Valoracion ensayos gratis y trabajos
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APLICACIÓN DE PROPUESTA DE SOLUCION Y VALORACION DE LOS RESULTADOS
FASE III APLICACIÓN DE PROPUESTA DE SOLUCION Y VALORACION DE LOS RESULTADOS Descripción metodológica Metodología aplicada Se utilizó la investigación-acción participante, la cual es definida (según Elliot, 2000; Stenhouse, 1998) “como el medio que admite ampliar la comprensión de los problemas prácticos que enfrentan los profesores en el aula de clases y orientar la acción hacia la solución de las situaciones” (Pag. 31). De manera que el tipo de estudio seleccionado permite la participación, organización
Enviado por adrianseifer777 / 5.709 Palabras / 23 Páginas -
Guia Valoracion Enfermeria
Programa de estudio Datos generales 0. Área Académica CIENCIAS DE LA SALUD 1. Programa educativo ENFERMERIA 2. Facultad 3. Código ENFERMERIA EMEQ40003 4. Nombre de la experiencia educativa Enfermería del adulto 5. Área curricular 5.1 Básica general 5.2. Iniciación a la disciplina 5.3. Disciplinar X 5.4. Terminal 5.5. Electiva 6. Área de conocimiento. 7. Academia(s) Médico quirúrgica Área IV 8. Requisito(s) 8.a. Prerrequisito(s):ENFB40005, EMEQ40001 8.b. Correquisito (s): 9. Modalidad Curso 10. Características del proceso de
Enviado por andyaggm / 6.043 Palabras / 25 Páginas -
Valoración Apgar
APGAR Enviar esta página a un amigoShare on facebookShare on twitterFavorito/CompartirVersión para imprimir Es un examen rápido que se realiza al primer y quinto minuto después del nacimiento del bebé. El puntaje en el minuto 1 determina qué tan bien toleró el bebé el proceso de nacimiento, mientras que el puntaje al minuto 5 le indica al médico qué tan bien está evolucionando el bebé por fuera del vientre materno. El examen en raras ocasiones
Enviado por andreasalcer / 692 Palabras / 3 Páginas -
VALORACIÓN DE EMPRESAS
TEMA: REFLEXIONES SOBRE VALORACION DE EMPRESAS INTRODUCCION Los libros nos proporcionan conocimientos y nos dotan herramientas necesarias para lograr ampliar nuestro espectro educativo y de cultura general, este trabajo se ha realizado con la finalidad de tomar citas de autores importantes y especializados que han aportado su valioso contingente intelectual en lo que se refiere a Valoración de Empresas, y considerando que es una materia relativamente nueva que se nos está impartiendo la búsqueda de
Enviado por denissemch / 527 Palabras / 3 Páginas -
Escrito Valoracion De Las Competencias Didacticas
Valoración de la competencia didáctica Durante la segunda jornada de observación y práctica docente en el Jardín de Niños “Alicia López Amador” en el grupo de 2° “A”, se llevaron a cabo diversas actividades basadas en la modalidad de trabajo de proyectos, la cual nos menciona el Programa de Estudios 2011, es una modalidad muy adecuada para el favorecimiento de los diversos campos formativos. Las actividades que se realizaron con los alumnos se eligieron en
Enviado por jenifour / 484 Palabras / 2 Páginas -
CONTEXTO Y VALORACION DE LA PRACTICA DOCENTE
EL ESTUDIO DEL PRESENTE Y EL DIAGNOSTICO Este libro intenta describir un método de observación de la realidad en un momento: presente. Su propósito es contribuir a reconocer opciones que permitan al individuo la transformación de la realidad. La finalidad es, proponer un conjunto de criterios metodológicos. Reconocer las opciones, es necesario pensar a la realidad desde la perspectiva objetivamente posible. Debemos enriquecer nuestra visión de ella. Captar la realidad como presente, nos permite potenciar
Enviado por albertsilvamx / 524 Palabras / 3 Páginas -
Valoracion De Las Prueba
INTRODUCCIÓN La propuesta que me ocupa en esta tesis es la existencia de un SISTEMA DE VALORACIÓN DE LAS PRUEBAS EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL Actualmente en la práctica. El concepto general del proceso en materia de trabajo debe significarse el interés que el Estado tiene en cuidar no sólo la seguridad jurídica en las relaciones de los particulares, sino el equilibrio de los factores de la producción. Con relación a las reglas generales de la
Enviado por angeljesus020870 / 4.894 Palabras / 20 Páginas -
VALORACIÓN DEL DAÑO ESTÉTICO
VALORACIÓN DEL DAÑO ESTÉTICO Dr. Jorge Bermúdez Especialista certificado por la UBA en Clínica Médica, Medicina Legal y Medicina del Trabajo Profesor Titular de Medicina Vial. Instituto Universitario de la Policía Federal Argentina. Docente de la I° Cátedra de Medicina Legal de la facultad de Medicina UBA. Subdirector de la Carrera de Especialista en Medicina del Trabajo de la facultad de Medicina UBA. Secretario General de la Academia de Internacional de Valoración del Daño Corporal
Enviado por jbermudez / 2.230 Palabras / 9 Páginas -
Valoracion
HOSPITAL REGIONAL DR. PASCASIO GAMBOA DATOS PERSONALES: NOMBRE: A.H.G. EDAD: 59 AÑOS RELIGION: CATOLICO SEXO: MASCULINO DIRECCION: COL. EVOLUCION POLITICA MZ 7 Y 8. PROCEDENCIA: TUXTLA GUTIERREZ CHIAPAS FECHA DE INGRESO: 23 DE OCTUBRE DEL 2013. HORA: 16:30 PM OCUPACION: COMERCIANTE TRAIDO AL SERVICIO POR: FAMILIARES NOMBRE DEL RESPONSABLE: D.A..H.H. (HIJO) ANTECENDENTES FAMILIARES DE ENFERMEDADES NIEGA EXANTEMATICAS, TRANSFUSIONES O ALERGICO. ENFERMEDAD ACTUAL: DIABETES MELLITUS DESDE HACE 10 AÑOS. TIPO DE TRATAMIENTO: DESCONTROLADO PADECIMIENTO ACTUAL: PIE
Enviado por bielma / 1.307 Palabras / 6 Páginas -
Partiendo Del Material Estudiado Puedo Definir Evaluación Como La Valoración Cualitativa Y Cuantitativa Que Se Le Realiza A Un Resultado Obtenido, Tomando En Cuenta Todas Las Variantes Correspondientes.
CAPÍTULO I MARCO LEGAL Artículo 1. La Normativa de Evaluación del Rendimiento Académico en la Modalidad Semipresencial de la Universidad del Caribe tiene como base legal las siguientes legislaciones vigentes: 1. Ley 139-01 de Educación Superior Ciencia y Tecnología, Capítulo III ¨ Del Sistema Nacional de Educación Superior, Ciencia y Tecnología ¨. Art. 33, acápite J que reza “Establecer el régimen de admisión, permanencia y promoción de los estudiantes, así como el régimen de equivalencias
Enviado por elgrande0612 / 610 Palabras / 3 Páginas -
Sistema De Valoracion De Inventarios
SISTEMA DE INVENTARIO PERIÓDICO Mediante este sistema, los comerciantes determinan el valor de las existencias de mercancías mediante la realización de un conteo físico en forma periódica, el cual se denomina inventario inicial o final según sea el caso. Inventario inicial: Es la relación detallada y minuciosa de las existencias de mercancías que tiene una empresa al iniciar sus actividades, después de hacer un conteo físico. Inventario final: Es la relación de existencias al finalizar
Enviado por aamparita / 447 Palabras / 2 Páginas -
Valoración De Ativos
En finanzas, la valuación o valoración es el proceso de estimar el valor de un activo (por ejemplo: acciones, opciones, empresas o activos intangibles tales como patentes y marcas registradas) o de un pasivo (por ejemplo: títulos de deuda de una compañía). El proceso de valuación es muy importante en muchas situaciones incluyendo análisis de inversión, presupuesto de capital, Fusiones y Adquisiciones, etc. Es importante observar que la valuación es tanto un arte como una
Enviado por eduardluis / 2.155 Palabras / 9 Páginas -
CONCEPTOS SOBRE LA VALORACIÓN DE SIGNOS VITALES
CONCEPTOS SOBRE LA VALORACIÓN DE SIGNOS VITALES, PROCEDIMIENTO DE SIGNOS VITALES Y GLUCOTEST Signos vitales Los signos vitales constituyen una herramienta valiosa, como indicadores del estado funcional de las personas. Es importante recalcar que tener los valores de los signos vitales no tiene ninguna significancia si no se interpretan adecuada y oportunamente. Es importante saber que estos indicadores reflejan el estado fisiológico de los órganos vitales (cerebro, corazón y pulmones), expresando de manera inmediata los
Enviado por miriam.garay / 1.328 Palabras / 6 Páginas -
Analisisy Valoracion De Puesto
ANÁLISIS Y VALORACIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO El análisis de puesto es un proceso sistemático, sirve para determinar habilidades, conocimientos que debe darse para ocupar un cargo y sus responsabilidades. El análisis de puesto es la piedra angular de todas las funciones de RRHH, nos basamos en especificaciones del cargo. Cada puesto de trabajo tiene unas características y un conjunto de tareas que lo definen, el análisis y valoración de puestos de trabajo sirve
Enviado por rafagranda92 / 263 Palabras / 2 Páginas -
MATRICEZ DE VALORACION (EVALUACION)
MATRIZ DE VALORACIÓN DE COLABORACIÓN 4 3 2 1 Contribución Siempre contribuyo activamente con el grupo, participando en discusiones. Acepto y llevo a cabo todas las tareas requeridas. Ayudo al grupo a fijarse metas. Ayudo a dirigir al grupo a lograr nuestras metas. Contribuyo con el grupo, participando en discusiones y completando las tareas asignadas. Contribuyo en la fijación y el logro de las metas. Algunas veces necesito estímulo para completar las tareas asignadas. Necesito
Enviado por / 674 Palabras / 3 Páginas -
PBI, VALORACIÓN DE PBI
Definición de PBI El PIB es el valor monetario de los bienes y servicios finales producidos por una economía en un período determinado. También se lo denomina Producto Bruto Interno (PBI). Producto se refiere a valor agregado. Bruto se refiere a que no se contabilizan la variación de inventarios ni las depreciaciones o apreciaciones de capital. Interno se refiere a que es la producción dentro de las fronteras de una economía. ¿Cómo se calcula el
Enviado por yudy_td / 254 Palabras / 2 Páginas -
Aplicación De Instrumentos Para La Valoración Del Adulto Mayor:
* Valoración de la capacidad funcional: -Índice de katz: Es un instrumento que evalúa aspectos de las actividades de la vida diaria de los pacientes que han perdido su autonomía y el proceso de recuperación. Surgido en 1959 con el ánimo de delimitar y definir el concepto de dependencia en sujetos con fractura de cadera, es probablemente la escala más utilizada. Mide dependencia de otros y pretende ser jerárquica, permitiendo categorizar en niveles de dependencia
Enviado por sosaG / 1.974 Palabras / 8 Páginas -
Valoracion
Varicela Es una infección viral por la cual la persona presenta ampollas extremadamente pruriginosas en todo el cuerpo. La varicela solía ser una de las enfermedades clásicas de la niñez. Sin embargo, desde la llegada de la vacuna contra dicha enfermedad, ésta se ha vuelto mucho menos común. Causas El virus que causa la varicela es el varicela zoster, un miembro de la familia del herpes virus, que causa también el herpes zóster (culebrilla) en
Enviado por karemym17 / 324 Palabras / 2 Páginas -
Actitud Del Auxiliador, Valoracion De La Escena Y Bioseguridad
INTRODUCCION Diariamente la sociedad está sometida a un sin número de amenazas de origen natural y a otras provocadas por el hombre, es por ello que se han creado protocolos básico a seguir por personas debidamente capacitadas y denominadas primer respondiente. Los seres humanos debemos prepararnos ya que en cualquier momento, podemos ser testigos de accidentes o eventos que se pueden presentar en nuestro hogar, en la calle, en el trabajo, en la universidad, etc.
Enviado por joha0521 / 425 Palabras / 2 Páginas -
Valoración De Puestos De Trabajo
Antecedentes del sistema Para poder realizar el proceso de clasificación y valoración de puestos, Chiavenato descubrió que se tuvo que realizar varios estudios, tanto en las personas que aplican al puesto como en los factores que determinan e influyentes en la asignación de un puesto de trabajo. Los puntos del estudio para asignación de cargos son. Instrucción: Es el nivel educativo formal necesario para desempeñar con eficiencia las tareas asignadas al cargo Experiencia: Es el
Enviado por lentiviris / 1.472 Palabras / 6 Páginas -
Metodo De Valoracion De Los Inventarios
METODOS DE VALORACION DE LOS INVENTARIOS Los métodos de valoración de inventarios son técnicas utilizadas con el objetivo de seleccionar y aplicar una base específica para valuar los inventarios en términos monetarios. La valuación de inventarios es un proceso vital cuando los precios unitarios de adquisición han sido diferentes. Existen numerosas técnicas de valoración de inventarios, sin embargo las comúnmente utilizadas por las organizaciones en la actualidad (dada su utilidad) son: • Identificación Específica •
Enviado por clau2014 / 1.089 Palabras / 5 Páginas -
Valoracion De Fuerza
PROTOCOLOS PARA LA VALORACIÓN DE LA FUERZA 1.- PLATAFORMA DE CONTACTO Objetivo: Valoración de la fuerza muscular a través de la medición directa del tiempo de vuelo y su conversión en altura del salto mediante la fórmula: “H= tiempo de vuelo 2 x 1,226”. Tipos de saltos: a. SJ (Squat Jump) b. CMJ (Countermovement Jump) c. Abalakov d. DJ (Drop Jump) e. Saltos continuos (5/15/30/60 segundos) f. SJbw ó CMJbw (Body weigh) 2. PLATAFORMA DE
Enviado por chabe08 / 882 Palabras / 4 Páginas -
Valoracion Cefalo-caudal
VALORACION CEFALO-CAUDAL v Cabeza: Simétrica, sin presencia de hematomas o abrasiones v Cuello: dolor cervical, sin ingurgitación yugular o presencia de heridas visibles. v Cabello: Corto, canoso sin presencia de lesiones visibles. v Ojos: Simétricos, con presencia de midriasis y sensibilidad a la luz, no se observa presencia de secreciones. v Estado neurológico: Se encuentra en coma barbitúrico. v Nariz: Sin heridas visibles, se encuentra con una sonda nasogástrica. v Orejas: Simétricas se observa perforaciones
Enviado por lamarque / 1.448 Palabras / 6 Páginas -
LA VALORACIÓN POR ACTUALIZACIÓN DE FLUJOS DE TESORERÍA.
LA VALORACIÓN POR ACTUALIZACIÓN DE FLUJOS DE TESORERÍA. (ASPECTOS GENERALES) Ahora podemos darnos cuenta que el modelo valorativo por excelencia es el que se basa en la teoría de la utilidad. Mediante este modelo, para valorar una empresa o negocio debemos descontar los flujos de tesorería (FT) esperados de la empresa y actualizarlos. Formula: V0 = FTJ + VRN (1 + K)^j (1 + K)^n FT: Flujos de tesorería esperados en el periodo j (1,2,3,….n)
Enviado por alexgrg / 1.923 Palabras / 8 Páginas -
Las valoraciones o volumetrías ácido-base
OBJETIVO Determinar el factor de corrección de la concentración de una disolución de hidróxido sódico mediante una valoración de neutralización. INTRODUCCIÓN Las valoraciones o volumetrías ácido-base permiten conocer la concentración de un ácido o de una base presente en una disolución. En estas valoraciones se mide el volumen de ácido (o de base) de una concentración conocida necesaria para neutralizar un volumen determinado de base (o de ácido) de concentración desconocida. Cuando se valoran ácidos
Enviado por / 1.243 Palabras / 5 Páginas -
NORMA GTC 45 ENSAYO DE LA GUIA PARA EL DIAGNOSTICO DE CONDICIONES DE TRABAJO O PANORAMA DE FACTORES DE TRABAJO O PANORAMA DE FACTORES DE RIESGOS, SU IDENTIFICACION Y VALORACION. GUIA TECNICA COLOMBIANA GTC 45.
En las condiciones de trabajo, se debe tener en cuenta los factores de riesgos a las cuales se encuentra sometido el trabajador. La calidad del ambiente de trabajo está muy relacionada con los riesgos a los cuales se encuentra expuesto todo trabajador y a la carga laboral que debe asimilar. Un buen ambiente de trabajo hace que la ocupación laboral, genere una mínima carga de trabajo que por lo tanto ocasione menos fatiga o cansancio
Enviado por Victor.Santacruz / 561 Palabras / 3 Páginas -
Valoración De Empresas
Valoración de empresas: no existe un método único de valoración de e°, la valoración tiene q estar relacionados con 03 aspectos importantes de la empresa: 1.- según por qué o para que será mejor utilizar uno u otro método de valoración 2.- No es lo mismo hacer la valoración de una empresa q ya está en el mercado a una nueva q esta iniciando son mundos diferentes. 3.- no es lo mismo hacer valoración de
Enviado por Diana131189 / 1.207 Palabras / 5 Páginas -
Valoracion De Naoh
1. Objetivo. Esta práctica tiene como objetivo principal la valoración del HCl mediante la estandarización con un patrón primario. 2. Fundamento teórico. La valoración es la operación básica de volumetría, mediante la cual se agrega solución patrón o un peso exacto de reactivo puro disuelto a la muestra que se analiza, hasta que se complete la reacción. en la valoración clásica ácido fuerte-base fuerte, el punto final de la valoración es el punto en el
Enviado por oihane595 / 1.017 Palabras / 5 Páginas -
Las valoraciones
VALORES Los valores están presentes desde los inicios de la humanidad. Para el ser humano siempre han existido las cosas valiosas: el bien, la verdad, la belleza, la felicidad, la virtud. Sin embargo, el criterio para darles valor ha variado a través de los tiempos. Se puede valorar de acuerdo con criterios estéticos, esquemas sociales, costumbres, principios éticos o, en otros términos, por el costo, la utilidad, el bienestar, el placer, el prestigio. Cuando hablamos
Enviado por amoly / 879 Palabras / 4 Páginas -
COLCERAMICA - SITUACIÓN FINANCIERA; DIAGNOSTICO Y VALORACION
COLCERAMICA - SITUACIÓN FINANCIERA; DIAGNOSTICO Y VALORACION Resumen— Una de las decisiones fundamentales para cualquier organización es elegir la estrategia más adecuada y efectiva para su crecimiento, por tanto si los directivos quieren tomar una decisión correcta, se necesita una dirección estratégica además de una evolución de la estrategia. El crecimiento en la organización supone la elección de estrategias adecuadas, esto se logra entendiendo la situación actual de la empresa, con la elaboración de un
Enviado por jhonm11 / 7.817 Palabras / 32 Páginas -
Valoración De La Inteligencia
3.- Valoración de la inteligencia Este aspecto es igual de controvertido como la definición de ella. La aparición de los test de inteligencia se debió a varios factores históricos que así lo demandaban, como la apertura de instituciones que atendían a niños con discapacidades físicas y/o mentales, la detección de niños sobresalientes y la creciente necesidad de determinar las facultades y limitaciones de los estudiantes por la educación. Los primeros test de inteligencia se basaron
Enviado por AlbertoNaun1 / 227 Palabras / 1 Páginas -
VALORACIÓN DE LA PRESIÓN ARTERIAL
VALORACIÓN DE LA PRESIÓN ARTERIAL La presión arterial depende de la actividad cardiaca, elasticidad de las paredes arteriales, resistencia capilar, tensión venosa de retorno y del volumen y viscosidad sanguínea, por tal razón es necesario considerar este signo vital tanto en el estado de salud como de enfermedad. Para su medicación se requiere un esfigmomanómetro (baumanómetro) y un estetoscopio; el primero puede ser de mercurio o aneroide y el segundo tiene un sistema de amplificación
Enviado por DARISS / 1.378 Palabras / 6 Páginas -
ACTIVIDAD PROBATORIA Y VALORACIÓN RACIONAL DE LA PRUEBA Por: Rodrigo Rivera Morales
Donde las leyes son claras y precisas el oficio del juez no consiste más que en asegurar un hecho” Cesare Beccaria, De los delitos y de las penas (1764) “Existe entre los abogados y los magistrados cierta tendencia a considerar como materia de inferior categoría las cuestiones de hecho y a dar a la calificación de “pruebista” un significado despectivo” Piero Calamandrei, Elogio de los Jueces escrito por un abogado (1947) “Sus enemigos, para deprimirle,
Enviado por jiseph / 1.659 Palabras / 7 Páginas -
Valoracion
1. Juramento de Florence Nigthingale: “juro ante Dios y ante los presentes levar una vida digna y desarrollar mi profesion con honradez. Evitaré todo cuanto sea nocivo y no tomare ni administrare sustancia o producto alguno dañino para la salud. Realizare todo el esfuerzo pasible por elevar el nivel de mi profesion y tratare como confidencial toda la información que se me comunique en el ejercicio de la misma, asi como los asuntos familiares de
Enviado por jiaburita / 1.369 Palabras / 6 Páginas -
Guía de valoración del paciente
GUÍA DE VALORACIÓN DEL PACIENTE IDENTIFICACION PERSONAL IDENTIFICACIÓN PERSONAL FECHA: 24/Nov/2013. Nombre: Antonio Contreras Zúñiga. Sexo: Masculino. Edad: 9 Años. Lugar de procedencia: Colima, Col. Escolaridad: 5° de primaria. Fecha de ingreso: 24/Nov/2013. Servicio: Urgencias Pediátricas. Cama: 6. Enfermedad actual: Dengue Clásico. Diagnostico de ingreso: Temperatura, Dolor de Cabeza. Razones para el ingreso: Temperatura más de 39.2° Tratamiento antes del ingreso: Paracetamol y Naproxeno. Inicio de la enfermedad: Desde hace 4 Días. ¿El enfermo conoce
Enviado por bengi0315 / 14.113 Palabras / 57 Páginas -
Valoración En Enfermeria
Valoración de un paciente ¿Qué es la valoración? Es la primera etapa de proceso enfermero que nos permite estimar el estado de salud del usuario, familia y comunidad. Con la valoración se reúnen “todas las piezas necesarias para el rompecabezas” correspondientes a respuestas humanas, fisiopatológicas con las que se logra el conocimiento integral de la persona o grupo. ¿Cómo se realiza la valoración? La realiza la enfermera del usuario, tiene que ser total e integradora
Enviado por gethsi / 583 Palabras / 3 Páginas -
Valoración de cuidado de los modelos funcionales
Valoración de enfermería por patrones funcionales Datos personales: Nombre: _____________________________Edad:___Sexo: ____Servicio:________ No. Cama__ Edo. Civil:_______Ocupación:__________Domicilio:_______________ Teléfono__________Escolaridad__________Lugar de procedencia:_______________ Nombre de la persona responsable:_____________________Hora de ingreso:_____ Parentesco:__________ Diagnóstico médico:_________________________________ Fecha de ingreso:_________ Forma de llegada al hospital: Deambulando _____ Silla de ruedas __ Camilla __ Otro_____________________________________ I. Percepción de la salud-cuidado de la salud. 1. ¿Cómo considera su salud en general? Excelente__Buena__Aceptable__Mala__ 2. ¿Cómo considera su salud en este momento? Delicado___Regular___Pasajero__ 3. ¿Habitualmente cada cuando realiza
Enviado por angelmatos / 1.283 Palabras / 6 Páginas -
Valoración Del Aprendizaje Del Niño De 0 A 6 años De Edad
VALORACION DEL APRENDIZAJE DEL NIÑO Y LA NIÑA DE 0 A 6 AÑOS La educación es una responsabilidad compartida por el Estado, la sociedad y la familia. La familia constituye el escenario fundamental de desarrollo integral de los niños y niñas, tal como lo establece la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. Los miembros de la familia, los docentes y otros adultos que participan activamente en la vida del niño y el entorno en
Enviado por nakarymiga / 3.738 Palabras / 15 Páginas -
Tecnicas Para La Valoracion Optica
TRBAJO DE NOTA PENDIENTE KINEGRAMA PRESENTADO A: DIANA LEDEZMA MOVIMIENTO CORPORAL HUMANO PROGRAMA DE FISIOTERAPIA II FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD UNIVERSIDAD MARIANA SAN JUAN DE PASTO 2013 TRBAJO DE NOTA PENDIENTE KINEGRAMA MOVIMIENTO CORPORAL HUMANO PROGRAMA DE FISIOTERAPIA II FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD UNIVERSIDAD MARIANA SAN JUAN DE PASTO 2013 TÉCNICAS DE CAPTURA ÓPTICA PARA LA VALORACIÓN DEL DESEMPEÑO DEPORTIVO Hoy en día hay muchas tecnologías disponibles que se utilizan
Enviado por silvis1110 / 2.219 Palabras / 9 Páginas -
Conceptos Valoracion De Empresas
CONCEPTOS Antes de entrar en materia, se me hace necesario e indispensable afianzar o tener claros algunos conceptos que me guíen a comprender e investigar que otros conceptos aparte de los citados en las guías del aula virtual se puedan presentar en la valoración de una empresa. FORMULA BASICA DEL VALOR Si uno se limita a considerar que una empresa es una inversión en la que un empresario (el comprador) paga un precio por hacerse
Enviado por arlenagredo / 10.201 Palabras / 41 Páginas -
Valoracion Paciente Adulto
VALORACIÓN PACIENTE ADULTO I. FACTORES CONDICIONANTES BÁSICOS a) Datos de identificación del adulto: Paciente femenino con iniciales RMB, de 50 años de edad, con domicilio en Calle Benito Juárez s/n, Ejido Antonio M Quirasco de Tihuatlán. Ingresa al Hospital Regional el día 26 de agosto del año en curso con la siguiente sintomatología fiebre, mialgias, atralgias y gingivorragia. Actualmente se encuentra en el servicio de medicina interna en la cama # 6, con una solución
Enviado por felipsantss / 2.089 Palabras / 9 Páginas -
Valoracion
Estructura financiera de la empresa Fernández Guadaño, Josefina I. CONCEPTO La estructura financiera de la empresa es la composición del capital o recursos financieros que la empresa ha captado u originado. Estos recursos son los que en el Balance de situación aparecen bajo la denominación genérica de Pasivo que recoge, por tanto, las deudas y obligaciones de la empresa, clasificándolas según su procedencia y plazo. La estructura financiera constituye el capital de financiamiento, o lo
Enviado por lopezhmarce / 571 Palabras / 3 Páginas -
Valoración De Empresas
INTRODUCCIÓN Actualmente la valoración de empresas, es un tema de gran importancia para aquellos que dirigen una empresa, así como también para los inversionistas, puesto que en un futuro ellos podrían potenciar las actividades en la empresa. La valoración de las empresas es importante ya que en éstas radican actividades consideradas como mercancías, y por ese motivo hay una relación de intercambio de bienes, y para conocer el valor de estas mismas se es necesario
Enviado por LauraCarranza / 575 Palabras / 3 Páginas -
Valoración personal de Socrates
Valoración personal La obra trata sobre como Sócrates se debate entre la vida y la muerte en un Tribunal en Atenas, por el simple hecho de defender sus ideales. Me parece importante resaltar algunos de los puntos que trata esta obra, como el tema de la justicia. Sócrates es declarado culpable a pesar de que el siempre defendió la ley y la verdad. Sin embargo la justicia lo condena a muerte a pesar de que
Enviado por fppl925 / 454 Palabras / 2 Páginas -
VALORACION
Contenido RESEÑA HISTÓRICA 2 ¿Qué es la CAN? 3 ¿Cómo funciona la CAN? 3 Integración Integral 4 Nuestros Objetivos 4 Agenda Estratégica: Principios Orientadores 5 PRINCIPALES RESULTADOS DE LA INTEGRACIÓN ANDINA 6 Marco institucional suprarregional eficiente 6 Mercado ampliado 6 Derechos Ciudadanos 7 Desarrollo social 7 Salud 8 Educación y cultura 8 Medio ambiente 8 Telecomunicaciones e Interconexión eléctrica 9 Lucha contra el delito 9 Relación con otros países y bloques 10 Democracia y Derechos
Enviado por gab000 / 8.127 Palabras / 33 Páginas -
Valoracion De Tecnologias
INTERES COMPUESTO Sol : * 1o- Una entidad recibe una letra por $12.600.000 con vencimiento a 9 meses y una tasa de interés del 2.5% mensual.A los 3 meses se descuenta la letra en un Banco que cobra el 3% mensual.Cuanto recibe la entidad por la letra ? * $13.178.373 2o- Hoy se contrae una deuda que al 6% trimestral representara en 3 años la suma de $26.000.000 .Cuanto se debe pagar si la obligación
Enviado por victorparga93 / 437 Palabras / 2 Páginas -
VALORACIÓN CRÍTICA DE LA TEORÍA DEL CONOCIMIENTO DE PLATÓN
VALORACIÓN CRÍTICA DE LA TEORÍA DEL CONOCIMIENTO DE PLATÓN Comencemos por las dos ideas que plantea Platón sobre la teoría del conocimiento, dice que hay un punto negativo que se encuentra en el Teeteto, que es un enfoque negativo sobre el conocimiento y que refuta los planteamientos de Protágoras. Esto nos da a explicar que no es el conocimiento y nos plantea tres tesis que son: 1. El conocimiento entendido como mera precisión sensible 2.
Enviado por / 285 Palabras / 2 Páginas -
Valoracion Pretermino
VALORACION DEL NIÑO PRETERMINO VALORACION DE APGAR La valoración de Apgar, nos permite la valoración clínica del recién nacido, ideado por la Dra. Virginia Apgar, basado en las primeras manifestaciones respiratorias, neurológicas, circulatorias y de coloración de la piel que nos permite una completa evaluación del recién nacido y de su adaptación al nuevo ambiente, en el que se independiza. Dicha valoración se debe hacer a los treinta segundos, a los 2,5 y 10 minutos,
Enviado por YisPlz / 858 Palabras / 4 Páginas -
APLICACIÓN DE LAS TÉCNICAS E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN QUE UTILIZAN LAS DOCENTES DE EDUCACIÓN INICIAL PARA LA VALORACIÓN DEL DESARROLLO EVOLUTIVO DE LOS NIÑOS Y NIÑAS
INTRODUCCIÓN La educación inicial tiene la finalidad de formar al ser humano como persona capaz de actuar libre y responsablemente en la sociedad. Por supuesto que esta tarea implica una serie de actitudes, condiciones y capacidades, que conllevan a un compromiso personal de parte del docente, quien debe tomar decisiones adecuadas y pensadas más hacia los procesos de desarrollo evolutivo que se da en los niños y niñas, que en las acumulaciones finales de productos,
Enviado por vale1302 / 19.804 Palabras / 80 Páginas -
Valoracion De Bonos
VALORACION DE BONOS Elementos de un bono Un bono es un instrumento financiero de renta fija y constituye una de las formas de endeudamiento que pueden utilizar, tanto el Gobierno como las empresas privadas para financiarse. Está compuesto por cupones, que constituyen el interés, y un valor principal, ambos “fijados” desde su fecha de emisión. Por lo general, los cupones se reciben semestralmente, y a veces anualmente, y el principal se percibe totalmente a la
Enviado por Safresita / 642 Palabras / 3 Páginas