Ejemplo De Manual De Funciones De Taller Mecanico ensayos gratis y trabajos

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Manual De Funciones

MANUAL DE FUNCIONES Una vez realizados los análisis ocupacionales de cada uno de los cargos resulta fácil elaborar el manual de funciones para la empresa. Este instrumento facilita la ubicación y orientación del personal además de que Permite establecer claras delimitaciones en las funciones y responsabilidades de cada cargo. Que aspectos se debe tener en cuentas para desarrollar un manual de funciones para una empresa limitada o que pasos se deben seguir para desarrollarlo La

Enviado por 18101992152015 / 1.122 Palabras / 5 Páginas
Cuarteo Manual Y Mecanico De Suelos

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL BOLIVARIANA NÚCLEO YARACUY, EXTENSIÓN BRUZUAL “EL CEIBAL” INFORME LABORATORIO DE MECANICA DE LOS SUELOS PRÁCTICA N° 1. PREPARACIÓN DE MUESTRAS EN LABORATORIO Emprendedores: Luis Torrellas Jesus Ramirez Ana Riera Luis Baquero Facilitador: Luis Sira Asignatura: Mecánica de los suelos Carrera: Ingeniería Civil 5to Semestre Bruzual; 5 de Marzo del 2015 PREPARACIÓN DE MUESTRAS EN LABORATORIO

Enviado por luistorrellas / 2.256 Palabras / 10 Páginas
Manual De Funciones Oficina Bancaria

MANUAL DE FUNCIONES Identificación del cargo Nombre del cargo: GERENTE Dependencia: Gerencia Número de Cargos 1 Reporta a: Gerente General Objetivo principal Los gerentes de una sucursal bancaria son responsables del funcionamiento eficiente y la rentabilidad de su departamento o sucursal bancaria. Esto incluye la gestión del personal, el contacto con el cliente, y el seguimiento de cuentas, préstamos y otros servicios bancarios. Funciones Esenciales • Coordinar, supervisar y evaluar las actividades propias del personal

Enviado por ritafcb7 / 2.227 Palabras / 9 Páginas
Manual De Cargos Y Funciones

Los cargos que conforman dicha estructura son los siguientes: • Administración.  Administrador (a)  Secretaria (C) (01).  Chofer (01).  Mensajero III. (01). • Unidad de Contabilidad:  Analista Administrativo (C). (01).  Secretaria (C) (01).  Auditor (C) (01). • Unidad de Presupuesto:  Economista (C) (01). • Unidad de Personal:  Asistente Administrativo II (02).  Oficinista (C) (01). • Unidad de Compras:  Operador de Computación III (01)  Asistente

Enviado por yeseolivar / 19.347 Palabras / 78 Páginas
Manual De Organización Y Funciones Reencauchadora

Manual De Organización Y Funciones Reencauchadora FLORES SAC INDICE CAPITULO I : INTRODUCCIÓN 1. Finalidad 2. Alcances 3. Aprobación Y Actualización CAPITULO II: BASE LEGAL CAPITULO III: OBJETIVOS CAPITULO IV: POLITICAS CAPITULO V: LINEAS DE AUTORIDAD CAPITULO VI: FUNCIONES GENERALES CAPITULO VII: ORGANIZACIÓN CAPITULO VIII: CUADRO DE ASIGNACION DE PERSONAL CAPITULO IX: FUNCIONES ESTRATEGICAS A NIVEL DE CARGO Capítulo I; INTRODUCCIÓN La empresa REENCAUCHADORA FLORES SOCIEDAD ANONIMA CERRADA, siendo un derecho de la empresa, planear,

Enviado por luisito10messi / 922 Palabras / 4 Páginas
Ejemplos de la función SUMAR.SI

Sintaxis REDONDEAR (número; núm_decimales) La sintaxis de la función REDONDEAR tiene los siguientes funciónargumento: • número Obligatorio. Número que desea redondear. • núm_decimales Obligatorio. Número de decimales al que desea redondear el argumento de número. Ejemplo El ejemplo será más fácil de entender si lo copia en una hoja de cálculo en blanco. ¿Cómo copio un ejemplo? 1. Seleccione el ejemplo de este artículo. IMPORTANTE No seleccione los encabezados de columna o de fila. Seleccionar

Enviado por chupitos13 / 1.238 Palabras / 5 Páginas
Manual de Organización y Funciones del Servicio Parlamentario

CONGRESO DE LA REPÚBLICA Manual de Organización y Funciones del Servicio Parlamentario ÍNDICE Página I Presentación. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

Enviado por ramal31 / 16.251 Palabras / 66 Páginas
Manual De Funciones

Nombre del cargo: Asistente del departamento de compras Nombre del cargo: Asistente de Compras Cargo de jefe inmediato: Gerencia. MANUAL DE FUNCIONES FUNCIÓN BÁSICA Organizar, coordinar y controlar la adquisición y entrega de mercancías, suministros, documentos, bienes y demás elementos necesarios para el desarrollo normal de las actividades. DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES 1. (**) Elaborar y mantener actualizado el registro de proveedores de la empresa y suministrar información a la Gerencia y Jefe de Ventas. 2.

Enviado por 850128 / 2.046 Palabras / 9 Páginas
Taller teorico del Manual ISS

(valor 2 puntos) Taller teorico del Manual ISS Preguntas de selección múltiple con única respuesta y preguntas de respuesta abierta. (valor 2 puntos) 1. El manual tarifario ISS 2000 fue reglamentado mediante: A. Decreto 2148 de 1999 B. Acuerdo 209 de 1999 C. Resolución 319 de 1999 D. Decreto 4213 de 1999 E. Acuerdo 109 de 1999 2. El derecho de sala se factura multiplicando el numero de UVR por $1225 cuando el procedimiento es

Enviado por lyaahumada / 232 Palabras / 1 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES

MANUAL DE FUNCIONES DE LA EMPRESA LOADSUN MANUAL Docente ANA MARIA ROMAN COLEGIO SANTA BERTILLA BOSCARDÍN ORGANIZACIÓN DE EVENTOS MEDELLÍN 2014 MANUAL DE FUNCIONES DE LA EMPRESA LOAD SUN El presente manual de funciones tiene por finalidad regular y organizar la estructura interna de la empresa LoadSun, gracias a cada una de las funciones generales y específicas asignadas a cada uno de los cargos del área comercial, el área operativa y el área administrativa y

Enviado por sofiasepulveda02 / 2.431 Palabras / 10 Páginas
Taller Del Manual Iss

Taller teorico del Manual ISS Preguntas de selección múltiple con única respuesta y preguntas de respuesta abierta. (valor 2 puntos) 1. El manual tarifario ISS 2000 fue reglamentado mediante: A. Decreto 2148 de 1999 B. Acuerdo 209 de 1999 C. Resolución 319 de 1999 D. Decreto 4213 de 1999 E. Acuerdo 109 de 1999 R/ B) Acuerdo 209 de 1999 2. El derecho de sala se factura multiplicando el numero de UVR por $1225 cuando

Enviado por mando0312 / 263 Palabras / 2 Páginas
Actividad 4 Logistica Identifique cuáles son los ejemplos de indicadores de la función de compras y suministros

Actividad 4 Logistica Identifique cuáles son los ejemplos de indicadores de la función de compras y suministros. Choose at least one answer. a. Tasa de servicio b. Fiabilidad de la planificación c. Evolución de la demanda d. Plazo de entrega Question 2 Marks: 1 La logística de distribución incluye la gestión de los flujos físicos, de información y administrativos siguientes: Choose at least one answer. a. la planificación del aprovisionamiento desde los proveedores de acuerdo

Enviado por MabelReyes / 682 Palabras / 3 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES

1.3 STAFF ACADEMICO 1.3.1 MONITOR • Tener las certificaciones necesarias, tanto de la enseñanza del inglés como del dominio del mismo idioma. • Conocer los lineamientos y programas de estudio del PNIEB. • Asistir a capacitaciones continuas. • Asistir a talleres de actualización. • Realizar sus planeaciones mensuales conforme a los Planes y Programas establecidos del PNIEB (Syllabus). • Entregar en tiempo y forma los formatos requeridos por la Coordinación estatal del PNIEB, los cuales

Enviado por nataliamojica / 293 Palabras / 2 Páginas
Manual De Funciones De Un Contador En Una Obra Civil

MANUAL DE FUNCIONES CARGO NOMBRE AUXILIAR DE INGENIERIA UNIDAD ORGANIZACIONAL SUBGERENCIA TÉCNICA CÓDIGO 077 CARGO SUPERIOR INMEDIATO RESIDENTE TECNICO CATEGORIA 07 Fecha: 2015-02-25 Edición: 1 Página 1 De 2 1. OBJETIVOS BÁSICOS DEL CARGO 1.1 Cumplir con la ejecución de las diferentes actividades encomendadas por el cargo superior para satisfacer las necesidades de las entidades contratantes y las funciones relacionadas en el presente Manual. 2. FUNCIONES DEL CARGO 2.1 Ejecutar las actividades que el Director

Enviado por Finanzasii / 427 Palabras / 2 Páginas
TALLER MANUAL ISS

1. El manual tarifario ISS 2000 fue reglamentado mediante: A. Decreto 2148 de 1999 B. Acuerdo 209 de 1999 C. Resolución 319 de 1999 D. Decreto 4213 de 1999 E. Acuerdo 109 de 1999 2. El derecho de sala se factura multiplicando el numero de UVR por $1225 cuando el procedimiento es mayor de: A. 160 UVR B. 350 UVR C. 450 UVR D. 500 UVR E. 490 UVR 3. El cobro de sala de

Enviado por ROSEROALEXANDER / 466 Palabras / 2 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES

FUNCIONES SECRETARIA DE MATRICULAS ITEM DETALLE 1. Envió de documentación a matrículas de vehículos nuevos 2. Entrega de documentos necesario para la elaboración de soat 3. Entrega de documentos para matriculas a clientes 4. Envió de documentos a leasing 5. Pasar a coordinación de operaciones las carpetas armadas con los negocios que llegan de matrículas y realizar el ingreso de estas en el DMS por el evento de Recepción de Matricula. 6. Elaboración de órdenes

Enviado por yosanlid0611 / 3.643 Palabras / 15 Páginas
Ejemplos de documentos de la empresa y sus funciones

kjhsgsgLos primeros son los que fueron emitidos fuera de la empresa que los recibe. Por ejemplo, un recibo por un pago realizado o una factura por una compra. En tanto, los documentos de negocios internos son aquellos que emite una empresa y que pueden ser entregados a terceros o mantenerse en los archivos propios. En este caso, por ejemplo, hablamos de una factura de venta o los recibos recogidos en la cobranza a los clientes.

Enviado por allison1313 / 512 Palabras / 3 Páginas
Manual De Funciones Asistente Administrativa

FUNCIONES DEL CARGO 1. Controlar la entrada del personal que pueda y deba ingresar a las oficinas. 2. Anunciar a las oficinas las visitas recibidas y esperadas. 3. Contestar las llamadas telefónicas de forma clara y cortes, brindar la información requerida, transferirlas según sea el caso y/o tomar el mensaje y transmitirlo a la persona solicitada. 4. Elaborar y/o radicar todas las comunicaciones corporativas bajo numeración correlativa y codificada tales como cartas, invitaciones de Asamblea,

Enviado por / 453 Palabras / 2 Páginas
Manual De Funciones

1. INTRODUCCIÓN Toda empresa posee una gran variedad de cargos y cada uno de ellos ofrece un grado de dificultad o complejidad diferente, por consiguiente, es necesario elaborar un manual de funciones que permita a la empresa o institución funcionar en forma de engranaje 2. JUSTIFICACION Los manuales de funciones son importantes, ya que permiten definir la estructura de la empresa, cargos que la conforman, así como funciones, responsabilidades, requisitos y relaciones jerárquicas 3. OBJETIVO

Enviado por glendis37 / 537 Palabras / 3 Páginas
Trabajo De Analisis De Funciones Ejemplos

Aplicando trigonometría y las funciones resuelve los siguientes problemas. 1) El papalote de Jaime está sujeto por una cuerda de 12m de longitud y vuela a 8m de altura sobre el Nivel de sus ojos ¿Cuál es el ángulo de elevación del papalote? Sen= cateto opuesto/hipotenusa Sen= 8/12 Sen= 0.666 Sen= 41.81min 2) La rampa de un aeropuerto necesaria para llegar a Una oficina subterránea que esta 4m bajo tierra es de 30m ¿Qué ángulo

Enviado por jocelyn140897 / 633 Palabras / 3 Páginas
MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DE LA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS DEL CENTRO CORPORATIVO

SERVICIOS CORPORATIVOS Manual de Organización y Funciones Dirección de Recursos Humanos MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DE LA DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS DEL CENTRO CORPORATIVO INDICE I.- ALCANCES 4 II.- BASE LEGAL 4 III.- OBJETIVOS 4 IV.- ORGANIGRAMA 5 V.- ANALISIS DE PUESTOS 6 5.1. ANÁLISIS DEL PUESTO: DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS 6 I. IDENTIFICACIÓN GENERAL 6 II. DIMENSIONES DEL PUESTO 6 III. MISIÓN DEL PUESTO: 6 IV. FUNCIONES: 6 V. COMPETENCIAS DEL PUESTO 7

Enviado por alexlb1985 / 2.867 Palabras / 12 Páginas
Manual De Funciones Asesor Comercial

Planilla de Descripción de Cargo APROBADO POR: (Gerente de Primer Nivel/Gerente/Gerente de Línea) _____________/__________ (firma) (iniciales y apellido) ACEPTADO POR: (Gerente Inmediato/Gerente de Línea) _____________/__________ (firma) (iniciales y apellido) Grado Asignado_________/ Departamento de Dirección (firma) /______________ Descripción de Cargo Cargo: DIRECTOR Departamento, Sección, Equipo Dirección División PRESICION DRILLING DE VENEZUELA C.A Función Dirección 1. Objetivo del Cargo Dirigir, supervisar y coordinar todas las actividades políticas empresariales conforme al lineamiento general del proceso productivos, teniendo como

Enviado por / 1.335 Palabras / 6 Páginas
Manual De Funciones Del Jefe De Compras

JEFE DE COMPRAS Descripción de Cargo • Proceso: Compras • Ficha del Cargo  Título: Gerente de Compras  Reporta a: Director General  Le Reportan: Comprador y Activador de Compras  Tipo de Cargo: Back Office (No ventas)  Responsabilidad Básica: Identificar, seleccionar y desarrollar proveedores de acuerdo a estándares de calidad y a términos comerciales predefinidos por la organización. Objetivo general: Programar, coordinar, ejecutar y controlar la adquisición de materiales y materia prima

Enviado por RoseRosado / 806 Palabras / 4 Páginas
Manual De Funciones De Word

Manual de las Funciones de Word INICIO: Sección Portapales: El icono de Portada se utiliza para insertar una portada prediseñada en nuestro documento de Word. (el ejemplo se muestra en la parte de arriba primer página). Pegar se utiliza para poder insertar una imagen prediseñada o una imagen desde nuestra biblioteca de imágenes, o bien un texto. Corta tiene la función inversa de pegado, ya que retira del documento lo que tú gustes quitar: imágenes,

Enviado por refugiocuca / 4.305 Palabras / 18 Páginas
Manual De Funciones

EJEMPLO DE MANUAL DE FUNCIONES DENOMINACION DELCARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO CÓDIGO: 500 GRADO: 10 NIVEL: ASISTENCIAL UBICACION DEL CARGO: PLANTA DIVISION: FINANCIERA SECCION: CONTABILIDAD UNIDAD:______________________O CLASIFICACIÓN POR PLANTA MOVIBLE:________________________________ SALARIO BASICO: $650.000 PRESTACIONES BÀSICAS LEGALES O EXTRALEGALES:______________________ PERFIL:______________________________FORMACION ACADEMICA: TITULO DE BACHILLER REQUISITOS MINIMOS: TITULO DE BACHILLER ESTUDIO- HOMOLOGACIONES Y/O EXPERIENCIA: CUATRO AÑOS ANTECEDENTES:_____________________________(INTERNO Y EXTERNO)__________________________________ FUNCION GENERAL O BÁSICA (BASADO EN PROCEDIMIENTO): APOYAR LA LABOR ADMINISTRATIVA DE LA EMPRESA POR MEDIO DE ACTIVIDADES ASISTENCIALES EN

Enviado por / 741 Palabras / 3 Páginas
Manual De Funciones Director Comercial

DIRECTOR COMERCIAL Y DE SERVICIO AL CLIENTE Ubicación organizacional del cargo • Jefe Superior: Junta Directiva. • Jefe Inmediato: Gerente General. • Cargos que le reportan: o Asesores Comerciales. o Asesores de Punto de Servicios. • Coordinación: o Director Administrativo y Financiero o Jefe de Logística. o Jefe de Cartera y Cobros. Misión del Cargo: Coordinar las actividades de la fuerza de ventas, los planes de comercialización y mercadeo, a fin de lograr el posicionamiento

Enviado por churtado332 / 926 Palabras / 4 Páginas
MANUAL ORGANIZACIÓN FUNCIONES

DOCUMENTO DE GESTIÓN MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEFINICION El Manual de Organización y Funciones, es un documento normativo que describe las funciones específicas a nivel de cargo o puesto de trabajo desarrollándolas a partir de la estructura orgánica y funciones generales establecidas en el Reglamento de Organización y Funciones, así como en base a los requerimientos de cargos considerados en el Cuadro para Asignación de Personal. OBJETIVO El Manual de Organización y Funciones tiene

Enviado por EderStar123456 / 889 Palabras / 4 Páginas
Manual De Funciones

INFORMACION GENERAL DEL PROGRAMA DE FORMACION TITULADA CÓDIGO DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA: 842403 TECNÓLOGO EN PRODUCCIÓN DE JOYERÍA DURACION MAXIMA ESTIMADA DEL APRENDIZAJE Lectiva Total 18 Meses 24 Meses Práctica 6 Meses NIVEL DE FORMACIÓN TECNÓLOGO DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA Desarrolla conocimiento en producción de joyería integral en todas las diferentes técnicas de producción de joyas con enfoque en el manejo de producción de joyas en serie. JUSTIFICACION El programa Tecnólogo En Producción De Joyería se creó

Enviado por oscarsantosdiaz / 9.523 Palabras / 39 Páginas
Manual De Funciones

 Manual de funciones Identificación de cargo Nombre de cargo Gerente administrativo dependencia administrativa Número de cargos uno Reporta a (nombre del cargo) Jefe de personal Requisitos mínimos Requisitos de formación Título de administración de empresa, administración publica Requisitos de experiencia Un (1) año de experiencia Objetivo principal Esta persona está encargada del correcto funcionamiento, coordinación y organización del área de producción de la empresa, con el objetivo de cumplir con la producción prevista en

Enviado por candicita / 222 Palabras / 1 Páginas
Mercadeo Manual Corporativo Y Ejemplos

Taller Manual Corporativo 1. La marca La marca es la combinación del símbolo, logotipo y eslogan. No se permiten manipulaciones cromáticas. Su reducción mínima deberá ser del 50%, a esta no se le debe realizar ninguna alteración, si se deseara es imprescindible contar con la autorización de los autores. (Nombre): Ej: Surfing Sport 2. Estructura del símbolo El símbolo fue creado considerando un elemento principal: la estilización de una persona de surf con la silueta

Enviado por miguelito239303 / 1.302 Palabras / 6 Páginas
Manual De Funciones De Puestos

Manual de Funciones de Puestos Para una organización, el cumplimiento de la función de un puesto es tan importante como llenar un puesto en si, por ello es muy importante que una empresa defina bien las funciones que se tienen que realizar en un puesto. Para poder organizar bien las complejas funciones de un puesto es necesario tener un manual para cada uno de los puestos, es por ello que realizar el manual también es

Enviado por suseth16 / 416 Palabras / 2 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES DE BEMBOS

MANUAL DE FUNCIONES DE BEMBOS La organización de bembos, es una empresa formal, por ende cuenta con estructura y sistema oficiales y bien definido, el cual se ha ido restructurando a lo largo del tiempo debido al constante cambio de los factores externos. Sus fines son lucrativos, el cual consiste en generar una determinada ganancias o utilidad, pero siempre teniendo como objetivo la plena satisfacción del cliente, ya sea cumpliendo las expectativas de estos, y

Enviado por oddie_miguelito / 644 Palabras / 3 Páginas
Manual de Organización y Funciones

Superintendencia Adjunta de Asesoría Jurídica Resumen General del Manual de Organización y Funciones (El original del Manual de Organización y Funciones fue aprobado por Resolución Administrativa SBS Nº 460-2011, del 09 de agosto de 2011) “La siguiente información se publica en cumplimiento del Artículo 15 de la Directiva N° 001-2010- PCM/SGP, aprobada por Resolución Ministerial N° 200-2010-PCM” 2011 2 MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES RESUMEN GENERAL SUPERINTENDENCIA ADJUNTA DE ASESORÍA JURÍDICA I. SUPERINTENDENCIA ADJUNTA DE

Enviado por jaheos1223 / 1.269 Palabras / 6 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES Y PROCEDIMIENTOS

MANUAL DE FUNCIONES Y PROCEDIMIENTOS Se reporta a: Socios de Turno Socios Dirige a: Personal de a Administrativo (Cajeros) y Operativo (Control Operativo y Economato) y en general a todo el personal de La Estancia Reemplazado por: Socio de Turno Horario Referencial: …………………………………………… ……………………………………………. Uniforme: Camisa, corbata y credencial. Pantalón negro, zapatos negros Archivos a su Cargo: Documentación del Inmueble Registros de la Empresa Licencias y Patentes Contratos con Terceros Pólizas de Seguros Régimen de

Enviado por pikilla / 1.371 Palabras / 6 Páginas
Manual De Funciones

MANUAL DE FUNCIONES Introducción: Complejo recreativo “Agua Caliente” S.A., con el propósito de presentar las funciones generales establecidas en su Reglamento de Organización y Funciones, ha elaborado el Manual de Funciones. En este Manual se tomo en cuenta la estructura orgánica y funciones generales establecidas en el Reglamento de Organización y Funciones, así como los requerimientos de los cargos considerados en el Cuadro Analítico de Personal. En el Manual de Organización y Funciones, que es

Enviado por mady_13 / 2.789 Palabras / 12 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES UNIDAD EDUCATIVA HUMBOLDT UNI LOYOLA

MANUAL DE FUNCIONES UNIDAD EDUCATIVA HUMBOLDT UNI LOYOLA Sin-título-1 Logo Oscar de Aragón.jpg DEL PROFESOR - TUTOR I. Identificación del Cargo: * Nombre del cargo: Profesor Tutor. * Ciclo educacional que sirve: Educación Inicial, Educación Primaria y Educación Secundaria. * Estamento que forma parte: Personal Docente. * Nombre del cargo del jefe directo: Responsable del Departamento de Psicopedagogía. II. Funciones y Objetivos: 2.1. Funciones generales del cargo: * Ser Tutor de la Unidad Educativa Humboldt

Enviado por Ivan Apaza / 1.358 Palabras / 6 Páginas
Ejemplo de un Manual de calidad SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD

Logo MANUAL DE CALIDAD Procedimiento Fecha de emisión: Fecha última actualización: Página: MANUAL DE CALIDAD LORENA NARVAEZ KELLY BELALCAZAR TABLA DE CONTENIDO 1. INTRODUCCION 2. GENERALIDADES 2.1 OBJETIVO 1. ALCANCE 1. SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD 3.1 GENERALIDADES 3.2 GESTIÓN DOCUMENTAL 3.2.1 Generalidades 3.2.2 Manual de calidad 3.2.3 Control de documentos 3.2.4Control de registros 1. RESPONSABILIDAD DE LA DIRECCIÓN 4.1 COMPROMISO DE LA DIRECCIÓN 4.2 ENFOQUE AL CLIENTE 4.3 POLITICA DE CALIDAD 4.4 PLANIFICACIÓN 4.4.1

Enviado por Patricia Córdoba / 6.231 Palabras / 25 Páginas
Enlaces quimicos. La función de este proyecto es dar a conocer los diferentes tipos de enlaces, sus características y ejemplos

________________ Enlaces Químicos Un enlace químico es la unión de dos o más átomos que se han unido con un solo fin, alcanzar la estabilidad, del mismo modo, se define como la fuerza de unión que existe entre dos átomos, cualquiera que sea su naturaleza, debido a la transferencia total o parcial de electrones para adquirir ambos la configuración electrónica estable correspondiente a los gases inerte; y formar moléculas estables. La función de este proyecto

Enviado por andreatargaryen / 368 Palabras / 2 Páginas
Manual Taller APV

Manual De Taller Básico Canal Externo Departamento de Capacitación Gerencia Recursos Humanos Historia de CorpVida Desde 1989 nuestros esfuerzos han estado orientados a desarrollar Servicios Financieros Integrales abordando las Necesidades de: Protección - Ahorro e Inversión Contamos con el respaldo de un equipo humano altamente comprometido lo que unido a un adecuado soporte tecnológico nos permite analizar a fondo la situación de cada cliente. Contamos con una red de sucursales a lo largo de todo

Enviado por alberto1745 / 17.795 Palabras / 72 Páginas
Define función lineal y menciona 3 ejemplos, ¿por que se les llama función lineal?

1-Define función lineal y menciona 3 ejemplos, ¿por que se les llama función lineal? Una función lineales una función cuya ecuación gral. Es y=mx+ben donde m y b son constantes y m = 0. Se les llama función lineal por que si se representa en una grafica, resulta ser una recta 3 ejemplos de las funciones lineales son y=2x+7, y=-4x+3, y=2x+5 Ejemplo 1: f (x) = 5x + 13. Ejemplo 2: f (x) = 24x

Enviado por gs1610 / 779 Palabras / 4 Páginas
EJEMPLO DE LA FUNCION CARACTERIZACION

INSTITUTO TECNOLÓGICO DE TIJUANA CARRERA: LICENCIADOS EN ADMINISTRACION MATERIA: CONTABILIDAD GERENCIAL C.P.C. RICARDO FELIX TOVAR A). CARACTERIZACION DE LA ASIGNATURA Esta asignatura aporta al perfil del Licenciado en Administración: • La capacidad para integrar los procesos gerenciales, de administración, de innovación y las estrategias de dirección para la competitividad y productividad de las organizaciones. • Aplicar los conocimientos modernos de la gestión de negocios a las fases del proceso administrativo para la optimización de recursos

Enviado por JMSA185409 / 1.002 Palabras / 5 Páginas
OBJETIVO GENERAL DE LOS MANUALES DE FUNCIONES

INTRODUCCIÓN Para el entendimiento lógico del ejercicio de la Función Pública, es necesario entender que ésta es desarrollada por las Ramas del Poder Público, a través de todas las actividades estatales, que se concretan las funciones ejecutivas, legislativas y judiciales. Es importante tener en cuenta que todas esas competencias atribuidas a dichos órganos constituyen las funciones públicas y deben ser desarrolladas por las personas naturales vinculadas mediante una relación de servicio, es decir, los servidores

Enviado por Maite Pabon / 11.606 Palabras / 47 Páginas
Taller N° 12 Matriz Extracelular (M.E.C.)¿Qué organelos tendrá muy desarrollado el fibroblasto para cumplir su función?

Taller N° 12 Matriz Extracelular (M.E.C.) 1. ¿Qué organelos tendrá muy desarrollado el fibroblasto para cumplir su función? Poseen un retículo endoplásmico desarrollado, un Golgi perfectamente definido y escasas vesículas de secreción, organelos que se relacionan con la síntesis de moléculas precursoras del colágeno, elastina, proteoglicanos y glicoproteínas de la MEC 1. ¿Cuál es la función de los proteoglicanes en la matriz extracelular? a) Mantienen hidratada la matriz. b) Las cadenas de glucosaminoglucanos pueden generar

Enviado por scarleth20 / 816 Palabras / 4 Páginas
Funciones lineales. Ejemplo de una Función Matemática

Índice de Contenido 1 Introducción 2 Definición de Concepto de función matemática………… 2.1 Funciones con Múltiples Variables 3 Elementos que Componen una Función Matemática…………….. 4 Tipos de Intervalo………………………………… 5 Dominio y Rango de una Función……………… 6 Ejemplo de una Función Matemática……………. 7 Glosario de Simbología Matemática……………………… 8 Conclusión………………… 9 Bibliografías…………………………….. Introducción En el presente trabajo, se detallaran las características de las siguientes funciones matemáticas. El principal objetivo es poder entender las funciones, su clasificación y

Enviado por mandy_160503 / 1.234 Palabras / 5 Páginas
Ejemplo de un manual de procedimientos

ECONOMIA PARA LOS NEGOCIOS ECONOMIA PARA LOS NEGOCIOS ALEJANDRO HERRERA OSORIO IDIE 74 PROF. HERNAN CANCHE UC EJERCICIOS 1 y 3 ________________ Introducción En este documento se expone el resultado obtenido de la realización de los ejercicios 1 y 3 en los cuales se aborda una relación entre términos y conceptos básicos relacionados con la materia y en la segunda activad un caso práctico de 5 preguntas con respecto a un texto que plantea una

Enviado por OBANN / 350 Palabras / 2 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES DE LA ASISTENCIA ADMINISTRATIVA

MANUAL DE FUNCIONES DE LA ASISTENCIA ADMINISTRATIVA MISION: Ejecutar los procesos administrativos del área, aplicando las normas y procedimientos definidos, elaborando documentación necesaria, revisando y realizando cálculos, a fin de dar cumplimiento a cada uno de esos procesos, lograr resultados oportunos y garantizar la prestación efectiva del servicio. FUNCIONES, ACTIVIDADES Y/O TAREAS * Asiste en el desarrollo de los programas y actividades de la gerencia. * Participa en la elaboración del presupuesto y flujo de

Enviado por lilisan.1977 / 963 Palabras / 4 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES

PROCEDIMIENTO DE RESCATE EN ESPACIOS CONFINADOS Código: GHSEQ-010-P Versión: 0 Fecha: Agosto/ 2009 Página de 3 OBJETIVOS Intervenir oportunamente para salvaguardar la vida del personal, organizando todos los trabajadores para enfrentar las emergencias que se presenten en espacios confinados. Suministrar un procedimiento básico de reacción ante un rescate, para asegurar una atención adecuada, oportuna e inmediata a cualquier persona lesionada que se encuentre en espacios confinados. Responsables: Ing. Residente Supervisor HSE Ayudante Técnico Brigadista Obreros

Enviado por viviananino1104 / 744 Palabras / 3 Páginas
MANUAL DE FUNCIONES DE RECURSOS HUMANOS

MANUAL DE FUNCIONES DE RECURSOS HUMANOS Manual de Funciones de la Gerencia de Recursos Humanos Página: 1. 18 Versión: 1 Elaborado Por: Revisado Por: Aprobado Por: Autorizado Por: Encargado de Procesos Manual de funciones de Recursos Humanos El presente Manual tiene por objetivo crear las normas y procedimientos en relación a la Administración de los Recursos Humanos de Nuevo Carnic, S.A. Estas normativas están dirigidas a la planeación, organización, desarrollo y coordinación, así como también

Enviado por Shheyla / 6.553 Palabras / 27 Páginas
Ejemplo de las Funciones, Trigonometría e Hipernometría

ÁLGEBRA, TRIGONOMETRÍA Y GEOMETRÍA ANALÍTICA TRABAJO COLABORATIVO MOMENTO # 4 Funciones, Trigonometría e Hipernometría Elaborado por: MARTHA CONSUELO ACOSTA Código 52264682 NATALI PAOLA HERRERA Código ROBINSON QUINTERO 80157633 WILSON ADRIÁN FINO GONZÁLEZ Código 79825561 GRUPO 301301_22 ELIZABETH PUENTES MONTAÑO Tutora Universidad Nacional Abierta y a Distancia – UNAD Bogotá, D.C., 20 de Septiembre de 2015 INTRODUCCIÓN Cada uno de los ejercicios planteados en este trabajo permiten desarrollar la capacidad de análisis, y como utilizarlos en

Enviado por wilsonfino / 919 Palabras / 4 Páginas
Un ejemplo de Manual de investigación

________________ ÍNDICE 1. Introducción _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 2 1. Trabajo de Investigación _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _3 2.1 Como

Enviado por José Arellano / 2.003 Palabras / 9 Páginas

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