Analisis De Incidente El Nuevo Gerente De Planta ensayos gratis y trabajos
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Análisis De Incidente "El Nuevo Gerente De Planta"
Análisis de Incidente “El nuevo gerente de planta” 1. Analice el modelo de comportamiento organizacional que Butterfield siguió y la clase de clima organizacional que creó. Explique Al analizar el caso de Butterfield como gerente nuevo en la planta de Houston determino que el tipo de modelo de CO que utilizo fue el Modelo Autocrático. Este modelo depende del poder cuyo caso es el de Butterfield ya que su manera de resolver los problemas ere
Enviado por vnice / 735 Palabras / 3 Páginas -
CASO 1: EL NUEVO GERENTE DE PLANTA
CASO 1: EL NUEVO GERENTE DE PLANTA Antonio Hernández trabajó en la Compañía Transformadores Asociados, hasta convertirse en Gerente Asistente de Planta en la fabrica de Bucaramanga, finalmente se presentó una gran oportunidad para lograr un ascenso, como la planta en Cali tenia problemas para ajustarse a sus cuotas de presupuesto y producción, fue ascendido a Gerente de Planta y transferido a esa ciudad con las instrucciones de “enderezar la situación”. Hernández era un trabajador
Enviado por judyvanessa / 830 Palabras / 4 Páginas -
Caso Capítulo 2: El nuevo Gerente de planta
Caso Capítulo 2: El nuevo Gerente de planta Toby Butterfield ascendió mediante su trabajo en Montclair Company a gerente auxiliar de planta en Illinois. Por último, le llegó la oportunidad para un ascenso. La planta de Houston tenía dificultades para cumplir con su presupuesto y cuotas de producción, así que lo ascendieron a gerente de planta y lo transfirieron a Houston con instrucciones de “enderezar las cosas”. Butterfield era ambicioso y un poco orientado al
Enviado por luzstreber / 529 Palabras / 3 Páginas -
EL NUEVO GERENTE DE TECNOLOGÍA DEL SIGLO XXI
“Hoy, cuando la mayor parte de los procesos de negocios están basados en sistemas informáticos, en donde el uso de las tecnologías de la información (TI) no es ya un elemento diferenciador, la exigencia es mayor. Sólo aquellas empresas que hacen un uso más intensivo de las TI son capaces de innovar en sus procesos y pueden tomar ventaja para capitalizar nuevas oportunidades de negocio.” Para poder aclara los rasgos que debe un gerente de
Enviado por ifjimenez / 435 Palabras / 2 Páginas -
Primer Grado Analisis Curricular Nuevo
ASIGNATURA: ANÁLISIS CURRICULAR ASESORA: ADRIANA GARCÍA MARTÍNEZ ELABORÓ: ELMER MARTÍNEZ NIETO, MITZY MOTA CRUZ Y DIEGO ANTONIO VARGAS VARGAS GRUPO: 4.3 Materia: Español Objetivo general del ciclo: Adquieran y desarrollen las habilidades intelectuales, (lectura, escritura, expresión oral y búsqueda y selección de información, aplicación de las matemáticas a la realidad) que les permita aprender permanentemente y con independencia, así como actuar con eficacia e iniciativa en las cuestiones prácticas de la vida cotidiana. Objetivo general
Enviado por DIOSER / 2.806 Palabras / 12 Páginas -
Caso Rafferty Goldstone - Cuando Un Nuevo Gerente Fracasa ¿Quién Tiene La Culpa?
ÍNDICE 1. Caso 2. Identificación y análisis de los hechos relevantes del caso 3. Conclusiones 1. Caso: Rafferty Goldstone es uno de los representantes de ventas más importantes en su compañía, soñaba con ser gerente. Dentro de sus conceptos estaba convencido que su experticia como representante de ventas era todo lo que necesitaba para llevar a cabo con éxito este rol. Pensaba que esta sería su única oportunidad para ser gerente, y así desarrollar
Enviado por giannita_ / 1.496 Palabras / 6 Páginas -
ANALISIS DEL NUEVO MODELO DE EIB EN EL OCCIDENTE
ANALISIS DEL NUEVO MODELO EIB EN EL AREA RURAL “TURCO” La educación es un proceso de socialización y endoculturación de las personas a través del cual se desarrollan capacidades físicas e intelectuales, habilidades, destrezas, técnicas de estudio y formas de comportamiento ordenadas con un fin social (Valores, moderación del dialogo, debate, jerarquía, trabajo en equipo fisiología, cuidado del imagen etc. Como fenómeno pedagógico permite y facilita que el educando en el área cognitiva, procese y
Enviado por rodoque2 / 702 Palabras / 3 Páginas -
Analisis Y Nuevo Servicio Del RestoBar Bravo
Restobar Bravo • Reseña histórica El fundador de Restobar Bravo es el Chef Christian Bravo un apasionado de la cocina, que siendo diseñador de profesión, dj, locutor comercial y especialista en efectos especiales 3d decidí estudiar la carrera de chef, dejar la empresa exitosa que tenía para dedicarme exclusivamente a la cocina y al sueño de poner un restaurante exitoso. .El chef tenía mucha dificultad al ponerle el nombre a su restaurante en este caso
Enviado por Tellezx / 703 Palabras / 3 Páginas -
Cuales Son Los Roles De Los Nuevos Gerentes
El rol de un gerente es coordinar gente, procesos, y tiempos, además de verificar ideas nuevas para el cumplimiento de la producción del producto o servicio al que se dedique la empresa para la cual trabaja. Como se sabe en cualquier empresa existe un Patrón, Jefe, o Dueño (como desees llamarlo) este tendrá muchas ganas pero quizás carezca de conocimiento para su empresa. Es por eso que contrata gente que esta especializada en manejo de
Enviado por Bamg92 / 236 Palabras / 1 Páginas -
Analisis Critico, Nuevo Orden Internacional
Presentación resumida Mientras concluía la segunda guerra mundial, surgió un orden internacional que se encontraba dominado por dos grandes potencias, que con el pasar del tiempo, formaron sus respectivos bloques. Luego de diversos sucesos en el panorama internacional, ocurrieron ciertos hechos que obligaron a Europa a reclamar la ayuda económica de los Estados Unidos. Los Estados Unidos, estaban dispuestos a transformar el planeta en un único y gran mercado condenado a soportar la dominación económica
Enviado por franyelis27 / 1.722 Palabras / 7 Páginas -
Análisis Del Nuevo Diseño Curricular
El Currículo Nacional Bolivariano forma parte del Nuevo Diseño Curricular del Sistema Educativo venezolano. Es un proyecto que está sustentado con datos históricos, pedagógicos, filosóficos, sociales, culturales, psicológicos, políticos, metodológicos, científicos y humanísticos que servirá de fundamento para la formación de niños, niñas, jóvenes, adultos, adultas que forman parte de la educación en Venezuela. En el mismo se encuentran presente los valores de libertad, igualdad, fraternidad, justicia, paz, el bien común, cooperación y la unidad
Enviado por gabiela1995 / 1.110 Palabras / 5 Páginas -
PLAN ESTRATEGICO DE INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA FORMACIÓN DEL NUEVO GERENTE EDUCATIVO EN LA UNIDAD EDUCATIVA LISANDRO RAMÍREZ, UBICADO EN LA URBANIZACIÓN EL TRIGAL, DE VALENCIA, ESTADO CARABOBO
INTRODUCCIÓN Las relaciones entre los humanos, en sus diferentes ámbitos, familiar, escolar o laboral, en ocasiones genera incertidumbre en las personas que no comprenden por qué algunas personas, independientemente de su cultura, o historia personal, logran reaccionar de manera inteligente, creativa y conciliadora frente a problemas, mientras otros presentan mayores dificultades. Asimismo, muchos se preguntan por qué algunas personas tienen más desarrollada que otras la habilidad para relacionarse bien con los demás, aunque no sean
Enviado por mariatani / 300 Palabras / 2 Páginas -
Un Nuevo Gerente
La elección de un nuevo gerente En oficio del pasado 30 de julio el médico Álvaro Rivera Cruz presentó renuncia al cargo de Gerente de la ESE Hospital Clarita Santos del Municipio de Sandoná que ejercía desde el 02 de abril del año que corre. La noticia ha causado revuelo, pero quizás despierta más inquietudes la elección de la persona que cubra la vacante generada por la inesperada renuncia del médico Rivera. El día de
Enviado por jatobars / 402 Palabras / 2 Páginas -
El gerente frente al proceso administrativo: Los retos del nuevo gerente.
El gerente frente al proceso administrativo: Los retos del nuevo gerente. El proceso administrativo Es un conjunto de fases o pasos a seguir para darle solución a un problema administrativo, en el encontraremos problemas de organización, dirección y para darle solución a esto tenemos que tener una buena planeación, un estudio previo y tener los objetivos bien claros para poder hacer del proceso lo menos trabado posible. Para que el proceso administrativo que se lleva
Enviado por gacela14 / 358 Palabras / 2 Páginas -
Análisis del CEO (Gerente) de FACEBOOK desde la perspectiva las actitudes de Ackoff
Análisis del CEO (Gerente) de FACEBOOK desde la perspectiva las actitudes de Ackoff Los avances tecnológicos han permitido que Facebook haya surgido se ha expandido a grandes niveles en poco tiempo y así mismo ha llevado a su creador a ser una de las personas más exitosas y millonarias. Según a Ackoff, el proceso de planeación en las organizaciones se orienta por las actitudes - que los administradores – tengan hacia la formulación de la
Enviado por mavericksoni / 632 Palabras / 3 Páginas -
Analisis De Distribucion En Planta
ANALISIS DISTRIBUCION EN PLANTA TUBOPACK COLOMBIA JUAN JOSE BETANCOURT NAVIA. FUNDACION UNIVERSITARIA DE POPAYAN FACULTAD DE INGENIERIA INGENIERIA INDUSTRIAL Santander de Quilichao cauca 2014 INTRODUCCION La distribución en planta juega un papel fundamental para la reducción de costos y el incremento de la productividad, se relaciona con la ubicación de las máquinas, los departamentos, las estaciones de trabajo, las áreas de almacenamiento, vías de acceso y los espacios comunes dentro de una instalación productiva ya
Enviado por leoreyes31 / 803 Palabras / 4 Páginas -
Analisis De La Pelicula Planta 4
ANALISIS DE LA PELICULA PLANTA 4 Esta película nos muestra y nos enseña como es que debemos de enfrentar una enfermedad, tan común en estos últimos años “El Cáncer”. En un mundo donde todo ser humano tiene distintas formas de pensar, de actuar , de afrontar la realidad; nos vemos involucrados en saber cómo debemos actuar. ¿En que debemos mejorar la calidad de vida de un discapacitado? pues no todo depende del paciente sino de
Enviado por lulu_1234 / 525 Palabras / 3 Páginas -
ANÁLISIS DE UN GERENTE DE RELACIONES PÚBLICAS
ANÁLISIS DE UN ENCARGADO DE RELACIONES PÚBLICAS EN “KIWI” -PUESTO: Gerente de Relaciones Públicas -OBJETIVO: Establecer un estado de seguridad al promover la marca y sus productos a través de acciones de comunicación, ya sea verbal, escrita o en la web, manteniendo las relaciones adecuadas y necesarias para que la empresa “Kiwi”, pueda intensificar su posicionamiento y ventas en el público, así como mantener una imagen impecable para el mundo en general y de esta
Enviado por aapvg / 361 Palabras / 2 Páginas -
Incidente Nuevo De Cuestio Previa Como Punto De Derecho
INCIDENTE NUEVO SEÑOR JUEZ SEGUNDO DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL DEL DEPARTAMENTO DE GUATEMALA. Luis Francisco Mendizábal Portillo, de veintinueve años de edad, soltero, guatemalteco, comerciante, de este domicilio y vecindad. Atentamente comparezco y; EXPONGO: a) Comparezco en calidad de Patrono de la entidad TOYOTA, Y Actúo bajo la dirección y procuración del abogado LUIS MENDIZABAL PORTILLO, b) señalo como lugar para recibir notificaciones su oficina profesional ubicada en la tercera calle ocho guión treinta
Enviado por livingtechno / 290 Palabras / 2 Páginas -
Pedro Calix es el nuevo gerente de préstamos de Banco del Norte
Pedro Calix es el nuevo gerente de préstamos de Banco del Norte. El banco otorgó un préstamo de $.260,000.00 a “Super Transportes”, una empresa de envíos, y dicho préstamo se encuentra pendiente de pago. La garantía por esta deuda son 35 camiones para entrega, con un costo promedio de $.17, 000.00 cada uno. Calix está preocupado por el cobro del préstamo pendiente y necesita saber si estos camiones aún existen. Para ello, contacta un auditor,
Enviado por america / 275 Palabras / 2 Páginas -
Retos Que Enfrenta Un Nuevo Gerente
RETOS QUE ENFRENTA UN NUEVO GERENTE (Resumen) Actualmente un líder enfrenta muchos retos en la empresa, pero lo primero que debe hacer es inspirar a los que trabajan junto a él. Ser su modelo a seguir. Además de asumir grandes retos debido a que el futuro desempeño de la empresa depende de sus decisiones, cuando un ejecutivo llega a ocupar la gerencia de una compañía también puede cometer errores grandes errores si no se acerca
Enviado por lidiaruthduran / 338 Palabras / 2 Páginas -
ANÁLISIS DEL NUEVO PARADIGMA DE LA EVALUACIÓN
ANÁLISIS DEL NUEVO PARADIGMA DE LA EVALUACIÓN Con el nuevo paradigma de la evaluación, todo cambia la forma de evaluar, los puntos acumulativos, las actividades, esto es debido a los cambios que se realizaron, en la forma de evaluar la educación en nuestro país. Pero a mi parecer aun con la nueva evaluación, los alumnos como siempre van a reprobar clases y esto se va dar más que todo, por el ambiente de la secuela
Enviado por Daniellpz04 / 803 Palabras / 4 Páginas -
Llega a Biomed un nuevo gerente general, Ponlerd Chiemchanya
Resumen breve Llega a Biomed un nuevo gerente general, Ponlerd Chiemchanya, egresado de un MBA. Contento por entrar en un negocio familiar en Tailandia, pero complicado por las decisiones que tenía que tomar en su cargo. Biomed estaba en un proceso de cambio en la estrategia de ventas, lo que hizo necesario repensar en el sistema de compensaciones para que se alineara con la nueva estrategia. Esta termina siendo una decisión de alto riesgo para
Enviado por chirane90 / 920 Palabras / 4 Páginas -
Como se debe Utilizar la lectura para la adquisición, la comprensión y el análisis de nuevos aprendizajes.
Colegio José Miguel Carrera Michaihue- San Pedro de la Paz Profesora Aída Aldana Domínguez Lenguaje y Comunicación EVALUACIÓN LIBRO PLAN LECTOR "La Porota" Nombres y Apellidos Curso Fecha Puntaje Total: 38 puntos Puntaje Obtenido: Objetivos Específicos: * Crear hábitos de lectura. * Utilizar la lectura para la adquisición, la comprensión y el análisis de nuevos aprendizajes. I.- ENCIERRA LA ALTERNATIVA CORRECTA. (1 punto c/u) 1.- El autor del libro leído se llama: a) Hernán del
Enviado por Claudia Yanez Molina / 1.025 Palabras / 5 Páginas -
Descripción y análisis de puestos (Gerente General)
DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS I.-DESCRIPCIÓN DEL PUESTO A. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO NOMBRE DEL PUESTO: Gerente General PUESTO (S) SUBORDINADO (S): Secretaria, Gerente de Compras, Gerente de Administración, Gerente de Finanzas, Gerente de Ventas AREA FUNCIONAL A LA QUE PERTENECE: Dirección General SALARIO MENSUAL BRUTO: $ 20,000.00 B. MISIÓN DEL PUESTO: * Planea, organiza, dirige y controla las acciones necesarias para mantener operando en óptimas condiciones a la empresa así como las actividades del personal
Enviado por Antonio García cruz / 627 Palabras / 3 Páginas -
Reportero: el día de su presentación como el nuevo gerente de fiscalización y control, usted menciono que su principal función será el erradicamiento del comercio ambulatorio en la ciudad de lima
Reportero: el día de su presentación como el nuevo gerente de fiscalización y control, usted menciono que su principal función será el erradicamiento del comercio ambulatorio en la ciudad de lima. ¿Qué nos puede decir acerca de esta meta que se ha trazado? Christian Rosenthal.: el comercio ambulatorio es perjudicial, genera desorden en la vía pública, ya que obstruye el derecho de libre tránsito del ciudadano, genera delincuencia y perjudica el comercio formal ya que
Enviado por Cristobal Martín Arteta / 437 Palabras / 2 Páginas -
CUAL ES EL NUEVO GERENTE DE ALIMENTOS Y BEBIDAS
ESCUELA SUPERIOR POLITECNICA DE CHIMBORAZO FACULTAD DE SALUD PUBLICA ESCUELA DE GASTRONOMIA NOBRE: Karla García CURSO ; 6 “B” GERENTE DE ALIMENTOS Y BEBIDAS Es un sistema que representa todo organizado en el que las decisiones que se toman deben ser reflejadas en los resultados finales. La aplicación de la administración de un Restaurante siempre influirá o dependerá del tamaño, estructura teniendo en cuenta siempre cual es el tipo de cocina , el servicio que
Enviado por karlyz039091 / 1.608 Palabras / 7 Páginas -
El nuevo gerente- Globalización
El nuevo gerente Gerencia es un cargo ocupado por el director de una empresa el cual tiene en sus múltiples funciones representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del proceso de planificación, organización, dirección y control a fin de lograr objetivos establecidos. Constantemente, el gerente enfrenta situaciones donde requiere el manejo de ciertos temas relacionados con sus funciones, entre los cuales están: la planificación, la evaluación, el control,
Enviado por xm442121 / 1.365 Palabras / 6 Páginas -
ANÁLISIS EL NUEVO DERECHO PROCESAL AGRARIO EN MÉXICO
ANÁLISIS EL NUEVO DERECHO PROCESAL AGRARIO EN MÉXICO El nuevo Derecho Procesal Agrario en México Los Tribunales Agrarios constituyen una jurisdicción especializada, tal como están previstos en el Artículo 27 constitucional; la jurisprudencia en materia agraria corresponde a la Suprema Corte de Justicia de la Nación y a los Tribunales Colegiados de Distrito, mientras que el Tribunal Superior Agrario sólo establece precedentes. Visión panorámica del derecho procesal En la época antigua el derecho procesal se
Enviado por Mi Heba / 2.315 Palabras / 10 Páginas -
En este caso, la vitivinícola Valley, una compañía estadounidense que produce vinos de precio bajos y calidad consistente, contrató un nuevo gerente de ventas para su división en San Francisco.
Módulo 2. Gestión de Mercadeo y Ventas Sustentante: Anais Solcire Medrano. Matrícula: 13-MMRT-1-033. Prof. Sandy Veloz Caso 1.1 En este caso, la vitivinícola Valley, una compañía estadounidense que produce vinos de precio bajos y calidad consistente, contrató un nuevo gerente de ventas para su división en San Francisco. Al llegar al puesto, el nuevo gerente Pat Waller, se percató de que allí existía un problema enorme en la rotación de personal, con un 100% de
Enviado por anaismedrano / 410 Palabras / 2 Páginas -
ANALISIS DEL NUEVO MODELO EDUCATIVO
INTRODUCCIÓN La evolución impulsa a crear un futuro que haga irreconocible el pasado. La educación puede jugar un papel importante en estos procesos de transformación ideológica. Creando andamios en el alumno, los cuales son en pro de su desarrollo personal y social. Nuestra sociedad se encuentra en constante avance, es por ello que la educación debe dar respuesta y rutas que den solución a las demandas de ésta. Hoy en día, la sociedad del conocimiento
Enviado por Vanny Guizar / 1.385 Palabras / 6 Páginas -
Retos del nuevo gerente
Retos del nuevo gerente Con la constante evolución en la que vivimos actualmente en todos los ámbitos, desde electrónico hasta administrativo, buscar maneras de hacer las empresas más eficientes y competitivas es un gran reto que afrontan las organizaciones hoy en día. El gerente debe de estar preparado para hacer frente a todos estos retos, buscando caminos que sean factibles y provechosos para la empresa, sin importar los posibles obstáculos que se les atraviesen través
Enviado por Julia Alexandra / 663 Palabras / 3 Páginas -
Liderazgo - Entrenando al nuevo Gerente
A. Entrenando al nuevo Gerente Según los conceptos de la lectura L6- Entrenando al nuevo gerente de Laff, M. 1. Qué opinión le merece ascender a los empleados teniendo en cuenta tan solo sus habilidades técnicas como criterio? Las personas no solo se pueden promover por las habilidades técnicas que poseen, deben tener un complemento de actitudes y aptitudes para promover y llevar a la cima a un equipo, generando una sinergia en todo el
Enviado por killingfer / 391 Palabras / 2 Páginas -
ANALISIS DE CASO: GERENTE RICARDO. Unidad #2
Nombre de la materia COMPETENCIAS GERENCIALES Nombre de la Licenciatura INGENIERIA INDUSTRIAL Nombre del alumno FERNANDA PEÑA DE LA VEGA Matrícula 000038681 Nombre de la Tarea ANALISIS DE CASO: GERENTE RICARDO. Unidad #2 COMUNICACIÓN EFECTIVA Nombre del Tutor ERWIN ERNESTO CASTAÑEDA SOPO Fecha 21/082017 ANALISIS DE CASO: EL GERENTE RICARDO Diagnostico de la situacion. El departamento del gerente Ricardo ha bajado de rendimiento, ademas de que no cumple las metas a tiempo, no tiene buena
Enviado por Isai Marquez / 272 Palabras / 2 Páginas -
Según su análisis, ¿puede un gerente evitar ser influido por el ambiente externo?
Tutor: Licda. Bárbara Medina Administración 1 1. Según su análisis, ¿puede un gerente evitar ser influido por el ambiente externo? El ser influido y no tomar decisiones propias sino en base a las influencias, considero que si es algo que se puede evitar. Pero obviar los temas del ambiente externo por completo creo que no sería lo más correcto, porque esto nos puede ocasionar situaciones complicadas al momento de tomar decisiones sin tener en cuenta
Enviado por bubu2911 / 2.586 Palabras / 11 Páginas -
Análisis caso: El gerente Ricardo Unidad # 4
Nombre de la materia Eficiencia Laboral Nombre de la Licenciatura Ingeniería en Sistemas Computacionales Nombre del alumno Felipe Rodríguez Flores Matrícula 000032587 Nombre de la Tarea Análisis caso: El gerente Ricardo Unidad # 4 Autoeficacia Nombre del Tutor Karine Yinel Trejo Gutiérrez Fecha 10/04/2018 Análisis de la vida de Steve Jobs Introducción La búsqueda de empleo hoy en día esta enfatizada a las tecnologías de la información, mismas que nos ayudan o perjudican a la
Enviado por felix22r / 695 Palabras / 3 Páginas -
COMO SE DA LA ANALISIS DEL NUEVO MODELO EDUCATIVO
Observaciones al Nuevo Modelo Educativo CONSIDERO QUE EL NUEVO MODELO EDUCATIVO CONTIENE ELEMENTOS VALIOSOS PARA LOGRAR EN LOS ALUMNOS UNA FORMACION INTEGRAL. SOBRE TODO SE FUNDA EN EL HUMANISMO, TIENE EN CUENTA LOS GRANDES DESAFIOS DE LA SOCIEDAD, LA INCLUSION, LA EQUIDAD, TEMAS RELEVANTES COMO LA GLOBALIZACION, LA MIGRACION, DE AHÍ QUE SE PROPONGA DESDE EL NIVEL DE PREESCOLAR EL APRENDIZAJE DEL IDIOMA INGLES, SIN DESCUIDAR LA ENSEÑANZA DE LAS LENGUAS INDIGENAS EN LAS COMUNIDADES
Enviado por jbartolo / 1.766 Palabras / 8 Páginas -
Analisis del nuevo procedimiento penal abreviado en colombia
ANALISIS ACADEMICO DEL NUEVO PROCEDIMIENTO PENAL ABREVIADO Presentado por: Andrés Felipe Rodríguez Eilin Karilin Montenegro Claudia López Presentado A: Alexander Solano Legislaciones Penales Especiales Barranquilla, Atlántico Universidad del Atlántico Sede Norte INTRODUCCIÓN La implantación, incorporación o modificación de un sistema de procedimiento jurídico siempre trae consigo una serie de cambios que por su importancia y veracidad alteran fuertemente el régimen ya existente de formas tanto positivas, como negativas. Razón por la cual es de vital
Enviado por Karilin Montenegro Pérez / 1.611 Palabras / 7 Páginas -
ANALISIS DEL NUEVO MODELO EDUCATIVO
________________ ANALISIS DEL NUEVO MODELO EDUCATIVO Desde la revolución que es donde parte la explicación de este Nuevo Modelo Educativo en su campaña de lanzamiento México ha trabajado por brindar a la población una Educación de Calidad. Los tiempos cambian y puesto que ya han pasado más de 200 años desde aquel suceso motivo por el que no se puede seguir trabajando de la misma manera, la tecnología sin duda nos ha rebasado, hoy en
Enviado por nathalypereacru / 749 Palabras / 3 Páginas -
Tarea Administración 1 Según su análisis ¿puede un gerente evitar ser influido por el ambiente externo?
INDICE 1. Según su análisis ¿puede un gerente evitar ser influido por el ambiente externo? ___________________________________________________1 1. Identifique lo elementos del Ambiente externo más importantes para cada uno de los siguientes administradores: Presidente de una Compañía, Gerente de Ventas, Gerente de Producción, Contralor y Gerente de Personal_____________1 1. Si usted fuera el director ejecutivo de una gran corporación, ¿cómo institucionalizaría la ética en ella?________________________1 ________________ INTRODUCCIÓN El presente informe describe las diferentes maneras de cómo
Enviado por surfftabla / 401 Palabras / 2 Páginas -
Analisis del libro "Mi planta de naranja y lima"
Instituto Politécnico Nacional Resultado de imagen para ipn Resultado de imagen para ipn encb Escuela Nacional De Ciencias Biológicas Químico Farmacéutico Industrial Academia: Manejo de Habilidades del Pensamiento Análisis de la Lectura Alumna: Morales Alvarado Alejandra Guadalupe. Mi planta de naranja-lima. Fecha: 16 de marzo 2018 Análisis del libro Mi planta de naranja-lima es un libro de José Maure de Vasconcelos, en el cual se relata la historia de un niño de 5 años que
Enviado por ale_mo / 1.984 Palabras / 8 Páginas -
Analisis del nuevo informe de auditoria
UNIVERSIDAD TECNICA DE AMBATO Resultado de imagen para sello uta Facultad de Contabilidad y Auditoría Carrera de contabilidad y Auditoría APLICACIÓN DE PROCESOS DE AUDITORÍA Resultado de imagen para auditoria Nombre: Henry Torres Semestre: Octavo Contabilidad y Auditoría “A” Tema: ANALISIS DEL NUEVO INFORME DE AUDITORIA Docente: Ing. Guido Tobar ________________ 1. Elabore cuadro de diferencias entre el esquema de informe anterior vs el nuevo informe ANTERIOR INFORME NUEVO INFORME La estructura del informe es
Enviado por Henry Torres / 1.345 Palabras / 6 Páginas -
Foro de Análisis del Nuevo Aeropuerto de la Ciudad de Mèxico
Foro de Análisis del Nuevo Aeropuerto de la Ciudad de Mèxico Área Temática: Diseño y Arquitectura Autor(es): Méndez Ayala Mónica Jazmin1, Zavaleta Ojeda, Xochitl A.2 1. Alumna de la licenciatura en Turismo, mjazz98@hotmail.com 2. Alumna de la licenciatura en Turismo, xochitlanel@hotmail.com Título: Arquitectos y diseño del proyecto. Resumen El nuevo aeropuerto de México ha provocado gran controversia en los últimos años, principalmente por los efectos tanto positivos como negativos que representa. Para llevar a cabo
Enviado por Jazmin Mendez / 2.622 Palabras / 11 Páginas -
Analisis de cargos. Gerente de departamento sistemas
CARGO : Gerente de departamento sistemas CODIGO : AR01 UBICACIÓN : Departamento sistemas SUPERIOR INMEDIATO : Director administrativo REPORTA A : Director administrativo SUBORDINADOS : Arquitecto de software, desarrollador PUESTOS CONEXOS : Jefe de sistemas 1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO. 1. UBICACIÓN EN EL ORGANIGRAMA 1. DESCRIPCIÓN GENÉRICA DEL CARGO. El Gerente departamento de sistemas debe asegurar la optimización y el aprovechamiento de las capacidades internas en las actividades de desarrollo y mantenimiento de los proyectos
Enviado por mrguardian / 1.276 Palabras / 6 Páginas -
ANALISIS DE PUESTOS Gerente
Ver las imágenes de origen C:\Users\Jose\Downloads\WhatsApp Image 2019-06-20 at 9.54.07 AM (1).jpeg Resultado de imagen para organigrama de c&a FORMATO GENERAL DE UN ANALISIS DE PUESTO ES EL SIGUIENTE: ANALISIS DE PUESTOS Nombre del puesto: Gerente Jefe inmediato: Recursos Humanos Departamento: Administrativo y gerencial Jefe de departamento: Gerente Sección: Gerencial Fecha de análisis:26/06/2019 Contactos Permanentes: Internos: Su comunicación debe muy amplia con su equipo de trabajo ya que con ellos llegara al cumplimiento de metas,
Enviado por 0611DANAHE / 3.794 Palabras / 16 Páginas -
DISEÑO Y ANALISIS AMBIENTAL DE UNA PLANTA DE TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES EN EL DISTRITO DE KELLUYO
Universidad_Andina_Néstor_Cáceres_Velásquez TABLA DE CONTENIDO 1. TITULO DEL PROYECTO DE INVESTIGACION 2 2. AUTOR 2 3. LINEA DE INVESTIGACION 2 4. RESUMEN 2 5. PROBLEMATICA 3 5.1. EXPOSICION DE LA SITUACION PROBLEMÁTICA 3 6. OBJETIVOS 4 6.1. OBJETIVO GENERAL 4 e aguas residuales y preservar el medio ambiente. 4 6.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS 5 7. DESCRIPCION TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES Y SUS TECNOLOGIAS 5 7.1. ASPECTOS GENERALES 5 7.2. TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES 6 7.3. TECNOLOGIAS PARA
Enviado por Dayana Moreno Barriga / 1.679 Palabras / 7 Páginas -
ANALISIS DE NUEVO LIDER DISNEY
Resultado de imagen para logo uvm UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MEXICO MATERIA: MANEJO DE EQUIUPOS DE TRABAJO PREOYECTO: ACTIVIDAD 5 ANALISIS FODA PROFESORA: MARIBEL GARCIA ACOTA NOMBRE DE ALUMNOS: JULIO CESAR CATAÑO BRIONES ISRAEL ZENTENO TOBON CALEB MITL CRISOSTOMO MIGUEL MORALES BERNARDO BRENIS MORALES ANALISIS DE NUEVO LIDER DISNEY La búsqueda del nuevo Director de Servicio y Clientes, de Disney Parque de Diversiones, debe de ser una selección rigurosa de los integrantes del equipo de
Enviado por Catano12 / 410 Palabras / 2 Páginas -
Descripcion y analisis del cargo gerente de compras
Luisa maria corrales céspedes Ficha 2023690 Impacto ambiental Ver el siguiente video https://www.youtube.com/watch?v=SnO4bjRghGk 6. Ten presente las actividades que realizas diariamente (como ciudadano y como técnico en asistencia administrativa) ¿Cuáles de ellas podrían generar impactos al ambiente? ¿Estos podrían ser beneficiosos o perjudiciales, como aportas a la sustentabilidad de tu barrio y país?, ¿Cuáles son las políticas que ha desarrollado el gobierno colombiano para que sus habitantes generen menos impactos adversos al ambiente? Teniendo presente
Enviado por Charles Rodriguez / 489 Palabras / 2 Páginas -
Caso de Estudio: El Nuevo Gerente de ventas
Actividad 1.2 Caso de Estudio: El Nuevo Gerente de ventas Nombre: Yudelka Laurencio Tejeda Matricula: 100527762 Seccion: W01 Maestra: Marianela Fernández Las posiciones de gerencia traen consigo muchos retos, y más aún cuando hay que dirigir a aquellos que participaron contigo en la misma línea de mando. En la siguiente actividad se les pide luego de leer el caso de Estudio sobre la empresa Centroid Computer. Disponible en la sesión Recursos de aprendizaje, responder las
Enviado por yudelka2908 / 679 Palabras / 3 Páginas -
Indicadores y patógenos fecales estándar y nuevos en plantas de tratamiento de aguas residuales
Indicadores y patógenos fecales estándar y nuevos en plantas de tratamiento de aguas residuales, parámetros microbiológicos para mejorar el control del agua regenerada RESUMEN Este estudio implica la colaboración entre tres centros con experiencia en virus, bacterias y protozoos. El foco de la investigación fue el estudio de la diseminación y remoción de patógenos e indicadores fecales en dos plantas de tratamiento de aguas residuales (STPI y STP2) mediante tratamientos terciarios. Las muestras se recolectaron
Enviado por tania_153 / 1.139 Palabras / 5 Páginas