Liderazgo Etico ensayos gratis y trabajos
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El Problema ético De La Filosofía
EL PROBLEMA ETICO INTRODUCCION Quiero abordar este tema de la filosofía porque me pareció muy interesante saber cómo se desenvuelve el ser humano mediante su ética que A partir de Aristóteles, ética significa modo de ser, carácter, pero no en el sentido psicológico o biológico de temperamento, dado en las estructuras de la especie o nacido con nosotros para toda la vida, sino en el modo de ser o forma de vida que vamos adquiriendo,
Enviado por wuwisl / 362 Palabras / 2 Páginas -
Autoestima, Liderazgo Y La Administracion Del Tiempo
TEMA 1: AUTOESTIMA AUTOESTIMA La autoestima es la valoración, generalmente positiva, de uno mismo. Para la psicología, se trata de la opinión emocional que los individuos tienen de sí mismos y que supera en sus causas la racionalización y la lógica. En otras palabras, la autoestima es un sentimiento valorativo de nuestro conjunto de rasgos corporales, mentales y espirituales que forman la personalidad. Dicho sentimiento puede cambiar con el tiempo: a partir de los cinco
Enviado por ilseli / 2.232 Palabras / 9 Páginas -
Limites Eticos De La Investigacion
2.1.1.- LÍMITES ÉTICOS DE LA INVESTIGACIÓN. Hay quienes piensan que hablar de “límites éticos” de la investigación es algo así como caer en formas de censura que no permitan al científico desarrollar todas sus intuiciones ¿Cuáles son los límites mínimos que podemos pedir al científico en su trabajo de investigación? Podemos aplicar un esquema sencillo: límites en los fines u objetivos, límites en los medios, límites en los resultados y en los costos económicos y
Enviado por hugoyos / 521 Palabras / 3 Páginas -
El liderazgo Centrado en Principios
Capítulos 1 y 2 El liderazgo Centrado en Principios La gente ineficaz trata de administrar su tiempo basándose en prioridades, mientras que la gente eficaz organiza su vida y sus relaciones basándose en principios. El liderazgo es la habilidad de aplicar estos principios a los problemas, lo que se traduce en calidad, productividad y relaciones fructíferas para todos. No hay nada que tienda tanto al fracaso como el propio éxito, ya que es necesario comprender
Enviado por alfonso1301 / 1.528 Palabras / 7 Páginas -
Liderazgo
LIDERAZGO SINÓPSIS: DEFINICIÓN. CARACTERÍSTICAS DEL LÍDER. FUNCIONES DEL LÍDER. IMPORTANCIA DEL LIDERAZGO. BIBLIOGRAFÍA. DEFINICIÓN El liderazgo ha sido definido como la “actividad de influenciar a la gente para que se empeñe voluntariamente en el logro de los objetivos del grupo”. De tal definición surgen los dos campos fundamentales de liderazgo: 1) El proceso intelectual de concebir los objetivos de la organización. 2) El factor humano, esto es, influenciar a la gente para que voluntariamente se
Enviado por taliss1990 / 2.287 Palabras / 10 Páginas -
Liderazgo
LIDERAZGO SINÓPSIS: DEFINICIÓN. CARACTERÍSTICAS DEL LÍDER. FUNCIONES DEL LÍDER. IMPORTANCIA DEL LIDERAZGO. BIBLIOGRAFÍA. DEFINICIÓN El liderazgo ha sido definido como la “actividad de influenciar a la gente para que se empeñe voluntariamente en el logro de los objetivos del grupo”. De tal definición surgen los dos campos fundamentales de liderazgo: 1) El proceso intelectual de concebir los objetivos de la organización. 2) El factor humano, esto es, influenciar a la gente para que voluntariamente se
Enviado por taliss1990 / 2.287 Palabras / 10 Páginas -
NUEVAS FORMAS DEL LIDERAZGOS
NUEVAS FORMAS DEL LIDERAZGOS INTRUDUCCION: Hablar del liderazgo como alternativa, nos lleva a retomar lo que en torno a ello se ha avanzado; obviamente aquellos intentos de perfilar a los líderes como individuos con características de personalidad, cualidades superiores y dotados de un gran "carisma" o ,incluso, con medidas físicas especiales, han quedado superados en la medida en que no es posible determinar un conjunto de atributos que puedan caracterizar en diferentes momentos, grupos y
Enviado por fabiolamtz / 2.435 Palabras / 10 Páginas -
LIDERAZGO EN LA ESCUELA
Liderazgo en la Escuela Cuando en nuestro país se habla sobre la calidad de la educación y del impacto de la reforma educativa en la calidad de los aprendizajes en relación a los estándares internacionales, es imposible quitar los ojos al ámbito educativo como unidad de análisis, particularmente a la dirección de éste. Sin duda, la importancia del liderazgo como productor del cambio y de la mejora escolar es vital. Es más, muchos autores sostienen
Enviado por gaby_lezama / 856 Palabras / 4 Páginas -
Profesionales de dilemas éticos
.1.3 profesionales de dilemas éticos La importancia de la ética en todos los sectores es bien conocida. Los estudiantes que estén interesados en la ética empresarial pueden obtener una amplia gama de fuentes de valores y de la ética. Sin embargo, es esencial entender que son los dilemas éticos son y cómo profesionales es posible que tenga que enfrentar en su lugar de trabajo. ¿Qué es un dilema ético? Un dilema ético es una condición
Enviado por omscorp / 833 Palabras / 4 Páginas -
Caracterización de los tipos de liderazgo
Los tipos de liderazgo derivan en diversas opiniones, que van desde considerar que son pocos, hasta una gran variedad de divisiones del mismo, en función de los enfoques o formas de la autoridad, así como otros establecen que el liderazgo es uno solo, amoldándose su clasificación en función de las personas que lo ejercen, presentándose los casos donde no necesariamente aquellos que dirigen sean lideres. Autócrata: se define un líder como autócrata cuando se hace
Enviado por figodon / 292 Palabras / 2 Páginas -
Conceptos generales, principios y teoría del liderazgo
2.1. Nociones Generales: Conceptos, principios y teoría sobre liderazgo. El liderazgo: Es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos. También se entiende como Liderazgo Se considera el liderazgo como el arte de influir y dirigir hombres en la misión asignada. Tres aspectos resaltantes encierran esta definición. En primer lugar el hecho de
Enviado por eleazar20 / 7.167 Palabras / 29 Páginas -
Liderazgo. Tipos de líderes
El liderazgo requiere de habilidades sociales y técnicas. Para comenzar, los buenos líderes necesitan saber lograr metas. Por ello necesitan cierto conocimiento y experiencia en áreas como fijación de metas, planeación, toma de decisiones, auto-critica y controlling. Al mismo tiempo el liderazgo requiere competencias sociales como por ejemplo empatía, escuchar activamente, lograr confianza o motivación. Por eso el propósito de cursos de liderazgo es desarrollar y mejorar patrones técnicos y sociales útiles. Según el acercamiento
Enviado por pierre / 415 Palabras / 2 Páginas -
Liderazgo Docente
En la labor educativa, los docentes tienen la oportunidad de compartir e interactuar con diferentes grupos: alumnos, padres, colegas en el centro educativo, comunidad u otro ámbito. Evidenciándose así la expresión más palpable que el ser humano vive y se desarrolla en grupos. La dinámica que se genera entre los miembros del grupo hace crecer, estimular y activar las potencialidades de cada uno de los integrantes y del grupo en general, posibilitando que el liderazgo
Enviado por TamY2 / 422 Palabras / 2 Páginas -
El Liderazgo
ENFOQUES SITUACIONALES DEL LIDERAZGO MODELO DE FIEDLER Aunque su enfoque de la teoría del liderazgo es de carácter esencialmente analítico del estilo de liderazgo, Fred E. Fiedler y sus colaboradores en la Universidad de Illinois propusieron una teoría de contingencia del liderazgo. Esta teoría sostiene que los individuos se convierten en líderes no sólo por sus atributos de personalidad, sino también por varios factores situacionales y por las interacciones entre líderes y miembros de los
Enviado por franzta / 1.439 Palabras / 6 Páginas -
El Liderazgo
ENFOQUES SITUACIONALES DEL LIDERAZGO MODELO DE FIEDLER Aunque su enfoque de la teoría del liderazgo es de carácter esencialmente analítico del estilo de liderazgo, Fred E. Fiedler y sus colaboradores en la Universidad de Illinois propusieron una teoría de contingencia del liderazgo. Esta teoría sostiene que los individuos se convierten en líderes no sólo por sus atributos de personalidad, sino también por varios factores situacionales y por las interacciones entre líderes y miembros de los
Enviado por franzta / 1.439 Palabras / 6 Páginas -
TIPOS DE LIDERAZGO
El liderazgo es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en la mente de las personas, en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, aunque la realidad sea diferente, en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. En la administración de empresas el liderazgo es el
Enviado por flaqa / 896 Palabras / 4 Páginas -
Principios Eticos Y Ecologicos
1110_U4_PROYECTO DE JOSE GUADALUPE_Gordillo Martínez Luz María Zirimicuaro se encuentra en el municipio de Ziracuareterio, rodeada de por los ríos Ziracuaterio, Ziraspen, la Brújula y Calicanto y manantiales de agua fría. Su clima es tropical con lluvias en verano, la superficie forestal maderable, es ocupada por pino y encino. Además hay deforestación, degradación del suelo y contaminación del aire. En frutales encontramos aguacate, durazno, guayaba, litchi, ciruela, macadamia, mamey, nanche, naranja, café y diferentes variedades
Enviado por EAD1010460 / 677 Palabras / 3 Páginas -
Diccionario Etico
hace un analuisis sobre el sistema de mayoria y el sistema proporcional mayoritario: si la votacion se hace en distritos de un solo representante en que el triunfador se lleva todo: lo que llaman los estadounidenses “ el sistema del primero que cruza la meta”. Proporcional: cualquier sistema electoral en que la votación se por distritos de dos o mas representantes, en que hay dos o mas triunfadores elegidos sobre la base de “las mayorías
Enviado por mdcrespo / 567 Palabras / 3 Páginas -
Liderazgo
LIDERAZGO SITUACIONAL. Kenneth Blanchard y Paul Hersey, plantean en su modelo de Liderazgo Situacional, que los gerentes deben utilizar varias formas de liderazgo, dependiendo de la situación en la que se encuentres. El Liderazgo Situacional permite el análisis de la situación y la evaluación de las necesidades para que se utilice el estilo que se acomode a la situación presente. Este modelo tiene en cuenta para su aplicación las capacidades de los empleados en sus
Enviado por ivonne1991 / 1.096 Palabras / 5 Páginas -
Ensayo "Enfoques Recientes Del Liderazgo"
INTRODUCCIÓN El Liderazgo es uno de los fenómenos más observados, pero al mismo tiempo, uno del menos comprendido. Se suele confundir con Posiciones de Autoridad, Poder, Status, Fama, etc. Se cree que es inspirar, ser una especie de guía, transformándolo en una característica o cualidad con la que algunas personas nacen. Afortunadamente, hoy esta visión de un liderazgo basado en un líder "heroico" va quedando atrás, para dar paso a definir Liderazgo, como una actividad;
Enviado por Brendiux / 3.434 Palabras / 14 Páginas -
JUICIO ETICO
Evidencia de aprendizaje 1. Juicio ético Instrucciones. Analiza detenidamente el caso que te hizo llegar tu asesor y responde las siguientes cuestiones. a) ¿Quién es el protagonista del caso? • El Sr. González. b) ¿Cuál es la raíz del problema que se expone? ¿Se trata de una acción voluntaria, contravoluntaria o involuntaria? • La raíz del problema es que el sr. González, expende bebidas embriagantes a menores de edad cercas de una institución de educación
Enviado por crizmcr20 / 411 Palabras / 2 Páginas -
El Poder De Liderazgo
• EL PODER DEL LIDERAZGO El poder de un líder también emana del control del medio que los otros miembros del grupo desean o necesitan para satisfacer alguna necesidad. El control de medio constituye lo que llamamos poder. ¿Cuáles son estos medios? Son de los más diversos, van desde la posición o, incluso, monopolio de recursos económicos hasta algún conocimiento particular. Dicho poder puede ser usado por un individuo ya sea para reducir los medios
Enviado por mlsa231 / 441 Palabras / 2 Páginas -
Desarrollo De Habilidades Directivas Y Liderazgo
Introducción Siendo tan incuestionable la necesidad del liderazgo en las empresas, lo cierto es que padecemos una cierta escasez de líderes y cabría preguntarse por qué. Puede que todavía sea relativamente frecuente que las empresas promocionen a algunos trabajadores simplemente por ser buenos trabajadores, sin que estén bien preparados para ser jefes. La preparación profesión es un factor importante para que nuestras metas y objetivos, se lleven a cabo en la medida que lo deseamos.
Enviado por aleksegoc / 3.959 Palabras / 16 Páginas -
Valores Eticos Morales
1 Los valores éticos morales Es la referencia de la personalidad de cada individuo en la sociedad y viene dado por el comportamiento y conducta de cada uno y están fundamentados por los principios básicos del ser humano: Ética, Moral y Valores, 2 Los Valores; Son considerados como las pautas, advertencias e ideales, que orientan el comportamiento humano hacia su transformación y su realización como persona. Es decir; Son guías que dan la orientación del
Enviado por karlamaria / 1.189 Palabras / 5 Páginas -
Problemas Eticos En Las Empresas
Etica En Los Negocios Internacionales En los negocios internacionales se hace necesario destacar el papel que desempeñan tanto la cultura y sistemas económico, político y legal de cada país, como los posibles problemas éticos y responsabilidad social corporativa que surgen cuando las compañías hacen negocios en otros países. Muchos de estos problemas son consecuencia de algunas de estas diferencias existentes entre países. Problemas Éticos de los negocios InternacionalesIntroducciónMuchos problemas éticos surgen precisamente por diferencias de
Enviado por rolo1 / 265 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo De Liderazgo
UNIVERSIDAD AUTONOMA DEL ESTADO DE MORELOS NOMBRE DEL PROFESOR: JERONIMO PEREZ ROBLES NOMBRE DEL ALUMNO: KEVIN ANGEL QUINTANA LOPEZ ASIGNATURA: LIDERAZGO 6to A CIUDAD UNIVERSITARIA 28 DE MARZO DE 2011 Liderazgo, es una palabra que se escucha sumamente fría y que no conlleva a mas explicaciones pero la verdad es que engloba mucho más que una simple definición como tal. Lo que hemos visto durante estos meses y que nos llevaron hasta el examen pronto
Enviado por naruboulshi / 339 Palabras / 2 Páginas -
La necesidad de la ética, los principios éticos
¿Por qué una ética profesional en nuestros tiempos? Elmy Rosario Galarce La autora, puertorriqueña, es profesora del Departamento de Administración de Sistemas de Oficina de la Universidad de Puerto Rico del Recinto de Humacao Introducción Algunos estudiosos de la conducta humana encuentran pequeñas diferencias en el uso de las palabras ética y moral. Esto se debe a que ambas prácticamente tienen el mismo significado y se relacionan entre sí. A saber, la palabra ética proviene
Enviado por manrite / 8.342 Palabras / 34 Páginas -
Principios éticos Ecológicos Fundamentales
Principios éticos ecológicos fundamentales Investiga un ejemplo por cada principio ético y expresa tu opinión acerca de cuál principio es el que menos se cumple. La naturaleza es vulnerable, es preciso conservarla El caso de la deforestación Como hemos estudiados, la deforestación es el proceso por el cual distintos tipos de bosques o terrenos forestales son removidos indiscriminadamente para beneficio de diversas actividades humanas. Las consecuencias directas de la deforestación son muchas y variadas, afectando
Enviado por marus / 1.040 Palabras / 5 Páginas -
PROCEDER ÉTICO EN LAS INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES
PROCEDER ÉTICO EN LAS INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES Las instituciones son mecanismos de orden social que procuran normalizar el comportamiento de un grupo de individuos. Las instituciones en dicho sentido trascienden las voluntades individuales al identificarse con la imposición de un propósito, en teoría considerado como un bien social, es decir: normal para ése grupo. Su mecanismo de funcionamiento varía amplia mente en cada caso, aunque se destaca la elaboración de numerosas reglas o normas que
Enviado por atstheloria / 670 Palabras / 3 Páginas -
La Inteligencia Social Y La Biología Del Liderazgo
Uno de los puntos más importantes del texto expone que la empatía de los líderes, así como la adaptación a los estados de ánimo de los demás, influye en la los procesos químicos cerebrales propios como en los de sus seguidores. Y de esta manera se explica que un grupo debe ser un ente vivo, en los cuales se fomente la participación de cada individuo, para ello el líder debe fomentar la fluidez de las
Enviado por juanlopolo / 878 Palabras / 4 Páginas -
Naturaleza Del Liderazgo
NATURALEZA DEL LIDERAAZGO La naturaleza del liderazgo se desenvuelve en diferentes ramas, como su definición, sus habilidades; que a su vez estas se desglosan en técnicas, humanas y conceptuales, y en su proceso. A continuación se muestra detalladamente la naturaleza del liderazgo según diversos autores. Primeramente vamos a ver que es el liderazgo. • Liderazgo es el proceso de influenciar las actividades de un grupo para conseguir unas metas. (Bernard Bass, Leadership and Performance Beyond
Enviado por carlitoss / 728 Palabras / 3 Páginas -
La investigación de los valores éticos y morales
CAPITULO III A. Fundamentación. El desarrollo de esta propuesta nace como el resultado de la investigación de los valores éticos y morales hecho en este trabajo, el cual evidenció la necesidad de promover, fomentar y fortalecer, herramientas a los docentes, a los padres y a los alumnos para un mejoramiento significativo de un ciudadano con principios y valores que modifiquen su conducta positivamente ante la toma de decisiones a lo largo su vida. Los investigadores
Enviado por pujaro / 1.866 Palabras / 8 Páginas -
Liderazgo Y Persona
TEMA 1. LIDERAZGO Y PERSONA 1.1 Persona y rasgos de personalidad 1.2 Personalidad y perfil del líder 1.3 Líderes efectivos 1.4 Estilos de liderazgo 1.5 Participación Introducción La educación es una de las vías más importantes para el desarrollo y crecimiento de un país. Los maestros tienen en sus manos esta gran responsabilidad; de su labor depende, en buena medida, que la visión futura con la que nos hemos comprometido como mexicanos, pase de ser
Enviado por floreaa / 3.764 Palabras / 16 Páginas -
Analisis Etico
ANÁLISIS ÉTICO SOBRE EL ABORTO La expresión aborto deriva de la expresión latina Abortus: Ab=mal, Ortus=nacimiento, es decir parto anticipado, privación de nacimiento, nacimiento antes del tiempo. Hay muchas clínicas clandestinas que practican el aborto. IDENTIFICAR Y DESCRIBIR CLARAMENTE LOS HECHOS: Es la interrupción dolosa del proceso fisiológico del embarazo causando la muerte del producto de la concepción o feto dentro o fuera del claustro materno, viable o no. El aborto afecta psicológicamente a la
Enviado por dannyliz / 276 Palabras / 2 Páginas -
Final Liderazgo
Nombre: Mara Grisell Avalos Cervantes. Matrícula: 2651647 Nombre del curso: Planeación y Dirección. Nombre del profesor: Ely Beatriz Quintana Becerril. Módulo: 4 Desarrollo de Colaboradores. Actividad: Proyecto Final. Fecha: 31 de mayo de 2011. Bibliografía: Explicación del Tema 10 de la Plataforma Black Board http://cursos.tecmilenio.edu.mx/cursos/at8q3ozr5p/prof/cd/cd09102/anexos/explica10.htm 31 de mayo de 2011. Explicación del Tema 11 de la Plataforma Black Board http://cursos.tecmilenio.edu.mx/cursos/at8q3ozr5p/prof/cd/cd09102/anexos/explica11.htm 31 de mayo de 2011. Explicación del Tema 13 de la Plataforma Black Board http://cursos.tecmilenio.edu.mx/cursos/at8q3ozr5p/prof/cd/cd09102/anexos/explica13.htm
Enviado por mdk_mara_tkd / 1.188 Palabras / 5 Páginas -
Liderazgo
Introducción El actual panorama político y social en Venezuela ha impulsado a muchos a pensar acerca de la marcada influencia o la carencia de ésta por parte de personas a quienes les atribuimos cualidades de líderes. El liderazgo hoy día es un tema que sigue en el tapete de las decisiones de cualquier grupo de humanos que busca el bienestar colectivo. Sobre todo cuando vemos, en lo que respecta a las organizaciones modernas de negocios,
Enviado por joserafael23 / 1.479 Palabras / 6 Páginas -
Evidencia De Aprendizaje 1. Juicio ético
Evidencia de aprendizaje 1. Juicio ético Instrucciones. Analiza detenidamente el caso que te hizo llegar tu asesor y responde las siguientes cuestiones. a) ¿Quién es el protagonista del caso? David Reimer. b) ¿Cuál es la raíz del problema que se expone? ¿Se trata de una acción voluntaria, contravoluntaria o involuntaria? La controversia de la identidad de genero se adquiere con la educación y para comprobarlo se sometió a unos gemelos por lo tanto es una
Enviado por pegasso / 354 Palabras / 2 Páginas -
Comportamiento Etico Del Tecnologo
Comportamiento Ético del Tecnólogo Comportamiento ético del tecnólogo Las personas con formación profesional deben estar consientes que, gracias a su preparación, pueden ocupar cargos que imponen responsabilidades especiales, como mantener la confidencialidad de sus clientes, que no tendrían si no estuviesen ejerciendo su labor de tecnólogos. Además, el aumento de la importancia de tecnologías como los computadores y las redes en la sociedad actual obliga a los profesionales a meditar sobre ¿cuáles deben ser los
Enviado por taponcitho / 1.487 Palabras / 6 Páginas -
Liderazgo
1.- DATOS DE LA ASIGNATURA Nombre de la asignatura: Carrera: Clave de la asignatura: SATCA Marco legal de las organizaciones Ingeniería en gestión empresarial 3 - 2 - 5 2.- PRESENTACIÓN Caracterización de la asignatura. • Esta asignatura aporta al perfil del Ingeniero en Gestión Empresarial la capacidad para interpretar las leyes que rigen a nuestro país en materia de creación y desarrollo de organizaciones. Al integrar este programa, se consideró a la empresa como
Enviado por Adikire / 3.467 Palabras / 14 Páginas -
SIGNIFICADO Y SENTIDO DEL COMPORTAMIENTO ETICO
1. La ética: Significado y sentido del comportamiento ético, La ética, su objeto de estudio y su sentido sociocultural, El juicio moral y el juicio ético, Valores éticos fundamentales (la verdad, la responsabilidad,la justicia y la libertad), Derechos Humanos. SIGNIFICADO Y SENTIDO DEL COMPORTAMIENTO ETICO La palabra ética proviene del vocablo griego ethos que significa comportamiento o costumbre. Ética son los principios de la conducta humana. En la historia de la ética hay tres modelos
Enviado por DanyGicelGuti / 813 Palabras / 4 Páginas -
Comportamiento Etico
1.1 SIGNIFICADO Y SENTIDO DEL COMPORTAMIENTO ETICO ¿Cree usted que la sociedad actual parece ser más fuera de contacto con los principios vitales de la integridad y la justicia? Pues bien, la sociedad de hoy ha convertido todo a acerca de la violencia, la corrupción y la agresión. Por desgracia, el sentido y el verdadero significado de la conducta ética parecen haberse extraviado a lo largo del sistema. La conducta ética incluye el respeto y
Enviado por Davhec / 305 Palabras / 2 Páginas -
FUNDAMENTOS ETICOS
organización de la Comunidad. De acuerdo a lo expuesto por el partido político Primero Justicia (2006, Documento en línea); "La organización comunitaria debe ir mas allá del logro de mejoras materiales; el objetivoesencial es lograr un cambio de actitud en las personas, una visión cada vez mas critica y compartida de sus problemas". Es por ello que se hace necesario apoyar la toma de concienciade las comunidades, para que sus habitantes compartan la misma visión
Enviado por mari2011 / 9.505 Palabras / 39 Páginas -
Una historia de liderazgo
LIDEREAR EL CAMBIO POSITIVO 7.2 EL PODER Y USO INTELIGENTE DE LA INGLUENCIA Algunas de las caracterizaciones más tempranas de la historia de los líderes se relacionaban con el poder. Las obras de Shakespeare se ocupaban de la adquisición y fracaso del poder y El Príncipe de Maquiavelo ha sido descrito como el “manual clásico de la política del poder”. El poder puede ser el concepto único mas importante en todas las ciencias sociales, aunque
Enviado por JOZZ22 / 411 Palabras / 2 Páginas -
Liderazgo
LIBRO "LA PARADOJA: UN RELATO SOBRE LA VERDADERA ESENCIA DEL LIDERAZGO" JAMES C. HUNTER La paradoja: un relato sobre la verdadera esencia del liderazgo. El libro nos narra la historia de John un hombre que al parecer tenía una vida exitosa pero la presión que ejercían los lugares donde trabajaba lo tenía agobiado y poco a poco se dio cuenta que ya no disfrutaba de la vida; al sentir que necesitaba hacer algo decidió entrar
Enviado por jarey2011 / 991 Palabras / 4 Páginas -
PROCEDER ETICO EN LAS INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES
PROCEDER ETICO EN LAS INSTITUCIONES En la discusión sobre el papel de la Ética en la función pública se ha utilizado con frecuencia la metáfora de la vida. Vida ha sido entendida en sentido amplio como unidad, equilibrio y comunicación y, a partir de estas características, se ha propuesto considerar el concepto de vida en las organizaciones tanto privadas como públicas. Dentro del concepto de vida de las organizaciones se ha podido resaltar la importancia
Enviado por castillejos / 477 Palabras / 2 Páginas -
Liderazgo Empresarial
Universidad Tecnológica de Honduras Trabajo Acumulativo 3 Parcial Liderazgo Presentado por: Lester Miguel Alvarez Cif: 201020120028 Para Catedrático: Susan García Paz En Materia: Relaciones Humanas La Ceiba, Atlántida, Honduras Diciembre 09 del 2011 1.- Realizar un análisis crítico del estilo de liderazgo de R. Mondino, e identificar las causas de fondo por las cuales R. Mondino hasta ahora no la logrado delegar. R/ Roberto Mondino es una persona muy conservadora y autoritaria y piensa que
Enviado por lester.jb23 / 676 Palabras / 3 Páginas -
Codigo De Etico Ingeniero Gestion Empresarial
... ercadotecnia y comercio internacional entre otras, para diseñar procesos de mayor eficiencia, en áreas relacionadas con ventas, compras, producción, planeación y vinculación, manejo de roles de grupo y equipos de trabajo. Practica profesional * Esforzarse para alcanzar los objetivos beneficiosos de su trabajo optimizando y minimizando el uso de recursos como materias primas, energía y el talento humano y con la menor producción posible de residuos y cualquier clase de contaminantes. * Conceder y
Enviado por peniel / 288 Palabras / 2 Páginas -
Caso Etico
Religión y política en el debate sobre el aborto. Desde hace tiempo el aborto ha sido un tema que genera gran polémica entre la sociedad, pero especialmente en las instituciones religiosas quienes con una postura firme rechazan esta alternativa, ya que ven esta práctica como un hecho inhumano que va en contra de las leyes de Dios. Estos argumentos nos hacen llegar a diferentes preguntas ¿Quién tiene el derecho de terminar con la vida de
Enviado por pacooal / 1.425 Palabras / 6 Páginas -
Juicio Etico
Evidencia de aprendizaje 1. Juicio ético Instrucciones. Analiza detenidamente el caso que te hizo llegar tu asesor y responde las siguientes cuestiones. a) ¿Quién es el protagonista del caso? R.- Javo, Pepe y Mauricio. b) ¿Cuál es la raíz del problema que se expone? ¿Se trata de una acción voluntaria, contravoluntaria o involuntaria? R.- El problema que se expone es que a los tres protagonistas se les dieron igualdad de oportunidades y cada uno de
Enviado por erioldaniel / 635 Palabras / 3 Páginas -
El Liderazgo
El Liderazgo El liderazgo es el proceso de influir en otros y apoyarlos para que trabajen con entusiasmo en el logro de objetivos comunes. El líder como toda persona posee muchos defectos y virtudes que debe conocer; esto implica mirar primero dentro de uno mismo, conocerse para luego entender a los demás y reflejar lo que quiere lograr, lo que busca alcanzar con los demás para conseguir el éxito. El liderazgo también se podría decir
Enviado por RAZKON / 1.193 Palabras / 5 Páginas