La Gerencia De Producto Y Su Relacion Con Otras Areas De La Empresa ensayos gratis y trabajos
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Areas Funcionales De La Empresa
MARCO TEORÍCO ÁREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA Un área funcional es el conjunto de funciones, actividades y responsabilidades realizadas en un departamento o área de la organización. Para representar las áreas funcionales y delimitar funciones, responsabilidades y jerarquías, se utilizan organigramas. Es quien sabe hacia donde va la empresa y establece los objetivos de la misma, se basa en su plan de negocios, sus metas personales y sus conocimientos por lo que toma las decisiones
Enviado por Victorivan / 864 Palabras / 4 Páginas -
NATURALEZA DE LA TERMIDINÁMICA Y SU RELACIÓN CON OTRAS ÁREAS DE LA INGENIERÍA
NATURALEZA DE LA TERMIDINÁMICA Y SU RELACIÓN CON OTRAS ÁREAS DE LA INGENIERÍA 1.1.1 DEFINICIONES E INTRODUCCIÓN La termodinámica se define como el estudio de la energía, sus formas y transformaciones, así como sus interacciones con la materia. Antes de iniciar este estudio, es útil reflexionar sobre el lugar y utilidad que tiene esta disciplina, no sólo en el currículo del ingeniero y del científico sino en el marco mismo de la sociedad. La ciencia
Enviado por luis23 / 1.646 Palabras / 7 Páginas -
RELACION DE PRESUPUESTO CON LAS DIFERENTES AREAS DE LA ORGANIZACION
Un presupuesto es un plan integrador y coordinador que expresa en términos financieros con respecto a las operaciones y recursos que forman parte de una empresa para un periodo determinado, con el fin de lograr los objetivos fijados por la alta gerencia. Los principales elementos del presupuesto son: Es un plan, esto significa que el presupuesto expresa lo que la administración tratará de realizar. Integrador. Indica que toma en cuenta todas las áreas y actividades
Enviado por heynewmen / 1.629 Palabras / 7 Páginas -
El panorama de factores de riesgo para un área de la empresa
TALLER UNIDAD 4 Te invitamos a elaborar el Panorama de factores de riesgo para un área de la empresa ó del lugar donde desempeñas tus labores. Recuerda seguir la metodología empleada en el curso para lo cual te proponemos los siguientes pasos: 1. Organiza los Formatos de inspección en que consignó los factores de riesgo hallados las actividades del módulo anterior. 2. Elabora el cuadro resumen de Factores de Riesgo. Toma como referencia el ejemplo
Enviado por audibet / 651 Palabras / 3 Páginas -
RELACION DE AREA DE COMPRAS CON LOS DEMAS DEPARTAMENTOS
Operadores aritméticos: Se utilizan para realizar las operaciones matemáticas básicas como suma, resta o multiplicación (combinando los valores numéricos y generando resultados numéricos). Se pueden utilizar los siguientes operadores aritméticos. Operador aritmético Significado Ejemplo + (signo más) Suma A3+3 - (signo menos) Resta Cambio de signo B3-B1 -A1 * (asterisco) Multiplicación B3*C3 / (barra diagonal o slash) División D3/3 % (signo de porcentaje) Porcentaje 20% ^ (acento circunflejo) Exponenciación C3^2 - Operadores de comparación: Se
Enviado por jozzaime / 740 Palabras / 3 Páginas -
En relación con el producto.
En relación con el producto. 1. Diseño Esta se indica con la investigación de los reales requerimientos del consumidor, el grado de satisfacción que le proveen los actuales productos y servicios y finaliza con una definición de los requerimientos futuros del cliente. 2. Conformidad En la medida en la que el proceso es capaz de producir consistentemente los requerimientos del usuario (traducidos en una especificación). 3. Desempeño. Determinar mediante encuesta, investigación, vistas a usuarios permite
Enviado por yezitah / 1.161 Palabras / 5 Páginas -
ECONOMÍA RELACION ENTRE LAS FAMILIAS Y EMPRESAS EN BOLIVIA
INFORME EJECUTIVO PROYECTO: RELACION ENTRE LAS FAMILIAS Y EMPRESAS EN BOLIVIA Objetivo: Dar a conocer la relación entre los agentes económicos: la familia y las empresas en Bolivia. Conclusión: Las empresas son actividades productoras que también generan empleos. La familia que vienen a ser los que operan en el área de consumo tomando decisiones de la cantidad de recursos que pueden destinar a sus bienes y servicios del ahorro que puedan tener. En Bolivia a
Enviado por Juliopaz / 477 Palabras / 2 Páginas -
Inspeccionar El Area De Trabajo De La Empresa Nufer Y Asesorar En Materia De Seguridad Y Salud Laboral
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA DE ADMINISTRACION INDUSTRIAL IUTA PUERTO LA CRUZ inpeccionar el area de trabajo de la empresa nufer y asesorar en materia de seguridad y salud laboral BACHILLER: DICIEMBRE 2011 RESEÑA HISTÓRICA TINTES,LISOS Y RIZOS PELUQUERIA EXPRESS C.A Se fundo el primero de julio del 2001 Esta peluquería fue creada hace más de 10años por la siempre propietaria Marisabel Molina la cual lleva una experiencia laboral de más de 15 años. Esta peluquería
Enviado por ronnymar / 5.094 Palabras / 21 Páginas -
Análisis Externo con relación a la Imagen Corporativa que proyecta la empresa Adidas
Análisis Externo con relación a la Imagen Corporativa que proyecta la empresa Adidas En el análisis del caso seleccionado como es la empresa de productos deportivos Adidas, según el punto de vista de los autores del presente estudio, se observa que, la mencionada empresa ha logrado construir patrones representativos en los individuos para crear la imagen de la marca. Esto quiere decir, que ha logrado transmitir sus identidades a los públicos, imponiendo modas, formas de
Enviado por tamiflu / 468 Palabras / 2 Páginas -
Area relaciones internacionales de américa latina
IDICSO Instituto de Investigación en Ciencias Sociales Facultad de Ciencias Sociales Universidad del Salvador ÁREA RELACIONES INTERNACIONALES DE AMÉRICA LATINA El caso Enron* VERSIÓN PRELIMINAR por Gustavo Omar Lahoud** Buenos Aires, JUN/2003 * Este material corresponde a la versión original del trabajo de investigación realizado por Gustavo Lahoud sobre el caso Enron. La versión definitiva y actualizada podrá ser consultada en el Documento de Trabajo del IDICSO titulado La crisis de la energía en la
Enviado por JuanP / 9.624 Palabras / 39 Páginas -
Areas De Una Empresa
Área de Dirección General de la Empresa: Esta consiste en la cabeza de la empresa. En las pequeñas empresas es el propietario. Es quien sabe hacia donde va la empresa y establece los objetivos de la misma, se basa en su plan de negocios, sus metas personales y sus conocimientos por lo que toma las decisiones en situaciones críticas. Muchas veces es el representante de la empresa y quien lleva las finanzas de la misma.
Enviado por jisvel / 681 Palabras / 3 Páginas -
Areas Funcionales De La Empresa
Áreas de actividad Las áreas de actividad, conocidas también como áreas de responsabilidad, departamentos o divisiones, están en relación directa con las funciones básicas que realiza la empresa a fin de lograr sus objetivos. Las más usuales de las empresas son: producción, mercadotecnia, recursos humanos, sistemas y finanzas. Finanzas: es obtener recursos monetarios y utilizarlos adecuadamente. A través de ella se maneja el dinero de la compañía, además de que se realizan las otras funciones
Enviado por Mfeer007 / 252 Palabras / 2 Páginas -
Areas Funcionales De La Empresa
Áreas Funcionales de la Empresa Generalmente una empresa consta de al menos 5 areas funcionales básicas de trabajo. Área de Dirección General de la empresa Área de Administración Área de Mercadeo y Ventas Área de Producción Área Contable y Financiera. Área de Dirección General de la Empresa: Esta consiste en la cabeza de la empresa. En las pequeñas empresas es el propietario. Es quien sabe hacia donde va la empresa
Enviado por iimperfeqtha / 685 Palabras / 3 Páginas -
Relacion Entre El Exito De Una Empresa Y La Innovacion En El Mercado
Relación entre el éxito de una empresa y su nivel de innovación en el mercado. Para ir adelante de los demás, se necesita ver más que ellos. Generalidades Las características de los actuales escenarios, aunado a la competitividad, su proactividad ha conllevado a que las empresas que participan en ellos, deben prepararse a fin de que gracias a sus innovaciones puedan operar exitosamente. Lo cierto, que el tiempo presente conlleva a prestarle mucha atención a
Enviado por yanira25 / 2.344 Palabras / 10 Páginas -
Areas Basicas De La Empresa
ÁREAS BÁSICAS DE LA EMPRESA Las áreas de actividad, están en relación directa con las funciones básicas que realiza la empresa a fin de lograr sus objetivos. Dichas áreas comprenden actividades, funciones y labores homogéneas; las más usuales son: Producción, Mercadotecnia, Recursos Humanos y Finanzas. La estructura que se presenta corresponde a una mediana o gran empresa industrial; por otra parte, es necesario conceptualizar a la empresa como un sistema que comprende las cuatro funciones,
Enviado por rulorr / 779 Palabras / 4 Páginas -
Ensayo De Areas Funciones De La Empresa
INTRODUCCION En este ensayo se planteara el tema de las Areas Funcionales que tiene una Empresa, es decir cual es el papel que desarrolla cada una de estas Areas para una mejor Administracion y que la producción sea fructífera. La palabra empresa según algunas Fuentes de información significa “una actividad que que implica trabajo o que representa dificultades ,es la institución o agente económico que toma las decisiones sobre la utilización de factores de la
Enviado por Alejandrosavin / 8.397 Palabras / 34 Páginas -
Empresa Y Relación Con El Entorno
1.2 El sistema empresa y su interrelación con el entorno Para entrar en este tema comenzaremos definiendo que es una empresa, que es un sistema y porque la empresa se considera un sistema. Concepto de Empresa: La empresa es la unidad económico-social en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para realizar una producción socialmente útil, de acuerdo con las exigencias del bien común. Los elementos necesarios para formar una empresa
Enviado por Sarapadilla / 1.010 Palabras / 5 Páginas -
La estrategia de comercialización de productos y servicios de la empresa en el campo de las telecomunicaciones
TRABAJO EMPRESIARAL INDICE INTRODUCCION MISION VISION OBJETIVOS REGLAMENTO ORGANIGRAMA MANUALES DE PROCEDIMIENTOS POLITICAS DE LA EMPRESA CONTROL FINANCIERO CONTROL ADMINISTRATIVO TECNICAS DE CONTROL DE RECURSOS HUMANOS TECNICAS DE CONTROL DE RECURSOS FINANCIEROS INTRODUCCION Telecos comercializa productos y servicios de telecomunicaciones de calidad, basándose en un sistema de gestión de calidad eficaz que permite el mejoramiento continuo de sus procesos, sobre la base de
Enviado por pablo93 / 1.646 Palabras / 7 Páginas -
La Perspectiva Y Su Relacion Con El Diseño De Productos
La Perspectiva y su Relación con el Diseño de Productos y Servicios Los acelerados cambios tecnológicos digitales globales que están impactando la economía mundializada, la sociedad y las empresas, no deberían dejarse al azar en las empresas. Estos pueden ser enfrentados con base en el conocimiento, mediante su diseño y construcción a través de la prospectiva empresarial, fundamentados en los futuros posibles, probables y deseables. Los rápidos avances tecnológicos, en especial de las tecnologías de
Enviado por cholodemierda / 763 Palabras / 4 Páginas -
Areas De La Empresa
Las Áreas de la Empresa Para Robles y Alcérreca (2000) Las áreas de actividad, conocidas también como áreas de responsabilidad, departamentos o divisiones, están en relación directa con las funciones básicas que realiza la empresa a fin de lograr sus objetivos. Dichas áreas comprenden actividades, funciones y labores homogéneas. La efectividad de una empresa no depende del éxito de un área funcional específica; sino del ejercicio de una coordinación balanceada entre las etapas del proceso
Enviado por mariacamila85 / 1.817 Palabras / 8 Páginas -
Productos empresa Químicos de Grupo La Anita
NUESTRA EMPRESA Productos Químicos fue la segunda empresa de Grupo La Anita, nació en el corazón de la península de Yucatán, México, en 1989. Nuestra Mision Productos Químicos La Anita SA de CV ha sido fundada con el propósito de ofrecer los mejores productos y servicios en el mercado de productos químicos de limpieza, a través de personal capacitado, motivado y comprometido con la satisfacción del cliente. Nuestra Vision Productos Químicos La Anita SA de
Enviado por lalm_2210 / 479 Palabras / 2 Páginas -
La empresa de productos de Reebok
Caso: REEBOK Introducción El calzado, ropa y accesorios deportivos han ido evolucionando a lo largo de la historia. Existen diferentes marcas en el mercado, para cada gusto del consumidor, contando con una amplia gama de colores, texturas, diseños, precios, promociones y beneficios que los diferencian unos de otros. La publicidad es un factor importante para las marcas más reconocidas, ya que al innovar presentando personas destacadas en el deporte ha generado el aumento de consumo
Enviado por meliyarigadea / 495 Palabras / 2 Páginas -
Relacion Empresa Con Estado
Los estudios sobre las experiencias de desarrollo han llegado cada vez más a la conclusión de que una estrecha colaboración entre las empresas y los gobiemos contribuye a la aceleración del crecimiento. Los conceptos de autonomía enraizada y de reciprocidad ayudan a caracterizar esa estrecha colaboración que incrementa la efectividad del estado desarrollista. Sin embargo, son conceptos que requieren de más elaboración y desarrollo empírico. Se ha sostenido que la colaboración efectiva depende de la
Enviado por henro33 / 685 Palabras / 3 Páginas -
Del Departamento De Compras Y Su Relación Con Las Distintas Áreas De La Organización
e sucursal “A”. El personal que esté a cargo de las compras de una empresa debe de tener las siguientes normas éticas. Honradez, integridad, Equidad, Probabilidad, Responsabilidad, creemos que también el tener buena comunicación con las demás personas es importante puesto que es el encargado de todas las compras de la empresa y así tener en cuenta las peticiones de los distintos departamentos. Todo esto se menciona puesto que las personas deben de tener esas
Enviado por karlacecylia / 320 Palabras / 2 Páginas -
Areas Funcionales De La Empresa
TIPOS DE CONTROL DE ACUERDO A LAS AREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA CONTROL DE PRODUCCION Se refiere esencialmente a la cantidad de fabricación de artículos y vigilar que se haga como se planeó, es decir, el control se refiere a la verificación para que se cumpla con lo planeado, reduciendo a un mínimo las diferencias del plan original, por los resultados y práctica obtenidos. Es hacer que el plan de materiales que llega a la
Enviado por emilymorales / 2.621 Palabras / 11 Páginas -
La Relacion En La Empresa
Logrando que la gente trabaje en equipo Viejos y nuevos paradigmas Históricamente, la función gerencial surgió de la necesidad de que alguien supervisara y coordinara el trabajo de otros. El trabajo del gerente consistía en contratar, motivar y dirigir el trabajo de varios individuos para que realizaran ciertas tareas. En algunos casos se requería un trabajo colectivo, pero en la gran mayoría, a los individuos se les asignaba una tarea para la cual no necesitaban
Enviado por monikisha14 / 1.051 Palabras / 5 Páginas -
La relación de las diferentes áreas de la ciencia: la filosofía, la historia, la ciencia política, la sociología y la economía
Psicología: Es la ciencia que estudia la conducta o comportamiento humano y los procesos mentales, explora conceptos como la percepción, la atención, la motivación, la emoción, el funcionamiento del cerebro, la inteligencia, la personalidad, las relaciones personales, la consciencia y el inconsciente. Antropología: Es una ciencia social que estudia al ser humano de una forma integral. Política: Es una ciencia social que estudia la teoría y práctica de la política, los sistemas y comportamientos políticos.
Enviado por ryan17 / 2.859 Palabras / 12 Páginas -
Señale Las Razones Que Hacen Que Las Empresas Mineras, No Logran Tener Una Empatía Con Su Entorno Social, Es Decir Con Su área De Influencia, Conformada Por Comunidades, Distritos, Caseríos Y Otras Unidades Sociales Menores
considero que hay muchas razones para que las empresas mineras presenten un nivel de empatía muy bajo con la población en donde éstas pretenden desarrollarse. Algunas de estas razones son: - Problemas de gobernabilidad y falta de autoridad en este ámbito por parte del Estado; respecto a la implementación de políticas, normas y regulaciones equilibradas con el contexto actual. Las reformas instauradas favorecen, en primer lugar, a los inversiones y, en segundo lugar, a la
Enviado por skabe_822 / 340 Palabras / 2 Páginas -
LAS ÁREAS DE LA EMPRESA
LAS ÁREAS DE LA EMPRESA Las áreas de actividad, conocidas también como áreas de responsabilidad, departamentos o divisiones, están en relación directa con las funciones básicas que realiza la empresa a fin de lograr sus objetivos. Dichas áreas comprenden actividades, funciones y labores homogéneas. La efectividad de una empresa no depende del éxito de un área funcional específica; sino del ejercicio de una coordinación balanceada entre las etapas del proceso administrativo y la adecuada realización
Enviado por crispin55555 / 6.258 Palabras / 26 Páginas -
Mejoramiento De Las Relaciones Humanas Para El Favorecimiento De La Producción A Través De La Comunicación Entre Los Sujetos De La Relación De Trabajo: Empresa-Empleadores-Trabajadores
Introducción En el mundo del trabajo en el que nos desenvolvemos, mejorar las relaciones humanas favorece la producción, mediante el buen entendimiento de los distintos estamentos que interactúan en una empresa, empleadores y trabajadores. La productividad es el resultado de la suma de la motivación y la incentivación. Se evalúa en relación a los factores: producción - inversión (produciendo más con igual inversión), y realizando la tarea con eficiencia. La eficiencia es el factor clave
Enviado por MGGM / 4.117 Palabras / 17 Páginas -
Areas Funcionales De La Empresa
Áreas funcionales de la empresa Área de Finanzas Es el área que se encarga del optimo control, manejo de recursos económicos y financieros de la empresa, esto incluye la obtención de recursos financieros tanto internos como externos, necesarios para alcanzar los objetivos y metas empresariales y al mismo tiempo velar por que los recursos externos requeridos por la empresa sean adquiridos a plazos e intereses favorables. Contabilidad: lleva un control adecuado de todas las operaciones
Enviado por carlitoscabrera / 570 Palabras / 3 Páginas -
La cultura en la relación de la empresa cliente
Un ejemplo de cambio de cultura en la relación empresa-cliente: Belgacom. En una publicación online de Peppers and Rogers he leído un interesante caso de negocio de la empresa de telecomunicaciones Belgacom en relación a sus políticas de gestión de clientes. La empresa analizó una serie de datos sobre éstas y descubrió que muchas de ellas no sólo no eran valoradas positivamente por los clientes sino que al contrario, eran negativas. Por ello, la dirección
Enviado por melissa_evans / 352 Palabras / 2 Páginas -
La Auditoría de las Funciones de la Gerencia de las Empresas
La Auditoría de las Funciones de la Gerencia de las Empresas, realiza un recuento de los aspectos estructurales y funcionales que el nivel gerencial de las empresas debe contemplar para aplicar una auditoría administrativa.Metodos de la auditoria de las funciones financieras Para efectuar la auditoría, es necesario crear los procedimientos asociados a tal trabajo y la documentación necesaria para respaldar la opinión del auditor administrativo. Respecto a la revisión del control interno, la auditoría tradicional
Enviado por marcodavila / 815 Palabras / 4 Páginas -
ÁREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA
ÁREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA Son los campos de actuación profesional que realiza la empresa a fin de lograr sus objetivos; comprenden actividades, funciones y labores homogéneas y en interacción, las más usuales son: Producción Recursos Humanos Mercadeo Finanzas Sistemas - Producción: Formula y desarrolla Los métodos más adecuados para la elaboración del producto al suministrar y coordinar, mano de obra, equipo, instalaciones, materiales y herramientas requeridas. Sus funciones auxiliares
Enviado por jacc0179 / 277 Palabras / 2 Páginas -
PRODUCTO 4 CUADRO: CARACTERISTICAS DEL PLAN DE ESTUDIOS 2011 Y LAS RELACIONES IDENTIFICADAS ENTRE ELLAS
COMPONENTES PROPOSITO/INTENCIONALIDAD QUE IMPLICACIONES IDENTIFICAN PARA LA FUNCION QUE DESEMPEÑAN Principios pedagógicos que sustentan el plan de estudios Formar a alumnos con una educación integral y humanista basado en competencias. Conociéndolos, dominándolos y aplicándolos. Competencias para la vida Dirigen los conocimientos actitudes y valores hacia la consecución de objetivos concretos. Movilización de saberes para situaciones comunes y complejas. Poner en práctica los conoci¬mientos pertinentes para resolver problemas. Crear ambientes de aprendizaje que involucren la habilidad
Enviado por Arianely / 540 Palabras / 3 Páginas -
GERENCIA DE EMPRESA
EL OBJETIVO: UNA VENTAJA EVOLUTIVA Ahora bien nos podríamos preguntar, ¿Cómo convertir una innovación administrativa en una ventaja competitiva? Pues bueno, según la publicación de Gary Hamel se requiere cumplir una o más de tres condiciones para lograrlo, dichas condiciones son: La innovación debe estar apoyada en un principio administrativo novedoso. Podríamos traer a colación el proceso de innovación ejecutado por Toyota, el cual se basa en una serie de principios completamente diferentes; relacionados con
Enviado por angellykatherine / 1.670 Palabras / 7 Páginas -
ACTIVIDADES DEL AREA DE GERENCIA DE VENTAS
1. ACTIVIDADES DE EL ÁREA DE GERENCIA DE VENTAS En el área de la gerencia de ventas es muy importante la actitud para lograr los resultados que se establecieron al momento de fijar las metas del periodo, para llegar a vender mas y mejor. Es necesario esta área tenga en mente de forma constante lo importante de el cliente, ya que es este el que se encuentra en medio de la oferta de la empresa
Enviado por likinback / 652 Palabras / 3 Páginas -
CONCEPTO E IMPORTANCIA DEL DERECHO MERCANTIL Y SU RELACIÓN CON LA EMPRESA.
CONCEPTO E IMPORTANCIA DEL DERECHO MERCANTIL Y SU RELACIÓN CON LA EMPRESA. CONCEPTOS Es una rama del ordenamiento jurídico que tiene por objeto específico regular el sector de la actividad humana constituido por el comercio, es decir son normas rectoras del intercambio de mercancías. Hoy en día llamamos al Derecho Mercantil Derecho del Comercio o Derecho comercial, pero tienen sus orígenes con el Trueque, cuando los hombres primitivos inician con intercambio de bienes y servicios,
Enviado por alinzitahh / 324 Palabras / 2 Páginas -
Áreas Funcionales De La Empresa
Áreas Funcionales de la Empresa Generalmente una empresa consta de al menos 5 areas funcionales básicas de trabajo. Área de Dirección General de la empresa Área de Administración Área de Mercadeo y Ventas Área de Producción Área Contable y Financiera. Área de Dirección General de la Empresa: Esta consiste en la cabeza de la empresa. En las pequeñas empresas es el propietario. Es quien sabe hacia donde va la empresa
Enviado por Majogordilloc / 700 Palabras / 3 Páginas -
Recursos Y Areas Basicas De La Empresa
1.2 PERSONALIDAD Y REICES DE COMPORTAMIENTO Una característica esencial de la personalidad es su integridad; no obstante, se puede identificar en su estructura dos dimensiones: ejecutora e inductora. La personalidad se traduce en percepciones, pensamientos, inteligencia, educación, experiencia, motivaciones, emociones, sentimientos, deseos y vivencias. Su comportamiento es el producto de las acciones en actividades, como soluciones, planes, logros y cumplimientos, y todo ello incide en la comunicación. Hoy día es generalmente reconocido que el éxito
Enviado por nayeliazuara / 265 Palabras / 2 Páginas -
El departamento de relaciones publicas en las empresas
3.2 El departamento de relaciones publicas en las empresas: El departamento de relaciones públicas es el que se encarga de ejecutar aquellos programas que benefician a la organización. Una buena política de relaciones públicas en el interior de la empresa significa una buena imagen hacia el exterior. El organigrama de las rrpp de una empresa Presidente ejecutivo de la empresa. Gerente general de producción. Gerente general de finanzas. Gerente general de personal. Gerente general de
Enviado por angelik5493 / 609 Palabras / 3 Páginas -
2.3 Recursos Y Areas Basicas De La Empresa
2.3.-RECURSOS Y ÁREAS BÁSICAS DE LA EMPRESA Están relacionadas directamente con las funciones básicas que realiza la empresa a fin de lograr sus objetivos. Un área funcional es el conjunto de funciones, actividades y responsabilidades realizadas en un departamento o área de la organización. Para representar las áreas funcionales y delimitar funciones, responsabilidades y jerarquías, se utilizan organigramas. PRODUCCIÓN, MERCADOTECNIA, RECURSOS HUMANOS Y FINANZAS Producción: Fórmula y desarrolla Los métodos más adecuados para la Elaboración
Enviado por xgabuchax / 261 Palabras / 2 Páginas -
Factores de riesgo para el área o áreas de actividad de la empresa
5Productores de sobrecarga síquica5ATurnos: rotativos nocturnos5BTarea monótona rutinaria fragmentadas repetitivas sin valorar5CAltaconcentración5DEstilo de mando6Productores de inseguridad tipo mecánico6AMáquinas peligrosas sin protecciones6BMotores primarios peligrosos6CHerramientas manuales defectuosas6DVehículos de pasajeros, carga mal mantenida6EBandas transportadoras6FSistemas de izarProductores de inseguridadtipo físico-químico6GSustancias o materiales: combustibles / inflamable / reactivos productores de incendio6HSustancias o materiales: combustibles / inflamable / reactivos productores deexplosionesDiligencia la tabla de valoración subjetiva y determina el grado de peligro.TABLA DE VALORACIÓNSUBJETIVA DEL GRADO DE PELIGROEN SEGURIDAD E HIGIENE
Enviado por ekma / 231 Palabras / 1 Páginas -
Del Departamento De Compras Y Su Relación Con Las Distintas Áreas De La Organización
Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Temas Variados / Del Departamento De Compras Y Su Relación Con Las Distintas Áreas De La Organización Del Departamento De Compras Y Su Relación Con Las Distintas Áreas De La Organización Trabajos Documentales: Del Departamento De Compras Y Su Relación Con Las Distintas Áreas De La Organización Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 200.000 documentos. Enviado por: Albert 13 abril 2011 Tags:
Enviado por karlaaaaaaaa / 740 Palabras / 3 Páginas -
Areas Funcionales De La Empresa
AREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA Concepto de empresa Empresa, organización económica que, en las economías industriales, realiza la mayor parte de las actividades. Son organizaciones jerarquizadas, con relaciones jurídicas, y cuya dimensión depende de factores endógenos (capital) y exógenos (economías de escala). Las empresas son, al menos la mayor parte, sociedades, entidades jurídicas, que realizan actividades económicas gracias a las aportaciones de capital de personas ajenas a la actividad de la empresa, los accionistas. La
Enviado por angy2309 / 2.584 Palabras / 11 Páginas -
Resumen: Recursoso Y Areas Basicas De La Empresa
Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Temas Variados / Resumen: Recursos Y áreas básicas De La Empresa Resumen: Recursos Y áreas básicas De La Empresa Composiciones de Colegio: Resumen: Recursos Y áreas básicas De La Empresa Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 200.000 documentos. Enviado por: adolphus 27 agosto 2011 Tags: Palabras: 298 | Páginas: 2 Views: 1944 Leer Ensayo Completo Suscríbase Resumen: Recursos y áreas básicas de
Enviado por 6666666 / 609 Palabras / 3 Páginas -
EMPRESAS Y AREAS FUNCIONALES
POR SU ACTIVIDAD O GIRO: Las empresas pueden clasificarse de acuerdo a la actividad que desarrollan en: a. Industriales: La actividad primordial de este tipo de empresas es la producción de bienes mediante la transformación y/o extracción de materias primas. Estas a su vez se clasifican en: Extractivas; Son las que se dedican a la extracción de recursos naturales, ya sea renovables o no renovable. Manufactureras: Son aquellas que transforman las materias primas en productos
Enviado por rutiz / 4.178 Palabras / 17 Páginas -
Áreas Organizacionales De La Empresa
Áreas Organizacionales de Una Empresa Estructura Organizacional: Es la organización de cargos y responsabilidades que deben cumplir los miembros de una organización; es un sistema de roles que han de desarrollarse en una entidad, para trabajar en equipo, de forma óptima y alcanzar las metas propuestas en el plan estratégico y plan de empresa. Organigramas: son la representación gráfica de la estructura de la organización de una empresa. Su funcionalidad, recae en la buena estructuración
Enviado por anferco / 1.095 Palabras / 5 Páginas -
La Esencia De Las Empresas, Utilidad Y Producto
La esencia de las empresas es como pensar sobre como involucrar un conjunto de trabajo organizado por personas para lograr un fin determinado. Entiendo que también tiene que ver como lograr que esa empresa llegue a satisfacer toda persona en la que esta necesitando un artículo o servicio. Por ejemplo producir alimentos, autos, utensilios, servicio social, etc., ósea todo lo que tenga que ver con las necesidades de las personas a las que te quieras
Enviado por Pachin / 316 Palabras / 2 Páginas -
AREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA
AREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA Área de Finanzas Es el área que se encarga del optimo control, manejo de recursos económicos y financieros de la empresa, esto incluye la obtención de recursos financieros tanto internos como externos, necesarios para alcanzar los objetivos y metas empresariales y al mismo tiempo velar por que los recursos externos requeridos por la empresa sean adquiridos a plazos e intereses favorables. Funciones: 1-Financiamiento 2-Contraloría 3-Crédito y Cobranza 4-Impuestos Área de
Enviado por ANGELITA_MEDINA / 828 Palabras / 4 Páginas