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SEGUNDA ENTREGA LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO ensayos gratis y trabajos

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Documentos 401 - 450 de 30.760 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • EL LIDERAZGO ESTRATEGICO

    EL LIDERAZGO ESTRATEGICO

    UNIVERSIDAD AUTONOMA DE QUERETARO ACTIVIDAD 5 LIDERAZGO ESTRATEGICO Para comenzar mi ensayo me gustaría hacer mención de una frase de un personaje muy importante que en lo particular me gusta mucho: "Ser poderoso es como ser mujer. Si le tienes que decir a la gente que lo eres, entonces no lo eres" Margaret Thatcher, Primera Ministra de Reino Unido. El liderazgo estratégico es el proceso de ofrecer la dirección e inspiración necesarias para crear e

    Enviado por Rosy Gonzalez / 396 Palabras / 2 Páginas
  • La nueva psicología del liderazgo estratégico por Giovanni Gavetti

    La nueva psicología del liderazgo estratégico por Giovanni Gavetti

    L.A.F. Luis Humberto Tun Caamal - Matrícula: 038833 Maestría en Innovación Administrativa - Facultad de Contaduría y Administración Universidad Autónoma de Campeche. Control de lectura. Artículo: La nueva psicología del liderazgo estratégico por Giovanni Gavetti. Desde hace décadas, el enfoque del liderazgo estratégico ha estado basado en las enseñanzas de Michael Porter, resumidas en su artículo “Las cinco fuerzas competitivas que le dan forma a la estrategia” para la Harvard Business Review, en donde menciona

    Enviado por Humberto.4 / 984 Palabras / 4 Páginas
  • Actividad 4 liderazgo estrategico. Generando sinergia en el equipo de trabajo

    Actividad 4 liderazgo estrategico. Generando sinergia en el equipo de trabajo

    Reporte Nombre: Ciro Adrian Segura Sedano Matrícula: 02792507 Nombre del curso: Liderazgo Estratégico Nombre del profesor: Mónica Helguera Módulo: Módulo 3 Alineación de comportamientos y conductas Actividad: 4: Generando sinergia en el equipo de trabajo Fecha: 01/07/2017 * Bibliografía: Collins, J. (2002). Empresas que sobresalen: Por qué unas sí pueden mejorar la rentabilidad y otras no. Colombia: Editorial Norma S.A. * Covey, S. (n.d.). The 7 Habits of Highly Effective People. Habit 6: Synergize. Recuperado

    Enviado por Ciro Adrian Segura Sedano / 707 Palabras / 3 Páginas
  • EL PENSAMIENTO ORGANIZACIONAL ESTRATÉGICO: UNA PERSPECTIVA DIACRÓNICA

    EL PENSAMIENTO ORGANIZACIONAL ESTRATÉGICO: UNA PERSPECTIVA DIACRÓNICA

    ESCUELA SUPERIOR POLITÉCNICA DE CHIMBORAZO FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS ESCUELA DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA Nombre: Briggith Pereira Curso: Cuarto 1 Fecha: 09 de octubre de 2018 EL PENSAMIENTO ORGANIZACIONAL ESTRATÉGICO: UNA PERSPECTIVA DIACRÓNICA * Algunos antecedentes del campo del pensamiento organizacional * estratégico. Nace en la antigua Gracia en el campo militar. Esta viene del griego strategus que significa visión del militar y Strategerom que significa sabiduría del militar. A mediados del siglo XVIII

    Enviado por PaOlitaa Pereira / 695 Palabras / 3 Páginas
  • De que manera el liderazgo estrategico promueve la visión y misión de una empresa

    De que manera el liderazgo estrategico promueve la visión y misión de una empresa

    De qué manera el liderazgo estratégico promueve la visión y misión de una empresa 1. Estimada Profesora, compañeros. Para mí el liderazgo estratégico determina siempre la dirección de una organización y el motivo de esto, se da por la visión que se tiene sobre cuáles serán los objetivos planteados para alcanzar el éxito o fracaso de la organización. Según Collins existen 5 niveles de jerarquía en las capacidades de los líderes en donde cada uno

    Enviado por Marcelo Orrego / 787 Palabras / 4 Páginas
  • Liderazgo de pensamiento

    Liderazgo de pensamiento

    Liderazgo de pensamiento https://translate.googleusercontent.com/image_0.png Optimización de la política de inventario Desbloqueo del efectivo escondido en su cadena de suministro POR JDA SOFT WARE'S DANNY HALIM, VICEPRESIDENTE, INDUSTRIA STR ATEGIES Me ncreased mezcla de productos, integración de fusiones y adquisiciones, la fluctuación económica y la variabilidad de la demanda de los consumidores son solo algunos de los desafíos actuales del mercado que se agregan a la complejidad que deben ser manejados por los profesionales de la

    Enviado por Sebastian Nicolas / 1.456 Palabras / 6 Páginas
  • Liderazgo estrategico

    Liderazgo estrategico

    Reporte http://tecnologiaeducativa/ddautm/DisenoUTM/Lists/RNT/Attachments/1279/Logo.jpg Nombre: Evelin Adriana Reyes Adame. Matrícula: 2829232. Nombre del curso: Liderazgo estratégico. Nombre del profesor: Dina Castillo Medina. Módulo: 1. Inteligencia emocional. Actividad: 4. Quiz Yourself: Do You Lead with Emotional Intelligence? Fecha: miércoles 6 de febrero del 2019. Bibliografía: * Goleman, D. (2013). Primal Leadership. Boston, MA: Harvard Business Review Press. * Leadership Styles. The Wall Street Journal. Recuperado de http://guides.wsj.com/management/developing-a-leadership-style/how-to-develop-a-leadership-style/ Consultado el 19 de abril de 2015 Objetivo: Descubrir fortalezas y

    Enviado por evelin291121 / 828 Palabras / 4 Páginas
  • Liderazgo estratégico. Analizando a un líder resonante

    Liderazgo estratégico. Analizando a un líder resonante

    portada-blanca Reporte Nombre: Jorge Eduardo Gutiérrez Botello Matrícula:2636182 Nombre del curso: Liderazgo Estratégicamente Nombre del profesor: Nelly Yencaze Barrera Salazar Módulo: 1. Inteligencia Emocional Actividad: 1. Analizando a un líder resonante Fecha: 20 de Febrero del 2019 Bibliografía: Universidad TecMilenio. (2017). Liderazgo con Inteligencia Emocional. 2019, de Enseñanza e Investigación Superior, A.C Sitio web: https://miscursos.tecmilenio.mx/ultra/courses/_144619_1/cl/outline Objetivo: Analizar las características de un líder resonante en un personaje de una película. ________________ Desarrollo Escoge una película en

    Enviado por wuaperiot / 652 Palabras / 3 Páginas
  • Administración y liderazgo estratégico

    Administración y liderazgo estratégico

    ADMINISTRACION Y LIDERAZGO ESTRATEGICO Presentado por: Sergio Andrés Molano Vanegas ID: 423582 Corporación Universitaria Minuto de Dios Administración En Salud Ocupacional Gerencia Estratégica Neiva (Huila) 2018 ADMINISTRACION Y LIDERAZGO ESTRATEGICO Tutor: Francisco Rivelino Bernal Presentado por: Sergio Andrés Molano Vanegas Corporación Universitaria Minuto de Dios Administración En Salud Ocupacional Gerencia Estratégica Neiva (Huila) 2018 Contenido Introducción 4 Objetivo general 5 Objetivo Especifico 5 Video Liderazgo En Una Organizacion 6 Coaching, Liderazgo, Actitud y Trabajo 7

    Enviado por Michell Muñoz / 808 Palabras / 4 Páginas
  • Liderazgo Estratégico. Liderazgo y Trabajo en Equipo

    Liderazgo Estratégico. Liderazgo y Trabajo en Equipo

    Título del Control Liderazgo Estratégico Nombre Alumno Cristian Gutiérrez Becerra control 4.doc Nombre Asignatura Liderazgo y Trabajo en Equipo Instituto IACC Ponga la fecha aquí 18-03-2019 ________________ Desarrollo ¿Explicar de qué manera el liderazgo estratégico es parte del procedimiento de guiar a grupos y organizaciones? Según lo leído un líder estratégico es el individuo que no solo es líder por que tiene el poder de manejar un equipo de trabajo, sino que es aquel que

    Enviado por Dadomalo / 435 Palabras / 2 Páginas
  • Liderazgo estratégico ¿El líder nace o se hace?

    Liderazgo estratégico ¿El líder nace o se hace?

    Tecnológico Nacional de México Instituto Tecnológico de Puebla Ensayo Materia: Liderazgo Estratégico Alumno: Vicente Rivera Guerrero NC: 162211 Especialidad: Ingeniería en Gestión Empresarial Ciclo escolar: Enero – Junio 2019 INTRODUCCIÓN En este ensayo se hablará de un deportista, en concreto de un futbolista profesional que es un gran ídolo de muchos aficionados al futbol: Cristiano Ronaldo. Donde usted conozca con exactitud por qué elegí hablar de él en este ensayo. Cristiano Ronaldo dos Santos Aveiro

    Enviado por Vicente Rivera Guerrero / 1.677 Palabras / 7 Páginas
  • Actividad 11 Liderazgo estratégico

    Actividad 11 Liderazgo estratégico

    Reporte Nombre: Hector Brayan Serrano Cisneros Matrícula: 2787421 Nombre del curso: Liderazgo Estrategico Nombre del profe Perla Ivette Cavazos Guzmán Módulo: 3. Actividad: 11. Líderes en acción Fecha: 10 de abril de 2019 Bibliografía: * https://www.mediotiempo.com/futbol/liga-mx/cumple-luis-ernesto-perez-decadas-exitos * https://www.foxsports.com.mx/news/350899-que-fue-de-luis-perez-ex-monterrey-ahora-se-prepara-en-europa-como-entrenador Objetivo: Identificar los distintos roles que juega el líder en su organización en la actualidad. Procedimiento: 1. Entrar a blackboard al curso de “Liderazgo Estrategico”. 2. Leer la actividad detalladamente y realizar en formato de reporte. 3.

    Enviado por hectorbsc94 / 707 Palabras / 3 Páginas
  • Caso de Liderazgo Estratégico BICIPRO

    Caso de Liderazgo Estratégico BICIPRO

    Caso de Liderazgo Estratégico BICIPRO INTEGRANTES 2019 ________________ Índice Introducción 2 Descripción del desafío del caso 3 Propuesta de plan de acción considerando 4 Diagnostico: 4 Visión: 4 Ejecución: 5 Seguimiento: 5 Estructura de incentivos, para motivar a los integrantes del grupo de trabajo. 6 Conclusión 8 Introducción En el presente informe, se dará a conocer un caso de liderazgo estratégico de la empresa BICIPRO, en la cual tendremos el rol de ser jefe de

    Enviado por Fernanda Espinoza / 1.779 Palabras / 8 Páginas
  • Competencia ciudadanas. Liderazgo estratégico

    Competencia ciudadanas. Liderazgo estratégico

    Liderazgo y Comportamiento Organizacional Formato registro de reactivos para quiz Tema: Liderazgo estratégico Libro: Liderazgo de las organizaciones Páginas: 370-396 Maestría: Administración de negocios Fecha: 7/06/2019 Instrucciones: 1. Escribe la base del reactivo sobre la línea color gris. Debes de otorgar la información completa con contexto dentro de tu redacción. No utilizar reactivos como “Los organismos cupulares son”; es preferible redactar “El organismo cupular ____________ tiene por objetivo determinar los derechos de los productores de

    Enviado por saar1992 / 257 Palabras / 2 Páginas
  • Liderazgo Estratégico. Liderazgo y Trabajo en Equipo

    Liderazgo Estratégico. Liderazgo y Trabajo en Equipo

    Liderazgo Estratégico José Luis Ogalde Acuña Liderazgo y Trabajo en Equipo Instituto IACC 23 de junio de 2019 1.-Describa el concepto de liderazgo estratégico que usted identifica. Se trata de una película biográfica basada en la vida de Steve Jobs, cofundador de Apple Co. En la película se aprecian características de la figura de Jobs, quien, como Líder Estratégico, iba más allá de influir y motivar a los demás para potenciar sus habilidades y alcanzar

    Enviado por jose.ogalde / 1.433 Palabras / 6 Páginas
  • “GERENCIA TU SER Y LOGRARÁS ASUMIR UN LIDERAZGO ESTRATEGICO EN LOS DEMÁS”

    “GERENCIA TU SER Y LOGRARÁS ASUMIR UN LIDERAZGO ESTRATEGICO EN LOS DEMÁS”

    LA ADMINISTRACION DE UNO MISMO FANY AGREDA Presentado a: DAVID DE LA ROSA Asignatura: RELACIONES EMPRESARIALES CUARTO SEMESTRE ADMINISTRACION Y MERCADEO DE PYMES SANTA MARTA, MAYO DEL 2010 1. NOMBRE CREATIVO “GERENCIA TU SER Y LOGRARÁS ASUMIR UN LIDERAZGO ESTRATEGICO EN LOS DEMÁS” 1. TESIS CENTRAL DEL ENSAYO “LA ADMINISTRACION DE UNO MISMO” CUALES SON MIS FORTALEZAS? * Motivador * Responsable * Comprensivo * Amable * Respetuoso * Tolerante * Compasivo * Generoso * Sincera.

    Enviado por ServiciosSheccid / 1.511 Palabras / 7 Páginas
  • Alternativas de liderazgo estratégico y emprendedor para el cambio en la preparatoria “Arcadio Santoyo"

    Alternativas de liderazgo estratégico y emprendedor para el cambio en la preparatoria “Arcadio Santoyo"

    SECRETARÍA DE INVESTIGACIÓN, INNOVACIÓN C:\Users\David Mukul\Documents\logo-bottom.jpg Y EDUCACIÓN SUPERIOR CENTRO EDUCATIVO “JOSÉ RODRIGUEZ TAMAYO” MAESTRÍA EN INNOVACIÓN Y DESARROLLO EDUCATIVOS CAMPUS TICUL CLAVE: 31PSU0066O LIDERAZGO EDUCATIVO Facilitador: Mtro. Juan Ramón Sosa Cámara Elaboró: Joel Nic Martin Nombre del trabajo: Alternativas de liderazgo estratégico y emprendedor para el cambio en la preparatoria “Arcadio Santoyo” Ticul, Yucatán 20 de octubre 2018 Alternativas de liderazgo estratégico y emprendedor para el cambio en la preparatoria “Arcadio Santoyo” Diagnóstico Situacional

    Enviado por Joel Nic Martin / 2.401 Palabras / 10 Páginas
  • LIDERAZGO ESTRATEGICO

    LIDERAZGO ESTRATEGICO

    Profesional Reporte Nombre: Luis Manuel Roa Ramirez Matrícula: al02872111 Nombre del curso: Liderazgo Estratégico Nombre del profesor: Ricardo Santillana Priego Módulo: 1. Inteligencia Emocional Actividad: 1: Analizando a un líder resonante Fecha: 19 de Julio 2019 Bibliografía: Universidad TecMilenio (2019). Inteligencia Emocional. LIDERAZGO ESTRATÉGICO, modulo 1, temas 1, 2 Y 3. Consultado el: Martes, 16 de Julio del 2019 Objetivo Realizar un análisis puntual sobre las características que tiene un líder resonante, a través de

    Enviado por ESCAPEROA / 2.025 Palabras / 9 Páginas
  • LIDERAZGO PARA EL DESARROLLO ESTRATEGICO. Plan de mejora para la asertividad

    LIDERAZGO PARA EL DESARROLLO ESTRATEGICO. Plan de mejora para la asertividad

    Materia: LIDERAZGO PARA EL DESARROLLO ESTRATEGICO Actividad Nro. 3 Tema: Plan de mejora para la asertividad Introducción: Recordemos que la comunicación asertiva se le conoce a la cual logramos manifestar a las personas que nos rodean de forma simple, clara y oportuna, lo que sentimos, queremos o pensamos. La comunicación asertiva es una habilidad social (no cualquiera la desarrolla) de gran valor, que está asociada a la inteligencia emocional y a la capacidad para comunicarse

    Enviado por brenda10gmg / 1.018 Palabras / 5 Páginas
  • Liderazgo Transformacional y Empleabilidad del Pensamiento Crítico Para Mejorar el Desempeño Laboral en las Organizaciones

    Liderazgo Transformacional y Empleabilidad del Pensamiento Crítico Para Mejorar el Desempeño Laboral en las Organizaciones

    Liderazgo Transformacional y Empleabilidad del Pensamiento Crítico Para Mejorar el Desempeño Laboral en las Organizaciones. Elber Requejo Sánchez. Estamos viviendo en mundo competitivo, globalizado y de cambios ascelerados en todos los aspectos; Los mienbros de una organización hoy más que nunca tienen aspiraciones de superación, libertad e independencia, están buscando no solo calidad de vida si no también prestigio, he ahí, la necesidad de cada vez ir superandose y buscando la manera o alternativas de

    Enviado por ELBERREQUEJO / 2.789 Palabras / 12 Páginas
  • CÓMO IMPLEMENTAR LIDERAZGO ESTRATÉGICO EN UNA EMPRESA

    CÓMO IMPLEMENTAR LIDERAZGO ESTRATÉGICO EN UNA EMPRESA

    CÓMO IMPLEMENTAR LIDERAZGO ESTRATÉGICO EN UNA EMPRESA Integrantes: Agustín Peso Hermosilla Valerie Dubost Nahuelpan Carina Cabrera Zúñiga José Prieto Troncoso Docente: Pablo Gómez Gavia Asignatura: Taller de Liderazgo y Trabajo en Equipo Sección: 1 Jornada: Vespertina Fecha entrega: 16/11/2019 Introducción Uno de los lineamientos fundamentales en cuanto al liderazgo, es afrontar los cambios de la mejor manera buscando y potenciando las fortalezas de los equipos involucrados, pero sin dejar de lado las habilidades menos trabajadas,

    Enviado por Karina Cabrera Zúñiga / 1.500 Palabras / 6 Páginas
  • Algunos antecedentes del campo del pensamiento organizacional estratégico

    Algunos antecedentes del campo del pensamiento organizacional estratégico

    Algunos antecedentes del campo del pensamiento organizacional estratégico La idea de estrategia actual se limita a tan solo algunos conceptos de la dinámica miliar. Como, por ejemplo, con la lucha de contrarios en función de determinados objetivos e intereses de juego y las acciones que cada uno desarrolla para alcanzar esos objetivos particulares. Pasdermadjian La segunda revolución industrial ha contribuido a conformar nuestra época , a proporcionarle sus medios de producción y a determinar sus

    Enviado por Antialeon10 / 990 Palabras / 4 Páginas
  • ¿Cómo afecta el pensamiento actual sobre la calidad en los conceptos estratégicos sobre la competitividad?

    ¿Cómo afecta el pensamiento actual sobre la calidad en los conceptos estratégicos sobre la competitividad?

    ¿Cómo afecta el pensamiento actual sobre la calidad en los conceptos estratégicos sobre la competitividad? El pensamiento actual sobre la calidad, ha surgido gracias a la evolución de este termino a lo largo de varios años. El concepto actual es el conocido como calidad total. Este concepto engloba el cumplimiento de necesidades y expectativas de todos los involucrados, tanto empleados como clientes. Derivado de esta concepción actual de lo que es calidad y de lo

    Enviado por Mara S. A. Napoles / 547 Palabras / 3 Páginas
  • Caso Apple Inc. El liderazgo estratégico de Steve Jobs en Apple

    Caso Apple Inc. El liderazgo estratégico de Steve Jobs en Apple

    Caso Apple ¿Apple Inc., en 2012: ¿podrá sostener su crecimiento y defenderse de las nuevas amenazas competitivas? Hechos relevantes: A pesar de la pérdida de Steve Jobs como director general en 2011 y las condiciones de desaceleración económica en Estados Unidos, Apple Inc., pudo sostener su impresionante crecimiento hasta 2012. La compañía registró un récord de ingresos y utilidades trimestrales durante el segundo trimestre de 2012, lo cual catapultó el precio de sus acciones a

    Enviado por rubensensei21 / 860 Palabras / 4 Páginas
  • Direccion estrategica. Liderazgo estratégico

    Direccion estrategica. Liderazgo estratégico

    DIRECCIÒN ESTRATEGICA Liderazgo estratégico El liderazgo estratégico es una demanda para los nuevos retos de la administración dinámica en las organizaciones, al experimentar ésta cambios de toda índole, en lo social, en lo familiar, en la cultura en las guerras, en lo económico, en lo tecnológico o en lo político. en las empresas se requiere de líderes estratégicos que conozcan la situación organizacional que debilitan el buen funcionamiento de las organizaciones y puedan aplicar los

    Enviado por Mónica Robles / 314 Palabras / 2 Páginas
  • Liderazgo para el desarrollo estratégico.Plan de mejora para la asertividad

    Liderazgo para el desarrollo estratégico.Plan de mejora para la asertividad

    IA51 Liderazgo para el desarrollo estratégico. Semana dos: Actividad de aprendizaje 3. Plan de mejora para la asertividad. hhhhhhhhhhhojoijo 1.Introducción Para mejorar nuestra comunicación frente a cualquier un entorno social o cualquier situación que se desarrolle bajo un ambiente asertivo, que nos permita desarrollarnos como persona con el propósito de identificar las debilidades que podemos llegar a presentar actualmente dentro y fuera de una organización y porque no desde el ambientes familiares, sociales y laborales;

    Enviado por 525685 / 1.807 Palabras / 8 Páginas
  • LIDERAZGO ESTRATEGICO

    LIDERAZGO ESTRATEGICO

    LIDEREZGO ESTRATEGICO. La clave es tomar decisiones económicas racionales, dirigir equipos, como conciliarlos y ejecutar con éxito la estrategia. Puede ocurrir que la empresa rinda por debajo de las expectativas; que en el horizonte aparezca una amenaza para el modelo de negocio o que detectemos una oportunidad y nos preguntemos si debemos aprovecharla. Es posible que la empresa necesite un cambio, pero ¿por dónde empezar?, ¿por la estrategia?. De poco sirve tener la mejor

    Enviado por reivax / 2.170 Palabras / 9 Páginas
  • Liderazgo estratégico Tarea semana n°8

    Liderazgo estratégico Tarea semana n°8

    | Liderazgo estratégico Tarea semana n°8 Liderazgo y Trabajo en Equipo Cristóbal Andrés Mardones Loretan Instituto IACC 24 de octubre de 2019 Desarrollo 1. Describa el concepto de liderazgo estratégico que usted identifica. De acuerdo a los estudiado esta semana y lo visto en el video, puedo identificar primaeramente: 1. El liderazgo estratégico es de alto nivel, es decir pertenece a la alta dirección, CEO, gerencia, presidente. 2. Existe solo un líder estratégico, es decir

    Enviado por c_mardones / 746 Palabras / 3 Páginas
  • Liderazgo Estratégico empresa GPS

    Liderazgo Estratégico empresa GPS

    AVANCE 1 EVIDENCIA Liderazgo Estratégico Jesús Eduardo Atondo Mora A02829432 Jessica Paulina Cruz González Junio 2020 INTRODUCCIÓN AL CASO El texto informa acerca de la empresa GPS donde muestra que han tenido avances muy efectivos. GPS Technology desarrollan programas de rastreo por GPS para usos gubernamentales o clientes que requieran este servicio. Actualmente se les presenta una gran oportunidad que también involucra muchos riesgos ya que actualmente la empresa no cuenta con una buena organización.

    Enviado por _morajesus / 1.651 Palabras / 7 Páginas
  • LIDERAZGO ESTRATÉGICO. SIN LIDER NO HAY EQUIPO

    LIDERAZGO ESTRATÉGICO. SIN LIDER NO HAY EQUIPO

    Curso: LIDERAZGO ESTRATÉGICO. Alumna: María Eugenia Nieto. SIN LIDER NO HAY EQUIPO La presente monografía intenta poner foco en la importancia del líder en el desarrollo de todo equipo y, más aún, en los equipos de alto rendimiento. El líder será el encargado de aprender las cualidades de cada integrante para lograr encajarlas de manera tal de conformar una única pieza en post de lograr el objetivo común del equipo en la consecución de las

    Enviado por Maria Nieto / 1.525 Palabras / 7 Páginas
  • Liderazgo estrategico Steve Jobs

    Liderazgo estrategico Steve Jobs

    República Bolivariana De Venezuela C:\Users\ANromero.MASTERMIND\Downloads\descarga.jpg Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Superior Universidad Alejandro De Humboldt (U.A.H) Gerencia Estratégica (Electiva) Sección GEDCM0802CI LIDER ESTRATÉGICO 14 Lecciones de Liderazgo de Steve Jobs STEVE JOBS Profesor: Integrantes: Marine Patiño Mora José C.I: 20.799.897 Caracas, julio de 2020 ________________ Steve Jobs, líder estratégico Cuando escuchamos el nombre de Steve Jobs automáticamente nos viene a la mente la palabra Apple, ciertamente Steve Jobs fue fundador de dicha marca

    Enviado por José R. Mora / 1.990 Palabras / 8 Páginas
  • De lo sistémico a lo estratégico: dos pensamientos para el futuro organizacional

    De lo sistémico a lo estratégico: dos pensamientos para el futuro organizacional

    ECONÓMICAS Rincón / Económicas CUC, vol. 41 no. 2, pp. (Versión postprint), Julio - Diciembre, 2020 CUC De lo sistémico a lo estratégico: dos pensamientos para el futuro organizacional[1] From systemic to strategic: two thoughts for the organizational future DOI: https://doi.org/10.17981/econcuc.41.2.2020.Ensy.1 Ensayo Argumentativo. Fecha de recepción: 09/03/2020 Fecha de devolución: 17/05/2020 Fecha de aceptación: 27/05/2020 Fecha de publicación: 2/06/2020 Para citar este artículo: Rincón, J. (2020). De lo sistémico a lo estratégico: dos pensamientos para

    Enviado por Económicas CUC / 3.016 Palabras / 13 Páginas
  • ACTIVIDAD 1 LIDERAZGO ESTRATEGICO

    ACTIVIDAD 1 LIDERAZGO ESTRATEGICO

    Nombre: Jairo Guadalupe García Martínez Matrícula: 2881222 Nombre del curso: Liderazgo Estratégico Nombre del profesor: Arturo Huerta Cornejo Módulo: 1 Actividad: 1 Extra, extra Fecha: 12/08/2020 Bibliografía: portada-blanca Descripción En esta actividad deberás buscar alguna noticia en la que identifiques un pobre manejo de las emociones y las consecuencias que esto tuvo. Objetivo Analizar el impacto del manejo de las emociones en el comportamiento de las personas. Desarrollo 1. Busca una noticia en la que

    Enviado por j9891.ggm / 565 Palabras / 3 Páginas
  • EL LIDERAZGO ESTRATÉGICO CON QUE SE LOS IDENTIFICA DE ACUERDO A LO ESTUDIADO

    EL LIDERAZGO ESTRATÉGICO CON QUE SE LOS IDENTIFICA DE ACUERDO A LO ESTUDIADO

    HELLEN GAVILANEZ ESCOJA 5 LIDERES NACIONALES O INTERNACIONES QUE SEAN DE INFLUENCIA POSITIVA O NEGATIVA E INDICAR EL TIPO DE INFLUENCIA O PODER QUE HAN TENIDO Y EL LIDERAZGO ESTRATÉGICO CON QUE SE LOS IDENTIFICA DE ACUERDO A LO ESTUDIADO. INDICAR BREVEMENTE LA HISTORIA DEL PERSONAJE. Manuela Cañizares (motivadora) (1769-1814) fue una heroína ecuatoriana, conocida por haber contribuido de forma notoria con los primeros procesos independentistas de su país. Cañizares fue anfitriona y participante en

    Enviado por hellengae20 / 4.788 Palabras / 20 Páginas
  • Liderazgo Estratégico actividad 1

    Liderazgo Estratégico actividad 1

    ALUMNO: ADAN URIEL MAYA GARCIA MATRICULA: 02805506 MATERIA: LIDERAZGO ESTRATEGICO FECHA: 20/08/2020. 1. Busca una noticia en la que se muestre un mal manejo emocional. 2. Pega la noticia en un documento de Word y haz un análisis de lo siguiente: 1. Las emociones mostradas en el artículo tristeza, ocio, frustración, enojo. 2. Las consecuencias del comportamiento mostrado Depresión, desesperación, rebeldía, necesidad de sentir un cambio. 3. Describe cuál hubiera sido una respuesta más inteligente.

    Enviado por adan maya / 281 Palabras / 2 Páginas
  • Ingeniero Industrial y de Sistemas. Liderazgo estratégico

    Ingeniero Industrial y de Sistemas. Liderazgo estratégico

    Nombre: Salvador Avila Garcia Matrícula: 02908093 Nombre del curso: Liderazgo estratégico Nombre del profesor: Liderazgo estratégico Módulo: 1 Actividad: Actividad 2 Fecha: 09/ 10 / 2020 1. Ingresa a https://hbr.org/2015/06/quiz-yourself-do-you-lead-with-emotional-intelligencey contesta el quiz. 2. Al momento en que se desplieguen tus resultados, obsérvalos bien, analízalos, y posteriormente redacta un reporte en el cual desarrolles los siguientes puntos: 1. Análisis de los resultados obtenidos, en términos de qué tanto coinciden con tu personalidad. Describe cuáles de

    Enviado por chavaavila98 / 341 Palabras / 2 Páginas
  • LIDERAZGO Y PENSAMIENTO SISTEMÁTICO

    LIDERAZGO Y PENSAMIENTO SISTEMÁTICO

    UNIVERSIDAD PERUANA DE CIENCIAS APLICADAS TRABAJO PARCIAL LIDERAZGO Y PENSAMIENTO SISTEMÁTICO PROFESOR: José Antonio Calvo SECCIÓN: AHAC INTEGRANTES: * Ayala Rodríguez, Mercedes Estefanía * Del Pino Herrera, Carlos David * Postigo Tineo, Karen Maribel * Ramirez López, Thalia Yanela Lima, 28 septiembre 2020 CICLO: 2020-02 1. Introducción Barbara Norris una enfermera graduada con honores en el programa de enfermería de la universidad de Eastern Massachusetts. Empezó a trabajar en la Unidad de Cirugía General, comenzando

    Enviado por Thalia Ramirez Lopez / 2.635 Palabras / 11 Páginas
  • Liderazgo Estratègico Actividad 1

    Liderazgo Estratègico Actividad 1

    Liderazgo Estratègico Actividad 1 Escoge una película en donde se pueda identificar de forma clara a un líder. El lobo de Wall Street Analiza la película que seleccionaste y elabora un documento de Word que contenga lo siguiente: La escena de 'El Lobo de Wall Street' que fue filmada con un iPhone | Cinéfilos Escribe el nombre de la película y redacta una breve reseña de la misma (1 párrafo). El lobo de Wall Street

    Enviado por Denise Gpo / 1.049 Palabras / 5 Páginas
  • Liderazgo Estrategico,análisis impacto del manejo de las emociones en el comportamiento de las personas

    Liderazgo Estrategico,análisis impacto del manejo de las emociones en el comportamiento de las personas

    Reporte Nombre: Claudia Lizbeth Méndez Sánchez Matrícula: 2833080 Nombre del curso: Liderazgo Estratégico Nombre del profesor: Heidi Lisbeth Vizueth Ramírez Módulo: 1 Actividad: 1 Fecha: 07-02-2021 Bibliografía: https://andina.pe/agencia/noticia-mal-manejo-emociones-la-juventud-puede-crear-perfiles-patologicos-705468.aspx Objetivo: Analizar el impacto del manejo de las emociones en el comportamiento de las personas. Procedimiento: * Leí las instrucciones de la actividad * Leí el tema número 1 como se indica en las instrucciones. * Reflexione cada pregunte y procedí a contestarlas de acuerdo con lo

    Enviado por claudia méndez / 387 Palabras / 2 Páginas
  • EL PENSAR ESTRATÉGICO, EL PENSAMIENTO SISTEMICO Y LA AUDITORIA ESTRATEGICA DE UNA EMPRESA

    EL PENSAR ESTRATÉGICO, EL PENSAMIENTO SISTEMICO Y LA AUDITORIA ESTRATEGICA DE UNA EMPRESA

    https://lh6.googleusercontent.com/KFHYKyejvp5opwH4jUFCtXWFk_KrL3zwcpvMnruTvKGK-sFg6FP9rMYBnrsp846Qx4-fBdRYkEw-YHLcalFgTQMYeFbcfJasA_Hqkg216j_Q-haX_GUBDs8b0zrydAKsNrXbYNEh https://lh6.googleusercontent.com/KFHYKyejvp5opwH4jUFCtXWFk_KrL3zwcpvMnruTvKGK-sFg6FP9rMYBnrsp846Qx4-fBdRYkEw-YHLcalFgTQMYeFbcfJasA_Hqkg216j_Q-haX_GUBDs8b0zrydAKsNrXbYNEh FACULTAD DE ESTUDIOS EN AMBIENTES VIRTUALES MAESTRÍA EN GESTIÓN DE LA EDUCACIÓN VIRTUAL PENSAMIENTO ESTRATÉGICO Y GERENCIA GLOBAL GUÍA 1 EL PENSAR ESTRATÉGICO, EL PENSAMIENTO SISTEMICO Y LA AUDITORIA ESTRATEGICA DE UNA EMPRESA TUTOR LILIANA ROSMERY APONTE PEREZ AUTOR HELIO GIOVANNY GARZÓN GÓMEZ JAIME LEONARDO CUESTA ELIANA TOVAR BARÓN OSCAR LEONARDO GUERRERO VACA BOGOTÁ D.C. AGOSTO 4 DE 2019 Tabla de contenido INTRODUCCIÓN 5 Actividad A. 6 PARTE A. EL PENSAR ESTRATÉGICO (Componente

    Enviado por jojagra24 / 8.001 Palabras / 33 Páginas
  • Entrega final de “Pensamiento filosófico”

    Entrega final de “Pensamiento filosófico”

    Entrega final de “Pensamiento filosófico” Maestra: Karla Patricia Ochoa 28/ Abril / 2020 María Fernanda Maldonado Olvera A01703505 Filosofía ¿La belleza superficial es lo más esencial para que una persona se enamore de otra? En la actualidad las prioridades están invertidas, la parte espiritual ocupa un lugar receptivo mientras la cuestión física tiene un rol dominante, es decir es el factor más importante de una persona. Cabe destacar que actualmente la belleza física y la

    Enviado por MARIA124545 / 1.548 Palabras / 7 Páginas
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    Trabajo colaborativo Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD Liderazgo y Pensamiento Creativo e Innovador Grupo: 9 Leicy carolina tobias Sheila lucia salgado Jhon David redondo tapia Juan Manuel cervantes Deiber Fabián Camargo Curso: (112004A_952) Tutor Diego Armando Díaz ________________ Introducción Este trabajo es el producto de una investigación que tuvo como objetivo explicar los estilos de liderazgo y sus enfoques gerenciales. Para ello se estudiaron un cuerpo de teorías referidas a los estilos de

    Enviado por david-tapia300 / 989 Palabras / 4 Páginas
  • Quimica ll Entrega segunda sección de laboratorio presencial

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    UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE PEREIRA. PROFESOR HECTOR FABIO CORTES MARIA CAMILA RICAURTE - 1193084725 mariacamila.ricaurte@utp.edu.co Entrega segunda sección de laboratorio presencial 22/04/2021 ESCUELA DE QUIMICA PEREIRA/RISARALDA ABRIL 2020 OBJETIVOS * Verificar experimentalmente el desplazamiento de un equilibrio químico. MARCO CONSEPTUAL PARTE A: equilibrio entre el ión cromato y el ión bicromato en medio acuoso 2CrO4= + 2H+ ↔ Cr2O7= + H2O Ión cromato ión bicromato La constante de equilibrio para esta reacción en medio acuoso a

    Enviado por Maria Camila Ricaurte Buitrago / 1.906 Palabras / 8 Páginas
  • Liderazgo estrategico act 1

    Liderazgo estrategico act 1

    Reporte Nombre: Litzy Janeth Desilos Del Angel Matrícula: 2736050 Nombre del curso: Liderazgo estratégico Nombre del profesor: Jessica Paulina Cruz Gonzales Módulo: 1 Actividad: actividad 1 Fecha: 05/07/20 Bibliografía: https://cursos.tecmilenio.mx/courses/27673/pages/mi-curso?module_item_id=109242 Objetivo: Analizar las características de un líder resonante en un personaje de una película. Procedimiento: 1. Escoge una película en donde se pueda identificar de forma clara a un líder. 2. Analiza la película que seleccionaste y elabora un documento de Word que contenga lo

    Enviado por janeth_delangel / 966 Palabras / 4 Páginas
  • LIDERAZGO ESTRATÉGICO ORGANIZACIONAL

    LIDERAZGO ESTRATÉGICO ORGANIZACIONAL

    ________________ Contenido Introducción………………….. …………………………………………2 Desarrollo………………………………………………………………..3 Resumen de Entrevista………………………………………..3 Informe de Hallazgos ………………………………………….5 Conclusión………………………………………………………………12 Introducción En el siguiente trabajo estaremos presentando un informe de los hallazgos que obtuvimos al pedir informes a Yeimi Sánchez que es la Vicepresidenta y Directora General de responsabilidad social, para la Región Sur Península de AT&T México, de acuerdo a su experiencia en torno al liderazgo que se aplica en su organización, y cuales son sus programas de relacionamiento comunitario, es

    Enviado por Fernando Rodriguez / 2.117 Palabras / 9 Páginas
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    NOMBRE: CHRISTIAN AMBROCIO GARCIA MATRICULA: 144989 GRUPO: FB65 MATERIA: LIDERAZGO PARA EL DESARROLLO ESTRATEGICO DOCENTE: Mtra. Maria Jose Tejeda Juarez NUMERO: 05 CIUDAD: CUAUTITLAN IZCALLI FECHA: 5 MAYO 20 3 LIDERES A TRAVES DE LA HISTORIA JESUS Jesus era un líder natural, ético, y moral, siempre con enseñanzas basadas en el ejemplo, predicando con ejemplos básicos para que la gente comprendiera la moralidad y las enseñanzas que todo ser humano puede tener para mejorar su

    Enviado por Chris Garcia / 328 Palabras / 2 Páginas
  • Trabajo de Liderazgo estrategico

    Trabajo de Liderazgo estrategico

    Trabajo Final Liderazgo Estratégico. PRIMERA PARTE 1. CASO LIDERAZGO FALLIDO. Observar: Una Administrativa de mi equipo, venia con una seguidilla de problemas con sus compañeros y con las labores que se encomendaban en esta nueva modalidad de teletrabajo. Uno de los principales problemas era la falta de manejo tecnológico que tenía, por lo cual se le asignaban menos responsabilidades y carga de trabajo. También se sumaba la nula iniciativa por ofrecer ayuda o querer aprender

    Enviado por joaco82 / 1.729 Palabras / 7 Páginas
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    TAREA. LIDERAZGO PARA EL DESARROLLO ESTRATEGICO. INTRODUCCIÓN. AL HACER EL TEST EVALUANDO EL PUNTAJE DE 14 PUNTOS ME DOY CUENTA QUE REALMENTE TENGO UNA CAPACIDAD BUENA DE COMPRENDER TODO DE MI INTERLOCUTOR, AUNQUE DE IGUAL MANERA PIENSO QUE ESTE TEST NO DEFINE ESA COMPRENSION EN TODO MOMENTO YA QUE DEPENDIENDO LAS CIRCUSTANCIAS PUEDE VARIAR COMO POR EJEMPLO EN LA PREGUNTA DE: ¿CONTESTAS EL CELULAR MIENTRAS ESCUCHAS A ALGUIEN? MI RESPUESTA EN EL TEST ES NO

    Enviado por JULIOHR / 347 Palabras / 2 Páginas
  • Pensamiento critico : la segunda competencia imprescindible en la 4ª Revolución Industrial

    Pensamiento critico : la segunda competencia imprescindible en la 4ª Revolución Industrial

    Jorge Vásquez - 8967864 Pensamiento Crítico. Todos los seres humanos somos seres pensantes y racionales, eso nos diferencia de las demás especies de seres vivos, pero, aunque se tiene esta capacidad desde que se nace, ¿Que es el pensamiento? Para la Real Academia Española, es la facultad, capacidad, acción, efecto o actividad de pensar. Conjunto de ideas propias de una persona, de una colectividad o de una época. Frase breve y de tono serio, que

    Enviado por jorge1551 / 1.375 Palabras / 6 Páginas
  • EL LIDERAZGO ESTRATEGICO

    EL LIDERAZGO ESTRATEGICO

    EL LIDERAZGO ESTRATEGICO Podemos definir al liderazgo como al conjunto de habilidades gerenciales o de las directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser y actuar de las personas o en un grupo. Según Newstrom (2007) Es el proceso que consiste en influir y apoyar a los demás para que los sigan y se muestren con disposición para hacer todo aquello que sea necesario. Para Hughes (2007) Es el proceso de

    Enviado por Alberto Dextre / 526 Palabras / 3 Páginas