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Planeacion Organizacion Direccion Y Control ensayos gratis y trabajos

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Actualizado: 28 de Julio de 2015
  • Análisis PEST como orientador en la planeación estratégica de una organización

    Análisis PEST como orientador en la planeación estratégica de una organización

    ARTÍCULO PROYECTO DE AULA TEORÍA DE LAS ORGANIZACIONES El análisis PEST como orientador en la planeación estratégica de una organización - Perspectiva desde una empresa del sector aeronáutico Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano Autores[1] Carlos Mario Montoya Hernández Camilo Ernesto Calvache Solarte Johana Andrea Vidal Cortes Cecilia Del Carmen Pereira Mercado Willard Ubaldo Jackson Whitaker Resumen Con el propósito de abordar la importancia del análisis de los diferentes factores que desde una perspectiva exógena y endógena

    Enviado por hannavi28 / 726 Palabras / 3 Páginas
  • ACTIVIDAD DE ORGANIZACIÓN Y JERARQUIZACION. alcular el trabajo realizado cuando una persona empuja un escritorio sobre una superficie horizontal a lo largo de una distancia de 10 m aplicando una fuerza de 150 N en la misma dirección del movimiento

    ACTIVIDAD DE ORGANIZACIÓN Y JERARQUIZACION. alcular el trabajo realizado cuando una persona empuja un escritorio sobre una superficie horizontal a lo largo de una distancia de 10 m aplicando una fuerza de 150 N en la misma dirección del movimiento

    ACTIVIDAD DE ORGANIZACIÓN Y JERARQUIZACION 1. Calcular el trabajo realizado cuando una persona empuja un escritorio sobre una superficie horizontal a lo largo de una distancia de 10 m aplicando una fuerza de 150 N en la misma dirección del movimiento 1. Un hombre levanta una maleta de 25 kg hasta una altura de 50 cm. 1. ¿Cuál es el trabajo realizado? 2. Si se queda parado durante 30 segundos sosteniendo la maleta ¿Cuál es

    Enviado por mike03 / 1.570 Palabras / 7 Páginas
  • PLANEACIÓN Y ORGANIZACIÓN EN LA EMPRESA JOMY S.A DE C.V

    PLANEACIÓN Y ORGANIZACIÓN EN LA EMPRESA JOMY S.A DE C.V

    UNIVERSIDAD DEL EL SALVADOR FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS MATERIA: TEORIA ADMINISTRATIVA I GRUPO TEORICO: GT 11 GRUPO TRABAJO: 01 DOCENTE: LIC. ÁMERICO ALEXIS SERRANO RAMÍREZ INSTRUCTOR: MELVIN NOE VALENCIA MOLINA AUXILIAR DE CATEDRA: TATIANA ESMERALDA ROMERO LAZO TEMA: “PLANEACIÓN Y ORGANIZACIÓN EN LA EMPRESA JOMY S.A DE C.V” INTEGRANTES: NOMBRE CARNET FIRMA ALEMAN ROMERO, GABRIELA ABIGAIL AR15048 ARDON RIVERA, DANIELA ELIZABETH AR15051 REYES LEMUS, KATHERINE ADRIANA RL15033 ROMERO HERNANDEZ, NESTOR

    Enviado por 200292 / 2.713 Palabras / 11 Páginas
  • Conoce e identifica el control como función administrativa de la organización, así como su uso y aplicación de acuerdo a las necesidades de cada empresa.

    Conoce e identifica el control como función administrativa de la organización, así como su uso y aplicación de acuerdo a las necesidades de cada empresa.

    FUNCIÓN ADMINISTRATIVA II INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN UNIDAD 4 CONTROL COMO FUNCIÓN ADMINISTRATIVA COMPETENCIA ESPECÍFICA DE LA UNIDAD Conoce e identifica el control como función administrativa de la organización, así como su uso y aplicación de acuerdo a las necesidades de cada empresa. NOMBRE DEL ALUMNO: ACTIVIDAD 1 * Investiga las generalidades de la etapa del control (principios y tipos de control) realizar un cuadro sinóptico (en equipo) 1. Cuadro sinóptico 10% SI NO Puntaje 1.

    Enviado por hugoAlberto21 / 889 Palabras / 4 Páginas
  • Planeación y organización de la actividad de ventas

    Planeación y organización de la actividad de ventas

    Planeación y organización de la actividad de ventas La época actual presenta un cambio drástico en la actualidad de compra. Antes nos encontrábamos ante un “mercado comprador”, es decir en un mercado de “prospectos” que requerían productos provenientes de una producción o de una importación limitada. Ahora estamos en el centro de un “mercado vendedor” competitivo, un mercado de donde el vendedor ya no puede darse el lujo de seleccionar ni desperdiciar prospectos. El mercado

    Enviado por Cynthia Querea / 412 Palabras / 2 Páginas
  • Síntesis Del Proceso De Control Interno De Las Áreas Funcionales De La Organización

    Síntesis Del Proceso De Control Interno De Las Áreas Funcionales De La Organización

    logoudg3 Licenciatura en Administración Manejo de los Sistemas de Control en las Áreas Funcionales de las Organizaciones Unidad IV: Valoración de los sistemas de control que se aplican en una organización Actividad Integradora: Del dicho al hecho…Teoría versus práctica del control interno en la organización Alumno: José Andrés Galán Hernández Asesor: Ruiz Vázquez Filemón Alberto ______________________________________________________________________ ________________ Síntesis Del Proceso De Control Interno De Las Áreas Funcionales De La Organización Control interno GERENTE * políticas

    Enviado por galansbar02y / 1.231 Palabras / 5 Páginas
  • Planeación y Control Catedrática

    Planeación y Control Catedrática

    Planeación y control UTH UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE HONDURAS Asignatura Planeación y Control Catedrática Virgilio Vivas Folofo Alumnos Nelman Adony Fernandez Carmen de Jesus Ocampo Allan Alexis Vargas Javier Merlo Modalidad Online Fecha 28-11-2015 UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE HONDURAS La UTH es una universidad privada que nació en la ciudad de San Pedro Sula en donde estableció el campus principal el más grande y con mayor capacidad de estudiantes y hoy por hoy existen otros campus. En

    Enviado por alexis151989 / 5.500 Palabras / 22 Páginas
  • Planeación y control, Trabajo

    Planeación y control, Trabajo

    Universidad Tecnológica De Honduras Asignatura: Planeación y control Catedrático: Alfredo Vivas Alumna: Cesia Merary Flashey Álvarez 200870620022 Beatriz Noriela Turcios Garcia 200970610015 Tema: Tarea de grupo#7 Lugar y fecha: Roatan,13 de Julio del 2015 1. ¿Está usted de acuerdo en que Nucor debe pasar por un cambio profundo para sobrevivir y prosperar en el siglo XXI? Las empresas deben enfocarse en las necesidades de los clientes y debe estar a la vanguardia con la tecnología

    Enviado por cecialvares / 2.249 Palabras / 9 Páginas
  • PSICOLOGIA LABORAL Título del Control: La organización

    PSICOLOGIA LABORAL Título del Control: La organización

    PSICOLOGIA LABORAL, CONTRO 1 Título del Control: La organización Nombre Alumno: Mayquel Antonio Bernal Brito Nombre Asignatura: Psicología laboral y organizacional Instituto IACC 18 de enero de 2015 ________________ Desarrollo Instrucciones: Si analizamos los factores que influyen en la complejidad de una organización, tendremos la interiorización de la mayoría de los contenidos de esta unidad. Con una pequeña introducción a esta materia que nos indique la importancia de la organización mencione luego los factores y

    Enviado por Mayver / 615 Palabras / 3 Páginas
  • Сomponentes de la Dirección como subsistema de la organización

    Сomponentes de la Dirección como subsistema de la organización

    Componentes de la Dirección Componentes de la Dirección como subsistema de la organización. Carolina Beatriz Alarcón Peñailillo Universidad UNIACC Claudia Andrea Delgado Salas Junio, 22 del 2015 ________________ Introducción La base de este trabajo es la Dirección la cual es un subsistema de la Administración. Esta contempla 5 tareas fundamentales, en este caso consideré las tres más relevantes ya que van ligadas como son: Comunicar los objetivos y ejercer el liderazgo, Motivar a las personas

    Enviado por gopavi / 1.149 Palabras / 5 Páginas
  • La dura Planeacion y desarrollo de organizaciones educativas

    La dura Planeacion y desarrollo de organizaciones educativas

    INTRODUCCIÓN El ser humano es un ser social por naturaleza y por la importancia de vivir en sociedad, se ha visto en la necesidad de establecer y buscar alternativas para vivir en paz, en orden y en armonía, y, por la supervivencia que ésta implica se han buscado formas de organización para vivir mejor. Esto ha traído como consecuencia que el hombre reciba una educación con el fin de instruirse, informarse, así como establecer normas,

    Enviado por rubirojas76 / 3.182 Palabras / 13 Páginas
  • “Proyecto de digitalización e indexación de formatos del archivo histórico de la Dirección de Control Escolar e Incorporación de la Secretaria de Educación del Estado de Tabasco”

    “Proyecto de digitalización e indexación de formatos del archivo histórico de la Dirección de Control Escolar e Incorporación de la Secretaria de Educación del Estado de Tabasco”

    logo bureau veritas 141_4c Logo Centla Final Dirección General de Educación Superior Tecnológica Instituto Tecnológico Superior de Centla Jefatura de Carrera de Ing. Sistemas Computacionales, Ing. En Tecnologías de Información y Comunicaciones y Lic. Informática Proyecto de Residencia Profesional Proyecto : “Proyecto de digitalización e indexación de formatos del archivo histórico de la Dirección de Control Escolar e Incorporación de la Secretaria de Educación del Estado de Tabasco” Presentan: José Eleazar de la Cruz García

    Enviado por coronel12345 / 2.713 Palabras / 11 Páginas
  • PLANEACION Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO la empresa AutoZone

    PLANEACION Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO la empresa AutoZone

    Descripción: logo%20promoción%202 ING. TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN PLANEACION Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EVIDENCIA 1 DANIEL ABELARDO CARRAL GAYTÁN MATRICULA: 8138 GRUPO: ITI8B SANTA CATARINA N.L., 24/ENERO/2016 INTRODUCCION En el siguiente documento se identificara el modelo organizacional de la empresa AutoZone, además se mostraran las principales características de su entorno basadas en su página de internet (http://www.autozone.com.mx/) como fuente principal de la información que se mostrará más adelante. Una vez mostrado el modelo organizacional y sus

    Enviado por daniel carral / 311 Palabras / 2 Páginas
  • Ensayo direccion y control.

    Ensayo direccion y control.

    1. Explique la relación entre las organizaciones y su entorno La organización es la unión de más de dos personas en busca de un resultado común por medio de la planeación de tareas, en busca de un objetivo que entregue resultados operacionales favorables y su entorno son los medios que se utilizan en la organización para poder llegar a las metas propuestas, es decir el trabajo en grupo, las diferentes tareas asignadas a cada departamento

    Enviado por posher7 / 1.412 Palabras / 6 Páginas
  • Planeacion y organización. Desarrollo de colaboradores

    Planeacion y organización. Desarrollo de colaboradores

    Profesional Reporte Nombre: Matrícula: Nombre del curso: Planeación y organización Nombre del profesor: Módulo: Desarrolla propuestas para lograr la administración exitosa de una empresa, a partir de diversas estrategias organizacionales. Actividad: Desarrollo de colaboradores Fecha: 18 de noviembre de 2015 Bibliografía: recuperado el 18 de noviembre de 2015 http://bbsistema.tecmilenio.edu.mx/webapps/portal/frameset.jsp?tab_tab_group_id=_2_1&url=%2Fwebapps%2Fblackboard%2Fexecute%2Flauncher%3Ftype%3DCourse%26id%3D_216789_1%26url%3D Objetivo: Aprender como Google realiza su administración estratégica. Procedimiento: 1. Entré a blackboard. 2. Leí el tema 3. Busqué información relacionada. 4. Investigué como google realiza

    Enviado por malibuu / 512 Palabras / 3 Páginas
  • Planeacion empresa laborarío de control de materiales S.A DE C.V (LCM)

    Planeacion empresa laborarío de control de materiales S.A DE C.V (LCM)

    INDICE Propósito………………………………………………………………….. 3 Investigación documental………………………………………………... 4 Investigación de campo………………………………………………….. 6 Imagen del tema………………………………………………………….. 8 Aprendizaje y experiencia……………………………………………….. 9 Conclusión………………………………………………………………… 10 Reflexión…………………………………………………………………… 10 Frase………………………………………………………………………. 10 Propósito “Objetivo más beneficio” Mi empresa de diseño de pavimentos nombrada laborarío de control de materiales S.A DE C.V (LCM) va relacionarse con el proyecto de ingeniería civil de tal forma que sea sustentable para el desarrollo del país hasta lograr ser una empresa líder en la industria siempre cuidando la

    Enviado por elivals / 992 Palabras / 4 Páginas
  • Tarea 1. La estrategia es la dirección y el alcance de una organización a largo plazo

    Tarea 1. La estrategia es la dirección y el alcance de una organización a largo plazo

    Tarea No. 1 * La estrategia es la dirección y el alcance de una organización a largo plazo, que permite conseguir ventajas para la organización a través de su configuración de recursos en un entorno cambiante, para hacer frente a las necesidades de los mercados y satisfacer las expectativas de las partes interesadas. * La dirección de una organización a largo plazo * El alcance de las actividades de una organización * Conseguir ventajas sobre

    Enviado por Patitadelcid / 487 Palabras / 2 Páginas
  • Proceso administrativo Etapas: Previsión, organización, comando, coordinación y control

    Proceso administrativo Etapas: Previsión, organización, comando, coordinación y control

    ETAPAS DEL PROCESO ADMINISTRATIVO Administración Es la que se ocupa de la planeación, organización, dirección y control de los recursos ya Sean humanos, tecnológicos y materiales de alguna empresa. PLANIFICACION 1. Son ideas estratégicas que una persona debe seguir para llegar a un resultado, visualizado en un futuro los conflictos o contrariedades que se presenten y poder resolverlos en un tiempo determinado. 2. Es la primera etapa del proceso administrativo, comprende el análisis y diagnóstico

    Enviado por EVELYN24 / 352 Palabras / 2 Páginas
  • La dirección estratégica La dirección estratégica se refiere a la toma de decisiones sobre los problemas más importantes que se presentan en una organización

    La dirección estratégica La dirección estratégica se refiere a la toma de decisiones sobre los problemas más importantes que se presentan en una organización

    1.3. La dirección estratégica La dirección estratégica se refiere a la toma de decisiones sobre los problemas más importantes que se presentan en una organización, pero también ha de procurar formular una estrategia y ponerla en práctica. En la dirección estratégica se deben definir y perfilar los cuatro componentes básicos de toda estrategia y que podemos identificar con cuatro actividades básicas que son: El ámbito o campo de actividad (Scope). Con él se pretende delimitar

    Enviado por juansote / 1.490 Palabras / 6 Páginas
  • ¿Cuál es el significado de estructura organizacional? Tipos de estructura organizacional en dirección

    ¿Cuál es el significado de estructura organizacional? Tipos de estructura organizacional en dirección

    Qué impacta la estructura organizacional? Escrito por George N. Root III, Demand Media | Traducido por María J. Caballero inShare Comprende qué factores afectan la estructura de tu organización. Comprende qué factores afectan la estructura de tu organización. Artículos relacionados Estructura organizacional geográfica Principios de una estructura organizacional ¿Cuál es el significado de estructura organizacional? Tipos de estructura organizacional en dirección La estructura organizacional es el método por el cual una organización se comunica, distribuye

    Enviado por Jose Reyes / 679 Palabras / 3 Páginas
  • TOSHIBA Capítulo 1 Dirección y Control

    TOSHIBA Capítulo 1 Dirección y Control

    TOSHIBA Capítulo 1 Dirección y Control Presentado por: Cristian Mauricio Portillo Páez Docente José Daniel Gómez Méndez Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales Administración de Empresas Bogotá, D.C., Colombia 2016 TABLA DE CONTENIDO 2. Objetivo 3. Explique la importancia de la administración y la gerencia para la actividad de las organizaciones 1. Enuncie la importancia de las organizaciones en la sociedad actual y la clasificación de las mismas. 2. Explique la relación entre las organizaciones

    Enviado por cristianportillo / 3.808 Palabras / 16 Páginas
  • Resumen de la Planeación y Control de la Producción..

    Resumen de la Planeación y Control de la Producción..

    Descripción: C:\Users\CBTA101\Pictures\...IMAGENES DEL CELULAR\IMAGES\Logotipo-UniPoli.ORIGINALjpg.bmp C:\Users\CBTA101\Pictures\...IMAGENES DEL CELULAR\IMAGES\Logotipo-UniPoli.ORIGINALjpg.bmp ________________ RESUMEN DE LA INVESTIGACION Y CONTROL DE LA PRODUCCION: IMPORTANCIA: Es de suma importancia la planificación en una industria ya que dependiendo de la planificación y el control es que se puede obtener un buen producto, es muy importante también destacar que el manejo adecuado de los diferentes recursos juega un papel muy importante para la obtención del producto deseado, así que de tal manera esto hace

    Enviado por 14070200 / 970 Palabras / 4 Páginas
  • Contabilidad administrativa.Planeación, control y toma de decisiones

    Contabilidad administrativa.Planeación, control y toma de decisiones

    CONTABILIDAD AMINISTRATIVA DAVID NOÉ RAMIREZ PADILLA CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA ENSAYO 06/09/2013 EQUIPO 5 ________________ INTRODUCCIÓN. El pasado viernes 30 de agosto llevamos a cabo un cuestionario acerca de la contabilidad administrativa, en dicho cuestionario abarcamos temas relacionados fuertemente con esta materia, ya que observamos principalmente eran dos ramas que se derivan de la contabilidad, que son la administrativa, la financiera y la fiscal. En el trabajo que a continuación se muestra hablamos un poco de las

    Enviado por danispink / 639 Palabras / 3 Páginas
  • PLANEACIÓN Y CONTROL DE OPERACIONES

    PLANEACIÓN Y CONTROL DE OPERACIONES

    TRABAJO FINAL ÁNGELA CAROLINA HERRERA MARITZA CAICEDO JARAMILLO ALEJANDRA LOZADA CORREA UNIVERSIDAD DEL VALLE FACULTAD DE INGENIERÍA PLANEACIÓN Y CONTROL DE OPERACIONES PALMIRA – VALLE 2015 ________________ TRABAJO FINAL ÁNGELA CAROLINA HERRERA MARITZA CAICEDO JARAMILLO ALEJANDRA LOZADA CORREA Primer informe: Caracterización e investigación Ingeniera: Vivian Lorena Chud Pantoja UNIVERSIDAD DEL VALLE FACULTAD DE INGENIERÍA PLANEACIÓN Y CONTROL DE OPERACIONES PALMIRA – VALLE 2015 ________________ DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA Y SU RELACIÓN CON EL ENTORNO Carnaval

    Enviado por MaritzaCaicedo / 2.688 Palabras / 11 Páginas
  • ENCUESTA DIRECCION Y CONTROL

    ENCUESTA DIRECCION Y CONTROL

    CUESTIONARIO DE LA MOTIVACION EN EL TRABAJO Y LA FUNCION DIRECTIVA Objetivo: obtener información sobre aspectos relacionados con la motivación en el trabajo. Información general Cargo del entrevistado: Jefe Área Administrativa y Financiera Razón social de la organización: Policía Nacional – Dirección Antisecuestro y Antiextorsión Sector económico de la organización: Defensa Número de empleados: 1415 Tamaño de la organización: Grande Tipo de organización: Otro: Estado Origen de capital: Publico Origen de la inversión: Nacional Participación

    Enviado por albertouvd / 785 Palabras / 4 Páginas
  • PLANEACION Y ORGANIZACION DE TRABAJO

    PLANEACION Y ORGANIZACION DE TRABAJO

    Introducción Hoy en día las empresas deben de diseñar e implementar un plan estratégico ya que este permite incrementar las posibilidades de éxito. La planeación estratégica es un proceso mediante el cual una organización define su visión de largo plazo y las estrategias para alcanzarlas a partir del análisis de sus debilidades y fortalezas. Para que la planeación estratégica llegue a ser importante para la empresa, los directivos deben tener en claro cuál es su

    Enviado por jef1801 / 871 Palabras / 4 Páginas
  • MODELO DE PLANEACION Y CONTROL

    MODELO DE PLANEACION Y CONTROL

    Escuela Colombiana de Ingeniería Julio Garavito Programa en Ingeniería Industrial MODELO DE PLANEACION Y CONTROL INGENIERO HUGO RENE SARMIENTO ESPINOSA ESTUDIANTE CRISTIAN FELIPE GOMEZ ESPINISA CARNET 2103217 COSTOS DE MANUFACTURA 2016 SEMESTRE 2016-1 BOGOTA DC. MODELO DE PLANEACION Y CONTROL Cuando tenemos una organización o empresa y vemos que se está despilfarrando dinero por no tener un buen manejo de los recursos y de actividades o queremos mejorar la rentabilidad con el mismo costo y

    Enviado por sasque / 496 Palabras / 2 Páginas
  • COMPORTAMIENTO Y DIRECCION. La dirección de una organización no es cosa fácil

    COMPORTAMIENTO Y DIRECCION. La dirección de una organización no es cosa fácil

    ________________ INTRODUCCIÓN La dirección de una organización no es cosa fácil, aunque se espera que un dirigente sea un líder efectivo, esto dependerá de muchos factores para lograrlo. El director será aquel que tenga bajo su responsabilidad el buen funcionamiento de la organización, encargado de crear el clima organización perfecto para el desarrollo de actividades, para lograr las metas planteadas, encargado de liderar tanto al grupo como a los equipos de trabajo, y de lograr

    Enviado por Bere Castillo / 1.513 Palabras / 7 Páginas
  • PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ORGANIZACIONAL.

    PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ORGANIZACIONAL.

    RICARDO SALAZAR GALICIA / 5DNM5 2015 5DNM5 RICARDO SALAZAR GALICIA [INTEGRADORA] ________________ PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ORGANIZACIONAL MATRIZ EFI (evaluación de factores internos) Fortalezas Punto Oportunidades Punto Tres idiomas 0.2 Becas en extranjero 0.2 Carrera Técnica en marketing 0.2 Estadía en empresas 0.2 Facilidad de palabra .05 Apoyo económico de mi familia .05 Facilidad de aprendizaje 0.1 Formar una empresa 0.1 Extrovertido .05 Financiamientos 0.1 Proactivo .05 Buenos profesores .05 Conocimientos en informática 0.1 Internet .05 Emprendedor

    Enviado por Ricardo Salazar / 833 Palabras / 4 Páginas
  • Tarea 5 de emprendimiento Planeación y organización

    Tarea 5 de emprendimiento Planeación y organización

    Reporte Nombre: Rogelio Ramos Clamont Romo Matrícula: 2608524 Nombre del curso: Planeación y organización Nombre del profesor: Cesar Valdez Nares Módulo: 2 Actividad: Tarea individual 6 Fecha: 18 de febrero de 2016 Bibliografía: Planeación y control de puestos recuperado el 18 de febrero de 2016 de: https://miscursos.tecmilenio.mx/webapps/blackboard/execute/content/file?cmd=view&content_id=_535929_1&course_id=_19572_1&framesetWrapped=true Coca-Cola recuperado el 18 de febrero de 2016 de: http://www.coca-cola.com.mx/es/home/[a] Objetivos: Con la ayuda del proceso de planeación se pueden aprender estrategias, tareas o calendarios que nos ayudan

    Enviado por Rramos94 / 525 Palabras / 3 Páginas
  • Caso práctico para DE Planeación y Organización del trabajo

    Caso práctico para DE Planeación y Organización del trabajo

    Universidad Tecnológica de Querétaro División Económico Administrativo Ingeniería en Innovación y Desarrollo Empresarial Caso práctico para DE Grupo: ID 60 Materia: Planeación y Organización del trabajo Profesor (a): Quiroz Zúñiga Gabriela Integrantes: * García López Mariana * Limón Luna Mariel * Romo Alatorre Shareny * Sánchez Cervantes Adolfo * Serrano Aguilar Stephany * Suarez Mendoza Ivonne Fecha 15/Febrero/2016 Índice DE: Caso práctico Cinépolis 1. Investigue la historia y trayectoria de Cinépolis para disponer de mayor

    Enviado por Mariiana22 / 2.915 Palabras / 12 Páginas
  • ESTRATEGIAS PARA LA ORGANIZACIÓN DE ARCHIVOS EN EL DEPARTAMENTO DE DIRECCIÓN Y SECRETARIA EN LA ESCUELA PRIMARIA BOLIVARIANA "SIMÓN RODRÍGUEZ"

    ESTRATEGIAS PARA LA ORGANIZACIÓN DE ARCHIVOS EN EL DEPARTAMENTO DE DIRECCIÓN Y SECRETARIA EN LA ESCUELA PRIMARIA BOLIVARIANA "SIMÓN RODRÍGUEZ"

    REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA D:\Documents and Settings\Logo_iuty.gif INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA DE YARACUY PROGRAMA NACIONAL DE FORMACION ADMINISTRACION (PNFA) INDEPENDENCIA ESTADO YARACUY ESTRATEGIAS PARA LA ORGANIZACIÓN DE ARCHIVOS EN EL DEPARTAMENTO DE DIRECCIÓN Y SECRETARIA EN LA ESCUELA PRIMARIA BOLIVARIANA "SIMÓN RODRÍGUEZ" MUNICIPIO BRUZUAL - EDO. YARACUY Profesora Asesora: Autores: Licda. Delgado, Dorcas Br Rada, Xavier Br. Castellanos, Deniseth Br. Orta, Yuleibys Chivacoa, Marzo 2013 ________________ REPUBLICA

    Enviado por Xavier Araujo / 11.850 Palabras / 48 Páginas
  • Analice la función de la Alta Dirección en la formulación del rumbo organizacional

    Analice la función de la Alta Dirección en la formulación del rumbo organizacional

    DESARROLLO 1. Analice la función de la Alta Dirección en la formulación del rumbo organizacional. Una organización es creada para alcanzar algún objetivo y es la dirección la que se encarga de moldear y dar forma al diseño y administración de la organización; cabe destacar que esta tiene como función principal determinar las metas, estrategias y el diseño de la organización para adaptarla a un ambiente y/o entorno de constantes cambios. Para dar comienzo a

    Enviado por chikigoo_93 / 2.232 Palabras / 9 Páginas
  • Planeación, control y resultados “El conocimiento no basta, hay que aplicarlo. La intención no alcanza, debemos hacerla realidad”.

    Planeación, control y resultados “El conocimiento no basta, hay que aplicarlo. La intención no alcanza, debemos hacerla realidad”.

    ________________ Proyectos Planeación, control y resultados “El conocimiento no basta, hay que aplicarlo. La intención no alcanza, debemos hacerla realidad”. - Wolfgang Goete Operaciones y proyectos son procesos, tienen características comunes y estables, sin embargo, se distinguen porque las operaciones son repetitivas y cíclicas, mientras que los proyectos son únicos, cada uno tiene un objetivo específico, lo que hace que existan variaciones entre un proyecto y otro, las circunstancias normalmente cambian y por ello, existe

    Enviado por aarrache / 1.152 Palabras / 5 Páginas
  • Planeación y Organización del Trabajo Unidad I

    Planeación y Organización del Trabajo Unidad I

    Código INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN Revisión: F-SGC-000 00 Planeación y Organización del Trabajo Unidad I R.A Grupo 8°A ING. MECATRÓNICA Equipo Emmanuel Beltrán Zapata, Jorge Pérgola Sánchez, Wilbert Salazar, Erick Sánchez Argaez Fecha: 15/02/16 ________________ DATOS GENERALES DEL INSTRUMENTO. División: Industrial FDC*/Carrera: INGENIERIA MT - MI Asignatura: Planeación y Organización del Trabajo Cuat.-Gpo(s): Octavo A Fecha de aplicación: Unidad(es) de aprendizaje y/o tema(s) a evaluar. Unidad I. Planeación estratégica Resultado de Aprendizaje Especificar con una “X”

    Enviado por Jorge Pergola Sáncez / 1.548 Palabras / 7 Páginas
  • Comportamiento organizacional. Control de lectura y comprensión

    Comportamiento organizacional. Control de lectura y comprensión

    Universidad Tecnológica de México Nombre: Andrea Izadora Gutiérrez Rodríguez Matrícula: 14001032 Nombre del curso: Comportamiento Organizacional Nombre del profesor: Rocio Ortega Módulo: Unidad 1: Intro. Al Comportamiento Org. Actividad: Control de lectura y comprensión Fecha: 05-06-15 Bibliografía: -Chiavenato, Idalberto (2012). Comportamiento Organizacional. México: McGraw Hill 1. ¿Por qué es importante el estudio del comportamiento del factor humano para los administradores de las organizaciones? Las organizaciones están creadas por personas, personas que como seres biológicos y

    Enviado por Andrea Gutierrez / 594 Palabras / 3 Páginas
  • Planeación y Organización. Generalidades sobre la Planeación

    Planeación y Organización. Generalidades sobre la Planeación

    Corporacion Universitaria Minuto de Dios Asignatura: Planeación y Organización Título del trabajo Generalidades sobre la Planeación Profesor: William Niebles Presentado por: Saulo Alcides Monsalvo Álvarez Barranquilla Febrero 27-2016 ________________ 1. ¿En qué consiste la planeación como parte de un sistema integrado del proceso administrativo? R/ la planeación como parte integral del proceso administrativo, consiste básicamente en que por su afectación por el entorno externo como (económico, político, legal, sociocultural, tecnológico, biofísico...etc.) se es necesario concebirlo

    Enviado por Saulo Alvarez / 1.470 Palabras / 6 Páginas
  • .Sistemas de producción: planeación y control 3ª ed.). México Limusa.

    .Sistemas de producción: planeación y control 3ª ed.). México Limusa.

    Maestría Logo_pdf2 Reporte Nombre: Matrícula: Nombre del curso: Ingeniería de Productividad Nombre del profesor: José Teodoro Ortiz Cárdenas Módulo: 2 Actividad: Actividad en el aula 3 Fecha: 03/02/2016 Bibliografia: Rigggs, J.L. (2012).Sistemas de producción: planeación y control 3ª ed.). México Limusa. Instrucciones: Durante la actividad colaborativa, reúnanse en grupos y realicen lo siguiente: 1. Revisen la información de la empresa (de acuerdo al anexo). 2. Realicen un análisis de productividad empresarial. 3. Incorporen el proceso

    Enviado por GUTEVITA / 393 Palabras / 2 Páginas
  • PROCESOS ADMINISTRATIVOS ¿En qué consiste el control administrativo en las organizaciones?

    PROCESOS ADMINISTRATIVOS ¿En qué consiste el control administrativo en las organizaciones?

    Asignatura: Proceso Administrativos Presentan: Jeymy Carolina Ramírez Zambrano ID: 432088 Laura Quijano Florián ID: 418917 Angie Catherine Parra García ID: 404004 Jeimmy Carolina Obando Páramo ID: 411450 Docente José Santos Rivera Conde Colombia, Ibagué Noviembre 21 de 2015 · INTRODUCCIÓN En este trabajo queremos dar a conocer la importancia que tiene el control administrativo, sus principales enfoques y mencionaremos las diferentes herramientas para poder realizar el control administrativo dentro de una organización. El control es

    Enviado por la_u / 1.640 Palabras / 7 Páginas
  • ACTIVIDAD 1. LA EMPRESA, PLANEACION Y ORGANIZACIÓN

    ACTIVIDAD 1. LA EMPRESA, PLANEACION Y ORGANIZACIÓN

    FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION UNIDAD 2 – EL PROCESO ADMINISTRATIVO ACTIVIDAD 1. LA EMPRESA, PLANEACION Y ORGANIZACIÓN GEORGINA BECERRA SAUCEDO MATRICULA ES1421003934 GRUPO MI-IFAM-1402S-B2-009 ________________ Propósito Fortalecer el conocimiento de los elementos de la planeación y organización. Actividades: 1. Revisar la historia de la empresa Bici Motos del centro S.A. de C.V. 2. Investiga y selecciona dos empresas, de cualquiera de las siguientes actividades: * Manufactura * Mayorista * Comunicación * Turismo 3. Realizar un cuadro

    Enviado por Gina Beerkens / 1.659 Palabras / 7 Páginas
  • Actividad 7 PLANEACION Y ORGANIZACION

    Actividad 7 PLANEACION Y ORGANIZACION

    Planeacion y organizacion Balanced ScoreCard Actividad 7 PLANEACION Y ORGANIZACION Balanced ScoreCard Estudiante Enrique Gómez Arenas. –ID-357846 Diego Rizo –ID-306685 Michael Conde –ID-462278 Docente Felipe Alexander Gonzalez Castillo NRC: 3140 UNIVERSIDAD MINUTO DE DIOS ADMINISTRACION DE EMPRESAS BOGOTA D.C. 2016 “EMPRESA NUTRESA” CONTENIDO Balanced ScoreCard, empresa Nutresa Introducción 1. Errores Balanced ScoreCard 2. Indicadores 1. Conclusiones 2. Bibliografía 3. Cibergrafía INTRODUCCION El BSC permite tener el control del estado de salud corporativa y la forma

    Enviado por Diego Rizo / 298 Palabras / 2 Páginas
  • CONOCER LOS ELEMENTOS DE LOS CONTROLES ADMINISTRATIVOS, DISEÑO ORGANIZACIONAL BÁSICO Y DISEÑO ORGANIZACIONAL A LA MEDIDA

    CONOCER LOS ELEMENTOS DE LOS CONTROLES ADMINISTRATIVOS, DISEÑO ORGANIZACIONAL BÁSICO Y DISEÑO ORGANIZACIONAL A LA MEDIDA

    UNIVERSIDAD AUTONOMA DE NUEVO LEON http://www.logotypes101.com/logos/526/D710ECF654DA57A04653F85153332A7D/logo_fcc.png http://paracomentarse.mx/wp-content/uploads/2014/09/uanl.jpg CIENCIA DE LA COMUNICACIÓN CONOCER LOS ELEMENTOS DE LOS CONTROLES ADMINISTRATIVOS, DISEÑO ORGANIZACIONAL BÁSICO Y DISEÑO ORGANIZACIONAL A LA MEDIDA. José Ricardo De León Delgado 1718944 Tercer semestre Grupo L84 Administración Jesús Meléndez Mier Desde: Desde: 20/Oct/2015 10:00AM Hasta: 13/Nov/2015 10:00AM INTRODUCCION Primero antes de empezar este resumen está basado en la editorial número diez del libro de administración de Stephen Robbies así que el orden de los

    Enviado por rko95 / 954 Palabras / 4 Páginas
  • Organización de la interfaz de ER-Golgi para el control del tráfico de membrana

    Organización de la interfaz de ER-Golgi para el control del tráfico de membrana

    Organización de la interfaz de ER-Golgi para el control del tráfico de membrana Federica Brandizzi 1 y Charles Barlowe 2 Datos del autor ► Información de copyright y licencia ► Versión editada definitiva del editor de este artículo está disponible en Nat Rev Mol Cell Biol Ver otros artículos en PMC que citar el artículo publicado. Resumen La vía secretora en células eucariotas es responsable de la biogénesis y la distribución intracelular apropiado de una

    Enviado por sandra4199 / 7.367 Palabras / 30 Páginas
  • Se crea un ambiente positivo para el proceso de planeación para que se antepongan los intereses de la organización antes que los personales.

    Se crea un ambiente positivo para el proceso de planeación para que se antepongan los intereses de la organización antes que los personales.

    POSITIVO Fuerzas- capacidades internas * Se crea un ambiente positivo para el proceso de planeación para que se antepongan los intereses de la organización antes que los personales. * Se evita hablar de las técnicas mal encausadas * Se presenta una actitud 100% positiva ante las adversidades como esto es parte del aprendizaje del equipo de trabajo sacando provecho de los errores como experiencia. Oportunidades- factores externos positivos * Se ha podido llegar a ser

    Enviado por Baho Lizette / 447 Palabras / 2 Páginas
  • El control se hace para supervisar y corregir las actividades de una organización con el fin de facilitar el logro de los objetivos deseados.

    El control se hace para supervisar y corregir las actividades de una organización con el fin de facilitar el logro de los objetivos deseados.

    El proceso de control El control se hace para supervisar y corregir las actividades de una organización con el fin de facilitar el logro de los objetivos deseados. Se hace para comparar los resultados reales con los deseados. Si lo real es diferente de lo deseado, hay que ajustar o corregir las actividades para cumplir el objetivo deseado. El control es necesario. Propósitos del control: * Permite a una empresa adaptarse a cambios del entorno

    Enviado por ROCÍO MACARENA FUENTES FERNÁNDEZ / 558 Palabras / 3 Páginas
  • Resumen – planeación y gestión ¿Qué es una organización? - “Unidad social con objetivos específicos”

    Resumen – planeación y gestión ¿Qué es una organización? - “Unidad social con objetivos específicos”

    Resumen – planeación y gestión ¿Qué es una organización? - “Unidad social con objetivos específicos” -La empresa se especializa en la generación de la empresa material, la organización no. ¿Qué es un sistema? - “Conjunto bien definido de factores y variables interactuantes, y pueden o no tener relación con el medio que lo circula” ¿Qué es un sistema de gestión? - “Es el marco de políticas, sistemas, procesos y procedimientos usados para asegurar que una

    Enviado por carlosorjuelat / 1.212 Palabras / 5 Páginas
  • En toda organización, empresa, industria en la que en sus proyectos o procesos implemente un análisis sistemático es clave para el control de los impactos medio ambiental

    En toda organización, empresa, industria en la que en sus proyectos o procesos implemente un análisis sistemático es clave para el control de los impactos medio ambiental

    Auditoría ambiental y revisión de gerencia Rosa Montenegro Muñoz Normativa de calidad y medio ambiente Instituto IACC 07/02/2016 ________________ Introducción En toda organización, empresa, industria en la que en sus proyectos o procesos implemente un análisis sistemático es clave para el control de los impactos medio ambiental, considerando que este sistema es o se llama AUDITORIA y la que se debe realizar mediante un profesional independiente. Una auditoria la debe desarrollar un experto del área

    Enviado por rosa.montenegro / 687 Palabras / 3 Páginas
  • PROYECTO TECNICAS DE PLANEACIÓN Y CONTROL

    PROYECTO TECNICAS DE PLANEACIÓN Y CONTROL

    ________________ Conocer la importancia de una herramienta indispensable para las empresas como lo son los estados financieros proforma, es necesario. Son el resultado del proceso de la planeación financiera, estos ayudarán a la empresa tanto de manera interna como externa par que los responsables puedan tener un amplio panorama de la situación de la empresa y hacer buenas tomas de desiciones. Para poder realizar la proyección dentro de la empresa, el proceso que se

    Enviado por ZGGONZALEZ / 1.092 Palabras / 5 Páginas
  • Por otro lado, encontramos que dentro de la planeación estratégica se encuentra la determinación de Misión, Visión y valores, mismos que son determinados de acuerdo a las necesidades del giro de la organización.

    Por otro lado, encontramos que dentro de la planeación estratégica se encuentra la determinación de Misión, Visión y valores, mismos que son determinados de acuerdo a las necesidades del giro de la organización.

    http://exula.ula.edu.mx/exula/img/logo/ula.jpg Consejo de calidad y clientes (internos y externos) García Luz ******Benjamín Padilla Aranda Miriam. Argel Sauza Enrique 21/01/2016 ________________ INTRODUCCION (Pendiente por elaborar). Desarrollo La organización que elegimos, se llama Geodis Wilson México SA de CV y es una empresa de Logística y Comercio Exterior. Esta se compone de una casa matriz en Francia, en donde se llevan a cabo los procesos Globales que cada uno de los países en donde en donde tienen

    Enviado por mapitapadilla / 745 Palabras / 3 Páginas
  • Planeación y Control. Crear o Morir

    Planeación y Control. Crear o Morir

    centro universitario Alumno: Oviedo Ortega Karina Materia: Planeación y Control Ensayo del Capítulo III Del libro Crear O morir. Profesor Lic. Lizbeth Vargas Beltrán 30/Enero/2016 CAPITULO III Jordi Muñoz mexicano de 26 años, presidente y cofundador junto con Chris Anderson de 3D Robotics, empresa de Drones comerciales o aviones no tripulados para uso civil de los Estados Unidos. Lo que hizo Gastón Acurio es una de las cosas que la gente de Silicon, Valley hace,

    Enviado por karischerry / 1.236 Palabras / 5 Páginas