ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Organigrama Ebay ensayos gratis y trabajos

Buscar

Documentos 951 - 1.000 de 1.165 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 30 de Julio de 2015
  • Organigrama General de Himesa S.A de C.V.

    Organigrama General de Himesa S.A de C.V.

    Organigrama General de Himesa S.A de C.V. ________________ \\Naun\c$\Documents and Settings\Justin\Escritorio\paginas web\himesa\espanol\images\himesalogo_01.gif POLITICAS DE SERVICIO AL CLIENTE CODIGO: SAC-001 VERSION: HM 15-11-17 PAG. 1/1 * Propósito: Dar excelente atención a nuestros clientes, solucionando sus consultas de manera rápida y satisfaciendo sus necesidades. * Alcance: Todos los clientes. * Responsable de la revisión: Directora de Ventas * Políticas: 1. Se atenderá de manera amable y con disposición a todos los clientes que requieran atención. 2. La

    Enviado por Haokb Dhwbba / 1.651 Palabras / 7 Páginas
  • Ejemplo de un Organigrama Valor y Canpipork

    Ejemplo de un Organigrama Valor y Canpipork

    CHOCOLATES VALOR Chocolates Valor S.A. es una empresa dedicada a la fabricación de chocolates con sede en Villajoyosa, provincia de Alicante. Su andadura comienza en 1881, en los años 1960 es cuando da el giro a su actividad para convertirse en la empresa que hoy conocemos. Actualmente comercializa cuatro gamas de productos: las tabletas de chocolate, el chocolate a la taza, los bombones y la repostería. La Empresa chocolates valor es una gran empresa con

    Enviado por janaiago / 610 Palabras / 3 Páginas
  • Elabore un organigrama para la empresa Rat Pack.

    Elabore un organigrama para la empresa Rat Pack.

    http://graduados.usil.edu.pe/portals/0/logo_usil_256.png CPEL CARRERAS UNIVERSITARIAS PARA PERSONAS CON EXPERIENCIA LABORAL ACTIVIDAD 3 (Individual) Caso Aplicativo: The Rat Pack Barber Shop SEMANA DE ENTREGA: 3 CARÁCTER: Obligatorio OBJETIVO El estudiante al realizar la presente actividad será capaz de: * Comprender modelos de procesos estratégicos y conducción organizacional de manera funcional que permita visualizar el desempeño organizacional y de producción. RECURSOS OBLIGATORIOS 1. Griffin, R & Ebert, R. (2005). Administrar la empresa de negocio. En Negocios (pp. 158

    Enviado por milagros.sl / 1.506 Palabras / 7 Páginas
  • La finalidad de este organigrama es para dar por enterados los tiempos

    La finalidad de este organigrama es para dar por enterados los tiempos

    Escuela Superior de Educación Física Escuela y contexto social Jueves 23 de noviembre del 2017 Equipo 2 SAVITAR’S “OrganigramaORGANIGRAMA La finalidad de este organigrama es para dar por enterados los tiempos, ubicaciones, y compañeros que estarán distribuidos en los diferentes espacios para poder realizar de manera eficiente y recabar los datos pertinentes nuestras observaciones de las practicas profesionales como maestros de educación física para lo cual organizamos el siguiente programa de observación. hora/equipo job,

    Enviado por japocorona / 456 Palabras / 2 Páginas
  • ORGANIGRAMA MATRICIAL ANEXO

    ORGANIGRAMA MATRICIAL ANEXO

    CARLOS CAÑABATE SANCHEZ | ESN TASK 3 ________________ INDICE BRIEFING 2 ANEXO 1: 2 ORGANIGRAMA MATRICIAL 2 CONFLICTOS DE HABILIDADES DE TRABAJO 2 EXPLICACION DE LA TAREA A REALIZAR 3 DIAGRAMA DE GANTT 3 COMUNICACIÓN INTERNA E EXTERNA 4 WEBGRAFIA 6 BRIEFING En esta tarea vamos organizar un evento, en este caso al ser la marca ferrari, hemos decidido estar en la “Fira del automóvil” en Barcelona, donde estara en las fechas del 11 al

    Enviado por Carlos Cañabate Sánchez / 714 Palabras / 3 Páginas
  • Organigrama de sistemas y soporte técnico

    Organigrama de sistemas y soporte técnico

    ________________ Contenido INTRODUCCIÓN 4 1. PLANEACIÓN 5 1.1 Historia 5 1.2 Misión 5 1.3 Visión 6 1.4 Valores 6 1.5 Organigrama general 7 1.6 Organigrama de sistemas y soporte técnico 8 1.8 FODA 9 1.9 Proceso Administrativo 10 1.10 Proceso de atención 11 2. INSTRUMENTACIÓN 11 2.1 Premisas 12 2.2 Estatus CANCELLED 16 2.3 Cambio de prioridad 18 2.4 Tipos de Tickets 19 2.5 Rechazando un incidente 20 2.6 Reasignación de un Incidente 21 2.7

    Enviado por Omar Alejandro Robledo / 4.435 Palabras / 18 Páginas
  • Organigrama de discusion 1 Eude Master MBA

    Organigrama de discusion 1 Eude Master MBA

    Foro de discusión-parte 1 Indica cómo crees que es el reporte que debe hacer el Director de la fábrica de transformadores de Colombia. El reporte que debe de hacer el director de la fábrica de transformadores de Colombia debe de ir dirigido al Director General para que el mismo pueda reportarle al Director de Área (Región). El reporte debe tener un formato en el cual se manejen los indicadores que son de mayor importancia. El

    Enviado por jrmontes1189 / 356 Palabras / 2 Páginas
  • Casos Organigramas La empresa la Escuela S.A.

    Casos Organigramas La empresa la Escuela S.A.

    Casos Organigramas La empresa la Escuela S.A. tiene como parte de su estructura las siguientes áreas: Gerencia Financiera. En la Gerencia Financiera todos los puestos reportan de manera directa al Gerente; dichos puestos son: Encargado de Contabilidad, que es el puesto de mayor nivel, un Coordinador de Desembolsos, de menor nivel que el Encargado de Contabilidad, así como un Analista de Cuentas por Cobrar que es el puesto de menor nivel en dicha estructura. Gerencia

    Enviado por annyzs02 / 364 Palabras / 2 Páginas
  • PROBLEMA, FODA, MATRIZ DE FODA, ORGANIGRAMA COMPUESTO, DIAGRAMA FLUJO DE DATOS

    PROBLEMA, FODA, MATRIZ DE FODA, ORGANIGRAMA COMPUESTO, DIAGRAMA FLUJO DE DATOS

    C:\Windows\System32\config\systemprofile\Desktop\GALILEO.jpg UNIVERSIDAD GALILEO IDEA CEI: CURSO: APACE HORARIO: TUTOR: PRIMERA PARTE: PROBLEMA, FODA, MATRIZ DE FODA, ORGANIGRAMA COMPUESTO, DIAGRAMA FLUJO DE DATOS ALUMNOS: GUATEMALA, 10 DE OCTUBRE DE 2015 ANALISIS **CHN** (Corporación Hotelera Nacional), su principal objetivo es brindar el mejor servicio a personas individuales u organizacionales, dándoles a conocer lo mejor que tenemos a su disposición sabiendo que lo primordial es satisfacer las necesidades del cliente, tomamos en cuenta los estudios realizados en el

    Enviado por Dgaby24 / 1.896 Palabras / 8 Páginas
  • Estructura de la organización de la empresa; áreas funcionales y organigrama

    Estructura de la organización de la empresa; áreas funcionales y organigrama

    APARTADO 3-A Estructura de la organización de la empresa; áreas funcionales y organigrama Antes de nada, vamos a hacer una introducción explicando lo que es un organigrama, un organigrama es la representación grafica de la estructura de una empresa o cualquier organización, haciendo un esquema jerárquico que permite obtener una idea uniforme de la organización empresarial. En el caso de Sony su estructura jerárquica es así: D:\organigrama general de CONVIASA.jpg En la cabeza del organigrama,

    Enviado por cesardi2000 / 531 Palabras / 3 Páginas
  • Organigrama NH HOTELES Y HP

    Organigrama NH HOTELES Y HP

    DISSENY ORGANIZATIU PROFESOR: PAU GALIANA ALUMNA: GHERGHINA DIMA UNIVERSITAT ‘’ROVIRA I VIRGILI’’ NH HOTELES Y HP PRÁCTICA Nº5 Práctica nº5: NH i HP 1. Podries dir-nos quin tipus de disseny organitzatiu té “NH Hotels”? Raona la teva resposta. Accedeix al següent enllaç per veure el seu organigrama: http://corporate.nh-hoteles.es/es/sobre-nh/estructura/orgranigrama El nacimiento de NH Hoteles se produce en 1978 de la mano del empresario emprendedor Antonio Catalán quien abrió el primer hotel en Navarra -Hotel Ciudad de

    Enviado por Gherghina / 1.048 Palabras / 5 Páginas
  • ORGANIGRAMA DE PROCESOS PREHORMADOS S.A.S

    ORGANIGRAMA DE PROCESOS PREHORMADOS S.A.S

    Yesica Zapata Henao Sebastián Gutiérrez Ortiz Daissy Mira Trabajo Final Aplicado - Comunicaciones INSTITUTO TECNOLOGICO METROPO0LITANO MEDELLIN-2017 ORGANIGRAMA DE PROCESOS PREHORMADOS S.A.S En la estructura organizacional se observa el nivel jerárquico y la relación de cada una de las áreas, establecidas de la siguiente forma. OBJETIVOS Es una empresa dedicada a la fabricación de todo tipo de copas para brasier logrando tener referencias generales del mercado, y satisfacer cualquier necesidad que el cliente desee, personalizando

    Enviado por prthz / 1.012 Palabras / 5 Páginas
  • Organigramas caso empresarial

    Organigramas caso empresarial

    Nombre________Delmy Maricruz Moya González_____________________ Carné: __1810545___ Día de Clase: __Miércoles____ Fecha: ____07/03/2018______ Tutor: Lic. Edy Mendoza . INSTRUCCIONES: Resuelva cada una de las partes del caso empresarial. Use su libro de texto como apoyo para la solución de este. Tema: Productividad Valor: 05 puntos. Entregar en clase en semana 8, hacerlo en equipos de 3 integrantes. Objetivos * Analizar el uso de productividad en un caso aplicado a la industria. * Aplicar las formas para

    Enviado por Maricruz Moya / 1.053 Palabras / 5 Páginas
  • INFORME FINAL DE PASANTÍAS Organigrama de la Institución

    INFORME FINAL DE PASANTÍAS Organigrama de la Institución

    REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN E.T.I.N CAP. ANSELMO BELLOSO SAN FRANCISCO – ESTADO ZULIA COORDINACIÓN DE PASANTÍAS INFORME FINAL DE PASANTÍAS AÑO 2015-2016 PRESENTADO POR: LIZCARLY MORALES C.I.: V-26.858.062 MENCIÓN: GAS NATURAL SECCIÓN: U TUTOR ACADEMICO: DEYEDICSI FERNANDEZ C.I.: V- 9.787.208 TUTOR INDUSTRIAL: JHOANA SANCHEZ C.I.: V-14.544.554 PERIODO DE PASANTÍAS: DESDE: 04/04/16 HASTA: 13/07/16 SAN FRANCISCO, JULIO DE 2016 INDICE GENERAL DEDICATORIA……………………………………………………….i AGRADECIMIENTO………………………………………………...ii INTRODUCCIÓN........................................................................1 CAPITULO I. GENERALIDADES DE LA

    Enviado por lizcarly24 / 7.176 Palabras / 29 Páginas
  • ORGANIGRAMA PARA LA CONMEMORACIÓN

    ORGANIGRAMA PARA LA CONMEMORACIÓN

    ORGANIGRAMA PARA LA CONMEMORACIÓN 1. Fecha: Martes 11 de abril 2017 1. Lugar: Salón del reino de los testigos de Jehová, El palmar. 1. Orador: Carlos Rinconada Orador sustituto: Alfredo Mera 1. Presidente: 1. Encargados de conseguir emblemas y utensilios * Vino: * Pan: * Platos: * Copas: * Mesas y manteles: 1. Oraciones * Inicial: * Final: * Por el pan: * Por el vino: 1. Acomodadores * Puerta: * Pasar pan: fuera del

    Enviado por leirbagjt_ / 1.147 Palabras / 5 Páginas
  • ORGANIGRAMA. LIDERAZGOS EN EL AMBITO LABORAL

    ORGANIGRAMA. LIDERAZGOS EN EL AMBITO LABORAL

    INTRODUCCIÓN En las relaciones humanas siempre es fundamental e importante los liderazgos que emergen de forma natural en las actividades cotidiana que desarrollamos ya sea a modo familiar, laboral social etc. En la actualidad las efectividades de las tareas a realizar en el ámbito laboral se ven regidas por las funciones de liderazgo que ejerza el llamado líder natural o bien el impuesto por el cargo, si lo llevamos al ámbito laboral estas son las

    Enviado por Evelyn Toloza Matus / 1.023 Palabras / 5 Páginas
  • Organigrama CV-UDES INTRODUCCIÒN

    Organigrama CV-UDES INTRODUCCIÒN

    Informe retos y oportunidades personales en la formación virtual Actividad 3 Lic. Norma Lenith Peña Orjuela Universidad de Santander Campus Virtual Universidad de Santander CV-UDES Aplicación de TIC para la enseñanza Bucaramanga 2017 Introducción El presente informe busca mostrar la percepción personal en lo relacionado con la educación virtual, las dificultades, los beneficios, y las metas a las que se aspira, también es una reflexión en cuanto a los inconvenientes o situaciones adversas que se

    Enviado por normalenith / 791 Palabras / 4 Páginas
  • ORGANIGRAMA ESCUELA DOS MUNDOS

    ORGANIGRAMA ESCUELA DOS MUNDOS

    ORGANIGRAMA ESCUELA DOS MUNDOS DIRECTOR ENFERMERÍA PSICÓLOGO PROFESORES MEXICANOS Y EXTRANJEROS JEFE ADMINISTRATIVO JEFE DE SERVICIOS ESCOLARES AUXILIARES ADMINISTRATIVOS AUXILIARES PERSONAL DE CAFETERÍA PERSONAL DE INTENDENCIA Dicho organigrama carece de jerarquías dividas en departamentos toda la responsabilidad y manejo es por la dirección no hay debido a esto funciones específicas por área esto entorpece la funcionalidad en la institución y por ser una Institución educativa requiere división por áreas o departamentos específicos para que sean

    Enviado por csima / 822 Palabras / 4 Páginas
  • Filosofia organizacional de la empresa ORGANIGRAMA

    Filosofia organizacional de la empresa ORGANIGRAMA

    ________________ ORGANIGRAMA Justificación El señor Juan José Amaro como dueño y a la vez director encabeza el organigrama debido a su capacidad económica y poder de influencia, así mismo aplique una estructura funcional por departamentos que atienda las diferentes tareas que se llevan a cabo en la escuela, jerarquizando de manera descendente de acuerdo a los niveles jerárquicos, grados de responsabilidad y el poder en la toma de decisiones. ¿Cuál diseño organizacional tiene la empresa

    Enviado por jeovanni85 / 471 Palabras / 2 Páginas
  • Tipos de Organigramas Se pueden observar la estructura general y las relaciones de trabajo.

    Tipos de Organigramas Se pueden observar la estructura general y las relaciones de trabajo.

    Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización. Son de mucha utilidad e importancia para las empresas, entidades productivas, comerciales, administrativas y etc. Ventajas: Se pueden observar la estructura general y las relaciones de trabajo. Muestra quien depende de quien Indica sus puntos fuertes y débiles Comunicar la estructura organizativa Se usa de guía al planear algún cambio en la organización a corto, largo plazo o en un

    Enviado por Roberto Marin / 462 Palabras / 2 Páginas
  • ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA Trabajo Auditoria

    ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA Trabajo Auditoria

    PANA GLOBAL LOGISTIC SOLUTIONS Manual de Organización Fecha: 23 DE JUNIO DE 2017 Lugar: Colon, Panama Páginas: de Mision: Somos un grupo de profesionales comprometidos y dedicados eficientemente al servicio de transporte de carga multimodal, ofrecemos a cada uno de nuestros clientes una experiencia de calidad y seguridad, atendiendo oportunamente cada uno de sus requerimientos. Vision: Con esfuerzo y profesionalismo lograr posicionarnos a nivel internacional como una compañía dinámica y eficiente que crece al servicio

    Enviado por Bassán Chun / 674 Palabras / 3 Páginas
  • Organización funcional de la empresa (Organigrama)

    Organización funcional de la empresa (Organigrama)

    3.4 Organización funcional de la empresa (Organigrama) Organigrama de la empresa Auto lavado de Vehículos Flash Descripción de puestos. Esto permite realizar una mejor selección de personal y facilitar la supervisión del trabajo, igualmente permite al personal conocer con exactitud los deberes de su puesto, evitando la duplicidad de funciones; y así obteniendo como resultado una mejora en el desempeño de las funciones que realiza y un mayor rendimiento del tiempo, permitiendo que la empresa

    Enviado por sam_orellana / 530 Palabras / 3 Páginas
  • Estructura Organizacional de la Empresa (Organigrama)

    Estructura Organizacional de la Empresa (Organigrama)

    INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR DE SALVATIERRA ING. GESTION EMPRESARIAL 2016 INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR DE SALVATIERRA Manual de Organización ________________ Índice Índice 1 Introducción 2 Datos de la empresa 3 Objetivo del Manual 5 Misión 6 Visión 7 Valores 7 Políticas 8 Reglas 9 Objetivo General 10 Objetivos Específicos 11 Estrategias 11 Estructura Organizacional de la Empresa (Organigrama) 12 Desarrollo de Puestos y Funciones 14 Estilo de Liderazgo 17 Estándares de Control 18 Conclusiones 19 Introducción Auto

    Enviado por Monse Martinez / 2.507 Palabras / 11 Páginas
  • Organigrama CHG

    Organigrama CHG

    - ¿Cómo debe reportar el Director de Fábrica? El Director de Fábrica debe reportar al Director General de Colombia, quien dada la doble cadena de mando en la estructura, deberá reportar tanto al responsable regional del producto “transformadores” así como al responsable regional de la función de producción. - ¿Qué tipo de estructura tiene CHG? Dado el tamaño de la empresa, en el organigrama podemos encontrar diferentes tipos de estructura: -Por un lado podemos identificar

    Enviado por Mauricio Payetta / 389 Palabras / 2 Páginas
  • Plan de negocios organigrama

    Plan de negocios organigrama

    ¡Organigrama!¡Plan de negocios! (Pensamiento ordenado sobre un futuro deseado) Marco moral {Deseo=>Problema=>Estrategia} {Fines=>Diagnostico=>Prospectiva} Misión => Gerente general Visión Estrategia (como abordar los problemas para GARANTIZAR el deseo) *La verdadera derrota es una derrota moral *Quemar las naves=> que No hay vuelta atrás! ¡Es todo o nada! Objetivo/Estudio de mercado/costo/producto-servicio/¿Cómo funcionara?/Marketing(estratégico)/Plan Financiero/Logística/ ¿Qué es negocio? Misión: es la razón de ser de la empresa => objetivo general=> tiene tantas metas como departamentos tenga Visión: como quiero

    Enviado por DarcKMaX98 / 263 Palabras / 2 Páginas
  • ORGANIGRAMA EMPRESA LUCHITO S.A.C.

    ORGANIGRAMA EMPRESA LUCHITO S.A.C.

    UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO FACULTAD DE CIENCIAS ECONÒMICAS ESCUELA ACADÈMICO PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÒN 1. ORGANIGRAMA EMPRESA LUCHITO S.A.C. ________________ Ó. DE CONSULTORIA Ó. DE CONTROL Ó. DE ALTA GERENCIA Ó. DE APOYO Ó. DE ASESORAMIENTO Ó. DE LÍNEA ________________ LEYENDA COLOR 1. AUTORIDAD 1. RESPONSABILIDAD 1. TRAMA DE CONTROL 1. LÍNEAS DE COORDINACIÓN 1. TIPOS DE ÓRGANO 1. FUNCIONES DE CADA ÓRGANO 1. UNIDAD DE MANDO 1. UNIDAD DE DIRECCIÓN DEPARTAMENTALIZACION POR PROYECTOS Ó. DE

    Enviado por Zulema Milla Rodriguez / 347 Palabras / 2 Páginas
  • Prospectiva Examen Correcto Un organigrama que sitúa a la organización en el contexto de su entorno externo

    Prospectiva Examen Correcto Un organigrama que sitúa a la organización en el contexto de su entorno externo

    Pregunta 1 1 de 1 puntos Correcta Un mapa del sistema es: Respuesta seleccionada: Correcto Un organigrama que sitúa a la organización en el contexto de su entorno externo Respuesta correcta: Correcto Un organigrama que sitúa a la organización en el contexto de su entorno externo Pregunta 2 1 de 1 puntos Correcta En esta dimensión se analiza reactiva y proactivmanete la situación de una organización, las variables financeras, la liquidez, el punto de equilibrio,

    Enviado por mgramirez2305 / 372 Palabras / 2 Páginas
  • Defina que es un organigrama y mencione los principales organigramas que conoce

    Defina que es un organigrama y mencione los principales organigramas que conoce

    Sandra Aguilar Rivera 1AM24 Sistemas Organizacionales Lun. Mier. Vie. 13:00-14:30 Prof. Hernández Flores Apolo Alejandro 1. Defina que es un organigrama y mencione los principales organigramas que conoce Los organigramas son representaciones gráficas de las estructuras organizacionales de la empresa. Los organigramas se basan en esquemas que muestran fácilmente cuál es la estructura de la compañía y los niveles jerárquicos que existen en ella. Lineal Funcional Lineo-funcional 1. Elabore el organigrama de su proyecto. Elija

    Enviado por Koisoko1 / 590 Palabras / 3 Páginas
  • Distribución en planta y organigrama de empresa

    Distribución en planta y organigrama de empresa

    DISTRIBUCIÓN EN PLANTA TALLER DE MANUFACTURA PARA AERONAVE DE ALUMINIO NO TRIPULADA En este trabajo se describe una distribución en planta, en este caso de la fabricación de una aeronave no tripulada hecha, principalmente, de aluminio. La distribución empleada fue el tipo distribución en planta por producto, llamada también distribución de Taller de Flujo. Es aquella donde se disponen el equipo o los procesos de trabajo de acuerdo con los pasos progresivos necesarios para la

    Enviado por Geovany López Jarquín / 465 Palabras / 2 Páginas
  • Organigrama Tribunales Penales del Estado Tachira

    Organigrama Tribunales Penales del Estado Tachira

    C:\Users\saimiretg\Documents\DERECHO UBA\logo uba.jpg República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Ciencia y Tecnología Universidad Bicentenaria de Aragua Vicerrectorado Académico Escuela de Derecho Estructura Circuito Judicial Penal del Estado Táchira, Ministerio Público y Defensoría Pública Realizado por: Corredor C. Jhunela V. C.I. V-17.370.261 Gamboa L. Sandra C. C.I. V-13.148.227 García de Z. Nancy S. C.I. V- 9.215.900 Torres J. Yadelsy. Y. C.I. V-16.123.008 Sección T1 DERECHO 9no. Trimestre Derecho Procesal Penal

    Enviado por Sandradezambrano / 2.692 Palabras / 11 Páginas
  • Organigrama, anañisis de trabajadores empresa oscars s.a.de c.v

    Organigrama, anañisis de trabajadores empresa oscars s.a.de c.v

    images.png ________________ MISIÓN: SER LA MEJOR EMPRESA EN CREAR Y PROMOVER BEBIDAS Y ALIMENTOS DE EXCELENTE SABOR UNICO Y CALIDAD FAVORABLE, PARA QUE LA SOCIEDAD TENGA UN LUGAR DONDE SE SIENTAN EN CASA, CON LA MISMA HONESTIDAD E INTEGRIDAD QUE USAMOS PARA CREAR NUESTROS PRODUCTOS, PENSANDO EN SUSTENIBILIDAD Y UN BUEN SABOR PARA TODOS Y ASI DARLES EL MEJOR TRATO PERMANENTEMENTE AL IGUAL QUE NUESTROS COLABORADORES QUE SON LO ESCENSIAL PARA NUESTRO BUEN FUNCIONAMIENTO Y

    Enviado por Oscarbalbu / 2.111 Palabras / 9 Páginas
  • Organigrama Funcional Venta

    Organigrama Funcional Venta

    ________________ Organigrama Funcional ________________ 1. Definir los procesos de venta y compra de vehículos, definiendo: Nombre del proceso: Venta Responsable: Vendedores, Gerencia Comercial, Taller Procedimiento: * Recepción y Atención Inicial (recibe al cliente y lo deriva al área correspondiente) * Presentación del Producto (características de producto, formas de pago) * Negociación (Emite cotización, Verificar stock y disponibilidad de Unidades, realiza el proceso de pago) * Recepción de documentos (Recibir toda la documentación de la propiedad

    Enviado por Pauli Marin / 305 Palabras / 2 Páginas
  • TEMA: EL ORGANIGRAMA

    TEMA: EL ORGANIGRAMA

    ¨Año del diálogo y la reconciliación nacional¨ Related image TEMA: EL ORGANIGRAMA * Integrantes: * Aidei Obregón * Oryana Zulbaran * Ericka López * Materia: Fundamentos de Gestión * Docente: Carlos Levano Fuentes * Carrera: Marketing * Aula: 107 B * Turno: Diurno ________________ ELECCIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Escogimos el rubro de la moda y la confección porque como un grupo de mujeres sabemos de la vanidad de la mujer, del hecho de sentirse lindas

    Enviado por Aidei / 695 Palabras / 3 Páginas
  • Escuela Dos Mundos. ORGANIGRAMA

    Escuela Dos Mundos. ORGANIGRAMA

    ORGANIGRAMA En el organigrama tenemos como Director y propietario a Juan Jose el cual como la máxima autoridad de la escuela Dos Mundos, después le siguen el Jefe de servicios escolares y el Jefe administrativo los cuales tienen a su cargo personal en el caso del Jefe de servicios escolares tiene a 4 auxiliares que le reportan directamente además como es la persona que tiene que ver con lo académico también está a cargo de

    Enviado por alfredoks / 564 Palabras / 3 Páginas
  • Organigrama contemporáneo. Actividad

    Organigrama contemporáneo. Actividad

    NOMBRE: Francisco Javier Quintero Rosales MATRICULA: 17001004 NOMBRE DEL MODULO: El proceso administrativo NOMBRE DEL ASESOR: María Bethia Gonzales Palomo NOMBRE DE LA ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE: Escuela dos mundos FECHA: 12/07/2018 Organigrama actual escuela dos mundos. Organigrama contemporáneo. Organigrama actual: Como se puede ver en este organigrama, la escuela dos mundos carece de autoridad ya que en su gran mayoría solo cuenta con un jefe directo que es el director de la institución, dentro de

    Enviado por frankjqr / 946 Palabras / 4 Páginas
  • Desarrollo de organigrama de flujo

    Desarrollo de organigrama de flujo

    DESARROLLO DEL DIAGRAMA DE FLUJO  Llegada del cliente al establecimiento y revisión en puerta principal por equipo de seguridad  Ingresa el cliente al establecimiento en busca de satisfacer alguna necesidad.  Se traslada a algún lugar desocupado dentro de las instalaciones  Se acude a su lugar seleccionado un mesero y un garrotero  El cliente realiza el pedido a consumir dentro del recinto.  Tiempo de espera en lo que se

    Enviado por enrike santos / 1.112 Palabras / 5 Páginas
  • DISEÑO DEL ORGANIGRAMA DE PAINSA DE HONDURAS

    DISEÑO DEL ORGANIGRAMA DE PAINSA DE HONDURAS

    1. DISEÑO DEL ORGANIGRAMA DE PAINSA DE HONDURAS 1. Problema de Investigación La estructura de la organización no cuenta con un organigrama formal con el cual los empleados se puedan guiar esto puede ocasionar problemas. La importancia del organigrama en la estructura de una empresa. Al planificar la comunicación interna y el flujo de trabajo, estructurar un organigrama es fundamental para agilizar los procesos. Pero ¿cómo funciona y cómo puedes implementarlo en tu empresa? El

    Enviado por lesly1967 / 1.831 Palabras / 8 Páginas
  • ORGANIGRAMA EMPRESARIAL

    ORGANIGRAMA EMPRESARIAL

    ADMINISTRACIÓN ORGANIGRAMA Es la representación gráfica de una empresa o institución o parte de ella, en el que se detallan las líneas de mando y otros sectores que forman dicha empresa. VENTAJAS * Permite conocer la estructura formal de una empresa o institución * Permite la visualización en forma clara y precisa las líneas de mando * Permite al personal conocer su lugar de trabajo en la organización DESVENTAJAS * Permiten visualizar solamente las relaciones

    Enviado por Fiorela Ferrera / 1.330 Palabras / 6 Páginas
  • Organigramas Dirección de Recursos Humanos

    Organigramas Dirección de Recursos Humanos

    Universidad Tecnológica de Honduras Dirección de Recursos Humanos PhD Margareth Montes De Oca Maestrante: Griselda Beatris Varela Suazo Cuenta No. 201810060488 PREGUNTAS DEL CASO 1. ¿Que pasa cuando la dirección hace cambios en su organización sin contar con la opinión y ayuda de recursos humanos? R/ El departamento de Recursos Humanos es fundamental en una organización, ya que son los encargados de manejar el personal, analizar las aptitudes de cada individuo con respecto al puesto

    Enviado por Gris85 / 511 Palabras / 3 Páginas
  • DISEÑO TÉCNICO (ORGANIGRAMAS O DIAGRAMAS ORGANIZACIONALES)

    DISEÑO TÉCNICO (ORGANIGRAMAS O DIAGRAMAS ORGANIZACIONALES)

    Organigramas o Diagramas de Organización. En este informe se busca exponer detalladamente todo lo relacionado con los organigramas, sus tipos, sus características, los factores que influyen y cada posible error que se puede presentar a la hora de diseñarlos; Estos diagramas de Organización tienen protagonismo en todo tipo de entidades, ya sea con o sin ánimo de lucro, ya que en ellos se establece el orden y los roles que desarrollan cada individuo en el

    Enviado por dimples / 1.523 Palabras / 7 Páginas
  • Organigrama. Descripcion de Actividades

    Organigrama. Descripcion de Actividades

    N° Descripcion de Actividades Inicio Fin Duracion Semana 1 Semana 2 Semana 3 Semana 4 Semana 5 Semana 6 Semana 7 Semana 8 Semana 9 Semana 10 L M W J V L M W J V L M W J V L M W J V L M W J V L M W J V L M W J V L M W J V L M W J V L M W

    Enviado por dawilrowit / 1.088 Palabras / 5 Páginas
  • Guía para realizar las observaciones. Observación de Infraestructura y Organigrama

    Guía para realizar las observaciones. Observación de Infraestructura y Organigrama

    Guía para realizar las observaciones Permaneciendo una media jornada, se buscara el acercamiento al conocimiento de situaciones de la vida escolar. Observación de Infraestructura y Organigrama: Indicadores: Datos de identificación de la escuela: Nombre, tipo, turno, horario, localidad. Características del Contexto: Población que atiende la escuela, instituciones cercanas, ubicación. Características del edificio escolar: Delimitación del espacio: muro, reja, otro límite; número y tipo de aulas, distribución de las aulas por año de escolaridad; espacios administrativos;

    Enviado por Carla Micaela Arce / 746 Palabras / 3 Páginas
  • ORGANIGRAMA Y GESTION DE PROCESOS

    ORGANIGRAMA Y GESTION DE PROCESOS

    5. ORGANIGRAMA Un organigrama es la representación gráfica de la estructura orgánica de la empresa, incluyen las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competenciales de vigor. Es por esta razón que, al realizar un diagnóstico de la organización es necesario prestarle especial atención a este; en la empresa SiCasa inmobiliario se ha determinado que se utiliza un organigrama por procesos, el cual

    Enviado por Cami Armendariz / 2.075 Palabras / 9 Páginas
  • ORGANIGRAMA de empresa

    ORGANIGRAMA de empresa

    ________________ ORGANIGRAMA En esta “empresa” se logra tener un organigrama con muy pocas autoridades, ya que en su mayoria solo se tiene como jefe directo al director de la institucion educativa, dentro de esta existen jefes de algunas areas, las cuales apoyan para que pueda seguir siendo sustentable la misma. En la empresa podemos ver que no es muy comun el trabajo en equipo, ya que la jerarquia aplicada es del mismo nivel y carece

    Enviado por crakovia / 675 Palabras / 3 Páginas
  • Organigrama.Manuales administrativos

    Organigrama.Manuales administrativos

    Organigrama Representación gráfica de la estructura de una empresa o una institución, en la cual se muestran las relaciones entre sus diferentes partes y la función de cada una de ellas, así como de las personas que trabajan en las mismas. Resultado de imagen para ejemplo de organigrama Manuales administrativos Los manuales administrativos son documentos escritos que concentran en forma sistemática una serie de elementos administrativos con el fin de informar y orientar la conducta

    Enviado por Elva28 / 250 Palabras / 1 Páginas
  • Administración Actividad #1 “Organigramas”

    Administración Actividad #1 “Organigramas”

    Resultado de imagen para logo uanl png Resultado de imagen para logo fime png Administración Actividad #1 “Organigramas” Nombre del Maestro(a): Dra. Xóchitl Maldonado Valadez Nombre del Alumno: José Alejandro Araujo Torres Matricula: 1829025 Hora: M6 Organigramas Funcionales: Es el organigrama que contiene las principales funciones que tienen asignadas, y sus interrelaciones. Este tipo de organigrama es muy bueno para capacitar nuevo personar y que sepan a lo que se encargarían en su función dentro

    Enviado por Alejandrof01 / 307 Palabras / 2 Páginas
  • Administración Recursos Humanos. Organigrama

    Administración Recursos Humanos. Organigrama

    Administración de Recursos Humanos Análisis de Puestos El análisis de puesto es definido como el procedimiento mediante el cual se determinan los deberes y las responsabilidades de las posiciones y los tipos de personas (en términos de capacidad y experiencia) que deben ser contratadas para ocuparlas. Hay varias situaciones en las que la necesidad de realizar dicho análisis está presente, algunas de ellas son: ∙ Fundación de la organización. ∙ Creación de nuevos puestos. ∙

    Enviado por Oscar.Marz / 450 Palabras / 2 Páginas
  • Organigrama : Jefe de operaciones , gerente

    Organigrama : Jefe de operaciones , gerente

    Organigrama: Tareas y funciones de cargo: Juan: Sera el encargado de ver tramites bancarios, proveedores, importaciones y exportaciones. Pablo: Estará a cargo de la administración del local y de la atención al cliente Sergio: Antonio: Sera el encargado de recepción de mercaderías, de inventarios y almacenamiento. Tabla de Remuneraciones: Nombre Cargo $ Contrato Juan Gerente general $900.000 Indefinido Pablo Administrador $900.000 Indefinido Sergio Ejecutivo de ventas $500.000 Indefinido Antonio Encargado de logística $450.000 Indefinido Perfil

    Enviado por marthaluyo / 277 Palabras / 2 Páginas
  • Organigrama sobre la organización de una empresa

    Organigrama sobre la organización de una empresa

    TAREA OACV01 Enunciado actividad 1 Organigrama sobre la organización de una empresa Hemos visitado una fábrica de bicicletas. Nos ha recibido el director-gerente de la fábrica. En primer lugar, nos ha llevado a la oficina donde un empleado estaba atendiendo al teléfono y otra persona estaba contabilizando facturas. Al lado se encontraba otro despacho donde un trabajador estaba elaborando los seguros sociales del mes y otro estaba entrevistando a un futuro trabajador. Frente a esta

    Enviado por alex_chatu / 2.446 Palabras / 10 Páginas
  • Tipos de organigramas. Por Naturaleza

    Tipos de organigramas. Por Naturaleza

    Tipos de Organigramas Nombre del Organigrama: Definición: Ventajas: Desventajas: Por Naturaleza: Micro administrativos: Una sola organización. 1.- Ver cómo está compuesta la organización/Empresa. 2.- Ver los distintos niveles de jerarquía que existen en ella. 3.- Ver las maneras en las que se relacionan formalmente. 4.- Es una información compartida con todo el equipo de trabajo y al público general. 5.- Se puede aplicar a cualquier tipo de organización. 6.- Establece un orden dentro de la

    Enviado por WilderBadge 458 / 3.441 Palabras / 14 Páginas