Outsourcing ensayos gratis y trabajos
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OUTSOURCING
2011 OUTSOURCING DEFINICION: Outsourcing o Tercerización (también llamada subcontratación) es una técnica innovadora de administración, que consiste en la transferencia a terceros de ciertos procesos complementarios que no forman parte del giro principal del negocio, permitiendo la concentración de los esfuerzos en las actividades esenciales a fin de obtener competitividad y resultados tangibles. Esta técnica se fundamenta en un proceso de gestión que implica cambios estructurales de la empresa en aspectos fundamentales tales como la
Enviado por josecamacho / 2.108 Palabras / 9 Páginas -
Outsourcing Business Processes For Innovation
Outsourcing Business Processes for Innovation Tradicionalmente, el outsourcing surge como una respuesta ante la necesidad de las compañías de generar ahorros en costos y aumento de la productividad. Sin embargo, este negocio ha madurado y evolucionado observándose en el mercado una nueva tendencia a desarrollar la innovación a través de la tercerización de servicios. Durante la última década la visión ha cambiado y ya no se trata de una estrategia diseñada para que el proveedor
Enviado por sara_val / 385 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing
Autores han definido Outsourcing como: “Encontrar nuevos proveedores y nuevas formas de asegurar la entrega de materias primas, artículos, componentes y servicios”. Esto significa utilizar el conocimiento, experiencia y creatividad de nuevos proveedores a los cuales antes no se recurría. La transformación y reingeniería de la organización se deben adaptar a los tiempos modernos para reducir riesgos en actividades a terceros, el Outsourcing asume sus errores y riesgos. Se debe incrementar el valor del producto,
Enviado por mizraim1 / 937 Palabras / 4 Páginas -
Outsourcing
Que es el Outsourcing?Outsourcing es el proceso en el cual una firma identifica una porción de su proceso de negocio que podría ser desempeñada más eficientemente y/o más efectivamente por otra corporación, la cual es contratada para desarrollar esa porción de negocio. Esto libera a la primera organización para enfocarse en la parte o función central de su negocio. Es decir, el outsoucing consiste en que una empresa contrata, a una agencia o firma externa
Enviado por Edithmorav / 314 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing En La Actualidad
EL OUTSOURCING EN LA ACTUALIDAD. WILDER CAMILO CASTRO RAMOS. Estudiante UNAL, ingeniería de sistemas e informática, email: wccastror@unal.edu.co Fecha: 27-10-2013 RESUMEN: El outsourcing ha venido teniendo un crecimiento constante a lo largo de los últimos años, por la misma demanda de las empresas de solicitar o contratar estos servicios para suplir procesos que ha ellas les es difícil o les genera un mayor costo, con el fin de dedicarse exclusivamente a la verdadera razón de
Enviado por wilderccr / 1.440 Palabras / 6 Páginas -
Outsourcing
Definición de Outsourcing • Según Dorban Chacón (1999): Es la acción de recurrir a una agencia externa para operar una función que anteriormente se realizaba dentro de la empresa. En otras palabras, encargar a proveedores externos de aquellas actividades que no son la columna vertebral del negocio, delegar responsabilidades y compromisos que no son inherentes a la esencia del negocio ha sido una constante en las organizaciones. • La traducción al castellano del neologismo inglés
Enviado por Pablolucas / 600 Palabras / 3 Páginas -
Metodología de outsourcing
INTRODUCCIÓN Los ejecutivos de hoy en día se enfrentan a una gran cantidad de cambios y tendencias sin precedentes. Estos cambios incluyen la necesidad de ser globales, la necesidad de crecer sin usar más capital, la necesidad de responder a las amenazas y oportunidades de la economía, el envejecimiento de la fuerza laboral, la reducción de costos y batallar por el pensar del consumidor. Parte de estas tendencias actuales es el Outsourcing que es cuando
Enviado por noches5345 / 4.249 Palabras / 17 Páginas -
CONTRATO DE OUTSOURCING
CONTRATO DE OUTSOURCING Es un modelo de contrato mediante el cual se regula la subcontratación o externalización de servicios. Por tanto, es un contrato de subcontratación de determinados servicios u obras (también denominado "contrato de externalización", pero es más conocido en su terminología inglesa, "outsourcing") que consiste en la realización por parte de una empresa o profesional de los trabajos y funciones encomendados por la empresa que contrata. En nuestro país, el aspecto contable de
Enviado por elguerrerense / 1.147 Palabras / 5 Páginas -
Ventus Y El Outsourcing De Procesos De Negocios
Preguntas: 1.- ¿Qué factores explican el crecimiento de la industria de atención telefónica en filipinas en general y ePLDT Ventus en particular? ¿Que funciones desempeñan actualmente los proveedores de Outsourcing de procesos de negocios, incluidos los centros de atención telefónica como Ventus, en la cadena de suministros global de servicios? ¿Qué funciones adicionales pueden desempeñar estos proveedores en el futuro? Entre los factores que ayudan están el que la empresa Ventus se desarrolle con altos
Enviado por carolcilla / 503 Palabras / 3 Páginas -
Historia Del Outsourcing
OUTSOURCING El outsourcing o tercerización El término outsourcing, también conocido como tercerización, refiere al proceso que ocurre cuando una organización contrata a otra para que realice parte de su producción, preste sus servicios o se encargue de algunas actividades que le son propias. Las organizaciones recurren al outsourcing para abaratar costos, mejorar la eficiencia y concentrarse en aquellas actividades que dominan mejor y constituyen la base de su negocio. El outsourcing abarca una amplia gama
Enviado por Mayoral16 / 1.166 Palabras / 5 Páginas -
OUTSOURCING
OUTSOURCING Definición El Outsourcing o Tercerización, es una técnica innovadora de administración, que consiste en subcontratar y delegar a largo plazo el servicio de ciertos procesos complementarios que no forman parte del negocio a un proveedor especializado, con el fin de reducir gastos directos. El outsourcing, es utilizado como herramienta útil para el crecimiento de las empresas, permitiendo la concentración de los esfuerzos en las actividades esenciales a fin de obtener competitividad y resultados tangibles.
Enviado por LARYGARCRU / 988 Palabras / 4 Páginas -
El Outsourcing
El Outsourcing La obtención de recursos es una necesidad no sólo cuando se empieza la actividad, sino que suele ser una necesidad continua. Así debemos distinguir entre la financiación por deuda, en la que el empresario se compromete a devolver la cantidad adeudada más los intereses estipulados, y la financiación por recursos propios, en la que se reciben aportaciones de fondos, cediéndose una parte del accionariado de la compañía, con la posible pérdida de control
Enviado por UlisesGascon / 3.677 Palabras / 15 Páginas -
Outsourcing Implementarlo o no?
Iniciar sesión Ensayo sobre: Outsourcing ¿Implementarlo o no? Comentarios Compartir Archivo Editar Ver Ayuda Solo lectura Para habilitar la compatibilidad con lectores de pantalla, presiona CTRL + ALT + Z. Para más información sobre combinación de teclas para acceso directo, presiona CTRL + barra diagonal. Outsourcing ¿Implementarlo o no? Antes de comenzar a analizar si es conveniente o no implementar Outsourcing en la empresa, es pertinente tener claridad sobre qué es Outsourcing, y para esto
Enviado por ragaponn / 682 Palabras / 3 Páginas -
Outsourcing En Mexico
La globalización es analizada a profundidad, pero dentro de las posibilidades que su reciente aparición como fenómeno económico, político y social permiten. Su origen tiene sus raíces en la revolución del transporte marítimo de los siglos XV y XVI, pero no fue sino hasta los años ochenta que el concepto de globalización apareció por vez primera en la academia de negocios anglosajona. Sus detonantes: la velocidad en los cambios tecnológicos y la aplicación de la
Enviado por weron / 568 Palabras / 3 Páginas -
OUTSOURCING ALMACENAMIENTO
INDICE 1. INTRODUCCION 2. HISTORIA DEL OUTSORCING 3. DEFINICION DE OUTSOURCING 4. VENTAJAS Y DESVENTAJAS DEL OUTSOURCING 5. OUTSOURCING APLICADO EN EL ALMACENAMIENTO. 5.2 COMO ES EL SISTEMA DE CONTRATACIONES DE OUTSOURCING? 5.3 ESQUEMA GENERAL DE UN OUTSOURCING DE BODEGAJE 6. CONCLUCIONES INTRODUCCION Este trabajo se realizara con el fin de explicar y definir el concepto de outsourcing también se hará una breve introducción el outsourcing en el almacenamiento. Outsourcing es concepto conocido también como
Enviado por esbey / 4.061 Palabras / 17 Páginas -
Outsourcing
DEFINICIONES Y CONSIDERACIONES El Outsourcing es una tendencia actual que ha formado parte importante en las decisiones administrativas de los últimos años en todas las empresas a nivel mundial.Outsourcing ha sido definido de varias maneras. Se pueden mencionar:Es cuando una organización transfiere la propiedad de un proceso de negocio a un suplidor. La clave de esta definición es el aspecto de la transferencia de control.Es el uso de recursos exteriores a la empresa para realizar
Enviado por GraySantana / 1.823 Palabras / 8 Páginas -
Outsourcing
Outsourcing 1. Introduccion 2. Definiciones y consideraciones 3. Historia del outsourcing. 4. ¿por qué utilizar outsourcing? 5. Areas de la empresa que pueden pasar a outsourcing 6. Areas de la empresa que no deben pasar a outsourcing 7. Estrategias de outsourcing 8. Puntos básicos para lograr un outsourcing exitoso. 9. Los riesgos del outsourcing. 10. Aspectos legales del outsourcing 11. Etapa de transición del outsourcing 12. Metodología para la evaluación de outsourcing de una compañía.
Enviado por grquinto9 / 3.432 Palabras / 14 Páginas -
Outsourcing
DEFINICIONES Y CONSIDERACIONES El Outsourcing es una tendencia actual que ha formado parte importante en las decisiones administrativas de los últimos años en todas las empresas a nivel mundial. Outsourcing ha sido definido de varias maneras. Se pueden mencionar: Es cuando una organización transfiere la propiedad de un proceso de negocio a un suplidor. La clave de esta definición es el aspecto de la transferencia de control. Es el uso de recursos exteriores a la
Enviado por TEFYTAUNMSM / 225 Palabras / 1 Páginas -
EL OUTSOURCING O TERCERIZACIÓN
EL OUTSOURCING O TERCERIZACIÖN 1.- Definición El término outsourcing , también conocido como tercerización, refiere al proceso que ocurre cuando una organización contrata a otra para que realice parte de su producción, preste sus servicios o se encargue de algunas actividades que le son propias. Las organizaciones recurren al outsourcing para abaratar costos, mejorar la eficiencia y concentrarse en aquellas actividades que dominan mejor y constituyen la base de su negocio. El outsourcing abarca una
Enviado por yayitarj / 477 Palabras / 2 Páginas -
OUTSOURCING
INTRODUCCION Los ejecutivos de hoy en día se enfrentan a una gran cantidad de cambios y tendencias sin precedentes. Estos cambios incluyen la necesidad de ser globales, la necesidad de crecer sin usar más capital, la necesidad de responder a las amenazas y oportunidades de la economía, el envejecimiento de la fuerza laboral, la reducción de costos y batallar por el pensar del consumidor. Parte de estas tendencias actuales es el Outsourcing que es cuando
Enviado por ALELY_R173 / 5.679 Palabras / 23 Páginas -
Outsourcing
2) INDICE I. INTRODUCCION II. JUSTIFICACION III. OBJETIVOS IV. CARATERIZACION DEL AREA EN QUE PARTICIPO V. PROBLEMAS RESUELTOS Y SU PRIORIZACION VI. ALCANCES Y LIMITACIONES VII. FUNDAMENTO TEORICO VIII. MARCO LEGAL IX. PROCEDIMIENTO Y DESCRIPCION DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS X. RESULTADOS XI. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES XII. REFERNCIAS BIBLIOGRAFICAS Y VIRTUALES 3) INTRODUCCION La acelerada conversión de los mercados nacionales en uno mundial, no solo los unifica, sino que aumentan las barreras migratorias en los países
Enviado por theo7 / 15.468 Palabras / 62 Páginas -
Outsourcing
INTRODUCCION Si nos remontamos a los tiempos pasados, probablemente encontraremos que muy pocos pensaron que dar o delegar funciones de la administración a terceras personas resultaría tan favorable para toda empresa y organización. Pues se creía que cada actividad dentro de una empresa u organización era muy importante y delicada, que no se podía transferir ese cargo a otro que lo realice ya que podría ser perjudicial para la empresa. Pero en la actualidad con
Enviado por yanirafm / 2.983 Palabras / 12 Páginas -
Ensayo Sobre Outsourcing Y Calidad Total
Outsourcing En nuestra empresa (smagen sport) aún no se aplica esta tendencia administrativa por nuestra manera de organización, es decir, como solo se trabaja un área no vemos la necesidad de cubrir otros gastos. El outsourcing habla de cómo podemos cambiar los ámbitos de nuestra empresa por medio de nuevos servicios a través de otra empresa, asegurando mejor calidad de producción, reduciendo el tiempo, los gastos y garantizando un mejor servicio, pero en nuestra empresa
Enviado por hugo7040 / 388 Palabras / 2 Páginas -
La regularización del outsourcing
Uno de los cambios que llevó a cabo la reforma laboral aprobada el año pasado en nuestro país, fue la regularización del outsourcing, es decir, la contratación a través de agencias externas de personas para periodos breves de tiempo, las que por lo mismo no gozan de los derechos adquiridos por los empleados de planta. Frente a esto, Ramón Castillo Llamas, profesor jubilado de la Universidad de Guadalajara y ex presidente de la Academia de
Enviado por 2468101214gil / 769 Palabras / 4 Páginas -
Outsourcing
Outsourcing, es la palabra en inglés para denominar a la subcontratación, también llamada tercerización o externalización. Este es un proceso de índole económico a través del cual una determinada empresa contrata a otra, para que le realice una determinada actividad de la cual no puede hacerse cargo. En algunos casos puede contratar solamente al personal, poniendo los recursos de la empresa a disposición de éstos, o contratar tanto al personal como a los recursos. Hasta
Enviado por / 307 Palabras / 2 Páginas -
OUTSOURCING
OUTSOURCING La definición más completa de outsourcing que conocemos es: “La transferencia de una función o funciones comerciales internas, más cualquier activo asociado, a un proveedor externo o proveedor de servicios que ofrece un servicio definido durante un periodo especifico de tiempo a un precio acordado, si bien, probablemente limitado”. J.Brian Heywood define el Outsourcing como “... la transferencia de una función o funciones comerciales internas, más cualquier activo asociado, a un proveedor externo o
Enviado por rugoja / 1.239 Palabras / 5 Páginas -
El objetivo de la selección de outsourcing
DESAROLLO • Antecedentes del problema En el 2005 el ingeniero Alejandro Díaz, gerente de logística de la compañía Röhrseen, S.A. de C.V ubicada en México, tenía que elaborar una recomendación de proveedor logístico para la tercerización de la actividad de recuperación del envase plástico en el cual se envían los componentes eléctricos de la línea LXD que la empresa suministraba a armadores de automóviles en México. Él tenía que elaborar esta propuesta debido al mal
Enviado por renattagiselle / 306 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing
Justificación Actualmente el outsourcing es la forma más eficaz para que una empresa se pueda ahorrar el trabajo y departamento de nómina, al ya no tener que preocuparse por expedir los cheques de pago para los trabajadores, y ahorrarse también los seguros médicos que van de parte de la firma externa, es decir, a la que pertenecen los trabajadores por outsourcing. Este método no es solamente para la contratación de personal, algunas veces también pueden
Enviado por AleMayelaBM / 401 Palabras / 2 Páginas -
Concepto De Outsourcing, Su Importancia Y Aplicación
Concepto de Outsourcing, su importancia y aplicación Outsourcing o Tercerización (también llamada subcontratación) es una técnica innovadora de administración, que consiste en la transferencia a terceros de ciertos procesos complementarios que no forman parte del giro principal del negocio, permitiendo la concentración de los esfuerzos en las actividades esenciales a fin de obtener competitividad y resultados tangibles. Esta técnica se fundamenta en un proceso de gestión que implica cambios estructurales de la empresa en aspectos
Enviado por jorgejim93 / 449 Palabras / 2 Páginas -
OUTSOURCING
OUTSOURCING: El Outsourcing es una tendencia actual que ha formado parte importante en las decisiones administrativas de los últimos años en todas las empresas a nivel mundial. Outsourcing ha sido definido de varias maneras. Se pueden mencionar: 1. Es cuando una organización transfiere la propiedad de un proceso de negocio a un suplidor. La clave de esta definición es el aspecto de la transferencia de control. 2. Es el uso de recursos exteriores a la
Enviado por ENDY36 / 5.597 Palabras / 23 Páginas -
Historia Del Outsourcing
Índice Resumen ejecutivo Objetivo general Objetivo específicos Justificación Historia del outsourcing ¿Por qué utilizar outsourcing? Ventajas del outsourcing Desventajas del outsourcing La importancia de outsoursint en la empresa Los riesgos del outsourcing Aspectos legales del outsourcing Outsourcing en la república dominicana Primera empresa que utilizaron Outsourcing Conclusión Recomendaciones Bibliografía Resumen ejecutivo El Outsourcing como se conoce hoy en día, es una práctica que data desde el inicio de la era moderna. No es concepto nuevo,
Enviado por 8095527160 / 2.512 Palabras / 11 Páginas -
Outsourcing
Ventajas y desventajas del outsourcing El sistema de contratación externa de empleados ha crecido entre las empresas debido a la crisis; sirve para ahorrar recursos clave a las firmas, pero no incentiva la lealtad de los empleados. CIUDAD DE MÉXICO — En un mundo globalizado, en el que las empresas buscan ser las más fuertes, las más rápidas y las que suba más alto, como en las olimpiadas, es necesario contar con grandes equipos de
Enviado por qaz1 / 2.356 Palabras / 10 Páginas -
LABORATORIO IN HOUSE O OUTSOURCING
Asegurar la inocuidad de un producto se convierte en una responsabilidad mayor de la que implica su novedad. Los laboratorios de análisis de alimentos en la industria constituyen herramientas eficaces para garantizar su calidad . Normatividad Hacen parte de las normas que deben seguir los laboratorios de alimentos: cumplir con las normas ISO internacionales de acuerdo a las técnicas utilizadas, “estar acreditado ante la secretaría departamental de cada departamento y pertenecer a la Red Nacional
Enviado por / 572 Palabras / 3 Páginas -
Logistica Y Manufactura Outsourcing
1. ¿Qué es un 3PL? Significa Third Party Logistics y hace referencia a una empresa que ofrece servicios logísticos a compañías. 2. ¿Qué diferencias hay entre un proveedor 3PL y un 4 PL? El 3PL solo se encarga de ciertas tareas del cliente, mientras que el 4PL puede encargarse de todas o hasta de supervisar al proveedor 3PL. 3. ¿Qué tipo de operaciones NO se deben contemplar para la tercerización? Las operaciones esenciales de la
Enviado por jefetauren18 / 662 Palabras / 3 Páginas -
HISTORIA DEL OUTSOURCING
no tengo un ensayo :( INTRODUCCIÓN El objetivo del presente trabajo es dar a conocer un poco más sobre que trata el Outsourcing o la Subcontratación, como se le suele llamar a esta herramienta. El Outsourcing es una práctica que se lleva cabo desde hace muchos años, pero muy poco se ha hablado de esta. Recientemente el tema se ha dado a conocer en el mercado, debido a que en nuestro país se ha implantado
Enviado por jajajaups / 773 Palabras / 4 Páginas -
ENSAYO OUTSOURCING
OUTSOURCING Y SUBCONTRATACIÓN INTRODUCCIÓN. Outsourcing es un esquema que surge de la necesidad de hacer más eficientes los costos y aumentar la rentabilidad de las empresas, como punto de referencia históricamente se sitúa su nacimiento después de la segunda guerra mundial en donde las empresas trataron de concentrar en sí mismas la mayor cantidad posible de actividades, para no tener que depender de los proveedores. Sin embargo, esta estrategia que en principio resultara efectiva, fue
Enviado por MAU70 / 3.587 Palabras / 15 Páginas -
Ejemplo De Outsourcing (Historia)
OBRA TEATRAL En la compañía Colombia S.A. trabajan día a día para implementar nuevas estrategias de negocios, para que este sea más próspero, por ello la presidenta de la compañía propone delegar responsabilidades a las diferentes personas que trabajan en esta organización. Ella quiere que su personal sea comprometido y responsable con todas las estrategias de negocios que se plantean dentro de esta empresa, pero adicionalmente se ve obligada a contratar los servicios externos de
Enviado por Erica_M / 293 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing y contratación de actividades
Capitulo 3: 1.1. outsourcing y contratación de actividades El Outsourcing es una tendencia actual que ha formado parte importante en las decisiones administrativas de los últimos años en todas las empresas a nivel mundial. Outsourcing ha sido definido de varias maneras. Se pueden mencionar: Es cuando una organización transfiere la propiedad de un proceso de negocio a un suplidor. La clave de esta definición es el aspecto de la transferencia de control. Es el uso
Enviado por nandosq / 8.405 Palabras / 34 Páginas -
Outsourcing & benchmarking
Outsourcing & benchmarking Indice 1. Introducción 2. Análisis 3. Cinco preguntas clave sobre el outsourcing 4. Benchmarking 5. Conclusión 6. Bibliografía 1. Introducción En un mundo que cada día está más orientado hacia la Globalización, ¿No sería factible encontrar posibles procedimientos que signifiquen soluciones a las propias situaciones problemáticas? Las grandes corporaciones saben que para sobrevivir en un mercado altamente competitivo y hacerlo, además, con éxito y reconocimiento habrá que mirar con bastante frecuencia hacia
Enviado por marcela23329 / 1.069 Palabras / 5 Páginas -
Outsourcing Y Offshoring
OUTSOURCING (SUBCONTRATACIÓN) CONTENIDO La subcontratación, externalización o tercerización es el proceso económico en el cual una empresa mueve o destina los recursos orientados a cumplir ciertas tareas hacia una empresa externa por medio de un contrato. Esto se da especialmente en el caso de la subcontratación de empresas especializadas. Para ello, pueden contratar sólo al personal, caso en el cual los recursos los aportará el cliente, o contratar tanto el personal como los recursos. El
Enviado por tgec48973 / 642 Palabras / 3 Páginas -
Outsourcing Y Reingenieria
¿Qué es el Outsourcing? Es el proceso económico en el cual una empresa mueve o destina los recursos orientados a cumplir ciertas tareas hacia una empresa externa por medio de un contrato. Esto se da especialmente en el caso de la subcontratación de empresas especializadas. Para ello, pueden contratar sólo al personal, caso en el cual los recursos los aportará el cliente (instalaciones, hardware y software), o contratar tanto el personal como los recursos. Ejemplo
Enviado por Carlie1993 / 316 Palabras / 2 Páginas -
Capacitacion Outsourcing
OUTSOURCING EN CAPACITACIÓN En este sentido, el servicio constituye la solución estratégica adecuada para su organización, que requiere obtener mayor productividad en el desempeño del personal. Ofrecen el diseño, ejecución y monitoreo del Programa de Capacitación de su organización, para el nivel directivo, gerencial y táctico; generan un programa estructurado a la medida, de acuerdo a sus necesidades, visión y estrategia de su empresa; con el objetivo de mejorar las competencias del personal, y lograr
Enviado por pinguraro / 486 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing
OUTSOURSING Esto significa la contratación de proveedores ajenos de las empresas con experiencia en un campo en particular para que proporcionen a estos ciertos productos y operaciones. El propósito que se persigue puede ser costos mediante el ahorro en presentaciones al personal, reducir personal o reasignar a empleados a tareas más importantes. Así, los proveedores externos representan un valioso instrumento para el crecimiento de una compañía para la conservación de su posición competitiva. Permite a
Enviado por CR_Duarte / 464 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo Sobre Outsourcing De TI
OUTSOURCING DE TI Joelys Castellanos Vargas e-mail: piscianos1608@hotmail.com RESUMEN: En el presente ensayo, se exponen: la terminología acerca del outsourcing, outsourcing de TI, sus ventajas, desventajas, riegos que pueden presentarse al momento de una tercerización, cual es la importancia que abarca la implementación de este tipo de procesos referente a la seguridad de la información y para concluir cuales serian las recomendaciones al momento de solicitar este servicio. PALABRAS CLAVE: Riesgos, Seguridad, outsourcing, TI. ABSTRACT:
Enviado por Joelis1608 / 1.322 Palabras / 6 Páginas -
HISTORIA DE OUTSOURCING
Después de la segunda guerra mundial, las empresas trataron de concentrar en sí mismas la mayor cantidad posible de actividades, para no tener que depender de los proveedores. Sin embargo, esta estrategia que en principio resultara efectiva, fue haciéndose obsoleta con el desarrollo de la tecnología, ya que nunca los departamentos de una empresa podían mantenerse tan actualizados y competitivos como lo hacían las agencias independientes especializadas en un área, además, su capacidad de servicio
Enviado por camilox86 / 308 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing
El ciclo de la Gestión Pública Las entidades públicas para cumplir con sus fines y responsabilidades y la provisión de servicios públicos tienen que actuar de manera ordenada y secuencial, paso a paso, de manera que el logro de sus resultados sea efectivo. La toma de decisiones y la ejecución de acciones responderán a un ciclo que comprende una adecuada combinación de las funciones administrativas y sustantivas. El ciclo de la gestión pública comprende las
Enviado por jorgesalas / 382 Palabras / 2 Páginas -
Outsourcing
OUTSOURCING Los ejecutivos de hoy en día se enfrentan a una gran cantidad de cambios y tendencias sin precedentes. Estos cambios incluyen la necesidad de ser globales, la necesidad de crecer sin usar más capital, la necesidad de responder a las amenazas y oportunidades de la economía, el envejecimiento de la fuerza laboral, la reducción de costos y batallar por el pensar del consumidor. Parte de estas tendencias actuales es el Outsourcing que es cuando
Enviado por jeymirenata / 969 Palabras / 4 Páginas -
Outsourcing
OUTSOURCING DEFINICION DE OUTSOURCING El outsourcing puede definirse como un proceso en el cual una firma identifica una porción de su proceso de negocio que podría ser desempeñada más eficientemente y/o más efectivamente por otra corporación, la cual es contratada para desarrollar esa porción de negocio. Esto libera a la primera organización para enfocarse en la parte o función central de su negocio. El outsourcing es una herramienta de gestión que por sus características en
Enviado por caron71 / 294 Palabras / 2 Páginas -
OUTSOURCING
CONCLUSIONES 116 Actualmente se está operando un cambio en la orientación de la administración de la empresas del país, cambio al cual no puede ser indiferente el derecho laboral. En efecto, una lectura de las necesidades del empresario, como también de los trabajadores, deben alimentar la legislación laboral para que a través de su normatividad se armonicen y redunden en una mayor productividad y por ende sea el derecho un elemento facilitador del progreso del
Enviado por eyner123 / 1.740 Palabras / 7 Páginas -
Outsourcing
Outsourcing La subcontratación cambio la forma de hacer negocios en las empresas, antes todos los procesos tanto internos como externos de la empresa eran manejados por la misma institución teniendo en cuenta que toda actividad que formara parte de un proceso de la empresa era pagada por la empresa, tanto en maquinaria, tecnología, investigación, empleados, logística, etc. Existen muchas razones por las cuales las empresas deciden subcontratar a otras empresas para que les “ayuden” en
Enviado por apr9440 / 421 Palabras / 2 Páginas