Salario
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Salario mínimo
nataly.ilajaBiobiochile.cl Diputados aprueban salario mínimo de $210 mil a contar de agosto: Proyecto pasa al Senado Pablo Ovalle | AgenciaUNO Publicado por Alberto Gonzalez | La Información es de Oscar Cáceres, Agencia UPI Por 75 votos a favor, 12 en contra y 2 abstenciones, la Cámara de Diputados aprobó la
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RENTA Y SALARIO
hectoroRENTA Y SALARIO RENTA: Es el pago o retribución al factor productivo tierra (recurso natural). Debe entenderse por factor productivo tierra los recursos minerales, ferrosos y no ferrosos, la fuerza de las corrientes de los vientos, la fuerza de las corrientes de los ríos, la diversidad de climas, la atracción
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Salario mínimo
andrey8043El Gobierno elevó el aumento para el salario mínimo a partir de 2011, que pasó de 3,4% a 4% y ubicó al pisosalarial en 535.600 pesos. En tanto, el subsidio de transporte quedó en 63.600 pesos mensuales. Doce días después de decretado elajuste del salario mínimo, el Gobierno tomó ladecisión
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Salario Mínimo
denismoratayaSalario Mínimo Salario mínimo es la cantidad mínima fijada en el mercado de trabajo para compensar a los trabajadores. En nuestro país se establece un salario para el sector rural y otra cantidad diferente para el sector urbano. Las políticas de salario mínimo tienen el objetivo de reducir la incidencia
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Salario nominal
riverocordovaha13. Si el nivel de precios aumenta y la tasa de salario nominal permanece constante ¿Qué sucede con la cantidad ofrecida de PIB real? ¿A lo largo de que curva de oferta agregada se mueve la economía? R= La cantidad ofrecida del PIB real se mantiene constante en el PIB
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Salario Mínimo
Fernando200273Es la retribución mínima que el patrono debe pagar al empleado por su trabajo. Pretende garantizar al trabajador un ingreso tal que le permita cubrir sus propias necesidades básicas y las de su familia. NICARAGUA ACUERDO MINISTERIAL SOBRE SALARIOS MINIMOS Sector de actividad Vigente a partir 16 de Febrero del
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Salario mínimo
itzrigoSalario es el pago que recibe de forma periódica un trabajador de mano de su empleador a cambio de cierta actividad productiva. El salario es el elemento monetario principal en la negociación de un contrato de trabajo. Es la contraprestación en la relación bilateral, aunque en algunas ocasiones se tienen
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Salario mínimo
SuniiEl salario mínimo es la remuneración establecida legalmente, para cada periodo laboral (hora, día o mes), que los empleadores deben pagar a sus trabajadores por sus labores. Los costos y beneficios de los salarios mínimos legales son aún objeto de debate. Generalmente se expresa en unidades monetarias por jornada de
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SALARIOS MEXICO
yudy2013“SALARIOS MEXICO” México, uno de los países de Latinoamérica donde se pagan los mini salarios más bajos. Hoy en día los comparativos de las políticas, nos permiten evidenciar el atraso económico y social que existe en México y por ende lo colocan como uno de los países que percibe los
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Salarios Caidos
1559134Época: Décima Época Registro: 2005606 Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito Tipo de Tesis: Aislada Fuente: Semanario Judicial de la Federación Publicación: viernes 14 de febrero de 2014 11:05 h Materia(s): (Laboral) Tesis: I.6o.T.86 L (10a.) SALARIOS CAÍDOS. PROCEDE SU PAGO HASTA QUE SE DÉ CUMPLIMIENTO AL LAUDO RESPECTIVO, AUN CUANDO
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Sueldo Y Salario
Alekzandro_mtz¿Qué es el sueldo y salario? Ambos términos están definidos como sistemas o métodos de remuneración que compensan a los obreros y profesionales por su trabajo. Sin embargo, esto no los convierte en sinónimos, puesto que el sueldo y el salario responden a maneras distintas de pago por parte del
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Sueldo Y Salario
estefani816En la actualidad, en México muchas empresas siguen la vieja tradición de pagar al empleado conforme a “corazonadas”, apariencias, lazos afectivos, etc… o no aumentar sueldos o salarios hasta que los empleados se quieren ir o entablan una demanda a muerte con la empresa o el patrón. Estas empresas aún
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Tipos De Salario
dexy2SALARIO POR UNIDAD DE TIEMPO: este tipo de salario se establece de acuerdo a la duración de la prestación del servicio. Por ejemplo, por día, por mes, etc. SALARIO POR UNIDAD DE OBRA: el salario por unidad de obra, en cambio, se paga de acuerdo a la cantidad del trabajo
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Trabajo Salarios
margareth01TRABAJO El trabajo, según el artículo 5 del código sustantivo del trabajo, “es toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en ejecución de un contrato
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Tipos De Salario
lauram0702SALARIO: Es la remuneración, provecho o ventaja, cualquiera fuere su denominación o método de cálculo, siempre que pueda evaluarse en efectivo, que corresponda al trabajador por la presentación de sus servicios y, entre otros, comprende comisiones, las primas, gratificaciones, participación en los beneficios o utilidades, sobresueldos, bono vacacional, así como
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SALARIOS DESTAJO
itzelDIANAsanGInformación Técnica SALARIOS DESTAJO Escrito Por: ÁREA TÉCNICA Fecha: : 8/ 2/ 2011 LISTA DE PRECIOS A DESTAJO MANO DE OBRA EN PUEBLA 2011 Nº CONCEPTO COSTO UNIDAD 1 LIMPIEZA Y DESHIERVE $ 12.97 M2 2 TRAZO Y NIVELACION $ 12.97 M2 3 COLOCACION DE CRUCETAS P / TRAZO $
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Salarios Minimos
minisapos00Salarios Mínimos Profesionales Que Estarán Vigentes A Partir Del 1 De Enero Del Año 2012 OFICIO No. Profesiones, Oficios y Trabajos Especiales Pesos diarios Areas Geográficas A B C 1 Albañilería, oficial de 90.83 88.49 86.10 2 Boticas, farmacias y droguerías, dependiente de mostrador en 79.05 76.94 74.99 3 Buldozer
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Salario Integral
zolannyrgEl salario integral se puede calcular de la siguiente manera: El salario básico se divide entre 30 días Ejemplo: 1.000,00 / 30 = 33,33 Las utilidades Ejemplo: se pagaron dos meses de utilidades que son 60 días (equivalen a los 2 meses) / 12 meses = 5 este monto lo
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Calculo Salarios
flyklTarifas Semanales 2013 Tarifas Quincenales 2013 Tarifas Mensuales 2013 Art.113 Subsidio al Empleo Art.113 Subsidio al Empleo Art.113 Subsidio al Empleo Límite inferior Límite superior Cuota fija Por ciento para aplicarse sobre Monto de ingresos que sirven de base para calcular el impuesto Límite inferior Límite superior Cuota fija Por
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Que es Salario .
SampiroloQue es Salario. Es la retribución que recibe el empleado por prestar sus servicios y está constituido por el dinero, y todos aquellos valores que reciba en especie como contraprestación directa del servicio (primas, sobresueldos, bonificaciones, descansos obligatorios, porcentajes en ventas, comisiones, subsidios de transporte. Clases de Salario. • ORDINARIO:
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Sueldo Y Salario
herssainUnidad 1: Introducción a la Gestión de la Retribución Objetivo: Definir los conceptos relacionados con el contenido del tema. Identificar los elementos de la retribución, y los factores que influyen en la determinación. RETRIBUCIÓN: CONCEPTO La función de retribución es la actividad mediante al cual la organización evalúa la contribución
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Salario Integral
Marcela2412SALARIO INTEGRAL El Salario integral es aquel salario en el que se considera que ya está incluido dentro del valor total del salario, además del trabajo ordinario, las prestaciones, recargos y beneficios tales como el correspondiente al trabajo nocturno, extraordinario, dominical y festivo, el de primas legales, extralegales, las cesantías
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Sobre el salario
fernandoemanuel2% de descuento sobre el salario • La última actualización se realizó en el 2012, la fuente es de la página del SAT. Una de las propuestas de la Primera Convención Nacional Hacendaria consiste en simplificar el cálculo del impuesto sobre la renta de las personas físicas, tanto para los
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Salarios Minimos
atiiveeSALARIOS MINIMOS GENERALES Los salarios mínimos generales que tendrán vigencia a partir del 1 de enero de 2013 en las áreas geográficas a que se refiere el punto resolutorio anterior, como cantidad mínima que deben recibir en efectivo los trabajadores por jornada ordinaria diaria de trabajo, serán los que se
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Sueldo Y Salario
mechanix12SIGNIFICADO DEL SALARIO Los salarios representan una de las más complejas transacciones, ya que cuando una persona acepta un cargo, se compromete a una rutina diaria, a un patrón de actividades y a una amplia gama de relaciones interpersonales dentro de una organización, por lo cual recibe un salario. A
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Salarios Minimos
docnaelip1. Salarios mínimos De conformidad con lo establecido en el Artículo 90 de la Ley Federal del Trabajo, el salario mínimo es la cantidad menor que debe recibir en efectivo el trabajador por los servicios prestados en una jornada de trabajo. El salario mínimo deberá ser suficiente para satisfacer las
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Salarios caídos
mxcli88Salarios caídos Al reclamar por despido injustificado, se limitaría a un año la generación de salarios vencidos. Es decir, el pago de su salario será a 100% durante el primer año del juicio. En caso de que continuase el conflicto, se le pagará una tasa de interés de 2% mensual,
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Empleo Y Salario
brallanboteoENSAYO EMPLEO Y SALARIO. Al concepto de “empleo” se le atribuye más de un significado. Según García, E. (2000) , puede entenderse como la acción y el efecto de generar trabajo y ofrecer puestos laborales. Como sabrán, emplear es un verbo que hace referencia al hecho de mantener ocupado a
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Tipos De Salario
carlos1796Tipos de salarios El salario es la retribución que recibe un empleado por parte de la parte contratante a cambio de la prestación de un servicio o actividad. Existen diversas formas de clasificar al salario: De acuerdo a la manera en que el salario se calcula, encontramos: SALARIO POR UNIDAD
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Salario integral
kettylopezSalario integral El Salario integral es aquel salario en el que se considera que ya esta incluido dentro del valor total del salario, además del trabajo ordinario, las prestaciones, recargos y beneficios tales como el correspondiente al trabajo nocturno, extraordinario, dominical y festivo, el de primas legales, extralegales, las cesantías
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Nomina Y Salario
fabigoitREPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR UNIVERSIDAD ALONSO DE OJEDA FACULTAD DE CS. ADMINISTRATIVAS ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN. CATEDRA: NOMINA Y SALARIO. SISTEMA DE ADMINISTRACION DE SUELDOS Y SALARIOS. INTEGRANTES: GOITIA ABIOLLA RIVERO ANIXABEL QUINTERO ELIZABETH PROFESOR: ECON. ANA CECILIA BORGES SECCION: RI. 931 CIUDAD
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Sueldo Y Salario
marydella92Pasivos a corto plazo 1. Cuentas del pasivo a corto plazo Definición del pasivo a corto plazo Se denominan Pasivos a corto plazo a las obligaciones de pago (dividendos diferidos, crédito comercial, los impuestos pendientes de pago, prestamos a devolver en el corto plazo) surgidos en el curso normal de
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Sueldo Y Salario
Yuko92Sueldo • Se paga por mes o por quincena, ya sea por trabajos “intelectuales”, administrativos, de supervisión o de “oficina”. • El concepto de sueldo se refiere a la remuneración regular asignada por el desempeño de un cargo o servicio profesional, mediante retribución FIJA. • Son las retribuciones que reciben
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Tipos de salario
sooniaatipos de salario POR SU CAPACIDAD SATISFACTORIA A. Individual: Es el que basta para satisfacer las necesidades del trabajador. B. Familiar: Es el que requiere la sustentación de la familia del trabajador. POR SU LÍMITE A. Salario Mínimo: Según el código laboral (ART 249º): aquel suficiente para satisfacer las necesidades
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SALARIOS MINIMOS
cynthiarubio88El salario mínimo es la remuneración establecida legalmente, para cada periodo laboral (hora, día o mes), que los empleadores deben pagar a sus trabajadores por sus labores. Fue establecido por primera vez en Australia y Nueva Zelanda en el siglo XIX.1 Los costos y beneficios de los salarios mínimos legales
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Programa Salario
ciruelita25using System; using System.Collections.Generic; using System.Text; namespace Equipo_SistematicosRobotitos { class SALARIO { .:::::::::ATRIBUTOS::::::::::. int iDiasTrabajadosQuincena; int iSalarioPorDia; int iSalarioBase; int iMaxDiasTrabajados; int iPremioQuincenal; int iSalarioMasPremio; float fVentasPorQuincena; float fComisionPorVentas; float fPercepcionQuincenal; float fDescuentoporImpuestosQ; float fDescuentoporSeguridadSocial; float fDeduccionesporQuincena; float fSalarioQuincenalTotal; .::::::CONSTRUCTOR::::::::. SALARIO() { iSalarioPorDia = 150; iMaxDiasTrabajados = 15; } ~SALARIO()
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Tipos De Salario
auricelysTipos de salarios y su aplicación Venezuela El Artículo 104 de la nueva Ley Orgánica del Trabajo de Los Trabajadores y Trabajadoras (LOTTT), indica que en Venezuela tenemos dos clases de salarios, el salario (salario integral) y el salario normal, que según el caso se utilizan para el cálculo de
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Salarios Minimos
jesushdd1- INFORMACIÓN GENERAL • La información contenida en la parte izquierda de la ventana del sistema, denominada “Árbol”, se selecciona con un clic del botón derecho del Mouse. • La información contenida en la parte derecha de la ventana del sistema, es la que se utiliza para el llenado de
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Salarios México
MiriwidyLos salarios en México pueden ser notablemente mejores o peores si los comparamos con los de otros países. Por ejemplo, un médico en Estados Unidos gana un promedio de 49 mil pesos al mes; en México, 12 mil 248 y en Guatemala, 6 mil 154 pesos al mes, siendo esta
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Salario Integral
edgardihnoEl Salario integral es aquel salario en el que se considera que ya esta incluido dentro del valor total del salario, además del trabajo ordinario, las prestaciones, recargos y beneficios tales como el correspondiente al trabajo nocturno, extraordinario, dominical y festivo, el de primas legales, extralegales, las cesantías y sus
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Tipos De Salarios
042013En la vida económica y social de todas las personas, el salario es un factor de gran importancia. Las familias nicaragüenses dependen de este factor para: comer, vestirse, pagar el alquiler de la casa, servicios básicos y subvenir todas las demás necesidades. Por tanto el salario se le conoce como
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Salarios mínimos
karla.pantojaSALARIOS MÍNIMOS Área geográfica Pesos 2011 Pesos 2010 Pesos 2009 Pesos 2008 Pesos 2007 Pesos 2006 “A” Integrada por: todos los municipios de los estados de Baja California y Baja California Sur; los municipios de Guadalupe, Juárez y Praxedis G. Guerrero, del Estado de Chihuahua; el Distrito Federal; el Municipio
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Sueldo Y Salarios
caraballoANALISIS DE CARGO Es el proceso para determinar y ponderar los elementos y las tareas que integran un puesto dado. Evalúa la complejidad del cargo, parte por parte y permite conocer con algún grado de certeza las características que una persona debe cumplir para desarrollarlo normalmente. Responde a una necesidad
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EL SALARIO MINIMO
espinoz89GUIA PARA ESCRIBIR UN PROTOCOLO DE INVESTIGACION. ESQUEMA BÁSICO DE UN PROTOCOLO DE INVESTIGACIÓN 1) TÍTULO DE LA INVESTIGACIÓN 2) INTRODUCCION 3) PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA (justificación científica) 4) JUSTIFICACIÓN Y USO DE LOS RESULTADOS (objetivos últimos, aplicabilidad) 5) OBJETIVOS DE INVESTIGACIÓN (general y específicos) 6) HIPOTESIS 7) MARCO TEORICO 8)
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Tipos De Salarios
holiboni¿Qué es salario? La suma dinero y otros pagos en especie que recibe de forma periódica un trabajador de su empleador por un tiempo de trabajo determinado o por la realización de una tarea específica o fabricación de un producto determinado. El pago mensual, semanal o diario en cuyo caso
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El Salario Minimo
jhoannasEL AUMENTO EN EL SALARIO MÍNIMO Y EL AUXILIO DE TRANSPORTE, GENERA DESCONTENTOS E INDISPONE A MUCHOS. Luego de una larga disertación los trabajadores y Gobierno lograran llegar a un acuerdo sobre un aumento del 4.5% en el salario mínimo ($616.027), a raíz de este acuerdo se han generado diversos
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Salarios mínimos
alejoboperEl salario mínimo es la cantidad menor que debe recibir en efectivo el trabajador por los servicios prestados en una jornada de trabajo, debiendo ser suficiente para satisfacer las necesidades normales de un jefe de familia en el orden material, social y cultural, y para proveer a la educación obligatoria
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Tabla De Salarios
sandraapolonioSalarios Mínimos Profesionales 2012 Que estarán vigentes a partir del 1 de enero del año 2012 Pesos diarios áreas Geográficas OFICIO No. PROFESIONES, OFICIOS Y TRABAJOS ESPECIALES A B C 1 Albañilería, oficial de 90.83 88.49 86.10 2 Boticas, farmacias y droguerías, dependiente(a) de mostrador en 79.05 76.94 74.99 3
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El salario minimo
MilenaRojas94El salario minimo se considera como tal toda cantidad recibida en dinero o en especie (otros bienes: es el que se paga con comida, productos, habitación, servicios, etc.) como consecuencia de la prestación por el trabajador de servicios para una empresa, incluidos los meses de vacaciones. El trabajo tiene por
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Costos De Salario
calixto25ANALISIS ECONOMICO DE LA SEGURIDAD E HIGIENE Si bien es cierto que la Seguridad Social tiene un aspecto esencialmente humanitario, no debemos soslayar que la Salud y la Seguridad en el Trabajo; así como la prevención tienen claras exigencias económicas y materiales en función directa a la productividad, la misión