUPO N°6 INTEGRANTES: ROSA ESTRADA RENZO DUFFÓ KARLA CUZCANO EDISON DELIOT ________________ DELICIUS OF NORTH 1 INTRODUCCION: 1.1 PRESENTACION DE LA EMPRESA: Somos una cafetería donde nos apasiona saber que tenemos un compromiso socialmente responsable con los proveedores

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  kievonLas cuatro funciones de la administracion Planeacion Organizacion Direccion Control Descripcion Es el area donde se fijan los objetivos a seguir, se determinan cada una de las linea de accion a seguir incluyendo el establecimiento de politicas y procedimientos. Area en la cual se analizan los recursos con los que

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  matusgarciaACT 1 CONOCIMIENTOS PREVIOS FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION PRESENTADO POR: ALEXANDER GARCIA ABELLO GRUPO: 100500-229 TUTOR: OSCAR LUIS MARTINEZ UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD INGENIERIA ELECTRONICA CEAD IBAGUÉ 2014 INTRODUCCION La administración nace por la necesidad del hombre de mantener un control de cada una de las actividades que

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  CharlyM7Introducción La elaboración del presente documento tiene por objetivo comprender la importancia de las cuatro funciones de la administración para las empresas. Toda organización debe tener sus bases bien establecidas y muy claras si pretende tener amplias posibilidades de éxito en un mundo donde cada vez existe más y mejor

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  rosemary321HISTORIA GENERAL 2015-I Docente: LIC. LISSET GUERRERO SUÁREZ Nota: Ciclo: I Módulo II Datos del alumno: FORMA DE PUBLICACIÓN: Apellidos y nombres: Publicar su archivo(s) en la opción TRABAJO ACADÉMICO que figura en el menú contextual de su curso Código de matrícula: Panel de control Uded de matrícula: Fecha de

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  luisy123Prof: Bachilleres: Deliana Solórzano Fund. Administración Trayecto I Sección CP-03 El Tigre, Mayo 2013. Introducción: Compendien que la Dirección es el efecto y la acción de dirigir para llevar a cabo lo que se quiera logar en la administración es la relación en la cual una persona, o dirigente, influye

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  rufo25251.1. Conceptos básicos de administración Introducción El proceso de conformación de la teoría y la práctica administrativa ha requerido grandes periodos de maduración en los cuales las transformaciones sociales y el surgimiento de la industria y del mercado constituyeron la base sobre la cual surgieron ideas y métodos orientados a

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  labellaamaesORGANIZACIÓN Es identificar y clasificar las actividades requeridas de manera que se agrupen para dar respuesta a los objetivos. TIPOS DE ORGANIZACION 1. Organización Formal: Organizar una empresa es proveerla de todo lo que es útil para su funcionamiento: materias, herramientas, capital y personal, organización material y social. Propósitos: -

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  dou00-Toma de decisiones La toma de decisiones consiste básicamente en elegir una alternativa entre las disponibles, a los efectos de resolver un problema actual o potencial. Para tomar una decisión no importa su naturaleza, sino que es necesario comprender, conocer y analizar un problema, para así poder darle solución, en

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  NeoKnightUNIDAD 1 “FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN” ADMINISTRACIÓN SU CONCEPTO. ADMINISTRACIÓN: Proceso integral de planificación, organización, dirección y control del trabajo de los miembros de la empresa y de usar los recursos disponibles de la misma, para alcanzar las metas establecidas o bien, un fin determinado. -La administración se aplica en todo

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  TuquiitaUNIDAD 1: LOS FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN El universo del conocimiento El conocimiento, las aplicaciones y el desarrollo individual Generalmente no se precisan con claridad las diferencias existentes entre el conocimiento sobre un objeto, las técnicas empleadas sobre dicho objeto y el desarrollo individual, a nivel subjetivo, vivencial y que

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  aurorasalasFUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION CONCEPTO DE ADMINISTRACION DEFINICIÓN ETIMOLÓGICA Ad (dirección para, tendencia para) y Minister (subordinación u obediencia) y significa a aquel que realiza una función bajo el mando de otro, es decir, aquel que presta un servicio a otro. OTRAS DEFINICIONES José A. Fernández Arena. Es una ciencia social

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  NCAMPISREPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR MISION SUCRE ALDEA JULIO CESAR SALAS 1° SEMESTRE DE ADMINISTRACION INTEGRANTES: ALEXANDRA MARIN AYASLENIS VILLALOBOS DIOSMARY MARIN MARIA LOURDES YANEIRYS RODRIGUEZ VILLA DEL ROSARIO MAYO DE 2013 ESQUEMA 1.- LA ADMNISTRACION EN EL MODELO SOCIAL El rol de

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  050290DESARROLLO DE LA GUÍA DEL TRABAJO ACADÉMICO - Presentación adecuada del trabajo (redacción, ortografía, formato): ( 2 puntos) 1. Caso (10 puntos) Carlos Ghosn; ¿el artista del repunte de Nissan? Carlos Ghosn, director ejecutivo de Nissan nacido en Brasil (y más tarde director ejecutivo de Nissan y Renault), es hijo

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  IlseFUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Contenido I.1 Historia de la administración 2 I.2 Administración y administradores 2 I.3 Características del empresario 4 I.4 El proceso administrativo 5 I.5 Evolución de la teoría administrativa 5 I.6 Fundamentos de los negocios 9 I.1 Historia de la administración Desde épocas muy antiguas, las tribus

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  andreaportilloINDICE 1.- DEFINICIÓN DE ADMINISTRACIÓN 2.- NATURALEZA DE LA ADMINISTRACIÓN 3.- PROPÓSITO DE LA ADMINISTRACIÓN 4.- DEFINICIÓN DE ADMINISTRACIÓN SEGÚN VARIOS AUTORES 5.- COMPETENCIAS DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS: - HABILIDAD CONCEPTUAL - HABILIDAD HUMANA - HABILIDAD TECNICA 6.- PRODUCTIVIDAD, EFICACIA Y EFICIENCIA: - PRODUCTIVIDAD - EFICACIA - EFICIENCIA 7.- ADMINISTRAR: