Taller De Liderazgo ensayos gratis y trabajos
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Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1.Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar ? 2. Una de las formas como se mide el desarrollo de las comunidades es por su alto nivel de industrialización y consumo de bienes. ¿Consideras que el medio ambiente en el que nos desenvolvemos nos permite tener los aspectos
Enviado por mhauro / 740 Palabras / 3 Páginas -
Diplomado Taller PEMLE - La Edad De Diofanto
Taller PEMLE LA EDAD DE DIOFANTO 1.- ¿Que concepto se nos vino a la mente sobre el tema La edad de Diofanto? Pensé en su edad como una historia de sus años y al preguntar sobre su edad pudiera ser sobre cualquier cosa, que la edad no solo se refiere a una persona, pude ser no solo sobre Diofanto como matemático. 2.- ¿Que se necesita para resolver? Leer el planteamiento del problema, entenderlo y comprender
Enviado por shemiz / 3.842 Palabras / 16 Páginas -
Producto 2 Taller 2011 2012
Retos del Docente del Siglo XXI MEDIO AMBIENTE. Hoy en día la labor del docente no es solamente transmitir conocimientos a los alumnos, pues la sociedad exige un rol diferente por parte de éste, en el cual es importante crear una conciencia verdadera sobre los daños y el deterioro ambiental que se está viviendo a través de reflexiones y estrategias que los lleve a ser consientes de sus actos, involucrando en estas a los padres
Enviado por shikamora / 351 Palabras / 2 Páginas -
Liderazgo (cuadro Sinoptico)
INTRODUCCIÓN Hace dos o tres décadas atrás se definía los recursos humanos simplemente como aquella que proporcionaba la fuerza laboral a una organización. Actualmente, esa definición ha evolucionado y ahora se considera a los recursos humanos como el estudio que ayuda a las organizaciones a obtener, desarrollar, mantener y conservar el número y el tipo adecuado de colaboradores. Otra definición moderna más concisa nos señala que la administración de los recursos humanos involucra todas las
Enviado por veleza / 3.144 Palabras / 13 Páginas -
PRINCIPIOS DEL LIDERAZGO, CALIDAD Y GESTIÓN
HISTORIA Y PRINCIPIOS DEL LIDERAZGO, CALIDAD Y GESTIÓN La calidad requiere un nuevo tipo de liderazgo, basado en la experiencia y en la convicción personales, y no necesariamente en la escolaridad, edad o rango. El líder; debe apoyar y estimular. Liderazgo La evolución del liderazgo tiene antecedentes en época de los griegos, en la Ilíada de Homero, se estudia a partir de la estrategia militar, la cual lo conduce a la excelencia del guerrero, con
Enviado por drugordo / 1.853 Palabras / 8 Páginas -
Taller De Redacción I
1.-La unidad de lenguaje que tiene sujeto y predicado, verbo en modo personal, pero cuyo sentido es incompleto se de-nomina: A)concordancia. B)tiempo verbal. C)proposición. D)predicado verbal. 2.-Según su libro de texto, el conjunto de dos o más oracio-nes simples unidas por yuxta-posición o coordinación se denomina: A)oración principal. B)oración subordinada. C)oración simple. D)periodo. 3.-¿Cuál de las siguientes opciones contiene una oración compuesta? A)Mi tío Antonio era un hombre escéptico. B)Llevaba una larga y fina cadena
Enviado por Diego69 / 2.067 Palabras / 9 Páginas -
Taller De Distribuciones De Probabilidad Continua
CLASIFICACION DE LAS SOCIEDADES COMERCIALES ANGIE MELISSA GUERRA ZAPATA GUILLERMO MADRIGAL PERTUZ TANIA RUIZ VEGA Trabajo de contabilidad I Presentado a la Lic.: DINA CASTRO RAMOS UNIVERSIDAD DE CÒRDOBA FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS, JURIDICAS Y ADMINISTRATIVAS PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN EN FINANZAS Y NEGOCIOS INTERNACIONALES I I SEMESTRE GRUPO 2 MONTERIA-CÓRDOBA 2010 CLASIFICACIÓN DE LAS SOCIEDADES COMERCIALES 1. SOCIEDAD COLECTIVA Número de Socios: Mínimo de socios: 2; No tiene máximo (Artículo 98 del Código de Comercio).
Enviado por tanruizv / 3.290 Palabras / 14 Páginas -
Unidad 1 - Taller 4 - Creatividad
TALLER 4 – ACTIVIDAD 4 1. Defina un problema y aplique PNI (positivo, negativo, interrogante) PROBLEMA: accidente en área de trabajo. POSITIVO: la empresa cuenta con una serie de reglas y leyes que se deben cumplir a cabalidad. NEGATIVO: el empleado no usa los debidos implementos de seguridad la prevención de accidente. INTERROGANTE: si se cumpliera en su totalidad las leyes de la corporación este accidente se hubiese prevenido y nunca hubiese ocurrido, y sabiéndose
Enviado por Angelamb / 413 Palabras / 2 Páginas -
Taller Sena
Programa Sistemas de Gestión de la Calidad ISO 9001:2008 Modulo: Planificación de un SGC ISO 9000 Centro de Comercio y Servicios Regional Bolívar Modalidad Individual Modulo: Planificación de un SGC ISO 9000 De: José Alejandro Asprilla V. jaasprilla5@hotmail.com Para: Rafael Maya Sanabria (Tutor) Introducción n la última década la calidad se ha convertido en un concepto citado por las principales instituciones públicas y de servicios, en una meta que es buscada de una manera completa;
Enviado por monchito / 2.767 Palabras / 12 Páginas -
Tipos De Liderazgo
TIPOS DE LIDERAZGO EL LIDERAZGO Dentro de la sociedad actual donde la globalización es un elemento que está presente en casi todos los aspectos de la vida social, y donde cada día los individuos que conforman la sociedad deben prepararse y ser los mejores en el área en que se desempeñen debido a la competitividad imperante en los diversos sectores (culturales, económicos, sociales, académicos, políticos, entre otros), es necesario que los sujetos desarrollen actitudes adicionales
Enviado por LYNDAMARISCAL / 5.516 Palabras / 23 Páginas -
Resumen De Las 21 Leyes Del Liderazgo
... tomara llegar ahí y saber a quienes necesitaremos para tener éxito, también hay que reconocer los obstáculos antes de que aparezcan. Debemos de aprender de nuestros éxitos y fracasos. Nuestros éxitos nos muestran nuestros talentos y nuestros fracasos no enseñan en que hemos fallado. si no aprendemos de nuestros errores fracasaremos muchas veces. Si no tenemos fe en lo que hacemos, no podremos alcanzar lo que queremos. También debemos ser realistas no podemos minimizar
Enviado por claudiataborda / 479 Palabras / 2 Páginas -
ADMINISTRACION Y LIDERAZGO
ADMINISTRACIÓN Y LIDERAZGO. Las personas pasan la mayor parte del tiempo tratando de planear la forma como van a desarrollar sus actividades, planean la manera como van a alcanzar sus metas y otras actividades menos importantes, y a veces gastan mas tiempo tratando de organizar su tiempo; pero también existen personas metódicas que logran organizar su tiempo de tal forma que logran sus objetivos y los desarrollan efectivamente. El modulo de administración se complementa muy
Enviado por gus1961 / 10.418 Palabras / 42 Páginas -
Liderazgo
El Liderazgo Tras planificar el futuro deseado y la forma de alcanzarlo, hay que hacer que todo lo que se ha decidido, se realice. Para gestionar una organización es necesario el liderazgo. En casi todos los grupos sociales hay líderes, incluso podría decirse que son necesarios para la propia existencia de los grupos. Su función es la de armonizar e ideas para que el grupo tenga un rumbo y sentido. El liderazgo permite que las
Enviado por jimenita61 / 2.376 Palabras / 10 Páginas -
Introduccion A Procesos Pedagojicos Respuestas Del Taller 5
TALLER 5 1. REALICE UN RESUMEN EJECUTIVO DE LAS SIGUIENTES LECTURAS: • FILOSOFIA INSTITUCIONAL • CONSTRUCCION DE ACUERDOS • EL PLAN DE FORMACION • EVALUACION DEL APRENDIZAJE • LOS PLANES DE MEJORAMIENTO. 2. TENIENDO EN CUENTA LA LECTURA “CARACTERIZACION DE LOS ESTUDIANTES”, DESARROLLE EL SIGUIENTE TALLER. a.- En base a la lectura caracterización de los estudiantes, identifique en cada caso las etapas del desarrollo cognitivo según Piaget. • El niño comienza a liberarse de su
Enviado por d2mask2000 / 2.271 Palabras / 10 Páginas -
Taller De Etica
Introducción.- Hoy en día no podemos dejar de obviar la idea de que el Medio Ambiente forma parte del discurso de nuestra sociedad occidental. Es normal encontrarnos con noticias en periódicos y demás medios de comunicación audiovisuales que hacen referencia a la más que clara situación de degradación que éste sufre, así como a la necesidad de una rápida intervención -tanto individual como colectiva- que tenga como objetivos primordiales la preservación del M.A. y la
Enviado por magoitza / 476 Palabras / 2 Páginas -
Taller Semana 4
INFORME TALLER 1 DE BIOLOGIA CELULAR TEMA Bioseguridad y Microscopía en el laboratorio Objetivos generales 1. Conocer y aplicar las normas de bioseguridad en el laboratorio de biología 2. Reconocer y manejar el microscopio óptico compuesto a través de una práctica de laboratorio Objetivos específicos 1. Utilizar de forma adecuada los elementos protección personal requeridos en el laboratorio. 2. Aplicar las normas de bioseguridad durante nuestra permanencia en los laboratorios 3. Crear autoconciencia del cuidado
Enviado por 3125884045 / 2.126 Palabras / 9 Páginas -
Liderazgo
Desarrollo delk liderazgo Negociación La negociación se puede definir como la relación que establecen dos o más personas en relación con un asunto determinado con vista a acercar posiciones y poder llegar a un acuerdo que sea beneficioso para todos ellos. La negociación se inicia cuando hay diferencias en las posiciones que mantienen las partes. Si estas posiciones fueran coincidentes no haría falta negociar. La negociación busca eliminar esas diferencias, normalmente acercando las posiciones gradualmente
Enviado por dfacosta25 / 435 Palabras / 2 Páginas -
TALLER DE BIOLOGIA
PRUEBA DE BIOLOGIA En el laboratorio de un colegio se realiza un estudio para investigar el efecto de las condiciones ambientales en el metabolismo y en la tasa de reproducción de diferentes especies de microorganismos aisladas de una muestra de suelo de una ciénaga de Colombia. El primer aspecto que deben resolver los estudiantes es la identificación de las condiciones óptimas para el crecimiento de un tipo de bacteria que abunda en la ciénaga. Para
Enviado por 1118288087 / 1.897 Palabras / 8 Páginas -
Unas Cuantas Leyes De Liderazgo
LA LEY DEL MAGNETISMO Usted sólo atrae a personas como usted ¿Cómo quisiéramos que fuera la gente que trabajara con nosotros?, ¿Cómo quisiéramos que fueran nuestros discípulos?, ¿Quieres que tus discípulos lleguen a ser grandes líderes? Muchas veces nos preocupamos por pedirle mucho a Dios la calidad de personas y las cualidades que deben tener esas personas que andamos buscando, nos concentramos mucho en tratar de encontrarlos pero la gran verdad es que eso no
Enviado por wilalex384 / 1.058 Palabras / 5 Páginas -
Taller Semana 3 Auditorias
TALLER SEMANA 3. ¿Cómo se llevan a cabo las auditorías internas? APRENDIZ: LAURA CARMENZA CAMARGO ESLAVA EMAIL: Lau_1727@yahoo.com FECHA: 15 de agosto de 2011 CODIGO CURSO: 251336 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. El taller debe ser enviado al Tutor por el link “ACTIVIDADES” en el enlace “ver/completar actividad….” Taller a
Enviado por lau_1727 / 1.382 Palabras / 6 Páginas -
Taller Del Libro De Ruth
IGLESIA EL SHADDAI MISION INTERNACIONAL CRISTIANA Instituto Bíblico y Ministerial El Shaddai SEGUNDO AÑO MATERIA LIBROS HISTORICOS TALLER LIBRO DE RUT Docente: Sixyel Castañeda Alumno: Luis Eduardo Peralta Candanoza Barranquilla 26 de febrero de 2011 1. ¿Quiénes son los personajes principales y secundarios de este libro? Los personajes principales son: Rut y Noemí Y los secundarios son: Elimelec y Booz 2. ¿Cuál es el principal mensaje espiritual de esta obra? Amor, Agradecimiento y Obediencia. Enseña
Enviado por luisperalta / 508 Palabras / 3 Páginas -
Taller 4 Salud Ocupacional
1, Organiza los Formatos de inspección en que consignó los factores de riesgo hallados las actividades del módulo anterior Grupo Factor Riesgo Factor de riesgo Fuente Factor Riesgo Secion afectada Puestos afectados N° de Expediente Grado de peligro Resultado Metodo de control instalado Metodo de control reconectado 6 Inseguridad tipo locativo 6 L Estados de paredes, ventanas Falta de pintura, arreglos de grietas Oficina secretaria Secretaria 2 P.E.C 3 5 5 150 F.M.H 0 0
Enviado por vanessa10 / 862 Palabras / 4 Páginas -
Taller Del Sena Planificación Familiar
ACTIVIDAD 1 Enviado por: María José Gutiérrez Zuleta. Código: 251885 Realiza la lectura de la Resolución 412 de 2000 y de la Norma técnica para la Atención en Planificación Familiar; estos documentos los encontrarás en el botón Documentos – Semana 1. Una vez realizada la lectura de los materiales anteriormente mencionados, desarrolla las preguntas que encuentras a continuación: 1. ¿En qué consisten los siguientes conceptos? • Ley: es una norma y está establecida por una
Enviado por marjo / 531 Palabras / 3 Páginas -
Planificacion Taller Proyectos Informaticos Base Hardware
PLANIFICACIÓN LECTIVA HASTA 2010 NOMBRE DEL MÓDULO: INFORMÁTICA APLICADA A LA ADMINISTRACIÓN. UNIDAD DE COMPETENCIA: Al finalizar el módulo, los participantes serán capaces de Desarrollar aplicaciones informáticas para la administración basadas en planillas electrónicas de datos. DURACIÓN MODULO: 54 Horas Pedagógicas NOMBRE DE UNIDAD DE APRENDIZAJE: EXCEL BÁSICO OBJETIVO: Desarrollar aplicaciones informáticas para la administración basadas en planillas electrónicas de datos. Nº UNIDAD DE APRENDIZAJE: 1° UNIDAD DURACIÓN: 32 Horas Pedagógicas DOCENTE: Francisco Díaz Rojas
Enviado por mycrof / 995 Palabras / 4 Páginas -
Tipos De Taller
La organización y función de cada taller depende, como es natural, el nivel en que se aplica escuela o facultad, tipo de carrera, nivel de participación e implicación de maestros y alumnos, etc. Será la base para determinar la forma concreta de realización. Sin embargo, a partir de la sistematización de diferentes experiencias es posible hacer algunas consideraciones generales y establecer algunas pautas acerca de el modo de organizar y hacer funcionar el taller. Hay
Enviado por ITZIAR / 807 Palabras / 4 Páginas -
LIDERAZGO
INTRODUCCION En el presente trabajo hablaremos sobre el liderazgo, sus características y la manera en que influyen en sus seguidores; así como, de tres personas que yo considero han sido líderes importantes; los tres tienen diferentes personalidades y lucharon por diferentes causas, así como el poder y control que tuvieron sobre la gente que los seguía, los dos primeros buscando la paz, respeto, igualdad y armonía entre individuos y países y el otro con el
Enviado por celeste1969 / 1.457 Palabras / 6 Páginas -
LIDERAZGO
El liderazgo es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un conjunto de personas, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. En la administración de empresas el liderazgo es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma eficaz y
Enviado por JAZMINE / 2.661 Palabras / 11 Páginas -
EL TALLER Y EL CRONOMETRO CORIAT, BENJAMIN
EL TALLER Y EL CRONOMETRO CORIAT, BENJAMIN Durante la lectura de este libro, me quedo claro que nos muestra de manera singular el crecimiento y desarrollo de la industria con sus altas y bajas, tomando el tiempo como apoyo. Nos hace ver que antes de que la industria se creara tal como ahora la conocemos, todo el trabajo se encontraba dividido en gremios donde los padres enseñaban el trabajo a sus hijos, o sea que
Enviado por angelvillalva / 2.037 Palabras / 9 Páginas -
Cartilla 1 Salud Ocupacional Sena . Preguntas Y Taller
RESPUESTAS: BUZÓN DE TRANFERENCIA DIGITAL ¿Qué es la salud en su contexto general? R:/ Es una persona sana es aquella que no tiene un mal físico que le impida valerse por sí misma. ¿Por qué es indispensable conservarla como condición indispensable para lograr las metas que nos hemos fijado en la vida? R:/ por q si no estas bien en salud, no podras desempeñarte completamente o nada en lo que tenias planeado y es mas
Enviado por ANGymily / 1.492 Palabras / 6 Páginas -
Cartilla 2 Salud Ocupacional Sena . Preguntas Y Taller
PREGUNTAS A RESOLVER 1. TODO RIESGO IMPLICA PELIGRO? Si todo riesgo implica peligro, pero a veces no sabemos como enfrentar ese peligro y nos dejamos llevar por miedo y el pánico y no podemos solucionar nada y el peligro nos conlleva a situaciones en donde hasta donde se pierde la vida por no prevenir ese riesgo. 2. LOS FACTORES DE RIESGO SON LOS MISMOS EN TODOS LOS LUGARES. No, los factores de riesgo se dan
Enviado por ANGymily / 662 Palabras / 3 Páginas -
Cartilla 3 Salud Ocupacional Sena . Preguntas Y Taller
PREGUNTAS ACTIVIDAD 3 1. ¿Cómo prevenir los riesgos ocupacionales en su empresa? Primero hay que identificar los riesgos, para así prevenirlos y evitarlos; Se trata, en resumen, de definir, establecer y desarrollar en las empresas Sistemas de Gestión para la Previsión de Riesgos Laborales de manera formen parte de la gestión integrada de las organizaciones. 2. ¿Existe alguna metodología para encontrarlos y evitarlos? Conociendo el lugar de trabajo, buscando e investigando los posibles riesgos. Se
Enviado por ANGymily / 1.266 Palabras / 6 Páginas -
Cartilla 5 Salud Ocupacional Sena . Preguntas Y Taller
PREGUNTAS ACTIVIDAD 5 1. ¿Por qué se presentan los accidentes de trabajo? Los accidentes debido a causas de orden administrativo, especialmente por fallas en el control de la ejecución del trabajo, las cuales a su vez generan las causas llamadas básicas o de origen. Estas últimas a su vez, crean las causas inminentes que hacen que se materialice el accidente de trabajo. Los accidentes ocurren porque la gente comete actos incorrectos o porque los equipos,
Enviado por ANGymily / 1.394 Palabras / 6 Páginas -
Taller Semana 2 Clases De Sistemas De Gestion
Taller Semana 2. Clases de Sistemas de Gestión. Datos del Aprendiz Nombres y Apellidos JAZMIN KARELLY PEÑA CACERES Código Curso 253277 Documento de Identidad 635510 Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono “ACTIVIDADES-SEMANA2-TALLER 2”. Descripción del Taller: Es importante que Usted como responsable del proceso de Gestión de la Calidad en su empresa, identifique, conozca y seleccione los sistemas de
Enviado por jazminkp84 / 1.892 Palabras / 8 Páginas -
Taller Semana Dos
Taller Semana 2. Clases de Sistemas de Gestión. Datos del Aprendiz Nombres y Apellidos Código Curso 254214 Documento de Identidad Ponderación: Este taller tiene un valor de 15 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono “ACTIVIDADES-SEMANA 2/ ENVIO TALLER 2”. Descripción del Taller: Es importante que Usted como responsable del proceso de Gestión de la Calidad en su empresa, identifique, conozca y seleccione los sistemas de gestión que
Enviado por pollolocoarroyo / 2.090 Palabras / 9 Páginas -
Taller Costos
1.El director general de Creaciones Luz, S. A, dedicada a la fabricación de lámparas, presenta el estado unitario de costos de producción, al 31 de diciembre del 2004, para que se obtenga un estado de resultados con el sistema de costeo directo y otro con el de costeo absorbente. Materiales $40 Mano de obra 30 Costos Fijos de Fabricación 20 Costos variables de Fabricación 10 Costos de Producción total $100 Gastos Fijos de administración 30
Enviado por jjmario69 / 1.299 Palabras / 6 Páginas -
El Líderazgo De Nehemías
Introducción El tercer regreso: Nehemías El Libro de Nehemías contiene la historia de los judíos que regresaron a Judá después de la cautividad Babilónica. Este alto funcionario en la corte persa de Artajerjes pidió el gobierno de Judá, para poder reconstruir los muros de Jerusalén. Llegó a Judá cerca del 446 a.C., casi 100 años después de que el primer grupo de exiliados había regresado. Nehemías despertó el entusiasmo de los judíos por el proyecto,
Enviado por joshpk15 / 2.257 Palabras / 10 Páginas -
Taller 6 Sena
Taler°6 1. Relacione 5 cosas que pierde y 5 que gana en el proceso para afrontar y solucionar problemas COSAS QUE SE PIERDEN: * Cuando tenemos un problema, sino lo sabemos manejar lo primero que perdemos es la calma, la tranquilidad de nuestra vida. * Si sabemos desarrollar muy bien un problema no perdemos nada, pero si por el contrario no lo sabemos solucionar se convertirá en uno más grande. Para esto debemos hacer un
Enviado por yessposada / 1.296 Palabras / 6 Páginas -
Taller Semana 1 Salud
TALLER DE SEMANA 1: SALUD Y TRABAJO • Que es salud en su contexto general? -Es el estado de completo bienestar físico y mental donde se encuentra el cuerpo humano • Elabore un comentario sobre la relación salud, trabajo y enfermedad -bueno para tener una muy buena salud uno debe tener un muy buen trabajo físico y alimentación porque si no tienes buenos hábitos alimenticios y un contaste trabajo tu cuerpo se debilita y es
Enviado por hmao999 / 521 Palabras / 3 Páginas -
Principios Del Liderazgo Personal
PRINCIPIOS DEL LIDERAZGO PERSONAL (SEGUNDO HÁBITO) Autor: perla noguera ENSAYO En el acontecer de la vida del hombre, son innumerables las situaciones a las que se enfrenta, algunos de estos momentos pueden resultar realmente traumáticos. No obstante, de una u otra forma, es la misma persona la que sin percatarse propicia encuentros y escenarios en los que se le hace difícil tomar decisiones o asumir una posición que no este en contra de sus principios.
Enviado por perlanoguera / 1.736 Palabras / 7 Páginas -
Liderazgo Femenino
El liderazgo femenino Tener confianza en sí mism@ e iniciativa, capacidad de adaptación y flexibilidad, motivación e intuición, practicar una escucha activa y una buena empatía son los ingredientes básicos de nuestra Inteligencia Emocional; y como el mismo David Goleman pronostica: “Para el liderazgo, la Inteligencia Emocional es el 90% de lo que separa a las estrellas del promedio”. Todo parece indicar que estamos ante una nueva concepción del liderazgo, en la que la creatividad
Enviado por merai / 2.748 Palabras / 11 Páginas -
Taller Semana 1 Salud Ocupacional
RESPUESTAS A PREGUNTAS DE CARTILLA No 1 ¿Qué es la salud en su contexto general? Bueno luego de leer el texto para mí la salud tiene que ver con el equilibrio de los tres aspectos de la salud de un individuo como son estos la salud mental, física y social ya que la ausencia o deficiencia de uno de estos hace que sea afectada la salud, y es afectada cuando uno de estos tres elementos
Enviado por joseluisriascos / 322 Palabras / 2 Páginas -
Taller Semana 1 Sena Salud Ocupacional
TALLER SEMANA 1 1) Considero que además del aspecto físico, mental y social es necesario destacar el entorno, si es o no saludable ya que es fundamental para su éxito personal, para así garantizar un mejor bienestar que satisfaga sus necesidades y sea sostenible en el tiempo. 2) El medio en que vivimos es de vital importancia para mantener una sociedad equilibrada y lo que podría faltar para lograr ese bienestar serian elementos ambientales que
Enviado por mercesofi / 1.047 Palabras / 5 Páginas -
MODULO 1 SALUD Y TRABAJO TALLER
MODULO 1 SALUD Y TRABAJO TALLER 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar?. A pesar de que se pensaría que el ser humano este en perfecto equilibrio pienso que ello no sería suficiente ya que el ser humano debe interactuar con el Medio Ambiente en que s e desenvuelva y/o desarrolle su actividad laboral
Enviado por DIANASCHAPARRORO / 742 Palabras / 3 Páginas -
MODULO 1 SALUD Y TRABAJO TALLER
MODULO 1 SALUD Y TRABAJO TALLER 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar?. A pesar de que se pensaría que el ser humano este en perfecto equilibrio pienso que ello no sería suficiente ya que el ser humano debe interactuar con el Medio Ambiente en que s e desenvuelva y/o desarrolle su actividad laboral
Enviado por DIANASCHAPARRORO / 742 Palabras / 3 Páginas -
Taller De Fisica
TALLER EXPERIMENTAL 1. Segunda Ley de Newton. Toda aceleración es producida por una fuerza. Es decir, que si observamos un movimiento acelerado podemos afirmar que allí tenemos una fuerza que actúa sobre el objeto que estamos estudiando. Los objetivos que busca este taller experimental son: • Verificar el cumplimiento de la segunda ley de Newton mediante el montaje experimental mostrado. • 2. Efectuar mediciones de aceleración mediante el montaje experimental. Cuestionario ¿Qué es aceleración?. La
Enviado por lydabibianamarin / 3.634 Palabras / 15 Páginas -
TALLER DE CIENCIAS SOCIALES
SISTEMAS DE NUMERACION El Sistema de Numeración Egipcio Desde el tercer milenio A.C. los egipcios usaron un sistema deescribir los números en base diez utilizando los geroglíficos de la figura para representar los distintos ordenes de unidades. Se usaban tantos de cada uno cómo fuera necesario y se podian escribir indistintamente de izquierda a derecha, al revés o de arriba abajo, cambiando la orientación de las figuras según el caso. Al ser indiferente el orden
Enviado por pardo183 / 829 Palabras / 4 Páginas -
Liderazgo
LIDER AUTOCRATICO De origen griego, la palabra autocracia significa gobernarse a sí mismo, es decir, el poder ilimitado en las manos de una sola persona. Las autocracias son, entonces, formas de organización en donde el poder de decidir lo tiene una persona o un grupo de personas. La autocracia donde la autoridad manda de acuerdo a su propia voluntad, sin considerar la de los demás. Por ello los lideres autocráticos: • • Determinan todas las
Enviado por yany / 928 Palabras / 4 Páginas -
Lider Y Liderazgo
INTRODUCCION El principal objetivo de un programa de Salud Ocupacional es proveer de seguridad , protección y atención a los empleados en el desempeño de su trabajo. El incremento en los accidentes en los laboratorios clínicos, algunos mas serios que otros, debido entre otras cosas al manejo de muestras potencialmente contaminadas, reactivos peligrosos, materiales de uso delicado, infraestructuras inadecuadas y en alguna medida por fallas humanas, hacen necesario que todo laboratorio pueda contar con un
Enviado por beaverhausen1981 / 1.772 Palabras / 8 Páginas -
Liderazgo Y Comunicacion
INTRODUCCIÓN El mayor problema de la sociedad, yace en la falta de dirección, planeación, ejecución y control de actividades que pretendan el desarrollo de un grupo y el logro de unas metas en común. Es ahí donde se hace necesario, que surjan personas capacitadas y motivadas para facilitar procesos de cambio y desarrollo social. En el campo del liderazgo no hay mayor talento que la capacidad de comunicación de una persona. No importa en un
Enviado por ilgresanchez / 2.734 Palabras / 11 Páginas -
Leyes Irrefutablesd Del Liderazgo
Señor haz de nuestro hogar el sitio de tu hogar, que cada dia que amanezca nos bendigas, Que cada noche nos encuentre con mas amor de esposos. Que lo que hicimos de nuestros hijos sea lo que tu anhelas, que Hagamos de nuestro amor un motivo para amarte mas. Y que cuando llegue el dia de ir a tu encuentro,nos concedas el Estar unidos para siempre en ti. Gregoria, Ricarda, Paola, Juana, Ma.Felix, Margarita, Teresa,
Enviado por dertoli / 265 Palabras / 2 Páginas