Cuestionario 2 De Administracion De Reyes Ponce ensayos gratis y trabajos
Documentos 1 - 50 de 58.509 (mostrando primeros 1.000 resultados)
-
Cuestionario 2 Administracion De Empresa - Reyes Ponce
Cuestionario 2 1.- ¿Considera usted que tiene alguna utilidad práctica la distinción entre administración pública y administración privada? R=necesariamente tienen que aplicarse reglas muy diversas en ambos tipos de administración 2.-Mencione algunos ejemplos típicos de administración pública y otros de administración privada R= en la administración pública la compulsión sobre las personas es posible en la privada todo se deriva de la capacidad de convencer y entusiasmar 3.- ¿Considera usted que alguno de los criterios
Enviado por netoten / 1.317 Palabras / 6 Páginas -
Cuestionario 2 Administración De Empres Reyes Ponce
Negocios / Cuestionario 2 Administracion De Empresa - Reyes Ponce Cuestionario 2 Administracion De Empresa - Reyes Ponce Trabajos: Cuestionario 2 Administracion De Empresa - Reyes Ponce Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 2.474.000+ documentos. Enviado por: netoten 21 octubre 2013 Tags: Palabras: 1317 | Páginas: 6 Views: 725 Leer Ensayo Completo Suscríbase Cuestionario 2 1.- ¿Considera usted que tiene alguna utilidad práctica la distinción entre administración pública y administración privada? R=necesariamente
Enviado por brianda_gpe / 518 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario capitulo 6 Administracion moderna reyes ponce
Preguntas exposición Administración y contabilidad ISHC18A PRESENTA: No. CTRL ALUMNO ROL DESEMPEÑADO IS21111349 Rosales Fernández Juan Emmanuel Responsable Patlán Raya Andrés Irapuato, Gto., a 23 de febrero de 2022 Preguntas de sexta exposición. 1. ¿Por qué considera usted de importancia el concepto de empresa? R= Por que de alguna manera se necesita explicar organismo administrativo. 2. ¿Cree usted que la administración referida a las empresas tomara características especiales? ¿Cuáles serán estas a su juicio? R=
Enviado por asfhdasd safgasklfg / 729 Palabras / 3 Páginas -
Agustín Reyes Ponce, Administración Moderna
Administración Moderna Agustín Reyes Ponce. La administración científica le da poca importacia a las prioridades del hombre, su enfoque son basicamente las tareas de organización y ejecución asi como los factores directamente relacionados con el cargo y la función que cada trabajador realiza; asimismo, esta escuela propone que sea aplicado el método de la ciencia a los problemas que se dan o llegaran a sucitarse dentro de la administración de un lugar determinado, es decir,
Enviado por hectorramiro / 911 Palabras / 4 Páginas -
Administracion Segun Augustin Reyes Ponce
ADMINISTRACION Definición (Agustín Reyes Ponce): Administración es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social. Administración de empresas es la técnica que busca lograr resultados de máxima eficiencia en la coordinación de las cosas y personas que integran una empresa. Características de la administración 1. Su universalidad. El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe un organismo social, porque en él tiene
Enviado por Jesy.Rdz / 824 Palabras / 4 Páginas -
Proporcione la definición de la administración según Reyes Ponce
1. Proporcione la definición de la administración según Reyes Ponce: R: “La Administración es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficacia en las formas de estructurar y manejar un organismo social”. 2. Cuáles fueron las tres aportaciones para la administración que se dieron en sumeria? R: 1. Primeros en tener escritura 2. Aparición del estado y estratificación social y económica. 3. existió una dualidad entre el templo 3. Mencione tres características o
Enviado por abii05 / 1.813 Palabras / 8 Páginas -
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, REYES PONCE AGUSTÍN
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, REYES PONCE AGUSTÍN RESUMEN RAZONES Y PROBLEMAS DE ESTUDIO Nuestro estudio se refiere a un aspecto específico de esa administración: el de la empresa privada, El concepto de empresa es uno de los más usados en la actualidad, sin embargo es uno de los conceptos más difíciles por hallarse en plena evolución, usado en una gran cantidad de leyes mercantiles, fiscales, del trabajo, etc. La idea de empresa es un concepto analógico
Enviado por Papiturrin / 1.223 Palabras / 5 Páginas -
Cuestionario de análisis de puestos de agustin reyes ponce.
I MODELO DE CUESTIONARIO PARA RECOGER DATOS PARA EL ANÁLISIS DE PUESTOS 1. Nombre Del puesto____________________________ clave_______________ ¿Suelen dárseles otros? a) En la empresa ______________ _______________________ b) En otras _______________ _______________________ ¿Hay empresas en otros puestos muy semejantes? ¿En que difieren del que se analiza? ¿Cuáles? Diferencia __________________________ _____________________________ __________________________ _____________________________ __________________________ _____________________________ 1. Ubicación: Ubicación: __________________________________________ Departamento: __________________________________________ Sección a que pertenece: __________________________________________ Secciones a su cargo : __________________________________________ Puesto bajo su mando: _______________________________
Enviado por Gustavo Nuñez / 6.339 Palabras / 26 Páginas -
Cuestionario Administracion De La Produccion
1.- ¿Qué es administración de operaciones? Es la responsable de la producción de los bienes o servicios de las organizaciones. Toma decisiones relacionadas con la función de operaciones y los sistemas de transformación que se utilizan. 2.- ¿Qué es administración de la producción? Es la administración de los recursos productivos de la organización. Se encarga de la planificación, organización, dirección, control y mejora de los sistemas que producen bienes y servicios. 3.- ¿Cuál es la
Enviado por taniadrums / 1.521 Palabras / 7 Páginas -
Concepto Administrativo De Reyes Ponce
Conceptos Administrativos de Reyes Ponce Reyes Ponce define así a la Administración: "El conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un órgano social". Su obra Administración de Empresas se desarrolla bajo el enfoque del Proceso Administrativo donde el autor divide en dos partes este proceso: PREVISIÓN. Consiste en la determinación de lo que se desea lograr por medio de una organización, y la investigación y valoración
Enviado por gerardd.mdg / 561 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario Administracion
1.Como define usted la administración? Defiere su definición de la presentada en el libro? Explique. Es la que tiene el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz; es decir, lograr los objetivos con el empleo de la mínima cantidad de recursos. Una buena administración, conlleva a un acertado control y direccionamiento de mejores estándares. Difiero de la definición del libro ya que no necesaria mente el gerente
Enviado por kafideza / 657 Palabras / 3 Páginas -
Biografía de Agustín Reyes Ponce
AUTORES LATINOAMERICANOS Y MEXICANOS AGUSTÍN REYES PONCE • Definición de administración para Reyes Ponce “Conjunto sistemático de reglas que llevan a lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social” • Biografía de Agustín Reyes Ponce Nació en Puebla el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988 Proveniente de la familia Ponce de León Se graduó con honores como licenciado
Enviado por christian_007 / 545 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario Administracion
¿Cuáles son los pasos realizados por la administración científica? • Organización: se refiere a reemplazar los métodos de trabajo que no dan resultado . • Selección y capacitación del trabajador: se refiere a tener el personal idóneo en un cargo según las capacidades del mismo, dando así un bienestar al trabajador. • Cooperación entre jefaturas y trabajadores: se refiere a que los trabajadores y empleadores tengan los mismos intereses, para lograr este punto, se propone
Enviado por hangelmio / 358 Palabras / 2 Páginas -
Admon Reyes Ponce
Administration publica y privada En la clasificación de la administración de presentan dos grandes partes la administración publica y privada la primera de estas es para cuando se trata de obtener la máxima eficiencia en un organismo social de orden publico y la segunda es cuando se busca la máxima eficiencia en un organismo privado de esto se deriva el problema de distinguir el carácter publico del privado ya que las normas y reglas usadas
Enviado por ruli / 1.324 Palabras / 6 Páginas -
Cuestionario administración
Cuestionario: 1. Muestra y explica el párrafo de varios autores. Koontz y O’Donnell nos da la siguiente definición de administración: “La dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes”. V. Clushkov: "Es un dispositivo que organiza y realiza la trasformación ordenada de la información, recibe la información del objeto de dirección, la procesa y la transmite bajo la forma necesaria para la gestión,
Enviado por adrya / 1.782 Palabras / 8 Páginas -
La Planeacion, Agustin Reyes Ponce
LA PLANEACION CONCEPTO E IMPORTANCIA DE LA PLANEACION Su concepto Ya se mencionó que mientras la previsión estudia “lo que puede hacerse” “prevé” las condiciones en que deberá desarrollarse la futura acción administrativa con base en esas previsiones, la planeación fija con precisión “lo que va a hacerse”. Por lo tanto, la planeación consiste en fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo los principios que habrán de orientarlo, la secuencia de
Enviado por delissa / 8.318 Palabras / 34 Páginas -
Cuestionario Administración Cap. 1 Al 5
1. es el proceso de diseñar y mantener un ambiente don individuos que trabajan juntos en grupos, cumplen metas especificas de manera eficiente. Administración 2. como gerentes, las personas realizan las funciones gerenciales de: Planear, Organizar, integrar personal dirigir y controlar. 3. cual es la meta de todos los gerentes: crear un superávit. 4. lo definimos como un grupo de personas que trabajan juntas para crear un superávit: organización 5. las cinco funciones gerenciales alrededor
Enviado por iess / 1.642 Palabras / 7 Páginas -
PROCESO ADMINISTRATIVO REYES PONCE
Proceso Administrativo De Reyes Ponce • Agustín Reyes Ponce "Todo proceso administrativo, es de suyo único, forma un continuo inseparable en el que cada parte, cada acto, cada etapa, tienen que estar indisolublemente unidos con los demás, y que, además, se dan de suyo simultáneamente." El proceso administrativo en su concepto más sencillo es "la administración en acción". La administración comprende varias funciones o etapas necesarias de conocer para aplicarlas a cualquier estructura, al conjunto
Enviado por lochineca / 2.097 Palabras / 9 Páginas -
Agustin Reyes Ponce
Sus obras son la base de una teoría ecléctica latina completa, su trabajo se establece dentro de las Escuelas del Proceso Administrativo, La Administración de Personal e introduce el concepto "Administración por Objetivos". Algunas de sus obras: • Administración de Empresas "Teoría y Práctica 1a parte (mecánica)" • Administración de Empresas "Teoría y Práctica 2da parte (dinámica)" • Administración Moderna • Administración por Objetivos • Administración de Personal "Relaciones Humanas" • Administración de Personal "Sueldos
Enviado por dulce_conalep / 376 Palabras / 2 Páginas -
Proceso administrativo de reyes ponce
El proceso administrativo de reyes ponce AGUSTIN REYES PONCE Agustín Reyes Ponce divide el proceso administrativo en dos partes: la etapa mecánica que comprende la Previsión, la Planeación y la organización y la etapa dinámica que incluye la integración de recursos, básicamente los humanos, la Dirección y el Control. La Previsión es, dice Reyes Ponce: El elemento de la administración en el que , con base en las condiciones futuras en que una empresa habrá
Enviado por casper91 / 720 Palabras / 3 Páginas -
Agustín Reyes Ponce
Agustín Reyes Ponce "Todo proceso administrativo, es de suyo único, forma un continuo inseparable en el que cada parte, cada acto, cada etapa, tienen que estar indisolublemente unidos con los demás, y que, además, se dan de suyo simultáneamente." El proceso administrativo en su concepto más sencillo es "la administración en acción". La administración comprende varias funciones o etapas necesarias de conocer para aplicarlas a cualquier estructura, al conjunto de las etapas se conoce con
Enviado por jarixa05 / 270 Palabras / 2 Páginas -
Cuestionario Administracion
La filosofía de la administración La filosofía de la administración es una combinación de creencia y de práctica, destinada a lograr una mejor ejecución de la misma, combina y demanda más campos de conocimientos, mayores y más diversas habilidades en comparación a otras ocupaciones en administración si hay algo que merezca ser cuidado, es la persona humana ya que esta es la razón de ser de las empresas pues sin ellas simplemente las empresas no
Enviado por / 720 Palabras / 3 Páginas -
Tareas Cuestionario Administracion
Ciencia / Cuestionario Administracion Cuestionario Administracion Ensayos de Calidad: Cuestionario Administracion Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 1.086.000+ documentos. Enviado por: kafideza 28 enero 2012 Tags: Palabras: 657 | Páginas: 3 Views: 984 Leer Ensayo Completo Suscríbase 1.Como define usted la administración? Defiere su definición de la presentada en el libro? Explique. Es la que tiene el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz;
Enviado por yonoce / 485 Palabras / 2 Páginas -
Cuestionario Administracion
1.Como define usted la administración? Defiere su definición de la presentada en el libro? Explique. Es la que tiene el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz; es decir, lograr los objetivos con el empleo de la mínima cantidad de recursos. Una buena administración, conlleva a un acertado control y direccionamiento de mejores estándares. Difiero de la definición del libro ya que no necesaria mente el gerente
Enviado por / 535 Palabras / 3 Páginas -
CUESTIONARIO ADMINISTRACION MODERNA
1. Función gerencial que se define como cubrir y mantener cubiertas las posiciones en la estructura de la organización. Debe estar ligada al establecimiento de estructuras de roles y posiciones. Integración de personal 11.308 2. Llamado también organigrama de reemplazo de administradores, es el organigrama de una unidad con las posiciones gerenciales indicadas y ligadas a la posibilidad de promoción de cada ocupante. Organigrama de inventario 11.311 3. Principio que propone que las posiciones vacantes
Enviado por MiishiiC1990 / 442 Palabras / 2 Páginas -
Conceptos Administrativos de Reyes Ponce
Conceptos Administrativos de Reyes Ponce Reyes Ponce define así a la Administración: "El conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un órgano social". Su obra Administración de Empresas se desarrolla bajo el enfoque del Proceso Administrativo donde el autor divide en dos partes este proceso: PREVISIÓN. Consiste en la determinación de lo que se desea lograr por medio de una organización, y la investigación y valoración
Enviado por jafaneite / 1.409 Palabras / 6 Páginas -
Agustin Reyes Ponce
Agustín Reyes Ponce Nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Fue Director y Profesor Fundador - Huésped en diversas Universidades de México, Perú, Colombia y Venezuela. Estudio Se graduó con honores como Licenciado en
Enviado por adan_paz / 1.021 Palabras / 5 Páginas -
CUESTIONARIO ADMINISTRACION
LA ADMINISTRACION • CONCEPTO: La Administración es la ciencia social y técnica que se ocupa de la planificación, organización, dirección y control de los recursos humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, entre otros de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo esto de los fines que persiga la empresa u organización. • OBJETIVOS: Existen tres objetivos que señalo a continuación como los más
Enviado por rapb / 1.726 Palabras / 7 Páginas -
Agustin Reyes Ponce
Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyó de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas en varios países latinoamericanos durante
Enviado por midier / 272 Palabras / 2 Páginas -
Cuestionario Administracion Moderna 1
Cuestionario Administración Moderna I 01. Etapa de la Administración que se enfoca en la misión, visión, metas, objetivos y de todas las estrategias que son necesarias para alcanzarlos a. Ejecución b.Organización c.Planeación d.Dirección e. Control 02. Es el paso de una empresa concentrada en el mercado local a una que fabrica y vende productos por todo el mundo a.Regionalización b.Globalización c.Diversificación d.Integración Vertical e.Integración Horizontal 03. Según la teoría conductual, que influye enormemente en la
Enviado por PACEOLO2014 / 794 Palabras / 4 Páginas -
Cuestionario Administracion
Cuestionario CAPITULO 1 1- Los diferentes niveles de organización son: administradores de alto nivel, administradores de nivel intermedio, supervisores de primera línea. 2- Las funciones de la administración: es la organización útil y clara del conocimiento facilita el análisis de la administración. 3- Es el proceso creativo que se enfoca en la noción de identificar oportunidades de mercado y necesidades de no satisfechas: ESPIRITU EMPRENDEDOR. 4- Que es la empresa: se refiere al negocio una
Enviado por aevasquez1988 / 3.072 Palabras / 13 Páginas -
Agustin Reyes Ponce
AGUSTIN REYES PONCE Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, más conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Angeles el 12/04/1916 y murió en ciudad de México el 22/10/1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericanas. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyó de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas en varios países latinoamericanos durante la segunda mitad del
Enviado por elly23 / 925 Palabras / 4 Páginas -
Cuestionario Administracion Moderna 2
Administracion Moderna 2 01. Etapa de la Administración que se enfoca en la motivación necesaria así como el liderazgo para que los objetivos y metas de la empresa sean cumplidos alcanzando así la misión y visión de la misma. a. Supervisión b. Organización c. Planeación d. Dirección (169) e. Control 02. Se llama así al proceso de reducción de las organizaciones para adaptarse a su mercado a. Reingeniería b. Reorganización c. Downsizing (9) d. Reestructuración
Enviado por FHER2610 / 609 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario Administracion
Ejercicio de Investigación 1.12 1.- Consulte el libro Libertad de elegir de Milton y Rose Friedman (Editorial Grijalbo) y formule un resumen en donde destaquen las principales aportaciones de los autores. R= Milton Friedman, en su libro´´ Libertad de Elegir´´, dice que la característica principal de una economía de mercado es que, todo intercambio es llevado libremente por las dos partes, sabiendo que obtendrán un beneficio de este. Nos da un ejemplo de la economía
Enviado por estrega_0308 / 8.297 Palabras / 34 Páginas -
Cuestionario Administracion
Organización en la cual la perspectiva global ha desbancado los aspectos nacionales: Organización transnacional Es impulsada por la difusión de la lógica de la economía centrada en la liberación, apertura y privatización de las economías para atraer inversiones: Globalización Costumbre china de crear redes de intercambio social: Guanxi Gerente que trabaja en un país que no es el propio: Gerente expatriado Para cualquier compañía que compita en el mercado global es clave: Entender las diversas
Enviado por lokillo1982 / 354 Palabras / 2 Páginas -
Cuestionario Administracion
Cuales son las razones para estudiar administracion? Las principales razones por las que me parece que devo estudiar administración porque es universal en todo nuestro entorno de vida desde administrar mi forma de vestir hasta los horarios de vida que llevo Cuales son los indicadores de una administración ineficiente Una administración ineficiente se da cuando no se tiene control, unidad de mando , autoridad unidad de dirección centralización subordinación diciplina división de trabajo orden jerarquía
Enviado por napster032295 / 1.260 Palabras / 6 Páginas -
Julio Agustín Reyes Ponce
Julio Agustín Reyes Ponce: Nacido en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue cofundador y ex director de las carreras de administración de empresas y relaciones industriales de la universidad iberoamericana (UIA) y fundador y primer director de la escuela de administración de empresas UAP, consultor de empresas y miembro de número de la academia internacional de administración. Este
Enviado por popocaca1 / 873 Palabras / 4 Páginas -
Proceso administrativo de reyes ponce
1. ¿Qué es el proceso administrativo? El proceso administrativo son las actividades que el administrador debe llevar a cabo para aprovechar los recursos humanos, técnicos, materiales, etc., con los que cuenta la empresa. 2. ¿Los objetivos del proceso administrativo? -Proporcionar varios productos y servicios. -Estar delante de la competencia. -Crecer. -Aumentar las utilidades, aumentando las ventas y disminuyendo los costos. -Proporcionar bienestar y desarrollo a los empleados. -Mantener operaciones y estructura organizacional satisfactoria. -Ser un
Enviado por yuliza084 / 639 Palabras / 3 Páginas -
Agustín Reyes Ponce
AGUSTÍN REYES PONCE Factibilidad: debe ser realizable, adaptarse a la realidad y a las condiciones objetivas. Objetividad y cuantificación: basarse en datos reales, razonamientos precisos y exactos, nunca en opiniones subjetivas, especulaciones o cálculos arbitrarios (precisión) expresada en tiempo y dinero. Flexibilidad: es conveniente establecer márgenes de holgura que permitan afrontar situaciones imprevistas y que puedan proporcionar otros cursos de acción a seguir. Unidad: todos los planes deben integrarse a un plan general y al
Enviado por spac / 676 Palabras / 3 Páginas -
Reyes Ponce
Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Su trabajo se establece dentro de las Escuelas del Proceso Administrativo, La Administración de Personal e introduce el concepto "Administración por Objetivos". Reyes Ponce define a la Administración como: "El conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar
Enviado por Raul1996 / 442 Palabras / 2 Páginas -
Concepto de Planeación Agustín Reyes Ponce
Planeación La planeación establece las bases para determinar el elemento riesgo y minimizarlo. La eficiencia en la actuación depende en gran parte de una buena planeación. Concepto de Planeación Agustín Reyes Ponce La planeación consiste en fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo los principios que habrán de orientarlo, la secuencia de operaciones para realizarlo y la determinación de tiempo y números necesarios para su realización. José Antonio Fernández Arena Es
Enviado por Melina13- / 1.073 Palabras / 5 Páginas -
Principios Y Valores De Reyes Ponce
GERENCIAR Es prever, organizar, mandar, coordinar y controlar las operaciones de una empresa. Es saber guiar a la organización hacia la maximización de sus fortalezas, es saber posicionar las fortalezas de las organizaciones en nuevos lugares, en lugares donde no tiene oportunidades, es saber abrir caminos donde no la hay. ADMINISTRAR Actividad a través de la cual un sujeto o grupo de personas ejercerán el mejor orden y organización de los recursos de la empresa
Enviado por christlyon / 926 Palabras / 4 Páginas -
2do Cuestionario Administración De La Produccion
Cuestionario para el Programa de Administración de la Producción. 1. ¿Qué es lo primero que se necesita para desarrollar un plan dentro de una organización? R= Lo primero que se necesita es darle forma a dicha organización. 2. ¿De quién depende el éxito a fracaso de un plan dentro de una organización? R= Los Gerentes. 3. Al hablar de la administración, menciona 3 referentes en cuestiones del factor tiempo. R= - La administración representa el
Enviado por mhernandez25 / 621 Palabras / 3 Páginas -
LA PREVICION AGUSTIN REYES PONCE
PRINCIPIOS GENERALES DE LA PREVISIÓN Concepto de previsión La palabra de previsión (de prever: ver anticipadamente) implica la idea de cierta anticipación de acontecimientos y situaciones futuras que la mente humana es capaz de realizar y sin la cual sería imposible hacer planes: por ello, la previsión es básica para la planeación para hacer previsiones es indispensables. a) Fijar los objetivos o fines que se persiguen b) Investigar los factores positivos y negativos que ayudan
Enviado por DanVeraOutlookEs / 12.157 Palabras / 49 Páginas -
Capitulo 7 Prevision Agustin Reyes Ponce
Previsión Concepto de previsión La palabra de previsión (de prever: ver anticipadamente) implica la idea de cierta anticipación de acontecimientos y situaciones futuras que la mente humana es capaz de realizar y sin la cual sería imposible hacer planes: por ello, la previsión es básica para la planeación para hacer previsiones es indispensables. a) Fijar los objetivos o fines que se persiguen b) Investigar los factores positivos y negativos que ayudan u obstaculizan la búsqueda
Enviado por enigmastyles / 11.906 Palabras / 48 Páginas -
Cuestionario Administracion Y Organizaciones
Cuestionario Administración y Organizaciones. Question 1 Puntos: 1 Una compañía está en el proceso de formulación de los objetivos organizacionales. Identifique entre los siguientes, el objetivo que se puede controlar, bajo condiciones apropiadas de validez Seleccione una respuesta. a. Eliminar la utilización del efectivo en los recaudos de cartera b. Incrementar la calidad de los productos de la compañía al final del período c. Aumentar en un 10% la participación de mercado de los productos
Enviado por / 1.445 Palabras / 6 Páginas -
Cuestionario Administración De Empresas
Juan Luis Saldaña Hernández Tarea Apizaco, Tlax., a 23 de Noviembre del 2012 Administración de Empresas Cuestionario de la Dirección 1.- ¿Cuál es la razón de la mayor importancia que la Dirección tiene sobre todos los demás elementos Administrativos? R.- Que la dirección es la parte esencial y central de la administración y a lo cual se deben subordinar y ordenar todos los demás elementos. 2.- ¿Qué término expresa mejor, a su juicio, el elemento
Enviado por 14370317 / 875 Palabras / 4 Páginas -
Cuestionario Administración Basica
CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN REVISAR QUE NO HAYAN PREGUNTAS REPETIDAS Y LA ORTOGRAFIA TAMBIÉN, GRACIAS. 1. ¿Qué es la organización LA ORGANIZACIÓN ES UNIDAD, SOCIEDAD, COORDINADA COMPUESTA POR DOS O MAS PERSONAS 2. ¿Cuál es el propósito de la organización? ES AYUDAR A LOGRAR LOS OBJETIVOS 3. ¿Cómo se le llaman a las personas que supervisan las actividades de otras y que también son responsables de que las organizaciones alcancen ciertas metas? ADMINISTRADORES, O GERENTES 4. ¿Cuáles
Enviado por jortiz_corzo / 948 Palabras / 4 Páginas -
Cuestionario Administración Financiera
CUESTIONARIO CAPITULO 1 1. ¿Por qué el Objetivo Básico Financiero no puede definirse exclusivamente en función de las utilidades? R/ Porqué cuando se establecen los objetivos empresariales, estos se convierten en el marco de referencia que orientará a la empresa en lo relacionado con sus funciones y actividades, y por ende, dichos objetivos serán la guía para la toma de decisiones que lleven a alcanzarlos. Por lo tanto, si en la parte financiera se enfocan
Enviado por jeca0811 / 1.829 Palabras / 8 Páginas -
Cuestionario Administracion
Cuestionario 1.- ¿Qué es organización? Es la estructuración de las relaciones que deben existir entre las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos de un organismo social, con el fin de lograr su máxima eficiencia dentro de los planes y objetivos señalados. 2.- ¿Qué es organigrama? Son representaciones graficas de la estructura formal de una organización lineo funcional, que muestran las interrelaciones, las funciones, los niveles jerárquicos, las obligaciones y la autoridad
Enviado por yoshita190191 / 545 Palabras / 3 Páginas